《述職報告劉亞鵬》word版

1、單位：安徽富泉投資管理有限公司述職人：劉亞鵬職務(wù)：信息部二一三年二月二十七日述職報告尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、前輩、同事大家好：在信息工程部負責人這一崗位半年（2012年10月至今）以來，在趙總和黃華創(chuàng)始人的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行公司和領(lǐng)導(dǎo)上級的各項方針、政策，緊緊圍繞公司開展的“積極主動謀進步，務(wù)實奮進爭一流”“一家人、一件事、一起做”的工作作風，全面完成了各項工作目標，現(xiàn)簡單的向領(lǐng)導(dǎo)匯報一下我一年來的工作情況。一、 虛心學習，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。作為一名黨員和公司的一份子，具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。一年來，我一方面利用工作和業(yè)余時間認真學習了科學發(fā)展觀、中國傳

2、統(tǒng)文化，進一步提高了自己的黨性認識和文化素養(yǎng)水平，一方面虛心向周圍的領(lǐng)導(dǎo)、同事學習工作經(jīng)驗、工作方法和相關(guān)業(yè)務(wù)知識，取人之長，補己之短，加深了與各位同事之間的感情，同時還學習了相關(guān)的數(shù)據(jù)庫知識、電子商務(wù)知識、智能易家設(shè)備安裝維護知識，網(wǎng)站建設(shè)與維護，提高了自己在信息技術(shù)、電子商務(wù)和智能易家設(shè)備安裝維護水平，堅定了做好本職工作的信心和決心。踏實工作，努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)半年來，在在趙總和黃華創(chuàng)始人的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己主要做了以下幾項工作：1、認真做好各次會議智能易家設(shè)備的會前準備、會中安裝、會后回收以及客戶代理商家庭套餐安裝工作，無論是本部門需要的工作還是為其他部門提供的相關(guān)材料均做到

3、保質(zhì)保量圓滿完成任務(wù)。確保了工作的準確性和及時性，且與周圍同事和諧相處，互敬互愛互幫互助。并完成智能易家客戶檔案的分類、整理、歸檔工作。2、協(xié)助公司同事做好現(xiàn)有智能易家設(shè)備的維護和后續(xù)市場開發(fā)工作。主要完成了夏玉春、孫千慧、魏尚兵、張勇等代理商以及客戶設(shè)備安裝工作，并完成了原有設(shè)備維護工作（交流中心、辦公室）。同時，協(xié)助完成了新產(chǎn)品包裝、策劃工作。3、配合領(lǐng)導(dǎo)和其他崗位做好各種數(shù)據(jù)、表格、資料的查詢、統(tǒng)計、分析、匯總、歸檔工作。做好相關(guān)數(shù)據(jù)的核實和上報工作，并確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性。4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍，盡力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意。三、存在的不

4、足和今后的努力方向半年來，在趙總和黃華創(chuàng)始人的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己雖然做了一些力所能及的工作，但還存在很多的不足：主要是閱歷淺，經(jīng)驗少，有時遇到相對棘手的問題考慮欠周密，視角不夠靈活，缺乏應(yīng)變能力;理論和專業(yè)知識不夠豐富，導(dǎo)致工作有時處于被動等等。主要體現(xiàn)有以下兩點：1、日常工作方面：a、工作前沒有清晰的思路、方法和依據(jù)。 經(jīng)常反復(fù)翻閱說明書、說明手冊、操作規(guī)程、等相關(guān)的資料。b、工作中沒有規(guī)范化、標準化。c、工作后沒有及時總結(jié)、歸納。 2、管理方面：a、對上缺少執(zhí)行力。 每天將自己的工作進行記錄，以免忘記領(lǐng)導(dǎo)交待的工作，逐步提升執(zhí)行力、做好上傳下達機制。b、對下缺少凝聚力和向心力。 努力提高自己

5、的綜合技能，多與同事一起處理各種事項。以技術(shù)服人、靠技術(shù)和管理方式共同提升凝聚力和向心力。針對以上不足，在今后的工作中，自己要加強學習、深入實踐、繼續(xù)堅持正直、謙虛、樸實的工作作風，擺正自己的位置，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，共同把辦公室的工作做細做好。同時堅持做到以下幾點：1. 解決上半年工作存在的問題。2. 加強自身管理藝術(shù)的培養(yǎng)。3. 加強自身專業(yè)技能的提升。4. 做好日常維護維修工作，保證已裝設(shè)備的平穩(wěn)運行。5. 加強同事關(guān)系建設(shè)，創(chuàng)建和諧工作氛圍。6. 加強專業(yè)技術(shù)和綜合技能提升，做好技術(shù)培訓、技術(shù)儲備。7. 按照安全標準化的要求，做好安全工作，完成安全工作目標。8、及時將工作進行總結(jié)、歸納

6、，每月進行一次統(tǒng)計與回顧。四、2013年工作計劃和個人定位2013年我會堅持做到以下幾點：1、樹立規(guī)范的工作流程，嚴格要求，保證工作質(zhì)量。2、發(fā)揮監(jiān)督作用，監(jiān)督自己、監(jiān)督同事、監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)，為公司營造共同學習共同進步的良好氛圍。3、做好上傳下達溝通機制，營造良好的團隊工作氣氛。4、總結(jié)歸納經(jīng)驗教訓，合理安排個人培訓、學習，儲備專業(yè)技術(shù)和知識。6、根據(jù)各專業(yè)的實際情況，制定出個人培訓、進步計劃。7、根據(jù)各專業(yè)交叉學習培訓、全面提升綜合技能。8、每天思考一個問題：今天的突破是什么?9、少說“不知道”，少問“為什么”。10、早下手早準備，合理安排部署，確保年度各項工作順利完成。2013年個人定位以及薪資

7、期望：我能做什么:電子商務(wù)信息處理與管理、數(shù)據(jù)庫管理、網(wǎng)頁制作、服務(wù)市場、服務(wù)客戶、智能易家設(shè)備維護安裝、文件檔案制作與分析、網(wǎng)絡(luò)維護與管理、信息分析與處理、出差外辦、長期駐武漢工作我希望做什么：管理層我會為此做什么：學習各個方面的知識，通過百度了解管理層所需要具備的相關(guān)素質(zhì)、素養(yǎng)！工作期間打造自己的標簽-踏實、肯干、細心、薪資期望：底薪+績效 3000左右+業(yè)務(wù)提成回望過去半年（2012年10月至今），感謝領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機會，這些實踐、體會、人際關(guān)系資源、個人發(fā)揮空間，必將是我歷程中一筆不可多得的財富，無論半年前怎樣，都已成為過去，成績與業(yè)績已屬于歷史，今天的我會更加珍惜我的崗位、努力工作，嚴格要求自己，做到每天有所長進。保持現(xiàn)在好的方面、完善現(xiàn)在的不足，做一名合格富泉人，讓我們用明天的成績，回報領(lǐng)導(dǎo)給于我們的平臺和機會。對于2013年的