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文檔簡介

1、 內蒙古華寧熱電有限責任公司企業(yè)標準Q/HNRD-218.06- -2013 無滲漏管理實施細則 2013-12-01發(fā)布 2013-12-01實施內蒙古華寧熱電有限責任公司 發(fā) 布目 次前 言II1 范圍- 1 -2 規(guī)范性引用文件- 1 -3 術語、定義- 1 -4 職責- 2 -5 管理內容與方法- 2 -6 檢查與考核- 3 -附錄A4附錄B5附錄C6附錄D7前 言本標準是根據內蒙古華寧熱電有限公司(以下簡稱“華寧熱電”或“公司”)標準體系工作的需要而編制,是企業(yè)標準體系建立和實施的個性工作標準。目的是在設備維修和技術更新改造過程中,消除和減少設備或系統的跑、冒、滴、漏現象,消除和減少

2、設備或系統由于滲漏而存在的潛在風險,提高設備整體管理水平,確保機組安全穩(wěn)定經濟運行,體現安全、健康、環(huán)保的先進管理理念,使公司成為無滲漏企業(yè)且能長久保持,特制定本管理辦法。本標準附錄A、B、C為規(guī)范性附錄。本標準由設備管理部提出并歸口管理。 本標準起草部門:設備管理部本標準起草人:劉建清本標準修編人:劉建清本標準審核人:李瑞東本標準復審人:沈欽峰本標準批準人:杜寶忠 本標準于2013年12月首次發(fā)布。無滲漏管理實施細則1 范圍本標準規(guī)定了華寧熱電公司無滲漏管理的內容、流程及要求。 本標準內滲漏點的統計范圍為整個電力生產過程所涉及到的所有設備和系統(包括:機組全部設備和有關的汽、水、油、煤、煙、

3、風、氣、酸、堿、樹脂等介質的系統)及廠房內非生產設施(廠房、暖氣和給排水、消防水系統)。2 規(guī)范性引用文件下列文件對于本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,僅注日期的版本適用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。 DL/T838-2003 發(fā)電企業(yè)設備檢修導則DL/Z870-2004 火力發(fā)電企業(yè)設備點檢定修管理導則GB 26860-2011 電力(業(yè))安全工作規(guī)程(發(fā)電廠和變電站電氣部分GB 26164. 1-2010 電業(yè)安全工作規(guī)程(熱力和機械部分)Q/BEIH-216.09-06-2013 電力設備缺陷管理規(guī)定3 術語、定義3.1 密封

4、點是指各種介質可能向外滲漏的結合面,分為動、靜密封點兩種。動密封點是指設備轉動或往復運動的每一處軸與端蓋間為一個密封點。靜密封點是指設備、容器、閥門、管道上法蘭、門蓋、端蓋、盤根、絲堵、堵板、活接頭等,每一個結合面為一個密封點,但是干油潤滑的部位不統計為密封點。一個密封墊為一個密封點。一般有門蓋的帶法蘭的閥門為四個密封點,焊接門為兩個密封點,活接頭為三個密封點。設備管道上的焊口不計為密封點,但有泄漏時仍作為密封點計算。3.2 內漏閥門只統計安全門、疏水門、主給水旁路及排污系統的閥門,其他閥門不統計內漏。3.3 滲點密封點處有液體介質滲出即為滲點。3.4 一般漏點密封點處有液體介質滴落即為一般漏

5、點。3.5 嚴重漏點油每5分鐘一滴,水每10秒鐘一滴為嚴重漏點。汽以聲音、濃度、四周溫度等實際情況判斷滲漏程度。3.6 關于水泵的軸封允許有水滴出現,但不能成線狀,也不能甩出,否則成線狀按一般漏點統計,甩出按嚴重漏點統計。3.7 綜合滲漏率、滲漏發(fā)生率及滲漏治理率的定義綜合滲漏率= 當月累計遺留未消除滲漏點總數動靜密封點總數100%滲漏發(fā)生率= 當月新發(fā)生滲漏點總數動靜密封點總數100%滲漏治理率= 當月消除所有滲漏點數當月新發(fā)生滲漏點+累計遺留未消除滲漏點100%4 職責4.1設備管理部是公司無滲漏管理工作的歸口管理部門,負責無滲漏管理工作,指導監(jiān)督和檢查公司各部門的無滲漏管理工作。4.2

6、部長、副部長職責4.2.1對設備滲漏問題進行不定期檢查。4.2.2定期組織無滲漏專題會。 4.2.3選出無滲漏試點進行分析總結并對相關專業(yè)進行表彰和獎勵。4.3 各專業(yè)室職責4.3.1對設備進行定期或不定期檢查,發(fā)現滲、泄漏問題及時落實責任。4.3.2各室主任必須建立滲漏點統計臺帳,對管轄范圍內設備的滲漏點和易發(fā)生滲漏的地方記錄在案。4.3.3對各自管轄區(qū)域疑難滲漏點定期組織專人分析解決。4.3.4在每周消缺會上匯報管轄范圍內的滲漏點發(fā)生和消除情況。5 管理內容與方法5.1 無滲漏的范圍包括整個生產過程所涉及到的所有設備和系統(包括:設備和有關的汽、水、油、煤、煙、風、氣、酸、堿、樹脂等介質的

7、系統)及廠房內非生產設施(廠房、暖氣和給排水、消防水系統)。5.2各專業(yè)室應建立本專業(yè)密封點(包括熱控室、電氣室)臺帳。無滲漏管理工作要做到有統計、有檢查、有整改計劃、有總結分析和考核記錄。5.3 滲漏點治理要納入日常設備管理工作中,并做到管理的連續(xù)性,滲漏點的統計和治理職責要落實到人。5.4貫徹“誰主管誰負責”的原則,各負責人須逐項檢查分管范圍內的設備滲漏問題,并督促落實到位。5.5設備管理部組織各運行、檢修人員對生產現場進行全方位檢查,詳細全面地統計出設備滲漏點,總體規(guī)劃,分布實施,逐項徹底解決。5.6在每周消缺例會中加入滲泄漏檢查項目。5.7運行人員發(fā)現生產區(qū)域內滲漏點,應在ERP缺陷管

8、理系統進行登錄的方式通知檢修人員消除,并嚴格杜絕重復發(fā)生,確保發(fā)現一處消除一處,設備部將對設備滲漏點進行統計匯總并提出考核意見。5.8現場發(fā)現的滲漏點必須按消缺期限處理完畢,不能處理的要說明原因,并經分管副部長批準后方可延期處理,但要制定治理計劃及未處理期間的防范措施。如需切出系統才能處理的必須在一周內處理完畢,當班值長應視機組運行情況予以配合,否則對責任人進行通報和考核。設備部定期通報無滲漏治理情況。5.9 嚴重漏點除及時登記外,運行人員還要及時通知設備部有關人員,檢修人員接到通知后白天應在15分鐘內、夜間應在30分鐘內趕到現場,辦理工作票進行處理,夜間經值長批準可按搶修處理。5.10各專業(yè)

9、室主任應組織專業(yè)點檢人員,每周對所轄設備系統(包括熱控室、電氣室)的滲漏點治理情況進行檢查,并分析滲漏點發(fā)生原因,未能治理的要落實治理方案。5.11發(fā)電部分管缺陷副部長每周對運行各專業(yè)的滲漏點查找和登錄情況進行檢查,對不按規(guī)定進行查找和登錄的值班員要提出考核建議。5.12各專業(yè)室每月5日前對本專業(yè)無滲漏治理情況進行分析總結,并將分析結果報分管副部長。5.13為了促進生產人員查找滲漏點的積極性,特別規(guī)定:管理人員發(fā)現的滲漏點如果生產人員還沒有發(fā)現,則對負責該設備的點檢員和當班運行人員進行考核,對維護單位檢修人員的考核由點檢員負責執(zhí)行。6 檢查與考核 6.1 檢查方法 設備管理部按本標準條款,組織

10、標準執(zhí)行情況檢查。 6.2 考核指標與獎懲辦法評出滲漏率低于3的區(qū)域進行表彰和獎勵。對滲漏點發(fā)生次數多的區(qū)域進行考核,每發(fā)現一處滲點考核相關點檢員和維護單位人員20100元,發(fā)現一處漏點考核相關點檢員和維護單位人員30300元,重復發(fā)生時加倍考核。6.3 考核部門設備管理部6.4 考核時間每月25日前。附錄A專業(yè)名稱動密封點總數靜密封點總數嚴重漏點一般漏點滲點數內漏點數綜合滲漏率%實際值達標值實際值達標值實際值達標值汽機專業(yè)鍋爐專業(yè)電氣專業(yè)熱控專業(yè)輸煤專業(yè)除灰專業(yè)化水專業(yè)污水專業(yè)小 計上月治漏計劃完成情況:本月滲漏點的發(fā)生情況、完成情況:本月滲漏點責任性質的原因分析,針對具體原因采取的措施:下月治漏重點工作計劃:本月全廠補水率、汽水損失率完成情況及分析:本月全廠補水率為XX%,比上月(XX%)高低XX%。升高(降低)的主要原因:2013年 (X)月無滲漏工作情況填報專業(yè): 填報日期:2013年XX月XX日 批準:xxx 審核:xxx 制表:xxx附錄B內蒙古華寧熱電有限公司密封點統計臺賬專業(yè)室: 點檢員: 日期:序號設備名稱類別所在部位數量(個)備注(密封方式)12345678910111213統計匯總: 動密封點數: 靜密封點數:附錄C密封點巡檢記錄設備系統名稱專業(yè)室點檢員點檢日期巡

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