工作管理職責(zé)與權(quán)限

1、QES/YNDD04-02-2012東電線路器材工作管理職責(zé)與權(quán)限東電線路器材二零一二年六月工作管理職責(zé)與權(quán)限編制：國(guó)瓊審核：批準(zhǔn)：神光新能源二零一五年十月工作管理職責(zé)與權(quán)限 總經(jīng)理工作目的： 對(duì)企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展方向、 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做出正確的決策， 領(lǐng)導(dǎo)企 業(yè)持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。任職要求：具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有經(jīng)營(yíng)管理的工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé)：在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中起中心作用，對(duì)企業(yè)的物質(zhì)文明和精神文明 建設(shè)負(fù)有全面責(zé)任。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策，保證企業(yè)在核準(zhǔn)登記的經(jīng) 營(yíng)圍從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)的財(cái)政紀(jì)律，履行經(jīng)濟(jì)合同。制訂任期經(jīng)營(yíng)方針、發(fā)展規(guī)劃和責(zé)任目標(biāo)，組織提出公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā) 展規(guī)劃和

2、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，經(jīng)董事會(huì)和職代會(huì)討論審定后組織實(shí)施。組織抓好公司各項(xiàng)基礎(chǔ)和專(zhuān)業(yè)管理工作，積極推行現(xiàn)代化企業(yè)管 理，提高企業(yè)整體素質(zhì)和經(jīng)濟(jì)效益。不斷增強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)變、競(jìng)爭(zhēng)能力，促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。支持和鼓勵(lì)職工開(kāi)展技術(shù)革新、合理化建議和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；加 強(qiáng)對(duì)職工的思想、文化、業(yè)務(wù)教育，進(jìn)行智力投資和人才開(kāi)發(fā)，抓好各種 教育、培訓(xùn)工作，不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。質(zhì)量職責(zé)：執(zhí)行國(guó)家法令、法規(guī)，提出質(zhì)量方針和目標(biāo)及對(duì)質(zhì)量的承諾，采取措 施確保各級(jí)人員理解方針并貫徹執(zhí)行。批準(zhǔn)質(zhì)量手冊(cè)并對(duì)實(shí)施的有效性全面負(fù)責(zé)。定期組織實(shí)施對(duì)體系進(jìn)行管理評(píng)審，不斷改進(jìn)、完善體系和管理工作。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)建立、實(shí)施和保持公司的質(zhì)量管理體

3、系。負(fù)責(zé)批準(zhǔn)公司的質(zhì)量手冊(cè)、質(zhì)量方針和目標(biāo)。任命管理者代表。提供充分的資源，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行。經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理工作目的： 作為總經(jīng)理的助手具體負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理工作， 保證公司總體 計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。任職要求：具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：根據(jù)總經(jīng)理的授權(quán)，在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，就企業(yè)經(jīng)營(yíng)中重大問(wèn) 題，協(xié)助總經(jīng)理決策，并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)組織編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)，嚴(yán)格履行經(jīng)濟(jì)合同，采取有效 措施，確保年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)組織制訂公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和實(shí)施方案，并在實(shí)踐中不斷改進(jìn) 完善；加強(qiáng)企業(yè)部各項(xiàng)制度的改革， 建立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的靈 活的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)物資

4、、材料的采購(gòu)、運(yùn)輸、使用保管的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。重視和加強(qiáng)公司的定額管理工作， 組織召開(kāi)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì)， 及時(shí)總結(jié)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的質(zhì)量管理，做好人力資源和物資供應(yīng)的 總體規(guī)劃工作，促進(jìn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全過(guò)程的質(zhì)量管理。生產(chǎn)副總經(jīng)理 （管理者代表）工作目的： 作為總經(jīng)理的助手具體負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)管理工作， 保證公司總體計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。學(xué)歷和資歷：具有高中以上學(xué)歷，有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)工作職責(zé)：根據(jù)總經(jīng)理的授權(quán)，在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，就生產(chǎn)任務(wù)中 的重大問(wèn)題，協(xié)助總經(jīng)理決策，并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)組織制訂公司年（季）度生產(chǎn)計(jì)劃，督促檢查計(jì)劃的貫徹執(zhí) 行情況。負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)好勞動(dòng)力

5、、物資材料、生產(chǎn)設(shè)備的平衡工作，全 面掌握生產(chǎn)進(jìn)展情況，及時(shí)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。負(fù)責(zé)抓好公司安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量，保證產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到國(guó)家有關(guān) 標(biāo)準(zhǔn)，全員負(fù)傷率控制在上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)。檢查督促公司安全、質(zhì)量責(zé)任制及管理法規(guī)的貫徹執(zhí)行，組織和 做好安全文明施工， 負(fù)責(zé)組織安全、 質(zhì)量大檢查， 提出整改措施并督促實(shí) 施。及時(shí)總結(jié)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，并積極組織推廣，不斷提高 公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)組織管理水平，增強(qiáng)企業(yè)活力。質(zhì)量職責(zé)：確保按標(biāo)準(zhǔn)要求建立、實(shí)施和保持體系，主持體系部審核。向總經(jīng)理報(bào)告體系運(yùn)行情況，以供管理評(píng)審和作為改進(jìn)的基礎(chǔ)。確保提高所有員工滿(mǎn)足顧客要求的意識(shí)。確保質(zhì)量管理體

6、系所需過(guò)程得到建立、實(shí)施和保持。向最高管理者報(bào)告質(zhì)量管理體系的業(yè)績(jī)和任何改進(jìn)的需要。代表企業(yè)就質(zhì)量有關(guān)事宜對(duì)外進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。 辦公室職責(zé)：負(fù)責(zé)公司人事管理工作，確保管理體系在本部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn)；負(fù)責(zé)按照公司要求配置人力資源，滿(mǎn)足生產(chǎn)和發(fā)展的需要；負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)工作，有組織、有計(jì)劃開(kāi)展各層次培訓(xùn)活動(dòng)。負(fù)責(zé)消防、保衛(wèi)、交通及安全的日常檢查。辦公室主任工作目的：領(lǐng)導(dǎo)辦公室做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀、助手，提供咨詢(xún)，協(xié)調(diào)上下左右之間的關(guān)系。工作要求：認(rèn)真細(xì)致，善于組織、溝通、協(xié)調(diào)、交流。 能力要求：較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟能力、組織協(xié)調(diào)能力、外溝通和交流能力、寫(xiě)作能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。學(xué)歷和資歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷，有從事辦公室管

7、理或文秘工作的經(jīng)歷。 工作責(zé)任：參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)體制改革和行政事務(wù)管理規(guī)劃的制訂，會(huì)同有關(guān)部 門(mén)組織實(shí)施；組織安排公司行政會(huì)議，督促、協(xié)調(diào)、檢查領(lǐng)導(dǎo)指令和會(huì)議落實(shí) 情況；全面掌握全公司各方面的情況，協(xié)調(diào)基層及部門(mén)間的工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決；組織起草公司工作總結(jié)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告；負(fù)責(zé)審核以公司名義上報(bào)下發(fā)的重要公文及轉(zhuǎn)批文件；負(fù)責(zé)辦公室部門(mén)的思想和業(yè)務(wù)建設(shè)，推行現(xiàn)代化管理；來(lái)信來(lái)訪及對(duì)外接待工作；做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作；負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)管理工作。質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)公司勞資人事管理和安全措施實(shí)施檢查工作，確保管理體系在本部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)按照公司要求配置人力資源，落實(shí)安全措施和檢查工作，滿(mǎn)

8、 足質(zhì)量管理體系的需要。負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)工作，滿(mǎn)足崗位技能的需要。檢查辦公安全用電、節(jié)約用電，促進(jìn)無(wú)紙化辦公。督促檢查駕駛班的安全活動(dòng)、車(chē)輛的保養(yǎng)、年檢和行車(chē)安全 辦公室專(zhuān)職 工作目的：負(fù)責(zé)公司的勞動(dòng)工資和人力資源管理。 工作要求：認(rèn)真細(xì)致、熟悉有關(guān)法律法規(guī)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 能力要求：較強(qiáng)的學(xué)習(xí)理解能力、 善于與人交往的能力、 計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。 學(xué)歷和資歷： 具有高中及以上學(xué)歷， 有勞資人事管理的經(jīng)驗(yàn)， 掌握人力資 源管理方法和過(guò)程。工作責(zé)任：編寫(xiě)、執(zhí)行公司人力資源規(guī)劃；制定招聘程序，組織招聘，安排面試和綜合素質(zhì)測(cè)試；制定績(jī)效考評(píng)辦法，管理考評(píng)文件，做好考評(píng)溝通；編制工資、獎(jiǎng)金、冊(cè)，會(huì)同財(cái)務(wù)部

9、組織發(fā)放，辦理職工社會(huì)保障 福利；組織員工崗前培訓(xùn)及其他教育培訓(xùn)；做好人力資源調(diào)配工作。質(zhì)量職責(zé)：對(duì)新入廠人員及時(shí)組織安全教育，經(jīng)考核合格后方可錄用，并會(huì) 同安全部門(mén)組織對(duì)職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核工 作。組織崗位測(cè)評(píng)、教育培訓(xùn)有效性評(píng)價(jià)，作出分析報(bào)告，結(jié)合教育 培訓(xùn)需求制訂完善年度教育培訓(xùn)計(jì)劃。把質(zhì)量工作業(yè)績(jī)納入干部晉升、職工晉級(jí)和獎(jiǎng)勵(lì)考核容。臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)中應(yīng)體現(xiàn)質(zhì)量方面的有關(guān)法律法規(guī)，并會(huì)同有關(guān) 部門(mén)執(zhí)行。保安工作目的： 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全工作規(guī)程、 確保廠區(qū)物資和設(shè)備的安全， 做 好本單位的安全管理工作。工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)、熟悉安全法規(guī)、堅(jiān)持原則。 能力要求：具有安全專(zhuān)

10、業(yè)知識(shí)、較強(qiáng)的觀察思考和溝通能力。 學(xué)歷和資歷：初中以上學(xué)歷，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握相關(guān)法律、法 規(guī)。工作職責(zé)：1、協(xié)助勞資人事部門(mén)建立人員進(jìn)出檔案；2、負(fù)責(zé)檢查、督促安全隱患事故，對(duì)查出的事故隱患，應(yīng)立即督促有 關(guān)職能部門(mén)、車(chē)間整改。3、堅(jiān)守工作崗位，加強(qiáng)安全防意識(shí)，認(rèn)真發(fā)行崗位責(zé)任制及公司相關(guān) 規(guī)章制度。備注：由于保安人員直接是從市保安公司直接調(diào)往的， 在合同期間， 保安 人員必須嚴(yán)格按合同辦事，服從公司的安排和管理，嚴(yán)格遵守公司的 各項(xiàng)規(guī)章制度及章程。財(cái)務(wù)部主任 工作目的：在公司主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作， 使公司的 資金處于良性循環(huán)和受控狀態(tài)。工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)、條理清

11、晰、細(xì)心謹(jǐn)慎、堅(jiān)持原則。能力要求：具有很好的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)， 較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)溝通能力和系統(tǒng)分 析能力，掌握并熟練使用計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)軟件。學(xué)歷和資歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷， 從事財(cái)務(wù)工作 5年以上經(jīng)歷，有財(cái)務(wù)管理工 作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)上崗證。工作職責(zé)：編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，信貸責(zé)任，組織成本核算；組織財(cái)務(wù)制度的制訂并落實(shí)執(zhí)行；負(fù)責(zé)資金的籌集調(diào)度，保證資金在使用上的安全可靠；匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況，經(jīng)營(yíng)成果，財(cái)務(wù)收支情況及其存在問(wèn)題，并提出 解決意見(jiàn)；負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)決算報(bào)告，并對(duì)決算情況加以說(shuō)明；參與擬訂有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及文件，參加生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議， 參與經(jīng)營(yíng)決策；參與公司部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的制定、考核、結(jié)算，做好責(zé)任成本的分 析

12、；組織全體財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政治理論、專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)，督促、檢查、幫助 會(huì)計(jì)人員提高業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際操作水平。負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核、校驗(yàn)。會(huì)計(jì) 工作目的：在部門(mén)主任的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展日常會(huì)計(jì)核算工作。 工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作細(xì)心、堅(jiān)持原則。 能力要求：具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，較強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。 學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，從事財(cái)務(wù)工作 2 年以上。有會(huì)計(jì)上崗證。 工作職責(zé)：負(fù)責(zé)材料采購(gòu)成本的核算和庫(kù)存材料核算，及時(shí)與倉(cāng)庫(kù)對(duì)帳，保 證庫(kù)存物資帳、卡、物一致；負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的明細(xì)核算，根據(jù)管理部門(mén)提供的固定資產(chǎn)增減變 動(dòng)資料辦理審批與備案手續(xù)，并按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊；負(fù)責(zé)工資、成本費(fèi)用的計(jì)提、攤銷(xiāo)的核

13、算與正確分?jǐn)偅回?fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提和交納；以單項(xiàng)產(chǎn)品為單位，編制產(chǎn)品成本表。以成本項(xiàng)目為對(duì)象編制各 項(xiàng)費(fèi)用支出分析表，加強(qiáng)成本管理的核算；及時(shí)登記會(huì)計(jì)帳簿，編制種類(lèi)報(bào)表，確保帳物、帳表相符。出納 工作目的：在部門(mén)主任的領(lǐng)導(dǎo)下做好貨幣資金的收付及記帳，結(jié)帳工作。 工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作細(xì)心、堅(jiān)持原則、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 工作能力：較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)以上學(xué)歷，從事出納工作 2 年以上，有會(huì)計(jì)上崗證。 工作職責(zé)：及時(shí)辦理現(xiàn)金收付和銀行收付結(jié)算業(yè)務(wù)，及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存 款日記帳，做到日清、月結(jié)。負(fù)責(zé)保管庫(kù)存現(xiàn)金和各類(lèi)有價(jià)證券；負(fù)責(zé)公司員工出差費(fèi)用及其他費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)；負(fù)責(zé)公司職工的工資發(fā)放

14、；負(fù)責(zé)保管公司各類(lèi)空白支票，嚴(yán)格控制空頭支票的出現(xiàn)。6、沒(méi)有公司領(lǐng)導(dǎo)同意，或沒(méi)有齊全的手續(xù)，資金一律不得外借、挪 用，否則將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。 嚴(yán)禁以白條抵充庫(kù)存。 不準(zhǔn)坐支現(xiàn) 金，不準(zhǔn)挪用現(xiàn)金。妥善保管好庫(kù)存現(xiàn)款 , 庫(kù)存現(xiàn)款不能超過(guò)公 司核定的限額 , 超出部份及時(shí)送存銀行，確保庫(kù)存現(xiàn)金和有價(jià)證 券安全完整。7、認(rèn)真做好辦稅工作和電腦開(kāi)票，對(duì)沒(méi)有按規(guī)定辦理納稅而被處罰的損失，月末填制應(yīng)交稅金申報(bào)表，及時(shí)上繳應(yīng)交稅金。技術(shù)部主任 工作目的：在公司主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)技術(shù)部的管理工作。 工作要求：工作責(zé)任心強(qiáng)，掌握公司的生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)進(jìn)程和工藝流程，通過(guò)對(duì)技術(shù)準(zhǔn)備、 生產(chǎn)計(jì)劃的合理安排和調(diào)整，

15、保證公司生產(chǎn) 的正常進(jìn)行。能力要求：能很好地掌握鐵塔、鋼結(jié)構(gòu)制造技術(shù)，較強(qiáng)的了解、吸收、應(yīng) 用新技術(shù)的能力，組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，寫(xiě)作能力，計(jì)算機(jī) 應(yīng)用能力。學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷， 從事生產(chǎn)和技術(shù)管理工作 1年以上，熟悉 鋼結(jié)構(gòu)制造工藝。工作職責(zé)：負(fù)責(zé)公司年、季、月生產(chǎn)計(jì)劃的下達(dá)并組織實(shí)施。組織技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，并組織技術(shù)中心員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，達(dá)到公司的質(zhì)量目標(biāo)。積極參與公司新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。進(jìn)行生產(chǎn)管理方面的日常事務(wù)，監(jiān)督檢查協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情 況，加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制。做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)指導(dǎo)工作，組織編制和控制產(chǎn)品制造所需要的圖樣、工裝模具、工藝

16、卡片等作業(yè)指導(dǎo)文件， 并對(duì)技術(shù)文件的完整性、正確性、統(tǒng)一性負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。安排落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)，總結(jié)、檢查、考核前期生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的有 關(guān)質(zhì)量、安全、生產(chǎn)進(jìn)度等問(wèn)題。對(duì)由于質(zhì)量意識(shí)淡薄、違反工藝規(guī)程、盲目指揮生產(chǎn)而造成產(chǎn)品 質(zhì)量下降或質(zhì)量事故的當(dāng)事人有權(quán)追究其責(zé)任，并限期整改。監(jiān)督部門(mén)各崗位的工作人員做好生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)準(zhǔn)備工作。配合和協(xié)助其他部門(mén)工作。 質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)組織有關(guān)設(shè)計(jì)人員參與制定并實(shí)施新工藝、改進(jìn)技術(shù)。并負(fù) 責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程的策劃。積極參與新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。組織技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，達(dá)到公司質(zhì)量 目標(biāo)。做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)象服務(wù)指導(dǎo)工作， 組織編制和控制所需要的圖樣、 工裝模具、

17、工藝卡片等作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，并對(duì)技術(shù)文件的完整性、正確性、統(tǒng) 一性負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。負(fù)責(zé)組織召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)，安排落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)，總結(jié)、檢查、考核 前期生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的有關(guān)質(zhì)量、安全、生產(chǎn)進(jìn)度等問(wèn)題。對(duì)由于技術(shù)質(zhì)量意識(shí)淡薄、違反工藝規(guī)程、盲目指揮生產(chǎn)而造成 產(chǎn)品質(zhì)量下降或質(zhì)量事故的當(dāng)事人有權(quán)追究其責(zé)任，并期限整改。負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)管理方面的日常失誤，監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃 的執(zhí)行情況， 加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制， 確保生產(chǎn)產(chǎn)品符合規(guī)定要求， 對(duì) 生產(chǎn)計(jì)劃的完成率負(fù)責(zé)。編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程，工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合安全生產(chǎn)和環(huán) 境保護(hù)的要求并經(jīng)常監(jiān)督檢查執(zhí)行。負(fù)責(zé)貫徹工藝紀(jì)律管理規(guī)定，經(jīng)常檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況，及時(shí) 糾

18、正存在的問(wèn)題。負(fù)責(zé)組織工藝技術(shù)和設(shè)備方面的安全檢查，及時(shí)改進(jìn)技術(shù)上存 在的問(wèn)題，積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全裝備。負(fù)責(zé)本部門(mén)環(huán)境因素、危險(xiǎn)源識(shí)別，組織本部門(mén)管理方案的實(shí) 施。生產(chǎn)的技術(shù)、 工藝準(zhǔn)備工作， 并隨時(shí)解決生產(chǎn)制造中出現(xiàn)的技術(shù)工藝 問(wèn)題。模具員 工作目的：負(fù)責(zé)公司模具加工的管理工作。 工作要求：工作認(rèn)真細(xì)致， 責(zé)任性強(qiáng)，充分了解生產(chǎn)中的模具需求和使用 情況，設(shè)計(jì)制造的模具能適用于生產(chǎn)，保證產(chǎn)品的質(zhì)量要求。能力要求：具有較好的機(jī)械設(shè)計(jì)制造技術(shù)和模具設(shè)計(jì)和制作經(jīng)驗(yàn)， 。 學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)以上學(xué)歷，有相關(guān)模具生產(chǎn)和制作經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：負(fù)責(zé)生產(chǎn)模具和輔助設(shè)備開(kāi)發(fā)。建立模具臺(tái)帳，并管理好模具的資料。檢

19、查、監(jiān)督各車(chē)間模具的合理使用，對(duì)違反模具使用規(guī)定的行為， 有權(quán)責(zé)成操作人員改正，對(duì)有隱患的模具有權(quán)停止使用。監(jiān)督車(chē)間對(duì)模具的維護(hù)保養(yǎng)，并經(jīng)常檢查模具的工況，及時(shí)提出 維修的要求和方案。負(fù)責(zé)較復(fù)雜的點(diǎn)裝模具設(shè)計(jì)，并聽(tīng)取使用者的意見(jiàn)和建議 。 綜合員 工作目的：負(fù)責(zé)公司技術(shù)檔案的收集、整理、歸檔和保管。 工作要求：工作認(rèn)真仔細(xì)， 服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，按上級(jí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定對(duì)檔案進(jìn) 行規(guī)管理。能力要求：具有檔案管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，書(shū)寫(xiě)端正清晰。學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷， 具有檔案管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)， 有1年以上檔案 管理工作經(jīng)歷。工作職責(zé)：負(fù)責(zé)公司所采用的有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的收集、編目、更新、發(fā) 放。負(fù)責(zé)生產(chǎn)所用圖紙

20、的接受、領(lǐng)用、登記、歸檔、借用、保管及發(fā) 放工作。負(fù)責(zé)技術(shù)文件及資料的接收、登記、傳遞、保管、借用及歸檔工 作。幫助和指導(dǎo)有關(guān)人員做好資料的歸檔工作。負(fù)責(zé)對(duì)舊檔案的鑒定、銷(xiāo)毀（職責(zé)權(quán)限經(jīng)審批后）工作。負(fù)責(zé)適用的圖書(shū)、期刊的領(lǐng)取、登記、借閱、催還等日常工作。保證資料存放有序，領(lǐng)取方便，保管完好及資料室環(huán)境整潔。 質(zhì)量職責(zé)：文件和資料管理制度，保證各種資料的完好無(wú)損，搞好資料管理 工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量。對(duì)由于發(fā)放資料差錯(cuò)所造成的質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。技術(shù)員工作目的：根據(jù)審核后的圖紙及各項(xiàng)工藝要求， 配合統(tǒng)計(jì)員對(duì)加工件進(jìn)行 放樣，保證加工的產(chǎn)品達(dá)到圖紙和用戶(hù)的要求。工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致有序，互相協(xié)作，確保

21、質(zhì)量。 工作能力：較強(qiáng)的識(shí)圖能力，理解能力，計(jì)算能力，較高的計(jì)算機(jī)應(yīng)用及 制圖能力。學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)以上學(xué)歷，有放樣工作經(jīng)驗(yàn)工作職責(zé)：審核后的圖紙按各類(lèi)工藝要求進(jìn)行放樣，并出具相應(yīng)的技術(shù)文件 （聯(lián)系單、螺栓表、材料表、明細(xì)表等） ；配合綜合員按規(guī)定程序消除圖紙、外來(lái)文件的缺陷，保證圖紙及 外來(lái)文件的正確性；配合綜合員按規(guī)定程序及時(shí)進(jìn)行資料歸類(lèi)、整檔、存檔工作；嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)；配合質(zhì)檢員處理實(shí)際生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題，參與試組裝，并會(huì)同相 關(guān)部門(mén)分析出現(xiàn)的問(wèn)題，提出處理方案。質(zhì)量職責(zé)：參與推廣新技術(shù)、新工藝、參加技術(shù)革新工作，同時(shí)識(shí)別危險(xiǎn)源 和環(huán)境因素。執(zhí)行有關(guān)放樣的工作程序、工作標(biāo)準(zhǔn)，保

22、證各種單件圖、樣板、 文件資料的質(zhì)量。對(duì)所出單件圖、樣板的完整性、統(tǒng)一性和正確性負(fù)責(zé)。對(duì)單件圖、樣板、文件資料的修改不及時(shí)，或修改錯(cuò)誤影響產(chǎn)品 質(zhì)量。質(zhì)量部主任工作目的：為公司的產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行跟蹤、負(fù)責(zé)。 學(xué)歷和資歷：具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé)：1、參加公司組織的質(zhì)量檢查，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量的實(shí)測(cè)實(shí)量工作。2、參加工程質(zhì)量的考核和評(píng)比活動(dòng)。3、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度的實(shí)施，經(jīng)常深入部門(mén)、車(chē) 間進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做好服務(wù)工作。4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)工程驗(yàn)評(píng)資料、竣工資料的整理工作，負(fù)責(zé) 質(zhì)安部管理文件的登記、分類(lèi)整理，并建立管理文件清單。5、督促車(chē)間及時(shí)上報(bào)質(zhì)量月報(bào)，并負(fù)

23、責(zé)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，及時(shí)收集質(zhì)量、安全有關(guān)指標(biāo)信息，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告質(zhì)量、安全統(tǒng)計(jì)報(bào)表。6、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)管理體系在各項(xiàng)目上的有效運(yùn)行。7、負(fù)責(zé)收集管理評(píng)審記錄、部管理審核記錄。8、參加公司部管理審核，對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)下發(fā)通知單限期進(jìn) 行整改，并負(fù)責(zé)對(duì)整改情況的跟蹤復(fù)查，形成閉合。統(tǒng)計(jì)員工作目的：具體負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃的編制工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)，充分了解公司生產(chǎn)流程、生產(chǎn)周期和生產(chǎn)現(xiàn)狀，善 于協(xié)調(diào)。能力要求：較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，統(tǒng)計(jì)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和應(yīng)用能力。 學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：負(fù)責(zé)公司月、季、半年、年度生產(chǎn)產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。開(kāi)具公司生產(chǎn)任務(wù)單，編

24、制工時(shí)定額，下達(dá)定額工時(shí)，不斷提高 工時(shí)定額的準(zhǔn)確率。負(fù)責(zé)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制。質(zhì)量專(zhuān)職 工作目的：通過(guò)對(duì)公司各項(xiàng)管理體系文件的編制、體系申報(bào)、認(rèn)證工作， 督促完善管理體系的運(yùn)行， 促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的管理和控制， 保證產(chǎn)品質(zhì)量滿(mǎn) 足用戶(hù)的需求。工作要求：堅(jiān)持原則，工作思路清晰，及時(shí)了解質(zhì)量管理工作的最新動(dòng)態(tài)， 將有效的質(zhì)量控制技術(shù)應(yīng)用于質(zhì)量管理工作中。能力要求：較強(qiáng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，組織協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有體系和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：具體負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理體系文件的編制、體系申報(bào)、認(rèn)證工作。負(fù)責(zé)組織宣傳、貫徹公司的管理方針目標(biāo)，并圍繞質(zhì)量方針目標(biāo) 制訂年度質(zhì)量目標(biāo)

25、計(jì)劃。貫徹實(shí)施公司計(jì)量管理?xiàng)l例，保證公司計(jì)量器具、儀器的準(zhǔn)確、靈敏、安全、可靠，滿(mǎn)足生產(chǎn)工藝要求。組織并參加質(zhì)量事故的分析，起草事故分析報(bào)告。深入車(chē)間，掌握質(zhì)量動(dòng)態(tài)，搜集質(zhì)量信息，按有關(guān)規(guī)定及時(shí)填寫(xiě) 質(zhì)量活動(dòng)、質(zhì)量信息報(bào)告。負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故、質(zhì)量缺陷進(jìn)行追蹤分析，并對(duì)質(zhì)量事故、質(zhì)量 缺陷提出處理意見(jiàn)。配合有關(guān)部門(mén)組織產(chǎn)品質(zhì)量回訪及產(chǎn)品售后服務(wù)。質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)組織制訂、實(shí)施目標(biāo)措施計(jì)劃，對(duì)有關(guān)部門(mén)的計(jì)劃執(zhí)行情況 進(jìn)行督促、檢查、協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)質(zhì)量安全衛(wèi)生的策劃、管理方案的編制、檢查以及體系管理 性文件的控制。協(xié)助管理者代表組織實(shí)施體系審核，并組織對(duì)糾正措施的實(shí)施情況進(jìn)行驗(yàn)證負(fù)責(zé)組織處理不合格品、驗(yàn)證糾

26、正、預(yù)防和改進(jìn)措施。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理與質(zhì)量檢驗(yàn)的有關(guān)法規(guī)或制度，督促對(duì)相關(guān)部 門(mén)執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)。質(zhì)檢員 工作目的：通過(guò)對(duì)具體分管產(chǎn)品認(rèn)真及時(shí)的檢驗(yàn)，保證產(chǎn)品的質(zhì)量水平， 將產(chǎn)品的質(zhì)量缺陷消滅在廠。 工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)持原則，協(xié)助生產(chǎn)車(chē)間提高產(chǎn)品質(zhì)量水平。 能力要求：熟悉生產(chǎn)流程，掌握產(chǎn)品制造特性，具有較好的識(shí)圖能力，掌 握基本的統(tǒng)計(jì)知識(shí)。學(xué)歷和資歷：初中以上學(xué)歷，熟悉鐵塔制造工藝，有識(shí)圖和檢驗(yàn)?zāi)芰Α?工作職責(zé)：不斷學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和檢驗(yàn)工作標(biāo)準(zhǔn)，努力提高自身的業(yè)務(wù)水 平。按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)程序或有關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的要求，進(jìn)行在制品、 半成品工件的符合性判斷，正確做出合格或不合

27、格的結(jié)論，并作出標(biāo)記。在工作中，如發(fā)現(xiàn)圖紙、設(shè)備或工藝流程等不符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或要 求時(shí)，有權(quán)制止其繼續(xù)進(jìn)行生產(chǎn)，同時(shí)應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。督促生產(chǎn)車(chē)間對(duì)產(chǎn)品（工序）質(zhì)量進(jìn)行自檢，參加對(duì)批量產(chǎn)品、 關(guān)鍵部件的首檢工作。一切檢驗(yàn)都必須如實(shí)、認(rèn)真、詳細(xì)填寫(xiě)檢驗(yàn)記錄，凡質(zhì)量缺陷負(fù) 責(zé)追蹤，明確責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人。對(duì)不合格品負(fù)責(zé)督促有關(guān)車(chē)間、人員將其送入不合格隔離區(qū)，并 填寫(xiě)返工返修聯(lián)系單，同時(shí)對(duì)處理意見(jiàn)的實(shí)施情況進(jìn)行檢查。完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。質(zhì)量職責(zé)：按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)程序或有關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行在制品、半成品零 件的符合性判斷，正確做出合格或不合格的結(jié)論，并作出標(biāo)記。對(duì)漏檢、錯(cuò)檢而造成的后果負(fù)責(zé)。對(duì)所

28、填寫(xiě)的有關(guān)檢驗(yàn)記錄的準(zhǔn)確性與及時(shí)性負(fù)責(zé)。在工作中，如發(fā)現(xiàn)圖紙、設(shè)備或工藝流程等不符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或要 求時(shí)，有權(quán)制止其繼續(xù)進(jìn)行生產(chǎn)，同時(shí)應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。負(fù)責(zé)對(duì)本崗位出現(xiàn)的危險(xiǎn)源 / 環(huán)境因素的檢查，遵守相關(guān)的安全 / 環(huán)境管理制度。理化分析員工作目的： 通過(guò)對(duì)公司所采購(gòu)的各類(lèi)金屬材料的理化檢驗(yàn)， 按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)出 具檢驗(yàn)報(bào)告。工作要求：堅(jiān)持原則，遵守職業(yè)道德，工作認(rèn)真細(xì)致，做好原始記錄和其 他資料的存檔保管工作。能力要求：能熟練掌握金屬材料的理化檢驗(yàn)技術(shù)， 能準(zhǔn)確理解相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的 各項(xiàng)條款，并用于實(shí)際檢驗(yàn)工作中。學(xué)歷和資歷：高中及以上學(xué)歷，掌握理化分析技能（有上崗證） 。 工作責(zé)任：嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)技

29、術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)貨的原材料進(jìn)行機(jī)械性能和化 學(xué)成分分析。遵守職業(yè)道德，做好原始記錄和各類(lèi)檔案資料的保管工作。對(duì)由于檢測(cè)數(shù)據(jù)差錯(cuò)而造成的產(chǎn)品質(zhì)量下降或質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。對(duì)所檢測(cè)報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和有效性負(fù)責(zé)。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平，服從分配，出色完 成本職工作。負(fù)責(zé)搞好理化室的環(huán)境衛(wèi)生等工作。 質(zhì)量職責(zé)：嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)貨的原材料進(jìn)行機(jī)械性能和化 學(xué)成分分析。對(duì)所檢測(cè)報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和有效性負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)對(duì)本崗位出現(xiàn)的危險(xiǎn)源 /環(huán)境因素的檢查，遵守相關(guān)的安全 / 環(huán)境管理 制度。生產(chǎn)計(jì)劃部主任 工作目的：確保公司生產(chǎn)按計(jì)劃運(yùn)行。工作職責(zé)：1、根據(jù)公司

30、所承攬的加工任務(wù)， 科學(xué)合理的編制月度生產(chǎn)計(jì)劃， 并量 化到各部室（車(chē)間）；2、負(fù)責(zé)因月產(chǎn)量或公司生產(chǎn)條件發(fā)生變化而臨時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃， 報(bào)分 管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行，并協(xié)調(diào)各部室（車(chē)間）的銜接；3、負(fù)責(zé)落實(shí)各車(chē)間、包裝的生產(chǎn)進(jìn)度（每天 8：10 的生產(chǎn)例會(huì)），督 促各各部室（車(chē)間）按生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行；4、負(fù)責(zé)定期組織召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)，匯報(bào)公司生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況；6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司鍍鋅件與外鍍件的鍍鋅時(shí)間。專(zhuān)職安全員工作目的：確保廠人身、財(cái)產(chǎn)安全 學(xué)歷和資歷：具有中專(zhuān)以上學(xué)歷，有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé)：1、參加公司組織的安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求及時(shí)進(jìn)行消缺處理。2、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng)，監(jiān)督和指導(dǎo)部門(mén)、車(chē)間的安全

31、管理，對(duì)重點(diǎn) 項(xiàng)目的施工進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督檢查。3、參與公司危險(xiǎn)源辨識(shí)和環(huán)境因素的識(shí)別及評(píng)價(jià)工作，并指導(dǎo)危險(xiǎn) 源和環(huán)境因素的辨識(shí)工作。4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并檢查各部門(mén)應(yīng)急計(jì)劃的編制及實(shí)施工作。5、及時(shí)完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù)，配合其他部門(mén)搞好相關(guān)工作。6、負(fù)責(zé)員工的安全法律、法規(guī)的考試，并建立個(gè)人安全檔案。7、負(fù)責(zé)檢查各車(chē)間的安全活動(dòng)記錄， 督促車(chē)間按公司規(guī)定定期進(jìn)行安 全學(xué)習(xí)活動(dòng)。8、負(fù)責(zé)每日對(duì)各生產(chǎn)崗位、廠區(qū)進(jìn)行巡查，對(duì)存在不安全行為或 不安全因素及時(shí)制止并要求整改。9、及時(shí)完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù)，配合其他部門(mén)搞好相關(guān)工作。調(diào)度員工作目的：落實(shí)公司生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)落實(shí)車(chē)間是否按公司生

32、產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)；、負(fù)責(zé)落實(shí)、匯報(bào)車(chē)間當(dāng)天的產(chǎn)量是否按計(jì)劃及交接情況；、負(fù)責(zé)落實(shí)技術(shù)部材料統(tǒng)計(jì)、放樣的實(shí)際情況；、負(fù)責(zé)落實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)部材料是否滿(mǎn)足計(jì)劃生產(chǎn)的真實(shí)情況；、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)當(dāng)月生產(chǎn)進(jìn)度執(zhí)行的考核匯總；、負(fù)責(zé)監(jiān)督車(chē)間堆放及安全文明生產(chǎn)；7、配合生產(chǎn)計(jì)劃部主任日常工作計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部主任工作目的：通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、招投標(biāo)信息和售后服務(wù)等渠道，發(fā)現(xiàn)用戶(hù)、了 解用戶(hù)的需求，負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作。工作要求：熟悉相關(guān)的法律知識(shí)，熟悉公司的生產(chǎn)過(guò)程和生產(chǎn)周期情況，充分了解招投標(biāo)工作的規(guī)程序，有效地組織招（投）標(biāo)書(shū)的編制，積極進(jìn) 行市場(chǎng)調(diào)研，努力開(kāi)拓市場(chǎng)。能力要求：良好的的組織協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力，較強(qiáng)的招（投）標(biāo)

33、操 作能力。學(xué)歷和資歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷， 掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識(shí)， 有從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)工作的 經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：遵守國(guó)家和企業(yè)的各種規(guī)章制度、法規(guī)。組織收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)環(huán)境，在主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下制定營(yíng) 銷(xiāo)計(jì)劃。負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)調(diào)查、售后服務(wù)，向營(yíng)銷(xiāo)部人員下達(dá)營(yíng) 銷(xiāo)任務(wù)。組織產(chǎn)品的投標(biāo)以及標(biāo)書(shū)的編制，組織合同的評(píng)審、簽定，督促 合同的履行。定期向主管經(jīng)理匯報(bào)和分析市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)、存在的問(wèn)題以及市場(chǎng) 競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r等。同新老客戶(hù)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部的思想和業(yè)務(wù)建設(shè)?？刂坪捅O(jiān)督銷(xiāo)售費(fèi)的使用。質(zhì)量職責(zé)：努力提高營(yíng)銷(xiāo)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使其適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的營(yíng)銷(xiāo) 工作。負(fù)責(zé)組織編制營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并按

34、計(jì)劃進(jìn)行落實(shí)、檢查、考核與協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)組織合同評(píng)審，確保合同的準(zhǔn)確性、有效性。組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)，做好產(chǎn)品的銷(xiāo)售和售后服務(wù)服 務(wù)工作。對(duì)產(chǎn)品的銷(xiāo)售和運(yùn)輸質(zhì)量負(fù)責(zé)。倉(cāng)儲(chǔ)部主任工作目的： 根據(jù)公司的生產(chǎn)任務(wù)， 負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)所需的各類(lèi)物資， 保證各 類(lèi)物資的及時(shí)供應(yīng)和合理領(lǐng)用。工作要求： 掌握工作中相關(guān)的法律法規(guī)和最新的物資供應(yīng)信息， 把握好物 資供應(yīng)的質(zhì)量和價(jià)格關(guān)。工作能力：較好的物資管理和采購(gòu)能力，反映敏捷，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)，能 自如地應(yīng)付變化的市場(chǎng)。學(xué)歷和資歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷，有從事物資質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé)：嚴(yán)格遵守國(guó)家和企業(yè)的各項(xiàng)法律法規(guī)和規(guī)章制度。主持物資供應(yīng)部的物資供應(yīng)工作，根據(jù)

35、生產(chǎn)需要提出物資采購(gòu)計(jì) 劃，按計(jì)劃完成采購(gòu)任務(wù)，定期匯報(bào)采購(gòu)實(shí)施情況。負(fù)責(zé)組織對(duì)物資采購(gòu)供方的質(zhì)量保證能力、供貨能力和服務(wù)能力 進(jìn)行評(píng)價(jià)，為確定合格分承包方提供有效依據(jù)。負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員收集各類(lèi)物資價(jià)格信息，熟悉供應(yīng)渠道和物資 性能 , 做好物資比價(jià)和物資質(zhì)量分析工作， 確保物資采購(gòu)質(zhì)量， 降低物資 采購(gòu)成本。負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物資（包括廢料）的管理，做好日常倉(cāng)儲(chǔ)物資保管工作。負(fù)責(zé)對(duì)顧客提供產(chǎn)品的管理工作。加強(qiáng)和發(fā)揮計(jì)算機(jī)對(duì)物資管理的作用，使用相關(guān)軟件處理材料物 資的流轉(zhuǎn)情況，對(duì)物資消耗進(jìn)行事前、事中的督促和決策。 質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)物資的采購(gòu)、供應(yīng)和市場(chǎng)調(diào)研工作，確保所采購(gòu)物資滿(mǎn)足質(zhì) 量 安全 環(huán)境要求。

36、對(duì)未按計(jì)劃采購(gòu)、保障不力負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)組織對(duì)分供方的質(zhì)量保證能力進(jìn)行評(píng)價(jià)，負(fù)責(zé)采購(gòu)計(jì)劃的實(shí) 施。對(duì)由于采購(gòu)、驗(yàn)證失誤而造成的不良后果負(fù)責(zé)。對(duì)所管轄圍的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī) 程；管理好易燃易爆有毒化學(xué)危險(xiǎn)品，嚴(yán)格發(fā)放制度；按計(jì)劃及時(shí)供應(yīng)安全技術(shù)措施項(xiàng)目所需的設(shè)備、材料。采購(gòu)員工作目的： 及時(shí)采購(gòu)公司生產(chǎn)所需的原材料、 消耗材料及另配件， 并保證 所購(gòu)物資的質(zhì)量達(dá)到要求。工作要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，隨時(shí)收集物資信息，密切注意材 料市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，保證所采購(gòu)材料的優(yōu)質(zhì)低價(jià)。能力要求：有一定的采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。 學(xué)歷和資歷：初中以上學(xué)力，有物資采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：負(fù)責(zé)在合格分承包方中

37、采購(gòu)本公司所需的原材料、消耗性材料、 配件等。熟悉采購(gòu)物資的名稱(chēng)、型號(hào)、規(guī)格及技術(shù)要求，掌握市場(chǎng)、價(jià)格 信息，在確保所購(gòu)物資質(zhì)量的基礎(chǔ)上，努力降低采購(gòu)成本。保證采購(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量和及時(shí)性，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。在簽定采購(gòu)合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家的有關(guān)法令、法規(guī)和本公司的物 資管理制度。質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)本公司生產(chǎn)中所需的原材料、消耗性材料、配件采購(gòu)工作， 按計(jì)劃要求保證供應(yīng)。負(fù)責(zé)在合格的分承包方上采購(gòu)所需物資。通過(guò)搞好采購(gòu)供應(yīng)和市場(chǎng)調(diào)研工作確保產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，降低 成本。對(duì)由于產(chǎn)品采購(gòu)差錯(cuò)或驗(yàn)證失誤所造成的后果負(fù)責(zé)。倉(cāng)管員（倉(cāng)、外倉(cāng)） 工作目的：具體做好庫(kù)存物資的入庫(kù)、保管、出庫(kù)和記帳工作。 工作要求：工作認(rèn)

38、真細(xì)致，條理清晰，責(zé)任心強(qiáng)。 能力要求：掌握倉(cāng)儲(chǔ)管理的知識(shí)。學(xué)歷和資歷：初中以上學(xué)歷，從事物資保管工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé)：做好物資的入庫(kù)、出庫(kù)的記錄和校對(duì)工作。按規(guī)定存放庫(kù)存物資，保持倉(cāng)庫(kù)的整潔。定期檢查庫(kù)存物資，防止其變質(zhì)。加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)的安全管理，熟悉滅火器的使用。及時(shí)報(bào)送相關(guān)單據(jù)。質(zhì)量職責(zé)： 執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理制度和有關(guān)質(zhì)量控制程序，保證各物品的完好無(wú)損， 搞好物品的保管與收發(fā)工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量。過(guò)磅員工作目的：保證各類(lèi)物資過(guò)磅數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 工作要求：掌握工作中相關(guān)的法律法規(guī)。 工作能力：對(duì)數(shù)據(jù)具有清晰的概念，反映敏捷。 學(xué)歷和資歷：初中以上文化，有從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé)：1、嚴(yán)格遵守國(guó)家和企業(yè)的

39、各項(xiàng)法律法規(guī)和規(guī)章制度。2、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。3、配合好公司領(lǐng)導(dǎo)完成其它任務(wù)。 質(zhì)量職責(zé)：執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理制度和有關(guān)質(zhì)量控制程序。三級(jí)帳工作目的：具體做好庫(kù)存物資的入庫(kù)和記帳工作 工作要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，條理清晰，責(zé)任心強(qiáng) 工作能力：掌握三級(jí)帳相關(guān)知識(shí)。學(xué)歷和資歷：中專(zhuān)以上學(xué)歷，從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 工作職責(zé)：1、做好物資的入庫(kù)登記工作。2、認(rèn)真做好部倉(cāng)庫(kù)的各項(xiàng)工作，嚴(yán)格按倉(cāng)庫(kù)管理?xiàng)l例執(zhí)行。3、做好各種單據(jù)報(bào)送工作。4、認(rèn)真核對(duì)各種原始單據(jù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反映，及時(shí)處理。5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。質(zhì)量職責(zé)： 執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理制度和有關(guān)質(zhì)量控制程序。營(yíng)銷(xiāo)員 工作目的：按有關(guān)規(guī)定

40、和程序做好所分區(qū)域的營(yíng)銷(xiāo)和用戶(hù)服務(wù)及聯(lián)系工 作，做好部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)分派的具體工作。工作要求：一切為用戶(hù)著想，互相協(xié)作，積極維護(hù)公司和用戶(hù)的關(guān)系，熟 悉公司的生產(chǎn)狀況。工作能力： 掌握必要的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)， 具有較好的與人溝通能力， 具有基本計(jì) 算機(jī)的操作能力。學(xué)歷和資歷：高中以上學(xué)歷，有營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：收集、反饋市場(chǎng)信息，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)工作，為制定營(yíng)銷(xiāo)部 年度計(jì)劃提供依據(jù)。熟悉工程招投標(biāo)工作，合同的簽訂、標(biāo)書(shū)制作業(yè)務(wù)。 協(xié)助經(jīng)理參與招投標(biāo)的工作。在法定代表的授權(quán)圍對(duì)外簽訂經(jīng)濟(jì)合同并對(duì)所簽合同的準(zhǔn)確性、 有效性、合法性負(fù)責(zé)。具體負(fù)責(zé)承攬加工業(yè)務(wù)和市場(chǎng)開(kāi)拓工作。負(fù)責(zé)銷(xiāo)售產(chǎn)品的交接、驗(yàn)收工作，協(xié)調(diào)好

41、與用戶(hù)的關(guān)系。負(fù)責(zé)對(duì)公司承攬加工產(chǎn)品進(jìn)行售后服務(wù)和質(zhì)量回訪，并寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告進(jìn)行總結(jié)樹(shù)立“質(zhì)量第一，用戶(hù)至上”的思想，及時(shí)掌握市場(chǎng)需求和用戶(hù) 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求，確保用戶(hù)滿(mǎn)意。完成部門(mén)經(jīng)理臨時(shí)安排的任務(wù)。質(zhì)量職責(zé)：負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)工作，收集、反饋市場(chǎng)信息，為制訂公司年 度計(jì)劃提供依據(jù)。樹(shù)立“質(zhì)量第一，用戶(hù)至上”的思想，及時(shí)掌握市場(chǎng)需求和用戶(hù) 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求，確保用戶(hù)滿(mǎn)意。對(duì)合同的準(zhǔn)確性、有效性、合法性負(fù)責(zé)。駕駛員 工作目的：做好公司生產(chǎn)運(yùn)輸、人員接送以及其他車(chē)輛運(yùn)輸工作。 工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從指揮、積極主動(dòng)、服務(wù)熱情。 能力要求：良好的駕駛技術(shù)、 具有基本的車(chē)輛保養(yǎng)維護(hù)知識(shí)、 熟悉交通法

42、律法規(guī)。學(xué)歷和資歷：初中及以上學(xué)歷， 具有熟練的駕駛技術(shù)和車(chē)輛維護(hù)知識(shí) （有 駕照）。工作職責(zé)：按車(chē)輛調(diào)配要求完成出車(chē)任務(wù)；做好所駕駛車(chē)輛的日常保養(yǎng)和維護(hù)工作，確保車(chē)輛處于良好行駛 狀態(tài)；樹(shù)立高度的安全責(zé)任感，自覺(jué)遵守交通法規(guī)，做到禮讓三先，保 證安全文明行車(chē)，嚴(yán)防交通事故的發(fā)生。出車(chē)前要對(duì)車(chē)輛的方向、剎車(chē)、燈光、喇叭等直接影響行車(chē)安全的部位進(jìn)行例保檢查。做好車(chē)輛的維護(hù)保養(yǎng)，車(chē)輛有病要及時(shí)修理，特別在行車(chē)中感覺(jué) 有異常現(xiàn)象，應(yīng)立即停車(chē)檢查，確保良好。做到不酒后開(kāi)車(chē)，不開(kāi)疲勞車(chē)。不超速開(kāi)車(chē)或違章強(qiáng)行超車(chē)。在行車(chē)中集中思想，謹(jǐn)慎駕駛，與前車(chē)保持一定的安全距離。按時(shí)參加安全活動(dòng)，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)；及

43、時(shí)做好車(chē)輛年檢工作。按有關(guān)安全操作規(guī)程做好運(yùn)輸過(guò)程中的安全預(yù)防工作，保證運(yùn) 輸安全。車(chē)間主任工作目的： 結(jié)合公司的總體生產(chǎn)計(jì)劃， 合理安排生產(chǎn)人員， 有效組織車(chē)間 生產(chǎn)，確保公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)順利完成。工作要求：充分了解本車(chē)間員工的思想動(dòng)態(tài)， 通過(guò)有效的管理， 調(diào)動(dòng)大家 的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，優(yōu)質(zhì)高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。能力要求：較強(qiáng)的人員管理能力， 熟練掌握本車(chē)間和相關(guān)車(chē)間各工序的生 產(chǎn)工藝、技術(shù)規(guī)程以及質(zhì)量要求。學(xué)歷和資歷：初中及以上學(xué)歷，有管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造技術(shù)。 工作責(zé)任：定期組織本車(chē)間安全活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)和公司有關(guān)安全 生產(chǎn)的規(guī)定，模地遵守操作規(guī)程。不違章指揮，不違

44、章作業(yè)，對(duì)本車(chē)間職 工在生產(chǎn)中安全和健康負(fù)責(zé)。合理安排生產(chǎn)人員，有效組織車(chē)間生產(chǎn)，確保公司下達(dá)的計(jì)劃順 利完成。正確處理好產(chǎn)量與質(zhì)量的關(guān)系，及時(shí)處理和反饋日常生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題， 做好質(zhì)量管理工作。 對(duì)貫徹執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量制度， 規(guī)程不力而 造成的產(chǎn)品質(zhì)量降低或質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。隨時(shí)掌握各道生產(chǎn)流程、設(shè)備運(yùn)行情況，督促屬下做好設(shè)備的日 常維護(hù)保養(yǎng)工作。配合技術(shù)、安全、質(zhì)量部門(mén)妥善處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。制訂年度車(chē)間考核辦法，搞好車(chē)間管理工作。積極開(kāi)展質(zhì)量管理工作，組織召開(kāi)車(chē)間質(zhì)量分析會(huì)，明確質(zhì)量控 制目標(biāo)。負(fù)責(zé)車(chē)間的文明生產(chǎn)和定置管理工作，保持車(chē)間整潔。原材料、 半成品堆放有序，走道暢通。質(zhì)量職責(zé)

45、：正確處理好產(chǎn)量與質(zhì)量的關(guān)系 , 對(duì)本車(chē)間未完成質(zhì)量考核指標(biāo)負(fù) 責(zé)。積極開(kāi)展質(zhì)量管理活動(dòng)，根據(jù)分解目標(biāo)，制訂車(chē)間的目標(biāo)措施計(jì) 劃和管理方案并組織實(shí)施。組織、制訂車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理的實(shí)施辦法并督促實(shí)施。搞好車(chē)間的文明生產(chǎn)和定置管理工作，對(duì)本車(chē)間生產(chǎn)全過(guò)程的產(chǎn) 品質(zhì)量負(fù)責(zé)。及時(shí)處理和反饋日常生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題， 做好質(zhì)量管理工作， 對(duì)貫徹執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量管理制度、 規(guī)程不力而造成的產(chǎn)品質(zhì)量降低或質(zhì)量事 故負(fù)責(zé)。有計(jì)劃地組織開(kāi)展技術(shù)革新、技術(shù)練兵和技術(shù)交流活動(dòng)，不斷挖 掘生產(chǎn)潛力提高產(chǎn)品質(zhì)量。負(fù)責(zé)車(chē)間的安全生產(chǎn)和環(huán)境工作，貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)和環(huán)境的指 標(biāo)與規(guī)定；參與制定車(chē)間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)

46、程，并檢 查執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)制定車(chē)間安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，并上報(bào)和檢查 落實(shí)；負(fù)責(zé)車(chē)間安全設(shè)備、滅火器材、防護(hù)器材和急救器具的管理， 掌握車(chē)間的職業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境情況，提出改進(jìn)建議。車(chē)間副主任 工作目的：協(xié)助車(chē)間主任做好分管的工作，保證車(chē)間生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 工作要求：主動(dòng)協(xié)助車(chē)間主任做好日常管理工作， 負(fù)責(zé)管理好分管的工作。 能力要求：具有熟練掌握本車(chē)間及相關(guān)車(chē)間各工序的技術(shù)規(guī)程， 生產(chǎn)工藝 和質(zhì)量要求的能力，能及時(shí)有效地解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。 學(xué)歷和資歷：初中及以上學(xué)歷，有管理工作經(jīng)驗(yàn)。工作責(zé)任：及時(shí)掌握本車(chē)間生產(chǎn)和設(shè)備工作狀況， 確保生產(chǎn)正常有序地運(yùn)作。督促檢查各生產(chǎn)流程是否嚴(yán)格按

47、技術(shù)、安全、質(zhì)量部門(mén)的要求運(yùn) 作。經(jīng)常檢查車(chē)間安全設(shè)施和安全用具的完好情況，設(shè)備運(yùn)行的完好 率。負(fù)責(zé)車(chē)間的文明生產(chǎn)工作，保持車(chē)間整潔，原材料、半成品堆放 有序，過(guò)道暢通。在車(chē)間主任缺席時(shí)履行車(chē)間主任職責(zé)。電工工作目的：負(fù)責(zé)公司電力、電器設(shè)備的維護(hù)、維修，保證電力的正常供應(yīng) 和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 工作要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，安全意識(shí)強(qiáng)，具有良好的協(xié)作和服務(wù)意識(shí)，掌 握公司的電力布置和分配情況以及各類(lèi)設(shè)備的電器系統(tǒng)情況， 不斷學(xué)習(xí)掌 握新的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，及時(shí)掌握新進(jìn)設(shè)備的電器系統(tǒng)。 能力要求：良好的電力電器維護(hù)維修能力， 學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)新知識(shí)的能力。 學(xué)歷和資歷：高中以上學(xué)歷，有電工上崗證，有電工工作經(jīng)驗(yàn)。

48、 工作職責(zé)：按電器管理人員制訂的電器維護(hù)檢修計(jì)劃及安全交底要求進(jìn)行電 器的維護(hù)和維修工作。按規(guī)定對(duì)電機(jī)、電器、小型電動(dòng)工器具進(jìn)行定期檢查，并做好記 錄。嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，按環(huán)境控制要求處理作業(yè)過(guò)程中厶 A-t -Z*、/亠、丿、丿 的有關(guān)事宜。用良好的技術(shù)準(zhǔn)備、協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，隨時(shí)掌握公司各類(lèi)電器的安全運(yùn)行情況。 車(chē)間修理工作目的：負(fù)責(zé)公司各類(lèi)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)修理工作， 保證生產(chǎn)的正常運(yùn)行。 工作要求：服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作精益求精，不斷提高設(shè)備的維護(hù)修理水平， 以提高設(shè)備的使用率和使用壽命。能力要求：掌握較好的機(jī)械和電器修理技術(shù)和設(shè)備維修理論知識(shí)。

49、 學(xué)歷和資歷：初中及以上學(xué)歷，有修理工作經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)：按生技部制訂的設(shè)備大修計(jì)劃完成， 按安全交底的要求進(jìn)行操作；參加購(gòu)入設(shè)備的安裝調(diào)試過(guò)程，了解新進(jìn)設(shè)備的特性及安裝調(diào)試 程序；有計(jì)劃地、及時(shí)地對(duì)出現(xiàn)故障的設(shè)備進(jìn)行維修，保證生產(chǎn)的正常 進(jìn)行；不斷學(xué)習(xí)熟悉設(shè)備的性能，提高設(shè)備維修技術(shù)。車(chē)間班長(zhǎng)工作目的：在車(chē)間主任領(lǐng)導(dǎo)下，搞好班組的生產(chǎn)和管理。 工作要求：工作積極主動(dòng)，保質(zhì)保量及時(shí)完成車(chē)間主任下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。 能力要求：具有熟練掌握本車(chē)間各道工序的技術(shù)要領(lǐng)， 生產(chǎn)工藝和質(zhì)量要 求的能力，具有一定的管理能力，和員工融洽相處。學(xué)歷和資歷：高中及以上學(xué)歷， 從事一線生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)， 經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后能熟 練掌

50、握本崗位技能。工作責(zé)任：1. 熟練掌握本車(chē)間各類(lèi)設(shè)備的性能和作業(yè)操作規(guī)程，指導(dǎo)操作。熟知每個(gè)工件的工藝流程，安全要求，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。努力學(xué)習(xí)新工藝，新技術(shù)，有較強(qiáng)的自我提高意識(shí)。及時(shí)掌握生產(chǎn)環(huán)節(jié)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，同時(shí)報(bào)告車(chē)間主任。車(chē)間生產(chǎn)工人工作目的：在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，優(yōu)質(zhì)、高效、安全地完成本崗位的生產(chǎn) 任務(wù)。工作要求： 能熟練掌握本崗位的操作技術(shù)， 嚴(yán)格按照安全規(guī)程、 工藝規(guī)和 質(zhì)量要求進(jìn)行作業(yè)，服從分配，善于協(xié)作，具有團(tuán)隊(duì)精神。能力要求：能熟練掌握本崗位的操作技能，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。 學(xué)歷和資歷：初中以上文化程度，能夠或經(jīng)培訓(xùn)后能熟練掌握崗位技能。 工作責(zé)任：掌握本崗位的操作技能

51、，嚴(yán)格按照工藝流程操作。配合質(zhì)檢、安全部門(mén)確保生產(chǎn)安全，產(chǎn)品質(zhì)量。努力學(xué)習(xí)新工藝，新技術(shù)，不斷提高自我素質(zhì)。搞好文明生產(chǎn)，認(rèn)真做好交接班工作。質(zhì)量職責(zé)：認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度， 不違反勞動(dòng)紀(jì)律， 不違章 作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。2. 檢查圖紙或樣板上的標(biāo)識(shí)、 尺寸齊全后方可進(jìn)行生產(chǎn)， 對(duì)盲目 進(jìn)行加工操作而造成的后果負(fù)責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制（自檢、互檢、首檢） ，對(duì)所生產(chǎn)產(chǎn)品、 零件的質(zhì)量負(fù)責(zé)。嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程， 掌握維護(hù)保養(yǎng)技能， 做到“三好”（管 好、用好、做好）、“四會(huì)”（會(huì)使用、會(huì)保養(yǎng)、會(huì)檢查、會(huì)排除故障） 。按質(zhì)量工作的交底容執(zhí)行， 按圖紙、工藝規(guī)程或作業(yè)指導(dǎo)

52、書(shū)進(jìn) 行加工操作， 確保產(chǎn)品質(zhì)量， 對(duì)違反操作規(guī)程和工藝紀(jì)律所造成的產(chǎn)品質(zhì) 量不穩(wěn)定或質(zhì)量事故負(fù)直接責(zé)任。正確操作，精心維護(hù)設(shè)備， 保持作業(yè)環(huán)境整潔， 搞好文明生產(chǎn)， 積極參加各種安全活動(dòng)。有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。行車(chē)操作工工作目的：通過(guò)良好的操作技術(shù)和合作精神， 為車(chē)間各崗位提供調(diào)運(yùn)服務(wù)， 確保車(chē)間物件調(diào)運(yùn)安全順利進(jìn)行。工作要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)， 嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程駕駛行車(chē)， 確保安全生 產(chǎn)。能力要求：能熟練掌握行車(chē)操作技術(shù)，熟知生產(chǎn)流程，安全意識(shí)強(qiáng)。 學(xué)歷和資歷：初中文化程度，有行車(chē)操作經(jīng)驗(yàn)（持行車(chē)操作上崗證） 工作責(zé)任：1. 熟練掌握設(shè)備操作技能，高度重視安

53、全生產(chǎn)。了解本車(chē)間生產(chǎn)流程，確保生產(chǎn)流程暢通。服從命令聽(tīng)指揮，做到眼明手快。按要求對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查保養(yǎng)，始終保持設(shè)備的完好狀態(tài)Q/ YNDD04-02-1-2012東電線路器材安全生產(chǎn)崗位職責(zé)東電線路器材二零一二年七月安全生產(chǎn)崗位職責(zé)編制:審核:批準(zhǔn):東電線路器材二零一二年七月 目的為規(guī)公司系統(tǒng)的安全生產(chǎn)行為， 開(kāi)展公司安全生產(chǎn)規(guī)化建設(shè)， 結(jié)合公 司實(shí)際情況，公司組織編寫(xiě)了 。 1、圍本崗位職責(zé)規(guī)定了東電線路器材 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司） 各車(chē)間、 部室及各級(jí) 人員安全生產(chǎn)職責(zé)。2、規(guī)性引用文件中華人民全生產(chǎn)法國(guó)務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例 中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定 中國(guó)南方電網(wǎng)有

54、限責(zé)任公司安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定 中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)監(jiān)督規(guī)定 中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司電力生產(chǎn)事故（事件）調(diào)查規(guī)程（試行） 省安全生產(chǎn)條例3、總則1 為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針， 進(jìn)一步明確公司各車(chē)間、 部室和各級(jí)管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé)。 依照國(guó)家 法侓、法規(guī)和行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定，制定本安全生產(chǎn)崗位職責(zé)。3. 2 各車(chē)間、部室負(fù)責(zé)人是本部門(mén)的安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，必須認(rèn)真貫 徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、 政策及以上的安全生產(chǎn)指令。 為實(shí)現(xiàn)部門(mén)的安 全生產(chǎn)目標(biāo)， 切實(shí)依法履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任義務(wù)， 承擔(dān)安全生產(chǎn)主體責(zé) 任，預(yù)防生產(chǎn)事故的發(fā)生，并對(duì)發(fā)生生

55、產(chǎn)事故的后果承擔(dān)責(zé)任。公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，建 立建全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，在各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)中， 把安全工作放在各項(xiàng)工作的首位， 建全制度、 保障安全設(shè)施資金投入， 確 保安全生產(chǎn)。各車(chē)間、部室應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法侓、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、制度， 加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)， 完善現(xiàn)場(chǎng)安全措施， 嚴(yán)格安全生產(chǎn)全過(guò)程管理， 逐步 實(shí)現(xiàn)“安全管理制度化、安全責(zé)任法制化、安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、職工行為規(guī) 化”確保安全生產(chǎn)。4、公司安全生產(chǎn)目標(biāo)不發(fā)生重傷及以上的人生傷亡事故。2 全年輕傷事故控制在 4 起。不發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失一次超過(guò) 10000 元及以上設(shè)備損壞事故。不發(fā)

56、生生產(chǎn)區(qū)域一次超過(guò) 1000 元的火災(zāi)事故。不發(fā)生嚴(yán)重違返 的行為。6 不發(fā)生負(fù)同等及以上事故。5、公司每年將上述安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各車(chē)間、部室，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。各車(chē)間、部室在安全生產(chǎn)工作中，必須認(rèn)真貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、 管生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)必須管安全”的原則。必須以安全生產(chǎn)為主體，做到生產(chǎn)任 務(wù)明確、安全職責(zé)明確、安全目標(biāo)明確、安全監(jiān)督到位、安全考核到位， 切實(shí)處理好“工程進(jìn)度與人身安全的關(guān)系、 經(jīng)濟(jì)效益與安全效益的關(guān)系” 。2 各車(chē)間、部室安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要結(jié)合自身的生產(chǎn)加工性質(zhì)， 建立和完善各部門(mén)的安全生產(chǎn)機(jī)制， 真正使三向負(fù)責(zé) （向上級(jí)負(fù)責(zé)、 向職 工負(fù)責(zé)、向自己負(fù)責(zé)） ，三點(diǎn)（危險(xiǎn)點(diǎn)、危

57、害點(diǎn)、事故多發(fā)點(diǎn)） ，控制，四 全（全員、全面、全過(guò)程、全天候）的安全管理方法融入班組安全管理工 作中。公司定期召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì)，解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，各車(chē)間、 部室不定期對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，消除事故隱患。公司嚴(yán)格按照國(guó)務(wù)院 生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例 ；省安 全生產(chǎn)條例規(guī)定 ，依法做好生產(chǎn)安全事故報(bào)告， 調(diào)查處理和應(yīng)急救援工 作。6、公司員工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)力和義務(wù)自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，并要隨時(shí)制止 他人違章作業(yè)。遵守有關(guān)設(shè)備的維修保養(yǎng)制度，為設(shè)備安全與正常運(yùn)行盡到責(zé)任。愛(ài)護(hù)和正確使用機(jī)器設(shè)備、工具及個(gè)人防護(hù)用品，經(jīng)常關(guān)心自己周?chē)?的安全

58、生產(chǎn)情況，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)提出合理化建議和意見(jiàn)。發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素及時(shí)向班組長(zhǎng)或有關(guān)部門(mén)匯報(bào)情況， 發(fā)生 工傷事故要及時(shí)搶救傷員， 保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)， 報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)要協(xié)助有關(guān)調(diào)查人 員做好以“四不放過(guò)”原因調(diào)查工作。 （四不放過(guò)： a 即對(duì)事故原因分析 不清不放過(guò)； b 事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)； c 沒(méi)有落實(shí)防措施不放過(guò)； d 事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò)）努力學(xué)習(xí)和掌握安全知識(shí)和技能， 熟練掌握本工種操作程序和安全操 作規(guī)，積極參加各種安全生產(chǎn)宣傳，教育、批評(píng)、競(jìng)賽管理活動(dòng)，牢固樹(shù) 立安全第一思想和自我保護(hù)意識(shí)， 遵章守紀(jì)， 有權(quán)拒絕違章指導(dǎo)， 對(duì)個(gè)人 安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。7、公司各級(jí)人

59、員安全生產(chǎn)職責(zé)公司總經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)在公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織建立建全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制， 并督促經(jīng)營(yíng)班子及各職能管理部門(mén)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)；組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；保證本公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施；督促、檢查本公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；組織制定并實(shí)施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救預(yù)案；及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故；組織建立交通安全責(zé)任制， 明確各級(jí)交通安全責(zé)任人及交通安全職 責(zé)；組織落實(shí)董事會(huì)制定的年度安全目標(biāo)，分解目標(biāo)計(jì)劃、建立建全公 司安全管理制度，考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法；負(fù)責(zé)批準(zhǔn)消防安全制度和年度消防工作計(jì)劃；組織開(kāi)展安全教育工作，提高員工安全技能和安全

60、意識(shí)；安排分管領(lǐng)導(dǎo)、職能部門(mén)，按政府要求安排員工培訓(xùn)取證；檢查和指導(dǎo)安全監(jiān)督人員技術(shù)培訓(xùn)工作，促進(jìn)安全監(jiān)督人員逐步 提高綜合素質(zhì)；生產(chǎn)副總經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)生產(chǎn)副總經(jīng)理是其分管?chē)陌踩a(chǎn)直接負(fù)責(zé)人，按“誰(shuí)分管、誰(shuí) 負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)其分管?chē)陌踩a(chǎn)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；協(xié)助總經(jīng)理閱處上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件，安全通報(bào)批閱，分 管?chē)嘘P(guān)安全生產(chǎn)的文件， 結(jié)合文件精神和公司實(shí)際， 提出具體要求并組 織落實(shí)；貫徹“五同時(shí)”的原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn) 工作的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作，監(jiān)督檢查分管部門(mén) 對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為；主持制定年度重點(diǎn)