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文檔簡介

1、【熱門】幼兒園教學(xué)總結(jié)范文錦集七篇幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇1 元月的鐘聲掀開了新年的帷幕,春孕的痕跡已依稀可見,不知不覺中我們已步入了嶄新的20xx年,開學(xué)初勞碌的身影還在眼前出現(xiàn),實在是讓人感嘆時間的飛逝??墒羌?xì)細(xì)品嘗,卻也發(fā)覺自己竟也成熟了很多?;仡櫼粚W(xué)期的工作,在我跟幼兒取得共同成長的過程中,我心中布滿感謝。我要感謝我班的幼兒,是他們讓我感到工作中不斷成長的歡樂和對自己逐步建立的自信,我還要感謝我們園的老師對我工作上的關(guān)心,是他們關(guān)心我很快的融入了這個大集體?,F(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下: 生活習(xí)慣培育 經(jīng)過開學(xué)前的家訪和孩子入園的接觸、了解,結(jié)合不同幼兒的特點(diǎn),進(jìn)行不同的生活習(xí)慣培育。經(jīng)過一學(xué)期

2、的培育,幼兒在生活習(xí)慣方面、生活自理力量方面得到了很大的提高。能自己穿衣服,特殊學(xué)會了穿、脫套頭的衣服;自己能整理被褥,整理餐具;飯前便后主動自己洗手、沖廁所,學(xué)會便后自己擦屁股。養(yǎng)成講文明、講禮貌的好習(xí)慣。遵循集體規(guī)章,相互關(guān)心。 保育工作 做好了幼兒一日三檢工作,愛出汗的幼兒做好了護(hù)理,把感冒狀況降到最低,經(jīng)過一學(xué)期的生活,幼兒在身高和體重上都有提高,幼兒事故出現(xiàn)率是0。 教學(xué)工作 開學(xué)初,我是新老師到大班所以對幼兒比較生疏,為了讓自己盡快熟識幼兒,也讓幼兒能盡快地適應(yīng)我,我一有時間就和幼兒談心,談天,拉進(jìn)我們之間的距離。讓幼兒對我產(chǎn)生平安感、親切感。幼兒從中班升入大班,由于不同層次的要求

3、,一切都要從頭開頭,我就不斷進(jìn)行著反復(fù)的工作,針對不同水平、不同力量的幼兒提出不同的要求,并且以幼兒為主體。并針對大班幼兒心理狀況,以進(jìn)展幼兒的獨(dú)立性思維、大方、開朗的性格的目標(biāo),從幼兒的實際動身,留意調(diào)動幼兒學(xué)習(xí)的主動性和制造性思維,培育幼兒的學(xué)習(xí)愛好,做到了課題與環(huán)境結(jié)合,使幼兒感受到了上幼兒園的樂趣,并在各項學(xué)問的學(xué)習(xí)上得到了很大的收獲,特殊是識字、手工方面最突出。幼兒喜愛學(xué)英語、喜愛說英語了。園里的各項活動開展的也很順當(dāng),得到了家長的支持和確定。 平安工作 平安是幼兒園的重中之重,一切事物都沒有孩子的平安重要。我在我力所能及的狀況下,不讓孩子能接觸到的地方存在平安隱患。經(jīng)過每天細(xì)心的工

4、作,本班沒出現(xiàn)過一次平安事故,確保孩子一天在園安平安全的,并安平安全的離園。 家長工作 幼兒的訓(xùn)練,需要家長的協(xié)作和支持,做好家長的工作很重要。我充分利用家長早晚接送幼兒的短臨時間與家長溝通、溝通。介紹幼兒在園的表現(xiàn),提出合理要求,還依據(jù)不同家長的特點(diǎn),從實際動身,采納多種方式,主動而有效地做好家長工作,并取得了他們的信任和支持。仔細(xì)填寫并按時發(fā)放幼兒成長手冊,如實反映了幼兒在園在家學(xué)習(xí)、生活狀況,得到了家長的確定。 工作心得 回顧一學(xué)期的工作,我深刻體會到,老師工作特別辛苦,不僅擔(dān)負(fù)著教授學(xué)問的工作,更擔(dān)負(fù)著培育下一代的重?fù)?dān)。老師是孩子們集體的訓(xùn)練者、組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,也是幼教訓(xùn)練工作主力軍,

5、老師像孩子的媽媽,更是孩子信任的好伴侶。做一名優(yōu)秀的幼兒老師必需具備愛心、責(zé)任心,就似乎對孩子要求,在對待學(xué)習(xí)接受慢的孩子多點(diǎn)耐煩,多點(diǎn)關(guān)懷,使每個孩子在期末都有不同的改變,全面、公正的喜愛每一名幼兒。我要從幼兒心理進(jìn)展特點(diǎn)動身,理解他們的要求和想法,信任他們的潛在力量,放手讓幼兒在實踐中熬煉、成長。盡管他們有許多的不足,但我對于他們的每一點(diǎn)進(jìn)步都有賜予鼓舞,力量差的幼兒更要多給些暖和,理解、敬重、專心培育孩子對集體和他人的愛。 作為一個北方老師在南方教學(xué),我體會到在習(xí)慣和工作方面的差異,我在其她同事的關(guān)心下學(xué)到了不少東西,彌補(bǔ)我的不足之處。我將在以后的工作中不斷的鞭策自己多學(xué),多想、多思、多

6、試,為成為一名優(yōu)秀的幼教工而不斷努力。 幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇2 某某年月聽從上級黨委領(lǐng)導(dǎo)的支配,來到了某某幼兒園工作,成為一名青年園長。面對新的環(huán)境,新的員工及外界的壓力,我曾迷茫、困惑遲疑過,面對條件差、師資緊、老師主動性不高等種種狀況,我深知,幼兒園要生存,要進(jìn)展,老師是關(guān)鍵,作為園長的我,應(yīng)當(dāng)怎么辦?回顧自己的經(jīng)受,我從新老師成長為一名具有教學(xué)閱歷的青年老師。我發(fā)覺,自己對幼兒訓(xùn)練事業(yè)始終保持著巨大的熱忱,這熱忱來源于所在的幼兒園為我供應(yīng)的進(jìn)展空間,這熱忱來源于自己在訓(xùn)練教學(xué)中獲得的點(diǎn)滴進(jìn)步與勝利,這份勝利,激勵著我不斷去追求自己的人生價值。我想,我有這樣的需要,青年老師們也會有這樣的需要

7、。因此我確認(rèn)我的工作責(zé)任是:以人為本,制造一個敬重、合作、創(chuàng)新、進(jìn)展的工作環(huán)境,使老師體驗到自己存在的價值,感受到自己的制造性工作帶來的喜悅,增加老師的責(zé)任感和使命感。 一、以人為本,培育全體教職員工的民辦法識。 樹立正確的民主管理意識。 首先,幼兒園里的每一個人都應(yīng)有劇烈的歸屬感、責(zé)任感和榮譽(yù)感,假如幼兒園不存在了,那還有什么管理可言。其次,每個人都有被關(guān)愛、被認(rèn)可、求進(jìn)展的需要。管理者是這樣,被管理者也是這樣。第三,要有欣賞意識。每個人都要學(xué)會賞識同事、賞識領(lǐng)導(dǎo)、賞識幼兒園、賞識自己,賞識能使一個人看到自己努力的價值,因而就有了前進(jìn)的動力。第四,要有正確的批判與自我批判意識和方法。批判的目

8、的是讓人接受。正確的批判應(yīng)當(dāng)是在確定成果的基礎(chǔ)上、與人為善的看法、就事論事提出的。第五,要有管理適應(yīng)性意識。 營造和諧的民主管理氛圍。 首先,要有信息溝通氛圍,管理者之間要信息溝通,領(lǐng)導(dǎo)與老師之間信息溝通,老師與老師之間信息也要溝通。其次,要有人際交往的氛圍。多開展各類競賽活動和全園消遣活 動,來展現(xiàn)自我。第三,要有一個進(jìn)展的氛圍。無論是園長還是老師,都要不斷的學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)展。要允許每一個人冒尖、允許失敗、允許表現(xiàn)、鼓舞學(xué)習(xí)。 建立健全的民主管理制度。 健全的民主管理制度要有民主管理的機(jī)構(gòu)及機(jī)構(gòu)的會議制度。如:教職工大會、家長委員會、教代會;要有民主的決策制度,每一項重大的決策都提交大家爭論,

9、以保證決策順當(dāng)進(jìn)行;要有公示制度,幼兒園的方案、總結(jié)、工資、各類政策要準(zhǔn)時想大家公布,讓老師們做到心中有數(shù),幼兒園的工作就能做到有條不紊;還要有領(lǐng)導(dǎo)評價與員工自我評價相結(jié)合的制度、自我管理制度、自我訓(xùn)練制度等等。 二、公正、公正,為老師的差異和差異查找空間 每一個個體都存在著差異,老師也不然。作為管理者,要承認(rèn)差異,以寬容平和的心態(tài)看待差異,查找個體差異,關(guān)心老師找到個體的目標(biāo),獲得有差異的進(jìn)展。在幼兒園,要通過各種途徑展現(xiàn)老師所長,讓老師們感到,我在某方面長于別人也是幼兒園的財寶,這就建立了自信;我在某方面短于別人,是群體進(jìn)展的障礙,要時刻保持清醒。 幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇3 望著慢慢成長的孩子

10、們,從他們身上讓我感受到一種驕傲感,一個學(xué)期轉(zhuǎn)瞬過去,耳邊仿佛還是孩子們剛?cè)雸@時的喧鬧聲。近半年的集體生活,使孩子們學(xué)會了很多,各方面進(jìn)步也不錯,這里,我也該整理一下我的思緒,總結(jié)過去了的工作閱歷,以便更好地提高自己的各項工作水平。 一、不斷學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng) 只有通過多種渠道不斷的學(xué)習(xí),才能提高忠誠于黨的訓(xùn)練事業(yè)的責(zé)任心,才能提高自身的素養(yǎng)和教學(xué)本事。本人在本學(xué)期中,主動參與各項時事、政治學(xué)習(xí),堅持把理論同實際相結(jié)合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導(dǎo)幼兒,做好保教工作。 本學(xué)期中,充分發(fā)揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇于奉獻(xiàn)、勤勤懇懇,無論是否當(dāng)班,都要做好并檢查班級的各

11、項工作。只有這樣才能使其他老師充分把精力投入到工作中,在工作中從不計較個人得失,充分發(fā)揮“你中有我,我中有你”的團(tuán)隊精神作用,團(tuán)結(jié)全都地做好班級工作。在狠抓班級常規(guī)中,真正做到工作有目的、行動有組織、實施有方案,使班級的吃飯常規(guī)、整理玩具、排隊等常規(guī)初見成效。做為班主任,我深知自己在班中的位置。 二、勇于改革,開拓活動領(lǐng)域 在課改活動中,能主動參與課改的理論學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變自身的訓(xùn)練理念,帶領(lǐng)其他老師仔細(xì)探討、領(lǐng)悟福建省幼兒園老師訓(xùn)練用書的內(nèi)容意圖,在立足本班幼兒的特點(diǎn),主動開展主題活動和領(lǐng)域活動相輔相成,在選擇中思索,在思索中選擇,建立有利于本班幼兒進(jìn)展的課程。如:“我是好寶寶”、“花兒朵朵”、“

12、公路上”、“好玩的水”、“夏天的水果”、“夏天的蔬菜”、“天線寶寶”等活動,為幼兒創(chuàng)設(shè)了大量的生活環(huán)境,物質(zhì)環(huán)境,利用.、幼兒園、家長資源,使活動開展得活潑生動、豐富多彩,使幼兒在“玩”中“學(xué)”,去演繹活動中的仆人。幼兒在課改活動中獲得學(xué)問面更寬闊,活動的主動性大大增加,開展分小組活動,使老師可以顧及到每個幼兒依據(jù)每個幼兒的狀況準(zhǔn)時訓(xùn)練,使每個幼兒都能有進(jìn)步。 三、堅決信念,規(guī)范良好常規(guī) 俗語說:“沒有法規(guī),難成方圓”。良好的常規(guī)可以使幼兒生活具有合理的節(jié)奏,即能使神經(jīng)系統(tǒng)得到有益的調(diào)整,促進(jìn)身體健康,有利于培育幼兒自我服務(wù)的生活力量,為今后生活和學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。 四、突出特色,打造雙語教

13、學(xué) 作為“雙語班”的老師,首先我對自己嚴(yán)格要求,在“一日生活”環(huán)節(jié)中努力做到能用英語說的決不用漢語,為了提高自身的英語水平,我同其他老師一道自費(fèi)請三明一中的英語老師輔導(dǎo)我們,經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),英語水平有了明顯的提高。除了創(chuàng)設(shè)大膽的英語氛圍外,我努力使我班英語教學(xué)突出本班特色,本著小班幼兒的年齡特點(diǎn),我同其他老師實行一些行之有效的教學(xué)手段。一是在“一日生活”的空隙階段來學(xué)習(xí)一些日常中要用到的短語、問候語,由于這部分時間較短,幼兒留意力較簡單集中,這些短語較枯燥,這樣學(xué)習(xí)往往會取得良好效果;二是利用各種手段,各種形式,各種感官來學(xué)習(xí)英語。如:學(xué)習(xí)英語中的菠蘿時,讓幼兒通過觸摸、品嘗來調(diào)動幼兒學(xué)習(xí)

14、英語的主動性。學(xué)習(xí)英語中的汽球時,讓幼兒通過身體的各個部位來玩球,然后大膽地表述。在好玩的ABC學(xué)習(xí)中讓幼兒通過各個領(lǐng)域的整合,調(diào)動一切感觀來發(fā)覺學(xué)英語的樂趣。工作上所取得的成果是自不待言的,幼兒學(xué)習(xí)英語主動性慢慢增加了,在“一日生活”中,幼兒會不經(jīng)意地說出英語。我指導(dǎo)廖老師開設(shè)“好玩的A、B、C”課題,在“以老帶新”活動評比中獲第一名,并參與課改匯報課。 五、德育工作 以環(huán)保為載體從身邊的事情做起,以愛惜自己、愛惜四周的環(huán)境、愛護(hù)水資源、愛惜鳥類等活動,使幼兒從小養(yǎng)成良好的環(huán)境愛護(hù)意識,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。 在我班開展主題為“好玩的水”活動中,我請我班環(huán)保局家長帶來很多關(guān)于環(huán)境愛護(hù)圖片供幼兒

15、觀看;讓幼兒玩水,通過玩水使他們感覺水的質(zhì)感,并引導(dǎo)他們說說水有哪些用途、水是怎樣來的和我們應(yīng)當(dāng)怎樣節(jié)省用水。通過活動來使幼兒了解環(huán)保學(xué)問,增加喜愛大自然的意識。 六、親密聯(lián)系,增進(jìn)家園互動 為了更好的做好家長工作,在每月的家訪活動和“家長接待日”活動中,我同其他老師一道準(zhǔn)時向家長反饋幼兒在園里的各種表現(xiàn)。對個別幼兒出現(xiàn)特別狀況時,我都要求必需立即打電話向家長詢問、了解幼兒狀況,及早把握幼兒狀況的第一手資料。對老師關(guān)懷和愛惜幼兒的一些舉措,家長們也表示認(rèn)可。對于一些幼兒在園內(nèi)有肯定進(jìn)步時,我們立刻與家長取得聯(lián)系,請家長協(xié)作,使該幼兒能連續(xù)進(jìn)步。 幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇4 傾聽大自然,你可以享受到大

16、自然的奇妙和安靜。傾聽孩子、傾聽老師、傾聽家長、傾聽幼兒園的訓(xùn)練現(xiàn)狀、傾聽窗外的聲音,可以給你才智的靈完和啟迪,可以讓我們不斷地思索、不斷地學(xué)習(xí)、不斷地調(diào)整。一學(xué)期來,我們傾聽著、思索著、實踐著,讓全部參加到訓(xùn)練實踐中的老師、孩子、家長最大限度地呈現(xiàn)實踐者生命的獨(dú)特魁力,讓幼兒園的訓(xùn)練教學(xué)工作不斷完善。 一、采納多種園本教研方式,推動新課程實施進(jìn)程 網(wǎng)-本學(xué)期,我們進(jìn)一步開展了“新”幼兒園課程討論。我們能視課改為進(jìn)展契機(jī),主動營造自我追求,自我加壓的環(huán)境,不懈努力,全園上下主動地投身于課改的實踐活動中。在教研活動中,我們采納了多種園本教研活動方式,實現(xiàn)了“教研科研相結(jié)合,亦教亦研兩提高”。 1

17、、參加式互動教研的學(xué)習(xí)方式:在訓(xùn)練孩子時,我們提出要創(chuàng)設(shè)和諧的活動氛圍,發(fā)揮孩子的主體性,其實這也同樣適用于老師的教研活動。在本學(xué)期的活動中我們轉(zhuǎn)變了以往“一言堂”的舊模式,讓每位老師都成為教研活動的仆人,為每位老師供應(yīng)展現(xiàn)、溝通見解的機(jī)會,強(qiáng)調(diào)每位老師的雙重角色既是培訓(xùn)者(促進(jìn)者)又是被培訓(xùn)者(被促進(jìn)者)。為了發(fā)揮老師的主體作用,我們往往采納訓(xùn)練沙龍的方式綻開教研活動,圍繞一個內(nèi)容和話題采納主講和問答相結(jié)合的方式來進(jìn)行?;顒忧鞍褍?nèi)容通知各老師,讓老師通過網(wǎng)上搜查、閱讀雜志等途徑增加自己在這方面的學(xué)問儲備,以“有備而來”。活動中創(chuàng)設(shè)寬松的氛圍,讓老師各抒己見,在唇槍舌劍中迸發(fā)思辨的火花?;顒又?/p>

18、,每位老師都能發(fā)表自己獨(dú)特的見解,不辯不明,老師們在夸夸其談的陳述、面紅耳赤的爭辯中加深了對訓(xùn)練觀念的熟悉了解了她人解決實際問題的策略,實現(xiàn)了取長補(bǔ)短。 2、行為跟進(jìn)式的實踐研討:實踐是檢驗理論的唯一標(biāo)準(zhǔn),本學(xué)期我們重視理論和實踐的雙向結(jié)合,增加了行為跟進(jìn)式研討活動:每班級組推選一位老師組織集體活動,教研組其他老師共同觀摩、研討、組內(nèi)研討調(diào)整再在園內(nèi)進(jìn)行實踐研討、調(diào)整在各班級組研討的基礎(chǔ)上再外出借班上課進(jìn)行姐妹園之間的研討,相互吸取更多的信息?!坝械姆攀浮钡难杏?,突破了原來研討活動的隨便性,使“研”字的意味更濃。 3、以反思促提高的小組研討:在開展“新”的課程討論中,每個主題之前我們同一班級的

19、老師都能在一起共同進(jìn)行課題前審議,本學(xué)期中,我們又增加了課題后審議。即在每一主題后,各班級介紹自己班在活動中的勝利之處及用法策略,針對活動的意料不足進(jìn)行反思,對出現(xiàn)問題的提出新的設(shè)想。“他山之石,可以攻玉”,通過對同一主題的反思,老師相互吸取亮點(diǎn),共同反思缺點(diǎn),在下一主題的前審議中就能增加預(yù)見性,從而提高訓(xùn)練成效。 二、滿意不同老師的成長需要,加速老師隊伍建設(shè) 我們教研組滲透園務(wù)方案,依據(jù)“成熟理論”制造性地運(yùn)用了馬斯洛的需要理論,將青年老師的成長劃分為三個時期:適應(yīng)期、進(jìn)展期、成熟期。針對新老師,我們通過師帶徒的方式來引導(dǎo)新老師入門,來滿意新老師的適應(yīng)需要。對于二年以上教齡的老師,我們通過有

20、針對性的帶教,初步使她們在教學(xué)上形成自己的特色,滿意她們的進(jìn)展需要。針對骨干老師,我們鼓舞關(guān)心她們先走一步,先研一步,先寫一步,先進(jìn)一步,努力形成自己的特色,通過跨園帶教,引導(dǎo)骨干老師向?qū)W者型和討論型進(jìn)展,以滿意她們的成熟需要。 針對我們幼兒園新老師多的特點(diǎn),我們在教學(xué)工作中留意為新老師放開大門,讓新老師多觀摩其他老師的活動,多參與她們與老老師的溝通互動的機(jī)會?!霸鯓咏M織好自主性嬉戲”是新老師面臨的最大難題,本學(xué)期我們多次組織了“嬉戲組織策略”的系列探討,通過介紹閱歷、提出問題、相互探討等多種方式來增加新老師對嬉戲的熟悉。為了關(guān)心老師能獵取最新信息,每次外出活動的老師會準(zhǔn)時反饋,讓老師們從一個

21、個優(yōu)秀的活動中受到啟發(fā),獲得感性的熟悉,教研活動的學(xué)與思、教與研的有機(jī)結(jié)合,理論與實踐相互轉(zhuǎn)化,促進(jìn)老師提高自身熟悉,優(yōu)化訓(xùn)練行為。 幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇5 一、團(tuán)結(jié)協(xié)作,主動投入訓(xùn)練教學(xué)工作,體現(xiàn)各班訓(xùn)練特色 1、開展師徒結(jié)對活動。 我們年段有X個班級,有青年老師?;谂嘤嗄昀蠋煟瑸樽屝吕蠋熆焖俪砷L的要求。我們開展了師徒結(jié)對活動。指導(dǎo)新老師設(shè)計教案、試教。并在幼兒園全體老師面前上公開課。在一次次的活動中提高新老師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。 2、團(tuán)結(jié)協(xié)作、爭創(chuàng)成果 我們保持年段團(tuán)隊的良好工作氛圍,調(diào)動每一位老師的工作主動性和發(fā)掘她們的特長,更用心、更專心地投入幼兒園工作,團(tuán)結(jié)全都,精彩完成各項任務(wù)。 3

22、、同心同德、相互促進(jìn) 大班的全體老師在園領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)一心,勤奮踏實,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn),親密協(xié)作,以仆人翁的看法對待各項工作,形成了主動,團(tuán)結(jié),同心同德的良好風(fēng)氣,精彩的完成了各項工作。 二、訓(xùn)練教學(xué)工作的開展 1、用環(huán)境說話 環(huán)境是幼兒園訓(xùn)練的一個重要組成部分,它的訓(xùn)練作用愈來愈受到大家的重視。本學(xué)期我們連續(xù)探討環(huán)境訓(xùn)練的問題,努力創(chuàng)設(shè)與教學(xué)課程緊密結(jié)合的環(huán)境,著重體現(xiàn)了幼兒的全面參加性。主題墻的創(chuàng)設(shè)也體現(xiàn)了師生互動,主動學(xué)習(xí)的新的訓(xùn)練理念。各班老師結(jié)合教學(xué)主題有方案,井然有序的布置主題墻。在家長、幼兒、老師的三維互動,人人參加下,主題墻不再是老師的杰作,更多的由幼兒的想法,幼兒的參加

23、,家長的協(xié)作支持為主。主題墻成為互動溝通、探討、學(xué)問共享的小天地。 2、豐富區(qū)域材料 區(qū)域活動是幼兒寵愛的活動,本學(xué)期各班在原來的基礎(chǔ)上做了調(diào)整,更多的供應(yīng)一些本土材料,廢舊材料,并且與教學(xué)主題相結(jié)合,開展活動?;顒雍鬁?zhǔn)時展現(xiàn)幼兒作品,并注意發(fā)揮幼兒主體性,請幼兒利用區(qū)域活動手工、繪畫作品布置教室。 三、加大教科研力度,提高討論質(zhì)量 1、深化學(xué)習(xí)綱要 我們段訂在每星期二的中午開教研活動,一起學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問和政治思想,一起聽課、評課,一起商議主題活動內(nèi)容,一起溝通工作中的困惑等等。 2、園內(nèi)的教學(xué)研討 幼兒訓(xùn)練的進(jìn)展日新月異,只有不斷學(xué)習(xí),不斷實踐,不斷反思,才不會被時代淘汰。組內(nèi)老師們主動參與集

24、體研討和分組研討活動。堅持每個周一的教研活動,每次活動內(nèi)容支配充分,全組成員參加研討。每位老師都是教研活動的仆人,在每次的教研學(xué)習(xí)中,大家總是主動參加爭論,各自有獨(dú)特的見解。年段內(nèi)形成團(tuán)結(jié)一心,相互關(guān)心,主動爭論的深厚學(xué)習(xí)氣氛。 3、提高學(xué)歷 專業(yè)的成長需要不斷學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,除了提高自身學(xué)歷,老師們也常常上網(wǎng)查詢資料,閱讀各類訓(xùn)練雜志和理論書籍,豐富學(xué)問,提高職業(yè)素養(yǎng)。 四、努力的方向 1、連續(xù)深化學(xué)習(xí)訓(xùn)練指導(dǎo)綱要,領(lǐng)悟綱要精神,喜愛、關(guān)懷每一位幼兒,有效促進(jìn)幼兒各項力量的進(jìn)展。 2、加強(qiáng)老師的理論學(xué)習(xí),以新理念指導(dǎo)訓(xùn)練教學(xué)行為,努力提高總結(jié)閱歷和撰寫論文力量。 3、各班連續(xù)做好幼兒的平安訓(xùn)練

25、工作,一日活動常規(guī)常抓不懈,使幼兒養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,為進(jìn)入學(xué)校做預(yù)備。 五、政治思想 忠誠于黨的訓(xùn)練事業(yè),能仔細(xì)貫徹執(zhí)行黨的訓(xùn)練方針。嚴(yán)格遵守本幼兒園的各項規(guī)章制度,仔細(xì)學(xué)習(xí)幼兒園訓(xùn)練指導(dǎo)綱要,愛崗敬業(yè),對班級工作仔細(xì)負(fù)責(zé),主動接受領(lǐng)導(dǎo)和班級組長安排的各項任務(wù)。努力做好本職工作,時刻用愛心、關(guān)懷、耐煩和細(xì)心。對每一個幼兒,與幼兒伴侶般的融合一起。對家長主動熱忱,與同事友好相處,時時到處以一個老師的身份嚴(yán)格要求自己。 六、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 主動參與園內(nèi)組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動,珍惜外出學(xué)習(xí)機(jī)會,仔細(xì)學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問。主動探究有利于幼兒學(xué)習(xí)的教學(xué)方法,并適當(dāng)?shù)剡\(yùn)用于教學(xué)過程中。同時虛心地請教領(lǐng)

26、導(dǎo)和同事的相關(guān)的創(chuàng)新教學(xué)模式或方法。仔細(xì)閱讀早期訓(xùn)練等幼教專業(yè)書籍站,領(lǐng)會其中的精華,吸取別人的閱歷。利用晚上在網(wǎng)上學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教學(xué)方面的有關(guān)文化知。努力提高自身的文化水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng),爭取做一名合格的幼兒老師。 幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇6 本學(xué)期,在上級領(lǐng)導(dǎo)、專家的關(guān)懷、指導(dǎo)下,緊緊地圍繞校內(nèi)文化建設(shè)、師資隊伍建設(shè)兩大任務(wù),切實開展家園合作開展家庭幼兒科技訓(xùn)練活動的實踐討論課題的實踐與討論,學(xué)習(xí)貫徹幼兒園課程實施方案,促進(jìn)老師專業(yè)進(jìn)展和保教質(zhì)量的提高,促進(jìn)幼兒和諧進(jìn)展,提高了辦園水平和聲譽(yù)。 一、加強(qiáng)師德建設(shè),著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊,切實提高教職工師德修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)。 仔細(xì)開展我與青浦試驗征文演講、我為

27、東幼進(jìn)展獻(xiàn)一計活動,組織老師參觀迎世博展覽,進(jìn)行了老師師德大爭論等活動,細(xì)心組織宣揚(yáng)溝通身邊發(fā)生的感人事跡,通過典型的引領(lǐng)、示范、帶動作用和精神力氣訓(xùn)練人、引導(dǎo)人、鼓舞人,進(jìn)而增加教職員工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的主動性和制造性。幼兒園以班級組為單位,每月推選出身邊的感人事例,期末在全體教職工會議上集中溝通,再由大家投票推選出感人小故事在校內(nèi)網(wǎng)上進(jìn)行公布和宣揚(yáng)。主動提倡高尚的師德師風(fēng),努力提高我園老師的師德修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)。 二、加強(qiáng)園本培訓(xùn)、課程建設(shè)的實踐和討論,促進(jìn)老師專業(yè)進(jìn)展。 在專家引領(lǐng)、同伴互助和自主實踐反思中進(jìn)一步領(lǐng)悟和實踐訓(xùn)練理念。本學(xué)期,我們連續(xù)以教研組展現(xiàn)為載體,以科技訓(xùn)練活動為抓手

28、,進(jìn)一步深化了轉(zhuǎn)變教學(xué)模式,實現(xiàn)從教會到學(xué)會的園本研修主題,在堅持對科技活動中科學(xué)思維和人文精神等方面深化討論的同時,我們注意了信息技術(shù)在科技活動中的應(yīng)用。種子排排隊干花香袋漩渦來了三個小中大不同年齡段的科技活動中,多媒體的教學(xué)手段讓活動更增彩。多媒體課件將原本老師枯燥的操作要求轉(zhuǎn)化為生動形象的畫面淋漓盡致地呈現(xiàn)出來,孩子們在布滿趣味的觀賞過程中理解并明確了要求,信任這次展現(xiàn)研討活動將會有效推動我園信息技術(shù)與教學(xué)整合工作的進(jìn)程。 數(shù)次的教研組展現(xiàn)活動,郭德峰老師始終參加并給與指導(dǎo)和點(diǎn)評:第一,我園校本研修成果顯著,每位老師在參加研討時都能主動去想,并和自己的教學(xué)形成對比,在分析中相互彌補(bǔ)、共同

29、進(jìn)展。其次,呈現(xiàn)的活動都體現(xiàn)了陳鶴琴活訓(xùn)練的教學(xué)理論做中學(xué),做中教,做中求進(jìn)步。每一次操作都能讓孩子不斷接受挑戰(zhàn),在一次次的問題情境中,孩子們自己動手,自己發(fā)覺。第三,活動中的人文價值還可更深地挖掘。如漩渦來了活動,在聯(lián)系生活時立足于漩渦現(xiàn)象給生活帶來的便利,如抽水馬桶的抽水現(xiàn)象、水池排水等,但漩渦造成的巨大危害我們卻忽視了,科學(xué)活動應(yīng)當(dāng)給孩子們客觀的價值推斷。郭老師深厚的理論底蘊(yùn)、獨(dú)特的視角、獨(dú)到的見解讓我們每一位老師獲益非淺,引起了大家對自己訓(xùn)練活動的深化思索,更引起了我們對科學(xué)訓(xùn)練中人文精神培育的重視。 組織園名優(yōu)老師的展現(xiàn)活動,發(fā)揮名優(yōu)老師示范和引領(lǐng)作用。家教指導(dǎo)引領(lǐng)者杜蔓蕾老師的祖輩

30、家長會為全園老師如何做好祖輩家長的家教指導(dǎo)工作供應(yīng)了珍貴的閱歷;園教學(xué)能手張潔老師的科學(xué)活動堅固的紙繩選材來自于生活,簡潔的操作蘊(yùn)含著科學(xué)道理,讓孩子從現(xiàn)象到緣由進(jìn)行了一番饒有興致的探究,活動的設(shè)計和運(yùn)用的多媒體課件給大家一種新的啟示;園教壇新秀龔怡老師的科學(xué)活動瓶中美景中,讓孩子利用所學(xué)的科學(xué)道理自己動手做裝飾品,這是老師在活動設(shè)計上的一種新嘗試,同時,讓孩子先設(shè)計再操作,想好了做,也給大班孩子一種新的嘗試和新的挑戰(zhàn),兩個活動為我園的特色訓(xùn)練作了很好的引領(lǐng)。此外,三位名優(yōu)老師還準(zhǔn)時總結(jié)自己的工作閱歷和方法,向全園老師作了精彩的小講座。在名優(yōu)老師的引領(lǐng)下,我園老師的學(xué)習(xí)更實在,專業(yè)進(jìn)展的步伐也

31、肯定會更快、更堅實。 依據(jù)區(qū)教研室的要求,我們開展了中青年老師課堂教學(xué)評優(yōu)活動。首先,各教研組依據(jù)老師平常教研組公開活動質(zhì)量、上學(xué)期末班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)和區(qū)角活動開展評比狀況、每次參與教研組聽課評課過程中的表現(xiàn)等,共推選出徐靜麗、杜蔓蕾、徐凌燕、凌怡、劉婷作為園級評優(yōu)活動的參賽選手,每人公開一個集體教學(xué)活動和一個嬉戲活動。從園級評優(yōu)活動的狀況來看,這些推選出來的青年老師具有肯定的集體教學(xué)活動的水平,但是嬉戲活動的質(zhì)量不高,借鑒南西幼兒園的嬉戲組織思想和實踐閱歷,對嬉戲活動提出了新的要求,增加嬉戲的自主性、情境性,讓幼兒在嬉戲中開心、輕松地學(xué)習(xí)、獲得,在嬉戲中大膽交往與合作。我們評委匯總建議,在環(huán)境創(chuàng)

32、設(shè)和主題確立進(jìn)行了逐一反饋和建議。雖然在區(qū)級評比中我們沒有得獎,但我們能看到自己的薄弱環(huán)節(jié),虛心學(xué)習(xí)、不斷探究、勇于進(jìn)取,爭取在今后的活動中取得好成果。 三、開展訓(xùn)練科研工作,落實課題討論,推動特色進(jìn)展 1家庭科技訓(xùn)練案例共享 在日常溝通中發(fā)覺,個別家庭在科技訓(xùn)練方面觀念比較先進(jìn),方法恰當(dāng),孩子科技訓(xùn)練方面進(jìn)展也比較快,于是我們將這些家長作為家庭科技訓(xùn)練的排頭兵,進(jìn)入家庭拍攝了一些家長在家庭生活中抓住訓(xùn)練契機(jī)而開展的科學(xué)小試驗、小嬉戲的片段,并把這些片段進(jìn)行編輯后上傳在我園網(wǎng)站上供全園家長觀摩學(xué)習(xí)。這些小案例起到了引領(lǐng)、點(diǎn)撥的作用,家長們紛紛以此為范例,注意了生活中科技訓(xùn)練精神、方法、技能、習(xí)

33、慣的啟蒙。 2家庭科技訓(xùn)練內(nèi)容的共享 從調(diào)查表中我們也發(fā)覺,大多數(shù)家庭或多或少都曾開展過科學(xué)小試驗或小嬉戲,只不過每個家庭的關(guān)注點(diǎn)不同,所借助的載體不同,并且這些小嬉戲和小試驗都來自于生活,取材便利,道理通俗易懂,是開展家庭科技訓(xùn)練的好資源,為了使這些資源讓全園家長共享,發(fā)揮更大效益,于是我們以年齡段為單位進(jìn)行了統(tǒng)計、梳理,最終匯總了小班14個、中班17個、大班16個活動案例分發(fā)給全園家長。 3家庭科技訓(xùn)練閱歷溝通 通過一系列的家庭科技訓(xùn)練指導(dǎo)活動的開展,不少家庭積累了豐富的閱歷,于是我們將這些家庭的優(yōu)勢資源再次進(jìn)行梳理,召開了家庭科技訓(xùn)練閱歷溝通會最終有12篇閱歷文章向全園幼兒家長溝通會。家

34、長們利用ppt課件,結(jié)合生活中的例子,生動形象地溝通和共享了自己如何利用家庭訓(xùn)練資源,開展幼兒家庭科技訓(xùn)練的做法和體會。他們的做法和體會更是贏得大家的認(rèn)可。會上,家庭訓(xùn)練專家、特級老師、郭德峰老師對溝通活動進(jìn)行點(diǎn)評,讓參加溝通和傾聽的每一位家長更深地熟悉了對幼兒開展科技訓(xùn)練的重要性、必要性、可操作性。 全面落實十一五規(guī)劃課題科學(xué)與技術(shù)訓(xùn)練討論,主動預(yù)備科技協(xié)作片教學(xué)評比活動。依據(jù)課題幼兒科技訓(xùn)練討論無錫、張家港會議要求,我們參與了科技訓(xùn)練上海第三協(xié)作組的教學(xué)評比活動,組內(nèi)四所幼兒園徐匯區(qū)宛南試驗幼兒園和襄一幼兒園、金山區(qū)漕涇幼兒園和松隱幼兒園一起來到我園進(jìn)行了會課、評課活動。作為主會場的我們,

35、仔細(xì)做好各項預(yù)備工作,迎接本次會課、評課活動。我園大班張潔老師執(zhí)教的科學(xué)活動開鎖參與了本次評比活動,大家對我們本次活動的選材、預(yù)備以及多媒體課件的制作和運(yùn)用賜予了很高的評價。此外還有徐匯區(qū)宛南試驗幼兒園小班活動好玩的球、金山區(qū)漕涇幼兒園中班活動好玩的果核、金山區(qū)松隱幼兒園大班活動好玩的降落傘。在評課研討活動中,各幼兒園老師代表們分別從教學(xué)理念、活動目標(biāo)、活動過程、老師教學(xué)素養(yǎng)、多媒體技術(shù)的應(yīng)用等不同角度闡述了個人的觀課觀點(diǎn),最終推舉徐匯區(qū)宛南試驗幼兒園小班活動好玩的球、金山區(qū)漕涇幼兒園中班活動好玩的果核代表我片參與全國展現(xiàn)活動。本次跨區(qū)的協(xié)作組活動,使我園擁有了學(xué)習(xí)、展現(xiàn)進(jìn)展的機(jī)會,更重要的是

36、堅決了以科技 為特色的辦園理念。姐妹園的活動設(shè)計奇妙,目標(biāo)清楚,讓我們有山窮水盡疑無路,柳暗花明又一村的感覺。 此外,無錫、張家港市活動之行讓我們收益非淺。我園按總課題組的要求,梳理總結(jié)近期科技訓(xùn)練工作及小中大三個年齡段的主題活動資源包各一個。在會議期間,大家觀摩了全國各省市幼兒園演示的科技類活動,還參觀了無錫市僑誼幼兒園和張家港市幼教共同體代表幼兒園的園所和科技環(huán)境?;貓@之后,參與會議的老師準(zhǔn)時的將一些設(shè)計優(yōu)秀的活動推舉給大家,并向大家傳達(dá)了會議精神和科技訓(xùn)練的最新信息。 四、加強(qiáng)保育隊伍建設(shè),促進(jìn)保育工作質(zhì)量提高 為迎接區(qū)保育工作專項檢查,分別進(jìn)行保育員規(guī)范操作、食堂人員規(guī)范操作調(diào)研,并針

37、對操作狀況,進(jìn)行針對性地指導(dǎo)。定期開展保育人員學(xué)問、技能的培訓(xùn),組織保育學(xué)問、技能競賽活動,不斷增加老師的保育意識和力量,提高保育人員專業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)保育工作質(zhì)量穩(wěn)步提高。 仔細(xì)落實晨檢、午檢等日常檢查工作,針對近期流行的手足口病、水痘、豬流感等傳染病特點(diǎn),仔細(xì)落實傳染病的預(yù)防、消毒、隔離措施,有效掌握傳染源及傳染途徑,園內(nèi)未發(fā)生以上病情的擴(kuò)散。 充分利用社區(qū)訓(xùn)練資源開展交通平安訓(xùn)練主題活動。交警大隊的兩位民警通過向幼兒示范講解了交通指揮手勢,宣揚(yáng)交通平安學(xué)問,與小伴侶一起進(jìn)行了好玩的學(xué)做交警指揮的嬉戲和學(xué)問問答,發(fā)小獎品等訓(xùn)練方法,充分調(diào)動了幼兒的活動愛好,讓幼兒在體驗嬉戲歡樂的同時增長了交通

38、平安學(xué)問,提高了自我愛護(hù)力量。 本學(xué)期,我們試行行政值班人員和值日保育員每天離園前對教室的干凈和水電的平安進(jìn)行檢查,切實落實幼兒園平安、衛(wèi)生工作,環(huán)境更光明更干凈。榮獲青浦區(qū)迎世博愛國衛(wèi)生合格單位。為幼兒創(chuàng)設(shè)健康、平安、開心、和諧的育人環(huán)境,確保幼兒在園健康和諧的進(jìn)展。 五、本學(xué)期辦學(xué)中存在的困難和問題 老師終身學(xué)習(xí)的意識和自主學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)、學(xué)用結(jié)合的行為有待進(jìn)一步強(qiáng)化;老師比較重視學(xué)習(xí)一塊,而對嬉戲、生活、運(yùn)動三塊的實踐討論比較忽視,日常教研活動中缺少對科學(xué)訓(xùn)練之外的其它領(lǐng)域活動的研討;管理者課程理論的學(xué)習(xí)和課程領(lǐng)導(dǎo)力需加強(qiáng),老師的課程執(zhí)行力有待進(jìn)一步提高;專用活動室活動不能按方案的目的、

39、內(nèi)容、形式組織開展,資源及人員配備上存在差距;幼兒園設(shè)施的陳舊影響保教工作的正常開展。 六、下學(xué)期學(xué)校工作的初步設(shè)想 加強(qiáng)師德建設(shè),著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊,切實提高教職工師德修養(yǎng)和綜合素養(yǎng); 補(bǔ)充、完善幼兒園課程方案,加大課程實施培訓(xùn)力度,提高管理者的課程領(lǐng)導(dǎo)力和老師的課程執(zhí)行力;成立課程項目組,仔細(xì)落實學(xué)習(xí)、生活、運(yùn)動、嬉戲的課程內(nèi)容實踐討論,全面提高保教質(zhì)量;堅持傳承與創(chuàng)新相結(jié)合,開創(chuàng)保育、后勤工作新局面;主動爭取專項修理經(jīng)費(fèi),改善辦園條件。 幼兒園教學(xué)總結(jié) 篇7 在平常的教學(xué)過程中,許多老師都有這樣的體會:有的孩子特別聰慧,但是在訓(xùn)練活動中常常不遵守紀(jì)律,讓老師很頭疼;有的孩子很聽話,是老師

40、喜愛的乖娃娃,但在思索問題時卻不是很活躍,甚至從不舉手發(fā)言。對這些孩子我們究竟應(yīng)當(dāng)怎樣看待呢?這屬于訓(xùn)練評價的問題。隨著幼兒園課程改革的深化,訓(xùn)練評價作為衡量老師訓(xùn)練效果的工具,得到了越來越多幼教人士的重視,新頒布的幼兒園訓(xùn)練指導(dǎo)綱要也特地增加了第四部分訓(xùn)練評價的內(nèi)容。在幼兒園教學(xué)實際中,訓(xùn)練評價的激勵作用正在加強(qiáng),老師在訓(xùn)練評價過程中更為關(guān)注如何通過訓(xùn)練評價來促進(jìn)幼兒的成長。但幼兒園訓(xùn)練評價究竟應(yīng)當(dāng)怎樣進(jìn)行,許多老師不是很清晰。因此,我們特地組織了“訓(xùn)練評價”的專題教研活動,盼望我們和孩子一起,在評價中歡樂成長! 一、學(xué)習(xí)理論,提出困惑 通過對綱要的學(xué)習(xí),大家對幼兒園訓(xùn)練評價有了正確的熟悉,

41、它是依據(jù)正確的訓(xùn)練觀,運(yùn)用科學(xué)的方法和相宜的途徑對幼兒園訓(xùn)練的各要素進(jìn)行價值推斷的過程。評價的目的是使訓(xùn)練者了解幼兒的進(jìn)展需要,以便供應(yīng)更加相宜的關(guān)心和指導(dǎo),從而滿意幼兒多方面進(jìn)展的需要,使他們在歡樂的童年生活中獲得有益于身心進(jìn)展的閱歷。同時,開展訓(xùn)練評價也是促進(jìn)幼兒園老師專業(yè)化成長的有力手段。 為了讓老師們對訓(xùn)練評價有一個更深化的了解,在教研活動之前,我請每位老師收集整理相關(guān)資料,在教研 活動的“頭腦風(fēng)暴”環(huán)節(jié)與同伴溝通共享,老師們感到大開眼界,受益匪淺。 接下來我拿出為老師預(yù)備好的幾個案例,都是日常幼兒園訓(xùn)練評價活動中的典型事例,請大家找出老師對幼兒的評價存在的問題。再請大家聯(lián)系自己的實踐

42、談?wù)勛约涸谟?xùn)練活動過程中對幼兒的進(jìn)展評價有些什么困惑。 老師們紛紛從自己的工作實際動身,提出了自己在訓(xùn)練活動中最大的困惑,都是他們在訓(xùn)練活動中遇到的實實在在的問題,急需解決。歸納起來有以下幾點(diǎn): (1) 評價內(nèi)容單一,過多偏重學(xué)科學(xué)問 在分領(lǐng)域的教學(xué)中,老師對幼兒的評價往往更注意技能把握的好壞,忽視幼兒情感、看法、價值觀方面的內(nèi)容。如在藝術(shù)領(lǐng)域中,老師對幼兒作品大多是用“××畫得真好,跟老師的一模一樣”、“××做得很像”。 (2) 評價標(biāo)準(zhǔn)過多強(qiáng)調(diào)共性和一般趨勢 老師常常這樣評價孩子:“××和××畫得很好”、“你們

43、今日都很乖!”乖在哪里老師只字不提,評價敷衍而過,用整齊劃一的標(biāo)準(zhǔn)評價,忽視幼兒的個性進(jìn)展。 (3) 評價方法單一,多以口頭評價為主 評價多集中在集中訓(xùn)練活動中,更多的是老師對幼兒的評價,幼兒的自評和相互評價很少。 (4) 評價過于關(guān)注結(jié)果,忽視過程性評價 老師們在評價過程中往往非常注意結(jié)果性的評價, 如在藝術(shù)活動中批判某個孩子折的飛機(jī)沒有別的小伴侶折的好,而沒有留意到這個孩子在折的過程是多么的仔細(xì)。忽視了幼兒的進(jìn)步和努力程度, (5) 評價參加者評價標(biāo)準(zhǔn)不全都 綱要指出:老師、家長、幼兒均是幼兒園訓(xùn)練評價工作的參加者,評價過程是各方共同參加、相互支持與合作的過程。在家長眼中,自己的孩子永久是最棒的,跟老師對幼兒的評價常常不全都。這一點(diǎn)很讓一些年輕老師頭疼。 (6) 評價范圍不廣,中間段孩子關(guān)注較少 許多老師反映,班上最能干的和最弱的孩子老師關(guān)注比較多,而中間段的孩子卻很少在老師的視線范圍內(nèi),老師也不知道怎樣來對這些孩子進(jìn)行恰當(dāng)?shù)脑u價。 (7) 評價技巧不科學(xué)、不敏捷 老師們還提出了一個困惑,面對個別淘氣兒童做出的極端行為,該不該點(diǎn)名批判?快放學(xué)的時候,假如發(fā)覺了評價的訓(xùn)練契機(jī)該不該連續(xù)進(jìn)行下去?這些反映出老師們在對

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