就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板范文

1、就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板范文 實(shí)習(xí)的目的因人而異，可以千差萬別，而你實(shí)習(xí)的真正目的也只有自己才最清楚。只有在開始實(shí)習(xí)之前首先確定自己的目的，后面的路才會變得清晰明了。如果你的目的是為了畢業(yè)留用，那就應(yīng)該在申請時(shí)搞清楚這個崗位是否有留用的機(jī)會，實(shí)習(xí)合同怎么寫呢?下面是小編整理的關(guān)于就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板，歡迎閱讀! 就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板1 甲方：_(單位公司) 乙方：_(學(xué)校實(shí)習(xí)學(xué)生) 為確定實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。 一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間 乙方_名學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間自_年_月_日起至_年_月_日止。 甲方

2、應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。 二、實(shí)習(xí)崗位 甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安置實(shí)習(xí)學(xué)生到_部門，從事_工作。 實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)安置專門的技術(shù)與管理人員對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律，認(rèn)真實(shí)習(xí)。 三、實(shí)習(xí)津貼 按照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度明確實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼，月津貼人民幣_元。如實(shí)習(xí)學(xué)生需變動實(shí)習(xí)崗位，甲方相應(yīng)調(diào)整實(shí)習(xí)津貼(月津貼人民幣_元)。 四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵照以下規(guī)定 1.實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵照國家的法律法規(guī);遵照甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的

3、處分或終止實(shí)習(xí)。 2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。 五、勞動保護(hù) 1.甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。 2.甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。 3.實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定執(zhí)行。 六、協(xié)議解除 乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安置工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí)，在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本

4、協(xié)議。 七、未盡事宜由雙方按時(shí)協(xié)商解決。 八、法律效力 本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交政府人事部門備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。 甲方(蓋章)：_乙方(蓋章)：_ 代表人(簽字)：_聯(lián)系人(簽字)：_ _年_月_日_年_月_日 就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板2 法定代表人或委托代表人：_職務(wù)：_ 乙方：_所在學(xué)校及院系：_ 所在專業(yè)年級：_ 性別：_年齡：_ 學(xué)生證號碼：_ _年_月_日 根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵照本合同所列條款。 一、實(shí)習(xí)合同期限 第一條本合同生效日期_年_月_日，本合同于_終止。 實(shí)習(xí)期為_年_月_日至_年_月_日。

5、 二、實(shí)習(xí)內(nèi)容 第二條甲方應(yīng)該在乙方實(shí)習(xí)期間，為乙方指派一到兩名實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。 甲方指派_為乙方指導(dǎo)老師，指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。 第三條乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安置，認(rèn)真完成指定的任務(wù)。 乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)該虛心學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學(xué)子風(fēng)貌。 乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商，在_崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。 三、實(shí)習(xí)期間的勞動保護(hù)和勞動條件 第四條甲方安置乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，平均每周不超過40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時(shí)間，一般每日不得超1小時(shí)。 第五條甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞

6、動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 在乙方實(shí)習(xí)期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保障的權(quán)利、義務(wù)。 第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 四、實(shí)習(xí)期間的勞動報(bào)酬 第七條乙方在實(shí)習(xí)期間，甲方是否支付乙方報(bào)酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。 第八條如果甲乙雙方就支付實(shí)習(xí)期間報(bào)酬的達(dá)成一致意見的，甲方以每(小時(shí)日月)_元的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬，工資于(每月_日每日)統(tǒng)一結(jié)算。 實(shí)習(xí)期間加班時(shí)段的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。 五、實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)福利待遇 第九條甲方在乙

7、方實(shí)習(xí)期間購買人身意外傷害保險(xiǎn)。甲方保證乙方在實(shí)習(xí)期間的安全與保險(xiǎn)待遇。乙方在實(shí)習(xí)期間，享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí)，同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。 同時(shí)，甲方為乙方提供以下福利待遇： 1、 2、 3、 六、實(shí)習(xí)期間的勞動紀(jì)律 第十條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵照甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范; 愛護(hù)甲方的'財(cái)產(chǎn)，遵照職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提升思想覺悟和職業(yè)技能。 第十一條乙方違反勞動紀(jì)律的，乙方的指導(dǎo)老師，可予與教育糾正。 七、合同的變更、解除 第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同

8、應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。 第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大異化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 八、本合同爭議處理 第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時(shí)浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。 九、其他約定 第十六條甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定： 1、 2、 3、 第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(蓋章)_乙方(蓋章)_ 代表人：_代表人：_ _年_月_日_年_月_日

9、 就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板3 甲方(用人單位)乙方(實(shí)習(xí)生) 單位名稱：姓名： 企業(yè)性質(zhì)：性別： 法定代表人：身份證號碼：地址：現(xiàn)住址：郵政編碼： 第一條協(xié)議期限和工作內(nèi)容月日起至年月日止，即乙方取得畢業(yè)證書止。 (一)實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)聽從指導(dǎo)人員的安置，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成指定任務(wù);工作內(nèi)容如需調(diào)整，在協(xié)商一致的原則下進(jìn)行。 (二)實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)：_。 第二條實(shí)習(xí)工作時(shí)間及勞動保護(hù) (一)實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間按甲方的上班時(shí)間執(zhí)行，周一至周五上午8：3012：00，下午13：0017：30，周六周日休息;若甲方因工作需要調(diào)整時(shí)間，則協(xié)商一致后，按調(diào)整后的執(zhí)行。 (二)甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長

10、工作時(shí)間。 (三)甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具。 (四)在甲方實(shí)習(xí)期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進(jìn)行管理、保障的權(quán)利、義務(wù)。 第三條實(shí)習(xí)報(bào)酬及福利 (一)乙方實(shí)習(xí)期月工資為人民幣元，按到崗自然工時(shí)計(jì)算。 (二)甲方發(fā)薪日為每個月的8號。如遇到休息日、法定節(jié)假日等，提前支付工資。 第四條社會保險(xiǎn) (一)乙方確認(rèn)本人不符合繳納社會保險(xiǎn)的條件，甲方?jīng)]有義務(wù)為乙方繳納社會保險(xiǎn)的義務(wù)。 (二)乙方受到意外傷害或工傷，甲方按工傷保險(xiǎn)或人身意外傷害保險(xiǎn)賠償?shù)念~度為賠償額度。 第五條協(xié)議變更、解除、終止 (一)協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。當(dāng)任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)

11、議時(shí)，應(yīng)書面送達(dá)另一方，另一方應(yīng)在5日內(nèi)作出書面答復(fù)。 (二)雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或附件由雙方簽字有效;若雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。 (三)協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前10日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標(biāo)準(zhǔn)為乙方額的日工資。 (四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議。 1、在實(shí)習(xí)期間內(nèi)被證明不勝任本崗位工作過的; 2、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的; 3、給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的; 4、不勝任崗位經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不勝任的; 5、品行不良，挑撥團(tuán)隊(duì)和諧影響惡劣的; 6、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重

12、大損失的; 7、被依法追究刑事責(zé)任的。 (五)有下列情形之一的，甲方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方。 1、乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿意服從甲方另行安排適當(dāng)工作的; 2、乙方不能勝任本崗位工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的; 3、乙方不履行實(shí)習(xí)協(xié)議的。 (六)有下列情形之一的，甲方不能終止或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。 1、乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的; 2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他形式。 (七)甲方未遵照實(shí)習(xí)協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的，乙方可以通知甲方解除實(shí)習(xí)協(xié)議。 第六條違約責(zé)任及其他約定 (一)甲方違反本實(shí)習(xí)協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)

13、按乙方受損情況賠償。 (二)乙方在協(xié)議期間擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。 (三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。 甲方(蓋章)：法定代表人： 乙方：負(fù)責(zé)人： 就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板4 甲方(用人單位)：代理人： 乙方(實(shí)習(xí)生)： 為確定實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)民法通則、中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。 一、合同期限 本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。 二、實(shí)習(xí)崗位 甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安置實(shí)習(xí)學(xué)生到規(guī)劃實(shí)習(xí)生崗位實(shí)習(xí)，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求，努

14、力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。 三、實(shí)習(xí)津貼 按照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度明確實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)津貼。具體支付方法如下：實(shí)習(xí)津貼：元月，其他補(bǔ)貼:根據(jù)實(shí)習(xí)生在崗工作表現(xiàn)，以獎金形式發(fā)放。 四、工作時(shí)間及休息假日 1、甲方實(shí)行每日8小時(shí)工作制，保證乙方遵照國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假; 2、甲乙雙方具體約定：如有項(xiàng)目需要，本著自愿原則加班。 加班補(bǔ)助細(xì)則如下： 1、法定假日加班，伙食補(bǔ)貼30元天，報(bào)銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票) 2、工作日晚上加班，晚餐補(bǔ)助15元，報(bào)銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票) 五、保險(xiǎn)福利待遇 1、由于乙方還是在校學(xué)生，甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安

15、全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作; 2、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè); 3、甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品; 4、實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定執(zhí)行。 六、合同解除、變更、終止 1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本合同可以變更或解除。 2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。 3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項(xiàng)目造成損失或乙方無法達(dá)到項(xiàng)目要求的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí)，在為實(shí)習(xí)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后

16、，解除本合同。 七、法律效力 本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。 甲方簽章 乙方簽字 簽訂日期年月日 就業(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書模板5 甲方(用人單位)： 地址： 乙方(實(shí)習(xí)生)： 性別： 年齡： 身份證： 所在學(xué)校： 專業(yè)： 聯(lián)系電話： 為推動實(shí)習(xí)活動的開展，確定各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，現(xiàn)在平等自愿的基礎(chǔ)上，各方就實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)期限 1、實(shí)習(xí)時(shí)間自_年_月_日至_ 年_月_日。甲方不乙方畢業(yè)時(shí)一定錄用其為正式員工。如果實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。 2、其中時(shí)間自_年_月_日至_ 年_月_日為試用期。 二、實(shí)習(xí)

17、崗位及工作時(shí)間 1、甲方根據(jù)客觀情況，對乙方安置實(shí)習(xí)單位，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2、乙方同意甲方和用工單位可根據(jù)工作(生產(chǎn)、業(yè)務(wù))需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)單位。 3、乙方及時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意認(rèn)真、主動、按時(shí)地完成甲方和實(shí)習(xí)單位安置的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。 4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)單位延長乙方工作時(shí)間的(加班)，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合用工單位安置的加班工作。 三、實(shí)習(xí)管理 1、甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)企業(yè)，囊括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關(guān)條件。 2、實(shí)習(xí)期間甲方指定專人負(fù)責(zé)乙方的日常管理

18、，實(shí)習(xí)期滿之后，應(yīng)對乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。 3、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)提出解除此實(shí)習(xí)協(xié)議書，此期間的生活補(bǔ)貼不予支付。 4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵照的規(guī)定： (1)乙方應(yīng)遵照國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議; (2)乙方應(yīng)遵照甲方和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定; (3)乙方應(yīng)遵照甲方和實(shí)習(xí)單位的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物等損失，按有關(guān)規(guī)定處理; (4)乙方遵照勞動紀(jì)律和職業(yè)道德，乙方有違反勞動紀(jì)律或甲方、實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對實(shí)習(xí)單位利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退; (5)乙方同意并堅(jiān)決不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛(囊括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等); (6)乙方同意并如乙方在非工作時(shí)間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān); (7)如乙方不能遵照相關(guān)制度，甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議書。 四、實(shí)習(xí)報(bào)酬 乙方同意其實(shí)習(xí)工資試用期為_ 元每月，試用期后為_ 元每月，其他津貼待遇按用工單位規(guī)定執(zhí)行。如用工單位的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位