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文檔簡介
1、最新資料歡迎閱讀 年度應(yīng)急演練工作總結(jié):全年應(yīng)急預(yù)案演練 總結(jié)安全生產(chǎn)應(yīng)急演練情況 工作總結(jié)編制單位:安環(huán)課編制人:姜朋華審核人:史俊馬日期:20XX年度 20XX年應(yīng)急演練工作總結(jié)為認真貫徹落實上級關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的指示精神,進一步提高化工企業(yè)應(yīng)急 預(yù)案的針對性、實用性和可操作性,錘煉應(yīng)急隊伍對突發(fā)事故的應(yīng)對 能力,增強應(yīng)急隊伍的應(yīng)急意識和技術(shù)素質(zhì),最大限度減少事故災(zāi)難 造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失,保障職工生命安全,我公司加大安全生 產(chǎn)應(yīng)急管理的力度,推動應(yīng)急預(yù)案演練活動的深入開展, 嚴格按照上 級有關(guān)要求開展應(yīng)急救援演練活動。完成了20XX年各項應(yīng)急演練工作任務(wù)?,F(xiàn)將20XX年度應(yīng)急演練
2、開展情況總結(jié)如下:一、應(yīng)急演練工作開展的總體情況根據(jù)公司總體安排、部署,我公司完成了20XX年應(yīng)急演練工作計劃、生產(chǎn)安全事故綜合應(yīng)急 預(yù)案、重大危險源事故專項應(yīng)急預(yù)案等文件的編制、下發(fā)工作。 整體上我公司20XX年能夠按照企業(yè)應(yīng)急救援演練規(guī)劃文件規(guī)定組織 應(yīng)急救援演練工作。安環(huán)課作為 所有演練牽頭組織部門,已詳細制 定了演練方案,并進行會審定稿。演練前各部門及參與單位組織培訓 和安全工作專項落實。演練過程中各參演單位均能夠按既定方案組織 應(yīng)急救援演練工作,演練過程控制良好。各小組能夠按既定要求完成 各項工作任務(wù),程序控制有序。各項演練均能夠達到了預(yù)期的演練目 的;演練結(jié)束后,組織部門按應(yīng)急救援
3、演練工作要求詳細制定了各項演練 工作總結(jié)和評估,查找不足、提升管理。從而實現(xiàn)了我公司應(yīng)急救援 管理水平的不斷提升。二、應(yīng)急救援演練情況 20XX年我公司結(jié)合生產(chǎn)實際、災(zāi)害發(fā) 生的特點及應(yīng)急救援演練規(guī)劃文件的規(guī)定,組織了丙烯睛中間罐泄露 事故、醋酸罐區(qū)原料泄露事故、硫酸卸車泄露事故、丙烯睛罐區(qū)原料 泄露事故等應(yīng)急救援演練工作。通過演練活動的開展驗證了公司各大 災(zāi)害應(yīng)急救援系統(tǒng)的實效性和可操作;錘煉了干部員工隊伍,使各部門、各小組、各級人員之間的配合更加 默契,銜接更加流暢,提升了公司應(yīng)急救援的綜合素質(zhì)和管理水平。三、應(yīng)急救援演練培訓工作開展情況 20XX年我公司結(jié)合20XX 年應(yīng)急演練工作計劃、
4、生產(chǎn)安全事故綜合應(yīng)急預(yù)案等文件,由安 環(huán)課組織專門培訓,對公司內(nèi)安全事故、災(zāi)害預(yù)防與處理、事故防治、 應(yīng)急救援等進行講解,并組織全員考試,確保所有員工能夠了解我公 司災(zāi)害防治的要點,掌握事故預(yù)防及救援的要領(lǐng)。同時各 部門利用 班前會、班后會、現(xiàn)場實際操作等方式組織本部門員工學習災(zāi)害預(yù)防 知識,形成了廠級、車間級、班組、級培訓模式,營造了良好的學習 環(huán)境。四、應(yīng)對突發(fā)事件工作開展情況 我公司根據(jù)實際生產(chǎn)情況及發(fā) 生災(zāi)害的特點,修訂完善了事故應(yīng)急救援救援預(yù)案, 并成立了由公司 總經(jīng)理任總指揮,生產(chǎn)部經(jīng)理任副總指揮,各部門主要負責人為成員 的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援指揮部。同時下設(shè)8個專業(yè)組。形成了組織
5、 明確、責任清晰的應(yīng)急救援體系。在救援物資儲備方面,嚴格按 20XX年應(yīng)急演練工作計劃、生 產(chǎn)安全事故綜合應(yīng)急預(yù)案等文件規(guī)定儲備相應(yīng)的救援物資,通過對 公司所有應(yīng)急救援物資進行清點、核實,確保救援物資裝備、儲備符 合相關(guān)要求。一旦發(fā)生安全生產(chǎn)事故能夠及時有效的組織救援與處 理。我公司距離鎮(zhèn)醫(yī)院10km左右,距離市醫(yī)院30km左右,一旦發(fā)生 突發(fā)事件10min-30min之內(nèi)醫(yī)院即可組織救援。五、取得的經(jīng)驗20XX年能夠圓滿的完成各項應(yīng)急救援演練工 作,得益于以下幾個方面:一是領(lǐng)導高度重視,各項工作周密部署。每項演練前應(yīng)急演練工作 領(lǐng)導小組,都要召開專題會研究部署應(yīng)急演練工作, 要求各參加演練
6、單位做好參加演練人員的演練前教育培訓工作,確保安全,確保演練工作的實效和達到預(yù)期的演練目的。二是明確工作職責、應(yīng)急響應(yīng)、處置程序、規(guī)章制度、應(yīng)對措施 和各項規(guī)定,進一步完善應(yīng)急管理體系,健全完善總體應(yīng)急預(yù)案和各 類專項應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)急管理的針對性、實用性和可操作性。應(yīng)急 救援演練方案的要求明確各小組的工作職責和工作任務(wù),做到職責明 確,任務(wù)清晰。三是突出演練效果,有針對性的做好了前期各項準備工作。 演練 方案制定的針對性及可操作性強, 科目選擇和場景設(shè)置科學合理,物 資裝備、后勤保障準備齊全;各應(yīng)急小組職責分工明確。演練觀測過程中盡量模擬發(fā)生事故場景, 演練后對各小組和人員進行點評和總結(jié)。六
7、、存在的不足1、對方案的學習不到位。主要表現(xiàn)在演練過程中部分應(yīng)急指揮部成員對應(yīng)急救援演練方案不熟悉,到達指揮部 后不能立即找到自己所在應(yīng)急小組。部分指揮部成員對演練方案不熟 悉清晰掌握自身職責,行動遲緩、自身工作任務(wù)不清楚。2 、調(diào)度通訊時間過程較長,需進行進一步壓縮,有時甚至用時 近30min,不利于救災(zāi)的進行,且未能及時的利用身邊的應(yīng)急廣播電 話,短信群發(fā)、對講機互動的三套通知形式。3 、應(yīng)急救援電話公布、掌握情況及使用不好,公司雖已在所有 車間內(nèi)公布公司應(yīng)急辦公室電話,但救災(zāi)初期很少有人員撥打此電話 報警。4、部分人員對演練不重視,部分模擬工作,總指揮安排任務(wù)后, 未能真實反映出工作完成
8、時間及任務(wù)難度等。5、工作任務(wù)完成情況匯報不規(guī)范、不清楚,造成未能真實反映 工作完成情況。部分工作任務(wù)完成后匯報不及時,未能形成有安排、 有匯報、有結(jié)果的閉環(huán)整體。同時也不利于真實數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析。6、應(yīng)急疏散組引領(lǐng)逃生或避災(zāi)工作執(zhí)行情況不好,未能做到有序撤離,主要反映在疏散不到位,只考慮疏散車間員工,未考慮到辦公樓及宿舍人員的撤離,一是疏散組未對撤離過程具體路線、人員、人數(shù)等做統(tǒng)一明確規(guī)定;二是未能明確撤離后人員具體工作及安排;7、應(yīng)急救援過程中信息發(fā)布不及時,未能向全公司其他員工發(fā)布相 關(guān)災(zāi)害信息及應(yīng)急救援開展情況,如真是發(fā)生事故可能造成謠傳或恐 慌等情況的發(fā)生。8、員工對公司各類應(yīng)急救援設(shè)備
9、設(shè)施使用方法及要領(lǐng)掌握情況 不好,部分員工不熟悉使用方法,穿戴時間過長。七、下一步改進1、由安環(huán)課牽頭,各部門車間督促指導,強 化公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練方案的學習,強化監(jiān)督考 核,確保能夠熟悉掌握各自工作職責及范圍。2 、進一步優(yōu)化事故應(yīng)急救援隊伍集結(jié)方式方法。在通知安全生 產(chǎn)事故信息時一是由通訊組直接向小組長通知,組長不在通知副組長 或成員,盡量保證各組至少通知一人;二是由組長、副組長或被通知人員通知本組其他成員;三是利用應(yīng)急廣播發(fā)布災(zāi)害信息;四是利用短信群發(fā)形式發(fā)布災(zāi)害信息;五是利用對講系統(tǒng)互相告知傳達。確保多渠道發(fā)布災(zāi)害信息,盡量縮 短信息發(fā)布及傳遞時間。3、進一步規(guī)范應(yīng)急救
10、援演練實施工作,強化應(yīng)急小組組長指揮能力培養(yǎng)。要求發(fā)生災(zāi)害后個小組長要清晰組織本隊員工逃生,明確員工人數(shù)、避災(zāi)路線、避災(zāi)方式、疏散安全位置等。演練過程中嚴格 按既定的考核方案實施,確保引起各單位的足夠重視,達到演練效果 和目的。、加強生產(chǎn)車間現(xiàn)場處置能力的培訓,要求生產(chǎn)部完善本車間 可能遇到危險情況現(xiàn)場處置方案, 并確保各崗位人員熟知。進一步強 化各崗位人員應(yīng)急救援狀態(tài)下工作匯報能力,提升各級人員素質(zhì)。、加強應(yīng)急救援信息的發(fā)布及管理,在演練過程中通訊組要利 用應(yīng)急廣播、手提喊話器及對講機等形式及時發(fā)布相關(guān)災(zāi)害及救援信 息。同時結(jié)合事故演練的發(fā)展。、在應(yīng)急救援預(yù)案中增補“若應(yīng)急救援小組力量不足,或人員 不到位時,該小組組長應(yīng)及時向總
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