企業(yè)新員工培訓計劃

1、企業(yè)新員工培訓計劃企業(yè)新員工培訓計劃對于眾多現(xiàn)代企業(yè)，每年的新員工入職季，亦是企業(yè)對新員工開展一系列入職培訓的集中期。對新員工的培訓都應包含哪些內(nèi)容？新員工培訓計劃書具體又應如何制定呢？下文中，世界工廠網(wǎng)小編為朋友們找來了一則企業(yè)新員工培訓計劃書范本，供需要的朋友參考。新員工培訓計劃書范本如下：一、新員工培訓程序第一是企業(yè)文化學習內(nèi)容有：員工須知、六個一流、靜怡經(jīng)理在江蘇經(jīng)貿(mào)學院的報告、錦盛人報紙、錦石博覽雜志、公司概況、崗位知識、公司運行流程、部門職能等第二是業(yè)務學習認識板材、行吊知識、銷售基本知識、精品車間加工知識、家裝安裝施工知識第三是體驗學習幫廚、打掃衛(wèi)生、清洗工具設備、銷售體驗、車間

2、實習、與一線工人同吃、參加考勤第四是考評認識板材知識考核、學習企業(yè)文化考核、體驗學習考核?？己诵问接校簜€人講演、寫學習體會文章、寫實習報告、互評、專家評定。二、新員工培訓內(nèi)容1、就職前培訓（靜怡經(jīng)理負責）致新員工歡迎詞，公司讓本部門其他員工知道新員工的到來；準備好新員工學習場所、辦公用品，準備好給新員工培訓的培訓資料；指定許竹坪為新員工培訓負責人。第1頁共6頁2、到職后第二、三天：公司組織班組長以上人員參加新員工培訓大會，第三天到部門報到，部門經(jīng)理代表全體部門員工歡迎新員工到來，介紹新員工認識本部門員工，介紹本部門的工作任務和工作特點等。3、第四天參觀企業(yè)。由培訓負責人介紹公司結(jié)構(gòu)與功能、各部

3、門內(nèi)的特殊規(guī)定；新員工工作描述、職責要求；討論新員工的第一項工作任務等。4、到職后第五天一周內(nèi)，部門經(jīng)理與新員工進行非正式談話，重申工作職責，談論工作中出現(xiàn)的問題，回答新員工的提問。對新員工一周的表現(xiàn)做出評估，并確定一些短期的績效目標，設定下次績效考核的時間。到職后第30天部門經(jīng)理與新員工面談，討論試用期一個月來的表現(xiàn)，填寫評價表。到職后第60天靜怡經(jīng)理與部門經(jīng)理一起討論新員工表現(xiàn)，是否合適現(xiàn)在崗位，填寫試用期考核表，并與新員工就試用期考核表現(xiàn)談話，告之新員工公司績效考核要求與體系。三、培訓教師安排靜怡主講-平臺與舞臺、三個認同王經(jīng)理主講-公司歷史與愿景、績效考核、公司組織架構(gòu)、公司政策與福利

4、、公司相關(guān)程序許竹坪主講-公司文化（報紙、雜志、網(wǎng)站、親子團活動）王登樓主講-以人為本（清潔工在錦盛的地位與榮譽、自己親身感受）顧艷萍主講-大理石家裝市場楊靜主講-來到錦盛，是如何度過第一個三八婦女節(jié)的方賢忠主講-自己如何見證錦盛發(fā)展的、10年老工人的體會與感受四、新員工培訓反饋與考核每天培訓后要有反饋，大家討論，寫學習心得體會。許竹坪要對新學員進行講評。要設計崗位培訓反饋表（到職后一周內(nèi)）新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評估表（到職后30天）；新第2頁共6頁員工試用期績效考核表（到職后60天）五、部門新員工培訓所需表格（另制）附送：企業(yè)無償獻血倡議書范文企業(yè)無償獻血倡議書范文倡議書企業(yè)無償獻血倡議書范文企

5、業(yè)無償獻血倡議書范文親愛的廣大市民朋友們：你們好！值此一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)即將到來之際，我們謹向長期關(guān)心支持無償獻血事業(yè)的社會各界人士表示衷心的感謝和美好的祝福！祝愿廣大市民新春快樂、身體健康、家庭幸福、萬事勝意！我們是幸福的！然而，當我們在與親朋好友談笑風生的時候，大家可曾想到那些正在與病魔作斗爭的鄉(xiāng)親；當我們與家人共享團圓的時候，我們可曾想起那些被疾病纏身而躺在醫(yī)院病床上急需幫助的患者。也許有人正在手術(shù)室的無影燈下熱切的期盼著也許有人正在焦急地尋找一個延續(xù)生命的希望也許，他們需要的，可能僅僅是一袋血型相同的血液。與往年的情況一樣，每逢新春佳節(jié)，前來獻血的市民少之又少，這種情況將會持續(xù)到三

6、月份。而目前，血站庫存天天告急！臨床用血非常緊張。許多生命在等待、在期盼。血液，作為生命的源泉，在科學技術(shù)尚未發(fā)明血液替代品的今天，健康人的血液是送給生命的最至尚、最尊貴的禮物；是影響生命的最瞭亮、最動聽的歌；無償獻血，是人世間最樸實的真摯大愛。獻血者都是英雄！獻血是健康。適量獻血不但無損身體，還能促進機體新陳代謝、減少心第3頁共6頁血管疾病發(fā)病率、降低血脂，使人更加健康長壽，這是世界公認且被醫(yī)學科學所證實的事實。獻血是奉獻，獻血救人，功德無量。當您的熱血流淌在素不相識的同胞體內(nèi)，凋零的生命之花將重新綻放，您的心靈從此也會得到凈化！獻血也可為個人儲蓄健康保險。根據(jù)中華人民共和國獻血法和我市有關(guān)

7、規(guī)定：凡參加無償獻血的我市公民獻血滿200毫升及以上者，5年內(nèi)可享用3倍獻血量的用血;5年后可享用等量用血。獻血量達600毫升者，3年內(nèi)其配偶及直系親屬可享用2倍獻血量的用血;3年后可享用等量用血。獻血更是榮耀。根據(jù)全國無償獻血表彰獎勵辦法第六條規(guī)定，無償獻血次數(shù)累計達40次、30次、20次的，將相應被授予無償獻血奉獻獎金獎、銀獎、銅獎稱號。若您年齡在18-55周歲，既往身體健康，愿用您的熱血去滋潤另一片生命的綠洲，請您踴躍參加無償獻血！親愛的市民朋友們：請您伸出援助之手，奉獻一片愛心，盡快加入到春節(jié)無償獻血公益活動中來，履行我們對社會的責任，書寫我們對生命的熱愛。也許某一天，某一個生命，會因

8、為您的愛心而延續(xù)；也許某一天，某個家庭，會因為您的善舉而重拾往日的歡笑。xxx市是幸福的，因為有您、有我！有她!讓我們攜起手來，為建設幸福xxx市、美麗xxx市而奉獻！獻血熱線：xxx市獻血辦xxx市中心血站20xx年xx月xx日企業(yè)無償獻血倡議書范文相關(guān)內(nèi)容：支教募捐倡議書各位藝術(shù)學院的同學們：你們好！首先感謝你們閱讀這篇倡議書，當我們在藝術(shù)學院為著我們的未來而奮斗時，當我們暢談人生理想的時候，湖州友良民工子弟學校的孩子們，懷著對未來的憧憬，和我們一樣朝氣蓬勃，躍躍欲試著，卻因為生活條件栓住。環(huán)保倡議書201X第4頁共6頁范文一親愛的同學們：當你在這美麗的校園中學習，為我們美好的未來而努力時

9、，相信我們每一個同學都渴望有一個干凈的校園，渴望健康的生命，渴望綠色，渴望我們有一個良好的生活環(huán)境。201X年圣誕不剩垃圾倡議書圣誕不剩垃圾、歡樂不忘文明倡議書廣大市民朋友：圣誕節(jié)原本是西方的重要節(jié)日，但現(xiàn)在國內(nèi)年輕人在對西方圣誕文化了解不多的情況下，曲解了過節(jié)的意義，將平安夜變成了狂歡夜，導致許多不文明的現(xiàn)象發(fā)生。除陋習、樹新風倡議書除陋習、樹新風倡議書【11為進一步弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、樹立文明新風，凈化社會風氣，引導廣大居民逐步建立科學、健康、文明的生活方式，以實際行動，除陋習、樹新風，康寧街社區(qū)特向轄區(qū)廣大居民發(fā)出如下倡議：一、倡導婚事新辦。環(huán)境保護倡議書我們倡議大家：為了我們共同的生存、生活環(huán)境，做一個文明環(huán)保的人。綠色環(huán)境、和諧社會。我們都渴望干凈的地球，渴望健康的生命，渴望環(huán)保的家園，渴望綠色、健康、衛(wèi)生的生活環(huán)境偉大的事業(yè)，需要偉大的創(chuàng)造。告別陋習走向文明倡議書告別陋習、走向文明倡議書廣大干部群眾、居民朋友們：自創(chuàng)衛(wèi)工作實施以來，全縣干部群眾在縣委、縣政府的正確領導下，狠抓環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，加快城鄉(xiāng)基礎設施建設，使城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了嶄新的變化，城鄉(xiāng)環(huán)境更美了、路更寬了、地更綠了、城。第5頁共6頁世界衛(wèi)生日社區(qū)倡議書篇一尊敬的廣大市民朋友們：近年來，在社會各界的大力支持下，在全市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，鄭州市的市容市貌發(fā)生了很大變化，先后