2022年銷售雇傭合同范本

1、第PAGE14頁共NUMPAGES14頁2022年銷售雇傭合同范本甲方_乙方_甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。第一條 申請(qǐng)業(yè)務(wù)員的條件：_年滿18周歲的中華人民共和國公民均可申請(qǐng)，唯申請(qǐng)人不得為：列入國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人或法律。2.服從管理，有拓展業(yè)務(wù)能力。第二條 協(xié)議期限1.協(xié)議有效期：自_年_月_日至_年_月_日止。2.聘用期滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。第三條 工作崗位1.甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職_。2.甲方根據(jù)公司需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，不再簽訂崗位聘用協(xié)議。第四條 工作紀(jì)律1.嚴(yán)格遵守國家的

2、法律、法令、依法經(jīng)營，依法納稅。2.尊重社會(huì)公德，遵循自愿、公平、誠實(shí)、信用的原則開展業(yè)務(wù)活動(dòng)。第五條 工作報(bào)酬1.甲方按有關(guān)規(guī)定及制度，根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予發(fā)放工資及獎(jiǎng)勵(lì)（具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)詳見獎(jiǎng)勵(lì)制度）2.甲方薪水結(jié)算為周薪，每星期六為薪水發(fā)放日第六條 其它事項(xiàng)1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。3.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：_ 乙方（簽字）：_年_月_日2022年銷售雇傭合同范本（二）甲方：_地址：_乙方：_

3、甲乙雙方本著自愿、公平、誠信的原則簽訂如下聘用合同。一、甲方聘用乙方為公司產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)員，試用期為3個(gè)月。試用期滿則轉(zhuǎn)為甲方正式員工。二、乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)的身份證及學(xué)歷證明。三、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定與本公司有關(guān)制度，于每月日向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，_日發(fā)銷售提成。四、乙方在職基本工資_元。加車費(fèi)、含電話費(fèi)_元。合計(jì)：_元。五、乙方業(yè)務(wù)提存為實(shí)際成交額：第一批次_%。以后為_%.六、甲方可以根據(jù)工作需要和乙方的能力，有權(quán)適當(dāng)或另行安排乙方的工作崗位。七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法規(guī)及甲方各類規(guī)章制度，乙方因工作失誤給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)直接損失的_%賠償責(zé)任。如乙方營私舞弊的，甲方將追究法律責(zé)任。八

4、、在非乙方日工作報(bào)表選定的工作時(shí)間、地方點(diǎn)內(nèi)，乙方的人身及其它合法權(quán)益受到他人侵害的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。九、除了以下情形，甲乙雙方均不得無故終止合同，任何一方提出解除合同，應(yīng)有充足的理由，并提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方。1、試用期內(nèi)雙方均可以隨時(shí)提出解除合同。2、試用滿經(jīng)雙方協(xié)商一致可以解除聘用合同。3、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方造成巨大損害的，甲方有權(quán)解除聘用合同。十、由于工作需要或客觀條件發(fā)生變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的部分條例。十一、甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭議應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以按有關(guān)法律申請(qǐng)仲裁，提起訴訟。十二、本合同未盡事宜，按

5、國家及本市有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同在簽訂之日起至_年_月_日止生效。甲方：_乙方：_簽定日期：_年_月_日2022年銷售雇傭合同范本（三）甲方：_ 經(jīng)營地址：_法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人：_乙方：_性別：_居民身份證號(hào)碼：_在甲方工作起始時(shí)間_年_月_日家庭住址：_ 郵政編碼：_在臨居住地址：_ 郵政編碼：_戶口所在地：_?。ㄊ校區(qū)（縣）_街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂勞動(dòng)合同，并承諾共同遵守：第一條 合同類型和期限甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限

6、：（一）固定期限，自_年_月_日起至_年_月_日止，共_個(gè)月（二）乙方應(yīng)在_年_月_日前到崗。注：勞動(dòng)合同法調(diào)整了勞動(dòng)法關(guān)于勞動(dòng)合同終止的規(guī)定內(nèi)容。取消了勞動(dòng)合同的約定終止，規(guī)定勞動(dòng)合同只能因法定情形出現(xiàn)而終止。也就是說，勞動(dòng)合同當(dāng)事人不得約定勞動(dòng)合同終止條件；即使約定了，該約定也無效。規(guī)定到崗時(shí)間的理由在于：勞動(dòng)合同法規(guī)定勞動(dòng)關(guān)系的建立日為用工之日（一般情況以到崗為準(zhǔn)），勞動(dòng)者簽訂合同后一直不到崗，企業(yè)不能隨便解除合同，法律風(fēng)險(xiǎn)和成本很高，應(yīng)約定到崗時(shí)間，以便后面約定本合同的自動(dòng)失效。第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同

7、意，可以變更工作地點(diǎn)。（二）乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。注：工作地點(diǎn)是勞動(dòng)合同法新增的必備條款。對(duì)于類似“因生產(chǎn)經(jīng)營需要，勞動(dòng)者愿意服從用人單位調(diào)整工作崗位”或“用人單位有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整勞動(dòng)者工作崗位”等條款，不再寫入合同。原因在于：調(diào)整工作崗位屬于變更合同行為，按照勞動(dòng)合同法規(guī)定，變更需采用書面形式，因此，此約定涉嫌剝奪勞動(dòng)者的合同協(xié)商變更權(quán)，用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的條款無效。第五條 勞動(dòng)報(bào)酬（一）乙方的基本（固定）工資標(biāo)準(zhǔn)為_元/月，績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。1、計(jì)時(shí)工資。乙方的工資由基本（固定）工資和績效工資組成。

8、基本（固定）工資為_元/月，績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。2、其他工資形式。具體約定如下：_（二）甲方（或甲方指定的單位）應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_日。若乙方提供了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。注：本合同應(yīng)注明勞動(dòng)者的基本（固定）工資標(biāo)準(zhǔn)，績效工資由業(yè)績考核確定?！凹追街付ǖ膯挝弧苯鉀Q的是勞動(dòng)合同所在單位和工資支付單位分離的情況，即“外派用工”的情形。（三）合同期內(nèi)，甲方應(yīng)視乙方的工作表現(xiàn)情況，給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì)。第七條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂（一

9、）有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的；2.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的；3.由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無法完全履行的；4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的；5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的；2.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；3.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；4.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立

10、或者變更勞動(dòng)合同的；5.被依法追究刑事責(zé)任的。注：依據(jù)勞動(dòng)合同法第39條修訂。對(duì)員工欺詐的情形，也可依據(jù)第39條第5項(xiàng)解除勞動(dòng)合同。（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：1.乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；3.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的；（四）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的；2.甲方未能按時(shí)按量提供乙方保

11、險(xiǎn)福利的；3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓(xùn)機(jī)會(huì)的；4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的；注：依據(jù)勞動(dòng)合同法第40條擬訂，無變化。第八條 其他約定條款（1）凡由甲方出資培訓(xùn)乙方，雙方另行簽訂培訓(xùn)/教育協(xié)議，因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行培訓(xùn)/教育協(xié)議的約定。（2）乙方在簽訂勞動(dòng)合同之前，甲方有權(quán)了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，包括但不限于勞動(dòng)者的學(xué)歷、履歷、資格或任職證書（明）以及以前勞動(dòng)關(guān)系是否解除或終止等。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明，并應(yīng)書面承諾其真實(shí)性。若因故意漏報(bào)、隱瞞前述基本情況，騙取甲方簽訂勞動(dòng)合同的，經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺

12、詐行為并導(dǎo)致甲方的嚴(yán)重誤解，甲方有權(quán)依法申請(qǐng)認(rèn)定本合同自始無效，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。（3）乙方未按照本合同第一條 規(guī)定的到崗日到崗的，本合同自到崗日滿后自動(dòng)失效，但甲方認(rèn)可的除外。由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。（4）本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條款與附件內(nèi)容有任何沖突或不一致之處，則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn)。（5）本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行；若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。（6）乙方在合同期內(nèi)，屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專利、

13、版權(quán)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方無權(quán)進(jìn)行商業(yè)性開發(fā)。（7）雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務(wù)。（8）乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào)、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員）乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。注：商業(yè)秘密和競業(yè)限制、專項(xiàng)培訓(xùn)只在主合同中做原則約定，另行簽訂協(xié)議處理。第九條 本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決；雙方協(xié)商一致

14、，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解，或者依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭議仲裁、向人民法院起訴。第十條 本合同一式_份，自雙方簽字蓋章之日起生效；雙方至少各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動(dòng)部門辦理備案手續(xù)。甲方（蓋章）：_乙方（簽名）_法定代表人：_ 法定代表人：_委托代理人（簽名）_委托代理人（簽名）_年_月_日2022年銷售雇傭合同范本（四）甲方：乙方：甲方委托乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，以甲方的名義代甲方辦理網(wǎng)絡(luò)服務(wù)銷售業(yè)務(wù)，乙方在本合同有效期內(nèi)，按照約定范圍從事代理行為所產(chǎn)生的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)責(zé)任由甲方承擔(dān)。甲方按本合同約定支付乙方代理手續(xù)費(fèi)（傭金）。甲、乙雙方

15、就代理事宜約定如下。第一條 甲方授權(quán)范圍。（一）在本合同有效期內(nèi)乙方可代理甲方從事銷售產(chǎn)品、收取費(fèi)用及售后服務(wù)工作。（二）乙方代理銷售的產(chǎn)品：（三）甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要可以對(duì)乙方代理的業(yè)務(wù)區(qū)域及產(chǎn)品范圍進(jìn)行調(diào)整。第二條 本合同一經(jīng)訂立生效，乙方有3個(gè)月的見習(xí)期，見習(xí)期間，甲乙雙方均可提出終止本合同，見習(xí)期結(jié)束后，甲方未提出延長見習(xí)期或者終止本合同的，乙方自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式代理期。第三條 甲方根據(jù)乙方代理的服務(wù)費(fèi)收入支付乙方代理手續(xù)費(fèi)，具體支付標(biāo)準(zhǔn)甲方按不同服務(wù)內(nèi)容、不同繳費(fèi)方式確定，并予公布。甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要可以對(duì)代理手續(xù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，并予公布。第四條 代理手續(xù)費(fèi)以幣現(xiàn)金或雙方約定的方式支付

16、。第五條 甲方在支付代理手續(xù)費(fèi)時(shí)應(yīng)扣除各項(xiàng)罰金并有權(quán)代扣乙方應(yīng)繳納的個(gè)人費(fèi)用。第六條 乙方從事代理活動(dòng)時(shí)享有下列權(quán)利：（一）在甲方授權(quán)范圍內(nèi)從事代理活動(dòng)不受非法干預(yù)；（二）要求甲方支付約定的代理手續(xù)費(fèi)；（三）獲得甲方提供的有關(guān)單證和材料。第七條 乙方應(yīng)承擔(dān)下列義務(wù)：（一）遵守國家法律、行政法規(guī)，遵守業(yè)務(wù)人員管理規(guī)定及甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)章制度；（二）按照甲方有關(guān)規(guī)定履行個(gè)人代理人職責(zé)；（三）維護(hù)甲方的利益，不得損害甲方的信譽(yù)；（四）以誠信為原則，將客戶應(yīng)該知道的甲方業(yè)務(wù)情況和服務(wù)條款的內(nèi)容及其含義如實(shí)告知客戶，將甲方應(yīng)該知道的客戶的情況如實(shí)報(bào)告甲方；（五）保守甲方和客戶的秘密；（六）嚴(yán)格按照甲

17、方的授權(quán)范圍和服務(wù)條款開展業(yè)務(wù)活動(dòng)，遵守甲方有關(guān)的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和財(cái)務(wù)管理要求；（七）隨時(shí)接受甲方的監(jiān)督、檢查，并接受甲方對(duì)其業(yè)務(wù)的各項(xiàng)考核；（八）在本合同有效期間，不得代理任何其他網(wǎng)絡(luò)公司的業(yè)務(wù)；第八條 甲方享有下列權(quán)利：（一）簽發(fā)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)合同，對(duì)乙方在授權(quán)范圍內(nèi)招攬的網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)有最后確認(rèn)權(quán)；（二）有權(quán)對(duì)乙方的代理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、管理、檢查，有權(quán)對(duì)乙方的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行考核。第九條 甲方應(yīng)承擔(dān)下列義務(wù)：（一）按時(shí)向乙方支付約定的代理手續(xù)費(fèi)；（二）對(duì)乙方符合甲方要求并在授權(quán)范圍內(nèi)承攬的業(yè)務(wù)，應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，不得無故拒絕；（三）向乙方提供開展代理業(yè)務(wù)所必需的資料、單證及提供必要的幫助。第十條 在本合同訂立時(shí)乙

18、方應(yīng)向甲方繳付金額為元的保證金及經(jīng)甲方確認(rèn)的個(gè)人或法人出具的經(jīng)濟(jì)擔(dān)保書。保證金及經(jīng)濟(jì)擔(dān)保書在本合同有效期內(nèi)由甲方負(fù)責(zé)保管，合同終止后返還乙方。第十一條 甲、乙雙方可以協(xié)議解除本合同。第十二條 在合同有效期間，因下列原因甲方可以解除本合同。（一）乙方違反本合同第七條 規(guī)定的任何一項(xiàng)義務(wù)；（二）不符合代理?xiàng)l件，或喪失銷售顧問資格的；（三）達(dá)不到考核標(biāo)準(zhǔn)，不適合從事銷售顧問業(yè)務(wù)的；（四）違反甲方有關(guān)銷售顧問管理規(guī)定，并造成嚴(yán)重后果的；（五）有違法犯罪或嚴(yán)重?fù)p害甲方信譽(yù)行為的。第十三條 除見習(xí)期外，乙方請(qǐng)求解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前1個(gè)月向甲方提出書面通知。甲方有權(quán)扣留乙方未被支付的傭金或者保證金。第十四條 本合同終止后，乙方應(yīng)及時(shí)按規(guī)定與甲方辦理交接手續(xù)（錢款、單證、銷售顧問證、文件、手續(xù)、資料等），不得再以甲方銷售顧問名義進(jìn)行活動(dòng)。第十五條 違約責(zé)任（一）甲方不履行合同義務(wù)或違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方雙倍返還應(yīng)得傭金，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方還應(yīng)支付賠償金。（二）乙方不履行合同義務(wù)或違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)變更授權(quán)范