吉林省《職業(yè)病防治法》知識競賽試題

1、精品文檔附件 1吉林省職業(yè)病防治法知識競賽試題（注：共 100 道題，請按要求從備選答案中選擇正確選項，并在后面的答題卡中將其涂黑。）一、單項選擇題：1. 全國人民代表大會常務委員會關于修改中華人民共和國職業(yè)病防治法的決定由中華人民共和國第十一屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議通過，施行時間是：。A.2011 年 9月 1日起B(yǎng).2011年 12月31日起C.2012 年 5月 1日起D.2002年 5月 1日起2.職業(yè)病防治工作的方針是。A. 預防為主，防治結合B.防治結合，預防第一C. 預防第一，綜合治理D.分類管理，綜合治理3. 用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素

2、的， 應當及時、如實向所在地申報危害項目，接受監(jiān)督。A. 安全生產監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C.勞動保障行政部門D.職業(yè)病防治所4.職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定辦法由國務院部門制定。A.安全生產監(jiān)督管理B.衛(wèi)生行政C.勞動保障行政D.衛(wèi)生行政和勞動保障行政5.縣級以上地方人民政府部門負責本行政區(qū)域內的職業(yè)病統計報告的管理工作，并按照規(guī)定上報。A. 安全生產監(jiān)督管理B.衛(wèi)生行政C. 勞動保障行政D.工會6.用人單位的對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。A. 分管職業(yè)健康的副職B.主管職業(yè)健康的處室C.主要負責人D.職業(yè)健康管理員7.按照現行的職業(yè)病分類目錄，職業(yè)病共分為：。A.10 類， 1

3、17 種B.9類 ,115 種C.10 類， 115 種D.10類， 113 種8.職業(yè)健康檢查費用由承擔。A. 勞動者本人B.安監(jiān)部門C.衛(wèi)生部門D.用人單位9.醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔職業(yè)病診斷，應當經批準。A.國務院衛(wèi)生行政部門B.省級衛(wèi)生行政部門C.市級衛(wèi)生行政部門D.縣級衛(wèi)生行政部門10.職業(yè)健康檢查應當由人民政府部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。A. 省級以上，安全生產監(jiān)督管理B.省級以上，衛(wèi)生行政C. 市級以上，安全生產監(jiān)督管理D.市級以上，衛(wèi)生行政11.用人單位依法參加工傷保險。A. 必須B.應當C.根據單位要求D.根據個人要求12.醫(yī)療衛(wèi)生機構在進行職業(yè)病診斷時， 應當組織名以上取得職業(yè)病

4、診。1 歡迎下載精品文檔斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷。A.二B.三C.四D.五13. 有關防治職業(yè)病的國家職業(yè)衛(wèi)生標準，由組織制定并公布。A. 安全生產監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C.勞動保障行政部門D.職業(yè)衛(wèi)生科研機構14. 用人單位已經不存在或者無法確認勞動關系的職業(yè)病病人，可以向地方人民政府申請醫(yī)療救助和生活等方面的救助。A. 安全生產監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C. 勞動保障行政部門D.民政部門15.職業(yè)病傷殘等級的鑒定辦法由國務院部門會同國務院部門制定。A. 勞動保障行政，安全生產監(jiān)督管理B.勞動保障行政，衛(wèi)生行政C. 衛(wèi)生行政，安全生產監(jiān)督管理D.衛(wèi)生行政，勞動保障行政16. 安全生產

5、監(jiān)督管理部門對診斷、鑒定機構提出的調查申請，應當自接到申請之日起內對存在異議的資料或者工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。A. 十五日B.三十日C. 六十日D.十日17. 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應當依法經過 _ _ 。A. 資格認定B.資格培訓C. 資格許可D.資格審批18. 用人單位未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價的，由安全生產監(jiān)督管理部門給予警告，責令限期改正； 逾期不改正的， 處的罰款。A. 十萬元以下B.五萬元以上二十萬元以下C. 五萬元以下D.二萬元以上五萬元以下19. 工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結果沒有存檔、上報、公布的，由安全生產監(jiān)督管理部門給予警告，責令限期

6、改正； 逾期不改正的， 處的罰款。A. 五萬元以下B.五萬元以上十萬元以下C.十萬元以下D.二萬元以上五萬元以下20. 建設單位未按照規(guī)定對建設項目的職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果評價、未經安全生產監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格，擅自投入使用的，由安全生產監(jiān)督管理部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處的罰款。A. 十萬元以上五十萬元以下B.五萬元以上二十萬元以下C. 十萬元以上三十萬元以下D.五萬元以上五十萬元以下21. 用人單位未按照規(guī)定及時、如實向安全生產監(jiān)督管理部門申報產生職業(yè)病危害的項目的，由安全生產監(jiān)督管理部門責令限期改正，給予警告，可以并處的罰款。A. 十萬元以下B.二

7、萬元以上五萬元以下C. 五萬元以下D.五萬元以上十萬元以下22. 用人單位拒絕職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查的，由安全生產監(jiān)督管理部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處的罰款。A. 十萬元以下B.五萬元以上二十萬元以下C. 五萬元以下D.二萬元以上五萬元以下。2 歡迎下載精品文檔23. 用人單位拒絕勞動保障行政部門進行的工傷保險參保的監(jiān)督檢查，由給予警告，責令限期改正，逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款。A.勞動保障行政部門B.衛(wèi)生行政部門C.安全生產監(jiān)督管理部門D.保險稽查部門24.勞務派遣用工單位職業(yè)病防治法 規(guī)定的用人單位的義務。A.應當履行B.參照執(zhí)行C.必須履行D.不適

8、用25. 勞動者不遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，不正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品，用人單位應當。A. 對勞動者予以罰款B.對勞動者進行教育C. 將勞動者調離工作崗位D.解除勞動合同26. 用人單位未按照規(guī)定安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進行診治的，由給予警告，責令限期改正，逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款。A. 勞動保障行政部門B.安全生產監(jiān)督管理部門C. 衛(wèi)生行政部門D.職業(yè)病診斷機構27. 醫(yī)療衛(wèi)生機構未按照規(guī)定報告職業(yè)病、 疑似職業(yè)病的， 由有關主管部門依據職責分工責令限期改正，給予警告，可以并處的罰款。A. 三萬元以下B.二萬元以下C.

9、五萬元以下D.一萬元以下28. 用人單位未實施由專人負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測， 或者監(jiān)測系統不能正常監(jiān)測的，由安全生產監(jiān)督管理部門責令限期改正，給予警告，可以并處的罰款。A. 十萬元以下B.二萬元以上五萬元以下C.五萬元以上十萬元以下D.五萬元以下29. 職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設立的取得安全生產監(jiān)督管理部門按照職責分工給予的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行。A. 資質認證B.資質認可C.資質審核D.資質批復30. 我國對職業(yè)病的診斷鑒定實行鑒定制度。A. 一級B.兩級C.三級D.四級31. 勞動者離開用人單位時，如果索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位。A. 可以拒絕提供B.可以如實、

10、有償提供，并簽章C. 可以如實提供，但不簽章D.應當如實、無償提供，并簽章32. 職業(yè)病診斷、鑒定過程中，在確認勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時，當事人對勞動關系、工種、工作崗位或者在崗時間有爭議的，可以。A. 由安監(jiān)部門作出判定 B. 向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁C.由衛(wèi)生部門作出判定 D. 直接向法院提起訴訟33. 用人單位應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職，負責本單位的職業(yè)病防治工作。A. 職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員B.職業(yè)衛(wèi)生技術人員C.職業(yè)衛(wèi)生管理人員D.職業(yè)衛(wèi)生檢查人員。3 歡迎下載精品文檔34. 建設項目可能產生職業(yè)病危害的， 建設單位在應當向安全生產監(jiān)督管理部

11、門提交職業(yè)病危害預評價報告。A. 竣工驗收之前B.可行性論證階段C.建設期間D.防護設施設計之后35. 以下哪項不屬于法定職業(yè)?。?。A. 一氧化碳中毒B.痤瘡C.電光性眼炎D.腕管綜合征36. 發(fā)現工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時，用人單位應當。A. 立即采取相應治理措施B.停止該危害作業(yè)C.向安監(jiān)部門報告D.停產整頓37.國家建立職業(yè)病危害項目制度。A.登記B.普查C.申報D.統計38. 用人單位未經上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A. 酌情安排B.可以安排C. 不得安排D.應當安排39. 職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構依法從事職業(yè)病危害因素檢測、評價工作，

12、接受的監(jiān)督檢查。A. 安監(jiān)部門和衛(wèi)生部門B.安全生產監(jiān)督管理部門C.衛(wèi)生行政部門D.勞動保障部門40.用人單位組織的職業(yè)健康檢查結果勞動者。A.應當口頭告知B.應當書面告知C.不能告知D.不必告知41. 對醫(yī)療機構放射性職業(yè)病危害控制的監(jiān)督管理，由依照本法的規(guī)定實施。A. 勞動保障行政部門B.安全生產監(jiān)督管理部門C. 衛(wèi)生行政部門D.衛(wèi)生行政部門和安監(jiān)部門42. 對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現與所從事的職業(yè)相關的健康損害的勞動者，應當。A. 調離原崗位，并妥善安置B.解除或者終止勞動合同C.加強個體防護，維持原崗位D.增加津貼，維持原崗位43. 建設項目職業(yè)病危害分類管理辦法由國務院制定。A. 安全生

13、產監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C.勞動保障行政部門D.工會44. 用人單位對涉及勞動關系、 工種、崗位等爭議的仲裁裁決不服的， 可以在職業(yè)病診斷、鑒定程序結束之日起日內依法向人民法院提起訴訟。A.十B.十五C.二十D.三十45. 人民法院受理有關案件需要進行職業(yè)病鑒定時，應當從衛(wèi)生行政部門依法設立的相關的專家?guī)熘羞x取參加鑒定的專家。A. 國務院B.省、自治區(qū)、直轄市人民政府C.市級人民政府D.縣級人民政府二、多項選擇題：。4 歡迎下載精品文檔46. 職業(yè)病防治法所稱職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門包括：。A. 安全生產監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C.勞動保障行政部門D.工會47. 產生職業(yè)病危害的用人單位

14、，應當在醒目位置設置公告欄，公布的內容包括有關職業(yè)病防治的。A. 規(guī)章制度B.操作規(guī)程C.事故應急救援措施D.危害因素檢測結果48.對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應當組織職業(yè)健康檢查，并將檢查結果書面告知勞動者。A. 上崗前B.在崗期間C. 離崗時D.離崗后49. 關于職業(yè)病危害因素的檢測、評價，正確的描述是：。A. 檢測、評價定期進行B.結果向安監(jiān)部門報告C.結果向勞動者公布D.可不進行檢測、評價50. 用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應當將工作過程中可能產生的等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A. 職業(yè)病危害及其后果B.職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度C.待遇D.職業(yè)病

15、防護措施51. 按照職業(yè)病防治法的規(guī)定，用人單位哪些人員應當參加職業(yè)衛(wèi)生培訓：。A. 主要負責人B.職業(yè)衛(wèi)生管理人員C.工會干部D.接觸職業(yè)危害的勞動者52.國家對從事等作業(yè)實行特殊管理。A. 放射性B.高毒C.高危粉塵D.噪聲53.以下工作場所應當配備報警裝置。A.可能發(fā)生塵肺病B.可能發(fā)生急性職業(yè)損傷C.放射工作場所D.放射物品的運輸54.勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權利：。A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓B.獲得職業(yè)健康檢查服務C.檢舉違法行為D.拒絕違章指揮55.用人單位按照職業(yè)病防治要求，所發(fā)生的費用，在生產成本中據實列支。A. 防護設施的檢修維護B.職業(yè)健康檢查C. 工作場所檢測D.職業(yè)衛(wèi)

16、生培訓56.勞動者可以在依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)病診斷。A. 用人單位所在地B.本人戶籍所在地C. 本人經常居住地D.任何地區(qū)57. 發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生時，安全生產監(jiān)督管理部門可以采取的臨時控制措施包括：。A. 責令暫停導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B. 封存造成職業(yè)病危害事故的設備C.組織控制職業(yè)病危害事故現場D.查閱或者復制有關資料。5 歡迎下載精品文檔58. 對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。A. 安全生產監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C. 勞動保障行政部門D

17、.行業(yè)主管部門59. 向用人單位提供可能產生職業(yè)病危害的設備的，應當提供中文說明書，并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示說明，警示說明應當載明：。A. 設備性能B.可能產生的職業(yè)病危害C. 應急救治措施D.職業(yè)病防護措施60. 承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構應當具備下列條件：。A. 持有醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證B. 具有與開展職業(yè)病診斷相適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員；C. 具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀器、設備D. 具有健全的職業(yè)病診斷質量管理制度61. 職業(yè)病人享受的工傷保險待遇應當包含：。A. 工傷醫(yī)療待遇B.停工留薪待遇C.傷殘待遇D.民事賠償待遇62. 用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現職業(yè)病病人或者疑

18、似職業(yè)病病人時，應當及時向所在地部門報告。確診為職業(yè)病的，用人單位還應當向所在地勞動保障行政部門報告。接到報告的部門應當依法作出處理。A. 安全生產監(jiān)督管理B.衛(wèi)生行政C. 勞動保障行政D.工會63. 對于新建、改建、擴建的建設項目，未向安監(jiān)部門提交與評價報告或者預評價報告未經安監(jiān)部門審核同意，有關部門擅自批準建設項目或者發(fā)放施工許可的，對該部門直接負責的主管人員和其他直接責任人員，由依法給予記過直至開除的處分。A. 安全生產監(jiān)督管理部門B.監(jiān)察機關C.上級機關D.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門64. 向用人單位提供可能產生職業(yè)病危害的化學品、放射性同位素和含有放射性物質的材料的，應當提供中文說明書。說明書應當載明：。A. 產品特性B.存在的有害因素C. 可能產生的危害后果D.職業(yè)病防護措施65. 產生職業(yè)病危害的用人單位的設立除應當符合法律、