2022鄉(xiāng)小車管理制度

1、第PAGE14頁共NUMPAGES14頁2022鄉(xiāng)小車管理制度一、機關(guān)小車由黨委行政辦公室統(tǒng)一調(diào)度。任何用車事宜必須先與辦公室主任聯(lián)系，車輛基本上保證領(lǐng)導(dǎo)工作用車。其他人不得直接通知駕駛員出車，駕駛員不得擅自出車。駕駛員每周填寫上報出車情況報告單。二、如遇下列情況，經(jīng)辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)同意可以照顧性出車：1、本局干職工及直系親屬患病急需用車的。2、干職工直系親屬死亡需要用車的。三、特殊情況屬照顧性出車，確需免費的經(jīng)同意后方可出車。四、車輛發(fā)生故障，駕駛員要及時報告維修，保證車輛正常運行。凡汽車維修或更換零配件應(yīng)事先申報辦公室主任，然后駕駛員與辦公室主任共同向分別主管車輛和財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)匯報，審批后開出

2、送修單，在指定的修理廠進行修理，駕駛員要對維修項目質(zhì)量進行監(jiān)督，并承擔(dān)連帶責(zé)任，維修費用和更換零配件費用由修理方逐一列出清單和開具_，交主管車輛負(fù)責(zé)人審定修理項目，由辦公室登記后，交主管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批后報賬。五、汽車用油必須按鄉(xiāng)政府的有關(guān)規(guī)定定期核算，不得將計劃用油轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)售他人，做到用油量和里程基本相符。六、汽車包干(洗車)經(jīng)費開支，必須交辦公室主任按票登記簽字后交主管車輛負(fù)責(zé)人審定，然后交財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)審批方能報銷。七、車輛實行專人駕駛保管，辦公室和主管負(fù)責(zé)人監(jiān)督檢查制度。駕駛員不得隨意將車輛交給其他人員駕駛，不得私自出車，嚴(yán)禁將車輛交給無駕駛證人員駕駛，如有違反嚴(yán)肅批評；若因上述原因出

3、現(xiàn)車輛損壞、被盜、發(fā)生交通事故等，視情節(jié)輕重，給予駕駛員經(jīng)濟處罰、調(diào)崗、待崗或辭退等處分。并追求因其引起的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。八、駕駛員必須愛護車輛，保持車輛整潔，對零部件進行定期檢查、維修和保養(yǎng)，使車輛隨時保證良好狀態(tài)，確保行車安全，防止車輛被盜。杜絕病車、故障車勉強上路行駛。凡未按制度規(guī)定使用和停放車輛，導(dǎo)致車輛被盜的，由駕駛員賠償車輛原價值_%的損失額。九、駕駛員必須遵守勞動紀(jì)律，凡未出車必須在黨政辦公室待命，如有特殊情況外出必須報告辦公室主任，并保持通訊暢通。第二篇。小車管理制度一、機關(guān)小車由辦公室安排專人統(tǒng)一管理、調(diào)度，其他人不得擅自調(diào)動車輛。二、用車范圍。小車主要供局領(lǐng)導(dǎo)工作，接待

4、上級領(lǐng)導(dǎo)、外地客人和處理緊急公務(wù)，老干部看病、開會、參加活動所用，由辦公室統(tǒng)一調(diào)度。干部及家屬生病住院等特殊情況可安排用車。三、其他干部因急事需要用車，需征得分管領(lǐng)導(dǎo)同意并在不影響局領(lǐng)導(dǎo)工作用車前提下可以派車，非特殊情況不安排車輛接送。四、出車必須填寫出車通知單，司機按派車人規(guī)定的出車地點、路線、返回時間出車，未經(jīng)請示，用車人或司機不得改變到達地點、行車路線和推遲返回時間。辦公室每月要對出車通知單進行審核。了解出車情況，對愛車護車安全行車者給予表彰獎勵。本市內(nèi)出差，一般不能帶車留宿。特殊情況需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意。五、機關(guān)干部在城區(qū)內(nèi)辦事，原則不派車。下鄉(xiāng)提倡乘公共汽車。節(jié)假日一般實行封車，如有特殊

5、情況確需用車，必須經(jīng)分管局長批準(zhǔn)。機關(guān)小車不得參與任何紅白喜事的操辦，否則對責(zé)任人以違規(guī)論處。六、嚴(yán)禁司機私自出車。司機無正當(dāng)理由不出車或私自出車的一次扣發(fā)當(dāng)月出車補助，二次停車整頓。在私自出車期間造成事故的，一切責(zé)任和損失由司機負(fù)責(zé)，情況嚴(yán)重的按交通法規(guī)追究責(zé)任。七、外單位借用本局車輛，由辦公室請示局領(lǐng)導(dǎo)后安排。八、上班時間司機無出車任務(wù)時應(yīng)在辦公室看書學(xué)習(xí)，不得在外逗留或在局內(nèi)串崗，保證隨叫隨到。九、司機要經(jīng)常保養(yǎng)、檢查、擦洗車輛，保持車內(nèi)外整潔，使車輛始終處于良好的狀態(tài)。非工作時間小車要入車庫或指定地點，否則，小車出現(xiàn)問題由司機個人負(fù)責(zé)，行車時要注意安全，嚴(yán)格按交通規(guī)則辦事，不開英雄車、

6、賭氣車，違章罰款不予報銷，違章造成事故的司機個人負(fù)擔(dān)損失金額的_%。司機保養(yǎng)維修車輛，須向局辦公室提出申請，擬出計劃，經(jīng)請示分管領(lǐng)導(dǎo)同意，_元以上開支報局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后，到指定地點維修，更換的舊件須交回辦公室管理，由局財務(wù)室統(tǒng)一核對結(jié)帳。十、小車用油實行定點加油卡管理。由辦公室統(tǒng)一為每臺小車在指定的加油站辦理一份存有一定數(shù)額油款的加油卡供司機使用，司機在使用加油卡之前到使用完加油卡上油款后為一個使用周期，每一周期開始、結(jié)束須到辦公室核定小車行駛里程，按百公里耗油標(biāo)準(zhǔn)為_升審核后再給加油卡上存入一定數(shù)額的油款以備下一周期使用。小車在宜城境內(nèi)及當(dāng)日能往返襄樊的，原則上統(tǒng)一使用加油卡。對長途不能使用

7、加油卡時，司機可酌情加油，但應(yīng)納入百公里耗油標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)審核，在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)據(jù)實報銷，否則個人自負(fù)。小車司機管理制度為了進一步完善小車司機管理制度和工作考核管理，提高車輛使用率和工作效率，確保公司財產(chǎn)和人身安全，特指定小車司機管理制度，并對小車司機實行收入與安全、考勤等掛鉤考核，具體辦法如下：一管理制度1.派車規(guī)定1.1堅持公_用的原則，所有用車必須填寫派車單，并經(jīng)辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后才可用車，項目領(lǐng)導(dǎo)可直接安排司機，但司機必須向辦公室主任匯報。1.2司機嚴(yán)禁借車給他人使用或者駕駛，否則造成的一切后果及損失由司機個人負(fù)責(zé)承擔(dān)。1.3未經(jīng)辦公室核準(zhǔn)，不得私自開車外出。2.工作規(guī)定2.1小車司機必

8、須按時上班，上班時間如不出車，可在自己辦公室待命，并接受辦公室安排臨時性任務(wù)。有要事確需離開時，要告知上級領(lǐng)導(dǎo)去向和所需時間，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開。出車或外出歸來時，應(yīng)立即到上級領(lǐng)導(dǎo)處報到。2.2司機接待來賓，應(yīng)具備基本禮貌禮儀。司機需保持良好的個人形象，保證服裝的整潔、衛(wèi)生，注意個人的言行，禮貌待人，熱情親切。嚴(yán)守公司_，樹立良好個人道德形象。2.3行車應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，違反交通規(guī)章造成罰款、扣分等由司機個人負(fù)責(zé)承擔(dān)。2.4司機保證_小時開機，不能隨意更改號碼，如更改號碼及時在辦公室備案。2.5車輛_和保險證由司機本人攜帶，不得丟失。2.6行車前要堅持檢查，做到燃油、機油、剎車、水、輪胎氣壓、

9、轉(zhuǎn)向、喇叭、燈光等良好，確保車輛處于安全、可靠的狀態(tài)。2.7出車前搞好車容衛(wèi)生，車外要擦洗干凈，車內(nèi)要勤打掃，不得有垃圾雜物，保證車輛內(nèi)外整潔、美觀。2.8司機出車必須確認(rèn)車輛的停車安全，晚上必須把車放項目部院子。2.9嚴(yán)禁司機酒后駕駛，下班后喝酒必須經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)后方可。行駛時精神高度集中，嚴(yán)禁在行車時與坐車人員談笑風(fēng)生。3.0不得開車比拼趕超，道路條件不好的，應(yīng)減速慢行。3.1注意保持車輛的經(jīng)濟駕駛，節(jié)能減排。3.車輛維修保養(yǎng)3.1司機應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行保養(yǎng)規(guī)范，利用空閑時間保養(yǎng)車輛，維護車輛最佳狀況。確實需要進場維修的，需提前填寫車輛維修申請單，經(jīng)相關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可維修，維修時物設(shè)部派專

10、人去修理廠旁觀。3.2對車輛發(fā)現(xiàn)任何操控異常應(yīng)立即檢查，通知物資設(shè)備部。3.3司機需到指定修理廠維修。二、獎懲辦法1.司機每月無違章、無事故的，給予_元出車補助。2.酒后駕車的，給予辭退，并扣除最后一個月工資。3.未經(jīng)允許司機借車給他人使用或者駕駛的，發(fā)現(xiàn)一次罰款_元，第二次罰款_元，第三次辭退。4.未經(jīng)允許司機開車外出的，發(fā)現(xiàn)一次罰款_元。5.無特殊原因不服從辦公室派車，發(fā)現(xiàn)一次罰款_元。6.每月進行車輛單機核算，超過核定耗油的，給以司機超出油款兩倍的處罰。7.與其他車輛、個人、物品出現(xiàn)安全交通事故負(fù)全責(zé)的，給予司機_元罰款，超過_%的責(zé)任的，給予司機_元罰款。8.物資部建立小車維修臺賬，在

11、配件質(zhì)量期范圍內(nèi)早晨配件損壞的，維修費用由司機承擔(dān)_%。9.自己獨自發(fā)生交通事故，沒有造成其他車、人、物損壞的，有司機承擔(dān)維修費用的_%。小車班安全管理制度為保證公務(wù)和生產(chǎn)用車安全，加強車輛使用管理，根據(jù)有_用車輛管理辦法結(jié)合我院實際，特制定本暫行制度。駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。“一安”。樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，做到安全行車。“三勤”。勤檢查；勤調(diào)整；勤保養(yǎng)。“四嚴(yán)”。嚴(yán)格遵守道路交通法規(guī)和操作規(guī)程；嚴(yán)禁酒后開車和開帶病車、疲勞車；嚴(yán)禁駕駛員將車輛交無證或非專業(yè)駕駛員駕駛；凡未執(zhí)行緊急或特殊任務(wù)時，嚴(yán)禁夜間長途行車?！八穆退姆馈薄Ｇ闆r不明慢，視線不良慢；起步、會車、停車

12、慢；通過交叉路口、狹道、橋梁、彎道險坡車站及繁華路段慢。防行人(騎車人)突然橫穿；防牲畜驚串；防雨霧路滑翻車；防超、會車或障礙時搶道?！拔逭莆铡?。掌握車輛技術(shù)狀況；掌握道路情況；掌握氣候影響與風(fēng)向；掌握地區(qū)變化；掌握車、馬、行人的活動特點?！傲⒁狻?。注意了解到達地、路程、道路等情況，攜帶好派車單和證件；注意檢查車輛傳動系、制動系、方向系、防霧燈、雨刮器及燈光照明等主要部件是否齊全良好；注意檢查貨物的包裝、捆扎是否牢固，重量中心是否恰當(dāng)，危險物品裝卸是否符合安全規(guī)定要求；注意檢查車門是否關(guān)好；注意保持車輛清潔和號牌字跡明顯，攜帶隨車工具和附件；注意在到達或中途停車過夜時做好安全停放并保管好車上

13、貨物。“七不走”。人貨混裝及裝運“三超”(超長、超寬、超高)不符合交通安全管理規(guī)定不走；車輛制動失效、轉(zhuǎn)向失靈、輪胎氣壓不足不走；夜間行車無大燈、指示燈、剎車燈不走；遇水漫路面未摸清不走；通過鐵路時火車臨近路閘不放行不走；車輛有嚴(yán)重故障未排除不走；開車前身體有病，不宜駕駛不走。駕駛員離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。兼職駕駛員必須在公安局交警部門依法取得駕駛證，并通過局安防處兼職駕駛員上崗證考核合格。小車管理制度為加強和規(guī)范我局公務(wù)用車，使用管理，降低運行成本，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)，根據(jù)_、_黨政機_務(wù)用車配備使用管理辦法_(_號)和_省黨政機_務(wù)用車配備使用管理實施辦法(川委辦_號)精神，

14、制定本制度。一、小車由辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)度。二、單位領(lǐng)導(dǎo)因公出差可以派車，其他人員因公出差_人以上(特殊情況除外)可以派車。_工作人員到市外辦理公務(wù)，除特殊情況外，應(yīng)當(dāng)盡量乘用公共交通工具，減少公務(wù)用車長途行駛。外事接待和會議活動用車應(yīng)當(dāng)主要通過社會租賃方式解決。三、嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車使用登記和公示制度。辦公室要認(rèn)真做好小車使用登記和用車時間、事由、地點、里程、油耗費用等信息的公示工作。四、嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車回單位停放制度。在縣城區(qū)內(nèi)工作用車，夜間必須開回單位停放，不得停放在私人住所和公共場所。節(jié)假日期間，應(yīng)當(dāng)封存停駛。五、機關(guān)不得對外出租出借公務(wù)用車，嚴(yán)禁公車私用，并接受社會監(jiān)督。六、嚴(yán)禁為公務(wù)

15、用車增加高檔配置或者豪華裝飾，不得在車輛維修等費用中虛列名目或者夾帶其他費用。七、由局辦公室主任和駕駛員一道負(fù)責(zé)辦理車輛年審、保險費繳納等工作。2022鄉(xiāng)小車管理制度（二）第一條為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化行政村、安全生產(chǎn)鎮(zhèn)直管企業(yè)、鎮(zhèn)直有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任意識，預(yù)防和減少各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，根據(jù)安全生產(chǎn)法、_特大安全生產(chǎn)事故行政責(zé)任追究的規(guī)定、江西省安全生產(chǎn)條例等有關(guān)法律、法規(guī)和上級指示精神，制定本辦法。第二條嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。各單位主要負(fù)責(zé)人是本村、本企業(yè)、本單位安全生產(chǎn)工作的第一負(fù)責(zé)人，對安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)，分管

16、安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分管其他工作的負(fù)責(zé)人對管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第三條安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作實行分級管理、分級考核、分級獎懲。各行政村、各企業(yè)和鎮(zhèn)直各單位的安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎懲工作，由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)組織實施。第四條本辦法獎懲的負(fù)責(zé)人包括各村支部書記、村主任，各企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及安辦主任(安全科長)，鎮(zhèn)直部門主要負(fù)責(zé)人。第五條各村、各企業(yè)、鎮(zhèn)直有關(guān)單位要實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立安全生產(chǎn)獎懲機制，嚴(yán)格考核，重獎重罰，獎懲兌現(xiàn)，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“一票否決”制度。對在年內(nèi)未完成安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)或者發(fā)生造成惡劣影響的安全生產(chǎn)問題的單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人

17、和有關(guān)責(zé)任人，取消評先樹優(yōu)資格。第六條安全生產(chǎn)目標(biāo)管理實行安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金制度。行政村和鎮(zhèn)直有關(guān)單位按_元的標(biāo)準(zhǔn)交納，億元企業(yè)按_元標(biāo)準(zhǔn)交納,規(guī)模以上企業(yè)按_元的標(biāo)準(zhǔn)交納。每年_月_日前要將安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金交鎮(zhèn)財政所，單列帳戶，由本辦法第四條規(guī)定的相關(guān)人員上繳，單位兩人負(fù)責(zé)的按1:_分?jǐn)偅坏脧墓?款中列支。第七條考核內(nèi)容為鎮(zhèn)政府確定的年度安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作指標(biāo)。第八條考核獎懲辦法：(一)安全生產(chǎn)事故造成死亡_人或經(jīng)濟損失在_萬元-_萬元之間的單位全額扣減風(fēng)險抵押金。(二)安全生產(chǎn)事故造成死亡_人以上(含_人)、經(jīng)濟損失在_萬元以上或發(fā)生造成惡劣影響的安全生產(chǎn)問題的單位，全額扣除責(zé)任人

18、的全部安全生產(chǎn)抵押金。同時，依照有關(guān)法律、法規(guī)，視責(zé)任輕重，對有關(guān)責(zé)任人給予黨紀(jì)處分或追究行政責(zé)任，涉嫌犯罪的移送司法機關(guān)依法處理。(三)未扣減風(fēng)險抵押金的行政村、鎮(zhèn)直有關(guān)單位，按目標(biāo)考核_分獎_元的標(biāo)準(zhǔn)對相關(guān)負(fù)責(zé)人予以獎勵。(四)未扣減風(fēng)險抵押金的企業(yè)，億元企業(yè)按目標(biāo)考核_分獎_元的標(biāo)準(zhǔn)對相關(guān)負(fù)責(zé)人予以獎勵，其他企業(yè)按目標(biāo)考核_分獎_元的標(biāo)準(zhǔn)對相關(guān)負(fù)責(zé)人予以獎勵。(五)扣減的抵押金要于下年度_月_日前補交至鎮(zhèn)財政所。第九條對行政村、企業(yè)及鎮(zhèn)直有關(guān)單位相關(guān)負(fù)責(zé)人的獎勵資金，由鎮(zhèn)財政列支。第十條各行政村、企業(yè)及鎮(zhèn)直有關(guān)單位要依照本辦法制定本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核獎懲辦法，完善全鎮(zhèn)“橫向到邊、縱

19、向到底”的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的獎懲機制。第十一條安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核要堅持實事求是、客觀公正的原則，違者按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。第十二條安全生產(chǎn)責(zé)任人發(fā)生變動時，原責(zé)任人未被追究相關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任的，安全生產(chǎn)抵押金全額返還，接任人重新交納抵押金。若年度內(nèi)完不成安全生產(chǎn)控制指標(biāo)的，按前后責(zé)任人的責(zé)任大小分別扣減抵押金。2022鄉(xiāng)小車管理制度（三）為了不斷提高職工安全生產(chǎn)的自覺性和自我保護意識，防止違反勞動紀(jì)律和違法失職行為，維護正常秩序和促進安全生產(chǎn)，經(jīng)公司辦公會研究決定，執(zhí)行以下安全生產(chǎn)獎懲制度。一、職工在安全生產(chǎn)方面有下列情況之一的，公司將給予記功、授予獎品或獎金等。1.防止或挽救事故有功，使國家和

20、人民利益免受損失的。2.愛護、節(jié)約國家財產(chǎn)有重大成績的。3.同嚴(yán)重違法行為堅決斗爭，有顯著成績的。4.同壞人壞事作斗爭，對維護正常生產(chǎn)秩序和工作秩序有顯著功績的。5.能及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備、安全存在重大隱患，并及時報告，處置得當(dāng)。二、公司職工玩忽職守，違反技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)程，或違章指揮造成事故，使生命財產(chǎn)造成損失的，經(jīng)批評教育不思悔改的，應(yīng)分別給予行政警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看、開除處分或經(jīng)濟制裁。情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)負(fù)刑事責(zé)任。三、公司安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定_對發(fā)生事故的處理1.1輕傷事故。公司發(fā)生輕傷事故后，對發(fā)生事故的車間、罰款_元，對班組長、責(zé)任人均罰款_元，主管公司安全生產(chǎn)的副總

21、罰款_元。1.2重傷事故。發(fā)生重傷事故，由集團安全法規(guī)部負(fù)責(zé)調(diào)查處理，寫出事故調(diào)查報告，集團內(nèi)部進行通報。對發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)班子(經(jīng)營層)扣罰年薪_%，事故所在工段、車間負(fù)責(zé)人罰款_元，班組長罰款_元，同時按責(zé)任的大小給予行政處分。1.3工亡事故。發(fā)生工亡事故，由集團分管領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)部門調(diào)查處理，與當(dāng)?shù)卣块T共同調(diào)查形成事故調(diào)查報告，集團內(nèi)部進行通報。對發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)班子(經(jīng)營層)扣罰年薪_%，事故所在工段、車間、隊負(fù)責(zé)人罰款_元，安全主管、班組長罰款_元。罰款交集團總部，情況惡劣的依法追究法律責(zé)任。1.4重大設(shè)備事故。由集團分管領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)部門調(diào)查處理，由技術(shù)中心寫出事故技術(shù)分析調(diào)查

22、報告，安全保衛(wèi)部依法追究責(zé)任。造成直接損失_萬元以上的_萬元以下的，視情節(jié)追究設(shè)備崗位主管人員及設(shè)備技術(shù)人員的責(zé)任，罰款_元-_元，寫出深刻檢查，視情節(jié)輕重給予警告、待崗、除名等行政處分。造成直接損失_萬元以上_萬元以下的要追究主管設(shè)備副總或工程師的責(zé)任。罰款_萬元-_萬元，主管設(shè)備的人員及技術(shù)人員罰款_元-_元，崗位巡檢工罰款_元，視情節(jié)再給予行政處分。造成直接損失_萬元以上_萬元以下的，追究企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任，同時領(lǐng)導(dǎo)班子(經(jīng)營層)處罰_萬元-_萬元，主管設(shè)備的副總和工程師罰款_元，主管設(shè)備的技術(shù)人員罰款_元。視情節(jié)追究法律責(zé)任及行政處分。1.5火災(zāi)及被盜事故。對發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部的火災(zāi)及被盜

23、事故，由企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)毓膊块T進行調(diào)查處理，立案標(biāo)準(zhǔn)為一萬元以上的被盜和火災(zāi)事故。發(fā)生事故責(zé)任部門和責(zé)任人按調(diào)查結(jié)果，視情節(jié)賠償經(jīng)濟濟損失或承擔(dān)部分經(jīng)濟損失，其它責(zé)任者視情節(jié)給予罰款處理，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機關(guān)追究其法律責(zé)任。2.實現(xiàn)安全生產(chǎn)的獎勵2.1生產(chǎn)和輔助車間當(dāng)月安全生產(chǎn)無人身事故和責(zé)任設(shè)備事故，可獲安全獎金人均_元，安全主管可獲獎金_元。2.2全年未出重大責(zé)任設(shè)備事故及工亡、重傷事故，分管經(jīng)理和安全委員會成員年終可獲得_元獎金。2022鄉(xiāng)小車管理制度（四）安全生產(chǎn)獎懲制度為了進一步搞好安全生產(chǎn)工作，做到文明施工，提高工地安全管理水平，制定本獎懲制度。1、職工入場必須經(jīng)三

24、級教育，填寫安全教育記錄方可上崗，任何人不得違章指揮、違章作業(yè)。2、進入施工現(xiàn)場必須帶好安全帽，高處作業(yè)系好安全帶，違者管理人員罰款_元工人罰款_元。3、特殊工種作業(yè)必須持證上崗，對無證操作人員處以_元罰款。4、特殊工種作業(yè)人員必須穿戴好防護用品，未穿戴防護用品或防護用品穿戴不全，視情節(jié)處以罰款_元。5、機械設(shè)備未按照操作規(guī)程使用、未按規(guī)定進行維修保養(yǎng)，處以_元罰款。6、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁大小便，違者罰款50_元。7、文明安全施工，做到活完料凈腳下清，違者追究班組長責(zé)任，處以50_元罰款。8、施工現(xiàn)場、生活區(qū)嚴(yán)禁打架、賭博、酒后鬧事，違者視情節(jié)給予500_元罰款。9、現(xiàn)場消防器材嚴(yán)禁隨意動用，違者予以_元罰款。10、現(xiàn)場施工做好成品保護工作，根據(jù)有意、無