合同管理規(guī)范管理制度

1、合同治理制度為明確各部門的合同治理的責任和要求,切實推進全公司工程合同管理工作,有效限制本錢和躲避法律風險,維護企業(yè)利益,促進企業(yè)穩(wěn)定、健康的開展,增強合同治理,預防失誤,提升經(jīng)濟效益,根據(jù)?合同法? 及其他有關法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司的實際情況,制訂本治理制度.一、合同檔案特點合同檔案除具有一般檔案共性外,還具有以下的特點.1、突出的依據(jù)憑證性依據(jù)憑證性,是合同檔案最突出也是重要的特點,意思是說依法訂 立的合同對當事人具有法律的約束力.合同的訂立、生效、履行、變更 以及權利義務的轉(zhuǎn)讓、終止、違約、責任等等,都必須完全地、唯一地 依據(jù)合同檔案,否那么,就要承擔由此產(chǎn)生的法律后果.由于具有這一作 用

2、,在市場經(jīng)濟體制下,合同檔案時維護當事人合法權益的最直接、最 有效的手段之一.這點特點需要引起領導、治理部門以及檔案工作者的 重視.2、時效性強時效是一個法律術語,指時間在法律上的效力.時間本身就是一種 法律事實,能夠引起一定的法律后果.?合同法?民法?等許多相關法律對在合同的要約、承諾、履行以及爭議解決各個不同階段內(nèi)合同的效 力以及當事人各種權力、義務的存在與消滅等均有所規(guī)定,可以說時效 性特征貫穿于合同始終.3、形式與內(nèi)容的標準性程序較高合同要對當事人有法律的約束力,其自身必須具備法律規(guī)定的許可 性,即對于合同本身是否具有法律效力,法律規(guī)定了特定的形式,不具 備法律所要求的特定形式,該合同

3、就不具有法律效力,視為無效合同. 在訴訟中,要證實一個合同法律效力的成立,就應當以法律要求的特定 形式去加以證實.而在合同檔案治理工作中經(jīng)常發(fā)生的“證據(jù)滅失問 題,原因正是對合同形式與內(nèi)容的標準性要求不甚了解,以致在收集、 保管過程中缺失了合同檔案的假設干組成局部,造成合同檔案法律效力的 局部乃至全部的喪失,導致當事人合法權益受到損害.這些就是設立專人專管的重要性.二、合同實行統(tǒng)一治理和存放：1、公司行政工作部門對所有合同原件實行統(tǒng)一治理,各業(yè)務分公司、各部門應分別建立健全合同文檔的形成、積累、整理、歸檔工作體系, 并確定一名專門人員負責合同文檔治理.所有公司需要的合同原件由辦 公室設專人集中

4、統(tǒng)一保管.記載合同名稱、數(shù)雖、時間、部門、經(jīng)營范 圍.保證合同的及時性、連續(xù)性、有效性、平安性.以保證合同完整、 完全和有效利用.2 、公司綜合治理部檔案室負責集團公司各類合同和復印件的存放.各部門因業(yè)務需要合同復印件的 ,指定專人統(tǒng)一到檔案室領取,并按公司 合同治理規(guī)定辦理有關登記備案手續(xù).3 、各子公司的合同由各子公司負責辦理年檢、升級等工作,集團公 司合同治理員負責催促、指導、咨詢、檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、組織、整理、 保管公司所有合同文檔,并負責監(jiān)督指導各業(yè)務分公司、各部門的合同 治理工作.4、財務合同、發(fā)票及有價證券由財務部統(tǒng)一治理.5 、合同文檔治理可以以年代結(jié)合工程性質(zhì)進行分類編號.6

5、 、保存的合同文檔每半年清理核對一次,如有遺失、損毀,要查明原因,及時處理,并追究相關人員責任.7 、合同治理組要增強對合同檔案的統(tǒng)計工作,要以原始記錄為依據(jù),編制合同統(tǒng)計清單.8 、合同治理組應根據(jù)實際需要編制合同檔案檢索工具,以便有效地開展合同文檔的查詢、利用工作.三、合同檔案治理應著眼于全局有別于普通文書檔案,合同檔案的收集、整理和組卷都有很大的不 規(guī)律性,不可能指望它會像普通文書檔案那樣按時、定期送上門來,稍 不留心,就會出現(xiàn)遺漏.因此,在合同檔案的收集、整理過程中,合同 檔案治理人員應當與有關業(yè)務部門進行合作,明確合同檔案的具體內(nèi)容,了解合同的履行情況,從而確定合同檔案的歸檔范圍,并

6、隨情況的變化 不斷進行修訂和補充,從而使合同檔案及時、 完整地歸檔有了制度保證. 在實際的工作過程中,合同檔案的治理人員還應用系統(tǒng)、開展的眼光看 待收集到的合同檔案材料,為今后可能出現(xiàn)的該合同的各種相關或補充 材料留下余地.在提供檔案合同利用時,可以及時主動地提供相關材料 上門效勞.總而言之,要著眼全局,做到未雨綢繆,才能保證合同檔案 收集的完整、及時,進而發(fā)揮應有成效,維護當事人的合法權益.收集應及時這要求檔案工作人員了解合同的辦理情況,正式合同文本簽字儀式 都應到場,合同文本一經(jīng)簽字、蓋章、公證后就及時收集歸檔.對于其 他相關的合同材料已經(jīng)履行過程中當事人之間所有有關合同內(nèi)容的意思 表達信

7、件、催告函件等,也應采取隨時收集的方法歸檔,預防合同檔案 的遺漏及時效的損失.收集范圍應注意全面與準確通過對合同檔案形式與內(nèi)容的標準性的分析,我們可以知道,人們 對合同檔案的全面性與準確性的要求較之于其他種類的檔案要高很多. 這就要求檔案治理專員熟悉相關的法律法規(guī),了解合同的辦理狀況,保 證不遺漏與合同有關的檔案材料,能夠準確、有力地反映當事人的合法 權益.提供利用應注意標準鑒于合同檔案的重要意義,檔案部門在提供利用時,除特殊情況時 一般不應提供合同文本原件,而是提供復印件,既方便了利用乂減少了 磨損,同時對合同檔案的查閱也應制度化,對于事關單位機密的合同檔 案應采取保密舉措,以免泄露單位機密

8、.四、檔案治理與業(yè)務部門的協(xié)作互動要做好檔案合同的治理工作, 離不開業(yè)務部門的合作與支持.同時,檔案部門也可以發(fā)揮主觀能動性,配合業(yè)務部門定期檢查合同的辦理情 況,對辦理完畢的新合同或補充協(xié)議等及時歸檔,清理遺漏的合同材料,對有期限規(guī)定的合同的辦理情況進行通報催促.還應大力宣傳合同檔案 的重要意義與相關的法律知識,增強業(yè)務部門的檔案意識,為合同檔案 的治理奠定良好的根底.五、企業(yè)合同的借用、借出及復印程序：各部門因工作急需借用公司相關合同,須出據(jù)書面申請,并在申 請上注明使用時間、事由及相關事項.經(jīng)領導同意后,到行政部門辦理 借用登記手續(xù).使用合同的部門和當事人 應妥善保管,不得遺失.用 完及

9、時歸還.如合同遺失,應及時向行政部報告.凡遺失合同所造成的 一切經(jīng)濟損失和法律責任均由借用當事人或部門承擔和賠償.六、治理制度細那么1 、公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度.2 、合同治理是企業(yè)治理的一項重要內(nèi)容,搞好合同治理,對于公司經(jīng)濟活動的開展和經(jīng)濟利益的取得,都有積極的意義.各級領導干部、法人委托人以及其他有關人員,都必須嚴格遵守、切實執(zhí)行本制度.各 有關部門必須互相配合,共同努力,搞好公司以“重合同、守信譽為 核心的合同治理工作.3 、合同談判須由總經(jīng)理或副總經(jīng)理與相關部門負責人共同參加,不得一個人直接與對方談判合同.4 、簽訂合同必須遵守國家的法律、 政策及有關規(guī)定.對外簽訂合同

10、, 除法定代表人外,必須是持有法人委托書的法人委托人,法人委托人必 須對本企業(yè)負責.5 、簽約人在簽訂合同之前,必須認真了解對方當事人的情況.6、合同除即時清結(jié)者外,一律采用書面格式,并必須采用統(tǒng)一合同 文本.7、合同對各方當事人權利、 義務的規(guī)定必須明確、 具體,文字表達 要清楚、準確.8 、簽訂合同：除合同履行地在我方所在地外,簽約時應力爭協(xié)議合同由我方所在市人民法院管轄.9、任何人對外簽訂合同, 都必須以維護本公司合法權益和提升經(jīng)濟 效益為宗旨,決不允許在簽訂合同時假公濟私、損公肥私、謀取私利, 違者依法嚴懲.10 、合同在正式簽訂前,必須按規(guī)定上報領導審查批準后,方能正 式簽訂.11、

11、合同原那么上由部門負責人具體經(jīng)辦,擬訂初稿后必須經(jīng)分管副 總經(jīng)理審閱后按合同審批權限審批.重要合同必須經(jīng)法律參謀審查.合 同審查的要點是：(1) 、合同的合法性.包括：當事人有無簽訂、履行該合同的權利 水平和行為水平；合同內(nèi)容是否符合國家法律、政策和本制度規(guī)定.(2) 、合同的嚴密性.包括：合同應具備的條款是否齊全；當事人 雙方的權利、義務是否具體、明確；文字表述是否確切無誤.(3) 、合同的可行性.包括：當事人雙方特另U是對方是否具備履行 合同的水平、條件；預計取得的經(jīng)濟效益和可能承擔的風險；合同非正 常履行時可能受到的經(jīng)濟損失.12、根據(jù)法律規(guī)定或?qū)嶋H需要,合同還應當或可以呈報上級主管機關

12、鑒證、批準,或報工商行政治理部門鑒證,或請公證處公證.13 、合同依法成立,既具有法律約束力.一切與合同有關的部門、 人員都必須本著“重合同、守信譽的原那么.嚴格執(zhí)行合同所規(guī)定的義 務,保證合同的實際履行或全面履行.14、合同履行完畢的標準,應以合同條款或法律規(guī)定為準.沒有合 同條款或法律規(guī)定的,一般應以物資交清,工程竣工并驗收合格、價款 結(jié)清、無遺留交涉手續(xù)為準.15、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務部及有關部門負責人應隨時了解、掌 握合同的履行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報.否那么,造成合同不能履 行、不能完全履行的,要追究有關人員的責任.16、在合同履行過程中, 碰到困難的,首先應盡一切努力克服困難

13、, 盡力保證合同的履行.如實際履行或適當履行確有人力不可克服的困難 而需變更,解除合同時,應在法律規(guī)定或合理期限內(nèi)與對方當事人進行 協(xié)商.17、對方當事人提出變更、解除合同的,應從維護本公司合法權益 出發(fā),從嚴限制.18、變更、解除合同,必須符合?合同法?的規(guī)定,并應在公司內(nèi) 辦理有關的手續(xù).19、變更、解除合同的手續(xù),應按本制度規(guī)定的審批權限和程序執(zhí) 行.20、變更、解除合同,一律必需采用書面形式包括當事人雙方的 信件、函電、電傳等,口頭形式一律無效.21、 變更、解除合同的協(xié)議在未達成或未批準之前,原合同仍有效, 仍應履行.但特殊情況經(jīng)雙方一致同意的例外22、因變更、解除合同而使當事人的利

14、益遭受損失的,除法律允許 免責任的以外,均應承擔相應的責任,并在變更、解除合同的協(xié)議書中 明確規(guī)定.23、以變更、解除合同為名,行以權謀私、假公濟私之實,損公肥 私的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從嚴懲罰.24、 合同在履行過程中如與對方當事人發(fā)生糾紛的,應按?合同法? 等有關法規(guī)和本?制度?規(guī)定妥善處理.25、合同糾紛由有關業(yè)務部門與法律參謀負責處理,經(jīng)辦人對糾紛 的處理必須具體負責到底.26、處理合同糾紛的原那么是：(1) 、堅持以事實為依據(jù)、以法律為準繩,法律沒規(guī)定的,以國家 政策或合同條款為準.(2) 、以雙方協(xié)商解決為根本方法.糾紛發(fā)生后,應及時與對方當 事人友好協(xié)商,在既維護本公司合法權益,乂不侵犯

15、對方合法權益的基 礎上,互諒互讓,達成協(xié)議,解決糾紛.(3) 、因?qū)Ψ截熑我鸬募m紛,應堅持原那么,保證我方合法權益不 受侵犯；因我方責任引起的糾紛,應尊重對方的合法權益,主動承擔責 任,并盡H采取補救舉措,減少我方損失；因雙方責任引起的糾紛,應 實事求是,分清主次,合情合理解決.27、在處理糾紛時,應增強聯(lián)系,及時溝通,積極主動地做好應做 的工作,不互相推諉、指責、埋怨,統(tǒng)一意見,統(tǒng)一行動,一致對外.28、合同糾紛的提出,加上由我方與當事人協(xié)商處理糾紛的時間, 應在法律規(guī)定的時效內(nèi)進行,并必須考慮有申請仲裁或起訴的足夠的時 間.29、凡由法律參謀處理的合同糾紛,有關部門必須主動提供以下證 據(jù)

16、材料.(1) 、合同的文本(包括變更、解除合同的協(xié)議),以及與合同有關 的附件、文書、 、圖表等；(2) 、有關方違約的證據(jù)材料；(3) 、其他與處理糾紛有關的材料.30、對于合同糾紛經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見的,應簽訂書面協(xié)議, 由雙方代表簽字并加蓋雙方單位公章或合同專用章.31、對雙方已經(jīng)簽署的解決合同糾紛的協(xié)議書,上級主管機關或仲 裁機關的調(diào)解書、仲裁書,在正式生效后,應復印假設干份,分別送與對 該糾紛處理及履行有關的部門收執(zhí),各部門應由專人負責該文書執(zhí)行的 了解或履行.32、對于當事人在規(guī)定的期限屆滿時沒有執(zhí)行上述文書中有關規(guī)定 的,承辦人應及時向主管領導匯報.33、對方當事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、仲裁決定 書或判決書的,可向人民法院申請執(zhí)行.34、在向人民法院提交申請執(zhí)行書之前,有關部門應認真檢查對方 的執(zhí)行情況,預防過失.執(zhí)行中假設達成和解協(xié)議的,應制作協(xié)議書并按 協(xié)議書規(guī)定辦理.35、合同糾紛處理或執(zhí)行完畢的,應及時通知有關單位,并將有關 資料匯總、歸檔,以備考.36、本公司對合同實行專業(yè)歸檔制度,法人委托書制度,根底治理 制度.37、公司所有合同均由辦公室統(tǒng)