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文檔簡介
1、關于基層領導干部培訓心得體會5篇基層領導干部培訓心得體會1省第十三次黨代會是在全面建成小康社會進入決勝階段、甘肅改革開放和現代化建設進入關鍵時期召開的一次十分重要的會議,意義重大、影響深遠。黨代會通過的工作報告,是指導我們今后工作的綱領性文件,為我們做好工作提供了遵循,提出了目標,指明了道路。在今后的發(fā)展中,我們要不折不扣地貫徹執(zhí)行省黨代會精神,做到在思想上認同、工作上落實、行動上看齊,以更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措,在新的起點上建設幸福美好新天水。當前,我市正處于重大歷史機遇最為集中的時期,處于各種優(yōu)勢最能有效釋放的時期,處于新舊動能轉換最為緊要的時期,處于發(fā)展跨越提升最為有利的時期。
2、貫徹執(zhí)行省黨代會精神,就要站在新的起點上,面對新使命,認清歷史方位,把握發(fā)展大勢,做到知行合一、學以致用,以實際行動來體現,以經濟社會發(fā)展成效來確保,力爭圓滿完成“十三五”期間的各項任務目標,推進經濟社會發(fā)展再上新臺階。貫徹落實省黨代會精神,建設幸福美好新天水,就要全面落實系列重要講話精神,尤其是視察甘肅時提出的“八個著力”,充分發(fā)揮天水資源優(yōu)勢、文化優(yōu)勢、環(huán)境優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢,落實好“關中天水經濟區(qū)引領、國家級園區(qū)支撐、現代化城市帶動、縣區(qū)組團式發(fā)展”戰(zhàn)略,把握好國家實施一帶一路及脫貧攻堅、生態(tài)文明建設等一系列政策及中央、省委、省政府大力支持、全市上下政通人和的政治生態(tài)和山清水秀的自然人文生態(tài)
3、優(yōu)勢,堅定信心,真抓實干,努力實現全市人民的幸福家園、中華民族的祭祖圣地、中外游客的度假天堂“三大愿景”。貫徹落實省黨代會精神,建設幸福美好新天水,就要認真落實“八個著力”指示精神,著力在經濟轉型升級、環(huán)境保護和生態(tài)建設、扶貧攻堅、民主法治建設、宣傳思想文化建設等上面實現新提升。對天水而言,就是要搶抓機遇,以協同發(fā)展引領對外開放、提升承載平臺、激發(fā)全面創(chuàng)新、補齊發(fā)展短板。就是要堅持綠色發(fā)展不動搖,強化生態(tài)支撐,堅持綠水青山就是金山銀山;就是要堅決打贏精準脫貧攻堅戰(zhàn),深入開展“脫貧攻堅在行動”,突出聚焦產業(yè)扶貧,搞好美麗鄉(xiāng)村和特色小鎮(zhèn)建設,借勢借力加快脫貧步伐;就是要扎實推進民主法治建設,全力打
4、造法治天水、平安天水;就是要壯大主流思想輿論,管住管好互聯網,加強公共文化服務體系建設,推進文化事業(yè)產業(yè)發(fā)展。貫徹落實省黨代會精神,建設幸福美好新天水,就要堅決落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署。目前,全市上下政通人和萬事興、風清氣正勁頭足的良好局面已經形成。我們要齊心協力優(yōu)化政治生態(tài),把思想政治建設放在首位,全面加強和規(guī)范黨內政治生活,堅持正確的選人用人導向,大力營造擔當實干的濃厚氛圍,深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭,為加快“轉型升級、綠色發(fā)展、跨越提升”打造良好的政務環(huán)境。藍圖已經繪就,號角已經吹響。省第十三次黨代會為我們開展好未來五年各項工作指明了方向,各級各部門要認真組織好、學習好、傳達好、貫
5、徹好省黨代會精神,認真謀劃好明年及今后五年的工作,全力以赴做好當前工作。讓我們積極行動起來,堅定信心、真抓實干,搶抓機遇、開拓進取,為加快建設幸福美好新天水提供強勁新動能?;鶎宇I導干部培訓心得體會2今年3月,省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)關于進一步激勵關愛基層干部的意見,出臺了一系列促進基層干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的激勵政策。這些政策涉及用人導向、待遇保障、心理關懷等多個方面,作為一名基層干部,真切的感受到了組織上對我們的關心。各地各單位如何結合實際,更好的貫徹落實意見出臺的政策,對此,我有一些想法。一是及時進行學習傳達。各地各單位要及時進行學習傳達,組成領導小組,相關職能部門根據意見,結合本地實
6、際研究制定落實具體辦法。二是細化激勵關愛措施。結合機構改革,進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領導班子建設,選配優(yōu)秀年輕干部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。同時,進一步夯實基層財力保障,落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部待遇保障,保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)均有小食堂、小廁所、小澡堂等,滿足干部職工正常生活辦公。三是加強部門之間聯動。組織部門要加大與編制、財政、人社等相關職能部門聯動,定期開展走訪調研,了解基層干部的所思所想所盼,推動各項工作落實落地。四是強化宣傳廣泛發(fā)動,積極選樹一批講政治、守規(guī)矩、敢擔當、有作為的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部,激勵全區(qū)干部見賢思齊、奮發(fā)有為?;鶎宇I導干部培訓心得體會3按照區(qū)委組織部的統(tǒng)一安排,我有幸參加了為期一周的“長安區(qū)
7、科級干部綜合能力提升專題培訓班”。結合近期的培訓內容和在2020年中央黨校秋季開班式上的講話中對年輕干部提出的“七種能力”的要求,我有以下三方面認識和體悟:要強化政治理論學習,堅定理想信念。指出,年輕干部要提高政治能力。有了過硬的政治能力,才能做到自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,在任何時候任何情況下都能“不畏浮云遮望眼”。作為一名青年干部,我將堅持用新時代武裝頭腦,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;強化對、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史的系統(tǒng)學習,樹牢愛國主義精神,不斷強化理想信念。要樹牢宗旨意識,不斷提高業(yè)務水平?!捌叻N能力”中提到的群眾工作能力,學習
8、教育中“我為群眾辦實事”的實踐活動,都時刻提醒我們黨員干部要,主動深入基層、深入實際、深入群眾。落實到自身實際工作,我將時刻牢記全心全意為老干部服務的工作宗旨,深入了解老干部所喜所憂所盼,及時解決老同志的實際困難,通過實實在在的行動,落實好離退休干部“六聯六送六必看”制度和定點醫(yī)院就醫(yī)“五優(yōu)先”制度,不斷提高老干部的獲得感、幸福感、成就感。嚴于律己,不斷強化責任擔當。要求年輕干部要切實提高“七種能力”,勇于直面問題,想干事,能干事,干成事,不斷解決問題,解決難題。在工作中,我將做到知行合一,腳踏實地,認真做好自己的本職工作,為領導當好參謀助手,多出主意,多想辦法,多做實事,為建設美好新長安貢獻
9、自己的一份綿薄之力?;鶎宇I導干部培訓心得體會4轉眼間培訓班的課程已經接近結束,經過幾天的學習,我想我們每一位學員都有不同的但很大的收獲。對于我個人,我認為這次培訓班舉辦的非常有意義,非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野,解放了思想,打動了內心。無論是從聽課到交談,還是從所聽到所聞,每時每刻、每一堂課,都讓我有所感動和收獲,許多不可言語表達的收獲。加之與來自不同工作崗位的同學們聚集一堂,相互交流借鑒工作經驗、思路方法,較全面的提高了自己的理論水平和工作能力。以下是這些天的幾點體會:一、多種形式的學習,提高了理論水平作為一名年輕的基層干部,我有了一定的理論知識和工作經驗
10、,但既不夠系統(tǒng)也不夠豐富。通過老師深入淺出的講授,感覺豁然開朗,許多問題從理論上找到了依據,對原來在工作實踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點,感覺收獲很大。通過系統(tǒng)地學大精神,讓我強化了服務大局的意識,同時讓我更清晰更全面地看到了加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能有管理型向服務型轉變的意義??偟膩碚f,各位老師們以樸實無華的語言為我們授課解惑,對我們來說是一次難得的學習機會,更是一次書本知識與具體工作相結合的鍛煉機會。二、不同地域的學習,開闊了視野這一次培訓給了我們接受高端教育的機會,讓我們開闊了眼界,豐富了知識,打開了思路,不僅對本地本土有了更加深入的認識,也對開放先進的城市、理念有了進一步的了解。復旦、同
11、濟大學教授的五堂課,讓我們站在了更高的臺階上重新地認識、學習各方面的理論知識,這樣讓我們站在更高的層次上看待我們的工作,看待我們的缺點和不足。昆山一天的考察讓我有很大的感觸-一個地方的發(fā)展如此驚人。當我們感嘆她現在的發(fā)展成果時,我們更應想到當初為了現在的成果有多少人付出了多少的努力。我們不認同"人有多大膽,有多大產",但一味的甘于落后、甘于現狀是絕不能有現在全新的現代化的昆山。對寶鋼的參觀,讓我們感受了世界五百強企業(yè)的生命力和自身文化。更認識到一個企業(yè)并非一開始就是大企業(yè)、強企業(yè),而都是要從小從弱做起來的,堅強的毅力、創(chuàng)新的思維和團結的合作是每個企業(yè)做強作大的前提。通過對一
12、個企業(yè)的發(fā)展過程的了解,讓我們看到了自己的影子,我們不能一直夢想著晉升、提拔,而是要在精神上更高。每個人的人生都不是一帆風順或布滿荊棘的,所以我們要一顆健康、樂觀的心來看待人生路上所有的酸甜苦辣,只有這樣才能贏來美好的明天和輝煌的未來。三、案例的分析,警惕了自我培訓第二天老師給了我們一個具體的吻合我們當前身份的虛擬人物-章明,通過"?夾縫?中的年輕副鎮(zhèn)長"這個故事,讓我們認識了公章明,并為他惋惜,同時更提醒了我們自己。章明本身業(yè)務素質、政治素質有很高,但是缺乏組織協調能力,有沒有很好的心理素質,這樣兩個致命的缺點讓他在工作上寸步難行。通過對案例的分析,讓我們以旁觀者的身份認
13、清問題的本質所在,也讓我們看到章明的同時看看自己。給別人找問題的時候比較容易,但給自己找問題的時候往往比較難,所以老師讓我們通過查找別人問題的方式來提醒自己不要犯類似的錯誤。正確處理各種關系是干好工作的前提之一。事例也告訴我們沒有好的上下級關系、群眾關系,最終會導致工作無法開展,所以我們要著重注意自己的言行舉止,處理好各種關系,在陽光心態(tài)下工作。四、前輩的座談,找準了差距在諸城市的考察,讓我學到了很多,無論是城市的變化、社區(qū)的建設還是兩位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的講話,都讓我受益匪淺。在與兩位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的座談過程中,我們學到了作為一名年輕的基層領導干部如何把所學的理論知識應用于實際工作中去,如何在平日的
14、工作和生活中積累自己的工作經驗和理論知識,如何處理工作中棘手的復雜的問題等等。同時也讓我們看到了相比之下自己的不足和差距。當然找出差距并非要生搬硬套別人工作的方式方法,而是借鑒別人的方法來完善自己的方法。結合這幾天老師所講的內容,總結出了干好工作應具備的六種能力:一是科學決策能力,就是面對錯綜復雜的局面和瞬間變化的形勢要有善于做出正確抉擇的能力;二是貫徹執(zhí)行能力,就是面對問題能拿出行之有效的方案與計劃,貫徹下去并做到全面準確、得當有力;三是綜合協調能力,就是在工作中能把握大局、權衡協調、統(tǒng)籌兼顧;四是組織管理能力,就是善于社會交往,有較高的管理水平,組織得當;五是開拓創(chuàng)新能力,就是要以大無畏的
15、精神,在舊有的經驗基礎上大膽嘗試,做到與時俱進、科學合理;六是學習實踐能力,就是每個人要把學習當成是畢生的任務。要想把工作干得有聲有色那么必須具備這六個能力,因為作為新世紀的干部人才就要順應時代的發(fā)展、跟上時代的步伐,只有這樣社會才能科學的進步。這次培訓無論是課堂學習還是參觀考察,使師生互動還是所見所聞,都讓我從沒個角度獲得了知識,感謝組織部給了我們年輕干部這次學習的機會、鍛煉的機會。今后,我將盡自己所能把所學到的知識用于實際工作中,保證在政治上、思想上、組織紀律上、工作責任上始終保持一個共產黨員的先進性,用一份做人的真誠和愛心、一份政治責任完成好組織交給的每一項工作。如上是我對這次培訓學習的
16、己點膚淺的心得,如有不當請領導批評指正?;鶎宇I導干部培訓心得體會5根據縣委組織部的統(tǒng)一安排,20年月日至月日我在縣綜合培訓中心參加了村干部培訓學習,此次培訓以“黨紀黨規(guī)、基層組織建設、群眾工作、社會治理”等為主題,教學內容精心安排,注重理論聯系實際,增強了我作為基層干部的責任意識、擔當意識。我通過這幾天的培訓、學習和交流,受益匪淺、體會良多。一、理論水平提高,知識結構完善此次培訓雖然只有天,但是每一節(jié)課的針對性都非常強,特別適合我們這些村干部,讓我充分認識到只有拓寬知識面,完善知識結構,才能使我們建立創(chuàng)新理念,跳出思維定勢,拓展思維視角,改變自己傳統(tǒng)的一些思維習慣。第一節(jié)課學習的是如何做好新形
17、勢下的群眾思想工作,做好新形勢下的群眾思想工作,是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是適應新形勢、新任務發(fā)展的必然要求,我認為作為一名村干部,就要體察民情,注重民生,幫助群眾解決難題,做好事做實事,把群眾利益放在首位。二、基層工作,舉足輕重,責任重大通過這次培訓,給我印象最深的就是農村就是一個小社會,村里工作涉及到政府工作的方方面面,責任重大。各部門都對村里工作提出了具體的要求,并對今后工作的開展做了指導,總的感覺就是黨和國家對村里工作相當重視,同時,經過一年多的工作實踐,覺得村里群眾對村里各項服務職能的要求也隨著群眾意識的發(fā)展不斷提高,對基層干部提出了更新、更高、更具體的要求。我深刻意識到,自己的工作上牽扯到黨和國家政策的落實,下影響著千家萬戶的群眾利益和生活,身上的擔子十分沉重,加強了我的歷史責任感、使命感。三、基層干部隊伍建設管理需進一步增
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