2022年標準工廠勞動合同

1、2022年標準工廠勞動合同法人代表：_ 聯(lián)系電話：_住所：_ 居民身份證號碼：_住址：_根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條 甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：有固定期限：從_年_月_日起至_年_月_日止。第二條 雙方同意本合同有效期內(nèi)的前_個月為試用期(即從_年_月_日起至_年_月_日止)。二、工作內(nèi)容第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在_崗位(工種)工作。三、工作地點第四條 乙方工作地點為：公司內(nèi)和由于崗位的要求到公司外指定的場所四、工作時間和休息休假第五條 要作時間按照下

2、列方式確定執(zhí)行：1、訂單任務制和小組個人計件制2、執(zhí)行國家標準工時制度3、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定安排乙方工作時間;在乙方自愿的基礎(chǔ)上，甲方可以安排乙方加班，并且按國家的相應規(guī)定進行調(diào)休或者按規(guī)定支付給乙方加班費。第六條 甲方應當根據(jù)勞動法、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定安排乙方休息休假。五、勞動報酬第七條 (_)執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，月工資數(shù)額為_元;試用期工資為_元;(_)執(zhí)行按件計酬的工資標準按照甲方合理的標準發(fā)放。六、社會保險第八條 社會保險根據(jù)乙方意愿可選擇下列第_種方式作為本合同條款：1、甲乙雙方應按國家有關(guān)部門關(guān)于社會保險的有關(guān)

3、規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、工傷保險等社會保險費用。雙方解除、終止勞動合同后，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù);2、因客觀原因，乙方拒絕甲方為乙方繳納各項社會保險費用，同意甲方將甲方應繳納部分以現(xiàn)金的方式支付給乙方。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第九條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。甲方應按照國家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。第十條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。八、勞動紀律第十一條 乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和

4、工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓。提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十二條 乙方違反勞動紀律和操作規(guī)程等造成甲方損失的，乙方賠償實際損失;九、勞動合同的解除和終止第十三條 甲、乙雙方解除或終止本勞動合同依據(jù)勞動合同法具體規(guī)定執(zhí)行及本勞動合同附頁共二頁員工特別守則執(zhí)行。十、違約責任第十四條 關(guān)于專項技術(shù)培訓及違約金的規(guī)定：_第十五條 關(guān)于競業(yè)禁止及違約規(guī)定：_十一、勞動爭議處理第十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲、乙雙方可以申請調(diào)解;調(diào)解不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十七條 本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條 本合同一

5、式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。十二、當事人約定的其它內(nèi)容第十九條 甲、乙雙方可就上述未規(guī)定條款約定如下：_甲方(蓋章)：_ 乙方(簽字)：_法人代表(或其它委托代理人)簽章：簽訂日期：_年_月_日2022年標準工廠勞動合同（二）招聘方(簡稱甲方)：_受聘方(簡稱乙方)：_甲方招聘合同制職工，按有關(guān)規(guī)定，已報請有關(guān)部門批準。甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。第一條 合同期限合同期限為_年(或_個月)，從_年_月_日至_年_月_日止。第二條 試用期限試用期限為_個月(或_年)。即從_年_月_日起至_年

6、_月_日止。(試用期限的長短，有關(guān)部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的，由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實際水平確定。)第三條 職務(或從事某工種的工作)甲方聘請乙方擔任_職務(或從事某工種的工作)。第四條 工作時間每周工作_天，星期_休息。每天工作時間為_小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。(以完成一定工作量為期限的合同，工作時間由雙方商定。)第五條 勞動報酬(一)乙方在試用期間，月薪為_元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定，根據(jù)所評定的級別或職務確定月薪。(以完成一定工作量為期限的合同，亦可按工作量確定報酬，實行計件工資的，按計件付酬。)(二)乙方享受的崗位津貼和獎金待

7、遇，與同工種固定職工相同。第六條 生活福利待遇(一)補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。(二)假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同，工作滿一年以上需要探親的，可享受_天(包括在路途中的時間)的探親待遇，工資照發(fā)，路費報銷。第七條 勞動保護。(乙方的勞動保護按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。)第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法。(本條國家有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的，由雙方商定。)第九條 政治待遇和勞動紀律要求(一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利，如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利，參加黨、團組織和工會的權(quán)利等。(二)訂立有一定期限的勞動合同

8、的乙方，在擔任領(lǐng)導職務以后，如職務是有任期的，在勞動合同期限短于領(lǐng)導任期的情況下，可以將合同期限視為領(lǐng)導職務的任期;如果職務是沒有任期的，可以視為改訂沒有一定期限的勞動合同。(三)乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從分配，堅持出勤，積極勞動，保證完成規(guī)定的各項任務。第十條 教育與培訓甲方應加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產(chǎn)教育，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進行業(yè)務、職業(yè)技術(shù)培訓。第十一條 勞動合同的變更(一)發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動合同：1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國家和社會的利益;2.訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;3.由于甲方單位嚴重虧損

9、或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)確實無法履行勞動合同的規(guī)定，或由于上級主管機關(guān)決定改變了工作任務、性質(zhì);4.由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使原合同無法履行;5.法律規(guī)定的其他情況。(二)在合同沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作，但下列情況除外：1.發(fā)生事故或自然災害，需要及時搶修或救災;2.因工作需要而進行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間、機構(gòu)之間);3.發(fā)生不超過一個月時間的短期停工;4.甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作;5.法律規(guī)定的其他情況。第十二條 勞動合同的解除解除勞動合同，除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失，或者

10、嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的，以及乙方擅自解除勞動合同的以外，甲方應按規(guī)定發(fā)給辭退補助費和支付路費。解除勞動合同時，雙方應按規(guī)定辦理解除手續(xù)。甲方應按規(guī)定將解除合同的情況報告有關(guān)機關(guān)核準。第十三條 違約責任(一)甲方無故辭退乙方，除應發(fā)給辭退補助費和路費外，應償付給乙方違約金_元。(二)甲方違反勞動安全和勞動和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應補償乙方的損失。(三)乙方擅自解除合同，應賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓費，并償付給甲方違約金_元。(四)乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。第十四條 本合同期滿后，甲乙雙方一

11、致同意，可以續(xù)訂合同。第十五條 其他事項_。本合同于_年_月_日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同，合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，當事人應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方可按(_)解決：(1)依法向勞動合同的管理機關(guān)請求處理，(2)依法向人民法院起訴。本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式_份，報主管機關(guān)、勞動合同管理機關(guān)(本合同如經(jīng)公證，則應交公證處留存一份)等單位各留存一份。法人代表：_ 聯(lián)系電話：_代表人：_ 代表人：_年_月_日 _年_月_日2022年標準工廠勞動合同（三）根據(jù)中華人民共和國勞動法及

12、有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。勞動合同書一、勞動合同期限第一條 本合同為期限勞動合同，合同期自_年_月_日起至_年_月_日止，共計個月。第二條 本合同試用期自_年_月_日起至_年_月_日。第三條 若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。二、工作內(nèi)容和工作地點第四條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點為甲方的經(jīng)營場所。第五條 在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。第六條 在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整

13、乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。三、工作時間和休息休假第七條 甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。第八條 乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。第九條 甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權(quán)益。第十條 乙方加班不能自行決定，須經(jīng)上級安排或者按

14、照程序報上級批準，否則不視為加班。四、勞動報酬第十一條 甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。第十二條 乙方試用期月工資標準為元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準。第十三條 甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。第十四條 甲方于每月日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;每月日以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金(即銷售提成)。第十五條 乙

15、方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應在工資結(jié)清之日起_日內(nèi)向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。五、社會保險和福利待遇第十六條 甲乙雙方應執(zhí)行國家有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。第十七條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第十八條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇，按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十九條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。第二十條 甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程

16、。第二十一條 如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按職業(yè)病防治法等規(guī)定保護乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第二十二條 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。第二十三條 訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更。第二十四條 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第二十六條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動合同：1.乙方被查

17、實在應聘時向甲方提供的個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明、過去工作經(jīng)歷、家庭成員和主要社會關(guān)系等資料;2.嚴重違反本合同或甲方的規(guī)章制度;3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十七條 甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第二十八條 有下列情形之一，本合同自行終止：1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;2.甲方經(jīng)營的、乙方所在的店關(guān)閉;3.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十九條 本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)

18、書面手續(xù)。八、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容第三十條 乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。第三十一條雙方需要約定的其他事項：1.2.3.九、違反勞動合同的責任第三十二條乙方未提前_天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第三十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)實際

19、造成的損失依法給對方予以賠償。第三十四條乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償：1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任;2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失;4.應向甲方支付的其它任何款項;十、勞動爭議處理第三十五條在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的

20、任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。十一、其他規(guī)定第三十七條乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等)，確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力。第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。第三十九條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制

21、度執(zhí)行。第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。第四十一條下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：1.2.3.第四十二條本合同自之日起生效。第四十三條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方：甲方代表人(委托人)：地址：乙方：_性別：_身份證號碼：_通訊地址：2022年標準工廠勞動合同（四）編號：_租賃公司(以下簡稱出租人)與_工廠(以下簡稱承租人)簽訂本合同，其條款如下：1.出租人批準租出，承租人批準租進附件所列的設備;該附件是本合同不可分割的部分。2.租期為_年，從承租人驗收設備之日起算。3.總租金為_元，從承租人吸收所租設備之日開端計租。在租賃期內(nèi)，

22、月租為_元，應于每月_號前交入_銀行的出租人賬戶。雙方同租賃期間任何一方不得請求加租或減租。如果承租人不準時交租，則應向出租人交付比該行長期貸款利率多_%的利息作為處分。簽約后_個月內(nèi)承租人應向出租人提交中國銀行出具的保函，擔保承租人按合同規(guī)定交租。4.出租人必須按CIF_條件在附件規(guī)定的時間內(nèi)把所租設備運交承租人。5.出租人應于裝船后把合同號碼、品名規(guī)格、件數(shù)、毛重、凈重、發(fā)票總值、載貨船名、預計達到時間和目標港以電傳通知承租人以便提貨。同時還要向承租人航寄下列單據(jù)：a.提單正本_份b.發(fā)票_份c.裝船單_份d.出租人的廠家出具的關(guān)于所租設備的品德、數(shù)量檢驗證_份。6.貨到_港后，承租人要委

23、托_檢驗機構(gòu)檢驗所租貨物。如有品德、規(guī)格、數(shù)量等與合同規(guī)定不符，承租人有權(quán)在貨到_天內(nèi)憑該檢驗機構(gòu)的檢驗證書向出租人提出索賠;或者請求出租人自費及時調(diào)換不合格的零件或機器。7.在租賃期間，出租人必須辦理必要的保險;保險應包含第三者責任險，使在事故中，遭遇喪失和傷亡的其他有關(guān)方也可受益。8.在租賃期間，出租人應免費供給租后服務，包含所租設備的安裝、運轉(zhuǎn)、修理和保養(yǎng)。承擔人必須妥當愛護所租設備，保持經(jīng)久耐用。如果由于承租人員的毛病操作造成設備損壞，修理費應由承租人承擔。9.出租人應按優(yōu)惠價格向承租人供給原料、燃料和部件。10.在設備達到廠房_個月內(nèi)，出租人要派出_名員到_領(lǐng)導所租設備的安裝，然后培

24、訓承租人的員和工人，使他們能達到控制有關(guān)操作、修理和保養(yǎng)所租設備的。在這種情況下，承租人批準付給每人月薪_元;其他一切費用則由出租人承擔。11.為達到第十條 所述的目標，有關(guān)安裝、調(diào)試、檢查、修理、操作和保養(yǎng)的材料應由出租人免費供給承租人。12.出租人的人員每季至少要對所租設備檢驗一次以確保設備正常開動。承租人則要給予他們必要的協(xié)助。13.如果承租人涉及第三者的專利權(quán)糾紛，出租人應對其成果負責。14.沒有出租人書面批準，承租人不得將設備轉(zhuǎn)租給第三方。15.當合同期滿時，承租人可以采用_種方法處理：a.持續(xù)再租_年;b.改簽租賃合同租用更長的時間;c.按照雙方批準的優(yōu)惠價格直接購置設備。16.如

25、果一方受到不可抗力的攔阻而不能履行合同任務，履行合同的時限應作相應的延伸。17.如果一方嚴重違背合同的一條條款并在_天內(nèi)未作時，另一方可提前_天向違約方提交書面通知終止本合同。違約的一方應對有權(quán)終止合同的一方所受的經(jīng)濟喪失負責賠償。18.有關(guān)本合同的一切爭議應當按照國際商會的調(diào)劑和仲裁規(guī)矩由一個或幾個按該規(guī)矩指定的仲裁員最終仲裁解決。本合同用中、英兩種文字寫成，兩者具有同等效率。出租人(蓋章)：_ 承租人(蓋章)：_法定代表人(簽字)：_ 法定代表人(簽字)：_簽訂地點：_ 簽訂地點：_簽訂日期_年_月_日 簽訂日期_年_月_日附件出租人批準把下列設備租給承租人：_貨物名稱：_規(guī)格：_數(shù)量：_

26、裝船日期：_月租金額：_制作廠名：_型號：_單價：_元租金總額：_元租金支付條款：_.2022年標準工廠勞動合同（五）出賣人_(以下簡稱甲方)買受人_(以下簡稱乙方)保證人_(以下簡稱為丙方)茲為工廠及機器連同附屬物件買賣經(jīng)居間人_、_之介紹各方面同意議定買賣契約條件如下：第一條 甲方愿將其獨資設置于_市x區(qū)_路x號_工廠及廠內(nèi)設備生產(chǎn)機器連同附屬物件，(詳細如后附加稅買賣標示記載)全部出賣與乙方而乙方愿依約付價承買。第二條 本件買賣價金經(jīng)雙方協(xié)議分別訂定如下：(一)廠房連同附屬建筑物全部議價為人民幣_元整。(二)廠房連同附屬物件全部議價為人民幣_元整。(三)發(fā)電機議價為人民幣_元整。(四)廠

27、內(nèi)水電設施工費補貼金議定為人民幣_元整。共計價金人民幣x萬x仟x佰x拾元整。前項價金于契約訂立同日由乙方全部一次付清與甲方，經(jīng)居間人等見證之下甲方親自點收足訖并以價金項下蓋章為據(jù)而不另立收據(jù)。第三條 甲方授受前條價金同日由甲方會同乙方及保證人、居間人至契約第一條 所載工廠地址，將工廠建筑物(包括所著門窗戶、扇廠、內(nèi)隔屏、添造物、電氣、自來水設施等在內(nèi))及生產(chǎn)機器連同附屬物件全部逐件驗對交乙方前去營業(yè)收益納課清楚。第四條 甲方對于買賣標的物交付同時已告知乙方并經(jīng)乙方驗明所接交的標的物理學件以為完整確認，交無物上任何的瑕疵。嗣后乙方不得主張標的物件的瑕疵為由，向甲方請求減少價金而退還部分價金等情況

28、。第五條 甲方于契約成立同日將出賣工廠的工商登記證(字號)及_政府的商業(yè)營業(yè)登記證(字號)，并其他有關(guān)證件全部移交乙方以便名義變更或繼受的手續(xù)。第六條 本件買賣成立后甲方對于買賣標的工廠建筑物應備齊有關(guān)產(chǎn)權(quán)登記文件于乙方，指定日時會同向管轄地產(chǎn)事務管理機構(gòu)申請辦理所有權(quán)移轉(zhuǎn)登記，或向稅捐稽征機關(guān)申請房捐納稅義務人變更手續(xù)的義務。倘若手續(xù)上應另出立字據(jù)，或需要甲方的簽蓋等時;甲方應無條件應付，不得刁難推諉或借故向乙方要求補貼加價等情況。第七條 本件買賣標的物于甲方保證為自己所有，確與他人毫無交加不明事情。倘日后如有人第三人出為異議或發(fā)生故障時，甲方自應出來抵御并據(jù)理排除一切障礙，絕不得使乙方蒙受

29、任何虧損。第八條 甲方保證本件買賣標的物全部所有權(quán)并無與他人經(jīng)過訂立買賣契約及抵押權(quán)典權(quán)、質(zhì)權(quán)等他項權(quán)利的設定，抑或供為任何債權(quán)的擔保等瑕疵在前無訛。第九條 如于甲方違反前二條契約條件之一時，乙方除依債務不履行的規(guī)定行使其權(quán)利外，并得依法追究甲方的刑事責任，丙方愿與乙方負連帶履行債務的責任非至乙方的債務完全履行后丙方的保證責任不歸消滅。第十條 本件買賣標的物及工廠有關(guān)營業(yè)水電以及人事費或應繳稅捐工會費，自_年_月_日以后則歸乙方負責繳納。但以前的部分由甲方負責完納，否則甲方應賠償因此致乙方受損害的責任。第十一條 甲方自本買賣契約訂立日起，不得借用_廠號或以該廠關(guān)系任何名份對外交涉事宜。若甲方違

30、背前項約定乙方受有損害時，乙方得請求損害賠償甲方不得異議。第十二條 甲方出賣工廠以前廠方有對內(nèi)外未清的債權(quán)債務，乙方不為承擔或受讓，該項債權(quán)債務仍由甲方取得或償還。但乙方不得代甲方收取該項債權(quán)，否則甲方得追究責任。第十三條 本件買賣費用議定負擔如下：(一)本買賣契約印花及公證費增值稅均由甲方負擔。(二)本買賣工廠建筑物產(chǎn)權(quán)移轉(zhuǎn)登記及工廠名義變更登記諸費用則歸乙方負擔。第十四條 本件買賣嗣后不論任何理由于一方不得解除契約或主張買回等情況。第十五條 本件買賣標的物如下：_本契約一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份為憑。賣方(甲方)：_印身份證統(tǒng)一號碼：地址：買方(乙方)：_印身份證統(tǒng)一號碼：地址：保證人(丙方)：_印身份證統(tǒng)一號碼：_年_月x日2022年標準工廠勞動合同（六）立契約書人_工業(yè)股份有限公司(以下簡稱甲方)_實業(yè)有限公司(以下簡稱乙方)，雙方茲就工廠轉(zhuǎn)讓事宜，訂立本件契約，條款如下：一、轉(zhuǎn)讓標的：乙方所有坐落_市_路_號廠房連同基地，暨全部生產(chǎn)設備及原料、半成品、制成品，其數(shù)量細