員工分紅合作協(xié)議書54559

1、員工分紅合作協(xié)議書甲方：豐澤區(qū)順祥汽車養(yǎng)護中心_電話： _地址 泉州市祥遠路國際華城 3 3 號樓 5-85-8 號店面乙方（員工）:_ 身份證號碼：_崗位：_ 入職日期：_電話：_ 地址_甲乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，自愿簽訂本合同，并由鑒證人 鑒證，自簽字之日起生效。鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方 進一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著互惠互利的原則，雙方同 意甲方以年終分紅的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。一、分配原則及規(guī)定1 1、在公司經(jīng)營活動中所得利潤扣除各項開支，仍得以盈利的前提下，甲方從當年純盈利中抽取_%作為乙方分紅獎勵。2 2

2、、紅利支付時間為當年生產(chǎn)年度末，隨同最后一次工資一同以現(xiàn)金方發(fā)放。分紅的統(tǒng)計計算年按會計年度結(jié)算（即：1 1 月一 1212 月）。【不滿一年的員工，分紅 按照員工實際取得分配權后盈利總額計算，egeg：員工 8 8 月 1 1 日取得分配權，即當年享受 8-128-12 月盈利分紅?！? 3、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終有可分配的凈利潤，如果虧損則沒有 分紅。4 4、乙方取得的甲方的分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產(chǎn)生法律效力乙方取得的該分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據(jù)，即乙方按上述比例 分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據(jù)此認為在甲方有相 應的股權，不得以

3、此分紅比例對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)；乙方亦不能要 求甲方折成現(xiàn)金退出或要求甲方收購。5 5、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而 被甲方解職的，或者其他任何乙方原因而使本協(xié)議失效的的，甲方有權追回近 一年所付分紅。6 6、基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì)，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協(xié)議 自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不 再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。7 7、乙方應服從公司的組織管理，認真做好本職工作；遵守公司規(guī)章制度，保守 公司機密及甲方商業(yè)秘密，愛護公司財物，講究職業(yè)道德。乙方對甲方的商業(yè) 信息承擔保密義務。 若乙

4、方故意向任何第三方泄漏甲方商業(yè)機密， 甲方有權取 消乙方的分紅權力，并視情節(jié)嚴重決定是否向當?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。三：違約責任1 1、當年分配紅利前解除勞動關系當年分紅全部取消2 2、乙方違反本合同時，甲方有權終止本協(xié)議，并向乙方索取應得的經(jīng)濟和名譽 上的賠償。3 3、當因一切可能發(fā)生的人力不可抗事故而使協(xié)議雙方不能履行本合同條款，雙 方應及時聯(lián)系，共同采取積極措施，盡量減少損失，不得向受事故方追究違約 責任。四、協(xié)議期限1 1、 本協(xié)議期限為 1 1 年，從 年_ 月_ 日起，至_年 月 日止2 2、協(xié)議到期終止后，甲方根據(jù)協(xié)議期限內(nèi)的經(jīng)營情況決定是否簽署新的分紅協(xié) 議，若未簽署新協(xié)議或取消本協(xié)議

5、，則協(xié)議自動續(xù)期 1 1 年。五、協(xié)議解除情形1 1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方 勞動關系并終止本協(xié)議。2 2、乙方在本協(xié)議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經(jīng)甲方同意的， 雙方可解除勞動關系，本協(xié)議同時終止。3 3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協(xié)議也隨 之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議第二條第 4 4 款的規(guī)定處理。4 4、本協(xié)議終止后，本協(xié)議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。六、爭議的解決 因本協(xié)議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何 一方可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。八、其他規(guī)定1 1、本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文