![淺談施工企業(yè)的成本管理中存在的問(wèn)題以及對(duì)策_(dá)第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b5/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b51.gif)
![淺談施工企業(yè)的成本管理中存在的問(wèn)題以及對(duì)策_(dá)第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b5/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b52.gif)
![淺談施工企業(yè)的成本管理中存在的問(wèn)題以及對(duì)策_(dá)第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b5/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b53.gif)
![淺談施工企業(yè)的成本管理中存在的問(wèn)題以及對(duì)策_(dá)第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b5/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b54.gif)
![淺談施工企業(yè)的成本管理中存在的問(wèn)題以及對(duì)策_(dá)第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b5/60d4f5039f3490b6568031bdb3bf73b55.gif)
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文檔簡(jiǎn)介
1、淺談施工企業(yè)的本錢管理中存在的問(wèn)題以及對(duì)策摘要本錢管理對(duì)于任何一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)都是至關(guān)重要的,對(duì)于施工企業(yè),進(jìn)步本錢管理程度可以進(jìn)步施工企業(yè)在同行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力、降低本錢消耗,但是在施工企業(yè)中也存在一系列的問(wèn)題,本文主要是從施工企業(yè)中存在的問(wèn)題出發(fā),針對(duì)預(yù)算和責(zé)任本錢方面分析了問(wèn)題,最后提出了一些對(duì)策。關(guān)鍵詞施工企業(yè)全面預(yù)算責(zé)任本錢管理本錢管理的主要目的是降低本錢,進(jìn)步資金的使用績(jī)效,促進(jìn)企業(yè)利益最大化的實(shí)現(xiàn),但是本錢管理中出現(xiàn)的一般性問(wèn)題比方重視程度不夠、預(yù)測(cè)和執(zhí)行脫鉤以及管理手段落后等問(wèn)題在我國(guó)施工企業(yè)中也普遍存在,同時(shí)在我國(guó)的施工企業(yè)中也存在一些特有的問(wèn)題,下文主要闡述了施工企業(yè)在本錢管理中
2、存在的問(wèn)題,并指出了一些相應(yīng)的解決方法。施工企業(yè)的本錢管理主要存在于貫穿于施工工程開(kāi)始前、執(zhí)行過(guò)程中和完工后三個(gè)階段中,每一個(gè)階段都存在特有的問(wèn)題,并針對(duì)這個(gè)階段的本錢治理提出了相應(yīng)的對(duì)策。一、施工企業(yè)本錢管理過(guò)程中存在的問(wèn)題一重視程度不夠各個(gè)部門、工程部和施工單位對(duì)各自的職責(zé)分工不是非常的明確,都認(rèn)為財(cái)務(wù)部門是本錢管理的主要部門,其他部門對(duì)本錢管理的重視程度不夠,只打自己的小算盤,有些管理人員受傳統(tǒng)本錢管理思想的影響,對(duì)本錢管理沒(méi)有擺到影響企業(yè)整體利益的地位上去,造成施工部門只重視施工進(jìn)度,采購(gòu)部門只重視某工程的原材料的余缺,管理部門只負(fù)責(zé)日常消費(fèi)管理,財(cái)務(wù)部門只負(fù)責(zé)材料的支出和日常的記賬和
3、核算,外表上各司其職、分工明確,實(shí)際上卻各自為政,每一個(gè)部門的工作相孤立,財(cái)務(wù)部門不清楚施工單位的實(shí)際支出和材料剩余,這樣不利于材料的準(zhǔn)確核算,容易造成資產(chǎn)流失;假設(shè)施工人員為了趕工期而盲目增加施工人員的數(shù)量,必然會(huì)導(dǎo)致發(fā)生“磨洋工現(xiàn)象而增加施工本錢;技術(shù)人員為了保證工程質(zhì)量,采用了本錢頗高的技術(shù)檢驗(yàn)措施,或者為了保證質(zhì)量增加工程量,都會(huì)增加施工的本錢;假設(shè)材料管理人員只知道按要求采購(gòu),不主動(dòng)調(diào)查市場(chǎng)行情進(jìn)展盲目采購(gòu),必然會(huì)使采購(gòu)的本錢增加。這些本錢都是可以降低的。二無(wú)視全過(guò)程管理本錢管理是一個(gè)全過(guò)程的管理體系,從事前的預(yù)測(cè)到事中的執(zhí)行控制,再到事后的反響,每一個(gè)環(huán)節(jié)都必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的執(zhí)行,但是
4、在我國(guó)目前的施工過(guò)程中,本錢管理過(guò)于重視事中的執(zhí)行控制,將大量時(shí)間的經(jīng)歷消耗在憑證的審核、領(lǐng)用材料的數(shù)量、材料存量等方面上,這樣的管理方法在本錢管理初期起到了非常重要的作用,但是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的放開(kāi),商品數(shù)量和質(zhì)量都比較多樣化,這也就加大了本錢管理的難度,因此只通過(guò)事中執(zhí)行控制,不可以加大本錢控制的強(qiáng)度,因此一定要加強(qiáng)本錢管理的事前控制和事后反響,但是由于對(duì)事前控制的重視程度不夠,導(dǎo)致材料、人工的定價(jià)、設(shè)計(jì)的施工圖紙出現(xiàn)了不合理的現(xiàn)象,想依賴事中的執(zhí)行控制來(lái)起到本錢管理的目的是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,另外在執(zhí)行完畢后出現(xiàn)的問(wèn)題不進(jìn)展反響上報(bào),對(duì)下一階段的問(wèn)題階段不進(jìn)展糾正,往往錯(cuò)上加錯(cuò),不對(duì)整個(gè)本錢管理體系
5、進(jìn)展完善,也是施工管理企業(yè)本錢管理出現(xiàn)問(wèn)題的根源。三財(cái)務(wù)人員才能問(wèn)題目前我國(guó)施工企業(yè)的工程一般是駐外,在基建過(guò)程中裝備的財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)程度較高,側(cè)重于日常的施工支出做憑證、做報(bào)表等,對(duì)施工過(guò)程中的本錢管理重視程度不夠,比方施工過(guò)程中購(gòu)置的水泥等經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)人員審核后應(yīng)該立即入庫(kù),或者按照建筑工程進(jìn)度進(jìn)展領(lǐng)料,但是往往出現(xiàn)無(wú)所謂的態(tài)度或者因雨造成損失,這也就增加了施工建筑的本錢,同時(shí)施工企業(yè)的財(cái)務(wù)人員在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的才能上還很欠缺,不具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和分析問(wèn)題的才能,因循守舊,持有完成自己這一任務(wù)的態(tài)度,缺乏施工企業(yè)的主人翁意識(shí),從這一點(diǎn)上分析還是施工企業(yè)的責(zé)權(quán)利劃分不嚴(yán)格,沒(méi)有建立對(duì)財(cái)務(wù)人員的獎(jiǎng)懲鼓勵(lì)機(jī)制
6、。四審計(jì)工作的作用不強(qiáng)本錢管理不是一個(gè)獨(dú)立的體系,審計(jì)在本錢管理中也發(fā)揮著舉足輕重的作用,本錢管理中存在的問(wèn)題依賴于審計(jì)工作的成效,但是由于我國(guó)對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作的不重視,造成內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性不強(qiáng),審計(jì)效果差,并且目前施工企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)側(cè)重于會(huì)計(jì)憑證的正確性審計(jì),實(shí)際和方案的差異性審計(jì)等,審計(jì)方法還沿用上個(gè)世紀(jì)的方法,對(duì)審計(jì)的范圍不與拓展,審計(jì)的方法不予創(chuàng)新,視績(jī)效審計(jì)為無(wú)用功、浪費(fèi)精力,這都嚴(yán)重限制了審計(jì)工作對(duì)本錢管理的促進(jìn)作用。五預(yù)算的制定效果不強(qiáng)預(yù)算是施工的總體性指導(dǎo),合理對(duì)有限的資金進(jìn)展分配以保證工程執(zhí)行的連續(xù)性和穩(wěn)定性,不同工程階段分配的資金數(shù)量不一樣,同一個(gè)工程采用的工程程序不一樣本錢
7、也會(huì)不一樣,預(yù)算程度的上下會(huì)對(duì)整個(gè)本錢管理的程度造成很大的影響,預(yù)算制定的不符合實(shí)際、太粗略,在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中的隨意性就會(huì)加大,就違犯了預(yù)算的剛性原那么,我國(guó)預(yù)算法規(guī)定已經(jīng)做出的預(yù)算不能隨意更改,但是目前我國(guó)施工企業(yè)在前期的預(yù)算編制上不細(xì)化、不嚴(yán)謹(jǐn)、不科學(xué),完全依靠事中執(zhí)行控制階段發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)展調(diào)整,這就會(huì)對(duì)其他工程的資金需求量產(chǎn)生影響,損害工程進(jìn)展的整體性。另外,我國(guó)施工企業(yè)在預(yù)算編制過(guò)程中無(wú)視預(yù)算編制前的前期準(zhǔn)備工作,介于預(yù)算管理程度對(duì)本錢管理所造成的影響,以采購(gòu)為例,施工企業(yè)在施工前要進(jìn)展設(shè)備和材料的采購(gòu),并對(duì)采購(gòu)本錢做出本錢預(yù)算,如今產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量良莠不齊,假設(shè)前期對(duì)市場(chǎng)物價(jià)和行情沒(méi)有
8、一個(gè)準(zhǔn)確的調(diào)查和研究,就會(huì)在本錢預(yù)算上造成錯(cuò)誤,從而對(duì)整個(gè)企業(yè)的本錢控制造成影響。目前我國(guó)預(yù)算的編制往往傾向于資金的支出預(yù)算,無(wú)視資金收入預(yù)算和績(jī)效考評(píng),施工企業(yè)的建立資金動(dòng)輒幾億、幾十億,這么大量的資金流完全依靠自有資金很難到達(dá),因此就需要向銀行貸款,短期貸款的本錢與長(zhǎng)期貸款的本錢是不一樣的,由于目前無(wú)視收入預(yù)算,在資金的籌措上就很難對(duì)本錢做出評(píng)估,此外在預(yù)算編制過(guò)程中不注重績(jī)效目的的制定,也是工程完工后相應(yīng)責(zé)權(quán)利不可以分清的主要原因。二、針對(duì)本錢管理存在的問(wèn)題提出的對(duì)策一建立健全全面預(yù)算管理體制施工企業(yè)的本錢管理不只是在施工工地上進(jìn)展進(jìn)出料控制、憑單審核和降耗控制,不可以只將管理的重點(diǎn)放在
9、施工中的過(guò)程控制,而應(yīng)當(dāng)進(jìn)展事前預(yù)測(cè)、事中控制和事后反響的全過(guò)程管理。全面預(yù)算管理體制就是這樣的一種管理體制,是一種集系統(tǒng)化、戰(zhàn)略化和人本化理念為一體的現(xiàn)代企業(yè)管理形式。它通過(guò)業(yè)務(wù)、資金、信息的整合,明確、適度的分權(quán)、授權(quán),戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)等,來(lái)實(shí)現(xiàn)資源合理配置、作業(yè)高度協(xié)同、戰(zhàn)略有效貫徹、經(jīng)營(yíng)持續(xù)改善、價(jià)值穩(wěn)步增加的目的1。另外,本錢管理有一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)就是細(xì)化,每一個(gè)步驟、環(huán)節(jié)和過(guò)程的管理都要涉及到,但是又不能完全依靠執(zhí)行過(guò)程中進(jìn)展工作細(xì)化,這樣不可以保證執(zhí)行控制上的及時(shí)性,必須在執(zhí)行前通過(guò)全面預(yù)算對(duì)每一項(xiàng)工作以及這項(xiàng)工作消耗的資金量都要進(jìn)展細(xì)化,但是事無(wú)巨細(xì),也要抓住重點(diǎn),也就是本錢費(fèi)用
10、的控制,這樣就可以在工程開(kāi)始前做到準(zhǔn)備充足,在本錢管理過(guò)程中做到有的放矢、有目的性。二加強(qiáng)績(jī)效評(píng)定,落實(shí)相關(guān)責(zé)任人責(zé)任有一句話:花自己的錢辦自己的事情,既有效果又節(jié)約資金,花別人的錢給別人辦事,既沒(méi)有效果又浪費(fèi)資金。這也就點(diǎn)出了績(jī)效管理的真諦,我們可以看到分級(jí)歸口管理可以有效地將責(zé)權(quán)利落實(shí)每一個(gè)部門每一個(gè)員工身上,嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制,但是前提是一要有一個(gè)詳細(xì)的崗位劃分,不同的人負(fù)責(zé)不同的崗位,給予其相應(yīng)的權(quán)利,二要形成鼓勵(lì)機(jī)制,制定詳細(xì)的獎(jiǎng)懲細(xì)那么,將其公開(kāi)化;三是要建立一套績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制,要到達(dá)什么樣的效果、完成什么樣的任務(wù)、怎樣衡量任務(wù)的完成都需要一套完善的指標(biāo)體系。因此首先要對(duì)崗位進(jìn)展細(xì)化
11、,將崗位責(zé)任嚴(yán)格到人,落實(shí)到人,明確其職責(zé)權(quán)限的控制范圍。其次,為了促進(jìn)員工降低本錢,進(jìn)步效益,必須對(duì)個(gè)人給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),并且將這樣的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升制度成文化、系統(tǒng)化,形成一套剛性的鼓勵(lì)機(jī)制,進(jìn)步員工責(zé)任意識(shí),成文化是要保證獎(jiǎng)懲機(jī)制的長(zhǎng)期化,這樣員工的思想意識(shí)上就會(huì)進(jìn)步對(duì)節(jié)能降耗、降低本錢進(jìn)步效益的重要性認(rèn)識(shí),也更能將企業(yè)整體開(kāi)展與員工個(gè)人開(kāi)展統(tǒng)一化。第三,要對(duì)本錢管理的效果進(jìn)展評(píng)估來(lái)進(jìn)展鼓勵(lì),就必須有一套可以量化的指標(biāo)體系,企業(yè)上經(jīng)常用資產(chǎn)負(fù)債率來(lái)衡量企業(yè)的負(fù)債程度,凈資產(chǎn)報(bào)酬率衡量盈利程度等,施工企業(yè)同樣也可以運(yùn)用這樣一套指標(biāo)體系來(lái)衡量。三加強(qiáng)全過(guò)程跟蹤審計(jì),重視反響信息加強(qiáng)審計(jì)也是加強(qiáng)進(jìn)步本錢管理程度的一個(gè)途徑,與本錢管理和全面預(yù)算管理一樣,審計(jì)管理也要重視全過(guò)程,通過(guò)加強(qiáng)審計(jì)來(lái)進(jìn)步本錢管理程度,要重視事前審計(jì)、事中審計(jì)和事后審計(jì)三個(gè)階段,在事前,要加強(qiáng)對(duì)施工工程合同和其他有關(guān)的工程的科學(xué)性、合理性的立項(xiàng)審計(jì),對(duì)與本錢有關(guān)的定價(jià)和數(shù)量方面的合同嚴(yán)把審計(jì)關(guān),爭(zhēng)取從源頭上降低增大本錢的可能性,其次要加強(qiáng)全過(guò)程跟蹤審計(jì),對(duì)基建工程執(zhí)行過(guò)程中本錢消耗大的步驟和過(guò)程施行本錢審計(jì),從領(lǐng)料單、出庫(kù)單和結(jié)余量等關(guān)鍵環(huán)節(jié)著手,細(xì)化審計(jì),抓審計(jì)重點(diǎn),最后要對(duì)工程結(jié)算方面進(jìn)展審計(jì),核對(duì)實(shí)際消耗與上報(bào)差異,防止虛報(bào)支出。進(jìn)步全面
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