第三章__職業(yè)生涯規(guī)劃之職業(yè)世界探索

1、PPT模板下載： 行業(yè)PPT模板： 節(jié)日PPT模板： PPT素材下載： PPT圖表下載： 優(yōu)秀PPT下載： PPT教程： Word教程： Excel教程： 資料下載： PPT課件下載： 范文下載： 試卷下載： 教案下載： 第三章第三章 職業(yè)生涯規(guī)劃之職業(yè)世界探索職業(yè)生涯規(guī)劃之職業(yè)世界探索專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)第三章第三章 職業(yè)生涯規(guī)劃之職業(yè)世界探索職業(yè)生涯規(guī)劃之職業(yè)世界探索 態(tài)度層面：樹立職業(yè)人的觀念和意識(shí)。 知識(shí)層面：了解職業(yè)和職場(chǎng)環(huán)境，掌握職場(chǎng)素質(zhì)的要求。 技能層面：進(jìn)行具體行業(yè)職場(chǎng)調(diào)研。學(xué)習(xí)目標(biāo)第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)

2、專業(yè)與職業(yè) 阿倫是一名高職畢業(yè)生，學(xué)的專業(yè)是海洋捕撈。畢業(yè)那年由于漁業(yè)資源萎縮，許多漁業(yè)公司都不太景氣。此時(shí)，阿倫面臨兩個(gè)選擇，一是回老家工作，二是到寧波象山一個(gè)邊遠(yuǎn)小鎮(zhèn)的一所水產(chǎn)技校去當(dāng)教師。阿倫家庭關(guān)系比較簡(jiǎn)單，沒有什么人可以幫他，回老家就意味著到一家瀕臨破產(chǎn)的漁業(yè)公司工作。他平時(shí)在學(xué)校里喜歡寫些東西，個(gè)性也比較沉穩(wěn)，而且在學(xué)生會(huì)擔(dān)任職務(wù)，因此當(dāng)象山過(guò)來(lái)要人時(shí)，學(xué)校一下子就看中了他。阿倫二話沒說(shuō)就答應(yīng)了。到了技校后，阿倫很快融入了當(dāng)?shù)氐纳?，他原?lái)的組織能力和文字方面的功底以及專業(yè)方面的積累顯現(xiàn)出了優(yōu)勢(shì)，很快得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，不久成為學(xué)校的中層干部。幾年后，他把父母接到了象山，成了一名地道

3、的象山人。雖然他所學(xué)的海洋捕撈方面的專業(yè)知識(shí)并沒有用到多少，但四年的中專任教經(jīng)歷的能力結(jié)構(gòu)得到了提高與改善，他的知識(shí)結(jié)構(gòu)能夠更加適應(yīng)社會(huì)的需要，也就在職業(yè)發(fā)展中占有更多的優(yōu)勢(shì)。案例導(dǎo)入案例導(dǎo)入第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè) 一、 專業(yè)的概念 漢語(yǔ)中的“專業(yè)”大致有兩個(gè)方面的含義：一是指學(xué)業(yè)分類，現(xiàn)代漢語(yǔ)詞典（商務(wù)印書館）、辭海（上海辭書出版社）等對(duì)“專業(yè)”的解釋是“高等學(xué)校或中等專業(yè)學(xué)校根據(jù)社會(huì)專業(yè)分工的需要設(shè)立的學(xué)業(yè)類別”。二是指專門性職業(yè)，如周川在專業(yè)散論中認(rèn)為，廣義的專業(yè)是指某種職業(yè)不同于其他職業(yè)的一些特定的勞動(dòng)特點(diǎn)，狹義的專業(yè)是指某些特定的社會(huì)職業(yè)；王沛民在研究和開發(fā)“專業(yè)學(xué)位”芻

4、議中認(rèn)為，專業(yè)是在社會(huì)的各行各業(yè)中相對(duì)于“普通職業(yè)”的專門職業(yè)。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè) 二、 專業(yè)與職業(yè)的關(guān)系專業(yè)教育培養(yǎng)的人才具有明確的職業(yè)導(dǎo)向性，這使得專業(yè)與職業(yè)存在許多共同之處，但是由于概念、屬性、特征等因素，專業(yè)與職業(yè)之間也有本質(zhì)區(qū)別。首先，一個(gè)專業(yè)對(duì)應(yīng)一個(gè)職業(yè)群，有時(shí)甚至可以對(duì)應(yīng)幾個(gè)相關(guān)的職業(yè)群。其次，職業(yè)群一般由基本操作技能相通，工作內(nèi)容、社會(huì)作用以及從業(yè)者所應(yīng)具備的素質(zhì)接近的若干個(gè)職位所構(gòu)成。最后，一個(gè)人無(wú)論是基于主動(dòng)還是盲從、被動(dòng)而選擇了某一學(xué)科，都無(wú)法保證這個(gè)專業(yè)一定是自己將來(lái)要從事的職業(yè)或事業(yè)，此時(shí)就會(huì)出現(xiàn)專業(yè)與職業(yè)不匹配的現(xiàn)象。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職

5、業(yè) 三、 職業(yè)的分類職業(yè)分類是根據(jù)一定的原則，采用特定的標(biāo)準(zhǔn)和方法，對(duì)從業(yè)人員所從事的各種專門化的社會(huì)職業(yè)進(jìn)行全面的、系統(tǒng)的劃分與歸類，將社會(huì)上紛繁復(fù)雜的職業(yè)劃分為規(guī)范統(tǒng)一、井然有序的體系。社會(huì)分工是職業(yè)分類的依據(jù)，在社會(huì)分工的每一個(gè)環(huán)節(jié)上，勞動(dòng)對(duì)象、勞動(dòng)工具以及勞動(dòng)的支出形式各有特殊性，這種特殊性決定了職業(yè)之間的差別。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)（1）按職業(yè)組群和專業(yè)等級(jí)進(jìn)行分類。羅伊認(rèn)為，個(gè)人職業(yè)環(huán)境在某種程度上會(huì)反映出其成長(zhǎng)經(jīng)歷。如果個(gè)人成長(zhǎng)環(huán)境充滿溫暖、關(guān)愛、接納與保護(hù)，他可能會(huì)選擇與人有關(guān)的職業(yè)，包括服務(wù)、商業(yè)或行政（商業(yè)組織）等需要具備較強(qiáng)溝通交流能力的一類職業(yè)。如果個(gè)人成長(zhǎng)

6、環(huán)境充滿冷漠、忽視、排斥，他可能會(huì)選擇以客觀事物為主的并非特別需要人際交往的科技、戶外活動(dòng)一類的職業(yè)。羅伊同時(shí)將上述的服務(wù)、商業(yè)交易、行政、科技、戶外活動(dòng)、科學(xué)、文化和藝術(shù)娛樂等八大職業(yè)組群，依其難易程度和責(zé)任要求的高低，分為高級(jí)專業(yè)及管理、一般專業(yè)及管理、半專業(yè)及管理、技術(shù)、半技術(shù)及非技術(shù)等六個(gè)等級(jí)。這八大職業(yè)組群和六個(gè)專業(yè)等級(jí)，組成了一個(gè)職業(yè)分類系統(tǒng)（見表3-1）。1.1.國(guó)外職業(yè)分類的方法國(guó)外職業(yè)分類的方法第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)表3-1 職業(yè)分類系統(tǒng)第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)續(xù)表第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)（2）按職業(yè)的職責(zé)范圍進(jìn)行分類。這種分類方法是被許多國(guó)家

7、采用的較為普遍的職業(yè)分類方法，國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)分類也是采用這種方法。國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)分類把職業(yè)由粗到細(xì)分為8個(gè)大類，83個(gè)小類，284個(gè)細(xì)類、1 506個(gè)職業(yè)項(xiàng)目，總共列出1 881個(gè)職業(yè)。其中8個(gè)大類是：專家、技術(shù)人員及有關(guān)工作者；政府官員和企業(yè)經(jīng)理；事務(wù)工作者和有關(guān)工作者；銷售工作者；服務(wù)工作者；農(nóng)業(yè)、牧業(yè)和林業(yè)工作者、漁民和獵人；生產(chǎn)和有關(guān)工作者、運(yùn)輸設(shè)備操作者和勞動(dòng)者；不能按職業(yè)分類的勞動(dòng)者。這種分類方法有利于提高國(guó)際間職業(yè)統(tǒng)計(jì)資料的可比性和國(guó)際交流。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)（3）按個(gè)性心理差異進(jìn)行分類。美國(guó)著名的職業(yè)指導(dǎo)專家霍蘭德創(chuàng)立的人格職業(yè)類型匹配理論，把人格類型劃分為六種，即

8、現(xiàn)實(shí)型、研究型、藝術(shù)型、社會(huì)型、企業(yè)型和傳統(tǒng)型。與人格類型相對(duì)應(yīng)的是六種職業(yè)類型?，F(xiàn)實(shí)型職業(yè)指運(yùn)用手工工具或機(jī)器進(jìn)行的熟練的手工工作和技術(shù)工作，如木匠、鐵匠、機(jī)械工人等；研究型職業(yè)指科學(xué)研究和實(shí)驗(yàn)室工作，如自然科學(xué)家、計(jì)算機(jī)程序編制者、電子技術(shù)工作人員等；藝術(shù)型職業(yè)指藝術(shù)創(chuàng)作方面的職業(yè)，包括音樂、文學(xué)等方面的職業(yè)；社會(huì)型職業(yè)指為別人辦事的工作，包括教育和社會(huì)福利方面的工作；企業(yè)型職業(yè)指勸說(shuō)、指派他人做某事的工作，包括管理、銷售等方面的職業(yè)；傳統(tǒng)型職業(yè)指各部門主管日常事務(wù)的辦公室工作。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)（4）按腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)的性質(zhì)、層次進(jìn)行分類。這種分類方法把工作人員分為白領(lǐng)

9、工作人員和藍(lán)領(lǐng)工作人員兩大類。白領(lǐng)工作人員包括專用性和技術(shù)性的工作，如經(jīng)理和行政管理人員、銷售人員、辦公室人員等，即主要從事腦力工作的勞動(dòng)者。藍(lán)領(lǐng)工作人員包括手工業(yè)、非運(yùn)輸性的技工、運(yùn)輸裝置機(jī)工、服務(wù)性行業(yè)工人等，即需要付出更多體力的勞動(dòng)者。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)第一大類為國(guó)家機(jī)關(guān)、黨群組織、企業(yè)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，其中包括5個(gè)中類，16個(gè)小類，25個(gè)細(xì)類。第二大類為專業(yè)技術(shù)人員，其中包括14個(gè)中類，115個(gè)小類，379個(gè)細(xì)類。第三大類為辦事人員和有關(guān)人員，其中包括4個(gè)中類，12個(gè)小類，45個(gè)細(xì)類。第四大類為商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員，其中包括8個(gè)中類，43個(gè)小類，147個(gè)細(xì)類。第五大類為農(nóng)、

10、林、牧、漁、水利業(yè)生產(chǎn)人員，其中包括6個(gè)中類，30個(gè)小類、121個(gè)細(xì)類。第六大類為生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作人員及有關(guān)人員，其中包括27個(gè)中類，195個(gè)小類，1 119個(gè)細(xì)類。第七大類為軍人，其中包括1個(gè)中類，1個(gè)小類，1個(gè)細(xì)類。第八大類為不便分類的其他從業(yè)人員，其中包括1個(gè)中類，1個(gè)小類，1個(gè)細(xì)類。2.2.我國(guó)職業(yè)分類的方法我國(guó)職業(yè)分類的方法第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè) 四、 職業(yè)資格認(rèn)證職業(yè)資格是對(duì)從事某一種職業(yè)所需要具備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求。它包括從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)資格。所謂從業(yè)資格是指從事某一專業(yè)（工種）學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的起始標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)業(yè)資格是指政府對(duì)某些責(zé)任較大、社會(huì)通用性較強(qiáng)，關(guān)系

11、公共利益的專業(yè)（工種）實(shí)行準(zhǔn)入控制，是依法獨(dú)立經(jīng)營(yíng)或從事某一特定專業(yè)（工種）學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的必備標(biāo)準(zhǔn)。第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)國(guó)家職業(yè)資格證書制度是指按照國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)政府認(rèn)定的專業(yè)考核鑒定機(jī)構(gòu)，對(duì)勞動(dòng)者的技能水平和從業(yè)資格進(jìn)行評(píng)價(jià)和認(rèn)證的一項(xiàng)國(guó)家證書制度。（1）國(guó)家職業(yè)資格證書制度的法律依據(jù)。（2）國(guó)家職業(yè)資格證書。1.1.國(guó)家職業(yè)資格證書制度的含義國(guó)家職業(yè)資格證書制度的含義第一節(jié)第一節(jié) 專業(yè)與職業(yè)專業(yè)與職業(yè)國(guó)家職業(yè)資格證書制度集中體現(xiàn)在職業(yè)資格證書的管理體制上。我國(guó)職業(yè)資格證書制度主要包括職業(yè)資格證書制度體系、職業(yè)資格認(rèn)證方式、職業(yè)資格證書等級(jí)體系三個(gè)方面的內(nèi)容。2.2.國(guó)

12、家職業(yè)資格證書制度的基本內(nèi)容國(guó)家職業(yè)資格證書制度的基本內(nèi)容第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析 美國(guó)一家銀行打算設(shè)計(jì)一個(gè)新的網(wǎng)站。該銀行一名員工的17歲的兒子David最后以5 000美元的報(bào)價(jià)拿下了這個(gè)網(wǎng)站設(shè)計(jì)案。如果請(qǐng)專業(yè)設(shè)計(jì)人士的話需花費(fèi)25 000美元。而年輕的David并不因報(bào)酬低而抱怨，他所看重的是以此為契機(jī)小試身手，以求今后發(fā)展更大的業(yè)務(wù)。事實(shí)上，不少年輕的業(yè)余網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)者都是從較低的要價(jià)開始，走上了專業(yè)設(shè)計(jì)道路。另一個(gè)17歲的少年P(guān)hilip由于曾參加網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)比賽得獎(jiǎng)而聲名大噪?，F(xiàn)在的網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)制作業(yè)務(wù)多得做不完，甚至專門聘請(qǐng)一位成人顧問(wèn)做經(jīng)紀(jì)人，該顧問(wèn)則可從中獲得15%的酬勞。

13、案例導(dǎo)入案例導(dǎo)入第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析 許多精明的老板現(xiàn)在都逐漸轉(zhuǎn)向青少年市場(chǎng)尋求網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師、計(jì)算機(jī)程序員。據(jù)報(bào)道，北京一名20歲出頭的在校大學(xué)生，從與一名博士生合作開發(fā)軟件開始，發(fā)展到獨(dú)立為一家從事期貨信息的公司開發(fā)軟件，掙了20萬(wàn)元報(bào)酬并獲得了一臺(tái)價(jià)值3萬(wàn)元的筆記本電腦的獎(jiǎng)勵(lì)。 一些富有冒險(xiǎn)精神的業(yè)余網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)者們不甘心為別人打工，開始了為自己打工的生涯。小有名氣的“藍(lán)河網(wǎng)眼工作室”就是其中的代表。創(chuàng)辦伊始，為企業(yè)制作網(wǎng)頁(yè)是他們的主要業(yè)務(wù)，由于他們所做的網(wǎng)頁(yè)在當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)網(wǎng)頁(yè)中特色鮮明，加上低成本的運(yùn)作方式，使工作室有了很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。不久，一家屬于一個(gè)國(guó)際公司亞洲總部的中文網(wǎng)站

14、又看上了他們，工作室為這個(gè)網(wǎng)站擔(dān)負(fù)起客戶服務(wù)的工作。案例導(dǎo)入案例導(dǎo)入第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析 一、 我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本狀況跨入新世紀(jì)后，我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)面臨著諸多挑戰(zhàn)：一方面，人口總量和結(jié)構(gòu)的變化將使我國(guó)面臨人口數(shù)量和勞動(dòng)力資源總量的最高峰；另一方面，隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的變化，高新技術(shù)的引入，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)率開始大幅度提高，對(duì)勞動(dòng)力的需求不斷下降。2002年年底全國(guó)總?cè)丝跒?2.85億人，就業(yè)人數(shù)為7.4億人。雖然目前我國(guó)生育水平已經(jīng)降到更替水平以下，但由于人口基數(shù)過(guò)大，年齡結(jié)構(gòu)輕，人口慣性增長(zhǎng)特點(diǎn)十分顯著，人口增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)和就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析隨著

15、企業(yè)改革和國(guó)有經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整的逐步推進(jìn)，企業(yè)中的冗員會(huì)繼續(xù)被分流出來(lái)；科技進(jìn)步、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)使得勞動(dòng)力要素被逐漸替代；機(jī)械化的推廣、土地承包制度的改革等因素促使農(nóng)業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)力有所提高，出現(xiàn)了勞動(dòng)力需求的相對(duì)下降；城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)體制改革的推進(jìn)使城鎮(zhèn)勞動(dòng)力也出現(xiàn)了相對(duì)過(guò)剩；全球經(jīng)濟(jì)正在進(jìn)行新一輪的大調(diào)整，在一個(gè)較長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)，我國(guó)勞動(dòng)力需求不會(huì)有較大的增加，勞動(dòng)力需求的增長(zhǎng)會(huì)慢于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)?，F(xiàn)階段，我國(guó)勞動(dòng)力供求的總體情況是需求遠(yuǎn)小于供給，農(nóng)村剩余勞動(dòng)力超億人，并大批涌向城市，而城鎮(zhèn)職工失業(yè)或下崗人數(shù)急劇增加并形成空前的失業(yè)高峰。第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析 二、 影響勞動(dòng)力市場(chǎng)的因素一般而言，中國(guó)的

16、勞動(dòng)力供給總量取決于三個(gè)方面的因素：一是人口的自然增長(zhǎng)，形成新增的勞動(dòng)力。受人口年齡結(jié)構(gòu)影響，中國(guó)勞動(dòng)力供給人口比重大大高于國(guó)際平均水平，因此，形成持續(xù)性的巨大就業(yè)壓力。二是農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)的轉(zhuǎn)移量，估計(jì)今后每年約有230萬(wàn)至270萬(wàn)人。目前，農(nóng)村剩余勞動(dòng)力仍然有大約1.5億人。三是伴隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變與企業(yè)改革的深化，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)重組和結(jié)構(gòu)調(diào)整，從而形成大量的所謂改革型失業(yè)人口。國(guó)有企業(yè)要從過(guò)去承擔(dān)的全員就業(yè)壓力中解脫出來(lái)，需釋放出大量的冗員，從而將大量的隱性失業(yè)顯性化。1.1.勞動(dòng)力供給因素勞動(dòng)力供給因素第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析經(jīng)濟(jì)的發(fā)展必然伴隨著產(chǎn)業(yè)升

17、級(jí)和結(jié)構(gòu)調(diào)整。我國(guó)某些區(qū)域的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)單一，面臨資源枯竭、生產(chǎn)萎縮的問(wèn)題；某些軍工產(chǎn)業(yè)在和平時(shí)期面臨軍轉(zhuǎn)民的戰(zhàn)略調(diào)整；造成環(huán)境污染和破壞生態(tài)平衡的某些企業(yè)需要按照可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)停產(chǎn)改造；某些競(jìng)爭(zhēng)性行業(yè)的國(guó)有經(jīng)濟(jì)也需要適度退出。類似上述的結(jié)構(gòu)調(diào)整都不可避免導(dǎo)致職工下崗分流、動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)業(yè)。隨著工業(yè)化進(jìn)程的推進(jìn)，農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力需求出現(xiàn)絕對(duì)下降趨勢(shì)，第二產(chǎn)業(yè)調(diào)整發(fā)展時(shí)期并未帶動(dòng)相應(yīng)的勞動(dòng)力就業(yè)，走上資本密集的工業(yè)化道路，第三產(chǎn)業(yè)成為吸納勞動(dòng)力的主要渠道。2.2.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)因素產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)因素第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析我國(guó)轉(zhuǎn)型時(shí)期的高失業(yè)率實(shí)質(zhì)上是過(guò)去人力資本投資政策失誤導(dǎo)致的結(jié)果。雖然新增長(zhǎng)勞動(dòng)力的素質(zhì)

18、有所提高，但是從整個(gè)勞動(dòng)力隊(duì)伍的素質(zhì)來(lái)看，仍然不能適應(yīng)改革和發(fā)展的要求。農(nóng)村勞動(dòng)力的文化素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì)明顯偏低，嚴(yán)重制約了高科技農(nóng)業(yè)和農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；城鎮(zhèn)中年職工勞動(dòng)力素質(zhì)還不能適應(yīng)體制改革和結(jié)構(gòu)調(diào)整的要求，結(jié)構(gòu)性失業(yè)嚴(yán)重、勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)能力差是這種缺陷的外在表現(xiàn)。3.3.勞動(dòng)力素質(zhì)因素勞動(dòng)力素質(zhì)因素第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析目前，我國(guó)的勞動(dòng)力供給市場(chǎng)尚不完善、功能不健全，導(dǎo)致就業(yè)、再就業(yè)效率不高。作為要素市場(chǎng)之一的我國(guó)勞動(dòng)力供給市場(chǎng)還處在較低級(jí)的發(fā)展階段，表現(xiàn)在勞動(dòng)力供求信息不暢、機(jī)制落后、市場(chǎng)分割、職業(yè)介紹中介機(jī)構(gòu)不足和資金匱乏等方面，導(dǎo)致“有崗無(wú)人做”和“有人無(wú)崗位”的現(xiàn)象同

19、時(shí)存在，勞動(dòng)力流動(dòng)和市場(chǎng)配置的成本較高，勞動(dòng)力的配置效率較低。目前，各地的再就業(yè)服務(wù)中心在國(guó)有企業(yè)下崗職工再就業(yè)工作中已經(jīng)做出了一定貢獻(xiàn)，但其在人員、資金、信息、管理等方面的不足之處仍然有待進(jìn)一步改善。此外，配套改革的滯后也阻礙了勞動(dòng)力的流動(dòng)和再就業(yè)。4.4.勞動(dòng)力供給市場(chǎng)因素勞動(dòng)力供給市場(chǎng)因素第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析 三、 當(dāng)前我國(guó)大學(xué)生就業(yè)的基本形勢(shì)當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題已經(jīng)成為社會(huì)普遍關(guān)注的一個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題。近年來(lái)，步入社會(huì)的大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量迅猛增加，2006年全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)為413萬(wàn),2007年為495萬(wàn),2008年為559萬(wàn),2009年已經(jīng)高至610萬(wàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,全

20、國(guó)高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右。根據(jù)教育部公布的數(shù)字,截至2009年7月1日,全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)68%。 我國(guó)通過(guò)高校擴(kuò)建、擴(kuò)招等形式快速發(fā)展高等教育，使得更多的人能夠進(jìn)入大學(xué)接受高等教育，但同時(shí)也造成了高校畢業(yè)生高存量、高膨脹，高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)不容樂觀、就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析 四、 大學(xué)生職業(yè)探索職業(yè)探索是個(gè)體在各種環(huán)境下認(rèn)識(shí)自己和環(huán)境的有力手段和方式。有學(xué)者認(rèn)為，職業(yè)探索是個(gè)人對(duì)自己與工作環(huán)境之間關(guān)系的認(rèn)定（commitment）。其間包括通過(guò)工作、工作實(shí)踐所了解掌握的資料及信息，培養(yǎng)個(gè)人的職業(yè)需要、興趣、工作角色的活動(dòng)。簡(jiǎn)單來(lái)講，職業(yè)探

21、索是個(gè)人對(duì)自我特質(zhì)以及各種不同的職業(yè)或者工作，乃至對(duì)個(gè)人環(huán)境關(guān)系進(jìn)行探索，以便對(duì)未來(lái)的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)確立更加明確的方向。1.1.大學(xué)生職業(yè)探索的含義大學(xué)生職業(yè)探索的含義第二節(jié)第二節(jié) 職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)探索是個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃中非常重要的一部分，也是職業(yè)生涯發(fā)展中一個(gè)十分重要的階段，它有利于個(gè)體提高自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)以適應(yīng)外界環(huán)境的迅速變化。2.2.大學(xué)生職業(yè)探索的意義大學(xué)生職業(yè)探索的意義第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì) 夏雪芳是某高職學(xué)校商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)的一名畢業(yè)生。她是一個(gè)思想活躍、敢闖敢干的人，在同學(xué)中頗有名氣。剛?cè)胄r(shí)就以一篇名為張揚(yáng)青春的演講獲得了一

22、等獎(jiǎng)。她平時(shí)愛好廣泛，英語(yǔ)水平也不錯(cuò)。在一次偶然的機(jī)會(huì)她接觸到了網(wǎng)上購(gòu)物，并覺得網(wǎng)上購(gòu)物方便快捷，將成為未來(lái)電子商務(wù)的主流。她老家是以小商品著稱的義烏，夏雪芳便開始嘗試在網(wǎng)上開店。二年級(jí)暑假回家時(shí)，她借了個(gè)數(shù)碼相機(jī)把家里親戚朋友做的毛絨玩具都拍了照，然后放到淘寶網(wǎng)和易趣網(wǎng)上。由于她的價(jià)格比別人低，很快吸引了很多買家前來(lái)購(gòu)買。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月下來(lái)，雖然并沒有賺到多少錢，但網(wǎng)上開店低廉的成本深深地吸引了她，她的店鋪也獲得了較高的評(píng)價(jià)。案例導(dǎo)入案例導(dǎo)入第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì) 暑假結(jié)束后，小夏回到學(xué)校讀書，把網(wǎng)上店鋪交給妹妹照看，她自己則花了更多的時(shí)間到網(wǎng)上尋找更多

23、的商機(jī)。由于許多網(wǎng)站都是外文網(wǎng)，對(duì)她的英語(yǔ)水平有了很大的促進(jìn)，在一邊學(xué)習(xí)一邊摸索中，她在一些商務(wù)網(wǎng)上試探性地發(fā)了一些貨源信息，并在阿里巴巴上找到了一些采購(gòu)?fù)婢叩男枨笮畔?，竟然得到了回?fù)。她把信息反饋給家里，經(jīng)過(guò)聯(lián)系，得到了兩筆大的訂單。 在網(wǎng)上初試牛刀，讓小夏興奮不已。在最后一學(xué)期實(shí)習(xí)階段，大家都以為小夏會(huì)自己創(chuàng)業(yè)，她卻出人意料選擇了一家小型的外貿(mào)公司實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)結(jié)束后，她又留下做了一年多，積累了外貿(mào)公司運(yùn)作的一些經(jīng)驗(yàn)，此時(shí)，她的網(wǎng)上店鋪已經(jīng)升級(jí)到了雙鉆級(jí)別，經(jīng)營(yíng)范圍也不斷拓展，小夏便離開了那家公司，全力以赴來(lái)管理自己的網(wǎng)上店鋪。案例導(dǎo)入案例導(dǎo)入第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職

24、場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì) 一、 現(xiàn)代職業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)職業(yè)的產(chǎn)生與發(fā)展是人類文明的標(biāo)志之一，是人類社會(huì)發(fā)展與進(jìn)步的客觀反映。職業(yè)是隨著人類社會(huì)的進(jìn)步和勞動(dòng)分工的出現(xiàn)而產(chǎn)生和發(fā)展起來(lái)的，是社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展和科技進(jìn)步的結(jié)果。職業(yè)在其變遷過(guò)程中受到社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)、文化等諸多因素的影響，主要表現(xiàn)如下。（1）生產(chǎn)力的飛速發(fā)展使得社會(huì)分工日益細(xì)化，職業(yè)隨之不斷發(fā)展和變化。（2）社會(huì)因素是制約和影響職業(yè)變化的重要因素。1.1.社會(huì)進(jìn)步?jīng)Q定職業(yè)變遷社會(huì)進(jìn)步?jīng)Q定職業(yè)變遷第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)（1）社會(huì)職業(yè)種類越來(lái)越多，職業(yè)分工越來(lái)越細(xì)。（2）現(xiàn)代社會(huì)職業(yè)的更新速度不斷加快。（3）隨著我國(guó)社

25、會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的建立和完善，與第三產(chǎn)業(yè)有關(guān)的職業(yè)將繼續(xù)快速發(fā)展。（4）隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，職業(yè)越來(lái)越向高科技化、智能化、專業(yè)化方向發(fā)展。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，與高新技術(shù)有關(guān)的職業(yè)將得到發(fā)展。2.2.職業(yè)變遷與發(fā)展的趨勢(shì)職業(yè)變遷與發(fā)展的趨勢(shì)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì) 二、 主要職業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和人才需求預(yù)測(cè)選擇職業(yè)就是選擇未來(lái)職業(yè)的發(fā)展方向，也是在規(guī)劃一條適合自己發(fā)展的人生道路。因此，在這一過(guò)程中，必須帶著一定的前瞻性的認(rèn)識(shí)和高度，力求分析社會(huì)的最新需求，預(yù)測(cè)未來(lái)熱門和有前途的職業(yè)，并結(jié)合自身?xiàng)l件，用冷靜、客觀的態(tài)度和科學(xué)的方法進(jìn)行選擇。第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念

26、與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)紡織品貿(mào)易自由化，我國(guó)紡織服裝企業(yè)深受其惠。特別是到2005年，美國(guó)及其他發(fā)達(dá)國(guó)家限制中國(guó)紡織品出口的歧視性配額被全面取消，作為我國(guó)最大的凈創(chuàng)匯行業(yè)，紡織業(yè)獲得了穩(wěn)定的貿(mào)易環(huán)境。有人預(yù)測(cè)，21世紀(jì)我國(guó)的紡織品、服裝出口額最終可達(dá)到每年120億美元。紡織業(yè)的發(fā)展必將帶來(lái)相關(guān)的服裝制造業(yè)、制鞋業(yè)、玩具制造業(yè)的發(fā)展。1.1.紡織業(yè)及其相關(guān)的服務(wù)制紡織業(yè)及其相關(guān)的服務(wù)制造業(yè)、制鞋業(yè)、玩具制造業(yè)造業(yè)、制鞋業(yè)、玩具制造業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)中國(guó)房地產(chǎn)業(yè)還有很大的發(fā)展空間，總體發(fā)展前景看好。受住房私有化、外資流入和城市化的推動(dòng)

27、，中國(guó)正處于房地產(chǎn)建筑的熱潮之中，在北京、上海這樣的一線城市，摩天大樓和豪華住宅比比皆是。僅上海摩天大樓的數(shù)量就是紐約的兩倍。同時(shí)也是國(guó)外房地產(chǎn)服務(wù)業(yè)開拓我國(guó)內(nèi)地市場(chǎng)的較好時(shí)機(jī)，與此相關(guān)的高素質(zhì)物業(yè)和良好的管理，將需要大量的從業(yè)人員。2.2.房地產(chǎn)業(yè)以及物業(yè)管理產(chǎn)業(yè)房地產(chǎn)業(yè)以及物業(yè)管理產(chǎn)業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)冰箱業(yè)的許多企業(yè)早已著手原有生產(chǎn)線的技術(shù)改造，逐步向當(dāng)今世界上最先進(jìn)的冰箱技術(shù)生產(chǎn)線靠攏；空調(diào)業(yè)從傳統(tǒng)機(jī)械式到閑雜的電子遙控、健康變頻、自動(dòng)控溫，其發(fā)展的步伐已經(jīng)超過(guò)國(guó)外著名企業(yè)；彩電業(yè)，雖然大部分國(guó)內(nèi)彩電生產(chǎn)廠家的芯片技術(shù)掌握在外國(guó)企業(yè)手里，顯像

28、管的技術(shù)也不及外國(guó)的先進(jìn)，但由于國(guó)內(nèi)彩電企業(yè)已初具規(guī)模優(yōu)勢(shì)，在加大技術(shù)創(chuàng)新力度的同時(shí)，通過(guò)降低生產(chǎn)成本創(chuàng)造價(jià)格優(yōu)勢(shì)，在開放的市場(chǎng)中，會(huì)有很大的發(fā)展空間。3.3.國(guó)內(nèi)家電業(yè)國(guó)內(nèi)家電業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)由于現(xiàn)代社會(huì)對(duì)家電的需求不斷增加，從而使得對(duì)家電維修的需要也越來(lái)越大。家電都有一定的生命周期，維修、更新和淘汰就成為題中應(yīng)有之義。隨著家電業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，對(duì)售后服務(wù)的爭(zhēng)奪就愈顯重要。因此，專業(yè)的維修人才將頗為搶手。4.4.家電維修業(yè)家電維修業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)21世紀(jì)是文化和旅游的世紀(jì)。由于高科技的發(fā)展，生產(chǎn)力的空

29、前提高，人們有更多的時(shí)間用于觀光和旅游，這不僅將創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，而且使得這些行業(yè)的從業(yè)人員成為受益者。進(jìn)入21世紀(jì)后，隨著生態(tài)旅游、遠(yuǎn)洋旅游、探險(xiǎn)旅游、文化旅游和名目繁多的主題旅游項(xiàng)目的快速崛起，旅游管理人才也變得十分緊缺。5.5.觀光旅游業(yè)觀光旅游業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立，新的社會(huì)保障體制的完善和建立，中國(guó)將需要220萬(wàn)的保障代理人。我國(guó)保險(xiǎn)市場(chǎng)的潛力很大，有人預(yù)言，中國(guó)的保險(xiǎn)市場(chǎng)將是21世紀(jì)全球最大的人壽保險(xiǎn)市場(chǎng)。據(jù)世界銀行預(yù)測(cè)，在未來(lái)15年里，我國(guó)保險(xiǎn)業(yè)收入將達(dá)到2 500億3 000億元人民幣。因此，我國(guó)目前高水平的

30、保險(xiǎn)代理人需求缺口約120萬(wàn)人。6.6.保險(xiǎn)行業(yè)保險(xiǎn)行業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)社會(huì)進(jìn)入信息時(shí)代，必須有人為信息時(shí)代培養(yǎng)人才。中國(guó)需要高技能的人才，使經(jīng)濟(jì)保持繁榮。給教育以相應(yīng)的撥款，使教育行業(yè)得到巨大的發(fā)展，才能吸引最優(yōu)秀的大量人才從事教育工作。7.7.教育行列教育行列第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)人口的老齡化和生活的日益富裕將使醫(yī)療衛(wèi)生成為下一個(gè)世紀(jì)初最賺錢的行業(yè)之一。不僅是醫(yī)生和護(hù)士，營(yíng)養(yǎng)學(xué)家、家庭護(hù)士、維生素制造商、按摩師和針灸師都將成為熱門職業(yè)，醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的豐厚收入將與旅游業(yè)和娛樂業(yè)相媲美。8.8.職業(yè)醫(yī)務(wù)行業(yè)職

31、業(yè)醫(yī)務(wù)行業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)預(yù)計(jì)在21世紀(jì)，充滿活力的軟件行業(yè)將成為中國(guó)一只新的“經(jīng)濟(jì)虎”。它將從軟件加工廠一躍而成為世界一流的品牌軟件制造商，同時(shí)服務(wù)外包業(yè)向中國(guó)的轉(zhuǎn)移，也將進(jìn)一步拉動(dòng)軟件業(yè)的發(fā)展。9.9.軟件開發(fā)行業(yè)軟件開發(fā)行業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)石化燃料最終將被新能源取代，新能源提供的能量更多，效率更高，對(duì)周圍的環(huán)境污染更少。汽車將從使用內(nèi)燃機(jī)轉(zhuǎn)而使用電力，然后轉(zhuǎn)向使用氫燃料電池。由此將誕生一個(gè)新興工業(yè)，它將影響從發(fā)電廠到地方汽車修理廠的所有從業(yè)人員。10.10.新能源行業(yè)新能源行業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀

32、念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)人類基因構(gòu)成項(xiàng)目獲得成功將使醫(yī)學(xué)界發(fā)生變化?；蛑委煄熀突蚬こ處煹嚷殬I(yè)的稱呼將不再是少數(shù)先行者的專利；基因療法等醫(yī)學(xué)副產(chǎn)品將使衛(wèi)生行業(yè)得到進(jìn)一步發(fā)展。生物技術(shù)的進(jìn)步還將對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)生巨大影響，這些進(jìn)步包括高產(chǎn)莊稼和超級(jí)牲畜。11.11.生物科學(xué)領(lǐng)域行業(yè)生物科學(xué)領(lǐng)域行業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)在未來(lái)的20年之內(nèi)，科學(xué)家們將掌握以原子為單位制造物體的技術(shù)。到21世紀(jì)中期，預(yù)計(jì)為向工業(yè)和醫(yī)學(xué)界生產(chǎn)顯微儀器那樣的商機(jī)將普遍存在。擁有企業(yè)家經(jīng)驗(yàn)的一代人將把微型技術(shù)變成第二個(gè)互聯(lián)網(wǎng)，開辦他們自己的工廠，生產(chǎn)微型消費(fèi)品。12.12

33、.微型技術(shù)行業(yè)微型技術(shù)行業(yè)第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)心理學(xué)運(yùn)用科學(xué)的方法探究人的心理，分析人的心理發(fā)展和各種情感與行為，探究和幫助人獲得精神上的健康。在心理學(xué)發(fā)達(dá)的國(guó)家，如美國(guó)，每1 500人中就有一名心理學(xué)家；而在我國(guó)，每百萬(wàn)人口中心理學(xué)家還不到兩個(gè)。這說(shuō)明，在我國(guó)心理學(xué)雖然還是一個(gè)冷門的專業(yè)，但以后的前途不可限量，心理醫(yī)生將成為未來(lái)的熱門行業(yè)，其職業(yè)前景非常廣闊。1.1.心理學(xué)專門人才心理學(xué)專門人才第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)據(jù)教育部一項(xiàng)最新統(tǒng)計(jì)資料顯示，漢語(yǔ)教學(xué)在世界各地呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的趨勢(shì)，世界各國(guó)中學(xué)習(xí)漢語(yǔ)的總?cè)藬?shù)

34、已超過(guò)2 000萬(wàn)人。漢語(yǔ)教學(xué)正越來(lái)越多地走進(jìn)國(guó)外的大、中、小課堂。目前，美國(guó)、新西蘭、日本、泰國(guó)、韓國(guó)、加拿大、澳大利亞等國(guó)已將漢語(yǔ)成績(jī)列入大學(xué)升學(xué)科目。由于學(xué)習(xí)漢語(yǔ)的人數(shù)較多，許多國(guó)家都面臨著漢語(yǔ)教師嚴(yán)重不足的情況。在不少國(guó)家，中文教師已成為收入頗高、受人羨慕的職業(yè)之一。對(duì)外漢語(yǔ)人才是有較深的漢語(yǔ)言文化功底，又熟練掌握外語(yǔ)，日后能在國(guó)內(nèi)外從事對(duì)外漢語(yǔ)教學(xué)，或從事對(duì)外文化交流工作的新型實(shí)用專門人才。2.2.對(duì)外漢語(yǔ)專門人才對(duì)外漢語(yǔ)專門人才第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)從不規(guī)律的地質(zhì)、地貌中找出科學(xué)規(guī)律進(jìn)行研究，這是一門從各種角度對(duì)地質(zhì)、地表形態(tài)等地理特征進(jìn)行深

35、入研究，同時(shí)也研究地域與人們生活的關(guān)聯(lián)的學(xué)問(wèn)。地理科學(xué)專門人才的就業(yè)范圍較廣，主要可以從事的職業(yè)有教師及科研人員（從事中學(xué)或大學(xué)的地理教學(xué)工作）、工程測(cè)量人員（可在大型建設(shè)集團(tuán)從事與土地測(cè)量有關(guān)的工作）、編輯（在地圖出版社從事地圖的繪制、編輯工作）和公務(wù)員（在地質(zhì)局、國(guó)土規(guī)劃局工作）等。3.3.地理科學(xué)專門人才地理科學(xué)專門人才第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)大氣科學(xué)專門人才能夠運(yùn)用科學(xué)的方法，研究地球大氣層的科學(xué)，通過(guò)科學(xué)實(shí)驗(yàn)、氣象觀測(cè)、數(shù)值計(jì)算和數(shù)據(jù)分析等方法，研究組成大氣的成分、這些成分的分布和變化、大氣風(fēng)速、溫度和氣壓等要素的水平和垂直結(jié)構(gòu)、大氣的基本性質(zhì)和

36、主導(dǎo)狀態(tài)的運(yùn)動(dòng)規(guī)律。與此相關(guān)的工作有大氣科學(xué)家、氣象預(yù)報(bào)員、空氣污染研究專家、氣象導(dǎo)航員等。4.4.大氣科學(xué)專門人才大氣科學(xué)專門人才第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)小語(yǔ)種，顧名思義，就是相對(duì)應(yīng)用面很廣、用者甚眾的外語(yǔ)而言，只在少數(shù)國(guó)家應(yīng)用的外語(yǔ)語(yǔ)種，包括俄語(yǔ)、德語(yǔ)、法語(yǔ)、日語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)、波斯語(yǔ)、韓語(yǔ)、意大利語(yǔ)、希臘語(yǔ)等。正是由于應(yīng)用面窄，小語(yǔ)種的專業(yè)外語(yǔ)人才一直也是小范圍的由少數(shù)幾個(gè)學(xué)校進(jìn)行培養(yǎng)。語(yǔ)言與經(jīng)濟(jì)發(fā)展密不可分，隨著改革開放和中國(guó)加入世界貿(mào)易組織（WTO）等一系列推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的契機(jī)的到來(lái)，中國(guó)的市場(chǎng)日漸國(guó)際化，各國(guó)客商也紛至沓來(lái)，特別是加入WTO以后同世界貿(mào)易往來(lái)的增強(qiáng)，世博會(huì)在我國(guó)上海舉辦，小語(yǔ)種的外國(guó)人才將越來(lái)越受到社會(huì)的青睞?？梢灶A(yù)見，小語(yǔ)種人才將逐漸緊俏起來(lái)。5.5.小語(yǔ)種外語(yǔ)專門人才小語(yǔ)種外語(yǔ)專門人才第三節(jié)第三節(jié) 職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)職業(yè)觀念與職場(chǎng)狀態(tài)、趨勢(shì)在中國(guó)，大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和開展網(wǎng)絡(luò)服務(wù)已成為定勢(shì)。據(jù)分析，2010年，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)值將占國(guó)民生產(chǎn)總值的