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文檔簡(jiǎn)介

1、企業(yè)的基本結(jié)構(gòu) 決策核心(機(jī)構(gòu)) 股東大會(huì): 由全體股東或股東代表組成。決定公司重大問(wèn)題 不是常設(shè)機(jī)構(gòu) 根據(jù)出資比例行事表決權(quán) 根據(jù)內(nèi)容和重要性有:簡(jiǎn)單多數(shù)(50%),絕對(duì)多數(shù)(75%), 全體通過(guò)(100%) 董事會(huì) 董事和董事長(zhǎng)代表不同的股東(不一定就是股東),不是上下級(jí)。 可以聘各行業(yè)專家為外部董事。 對(duì)上市公司要有獨(dú)立董事,代表股東利益 董事對(duì)董事長(zhǎng)有質(zhì)詢權(quán) 董事長(zhǎng)是法定代表人 董事會(huì)對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé) 總經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),而不是對(duì)董事長(zhǎng)負(fù)責(zé) 董事長(zhǎng)對(duì)總經(jīng)理有質(zhì)詢權(quán) 常設(shè)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu) 資本經(jīng)營(yíng) 股東投資,企業(yè)贏利和融資貸款。負(fù)責(zé)資本保值,增值。規(guī)避風(fēng)險(xiǎn) 常設(shè)決策機(jī)構(gòu) 決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置

2、 聘任與解聘總經(jīng)理。根據(jù)總經(jīng)理的提名聘任與解聘副經(jīng)理,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,決定他們的報(bào)酬 制訂公司的基本管理制度 批準(zhǔn)總經(jīng)理上交的各種預(yù)算,計(jì)劃,用人方案,編制,重要人員的任免。 監(jiān)督機(jī)構(gòu) 審核權(quán),審計(jì)權(quán) 對(duì)總經(jīng)理 合法經(jīng)營(yíng)嗎? 執(zhí)行董事會(huì)決議嗎? 企業(yè)的工作,服務(wù),產(chǎn)品質(zhì)量,經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)行效果監(jiān)督和控制 根據(jù)需要設(shè)立有關(guān)小組和委員會(huì)    財(cái)務(wù) 管理董事會(huì)財(cái)務(wù),上繳利潤(rùn),撥款    融資    拓展 尋找新的投資方向,立項(xiàng),項(xiàng)目籌備和籌集    審計(jì)(也可設(shè)在監(jiān)事會(huì)) 財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)營(yíng)報(bào)表    人事 決

3、定總經(jīng)理以下一級(jí)干部的任免,獎(jiǎng)懲,提升,調(diào)動(dòng)    技術(shù) 批準(zhǔn)技術(shù),工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 批準(zhǔn) 批準(zhǔn)新工藝,產(chǎn)品,新服務(wù),新項(xiàng)目的審查和立項(xiàng) 培訓(xùn) 推動(dòng)培訓(xùn)活動(dòng),監(jiān)督培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行 根據(jù)要求設(shè)立有關(guān)部門   總經(jīng)理 總經(jīng)理是輔助董事會(huì)執(zhí)行業(yè)務(wù)的日常經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu) 總經(jīng)理主持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)決議 對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé) 列席董事會(huì)會(huì)議 監(jiān)事會(huì) 代表股東會(huì)監(jiān)督董事會(huì)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng) 有限公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模較大的,設(shè)立監(jiān)事會(huì),人數(shù)不少于3人,推選一名召集人,成員由股東代表+職工代表,具體由公司章程決定 職工代表由職工代表大會(huì)民主選舉 有限公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的:可以設(shè)立1-2名執(zhí)行監(jiān)事 董

4、事,經(jīng)理,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不能監(jiān)事 具體任務(wù)    檢查財(cái)務(wù)    對(duì)董事和經(jīng)理違法,公司章程的行為監(jiān)督,要求糾正不對(duì)的    提議召開(kāi)臨時(shí)股東會(huì)    公司章程規(guī)定的其他職權(quán) 列席董事會(huì)會(huì)議 如監(jiān)事會(huì)健全,在董事會(huì)中可不設(shè)審計(jì) 經(jīng)營(yíng)層(營(yíng)利機(jī)構(gòu)) 包含科研技術(shù)中心(實(shí)驗(yàn),技術(shù),質(zhì)量檢查等部門),生產(chǎn)中心(計(jì)劃,生產(chǎn)及設(shè)備,動(dòng)力維護(hù)等部門),營(yíng)銷中心(公共關(guān)系,市場(chǎng),銷售,服務(wù),配送,門市,銷售渠道) 生產(chǎn)中心 有增值就叫生產(chǎn) 如:制造,開(kāi)采,運(yùn)輸,服務(wù),咨詢,中介,科研,演出,展示等 營(yíng)銷中心 生產(chǎn)和服務(wù)營(yíng)銷 根據(jù)營(yíng)銷

5、指導(dǎo)思想決定營(yíng)銷組織。    公共關(guān)系部 形象設(shè)計(jì)-塑造企業(yè)和產(chǎn)品的形象 對(duì)外:廣告,促銷活動(dòng),品牌塑造,潛在客戶管理(銷售部管理當(dāng)前客戶),社交活動(dòng)等。 對(duì)內(nèi):設(shè)別系統(tǒng)方案:徽記,旗幟,基本色等。 印刷品:名片,信封,信紙,宣傳品。 制服 環(huán)境布置:辦公,營(yíng)業(yè),談判室的布置 企業(yè)文化:職工禮遇,行為規(guī)范    市場(chǎng)部 情報(bào)調(diào)研 調(diào)查組:市場(chǎng)調(diào)查 研究組:對(duì)資料進(jìn)行研究,分析,提起出企業(yè)需要的信息 檔案組:保存資料    服務(wù)部 售前培訓(xùn),設(shè)計(jì) 售中培訓(xùn),安裝,調(diào)試 售后維修,保養(yǎng),反饋各種不同類型信息    銷售

6、部: 簽訂合同 產(chǎn)品推銷 客戶管理 門市部:零售 批發(fā)部:批發(fā) 銷售渠道管理:對(duì)代理,經(jīng)銷商管理,建設(shè),維護(hù) 駐外機(jī)構(gòu)    配售中心 倉(cāng)庫(kù) 發(fā)運(yùn) 科研技術(shù)中心   研究發(fā)展部 和營(yíng)銷部門配合,根據(jù)市場(chǎng)需求信息,開(kāi)發(fā)新東西(含產(chǎn)品,工藝,技術(shù),品種,包裝) 經(jīng)過(guò)調(diào)查,實(shí)驗(yàn),試制,論證構(gòu)思,樣品實(shí)驗(yàn)室,流水線 原材料,設(shè)備設(shè)施圖紙,工藝文件取得有關(guān)部門法律認(rèn)可將新項(xiàng)目遞交董事會(huì)決策(根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì),資金籌措,條件準(zhǔn)備,戰(zhàn)略方向等進(jìn)行利弊權(quán)衡和可行性分析才能立項(xiàng) 包含 產(chǎn)品信息 新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 新工藝制訂 中試廠 實(shí)驗(yàn)室   技術(shù)部 對(duì)董事會(huì)立項(xiàng)生產(chǎn)的項(xiàng)目制訂詳盡

7、正確的工藝流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)生產(chǎn)和管理人員進(jìn)行培訓(xùn)。 技術(shù)上進(jìn)行方案和工藝設(shè)計(jì),制訂和堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)。 技術(shù)科產(chǎn)品設(shè)計(jì) 工藝科產(chǎn)品生產(chǎn)工藝制訂   質(zhì)量檢查部門 嚴(yán)格按技術(shù)部制訂的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)原材料,加工過(guò)程和產(chǎn)品進(jìn)行驗(yàn)收。制訂,執(zhí)行,判斷標(biāo)準(zhǔn)不能由一個(gè)部門完成 質(zhì)量檢查部門和生產(chǎn)中心不能由同一個(gè)直接上級(jí)。 計(jì)量科檢查工具的提供及標(biāo)準(zhǔn)化 檢查科產(chǎn)成品各工序標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量檢測(cè) 化驗(yàn)室對(duì)原材及產(chǎn)成品內(nèi)質(zhì)的檢測(cè) 機(jī)關(guān)層(辦事機(jī)構(gòu)) 提供方案給總經(jīng)理供決策選擇工程部 執(zhí)行總經(jīng)理的決策 三大控制部門審查權(quán)和控制權(quán) 人事部+財(cái)務(wù)部+辦公室    財(cái)務(wù)部門(中心) 資產(chǎn)控制是本職 出納科

8、(員)現(xiàn)金的收支 會(huì)計(jì)科(員)帳目 財(cái)務(wù)分析科(員)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析 財(cái)務(wù)管理科(員)預(yù)算,內(nèi)部核算等 商務(wù)審核科(員)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)(合同)審核 信用科(員)客戶信用分析,控制收款 物資管理科物資的管理,包含在用物資 信息科生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)    辦公室 政令的控制 秘書(shū)科(員)(內(nèi))各類公文的擬定,收,發(fā),存; 建立企業(yè)文件總目錄; 記錄并撰寫(xiě)企業(yè)大詞典; 登載企業(yè)大事記; 會(huì)議安排,控制,記錄; 對(duì)企業(yè)的印鑒和信件管理; 信息和政令的傳遞; 督辦。 證照科(員)(外)各類證件的申辦,年檢,管理 協(xié)調(diào)地方的關(guān)系 為企業(yè)提供法律服務(wù) 不管科(員)沒(méi)人管的事    人力資源部門 提供合格的人才和人力(控制) 人力資源調(diào)配 人事管理 培訓(xùn)考核 三大支

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