臨床研究護士合作協(xié)議_第1頁
臨床研究護士合作協(xié)議_第2頁
臨床研究護士合作協(xié)議_第3頁
臨床研究護士合作協(xié)議_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、溫州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院臨床研究護士合作協(xié)議 V4.1PAGE 第 頁臨床研究護士合作協(xié)議本協(xié)議由以下雙方訂立:溫州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院(以下簡稱“溫醫(yī)大附二院”)地址:溫州市學院西路109號 電話真*公司(以下簡稱“*”,申辦方)地址: 電話:傳真:(溫醫(yī)大附二院、*以下合稱為“雙方”,單獨簡稱為“一方”)項目試驗名稱:*(以下簡稱“該項目”)。鑒于:*與溫醫(yī)大附二院簽訂了關于上述該項目試驗的臨床研究合同,為了保證該項目臨床研究的順利進行,協(xié)助溫醫(yī)大附二院使本項目的相關研究工作順利實施,*委托溫醫(yī)大附二院

2、指派臨床研究護士(以下簡稱CRN)提供相應的臨床研究協(xié)助服務,服務期限自本協(xié)議簽署完成日起,至該項目在溫醫(yī)大附二院試驗結束數(shù)據(jù)庫鎖庫止。項目進度與雙方簽訂了的關于上述該項目試驗的臨床研究合同保持一致。*基于與溫醫(yī)大附二院簽訂的臨床研究協(xié)議,向溫醫(yī)大附二院提供此項臨床研究經(jīng)費并支付雇傭臨床研究護士的經(jīng)費。在友好協(xié)商的基礎上,雙方就該CRN服務事宜做了具體的商榷,達成如下共識:第一條 溫醫(yī)大附二院將按照GCP原則,以及中國相關法律法規(guī)的規(guī)定,確定CRN 的服務內(nèi)容和職責。第二條 溫醫(yī)大附二院指派合格的CRN協(xié)助進行本臨床研究相關的工作,具體工作內(nèi)容在附件一中列明。溫醫(yī)大附二院及研究者應盡可能為 C

3、RN 在其研究中心順利完成項目相關的工作提供便利及必要的指導、監(jiān)管。第三條 在臨床研究進行過程中,溫醫(yī)大附二院將定期對 CRN 的工作進行檢查和評估。若CRN不能勝任工作,將對CRN進行更換,并在研究者同意的前提下保證CRN在更換發(fā)生之日起至少1周內(nèi)到崗。第四條 CRN費用分配表及支付表: *公司將聘請CRN所產(chǎn)生的針對該項目的費用直接支付給溫醫(yī)大附二院 ,*公司按以下信息直接以轉賬方式支付CRN款項: 開戶單位:溫州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院開戶銀行:中國建設銀行溫州分行賬號:33001623535059111111第五條 在協(xié)議生效后1周內(nèi),*支付首款,首款匯出3日后到溫醫(yī)大附二院機構辦和財務處

4、開具相關票據(jù);在項目數(shù)據(jù)庫鎖庫或本協(xié)議終止后,支付實際產(chǎn)生的該項目CRN管理費的尾款。第六條 因*或溫醫(yī)大附二院的原因?qū)е略擁椖坎荒苷i_展,*需支付溫醫(yī)大附二院已完成的實際CRN服務費用。第七條 *與溫醫(yī)大附二院的主臨床試驗協(xié)議如提前終止,本協(xié)議也立即終止。第八條 任何一方違反本協(xié)議項下的任何規(guī)定,給其中一方造成損失的,應賠償受損害一方由此所遭受的直接和間接經(jīng)濟損失。第九條 未經(jīng)溫醫(yī)大附二院書面同意,*不得將本委托業(yè)務轉包給其它任何機構。第十二條凡因執(zhí)行本協(xié)議而產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關的一切爭議,雙方一致同意任何一方均有權向有管轄權的法院提請進行裁決。第十三條 本協(xié)議自最后一方完成簽字日期開始生

5、效。第十五條 *在本協(xié)議項下的義務僅為提供CRN服務經(jīng)費。第十六條本合同的附件為本合同不可分割的組成部分,與合同正文具有同等法律效力。第十七條本合同一式 份,甲方保留 份,乙方保留 貳 份,經(jīng)簽約雙方簽字蓋章后,最后一個簽字日期起生效。本合同自完全簽署后生效,至申辦者收到所有數(shù)據(jù)和總結報告且研究中心關閉時終止。以下無正文簽署頁:(溫州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院)我同意上述協(xié)議及付費條約:溫州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院授權人:簽名 簽署日期( 年/ 月/ 日)_*公司同意上述協(xié)議及付費條約:*公司授權人:簽名: 簽署日期( 年/ 月/ 日)_ 附件一:臨床研究協(xié)調(diào)員職責接受研究相關培訓協(xié)助研究者提交臨床試驗機構或倫理委員會文件;入組受試者的管理,包括受試者指導;協(xié)助研究者管理試驗

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論