預(yù)算績(jī)效管理培訓(xùn)教學(xué)課件(29張)

1、主講人: 陳建西預(yù)算績(jī)效管理 培訓(xùn)目 錄預(yù)算績(jī)效管理概述 預(yù)算績(jī)效目標(biāo)管理預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)管理預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)案例8/3/2022 本節(jié)主要內(nèi)容預(yù)算績(jī)效管理的定義 預(yù)算績(jī)效管理的思路和原則預(yù)算績(jī)效管理體系構(gòu)建預(yù)算績(jī)效管理保障機(jī)制8/3/2022什么是預(yù)算績(jī)效管理是以支出結(jié)果為導(dǎo)向的預(yù)算管理模式它強(qiáng)化政府預(yù)算為民服務(wù)的理念強(qiáng)調(diào)預(yù)算支出的責(zé)任和效率是政府績(jī)效管理的重要組成部分是踐行黨的群眾路線的要求是規(guī)范財(cái)經(jīng)運(yùn)行權(quán)的重要手段對(duì)建立高效、責(zé)任、透明政府具有重要意義預(yù)算績(jī)效管理的發(fā)展與完善（一）從財(cái)政改革歷程看預(yù)算績(jī)效管理 兩個(gè)時(shí)期，三個(gè)關(guān)注點(diǎn)的轉(zhuǎn)變（二）預(yù)算績(jī)效管理發(fā)展的三個(gè)階段1以績(jī)效評(píng)價(jià)為主要內(nèi)容的試點(diǎn)

2、階段（20032009年）2全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理理念確立階段（20102011年）3預(yù)算績(jī)效管理發(fā)展的新時(shí)期（2012年 ）8/3/2022 構(gòu)建全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理體系 預(yù)算績(jī)效目標(biāo)管理全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理的基礎(chǔ) 預(yù)算績(jī)效運(yùn)行監(jiān)控全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理的關(guān)鍵 預(yù)算支出績(jī)效評(píng)價(jià)全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理的核心 績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理的落腳點(diǎn) 財(cái)政部預(yù)算績(jī)效管理思路8/3/2022預(yù)算績(jī)效管理總體目標(biāo)和基本原則 總體目標(biāo)：建立預(yù)算績(jī)效管理體系 建立以績(jī)效結(jié)果為導(dǎo)向，以績(jī)效目標(biāo)為基礎(chǔ)，以績(jī)效評(píng)價(jià)為手段，以結(jié)果應(yīng)用為保障，以制度機(jī)制建設(shè)為支撐，以改善管理、優(yōu)化資源配置、提升公共服務(wù)水平為目的，覆蓋所有預(yù)算

3、部門和所有財(cái)政資金，貫穿預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督全過(guò)程的預(yù)算績(jī)效管理體系?；驹瓌t 分級(jí)管理科學(xué)規(guī)劃客觀公正強(qiáng)化責(zé)任市政府統(tǒng)籌謀劃、各區(qū)（市）縣政府負(fù)責(zé)本地區(qū)預(yù)算績(jī)效管理工作。建立預(yù)算績(jī)效管理制度體系，健全工作機(jī)制，在先行試點(diǎn)的基礎(chǔ)上有序推進(jìn)。建立有效的問(wèn)責(zé)機(jī)制和激勵(lì)約束機(jī)制，低效必須問(wèn)責(zé)、高效適當(dāng)激勵(lì)。預(yù)算績(jī)效管理要標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、指標(biāo)科學(xué)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、程序透明、方法合理、結(jié)果公正預(yù)算績(jī)效管理體系：一個(gè)綜合性系統(tǒng)工程 績(jī)效目標(biāo)管理績(jī)效分配管理績(jī)效運(yùn)行管理績(jī)效評(píng)價(jià)管理績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果反饋應(yīng)用包括：全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理 預(yù)算編制有目標(biāo)預(yù)算執(zhí)行有監(jiān)控預(yù)算完成有評(píng)價(jià)評(píng)價(jià)結(jié)果有反饋反饋結(jié)果有應(yīng)用全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理的體現(xiàn)

4、 事前事中事后8/3/2022 編審程序改革 加強(qiáng)事前控制，領(lǐng)導(dǎo)提前介入預(yù)算編制 優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，落實(shí)零基預(yù)算 硬化預(yù)算約束，增強(qiáng)部門主體責(zé)任意識(shí) 績(jī)效目標(biāo)管理 管理關(guān)口前移，設(shè)立績(jī)效目標(biāo)成為預(yù)算安排的前置條件 提前細(xì)化待批復(fù)預(yù)算 改變傳統(tǒng)預(yù)算編制觀念和項(xiàng)目預(yù)算管理模式 提高執(zhí)行效率，細(xì)化預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度 事前環(huán)節(jié)8/3/2022 預(yù)算績(jī)效分配 直接轉(zhuǎn)撥、規(guī)劃分配、競(jìng)爭(zhēng)立項(xiàng)、據(jù)實(shí)據(jù)效、因素測(cè)算、特定補(bǔ)助 預(yù)算執(zhí)行管理 明確部門職責(zé)，執(zhí)行定期對(duì)賬、定期通報(bào)進(jìn)度考核 嚴(yán)格預(yù)算調(diào)整，減少預(yù)算執(zhí)行追加，硬化預(yù)算約束 中期評(píng)估 支出動(dòng)態(tài)調(diào)整，提高預(yù)算安排科學(xué)性 事中環(huán)節(jié)8/3/2022 結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)管理 當(dāng)年預(yù)算

5、當(dāng)年執(zhí)行完畢 當(dāng)年預(yù)算安排當(dāng)年使用資金 決算審查 填報(bào)內(nèi)容不完整、填報(bào)口徑不一致、支出列報(bào)不真實(shí) 績(jī)效評(píng)價(jià) 項(xiàng)目支出績(jī)效評(píng)價(jià) 部門支出績(jī)效評(píng)價(jià) 財(cái)政整體績(jī)效評(píng)價(jià) 事后環(huán)節(jié)8/3/2022績(jī)效目標(biāo)管理績(jī)效目標(biāo)編制 績(jī)效目標(biāo)審核 績(jī)效目標(biāo)批復(fù)。預(yù)算單位在編制年度預(yù)算、申報(bào)項(xiàng)目，需制定績(jī)效目標(biāo)，明確支出的必要性、可行性和有效性，并圍繞績(jī)效目標(biāo)編制清晰、量化、便于考核的績(jī)效指標(biāo)。主管部門要對(duì)本部門和下屬單位申報(bào)的績(jī)效目標(biāo)進(jìn)行論證和審核，并匯總編制本部門的預(yù)算績(jī)效目標(biāo)。 財(cái)政部門對(duì)預(yù)算部門的績(jī)效目標(biāo)審核，包括績(jī)效目標(biāo)與部門職能的相關(guān)性、績(jī)效指標(biāo)設(shè)置的科學(xué)性、實(shí)現(xiàn)績(jī)效目標(biāo)所需資金的合理性等。審核合格后方可

6、進(jìn)入預(yù)算編審流程；無(wú)績(jī)效或低績(jī)效的項(xiàng)目，不予安排預(yù)算資金或調(diào)減預(yù)算資金。 財(cái)政預(yù)算經(jīng)本級(jí)人民代表大會(huì)審查批準(zhǔn)后，財(cái)政部門應(yīng)在批復(fù)部門預(yù)算的同時(shí)批復(fù)績(jī)效目標(biāo)。管理過(guò)程管理主體績(jī)效目標(biāo)編制主體預(yù)算單位及其主管部門績(jī)效目標(biāo)審核主體財(cái)政部門績(jī)效目標(biāo)批復(fù)各級(jí)人民代表大會(huì)、財(cái)政部門績(jī)效目標(biāo)管理建立健全財(cái)政資金績(jī)效分配機(jī)制分配主體分配原則分配方法財(cái)政部門 預(yù)算部門 以提升財(cái)政資金使用績(jī)效為目標(biāo)，依據(jù)財(cái)政資金性質(zhì)特征，采取規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的分配手段，實(shí)現(xiàn)財(cái)政資源的有效配置。 因素測(cè)算、競(jìng)爭(zhēng)立項(xiàng)、據(jù)實(shí)據(jù)效等。強(qiáng)化績(jī)效運(yùn)行監(jiān)控財(cái)政部門 預(yù)算部門監(jiān)控主體適時(shí)跟蹤監(jiān)控、重點(diǎn)督促檢查，執(zhí)行預(yù)算中期評(píng)估調(diào)整制度監(jiān)控

7、方法及時(shí)糾正偏離原定績(jī)效目標(biāo)的預(yù)算支出；審核、調(diào)整確需調(diào)整的預(yù)算績(jī)效目標(biāo)；對(duì)執(zhí)行績(jī)效差或無(wú)法執(zhí)行的項(xiàng)目進(jìn)行處理或調(diào)整該項(xiàng)目預(yù)算。監(jiān)控結(jié)果開展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)評(píng)價(jià)種類項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)部門支出績(jī)效評(píng)價(jià)財(cái)政績(jī)效綜合評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)重點(diǎn)預(yù)算產(chǎn)出和結(jié)果的經(jīng)濟(jì)性、效率性和效益性評(píng)價(jià)方式 預(yù)算部門績(jī)效自我評(píng)價(jià)財(cái)政部門預(yù)算項(xiàng)目重點(diǎn)評(píng)價(jià)和再評(píng)價(jià)多層次綜合績(jī)效評(píng)價(jià) 預(yù)算部門要成立由資金管理、財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察等內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)組成，可第三方參與的績(jī)效評(píng)價(jià)組，組織開展本部門的績(jī)效自評(píng)工作，并指導(dǎo)和督促所屬單位做好績(jī)效自評(píng)工作，及時(shí)將自評(píng)報(bào)告報(bào)同級(jí)財(cái)政部門。開展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)評(píng)價(jià)方式 多層次綜合績(jī)效評(píng)價(jià)預(yù)算部門績(jī)效自我評(píng)價(jià)財(cái)政部門預(yù)算項(xiàng)目重

8、點(diǎn)評(píng)價(jià)和再評(píng)價(jià)財(cái)政部門要對(duì)預(yù)算部門的績(jī)效評(píng)價(jià)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，并對(duì)其報(bào)送的績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告進(jìn)行審核。選取預(yù)算數(shù)額較大、社會(huì)影響較廣、具有明顯公共效益以及有必要的項(xiàng)目，實(shí)施財(cái)政重點(diǎn)評(píng)價(jià)和再評(píng)價(jià)，并逐步擴(kuò)大評(píng)價(jià)范圍。財(cái)政部門實(shí)施重點(diǎn)評(píng)價(jià)和再評(píng)價(jià)要建立多部門聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，可采取組織專家、委托社會(huì)中介等評(píng)價(jià)方式。在項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，穩(wěn)步推進(jìn)部門支出績(jī)效評(píng)價(jià)和財(cái)政績(jī)效綜合評(píng)價(jià)。財(cái)政部門對(duì)預(yù)算部門，主管部門對(duì)下屬單位要開展整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)。市財(cái)政要按照中央和省的要求，開展縣級(jí)財(cái)政績(jī)效綜合評(píng)價(jià)。推行評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用1 建立績(jī)效報(bào)告制度2 建立反饋整改制度3 建立預(yù)算結(jié)合制度4 建立績(jī)效公開制度5 建立績(jī)

9、效問(wèn)責(zé)制度推行評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用1 建立績(jī)效報(bào)告制度預(yù)算部門要定期向財(cái)政部門提交預(yù)算績(jī)效管理工作報(bào)告。財(cái)政部門要向政府提交預(yù)算績(jī)效管理綜合、重點(diǎn)項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告。2 建立反饋整改制度財(cái)政部門要及時(shí)將績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果反饋到預(yù)算部門和下級(jí)財(cái)政。預(yù)算部門和下級(jí)財(cái)政部門要根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果，進(jìn)一步完善管理制度，改進(jìn)管理措施，提高管理水平。3 建立預(yù)算結(jié)合制度財(cái)政部門要依據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果調(diào)整年度預(yù)算、專項(xiàng)資金分配和以后年度預(yù)算。財(cái)政部門要對(duì)縣級(jí)財(cái)政績(jī)效綜合評(píng)價(jià)好的區(qū)（市）縣給予激勵(lì)性獎(jiǎng)補(bǔ)資金。推行評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用4 建立績(jī)效公開制度在一定范圍內(nèi)公開績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果尤其是社會(huì)關(guān)注度高、影響力大的民生項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目支出績(jī)效情況，接受

10、社會(huì)監(jiān)督。5 建立績(jī)效問(wèn)責(zé)制度按照“用錢必問(wèn)效、無(wú)效必問(wèn)責(zé)”的原則，對(duì)由于預(yù)算績(jī)效管理未達(dá)到相關(guān)要求，致使財(cái)政資金配置和執(zhí)行績(jī)效未能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)或規(guī)定要求的有關(guān)部門及其責(zé)任人員實(shí)行績(jī)效問(wèn)責(zé)。 全面推進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理的保障措施（一）健全組織體系 （二）完善制度體系 （三）建立長(zhǎng)效機(jī)制 （四）建立考核機(jī)制全面推進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理的保障措施(一)健全組織體系 建立人大、紀(jì)檢、目標(biāo)、財(cái)政、審計(jì)等機(jī)構(gòu)共同推進(jìn)，財(cái)政部門牽頭、預(yù)算部門執(zhí)行、各方共同參與的預(yù)算績(jī)效管理組織體系。 各部門職責(zé)各級(jí)政府本地區(qū)預(yù)算績(jī)效管理工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)財(cái)政部門預(yù)算績(jī)效管理工作的總體規(guī)劃、制度設(shè)計(jì)和組織實(shí)施。各預(yù)算部門負(fù)責(zé)組織本部門

11、及下屬單位開展預(yù)算績(jī)效管理工作。各級(jí)審計(jì)部門實(shí)施績(jī)效審計(jì)，向同級(jí)政府報(bào)送審計(jì)結(jié)果，并依法向社會(huì)公開。各級(jí)監(jiān)察部門把績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果與行政效能問(wèn)責(zé)相結(jié)合進(jìn)行監(jiān)督檢查，查處違規(guī)違紀(jì)行為。全面推進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理的保障措施（二）完善制度體系 4個(gè)辦法1套指標(biāo)體系多個(gè)資源庫(kù) 預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)管理辦法預(yù)算績(jī)效管理問(wèn)責(zé)辦法縣級(jí)財(cái)政運(yùn)行績(jī)效管理辦法專家管理、中介機(jī)構(gòu)管理等配套辦法績(jī)效指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)體系績(jī)效指標(biāo)庫(kù)評(píng)審專家?guī)熘薪闄C(jī)構(gòu)庫(kù)監(jiān)督指導(dǎo)庫(kù)為實(shí)現(xiàn)分建共享、動(dòng)態(tài)管理，為預(yù)算績(jī)效管理提供制度、智力和監(jiān)督支持。 全面推進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理的保障措施（三）建立長(zhǎng)效機(jī)制 要求各級(jí)各部門：要按照預(yù)算編制圍繞績(jī)效、預(yù)算執(zhí)行體現(xiàn)績(jī)效、預(yù)算監(jiān)督評(píng)

12、價(jià)績(jī)效的目標(biāo)進(jìn)一步深化部門預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中收付等制度改革細(xì)化預(yù)算編制，強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行，嚴(yán)格預(yù)算約束，加強(qiáng)預(yù)算監(jiān)督。 全面推進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理的保障措施（四）建立考核機(jī)制要求各級(jí)各部門： 將預(yù)算績(jī)效管理工作情況納入政府目標(biāo)考核將考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)地區(qū)和部門工作的重要依據(jù)將考核結(jié)果作為干部選拔任用、公務(wù)員評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)的依據(jù)之一目 錄預(yù)算績(jī)效管理概述 預(yù)算績(jī)效目標(biāo)管理預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)管理預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)案例8/3/20221、這世上，沒(méi)有誰(shuí)活得比誰(shuí)容易，只是有人在呼天搶地，有人在默默努力。2、當(dāng)熱誠(chéng)變成習(xí)慣，恐懼和憂慮即無(wú)處容身。缺乏熱誠(chéng)的人也沒(méi)有明確的目標(biāo)。熱誠(chéng)使想象的輪子轉(zhuǎn)動(dòng)。一個(gè)人缺乏熱誠(chéng)就象汽車沒(méi)有汽油。善于安排

13、玩樂(lè)和工作，兩者保持熱誠(chéng)，就是最快樂(lè)的人。熱誠(chéng)使平凡的話題變得生動(dòng)。3、起點(diǎn)低怕什么，大不了加倍努力。人生就像一場(chǎng)馬拉松比賽，拼的不是起點(diǎn)，而是堅(jiān)持的耐力和成長(zhǎng)的速度。只要努力不止，進(jìn)步也會(huì)不止。4、如果你不相信努力和時(shí)光，那么時(shí)光第一個(gè)就會(huì)辜負(fù)你。不要去否定你的過(guò)去，也不要用你的過(guò)去牽扯你的未來(lái)。不是因?yàn)橛邢Ｍ湃ヅΓ桥α?，才能看到希望?、人生每天都要笑，生活的下一秒發(fā)生什么，我們誰(shuí)也不知道。所以，放下心里的糾結(jié)，放下腦中的煩惱，放下生活的不愉快，活在當(dāng)下。人生喜怒哀樂(lè)，百般形態(tài)，不如在心里全部淡然處之，輕輕一笑，讓心更自在，生命更恒久。積極者相信只有推動(dòng)自己才能推動(dòng)世界，只要推動(dòng)

14、自己就能推動(dòng)世界。6、人性本善，純?nèi)缜逑魉冬摖q。欲望與情緒如風(fēng)沙襲擾，把原本如天空曠蔚藍(lán)的心蒙蔽。但我知道，每個(gè)人的心靈深處，不管烏云密布還是陰淤蒼茫，但依然有一道彩虹，亮麗于心中某處。7、每個(gè)人的心里，都藏著一個(gè)了不起的自己，只要你不頹廢，不消極，一直悄悄醞釀著樂(lè)觀，培養(yǎng)著豁達(dá)，堅(jiān)持著善良，只要在路上，就沒(méi)有到達(dá)不了的遠(yuǎn)方！8、不要活在別人眼中，更不要活在別人嘴中。世界不會(huì)因?yàn)槟愕谋г共粷M而為你改變，你能做到的只有改變你自己！9、欲戴王冠，必承其重。哪有什么好命天賜，不都是一路披荊斬棘才換來(lái)的。10、放手如拔牙。牙被拔掉的那一刻，你會(huì)覺(jué)得解脫。但舌頭總會(huì)不由自主地往那個(gè)空空的牙洞里舔，

15、一天數(shù)次。不痛了不代表你能完全無(wú)視，留下的那個(gè)空缺永遠(yuǎn)都在，偶爾甚至?xí)惓炷睢＿m應(yīng)是需要時(shí)間的，但牙總是要拔，因?yàn)樘?，所以終歸還是要放手，隨它去。11、這個(gè)世界其實(shí)很公平，你想要比別人強(qiáng)，你就必須去做別人不想做的事，你想要過(guò)更好的生活，你就必須去承受更多的困難，承受別人不能承受的壓力。12、逆境給人寶貴的磨煉機(jī)會(huì)。只有經(jīng)得起環(huán)境考驗(yàn)的人，才能算是真正的強(qiáng)者。自古以來(lái)的偉人，大多是抱著不屈不撓的精神，從逆境中掙扎奮斗過(guò)來(lái)的。13、不同的人生，有不同的幸福。去發(fā)現(xiàn)你所擁有幸運(yùn)，少抱怨上蒼的不公，把握屬于自己的幸福。你，我，我們大家都可以經(jīng)歷幸福的人生。14、給自己一份堅(jiān)強(qiáng)，擦干眼淚；給自己一份

16、自信，不卑不亢；給自己一份灑脫，悠然前行。輕輕品，靜靜藏。為了看陽(yáng)光，我來(lái)到這世上；為了與陽(yáng)光同行，我笑對(duì)憂傷。15、總不能流血就喊痛，怕黑就開燈，想念就聯(lián)系，疲憊就放空，被孤立就討好，脆弱就想家，不要被現(xiàn)在而蒙蔽雙眼，終究是要長(zhǎng)大，最漆黑的那段路終要自己走完。16、在路上，我們生命得到了肯定，一路上，我們有失敗也有成功，有淚水也有感動(dòng)，有曲折也有坦途，有機(jī)遇也有夢(mèng)想。一路走來(lái)，我們熟悉了陌生的世界，我們熟悉了陌生的面孔，遇人無(wú)數(shù)，匆匆又匆匆，有些成了我們忘不掉的背影，有些成了我們一生的風(fēng)景。我笑，便面如春花，定是能感動(dòng)人的，任他是誰(shuí)。17、努力是一種生活態(tài)度，與年齡無(wú)關(guān)。所以，無(wú)論什么時(shí)候，

17、千萬(wàn)不可放縱自己，給自己找懶散和拖延的借口，對(duì)自己嚴(yán)格一點(diǎn)兒，時(shí)間長(zhǎng)了，努力便成為一種心理習(xí)慣，一種生活方式！18、自己想要的東西，要么奮力直追，要么干脆放棄。別總是逢人就喋喋不休的表決心或者哀怨不斷，做別人茶余飯后的笑點(diǎn)。19、即使不能像依米花那樣畫上完美的感嘆號(hào)，但我們可以歌詠?zhàn)罡腥说脑?shī)篇；即使不能阻擋暴風(fēng)雨的肆虐，但我們可以左右自己的心情；即使無(wú)法預(yù)料失敗的打擊，但我們可以把它當(dāng)作成功的一個(gè)個(gè)驛站。20、能力配不上野心，是所有煩擾的根源。這個(gè)世界是公平的，你要想得到，就得學(xué)會(huì)付出和堅(jiān)持。每個(gè)人都是通過(guò)自己的努力，去決定生活的樣子。1、許多人企求著生活的完美結(jié)局，殊不知美根本不在結(jié)局，而在

18、于追求的過(guò)程。2、慢慢的才知道：堅(jiān)持未必就是勝利，放棄未必就是認(rèn)輸，。給自己一個(gè)迂回的空間，學(xué)會(huì)思索，學(xué)會(huì)等待，學(xué)會(huì)調(diào)整。人生沒(méi)有假設(shè)，當(dāng)下即是全部。背不動(dòng)的，放下了；傷不起的，看淡了；想不通的，不想了；恨不過(guò)的，撫平了。3、在比夜更深的地方，一定有比夜更黑的眼睛。4、一切偉大的行動(dòng)和思想，都有一個(gè)微不足道的開始。5、從來(lái)不跌倒不算光彩，每次跌倒后能再站起來(lái)，才是最大的榮耀。6、這個(gè)世界到處充滿著不公平，我們能做的不僅僅是接受，還要試著做一些反抗。7、一個(gè)最困苦、最卑賤、最為命運(yùn)所屈辱的人，只要還抱有希望，便無(wú)所怨懼。8、有些人，因?yàn)榕隳阕叩臅r(shí)間長(zhǎng)了，你便淡然了，其實(shí)是他們給你撐起了生命的天空；有些人，分開了，就忘了吧，殘缺是一種大美。9、照自己的意思去理解自己，不要小看自己，被別人的意見(jiàn)引入歧途。10、沒(méi)人能讓我輸，除非我不想贏！11、花開不是為了花落，而是為了開的更加燦爛。12、隨隨便便浪費(fèi)的時(shí)間，再也不能贏回來(lái)。13、不管從什么時(shí)候開始，重要的是開始以后不要停止；不管在什么時(shí)候結(jié)束，重要的是結(jié)束以后不要后悔。14、當(dāng)你決定堅(jiān)持一件事情，全世界都會(huì)為你讓路。15、只有在開水里，茶葉才能展開生命濃郁的香氣。16、別想一下造出大海，必