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文檔簡介

1、第七課 個人收入分配 第一框按勞分配為主體,多種分配方式并存一、教材分析 根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)的要求 , 本框主要是讓學(xué)生了解我國現(xiàn)階段的另一項(xiàng)經(jīng) 濟(jì)制度一一分配制 度。加上以前所學(xué)的我國現(xiàn)階段的所有制結(jié)構(gòu) ( 基本經(jīng)濟(jì)制度 ), 使學(xué)生初步認(rèn)識我國現(xiàn)階 段的基本經(jīng)濟(jì)制度的性質(zhì)和特點(diǎn) , 明確這是建設(shè)中國特色社會主義的主要內(nèi)容之一 , 同時 也為社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制以及全書內(nèi)容的學(xué)習(xí)奠定理論基礎(chǔ)。從現(xiàn)實(shí)生活來看 , 實(shí)行什么樣的分配制度 , 能否理順分配關(guān)系 , 是事關(guān)廣大群眾的切身 利益和積極性能否充分發(fā)揮的大問題 , 是我們黨和政府高度重視的大問題。我國推進(jìn)收入 分配制度改革 , 完善分配體系 ,

2、 理順分配關(guān)系。所以 , 講好本課時的內(nèi)容是非常重要的。二、教學(xué)目標(biāo)(一)知識目標(biāo)能識記按勞分配的基本含義、 按生產(chǎn)要素分配的基本含義。 能理解按勞分配為主體、 多種分TTTtI .r、. 、C / .配方式并存。(二)能力目標(biāo)(1)聯(lián)系經(jīng)濟(jì)生活中的實(shí)際,初步認(rèn)識我國目前存在的多種分配方式。(2)了解按勞分配的必然性和意義以及按生產(chǎn)要素分配的必要性。(3)培養(yǎng)學(xué)生在收集、分析、歸納信息的過程中掌握處理信息、分析信息、獲得知識的能 力及與同學(xué)、老師探討問題的過程中獲得與人交往的方法。(三)情感、態(tài)度與價值觀目標(biāo) 我國現(xiàn)階段的分配制度適合我國國情, 使學(xué)生樹立起走建設(shè)有中國特色社會主義道路的堅(jiān)定

3、信念,增強(qiáng)其使命感和責(zé)任感。三、教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn)1、重點(diǎn):以按勞分配為主體、多種分配方式并存,把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來 的必然性 。2、難點(diǎn):實(shí)行按勞分配的原因和我國現(xiàn)階段的多種分配方式。四、學(xué)情分析本框的主要內(nèi)容是我國現(xiàn)階段 的分配制度,它和上一框所學(xué)的我國現(xiàn)階段的所有制結(jié)構(gòu)是 社會主義初級階段經(jīng)濟(jì)制度的兩個方面。 學(xué)生已有所了解, 學(xué)習(xí)本框要注意理解按勞分配及 其必然性和以按勞分配為主體、 多種分配方式并存, 把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來 的必然性。對于其他分配方式,只簡單掌握其主要內(nèi)容即可。五、教學(xué)方法 教師講解中的引導(dǎo)、點(diǎn)撥、啟發(fā)與學(xué)生閱讀、思考、回答相結(jié)合。六、課前準(zhǔn)備1

4、、學(xué)生已經(jīng)預(yù)習(xí)教材內(nèi)容,對我國的分配制度以及各種分配方 式有初步的了解, 并制定了一份關(guān)于自己家庭成員的收入方式的調(diào)查表格, 包括了家庭成員的收入方式有什么特點(diǎn)、 分 別屬于哪種分配方式、收入方式有什么優(yōu)點(diǎn)等2、教師利用對學(xué)生家庭的調(diào)查制作學(xué)生家庭成員收入情況數(shù)據(jù)表,與教材內(nèi)容及學(xué)生的問 題進(jìn)行整合,結(jié)合國家政策法規(guī)導(dǎo)入新課。七、課時安排: 1 課時八、教學(xué)過程(一)預(yù)習(xí)檢查、總結(jié)疑惑 1、我國現(xiàn)階段的所有制結(jié)構(gòu) 2、我國實(shí)現(xiàn)現(xiàn)階段所有制結(jié)構(gòu)的原因(二)情景導(dǎo)入、展示目標(biāo)。 展示課件:多媒體重現(xiàn)“生產(chǎn)關(guān)系和經(jīng)濟(jì)制度”的關(guān)系圖,激發(fā)學(xué)生思考,從圖中推導(dǎo)出公 有制決定按勞分配, 設(shè)疑: 我國的分配

5、制度只是按勞分配嗎?再以多媒體顯示 “某學(xué)生一家 的收入狀況” ,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,從而很快地投入到學(xué)習(xí)中來。(三)合作探究、精講點(diǎn)撥。1、 什么是按勞分配 ?先讓學(xué)生看教材 P44,教師提問:什么是按勞分配?它是由什么決 定的?讓學(xué)生帶著問題去看書。 對于按勞分配這個含義從五個方面來講,即地位、 范圍、分 配的客觀依據(jù)、 分配的對象、 分配的結(jié)果。 這樣使學(xué)生既清晰又明了。 并且結(jié)合教材 P44 的 “議一議”,讓學(xué)生討論,思考,培養(yǎng)學(xué)生的理 論聯(lián)系實(shí)際的能力,從而明白,按勞分配不 是平均主義,也不是同步富裕。再以多媒體的方式呈現(xiàn)按勞分配的地位、作用、含義,讓學(xué) 生在課本中很好地加以落實(shí)。

6、2、 其他的分配方式:教師利用學(xué)生家庭成員收入情況數(shù)據(jù)表,結(jié)合教材59 頁關(guān)于“小吳” 的材料導(dǎo)入多種分配方式并存。板書:按個體勞動者勞動成果分配和按生產(chǎn)要素分配情境三:其他分配方式并存 小李說:“最近我家開了個小商店,收入比我的工資還高。 ” 老王說:“我利用雙利日為一家私營企業(yè)當(dāng)技術(shù)顧問,報酬很豐厚。 ” 小張說:“我買了一只股票,現(xiàn)在每股升了兩元。 ” 思考:他們工資外的收入屬于哪種收入分配方式? 教師引出個體勞動者勞動成果分配和按生產(chǎn)要素分配的知識。拓展知識: 多種分配方式并存的客觀必然性, 多種分配方式并存與我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力的發(fā)展 水平相適應(yīng)的。根據(jù)生產(chǎn)關(guān)系一定要適應(yīng)生產(chǎn)力發(fā)展的規(guī)律

7、生產(chǎn)力的發(fā)展?fàn)顩r決定分配方 式。我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力總體水平低、 發(fā)展不平衡的狀況, 不可能實(shí)行單一的分配方式, 必然 存在多種分配方式。同時也是由 我國以公有制經(jīng)濟(jì)為主體,多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基 本經(jīng)濟(jì)制度決定的, 在公有制經(jīng)濟(jì)中只能實(shí)行按勞分配, 但在其他非公有制經(jīng)濟(jì)中, 就不能 按勞分配, 而只能采取其他非按勞分配的方式了。 也只有這樣, 在非公有制經(jīng)濟(jì)中才能調(diào)動 各方面的積極性。教師活動:引導(dǎo)學(xué)生閱讀教材 60 頁漫畫材料,加深個體勞動者勞動成果分配和按生產(chǎn)要素 分配的認(rèn)識。教師小結(jié):(1)個體勞動者勞動成果中, “個體”既是勞動者,又是 經(jīng)營者、投資者,不僅 付出勞動,謀劃發(fā)展,還要

8、承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險,而且其合法收入受國家保護(hù)。( 2)按生產(chǎn)要素分配原則,是對市場經(jīng)濟(jì)條件下勞動、資本、技術(shù)和管理等各生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、 合法性的確認(rèn)。3、分配制度的客觀必然性。展示本班學(xué)生家庭成員收入情況數(shù)據(jù)表,學(xué)生分析數(shù)據(jù)表并探究:我國目前的分配制度還是以按勞分配為主體嗎?為什么?堅(jiān)持我國按勞分配為主體,多種分配方式并存的客觀必然性是什么?(鼓勵學(xué)生從多個角度分析我國實(shí)行這種分配制度的客觀必然性,第一, 從我國的生產(chǎn)資料所有制角度進(jìn)行分析。 第二從我國目前的生產(chǎn)力水平角度進(jìn)行分析。 第三, 從目前我國勞動 者勞動的性質(zhì)和特點(diǎn)進(jìn)行分析。 教師最后再對學(xué)生的分析進(jìn)行總結(jié)歸納, 明確實(shí)行這種

9、分配 制度的意義,達(dá)到突破難點(diǎn)。 )4、 課堂討論:社會主義的根 本原則是共同富裕,這也是正確處理分配關(guān)系的目標(biāo)。而十五大報告卻進(jìn)一步明確指出 “允許和鼓勵一部分人通過誠實(shí)勞動和合法經(jīng)營先富起來,允許和鼓勵資本、技術(shù)等生產(chǎn)要素參與收益分配” 。這矛盾嗎?為什么?以小組方式進(jìn)行討論,再 以代表的形式發(fā)表意見, 這樣既調(diào)動了學(xué)生的積極性, 也使學(xué)生對內(nèi)容有了更深層次的了解。最后老師加以總結(jié), 為進(jìn)一步闡釋初次分配再分配兼顧效率與公平打下基礎(chǔ), 加深學(xué)生的理 解。(四)反思總結(jié),當(dāng)堂檢測。教師組織學(xué)生反思總結(jié)本節(jié)課的主要內(nèi)容,并進(jìn)行當(dāng)堂檢測。(五)發(fā)導(dǎo)學(xué)案、布置預(yù)習(xí)。我們已經(jīng)學(xué)習(xí)了我國個人收入的分配制度, 那么,我國的個人收入分配原則又是什么呢?在 下一節(jié)課我們一起來學(xué)習(xí)兼顧效率與公平。 這節(jié)課后大家可以先預(yù)習(xí)這一部分, 著重分析再 分配如何實(shí)現(xiàn)公平,完成本節(jié)的課后練習(xí)及課后延伸拓展作業(yè)。九、板書設(shè)計(jì) 含義 多勞多得、少勞少得前提 公有制按勞分配 (主體)必然性 物質(zhì)基礎(chǔ) 生產(chǎn)力水平按個體勞動者的勞動分配 以按勞分配為主體 多種分配方式并存 其他

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