OHSAS18001-標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)教材

1、公司地址：深圳市羅湖區(qū)筍崗東路華通大廈公司地址：深圳市羅湖區(qū)筍崗東路華通大廈1717樓（樓（518008518008）TEL: 0755 TEL: 0755 25585689 25936263 25936264 FAX: 0755 25585689 25936263 25936264 FAX: 0755 61640107 61640107東莞培訓(xùn)中心：東莞培訓(xùn)中心： 0769 - 85373179 85373181 FAX0769 - 85373179 85373181 FAX：0769 - 890260700769 - 89026070惠州培訓(xùn)中心：惠州培訓(xùn)中心： 0752 - 227969

2、0 2384308 FAX0752 - 2279690 2384308 FAX：0752 0752 5872211 5872211HTTPHTTP：/WWW.QS100.COM E-MAIL/WWW.QS100.COM E-MAIL： 職業(yè)健康安全職業(yè)健康安全管理體系管理體系 OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)講解標(biāo)準(zhǔn)講解OHSAS18001-20072011-03-01OHSAS18001 -2007OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY ASSESSMENT SERIESOHSMSOccupation健康安全管理體系職業(yè)HealthySafetyManagementSystem

3、工工業(yè)業(yè)安全事故安全事故發(fā)發(fā)生之生之后后：一切化一切化為烏為烏有有! !一、世界發(fā)達(dá)國家各自建立標(biāo)準(zhǔn)一、世界發(fā)達(dá)國家各自建立標(biāo)準(zhǔn)1996年 英國頒布了BS8800職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系指南1996年 美國工業(yè)衛(wèi)生協(xié)議制定了職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的 指導(dǎo)性文件1997年 1)澳大利亞/新西蘭提出了職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系 原則、體系和支持技術(shù)通用指南草案 2)日本工業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)議（JISHA）提出了職業(yè)安全 衛(wèi)生管理體系導(dǎo)則 3)挪威船級社（DNV）制訂了職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系 認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)1999年 英國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會（BSI），挪威船級社（DNV）等13個組織提出了職業(yè)安全衛(wèi)生評價系列（OHSAS） 標(biāo)準(zhǔn)，即O

4、HSAS18001OHSAS18001職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系 規(guī)范、OHSAS18002OHSAS18002職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系 OHSAS18001實施指南。1999年10月 中國國家經(jīng)貿(mào)委頒布了職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)（內(nèi)容與OHSAS18000基本一致）2001年 GB/T28001GB/T28001 職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范2007年7月 OHSAS18001-2007 新版本正式發(fā)布。2011年12月30日 GB/T28001-2011職業(yè)健康安全管理體系要求 等同采用 OHSAS18001-2007標(biāo)準(zhǔn)。一、世界發(fā)達(dá)國家各自建立標(biāo)準(zhǔn)一、世界發(fā)達(dá)國家各自建立標(biāo)準(zhǔn)GB/T 28001

5、-2011 idt OHSAS18001-2007職業(yè)健康安全管理體系 - 要求 GB / T 28001-2011 Idt OHSAS18001-2007國家標(biāo)準(zhǔn)推薦使用國標(biāo)發(fā)布年號發(fā)布年號標(biāo) 準(zhǔn) 號職業(yè)健康安全評價系列Equ:等效采用 Ref:參考采用等同采用國家標(biāo)準(zhǔn)號 ISO/TC17687年發(fā)布ISO9000標(biāo)準(zhǔn) ISO/TC20796年發(fā)布ISO14000標(biāo)準(zhǔn) ISO組織自90年代一直努力把職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)國際化 1996年9月5日6日召開專門會議，44個國家及IEC、ILO、 WHO等6個國際組織參加，未達(dá)成一致。 1997年1月又召開了技術(shù)工作委員會（TMB）會議，會議決定職業(yè)安

6、全衛(wèi)生暫不發(fā)布國際標(biāo)準(zhǔn)。 國際勞工組織 ILO-OSH: 2001職業(yè)健康安全管理體系指南 二、二、OHSAS的國際化情況的國際化情況1、國際貿(mào)易的要求 世界各國均需希望能在相同成本下參與競爭，發(fā)達(dá)國家特別在意第三世界國家使用廉價的童工，惡劣的生產(chǎn)環(huán)境，間隔的廠房下生產(chǎn)的低成本產(chǎn)品，從而使競爭不平等 職業(yè)健康安全管理系統(tǒng)將是繼職業(yè)健康安全管理系統(tǒng)將是繼ISO9000品質(zhì)管理標(biāo)品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)與準(zhǔn)與ISO14000環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)之后國際貿(mào)易的必要條件環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)之后國際貿(mào)易的必要條件2、減少工傷事故和職業(yè)病的需要3、職業(yè)健康安全還是解決人權(quán)的問題三、為什么會出現(xiàn)職業(yè)安全衛(wèi)生三、為什么會出現(xiàn)職業(yè)安全衛(wèi)生

7、職業(yè)健康安全職業(yè)健康安全的效益的效益降低保險費用降低保險費用減少罰單、減少罰單、停工損失停工損失健康安全投資避免貿(mào)易障礙避免貿(mào)易障礙避免安衛(wèi)損失避免安衛(wèi)損失政府政府員工員工企業(yè)企業(yè)政府、企業(yè)、員工職業(yè)健康安全關(guān)系圖政府、企業(yè)、員工職業(yè)健康安全關(guān)系圖法律、保護(hù)、法律、保護(hù)、調(diào)查、解決調(diào)查、解決遵守、意識遵守、意識上訪、投訴上訪、投訴承諾、提供、承諾、提供、規(guī)定、培訓(xùn)規(guī)定、培訓(xùn)廢氣、廢水、廢棄物、廢氣、廢水、廢棄物、能能資源耗用資源耗用(ISO 14000)人員人員機(jī)器機(jī)器原料原料方法方法環(huán)境環(huán)境制制 程程產(chǎn)品產(chǎn)品服務(wù)服務(wù)（ISO9000）職業(yè)健康安全職業(yè)健康安全(OHSAS 18000)Qual

8、ity ; Environment ; Safety ; Health質(zhì)量質(zhì)量 環(huán)境環(huán)境 安全健康關(guān)系圖安全健康關(guān)系圖OHSAS18001-2007標(biāo)準(zhǔn)理解標(biāo)準(zhǔn)理解1 1 范圍范圍規(guī)定了職業(yè)健康安全管理體系要求，適用于：規(guī)定了職業(yè)健康安全管理體系要求，適用于：l 本標(biāo)準(zhǔn)的所有要求都意在納入任何OH&S 管理體系。其應(yīng)用的程度取決于組織的OH&S方針、活動性質(zhì)、運行的風(fēng)險及復(fù)雜性等因素。l 本標(biāo)準(zhǔn)旨在規(guī)范職業(yè)健康安全而不打算涉及其他的健康與安全領(lǐng)域如員工身心健康計劃、產(chǎn)品安全、財產(chǎn)損失或環(huán)境影響員工身心健康計劃、產(chǎn)品安全、財產(chǎn)損失或環(huán)境影響。 目的目的證實證實增強(qiáng)增強(qiáng)職業(yè)健康安全

9、管理體系符合要求員工滿意程度，員工凝聚力滿足滿足相關(guān)方要求相關(guān)方要求法律法規(guī)要求法律法規(guī)要求2 2 參考文獻(xiàn)參考文獻(xiàn)參考文獻(xiàn)參考文獻(xiàn)1 ISO 9000:2005, 質(zhì)量管理體系-原則與詞匯2 ISO 9001:2008, 質(zhì)量管理體系-要求3 ISO 14001:2004, 環(huán)境管理體系-要求及使用指南4 ISO 19011:2002, 質(zhì)量和/或環(huán)境管理體系審核指南l OHSAS 18002， 職業(yè)健康安全管理體系-OHSAS 18001實施指南。l 國際勞工組織ILO-OSH：2001，職業(yè)健康安全管理體系指南。3.22 風(fēng)險風(fēng)險 危險事件發(fā)生或暴露的可能性與由該事件或曝露導(dǎo)致的傷害或疾

10、病(3.8)的嚴(yán)重程度的組合。3.22 風(fēng)險風(fēng)險 3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.1 可接受的風(fēng)險可接受的風(fēng)險其程度已降低到組織考慮其法律義務(wù)和其OH&S 方針（3.16）后能容忍水平的風(fēng)險。3.2審核審核-ISO9000:2005, 3.9.1用來獲取審核證據(jù)并對它做出客觀評估以確定審核準(zhǔn)則滿足程度的系統(tǒng)的、獨立的和文件化的過程。注：獨立并不是指來自組織的外部。在許多情況下，特別在小型組織中，獨立性可用與被審核的活動無責(zé)任關(guān)系的方式展示。3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.3持續(xù)改善持續(xù)改善遵循組織(3.17)的OH&S 方針(3.16)，

11、強(qiáng)化職業(yè)健康安全管理體系(3.13)以達(dá)到改善整體OH&S 績效(3.15)的循環(huán)過程注1：該過程不需要在活動的所有方面同時進(jìn)行。注2：采用ISO 14001:2004 的定義3.2。3.4糾正措施糾正措施-ISO 9000:2005, 3.6.5用以消除所發(fā)現(xiàn)的不符合（3.11）或其他不期望情況的原因所采取的措施。注1：一個不符合可能存在一個以上的原因。注2：采取糾正措施是為了防止再發(fā)生，而采取預(yù)防措施(3.19)是為了防止發(fā)生。3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.5文件文件- ISO 14001:2004, 3.4信息及其承載媒體。注1：媒體可以是紙張，計算機(jī)磁盤或

12、其他電子媒體，照片或樣件，或他們的組合。3.6 危險危險源源可能造成人員受傷或疾病(3.8)等傷害的根源根源、狀態(tài)狀態(tài)或行為行為，或他們的組合。能源、有害物質(zhì)能源、有害物質(zhì)失控或失效失控或失效（誤動作、失控、（誤動作、失控、泄漏、故障泄漏、故障)前提前提失控失控3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.7 危險識別危險識別認(rèn)識存在的危險(3.6)并確定其特征的過程。識別危險源識別危險源: 界定范圍主要是廠址、廠區(qū)平面布局、建筑物、生產(chǎn)工藝過界定范圍主要是廠址、廠區(qū)平面布局、建筑物、生產(chǎn)工藝過程、生產(chǎn)設(shè)備、有害作業(yè)和管理設(shè)施，事故應(yīng)急搶救設(shè)施及輔程、生產(chǎn)設(shè)備、有害作業(yè)和管理設(shè)施，事故應(yīng)

13、急搶救設(shè)施及輔助生產(chǎn)生活衛(wèi)生設(shè)施（硬件）規(guī)章（軟件）等。助生產(chǎn)生活衛(wèi)生設(shè)施（硬件）規(guī)章（軟件）等。 確定其性質(zhì)，如桌子（拌倒人或火災(zāi)）確定是火災(zāi)還是拌倒確定其性質(zhì)，如桌子（拌倒人或火災(zāi)）確定是火災(zāi)還是拌倒人。如評價加油站的風(fēng)險大不大，要評價它的規(guī)模、硬件、軟人。如評價加油站的風(fēng)險大不大，要評價它的規(guī)模、硬件、軟件。評估結(jié)論不一定一樣。關(guān)鍵是識別后的控制件。評估結(jié)論不一定一樣。關(guān)鍵是識別后的控制3.8 疾病疾病 (健康損害健康損害)由工作活動和/或工作相關(guān)的情況所引起和/或加劇其嚴(yán)重性的可鑒別的、有害的身體身體或心理狀態(tài)心理狀態(tài)。3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.9 事件事件發(fā)

14、生或可能發(fā)生傷害、疾病 (不論嚴(yán)重程度)或死亡的與工作相關(guān)的事件。注1：事故是一種造成了傷害、疾病或死亡的事件。注2：沒有造成傷害、疾病或死亡的事件也被稱為虛驚事件、虛驚事件、差點出事或危險事件。注3：緊急情況(見4.4.7)是一種特殊形式的事件。 事件的發(fā)生可能造成事故，也可能并未造成任何損失，（結(jié)果尚不確定）因此說事件包括事故(事苗、未遂事件） 對于沒有造成職業(yè)病、死亡、傷害、財產(chǎn)損失或其他損失的事件可稱之為“未遂過失”。 如：閥門泄漏（已發(fā)生事件）；被發(fā)現(xiàn)修好（沒有危害，沒有事故）；沒有發(fā)現(xiàn)，一段時間后發(fā)生中毒，導(dǎo)致事故。 又如：砂輪碎片飛出，沒打到人是事件，打到人是事故。 什么是 意外

15、事件 ? 3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.10 相關(guān)方相關(guān)方關(guān)注關(guān)注組織OH&S 績效(3.15)或受其影響受其影響的工作場所(3.18)之內(nèi)或之外的個人或團(tuán)體。3.11不符合不符合-ISO 9000:2005, 3.6.2; ISO 14001, 3.15未滿足要求。注：不符合可能是對下列要求的偏離：- 相關(guān)的工作標(biāo)準(zhǔn)，實務(wù)，程序，法規(guī)要求，等；- OH&S管理體系(3.13)要求。關(guān)注方關(guān)注方：政府執(zhí)法機(jī)構(gòu)民間團(tuán)體傳媒銀行保險股東：政府執(zhí)法機(jī)構(gòu)民間團(tuán)體傳媒銀行保險股東受其影響方受其影響方：員工：員工/周圍居

16、民顧客供方及其家屬等周圍居民顧客供方及其家屬等3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.12 職業(yè)健康安全職業(yè)健康安全(OH&S)影響或可能影響工作場所中員工員工、暫時性工作人員、承包商暫時性工作人員、承包商人員、參觀者以及其他人員人員、參觀者以及其他人員的健康和安全的條件與因素。注：組織可能有法律要求對直接工作場所以外人員的健康和安全，或接觸工作場所活動的人員的健康和安全進(jìn)行管理。3.13 OH&S管理體系管理體系組織(3.17)管理體系的一部分，用來制定和實施OH&S方針(3.16)和管理其OH&S風(fēng)險(3.22)。注1：一個管理體系是用以建立方針

17、與目標(biāo)并達(dá)成這些目標(biāo)的相關(guān)要素的組合。注2：一個管理體系包括組織機(jī)構(gòu)、策劃活動（如包括風(fēng)險評估和設(shè)定目標(biāo)）、職責(zé)、實務(wù)、程序、過程和資源。注3：摘自ISO 14001:2004, 3.8。3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.14 OH&S目標(biāo)目標(biāo)在OH&S績效(3.15)方面組織(3.16)設(shè)定的自己要達(dá)到的目的。注1：可能時目標(biāo)應(yīng)量化。注2：要素4.3.3要求OH&S目標(biāo)與OH&S方針相一致。3.15 OH&S績效績效組織(3.17)管理其OH&S風(fēng)險而得到的可測量的結(jié)果。注1：OH&S績效測量包括測量組織控制措施的有效

18、性注2：對OH&S管理體系(3.13)而言， 結(jié)果也可針對組織(3.17)的OH&S方針(3.11)、OH&S目標(biāo)(3.14)及其他OH&S績效要求測量而得。績效舉例績效舉例分為過程績效、結(jié)果績效。舉例說明：舉例說明：n個人防護(hù)用品發(fā)放率個人防護(hù)用品發(fā)放率（過程的績效）（過程的績效）n輕傷率輕傷率（OHS結(jié)果績效）結(jié)果績效）n死亡率死亡率n設(shè)備完好率設(shè)備完好率n安全技術(shù)改造投資額安全技術(shù)改造投資額n員工體檢合格率員工體檢合格率n塵肺病發(fā)生率塵肺病發(fā)生率n特種設(shè)備定期檢定率特種設(shè)備定期檢定率n作業(yè)環(huán)境達(dá)標(biāo)情況作業(yè)環(huán)境達(dá)標(biāo)情況n目標(biāo)完成實際情況等目標(biāo)完成實際情況等3

19、 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.16 OH&S方針方針最高管理者對組織(3.17) 相關(guān)OH&S 績效(3.15)的總體意圖和方向所作的正式闡述。注1：OH&S 方針為采取措施和設(shè)定OH&S 目標(biāo)(3.14)提供了一個框架。注2：摘自ISO 14001:2004, 3.11。3.17 組織組織- ISO 14001:2004, 3.16有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)或社團(tuán)，或是上述單位的部分或組合上述單位的部分或組合，無論其是否法人團(tuán)體、公有或私營。注：對于擁有一個以上運行單位的組織，可把一個單獨運行的單位視為

20、一個組織。3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共23個）個）3.18 工作場所工作場所在組織的控制之下開展工作相關(guān)活動的任何實際場所。注：在考慮工作場所的組成時，組織(3.17) 應(yīng)考慮對象在旅行或運輸(如開車、搭乘飛機(jī)、乘船或火車)、在顧客或客戶的場地內(nèi)工作、或在家工作等人員的OH&S影響。3.19 預(yù)防措施預(yù)防措施-ISO 9000:2005, 3.6.4用以消除潛在的不符合（3.11）或其他不期望的潛在情況的原因所采取的措施。注1：一個潛在不符合可能存在一個以上的原因。注2：采取預(yù)防措施是為了防止發(fā)生，而采取糾正措施(3.4)是為了防止再發(fā)生。3 3 術(shù)語與定義（共術(shù)語與定義（共2

21、3個）個）3.20 程序程序- ISO 9000:2005, 3.4.5為進(jìn)行某項活動或過程所規(guī)定的途徑。注1：程序可以形成文件，也可以不形成文件。3.21 記錄記錄- ISO 14001:2004, 3.20闡明所取得的結(jié)果或提供活動執(zhí)行證據(jù)的文件。3.23 風(fēng)險評估風(fēng)險評估評估來自危險的風(fēng)險、考慮現(xiàn)有控制的適當(dāng)性和決定該風(fēng)險是否可接受的過程。OHSAS18001總結(jié)構(gòu)總結(jié)構(gòu)1 范圍2 規(guī)范性引用文件3 術(shù)語和定義4 職業(yè)健康安全管理體系要求附錄A：GB/T 28001-2011、GB/T24001-2004和GB/T 19001-2008之間的對應(yīng)關(guān)系附錄B：GB/T28000系列標(biāo)準(zhǔn)與I

22、LO-OSH：2001之間的對應(yīng)關(guān)系OHSAS 18001要素架構(gòu)圖4.6 管理評審4.5 檢查績效測量與監(jiān)測合規(guī)性評價事件調(diào)查，不符合，糾正措施和預(yù)防措施記錄控制內(nèi)部審核4.2職業(yè)健康安全方針職業(yè)健康安全管理體系4.1 總要求4.3策劃危險辨識、風(fēng)險評估和確定控制措施法律與其他要求目標(biāo)與方案4.4實施與運行資源，角色，職責(zé)，責(zé)任和權(quán)限能力、培訓(xùn)與意識溝通、參與和協(xié)商文件文件控制運行控制應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)持續(xù)改善ACTIONPLANDOCHECK4 4 職業(yè)健康安全管理體系要素職業(yè)健康安全管理體系要素組織應(yīng)根據(jù)本OHSAS 標(biāo)準(zhǔn)的要求建立建立、實施實施、保持保持及持續(xù)改善持續(xù)改善OH&S

23、管理體系，形成文件， 并確定它將如何滿足這些要求。組織應(yīng)確定其OH&S 管理體系覆蓋的范圍并形成文件。確定邊界確定邊界和范圍和范圍內(nèi)部培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)明確責(zé)任明確責(zé)任和義務(wù)和義務(wù)制定方針制定方針、目標(biāo)、目標(biāo)評價體系評價體系及績效及績效 進(jìn)一步進(jìn)一步改進(jìn)體系改進(jìn)體系4.1 總要求總要求A PC DA P C D維持改善維持改善 A PC DA PC D方方針針預(yù)防傷害和疾病可為相關(guān)方獲取遵守法規(guī)的承諾傳達(dá)到全體員工持續(xù)改進(jìn)承諾定期評審內(nèi)內(nèi)容容要要求求執(zhí)執(zhí)行行要要求求不同的組織其風(fēng)險性質(zhì)和規(guī)模不同，應(yīng)根據(jù)組織的自身特點，制定方針。持續(xù)改進(jìn)組織的職業(yè)健康安全績效，完善管理體系。自覺遵守職業(yè)健康安

24、全法規(guī)。全體員工參與方針的制定的討論，了解其內(nèi)涵。容易被相關(guān)方所獲取。定期對方針的適宜性進(jìn)行評審和修訂，以適應(yīng)內(nèi)外部法規(guī)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)等的變化。4.2 職業(yè)健康安全方針職業(yè)健康安全方針案例一（煤礦）案例一（煤礦） 堅持安全第一方針，遵守相關(guān)法律法規(guī)： 突出貢獻(xiàn)瓦斯綜合治理，立足事前預(yù)防危害； 改善健康安全績效，持續(xù)優(yōu)化作業(yè)環(huán)境；承諾：承諾：1 遵守國家、地方和煤炭行業(yè)的職業(yè)健康安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求；2 建立職業(yè)健康安全目標(biāo)，并教育廣大職工；3 應(yīng)用科學(xué)技術(shù)，加強(qiáng)煤炭生產(chǎn)和服務(wù)中的安全管理，積極開展危害預(yù)防，保護(hù)員工健康。環(huán)境與職業(yè)健康安全方針（二合一）環(huán)境與職業(yè)健康安全方針（二合一）n提高全

25、員意識提高全員意識 降低環(huán)境影響降低環(huán)境影響n嚴(yán)格遵守法規(guī)嚴(yán)格遵守法規(guī) 實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)n保持安全生產(chǎn)保持安全生產(chǎn) 維護(hù)人體健康維護(hù)人體健康n提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品 創(chuàng)建創(chuàng)建名牌名牌我們的承諾：根據(jù)初始環(huán)境和職業(yè)健康安全評審結(jié)果及現(xiàn)有環(huán)境與職業(yè)健康安全問題，本公司鄭重作如下承諾和聲明：(1) 結(jié)合公司實際情況，嚴(yán)格按GB/T24001ISO14001和GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)建立、實施和保持環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系；(2) 嚴(yán)格遵守有關(guān)國家、地方環(huán)境保護(hù)和職業(yè)健康安全法律與其他要求；(3) 努力推行清潔生產(chǎn)，有效利用資源能源，提高公司整體管理水平；(4) 積極培訓(xùn)和教育員工

26、，提高全員環(huán)境保護(hù)與職業(yè)健康安全保護(hù)意識，積極鼓勵和支持相關(guān)方實施和推進(jìn)環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系。(5) 持續(xù)改善公司環(huán)境與職業(yè)健康安全績效，預(yù)防環(huán)境污染和事故，優(yōu)先使用對環(huán)境無害的技術(shù)和原材料，設(shè)計、生產(chǎn)適合社會需求的機(jī)電材料，為國家及全球的環(huán)保事業(yè)和員工身心健康作貢獻(xiàn)。 環(huán)境與安全衛(wèi)生政策l遵守法令、響應(yīng)環(huán)保遵守法令、響應(yīng)環(huán)保 承諾持續(xù)遵守政府環(huán)境安全衛(wèi)生法令規(guī)章及其他相關(guān)規(guī)定要求，并響應(yīng)全球環(huán)保運動。l危害預(yù)防、溝通訓(xùn)練危害預(yù)防、溝通訓(xùn)練 持續(xù)對員工、供貨商、承攬商進(jìn)行環(huán)境安全衛(wèi)生政策、知識與要求溝通、參與及咨詢，并進(jìn)行相關(guān)之訓(xùn)練與演練，以降低安全衛(wèi)生之危害風(fēng)險與事件之發(fā)生。l污染預(yù)防

27、、持續(xù)改善污染預(yù)防、持續(xù)改善 致力于污染預(yù)防、提升產(chǎn)品環(huán)境績效，落實持續(xù)改善。l節(jié)能減廢、有效使用節(jié)能減廢、有效使用 透過節(jié)約能源、工業(yè)減廢回收，以提高資源之有效使用。l建立目標(biāo)、永續(xù)經(jīng)營建立目標(biāo)、永續(xù)經(jīng)營 遵照ISO14001及OHSAS18001之規(guī)定，建立環(huán)安衛(wèi)管理系統(tǒng)，以設(shè)定及符合環(huán)境安全衛(wèi)生目標(biāo)與目的，并審查其績效以達(dá)永續(xù)經(jīng)營。質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全三合一方針三合一方針依靠科學(xué)管理，滿足需求依靠科學(xué)管理，滿足需求注重質(zhì)量，創(chuàng)建注重質(zhì)量，創(chuàng)建“亞通亞通”名牌名牌充分利用資源，充分利用資源，降低環(huán)境影響降低環(huán)境影響全員參與，保障全員參與，保障健康安全健康安全 n我們的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健

28、康安全承諾：（略）建立并保持危險源辯識、風(fēng)險評價程序，包括：a) 常規(guī)和非常規(guī)的活動；b) 所有進(jìn)入工作場所人員（包括承包商和參觀者）的活動；c) 人的行為、能力和其他的人的因素；d) 源于工作場所之外但對工作場所內(nèi)組織控制下的人員的健康與安全產(chǎn)生有害影響的已識別的危險；e) 在工作場所附近，由組織控制下的工作相關(guān)的活動所造成的危險；f) 工作場所的基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備和材料，無論是組織提供的還是外部提供4.3.1 4.3.1 危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃建立并保持危險源辯識、風(fēng)險評價程序，包括：g) 組織、組織的活動或材料的變化或計劃的變化；h) 對OH&a

29、mp;S管理體系的修改，包括暫時的變化，以及他們對運行、過程和活動的影響；i) 與風(fēng)險評估和實施必要的控制措施相關(guān)的適用的法律責(zé)任（參考3.12）j) 工作區(qū)域、過程、安裝、機(jī)械/設(shè)備、運行程序和工作組織的設(shè)計，包括使用他們適應(yīng)人的能力。4.3.1 4.3.1 危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃4.3.1 4.3.1 危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃組織用于危險辨識和風(fēng)險評估的方法應(yīng)：a)依據(jù)其范圍、特性和時間安排加以確定，以保證該方法具有主動性而不是被動性；b)提供風(fēng)險的辨識、控制優(yōu)先順序和文件化；在適當(dāng)時提供控制措施的應(yīng)

30、用；對于變更管理，組織應(yīng)在引進(jìn)組織、OH&S 管理體系或其活動的變更之前辨識與這些變更相關(guān)的OH&S 危險和OH&S 風(fēng)險。4.3.1 4.3.1 危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃危險源辯識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃組織應(yīng)確保在確定控制措施時考慮這些評估的結(jié)果。在確定控制措施時，或考慮改變現(xiàn)有的控制措施時，應(yīng)根據(jù)下列順序考慮降低風(fēng)險：a) 消除；b) 替代；c)工程控制；d)標(biāo)識/警告和/或行政控制；e)個人防護(hù)器具。組織應(yīng)將危險辨識、風(fēng)險評估和確定的控制措施的結(jié)果形成文件并保持其更新。組織應(yīng)確保在建立、實施和保持其OH&S 管理體系時考慮OH&S 風(fēng)險

31、和確定的控制措施。OHS風(fēng)險管理流程變更管理變更管理有效性評估有效性評估維持管理維持管理改善計劃改善計劃風(fēng)險評價風(fēng)險評價識別危險源識別危險源定義識別范圍定義識別范圍殘余風(fēng)險管理殘余風(fēng)險管理CheckCheckActionActionPlanPlan可接受可接受風(fēng)險風(fēng)險DoDoNoNoYesYes危險源分析步驟劃分分析劃分分析單元單元作業(yè)活動作業(yè)活動清單清單設(shè)施設(shè)施/ /材料材料清單清單能量釋能量釋放放危險源危險源清單清單系統(tǒng)信息準(zhǔn)系統(tǒng)信息準(zhǔn)備備區(qū)域劃分區(qū)域劃分建立作業(yè)流建立作業(yè)流程程確定設(shè)施及物確定設(shè)施及物料料辨識危害事辨識危害事件能量件能量辨識危險源辨識危險源流程圖流程圖平面圖平面圖建立作業(yè)

32、流程職業(yè)健康安全因素職業(yè)健康安全因素人：意識、能力人：意識、能力機(jī)機(jī)/ /料：工具、設(shè)施料：工具、設(shè)施法：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)法：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境：活動環(huán)境環(huán)境：活動環(huán)境作業(yè)要求作業(yè)要求作業(yè)作業(yè)活動活動作業(yè)完成作業(yè)完成作業(yè)作業(yè)活動活動作業(yè)作業(yè)活動活動過程方法識別危險源機(jī)器和物料機(jī)器和物料 用什么用什么輸入輸入作業(yè)方法作業(yè)方法 如何做如何做工作場所內(nèi)工作場所內(nèi)外工作環(huán)境外工作環(huán)境輸出輸出人人由誰做由誰做過程過程風(fēng)險評價LEC法nLikelyLikely發(fā)生事故的可能性大小發(fā)生事故的可能性大小nExposureExposure人體曝露的頻繁程度人體曝露的頻繁程度nConsequenceConsequence發(fā)生事

33、故會造成的損失后果發(fā)生事故會造成的損失后果D=LD=L* *E E* *C C影響嚴(yán)重影響嚴(yán)重程度程度曝露時間曝露時間影響發(fā)生影響發(fā)生概率概率X XX X D D值大，說明該系統(tǒng)風(fēng)險性大，需要增加安全措施，或改變值大，說明該系統(tǒng)風(fēng)險性大，需要增加安全措施，或改變事故發(fā)生的可能性，或減少人體事故發(fā)生的可能性，或減少人體曝露曝露于危害環(huán)境中的頻繁于危害環(huán)境中的頻繁程度，或減輕事故損失，直至調(diào)整到允許范圍。程度，或減輕事故損失，直至調(diào)整到允許范圍。初始評審危險源風(fēng)險評價重大危險源目標(biāo)與管理方案運行控制應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)績效測量和監(jiān)視風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃危險源清單風(fēng)險評價表重大危險

34、源清單初始評審報告風(fēng)險控制措施策劃方針方針能力、培能力、培訓(xùn)和意識訓(xùn)和意識應(yīng)急準(zhǔn)備應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)和響應(yīng)危險源辨識，危險源辨識，風(fēng)險評價和確風(fēng)險評價和確定控制手段定控制手段運行控制運行控制內(nèi)部審核內(nèi)部審核事件調(diào)查、不事件調(diào)查、不符合，糾正措符合，糾正措施和預(yù)防措施施和預(yù)防措施組織的組織的活動活動目標(biāo)和目標(biāo)和方案方案法律、法規(guī)法律、法規(guī)和其他要求和其他要求管理體系的核心基礎(chǔ)要素4.3.2 4.3.2 法律及其他要求法律及其他要求組織應(yīng)建立和保持一個或多個程序一個或多個程序，以鑒別和鑒別和取得取得適用于組織的法律法規(guī)與其他OH&S的要求。組織應(yīng)確保在建立、實施和保持其OH&S管理體系

35、時考慮考慮這些組織應(yīng)遵守的適用的法規(guī)要求和其他要求。組織應(yīng)保持該信息的更新更新。組織應(yīng)將法律法規(guī)與其他要求的相關(guān)信息傳達(dá)傳達(dá)給組織控制之下工作的人員和其他有關(guān)的相關(guān)方。4.3.2 4.3.2 法律及其他要求法律及其他要求法法律律及及其其他他要要求求評價重大危險源的依據(jù)之一衡量組織健康安全績效的依據(jù)方針中遵守法規(guī)及其他要求的承諾管理體系管理的重點程序識別評價獲取渠道動態(tài)跟蹤傳達(dá)到員工及相關(guān)方n我國職業(yè)健康法律法規(guī)體系我國職業(yè)健康法律法規(guī)體系憲憲 法法職業(yè)健康安全基本法職業(yè)健康安全基本法職業(yè)健康安全專項法職業(yè)健康安全專項法職業(yè)健康安全行政法規(guī)職業(yè)健康安全行政法規(guī)職業(yè)健康安全地方法規(guī)職業(yè)健康安全地方

36、法規(guī)職業(yè)健康安全規(guī)章職業(yè)健康安全規(guī)章部委規(guī)章部委規(guī)章地方規(guī)章地方規(guī)章職業(yè)健康安全相關(guān)法職業(yè)健康安全相關(guān)法刑刑 法法職業(yè)健康安全國際公約職業(yè)健康安全國際公約職職業(yè)業(yè)健健康康安安全全標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)國際標(biāo)準(zhǔn)國際標(biāo)準(zhǔn)國家標(biāo)準(zhǔn)國家標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)地方標(biāo)準(zhǔn)地方標(biāo)準(zhǔn)組織應(yīng)在其內(nèi)部相關(guān)職能和層次職能和層次建立、實施和保持文件化的OH&S 目標(biāo)。目標(biāo)可行時應(yīng)可測量可測量 ，并與OH&S方針相一致，包括預(yù)防預(yù)防傷害和疾病的承諾傷害和疾病的承諾 、符合組織應(yīng)遵守的適用的法律法規(guī)和符合組織應(yīng)遵守的適用的法律法規(guī)和其他要求的承諾其他要求的承諾 ，以及持續(xù)改善的承諾持續(xù)改善的承諾 。在建立和評審其目標(biāo)時，組

37、織應(yīng)考慮組織應(yīng)遵守的適用的法規(guī)要求和其他要求及自身的自身的OH&SOH&S風(fēng)險風(fēng)險 。組織還應(yīng)考慮其可選擇的技術(shù)方案可選擇的技術(shù)方案 ，其財務(wù)、運行與經(jīng)營要求財務(wù)、運行與經(jīng)營要求 ，以及相關(guān)方的觀點相關(guān)方的觀點 。4.3.3 4.3.3 目標(biāo)與方案目標(biāo)與方案職業(yè)健康安全目標(biāo)的類型職業(yè)健康安全目標(biāo)的類型目標(biāo)目標(biāo)的的類型類型注意注意事項事項體現(xiàn)組織對重大風(fēng)險的控制確定近期、中期、遠(yuǎn)期目標(biāo)，并分解到基層目標(biāo)要高于現(xiàn)狀，又要可達(dá)到目標(biāo)要具體，指標(biāo)要量化，可考核目標(biāo)和指標(biāo)要明確具體的時間改善作業(yè)環(huán)境，減少有毒有害物質(zhì)的排放改進(jìn)防護(hù)措施，減少事件、事故的發(fā)生加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理避免過度疲勞，保

38、護(hù)勞動者合法權(quán)益改進(jìn)落后的工藝和設(shè)施n個人防護(hù)用品發(fā)放率由原來的個人防護(hù)用品發(fā)放率由原來的85%85%提高到提高到100%100%n某作業(yè)環(huán)境噪聲由某作業(yè)環(huán)境噪聲由100100分貝降低到分貝降低到8080分貝分貝n某設(shè)備安全改造，加裝光柵防護(hù)裝置某設(shè)備安全改造，加裝光柵防護(hù)裝置n取消自備鍋爐，改用集中供熱取消自備鍋爐，改用集中供熱n涂裝工序，用水基漆替代有機(jī)漆涂裝工序，用水基漆替代有機(jī)漆n安全帶單鉤，更換為雙鉤安全帶單鉤，更換為雙鉤n人工挖掘，變更為機(jī)械挖掘人工挖掘，變更為機(jī)械挖掘組織應(yīng)建立、實施和保持一個或多個方案一個或多個方案以達(dá)到其目標(biāo)。方案至少應(yīng)包括：a) 組織相關(guān)職能與層次為達(dá)到目標(biāo)

39、所規(guī)定的職責(zé)與權(quán)限職責(zé)與權(quán)限b) 達(dá)到目標(biāo)的方法方法與時間表時間表。應(yīng)定期和在計劃的時間間隔內(nèi)對方案進(jìn)行評審評審，必要時進(jìn)行調(diào)整，以確保達(dá)到目標(biāo)。管管理理方方案案 對重大危險源采取風(fēng)險控制措施，降低其風(fēng)險等級，以實現(xiàn)的職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)；目的目的內(nèi)容內(nèi)容管理管理 在計劃時間隔內(nèi)對方案進(jìn)行評審，必要時進(jìn)行修訂 需控制的風(fēng)險；目標(biāo)；方案；所需資源；時間表；驗收要求。 4.3.3 4.3.3 目標(biāo)與方案目標(biāo)與方案案案 例例一般來說對重大危害因素應(yīng)編制管理方案一般來說對重大危害因素應(yīng)編制管理方案 序號重大危險目標(biāo)措施和方法職責(zé)完成時間資金驗收部門1噪噪聲聲噪聲值噪聲值控制在控制在85分貝分貝以下以

40、下加設(shè)吸加設(shè)吸聲裝置聲裝置設(shè)備設(shè)備科科20132013年年5 5月月*萬萬元元總總工工辦辦24.4 4.4 實施和運行實施和運行.1資源，角色，職責(zé)，責(zé)任和權(quán)限資源，角色，職責(zé)，責(zé)任和權(quán)限要求文件形式明確職責(zé)權(quán)限任命管理者代表，最終責(zé)任由最高管理者承擔(dān)。確保按本標(biāo)準(zhǔn)建立、實施和保持職業(yè)健康安全管理體系向最高管理者提交職業(yè)健康安全管理體系績效報告管理者代表職責(zé)最高管理者、管理者代表的職責(zé)、權(quán)限；明確各層職責(zé)權(quán)限各部門的職責(zé)、權(quán)限；關(guān)鍵崗位員工的職責(zé)、權(quán)限；.2能力、培訓(xùn)和意識能力、培訓(xùn)和意識建立程序，確保對職業(yè)健康安全產(chǎn)生重大影響的所有人員都經(jīng)過相應(yīng)的培訓(xùn) 適當(dāng)規(guī)

41、定重要崗位人員應(yīng)具備適當(dāng)?shù)慕逃?、培?xùn)和（或）工作經(jīng)驗，勝任本職工作。 符合方針、程序的重要性； 以及個人工作的改進(jìn)所帶來的職業(yè)健康安全績效 ；實現(xiàn)管理體系要求的作用和職責(zé) ；標(biāo)準(zhǔn)要求使員工意識到偏離規(guī)定的運行程序的潛在后果 。能力、培訓(xùn)和意識程序能力、培訓(xùn)和意識程序確定確定能力要求實施實施培訓(xùn)/措施評價評價措施效果確保確保意識記錄記錄規(guī)定崗位的人員任職資格和工作能力要求。根據(jù)崗位能力要求，確定培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計劃，并實施培訓(xùn)。對培訓(xùn)內(nèi)容、方法、效果進(jìn)行評價，可采用面試、筆試、實際操作和業(yè)績評定等方式。進(jìn)行職業(yè)健康安全意識和職業(yè)健康安全管理方面的培訓(xùn)，確保員工充分理解方針和目標(biāo)。保留員工的教育

42、、培訓(xùn)、經(jīng)歷以及崗位資格認(rèn)可的適當(dāng)記錄。n特種作業(yè)：電工作業(yè)、金屬焊接切割作電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、起重機(jī)械（含電梯）作業(yè)、企業(yè)內(nèi)業(yè)、起重機(jī)械（含電梯）作業(yè)、企業(yè)內(nèi)機(jī)動車輛駕駛、登高架設(shè)作業(yè)、鍋爐作機(jī)動車輛駕駛、登高架設(shè)作業(yè)、鍋爐作業(yè)（含水質(zhì)化驗）、壓力容器操作、制業(yè)（含水質(zhì)化驗）、壓力容器操作、制冷作業(yè)、爆破作業(yè)、礦山通訊作業(yè)（含冷作業(yè)、爆破作業(yè)、礦山通訊作業(yè)（含瓦斯檢驗）、礦山排水作業(yè)瓦斯檢驗）、礦山排水作業(yè)、由地方提由地方提出并報國家經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)作業(yè)出并報國家經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)作業(yè)。共12種。對特種作業(yè)員工的培訓(xùn)對特種作業(yè)員工的培訓(xùn)4.4.3 4.4.3 溝通、參與與協(xié)商溝通、參與與協(xié)商與員工

43、就職業(yè)健康安全信息交流；標(biāo)準(zhǔn)要求與相關(guān)方就職業(yè)健康安全信息交流。建立保持程序組織應(yīng)將員工參與和協(xié)商的安排形成文件，并通報相關(guān)方。 員工應(yīng)參與參與OHS方針和目標(biāo)的制訂和評審； 了解誰是職業(yè)健康安全的員工事務(wù)代表員工事務(wù)代表和指定的管理者代表管理者代表 適當(dāng)?shù)貐⑴c事故調(diào)查；適當(dāng)?shù)貐⑴c危險源辨識，風(fēng)險評價和確定控制措施；協(xié)商影響他們OHS的任何變化；4.4.4 4.4.4 職業(yè)健康安全管理體系文件職業(yè)健康安全管理體系文件b) OH&S 管理體系范圍的描述；a) OH&S 方針與目標(biāo)；標(biāo)準(zhǔn)要求實施要點組織應(yīng)建立管理體系文件; 文件包括手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書（操作規(guī)程） ; 各層次

44、文件之間，要層次清楚，接口明確、協(xié)調(diào)有序 ; d) 本 OHSAS 標(biāo)準(zhǔn)所要求的文件， 包括記錄； 和e) 組織為確保對與其OH&S 風(fēng)險管理相關(guān)的過程進(jìn)行有效的策劃、運行和控制所需的文件，包括記錄。c) 對 OH&S 管理體系主要要素及其相互關(guān)系以及參考相關(guān)文件的描述；管理體系文件應(yīng)包括：管理體系文件應(yīng)包括：abdc質(zhì)量手冊程序文件作業(yè)指導(dǎo)書記錄、報告手冊程序作業(yè)指導(dǎo)書記錄4.4.5 4.4.5 文件控制文件控制標(biāo)準(zhǔn)要求應(yīng)建立并保持一套程序，對體系文件進(jìn)行控制字跡清楚，注明日期、標(biāo)識明確，妥善保管，并在規(guī)定期間內(nèi)予以留存。文件控制要求a) 在文件發(fā)布前得到批準(zhǔn)，以確保其適宜性

45、；b) 文件得到評審且必要時進(jìn)行修改并再次得到批準(zhǔn)；c) 確保識別文件的更改和現(xiàn)行修訂狀態(tài)，d) 確保在使用處可獲得適用文件的有關(guān)版本，e) 確保文件保持清晰和易于識別，f) 確保對策劃和實施OH&S 管理體系所需的來自外部的文件得到識別和控制其分發(fā)；g) 防止作廢文件的誤用，若因任何原因而保留作廢文件時，對這些文件加以適當(dāng)?shù)臉?biāo)識。文件與資料控制程序文件與資料控制程序編制審批發(fā)布評審更改使用簽收發(fā)放審批發(fā)布作廢回收報批稿首版文件N版文件作廢文件發(fā)放號文件保管外來文件控制外來文件控制收集識別確認(rèn)獲取新版本使用簽收發(fā)放確認(rèn)舊版回收外來文件適用的外來文件外來文件新版本作廢版本發(fā)放號文件保管4

46、.4.6 4.4.6 運行控制運行控制理解要點組織應(yīng)確定與已辨識的危險相關(guān)的需采取控制措施的運行與活動以管理OH&S風(fēng)險。這應(yīng)包括變更管理。a) 適合于組織及其活動的運行控制；組織應(yīng)將這些運行控制納入其總體的OH&S管理體系；b) 對采購的物品、設(shè)備和服務(wù)的控制；c) 對承包商和工作場所參觀者的控制；d) 文件化的程序，以涵蓋如缺少他們時可能導(dǎo)致偏離OH&S方針和目標(biāo)的情況；e) 在缺少運行準(zhǔn)則可能導(dǎo)致偏離OH&S方針和目標(biāo)時規(guī)定的運行準(zhǔn)則。程序作用是實現(xiàn)方針、目標(biāo)的重要途徑之一；是對已確定的重大危險源的控制方法；運行控制文件內(nèi)容法律法規(guī)要求；相關(guān)作業(yè)條件和方法

47、；操作規(guī)范。運行活動類型涉及新開發(fā)和建設(shè)項目、設(shè)施或服務(wù)的活動；程序中應(yīng)有運行準(zhǔn)則。包括： 組織日常運行活動； 相關(guān)方產(chǎn)品和服務(wù)中的職業(yè)健康安全風(fēng)險的控制活動；運行控制應(yīng)涉及有毒有害品管理壓力容器管理設(shè)備維護(hù)和檢修生產(chǎn)作業(yè)職業(yè)健康安全危險化學(xué)品管理相關(guān)方控制新項目管理易燃易爆品管理4.4.6 4.4.6 運行控制運行控制4.4.7 4.4.7 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)理解要點建立并保持一套程序程序，a)鑒別可能的緊急狀態(tài)鑒別可能的緊急狀態(tài)；b) 對這樣的緊急狀態(tài)做出反應(yīng)做出反應(yīng)。組織應(yīng)對實際的緊急狀態(tài)做出反應(yīng)并預(yù)防或減輕相關(guān)有害的OH&S 后果。在策劃其應(yīng)急響應(yīng)時，組織應(yīng)考慮有關(guān)相

48、關(guān)方的需求，例如應(yīng)急服務(wù)和鄰居。如實際可行，組織還應(yīng)定期測試其緊急狀態(tài)響應(yīng)程序定期測試其緊急狀態(tài)響應(yīng)程序，并適當(dāng)時包括有關(guān)的相關(guān)方。程序內(nèi)容包括確定組織潛在的緊急情況，制定程序和計劃；緊急狀態(tài)時的組織機(jī)構(gòu)和責(zé)任、主要成員；緊急狀態(tài)時的作業(yè)要求；事件、事故發(fā)生的應(yīng)對措施；內(nèi)外信息交流方式和途徑；應(yīng)定期對程序進(jìn)行評審。應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)的培訓(xùn)，如可能應(yīng)進(jìn)行演習(xí)；.7流程流程識別識別應(yīng)急準(zhǔn)備應(yīng)急準(zhǔn)備應(yīng)急響應(yīng)應(yīng)急響應(yīng)事故事故/ /緊急情況緊急情況 可能存在？可能存在？ -火災(zāi)、爆炸火災(zāi)、爆炸 -化學(xué)品泄露化學(xué)品泄露 -中毒中毒 -工傷事故工傷事故 -水災(zāi)水災(zāi) -臺風(fēng)臺風(fēng) -地震等地震等準(zhǔn)備

49、措施準(zhǔn)備措施 -硬件硬件 -軟件軟件 -人員人員響應(yīng)措施響應(yīng)措施 -報警系統(tǒng)報警系統(tǒng) -消防設(shè)備消防設(shè)備 -通訊設(shè)備通訊設(shè)備 -逃生工具逃生工具 -急救設(shè)備急救設(shè)備制訂應(yīng)急預(yù)案制訂應(yīng)急預(yù)案可行時，測試可行時，測試應(yīng)急預(yù)案評審應(yīng)急預(yù)案評審應(yīng)急預(yù)案應(yīng)急預(yù)案 - -緊急應(yīng)對緊急應(yīng)對 - -避免擴(kuò)大避免擴(kuò)大 - -減少影響減少影響善后處理善后處理 - - 調(diào)查原因調(diào)查原因 - - 采取行動采取行動 - - 防止再發(fā)防止再發(fā) - - 評審評審 -修訂修訂事故處理事故處理n天災(zāi)應(yīng)變 (火災(zāi)、水災(zāi)、風(fēng)災(zāi)、地震)n停電應(yīng)變n輻射應(yīng)變n化學(xué)品泄漏應(yīng)變n易燃品泄漏應(yīng)變n毒性氣體泄漏應(yīng)變n爆炸應(yīng)變4.4.7 4.4

50、.7 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)應(yīng)急計劃或預(yù)案應(yīng)急計劃或預(yù)案應(yīng)急計劃應(yīng)考慮可能的事故性質(zhì)、后果；與外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)系（消防、醫(yī)院）報警、聯(lián)絡(luò)步驟；應(yīng)急指揮者、參與者的責(zé)任、義務(wù)；應(yīng)急指揮中心地點、組織機(jī)構(gòu)；應(yīng)急措施等。4.5 4.5 檢查與糾正措施檢查與糾正措施.1績效測量與監(jiān)測績效測量與監(jiān)測 理解要點建立并保持程序，對職業(yè)健康安全績效進(jìn)行監(jiān)測和測量。監(jiān)測和測量內(nèi)容監(jiān)測設(shè)備應(yīng)校準(zhǔn)、檢定，維護(hù)，保存校準(zhǔn)與維護(hù)記錄。 主動性的績效測量，是否符合職業(yè)健康安全管理方案、運行準(zhǔn)則和適用的法規(guī)要求；被動性的績效測量，即監(jiān)視事故、疾病、事件和其他不良職業(yè)健康安全績效的歷史證據(jù)； 程序內(nèi)容對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)、維護(hù)、標(biāo)識。 規(guī)定相關(guān)部門的職責(zé)，監(jiān)測和測量對象、方法、頻次、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、記錄； 監(jiān)測和測量監(jiān)測和測量管理體系運行情況；目標(biāo)實現(xiàn)程度的監(jiān)視；危害因素的控制結(jié)果；事故、疾病和其他不良職業(yè)健康安全績效的統(tǒng)計法律及其他要求遵守