社保公積金_招工基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)

1、2社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn) 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（適用于廣州市戶口）社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（適用于廣州市戶口） 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（適用于非廣州市戶口）社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（適用于非廣州市戶口）5 社保養(yǎng)老保險(xiǎn)社保養(yǎng)老保險(xiǎn)員工必須達(dá)到法定退休年齡：男職工滿員工必須達(dá)到法定退休年齡：男職工滿6060周歲；女周歲；女職工干部身份的滿職工干部身份的滿5555周歲，工人身份的滿周歲，工人身份的滿5050周歲周歲參保時(shí)間及繳費(fèi)年限要求：參保時(shí)間及繳費(fèi)年限要求： 注：不符合上述要求的員工在退休時(shí)一次性取回養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額， 不能每月享受養(yǎng)老金待遇。6 社保養(yǎng)老保險(xiǎn)社保養(yǎng)老保險(xiǎn)為員工辦理退休手續(xù)時(shí)，單位要承擔(dān)的費(fèi)用為員工辦理退

2、休手續(xù)時(shí)，單位要承擔(dān)的費(fèi)用1 1、過渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)金：?jiǎn)挝恍铻閱T工繳滿、過渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)金：?jiǎn)挝恍铻閱T工繳滿1010年的醫(yī)療保險(xiǎn)，如年的醫(yī)療保險(xiǎn)，如繳納年限不足的，由單位一次性補(bǔ)足差額（如單位在員工入職繳納年限不足的，由單位一次性補(bǔ)足差額（如單位在員工入職起當(dāng)月已為繳醫(yī)療保險(xiǎn)，那不足年限部分的費(fèi)用由員工個(gè)人承起當(dāng)月已為繳醫(yī)療保險(xiǎn)，那不足年限部分的費(fèi)用由員工個(gè)人承擔(dān)）。過渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)金擔(dān)）。過渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)金= =（廣州市上年度職工年平均工（廣州市上年度職工年平均工資資75%75%）1010年年單位應(yīng)繳年限（人力招聘）單位應(yīng)繳年限（人力招聘）2 2、退休職工退管資金：根據(jù)、退休職工退管

3、資金：根據(jù)廣州市退休人員社會(huì)化管理暫行辦法廣州市退休人員社會(huì)化管理暫行辦法第十二條第（四）項(xiàng)的規(guī)定，用人單位需要向員工戶口所在區(qū)第十二條第（四）項(xiàng)的規(guī)定，用人單位需要向員工戶口所在區(qū)退管機(jī)構(gòu)交納退休職工退管資金退管機(jī)構(gòu)交納退休職工退管資金30003000元。元。3 3、獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金：根據(jù)、獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金：根據(jù)廣東省人口與計(jì)劃生育條例廣東省人口與計(jì)劃生育條例第三十九第三十九條規(guī)定，單位需向獨(dú)生子女的退休員工支付獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金，條規(guī)定，單位需向獨(dú)生子女的退休員工支付獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金，按當(dāng)?shù)厣夏曷毠つ昶骄べY的按當(dāng)?shù)厣夏曷毠つ昶骄べY的30%30%計(jì)算；同時(shí)，根據(jù)計(jì)算；同時(shí)，根據(jù)廣州市廣州市實(shí)施實(shí)施

4、 辦法辦法第二十八條規(guī)定，獨(dú)生子女第二十八條規(guī)定，獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金可由夫妻雙方的單位各承擔(dān)獎(jiǎng)勵(lì)金可由夫妻雙方的單位各承擔(dān)50%50%，7報(bào)備時(shí)限：工傷事故后報(bào)備時(shí)限：工傷事故后2424小時(shí)內(nèi)通知聯(lián)合現(xiàn)代；小時(shí)內(nèi)通知聯(lián)合現(xiàn)代；1515天內(nèi)交齊申天內(nèi)交齊申報(bào)資料。報(bào)資料。必須到廣州市定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行工傷鑒定及治療；（具體醫(yī)院名單必須到廣州市定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行工傷鑒定及治療；（具體醫(yī)院名單可上廣州市社保局網(wǎng)站查詢）可上廣州市社保局網(wǎng)站查詢）流程：流程： 1 1、申報(bào)工傷認(rèn)定手續(xù)（提醒：一般單位要求員工認(rèn)定了工傷、申報(bào)工傷認(rèn)定手續(xù)（提醒：一般單位要求員工認(rèn)定了工傷后才能將因傷住院的假期視為工傷假期，否則，當(dāng)視為普

5、通病后才能將因傷住院的假期視為工傷假期，否則，當(dāng)視為普通病假）；假）； 2 2、勞動(dòng)部門認(rèn)定工傷后，才能申領(lǐng)工傷待遇。、勞動(dòng)部門認(rèn)定工傷后，才能申領(lǐng)工傷待遇。 所需資料請(qǐng)參閱所需資料請(qǐng)參閱申報(bào)工傷認(rèn)定手續(xù)內(nèi)部指引申報(bào)工傷認(rèn)定手續(xù)內(nèi)部指引 社保工傷保險(xiǎn)社保工傷保險(xiǎn)申領(lǐng)條件：申領(lǐng)條件： 1 1、必須符合國(guó)家計(jì)劃生育政策；、必須符合國(guó)家計(jì)劃生育政策； 2 2、必須繳納生育保險(xiǎn)滿一年（截止申領(lǐng)、必須繳納生育保險(xiǎn)滿一年（截止申領(lǐng)“就醫(yī)確認(rèn)憑證就醫(yī)確認(rèn)憑證”前前1 1個(gè)月）個(gè)月）申領(lǐng)時(shí)限：申領(lǐng)時(shí)限： 第一步：在懷孕第一步：在懷孕1616周產(chǎn)檢、人流或引產(chǎn)前，申領(lǐng)周產(chǎn)檢、人流或引產(chǎn)前，申領(lǐng)廣州市企廣州市企業(yè)

6、職工生育保險(xiǎn)就醫(yī)確認(rèn)憑證業(yè)職工生育保險(xiǎn)就醫(yī)確認(rèn)憑證； 第二步：在生育之日或流產(chǎn)之日起第二步：在生育之日或流產(chǎn)之日起5 5個(gè)月內(nèi)，申領(lǐng)待遇。個(gè)月內(nèi)，申領(lǐng)待遇。所需資料請(qǐng)參閱所需資料請(qǐng)參閱申領(lǐng)廣州市社保生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)廣州市社保生育保險(xiǎn)待遇 社保生育保險(xiǎn)社保生育保險(xiǎn)生育假期生育假期 1 1、產(chǎn)假：、產(chǎn)假：9090天（其中產(chǎn)前休假天（其中產(chǎn)前休假1515天）；天）； 2 2、領(lǐng)取獨(dú)生子女證：增加、領(lǐng)取獨(dú)生子女證：增加3535天；天； 3 3、符合晚育政策的（女員工、符合晚育政策的（女員工2424周歲后生育第一胎的）：增加周歲后生育第一胎的）：增加1515天；天； 4 4、多胞胎生育的：每多生育一個(gè)嬰

7、兒，增加、多胞胎生育的：每多生育一個(gè)嬰兒，增加1515天；天； 5 5、難產(chǎn)假：剖腹產(chǎn)、難產(chǎn)假：剖腹產(chǎn)、度會(huì)陰破裂增加度會(huì)陰破裂增加3030天；吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)增加天；吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)增加1515天；天； 6 6、男員工看護(hù)假：、男員工看護(hù)假：1010天天 7 7、女員工流產(chǎn)的：懷孕不滿、女員工流產(chǎn)的：懷孕不滿4 4個(gè)月產(chǎn)假個(gè)月產(chǎn)假1515天天-30-30天；懷孕天；懷孕4 4個(gè)月（含個(gè)月（含4 4個(gè)個(gè)月）至月）至7 7個(gè)月以下產(chǎn)假個(gè)月以下產(chǎn)假4242天；懷孕天；懷孕7 7個(gè)月以上（含死胎）產(chǎn)假個(gè)月以上（含死胎）產(chǎn)假7575天天 社保生育保險(xiǎn)社保生育保險(xiǎn) 社保生育保險(xiǎn)社保生育保險(xiǎn)詳細(xì)附件詳細(xì)附件“生育

8、待遇生育待遇”參保職工按計(jì)劃分娩后，因?qū)嵭杏?jì)劃生育需要實(shí)施放置（取出）宮內(nèi)參保職工按計(jì)劃分娩后，因?qū)嵭杏?jì)劃生育需要實(shí)施放置（取出）宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育術(shù)及復(fù)通術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由生節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育術(shù)及復(fù)通術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由生育保險(xiǎn)支付。育保險(xiǎn)支付。 社保生育保險(xiǎn)社保生育保險(xiǎn)各種流產(chǎn)情況享受待遇對(duì)比表各種流產(chǎn)情況享受待遇對(duì)比表 社保生育保險(xiǎn)社保生育保險(xiǎn)2022年6月26日13失業(yè)待遇申領(lǐng)要求失業(yè)待遇申領(lǐng)要求1 1、員工入職時(shí)按規(guī)定提交入職資料，用人單位為其辦理了合法用工手續(xù)；、員工入職時(shí)按規(guī)定提交入職資料，用人單位為其辦理了合法用工手續(xù)；2 2、城鎮(zhèn)戶籍：最低繳費(fèi)年

9、限為一年、城鎮(zhèn)戶籍：最低繳費(fèi)年限為一年, ,但不限于最后一個(gè)繳費(fèi)單位；但不限于最后一個(gè)繳費(fèi)單位； 農(nóng)村戶籍：最低繳費(fèi)年限為一年農(nóng)村戶籍：最低繳費(fèi)年限為一年, , 限于最后一個(gè)繳費(fèi)單位；限于最后一個(gè)繳費(fèi)單位；3 3、因非本人意愿中斷就業(yè)；、因非本人意愿中斷就業(yè)；4 4、在停保后、在停保后6060個(gè)日內(nèi)由單位辦理審批手續(xù)。個(gè)日內(nèi)由單位辦理審批手續(xù)。 社保失業(yè)保險(xiǎn)社保失業(yè)保險(xiǎn)14 城鎮(zhèn)戶籍失業(yè)待遇一般計(jì)算辦法城鎮(zhèn)戶籍失業(yè)待遇一般計(jì)算辦法1 1、目前每人每月失業(yè)救濟(jì)金、目前每人每月失業(yè)救濟(jì)金10401040元，醫(yī)療補(bǔ)助金元，醫(yī)療補(bǔ)助金130130元；元；2 2、繳費(fèi)期與申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)：、繳費(fèi)期與申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)：3

10、 3、每位員工可領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)待遇的期限最長(zhǎng)為、每位員工可領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)待遇的期限最長(zhǎng)為2424個(gè)月。個(gè)月。 社保失業(yè)保險(xiǎn)（續(xù)）社保失業(yè)保險(xiǎn)（續(xù)）15 農(nóng)村戶籍一次性生活補(bǔ)助費(fèi)一般計(jì)算辦法農(nóng)村戶籍一次性生活補(bǔ)助費(fèi)一般計(jì)算辦法繳費(fèi)期與申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)期與申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)： 社保失業(yè)保險(xiǎn)（續(xù)）社保失業(yè)保險(xiǎn)（續(xù)）16個(gè)人賬戶個(gè)人賬戶 - - 賬戶建立時(shí)間：繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的當(dāng)月賬戶建立時(shí)間：繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的當(dāng)月；醫(yī)保卡醫(yī)?？?- - 實(shí)賬卡實(shí)賬卡, ,住院時(shí)需要出示醫(yī)保卡住院時(shí)需要出示醫(yī)?？ǎ唤y(tǒng)籌基金統(tǒng)籌基金 - 生效時(shí)間：繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的次月生效時(shí)間：繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的次月；個(gè)人賬戶組成個(gè)人賬戶組成-普通門診醫(yī)療費(fèi)

11、用統(tǒng)籌生效后。普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌生效后。 職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)17個(gè)人賬戶個(gè)人賬戶 賬戶建立時(shí)間：不建立個(gè)人賬戶；醫(yī)?？ㄡt(yī)?？?空賬卡，只作為投保憑證，住院時(shí)需要出示醫(yī)?？ǎ唤y(tǒng)籌基金（人力資源招聘）統(tǒng)籌基金（人力資源招聘） 生效時(shí)間：繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的次月。 職工住院醫(yī)療保險(xiǎn)職工住院醫(yī)療保險(xiǎn)18 異異 地地 就就 醫(yī)醫(yī)1 1、如員工已參加廣州基本醫(yī)療保險(xiǎn)或住院醫(yī)療保險(xiǎn)，且常駐異地（不含港、如員工已參加廣州基本醫(yī)療保險(xiǎn)或住院醫(yī)療保險(xiǎn)，且常駐異地（不含港/ /澳澳/ /臺(tái)地區(qū)及外國(guó)）工作，則可申請(qǐng)辦理異地就醫(yī)手續(xù)（臺(tái)地區(qū)及外國(guó)）工作，則可申請(qǐng)辦理異地就醫(yī)手續(xù)（對(duì)外口徑：一對(duì)外口徑：一般

12、我們建議常駐外地工作超過半年的員工方辦理異地就醫(yī)手續(xù)般我們建議常駐外地工作超過半年的員工方辦理異地就醫(yī)手續(xù)）；）；2 2、員工如需辦理異地就醫(yī)，應(yīng)先在常駐工作地選擇、員工如需辦理異地就醫(yī)，應(yīng)先在常駐工作地選擇3 3間當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)間當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu) 指定的區(qū)（鎮(zhèn)）級(jí)公立醫(yī)院作為定點(diǎn)就醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)；指定的區(qū)（鎮(zhèn)）級(jí)公立醫(yī)院作為定點(diǎn)就醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)；194101元124196828元（10.3.1-11.6.30適用） 一級(jí)醫(yī)院 400元 （以每次住院費(fèi)用計(jì)算） 二級(jí)醫(yī)院 800元 三級(jí)醫(yī)院 1600元注：上述費(fèi)用因涉及用藥類別、醫(yī)院級(jí)別等其它因素，社保機(jī)構(gòu)實(shí)際負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用應(yīng) 以社保機(jī)構(gòu)與醫(yī)院結(jié)算為準(zhǔn)。最高

13、支付上限線最高支付上限線最低起付線最低起付線自自付付段段個(gè)人通過醫(yī)療保險(xiǎn)卡或以現(xiàn)金支付全額費(fèi)用。個(gè)人通過醫(yī)療保險(xiǎn)卡或以現(xiàn)金支付全額費(fèi)用。共共付付段段 社保機(jī)構(gòu)比例 個(gè)人比例 一級(jí)醫(yī)院 90% 10% 二級(jí)醫(yī)院 85% 15% 三級(jí)醫(yī)院 80% 20%重重大大疾疾病病補(bǔ)補(bǔ)助助當(dāng)社保機(jī)構(gòu)給付金額超過最高支付上限額度時(shí)，當(dāng)社保機(jī)構(gòu)給付金額超過最高支付上限額度時(shí)，則給予最高不超過則給予最高不超過1515萬元的重大疾病補(bǔ)助金。萬元的重大疾病補(bǔ)助金。 員工福利員工福利 住院統(tǒng)籌（廣州）住院統(tǒng)籌（廣州）2022年6月26日20 就醫(yī)須知：就醫(yī)須知： 1 1、參保人應(yīng)當(dāng)在本市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)中，選擇、參保人應(yīng)當(dāng)在

14、本市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)中，選擇1 1家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)（或指定基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)）及（或指定基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)）及1 1家其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)，作為普通門診就醫(yī)的家其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)，作為普通門診就醫(yī)的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（簡(jiǎn)稱定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（簡(jiǎn)稱“門診選定醫(yī)院門診選定醫(yī)院”）。（公積金）。（公積金） 附：附：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、指定基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)指定基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)、其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)名單。名單。 2 2、參保人在指定的專科醫(yī)院進(jìn)行相應(yīng)?？崎T診就醫(yī)不受選點(diǎn)限制，、參保人在指定的專科醫(yī)院進(jìn)行相應(yīng)?？崎T診就醫(yī)不受選點(diǎn)限制，可以享受普通門診統(tǒng)籌待遇，不需辦理選點(diǎn)手續(xù)?？梢韵硎芷胀ㄩT診統(tǒng)籌待遇，不需辦理選點(diǎn)手

15、續(xù)。 附：上述附：上述指定?？漆t(yī)院指定?？漆t(yī)院名單名單員工福利員工福利 - 普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌 職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌2022年6月26日21 醫(yī)院選點(diǎn)手續(xù)辦理流程：醫(yī)院選點(diǎn)手續(xù)辦理流程： 員工福利員工福利 - 普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌 職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌參保人帶上身份證、醫(yī)?？敖谡婷夤谝淮绮噬諈⒈Ｈ藥仙矸葑C、醫(yī)?？敖谡婷夤谝淮绮噬掌綌M選定的定點(diǎn)醫(yī)院片到擬選定的定點(diǎn)醫(yī)院填寫填寫廣州市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)參保人門診醫(yī)療待遇登記卡廣州市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)參保人門診醫(yī)療待遇登記卡粘貼近期正面免冠一寸彩

16、色照片粘貼近期正面免冠一寸彩色照片醫(yī)院核對(duì)后貼上醫(yī)院核對(duì)后貼上“廣州醫(yī)保專用標(biāo)簽廣州醫(yī)保專用標(biāo)簽”確認(rèn)門診選定醫(yī)院確認(rèn)門診選定醫(yī)院2022年6月26日22 醫(yī)院選點(diǎn)手續(xù)辦理流程：醫(yī)院選點(diǎn)手續(xù)辦理流程： 門診選定醫(yī)院一經(jīng)選定，在門診選定醫(yī)院一經(jīng)選定，在1 1個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)年度內(nèi)（當(dāng)年個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)年度內(nèi)（當(dāng)年7 7月至次月至次年年6 6月）原則上不予變更。月）原則上不予變更。 但參保人在年度內(nèi)發(fā)生戶口遷移、居住地變化、工作單位變動(dòng)但參保人在年度內(nèi)發(fā)生戶口遷移、居住地變化、工作單位變動(dòng)等情形的，可到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更手續(xù)。等情形的，可到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更手續(xù)。 新社保年度不需重新辦理選點(diǎn)手續(xù)。新社保年

17、度不需重新辦理選點(diǎn)手續(xù)。員工福利員工福利 - 普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌 職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌2022年6月26日23 就醫(yī)流程：就醫(yī)流程： 員工福利員工福利 - 普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌 職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌參保人在門診選定醫(yī)院或指定專科醫(yī)院就醫(yī)參保人在門診選定醫(yī)院或指定?？漆t(yī)院就醫(yī)掛號(hào)處掛號(hào)（出示醫(yī)保卡、門診病歷）掛號(hào)處掛號(hào)（出示醫(yī)保卡、門診病歷）診室就醫(yī)診室就醫(yī)收費(fèi)處辦理結(jié)賬手續(xù)（出示醫(yī)保卡）收費(fèi)處辦理結(jié)賬手續(xù)（出示醫(yī)?？ǎz查、取藥、治療檢查、取藥、治療2022年6月26日24 普通門診統(tǒng)籌待遇標(biāo)準(zhǔn)：

18、普通門診統(tǒng)籌待遇標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工福利員工福利 - 普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌 職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌2022年6月26日25 普通門診統(tǒng)籌待遇費(fèi)用結(jié)算：普通門診統(tǒng)籌待遇費(fèi)用結(jié)算： 普通門診基本醫(yī)療費(fèi)用中，屬于個(gè)人支付部分的，參保人可使普通門診基本醫(yī)療費(fèi)用中，屬于個(gè)人支付部分的，參保人可使用個(gè)人醫(yī)療帳戶或現(xiàn)金支付；屬于普通門診統(tǒng)籌金支付的，定點(diǎn)醫(yī)療用個(gè)人醫(yī)療帳戶或現(xiàn)金支付；屬于普通門診統(tǒng)籌金支付的，定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)先予記賬，由醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算。機(jī)構(gòu)先予記賬，由醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算。 參保人在患病住院治療期間，不能同時(shí)享受普通門診統(tǒng)籌待遇。參保

19、人在患病住院治療期間，不能同時(shí)享受普通門診統(tǒng)籌待遇。 已辦理異地就醫(yī)的參保人，以本人本年度醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)已辦理異地就醫(yī)的參保人，以本人本年度醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)為基數(shù)，按每人每月為基數(shù)，按每人每月2%2%的標(biāo)準(zhǔn)，由普通門診統(tǒng)籌金包干支付普通門診的標(biāo)準(zhǔn)，由普通門診統(tǒng)籌金包干支付普通門診統(tǒng)籌待遇。統(tǒng)籌待遇。員工福利員工福利 - 普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌 職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌職工普通門診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌2022年6月26日26住房公積金福利住房公積金福利員工福利員工福利2022年6月26日27 住房公積金相關(guān)政策住房公積金相關(guān)政策繳存標(biāo)準(zhǔn)：繳存標(biāo)準(zhǔn)： 1 1、用人單位繳存額員工繳費(fèi)

20、工資基數(shù)、用人單位繳存額員工繳費(fèi)工資基數(shù)比例（比例（5%5%20%20%）；）；2 2、個(gè)人繳存額員工繳費(fèi)工資基數(shù)、個(gè)人繳存額員工繳費(fèi)工資基數(shù)比例（比例（ 5% 5%20% 20% ）。）。 個(gè)人繳存額不可低于用人單位繳存額，可等于或高于單位繳存額個(gè)人繳存額不可低于用人單位繳存額，可等于或高于單位繳存額 繳存比例超過繳存比例超過1212的，超出部分須合并當(dāng)月工資薪金繳交個(gè)人所得稅的，超出部分須合并當(dāng)月工資薪金繳交個(gè)人所得稅月繳費(fèi)工資基數(shù)最高上限為繳存住房公積金當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)職工月平均工月繳費(fèi)工資基數(shù)最高上限為繳存住房公積金當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)職工月平均工資的資的5 5倍；倍；員工福利員工福利 - 住

21、房公積金住房公積金 月繳費(fèi)工資基數(shù)超過社會(huì)職工月平均工資月繳費(fèi)工資基數(shù)超過社會(huì)職工月平均工資3倍的，超出部分須合并當(dāng)倍的，超出部分須合并當(dāng)月工資薪金繳交個(gè)人所得稅月工資薪金繳交個(gè)人所得稅2022年6月26日28員工本人或其配偶購(gòu)買具有所有權(quán)住房的；租房自住危房維修；非廣州市戶籍員工離職；員工移民國(guó)外定居（含定居港澳）或戶籍調(diào)出廣州市；員工退休及其它規(guī)定情況。 提取住房公積金的條件提取住房公積金的條件員工福利員工福利 - 住房公積金住房公積金2022年6月26日29 住房公積金按揭貸款住房公積金按揭貸款員工如購(gòu)買一手樓，需由發(fā)展商代辦按揭；員工如購(gòu)買一手樓，需由發(fā)展商代辦按揭；員工如購(gòu)買二手樓，需自行辦理；員工如購(gòu)買二手樓，需自行辦理；申請(qǐng)前提條件：申請(qǐng)前提條件：1 1、所購(gòu)住房位于廣州；、所購(gòu)住房位于廣州；2 2、住房公積金個(gè)人賬戶為正常繳交狀態(tài)；、住房公積金個(gè)人賬戶為正