畢業(yè)論文調(diào)查報(bào)告

1、Word - 5 -畢業(yè)論文調(diào)查報(bào)告第一篇：畢業(yè)論文調(diào)查報(bào)告高校中，同學(xué)在公寓的時(shí)間有四年之久，是同學(xué)日常生活以及同學(xué)的主要場所，不僅是一個(gè)同學(xué)住的地方，最重要的是，這里可以對同學(xué)實(shí)行思想教育，對于公寓的管理是學(xué)校管理的主要工作之一，公寓管理的好與壞，直接關(guān)系到同學(xué)的人身平安，間接地關(guān)系到高校的教育質(zhì)量，所以，我們學(xué)校的管理也要把公寓管理看得很重方可。高校對公寓的管理不行小視，我們在管理中，要注意對管理進(jìn)行不斷的改革與創(chuàng)新，并有效的開展工作。一、高校同學(xué)公寓管理的不足之處高校的管理工作始終以來是學(xué)校教育的難題，許多學(xué)校對管理進(jìn)行探究，并取得了肯定的效果，但是，還有許多不盡人意的地方。1、沒有形

2、成健全的管理機(jī)制第一，管理人員參差不齊。我們發(fā)覺，高校的管理人員除了分管的領(lǐng)導(dǎo)以外，詳細(xì)管理人員都是物業(yè)雇用的管理人員，這些人員中年齡較大，工資較低，素養(yǎng)也不算高，他們都是一般對公寓進(jìn)行衛(wèi)生處理，但很少對同學(xué)進(jìn)行思想教育，這樣做主要是為了降低管理成本，卻沒有考慮到管理效果。其次，雖然各個(gè)高校在同學(xué)公寓管理上也制定了一些規(guī)章制度，而且會(huì)貼在公寓的大門口，但這些制作也不夠完善，沒有可操作性，同學(xué)對這個(gè)制度視而不見，或者不有效的去遵守，起不到對高校生的監(jiān)管，對公寓內(nèi)所住的同學(xué)沒有約束力，對同學(xué)的違紀(jì)行為也沒有嚴(yán)格的懲罰，所以，這些制度只能成為一種擺設(shè)。2、同學(xué)的平安得不到保障同學(xué)的平安得不到保障，那

3、是由于里面在在著許多的平安隱患。主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：高校生公寓的管理人員沒有很強(qiáng)的平安意識，沒有到位的監(jiān)管。學(xué)校對公寓內(nèi)平安設(shè)施建設(shè)不到位，如滅火器的老化，沒有很暢通的通道，同學(xué)常常使用大功率電器而得不到杜絕，最重要的是同學(xué)的平安意識還沒有形成，學(xué)校缺乏這方面的教育，同學(xué)的逃命技能不夠。3、沒有形成深厚的公寓文化第一，公寓文化的重要性沒有得到充分的熟悉。許多高校對公寓的建設(shè)重在形式，只是基本的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和環(huán)境建設(shè)，認(rèn)為有床有空調(diào)、有衛(wèi)生間等就可以了，但是沒有精神文化的建設(shè)，這是一種缺失，在公寓張貼公益文明廣告，布置精神文化環(huán)境等都會(huì)對同學(xué)起到品德教育作用，所以不能忽視。其次，沒有高水平的服務(wù)

4、，同學(xué)生活在公寓內(nèi)卻沒有相應(yīng)的服務(wù)。隨著社會(huì)的進(jìn)步，高校生的需求也在不斷的更新，他們的文化修養(yǎng)不斷提高，他們的法律、維權(quán)的意識也在提高，而落后的服務(wù)跟不上高校生的需要，比如，公寓管理人員的態(tài)度不好、服務(wù)水平不高，都給同學(xué)的文化生活帶來不便。第三，沒有完善的公寓文化。公寓是同學(xué)精神的場所，而在高校中，公寓里是死氣沉沉的，除了睡覺，就是上網(wǎng)，甚至是打牌嬉戲等等，而很少有文化方面的內(nèi)容來提高同學(xué)的文化素養(yǎng)，這是學(xué)校教育的一個(gè)不足，學(xué)校很少把同學(xué)精神教育與公寓聯(lián)系在一起。二、高校同學(xué)公寓管理的策略基于以上對高校同學(xué)公寓存在的問題分析，筆者認(rèn)為，對高校同學(xué)公寓的管理勢在必行。公寓管理也是高校管理的組成部

5、分，搞好公寓管理工作，對于高校的整體管理具有不行小視的作用。所以，我們要從管理方法上入手，豐富工作，從制度上下功夫，不斷提高高校生的管理水平。那么，假如對高校同學(xué)公寓有效管理呢？1、完善機(jī)制，讓同學(xué)公寓管理有法可依（1）公寓管理人員與物業(yè)職責(zé)要明確。高校對同學(xué)的管理有著主動(dòng)權(quán)，對公寓的管理也要有法可依，這就要求對管理人員有明確的職責(zé)，落實(shí)到人，消失問題責(zé)任到人，懲罰到人，有效的調(diào)動(dòng)管理人員的樂觀性，讓管理人員有法可依，管理起來也有法可依。（2）先擇有工作力量的人參加公寓管理。公寓管理人員對公寓的生活環(huán)境起著打算性的作用，人文性的管理、細(xì)致化的管理都會(huì)給同學(xué)制造一個(gè)良好的生活條件。所以，公寓管理

6、人員是公寓管理的主要力氣，他們擔(dān)當(dāng)著公寓內(nèi)各種設(shè)施的管理，還要擔(dān)當(dāng)對所住同學(xué)的管理，為同學(xué)做好服務(wù)工作。管理工作事無巨細(xì)，只有具有責(zé)任心、工作力量強(qiáng)、素養(yǎng)高的人才能擔(dān)當(dāng)管理任務(wù)，才能把公寓管理好。（3）輔導(dǎo)員輪番入住公寓。明顯，只憑公寓的管理人員對宿舍管理還存在肯定的薄弱環(huán)節(jié)，那就是高校生不大把管理人員放在眼里，對他們的管教也不聽從，但是，假如是高校生的輔導(dǎo)員或者是班主任，就會(huì)起到震懾作用，所以，公寓管理假如能把輔導(dǎo)員支配進(jìn)去，幫助管理人員的管理，就可以讓公寓的管理更有秩序。當(dāng)然，輔導(dǎo)員及班主任進(jìn)駐公寓需要有肯定的嘉獎(jiǎng)機(jī)制，把他們的工作效果也納入到業(yè)績來考核，這樣，有利于他們細(xì)心的去管理公寓。

7、（4）建立對同學(xué)的考核制度。把同學(xué)在公寓內(nèi)的表現(xiàn)如衛(wèi)生等都算入同學(xué)的期末成果，這對同學(xué)具有很大的約束力。2、真實(shí)有效的做好公寓平安工作（1）加強(qiáng)培育同學(xué)的平安意識。學(xué)校進(jìn)入公寓以后，對規(guī)章制度還沒有什么了解，也沒有平安意識，所以，開學(xué)的第一件事就是對他們進(jìn)行平安培訓(xùn)，可以實(shí)行平安學(xué)問講座、消防演習(xí)等形式進(jìn)行，還要利用學(xué)校的宣揚(yáng)櫥窗、展板或者校內(nèi)網(wǎng)等進(jìn)行宣揚(yáng)，通過長期的宣揚(yáng)，同學(xué)的平安意識才會(huì)加強(qiáng)。（2）對公寓的管理要規(guī)范。管理需要規(guī)范，而不是隨便的，比如說，每晚按時(shí)鎖門，要求同學(xué)出入要按時(shí)，水、電要大力檢查，不規(guī)范的用電要準(zhǔn)時(shí)拆除，并告知同學(xué)改正，下次再犯的同學(xué)要上報(bào)學(xué)校處理。（3）有常規(guī)的突

8、發(fā)事故處理方法。突發(fā)大事比較繁雜，許多意外，都使管理人員無法處理，這就要對他們進(jìn)行培訓(xùn)，當(dāng)有突發(fā)大事時(shí)，管理人員要堅(jiān)決而機(jī)敏的處理，讓這件事的損失削減到最小。另外，還要對同學(xué)進(jìn)行突發(fā)大事的處理培訓(xùn)，當(dāng)遇到水災(zāi)、地震、火災(zāi)等意外時(shí)，能機(jī)敏的逃命。3、發(fā)揮公寓文化建設(shè)的功能，提高育人力量（1）開展豐富多彩的活動(dòng)。公寓文化是具有肯定的規(guī)律的，假如我們多開頭肯定的文化活動(dòng)，將對同學(xué)的品德養(yǎng)成具有關(guān)心作用。比如，可以開展集體性的，文藝性的、消遣性的活動(dòng)，要有肯定的品位，以陶冶同學(xué)的情操，而且還可以熬煉身體，精神得到愉悅。（2）完善公寓文化規(guī)章制度。制度體系在高校公寓建設(shè)中是不行少的一部分，可以用制度來規(guī)范各種各樣的關(guān)系，可以使全部的活