員工工作滿意度調(diào)查問卷_第1頁
員工工作滿意度調(diào)查問卷_第2頁
員工工作滿意度調(diào)查問卷_第3頁
員工工作滿意度調(diào)查問卷_第4頁
員工工作滿意度調(diào)查問卷_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、員工工作滿意度調(diào)查問卷本問卷用以幫助公司了解到您對(duì)公司的管理、工作環(huán)境、福利待遇等各方面情況的真實(shí)看法或意見,以便公司管理層能針對(duì)出現(xiàn)的問題或不足之處進(jìn)行整改。答案沒有“對(duì)”、“錯(cuò)”之分,您只需對(duì)以下各題的看法選擇合適的答案,本問卷無須填寫姓名。調(diào)查共有50道問題,你還可以根據(jù)自身需要添加調(diào)查表中未出現(xiàn)的問題。(1) 工作環(huán)境及工作群體方面1 .您對(duì)公司的工作環(huán)境是否滿意?A.非常滿意B.較滿意C.一般D.不滿意E.很不滿意2 .您的工作場(chǎng)所是否舒適,以提高工作積極性。A.極大地降低您的工作積極性B.降低您的工作積極性C.對(duì)您沒什么影響D.提高您的工作積極性E.極大地提高您的工作積極性3 .您

2、對(duì)同事之間的行為、禮節(jié)、禮貌是否滿意?A.非常滿意B.較滿意C.一般D.不滿意E.很不滿意4 .您對(duì)同事之間的配合與協(xié)作是否滿意?A.非常滿意B.較滿意C.一般D.不滿意E.很不滿意5 .您覺得目前員工的士氣、狀態(tài)怎么樣?A.非常高昂,心態(tài)很好B.基本高昂,心態(tài)一般C.不確定D.不好E.很不好6 .您對(duì)您周圍同事工作效率的評(píng)價(jià)如何?A.非常高B.基本可以C.不確定D.較低E.非常低(2) 工作背景方面word文檔可自由復(fù)制編輯7.您在公司的發(fā)展前景A.努力工作是成功的必經(jīng)之路B.努力工作對(duì)自己非常有利C.努力工作有助于自己的發(fā)展D.努力工作也希望渺茫E.努力工作也是無濟(jì)于事8 .您是否認(rèn)為變換

3、上級(jí)后您將有更杰出的表現(xiàn)?A.總是這么認(rèn)為B.經(jīng)常這么認(rèn)為C.偶爾這么認(rèn)為D.極少這么認(rèn)為E.從不這么認(rèn)為9 .公司對(duì)您的工作態(tài)度有何影響?A.非常不利B.不利C.沒有影響D.有利E.很有利10 .您對(duì)分配給您的工作量持何種態(tài)度?A.非常不滿B.不滿C.一般D.滿意E.很滿意11 .工作職責(zé)對(duì)您的特長(zhǎng)有何影響?A.無法突出您的特長(zhǎng)B.阻礙您發(fā)揮特長(zhǎng)C.沒有影響D.促進(jìn)您發(fā)揮特長(zhǎng)E.充分突出您的特長(zhǎng)12 .分配給您的工作量是否影響您的整體工作態(tài)度?A.非常有利B.有利C.沒有影響D.不利E.很不利13 .上級(jí)對(duì)待您的方式是否影響您的整體工作態(tài)度?A.非常不利B.不利C.沒有實(shí)質(zhì)影響D.有利E.很

4、有利14 .上級(jí)對(duì)您的管理狀況:A.極大阻礙您付出額外努力B.阻礙您付出額外努力C.對(duì)您沒什么影響D.鼓勵(lì)您付出額外努力E.極大鼓勵(lì)您付出額外努力word文檔可自由復(fù)制編輯15 .設(shè)備及與工作有關(guān)的資料是否處于良好的工作狀況?C.有時(shí)D.經(jīng)常E.總是A.從不B.極少(三)工作待遇方面16 .您得到的報(bào)酬:A.相對(duì)其他公司來說很高C.相對(duì)其他公司來說一般B.相對(duì)其他公司來說較高D.相對(duì)其他公司來說較低E.相對(duì)其他公司來說很低17 .您是否同意“員工們得到的待遇是公正的”?E.非常同意A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意18 .您的工資足夠使您舒適地生活。E.很好A.完全不是B.不是C.一般D.

5、好19 .您的工資比您實(shí)際付出所應(yīng)得的少很多。A.非常準(zhǔn)確B.準(zhǔn)確C.一般D.不準(zhǔn)確E.非常不準(zhǔn)確20 .您的工資是您留在公司工作的最主要原因A.非常同意B.同意21 .公司的加薪情況是否讓您滿意?A.非常不滿意B.不滿意C.22 .您是否了解公司的薪資制度?A.非常了解B.了解C.一般23 .遲到與缺勤是否得到了正確的處理?A.總是B.經(jīng)常C.有時(shí)C.無法確定D.不同意般D.滿思E.非常滿思D./、了解E.一點(diǎn)也/、了解D.極少E.幾乎從不(四)管理方面word文檔可自由復(fù)制編輯24 .當(dāng)您工作出色時(shí)上級(jí)是否對(duì)您表示贊賞?A.幾乎從不B.極少C.有時(shí)D.經(jīng)常E.總是25 .您是否同意“上級(jí)與

6、公司負(fù)責(zé)人努力去改善公司的組織結(jié)構(gòu)”?A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意E.非常贊同26 .員工們是否參與商討會(huì)并對(duì)他們的工作產(chǎn)生直接影響和改變?A.從不B.極少C.有時(shí)D.經(jīng)常E.總是27 .您是否相信上級(jí)的承諾?A.從不B.極少C.有時(shí)D.經(jīng)常E.總是28 .你所得到的工作方面的指導(dǎo):A.非常少B.較少C.一般D.較多E.很多29 .公司管理層是否讓您了解到他對(duì)您的期望和要求?C.不是B.在公司中較受重視D.在公司中被輕視A.是B.無法確定30 .承諾與奉獻(xiàn):A.在公司中深受重視C.在公司中既不被重視也不被輕視E.在公司中飽受輕視31 .您是否有機(jī)會(huì)向上級(jí)暢談您的感受與看法?A.總是B

7、.經(jīng)常C.有時(shí)D.極少E.幾乎沒有D.同意E.非常贊同D.極少E.從不32 .您是否同意“員工們被平等的對(duì)待”?A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立33 .您對(duì)上級(jí)決定的贊同情況:A.總是B.經(jīng)常C.有時(shí)word文檔可自由復(fù)制編輯34 .時(shí)間是否因不必要的重復(fù)工作而浪費(fèi):A.非常普遍B.經(jīng)常C.有時(shí)D.極少E.幾乎沒有35 .您的上級(jí)是否下達(dá)簡(jiǎn)明扼要的命令與指示?A.幾乎沒有B.極少C.有時(shí)D.經(jīng)常E.幾乎沒有36 .為了工作,您所需要的資源和供給是否及時(shí)?A.能夠及時(shí)供應(yīng)B.經(jīng)常能夠及時(shí)供應(yīng)C.有時(shí)能夠及時(shí)供應(yīng)D.經(jīng)常不能及時(shí)供應(yīng)E.不能及時(shí)供應(yīng)37 .您對(duì)公司管理的連續(xù)性和穩(wěn)定性是否滿意?A.非

8、常滿意B.較滿意C.一般D.不滿意E.很不滿意38 .本公司對(duì)您有認(rèn)同感或歸屬感么?A.非常有B.基本有C.不確定D.沒有E.極度沒有39 .您是否同意“公司負(fù)責(zé)人關(guān)心他們的員工”?A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意E.非常贊同40 .如果直接向公司負(fù)責(zé)人反映問題,您是否認(rèn)為妥當(dāng)?A.完全可以B.比較妥當(dāng)C.可以D.不太好E.很不好41 .您是否同意“您的頂頭上司是您在工作事務(wù)上最佳的信息來源”?A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意E.非常贊同42 .您對(duì)公司提倡的企業(yè)精神和企業(yè)文化是否認(rèn)同?A.非常認(rèn)同B.基本認(rèn)同C.不確定D.不認(rèn)同E.極度不認(rèn)同43 .工作是否被公正地分配?A.總是B.經(jīng)常C.有時(shí)D.不經(jīng)常E.幾乎從不44 .您是否同意“公司負(fù)責(zé)人會(huì)及時(shí)告知對(duì)你們重要和/或同你們汲汲相關(guān)的事word文檔可自由復(fù)制編輯情”?A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意E.非常贊同(五)其他方面45 .您在公司工作時(shí)間越長(zhǎng),就越有歸屬感。A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意E.非常贊同46 .你對(duì)公司的未來是否充滿信心?A.否B.中立C.是D.非常充滿信心47 .您是如何看待“要把工作做好,您就不會(huì)被公司辭退”這句話的?A.強(qiáng)烈反對(duì)B.不同意C.中立D.同意E.非常贊同48 .您是否經(jīng)常為在公司工作而自豪?A.總是B.經(jīng)常C.有時(shí)D.不經(jīng)常E.幾乎沒

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論