公司車輛駕駛員管理規(guī)定

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)公司車輛及駕駛員管理制度一.目的：為了加強對公司的車輛費用控制和駕駛員管理，規(guī)范車輛使用、維護和保養(yǎng)，保障安全行車，延長車輛使用壽命，降低車輛的使用成本，提高服務質(zhì)量與工作效率，特制定本制度。二. 職責:2.1 運營部：負責公司機動車輛及駕駛員的管理，負責公司車輛調(diào)配，確保車輛規(guī)范使用。2.2 各部門：各部門如需用車按本制度規(guī)定申請用車。三.作業(yè)內(nèi)容： 3.1 車輛調(diào)度管理：3.1.1公司所有車輛證照、稽核及調(diào)度統(tǒng)一由公司運營部負責管理。3.1.2公司各部門需要使用車輛

2、時，應遵照公司相關(guān)流程辦理。部門使用人需填寫用車申請單經(jīng)部門負責人同意后交由運營負責人批準，市內(nèi)提前5 小時提出申請，市外出差需提前1天申請，然后由運營部統(tǒng)一安排調(diào)配；省外出差用車需分管副總經(jīng)理批準，否則運營部不予派車。3.1.3每車應設置“每日車輛出行情況記錄表”，使用前應核對車輛里程表與記錄表上前一次用車的記載是否相符。使用后應記載行駛里程、時間、地點、用途等。運營部車輛管理員每月進行不定期抽查，發(fā)現(xiàn)記載不實者嚴肅處理。3.2 車輛使用管理：3.2.1公司車輛由公司專職駕駛員駕駛，駕駛員必須具有相應車型駕照。3.2.2外出車輛，未經(jīng)領(lǐng)導同意，不得擅自搭載任何人；駕駛員也不得擅自將車輛交其他

3、任何人駕駛，違者公司將嚴厲處罰，直至辭退處理。3.2.3駕駛員不得擅自將公務車開回家，或做私用。3.2.4 車輛出行由運營部統(tǒng)一負責記錄，車輛外出駕駛員必須將用車申請單交由門崗保衛(wèi)處，門崗保衛(wèi)人員見用車申請單無誤后方可放行。3.2.5 車輛無出車任務時，一律停放在公司指定的位置，違者按相關(guān)規(guī)定處罰。3.3 車輛保養(yǎng)、維修管理：3.3.1駕駛員應定時對車輛進行檢查及保養(yǎng)，確保車況良好，做到車病不上路，保證行車安全。3.3.2駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕駛車輛有故障時，要立即向管理員匯報，提出維修意見，并填車輛維修保養(yǎng)申請單，送定點廠維修。未經(jīng)批準，擅自將車輛送至其他廠維修，全部費用由自己承擔。3.4 車輛用油

4、管理：3.4.1駕駛員出車前，要檢查油量。3.4.2 車輛油耗應與行車路程相符合，如果油耗不符，超出部分由駕駛員承擔。3.4.3車輛加油由公司運營部管理。外出購油須經(jīng)部門領(lǐng)導批準后，憑發(fā)票實報實銷。3.5 違規(guī)與事故處理：3.5.1在下列情形之一的情況下，發(fā)生事故，追究駕駛?cè)说呢熑危⒂枰赃\營處分直至辭退。a.無照駕駛。b.未經(jīng)許可將車借予他人使用。c.違反交通規(guī)則。3.5.2各種車輛如在公務途中遇不可抗拒之車禍發(fā)生，應先急救傷患人員，向附近警察機關(guān)報案，并即與運營部車輛管理員聯(lián)絡協(xié)助處理。如屬小事故，可自行處理后向運營部車輛管理員報告。3.6 駕駛員管理：3.6.1駕駛員責任：愛護車輛，保證

5、機件功能良好。嚴格按照車輛的操作規(guī)范進行車輛駕駛。嚴格遵守交通規(guī)則，嚴禁酒后駕車。熱情為乘客服務，認真駕駛、確保安全，維護公司良好形象。乘車人下車辦事時，未征及乘車人同意，司機不得離開。乘車人帶大件物品時，司機應給予協(xié)助。車中放有貴重物品或文件，司機又必須離開時，應將其放于后行李廂加鎖。 確保車輛隨時處于安全、準確、可靠的良好狀態(tài)。積極向公司提出車輛的使用、維修、保養(yǎng)建議。3.6.2駕駛員日常工作管理：3.6.2.1 駕駛員必須遵守交通管理法和其他安全條例以及公司相關(guān)的規(guī)章制度。3.6.2.2 駕駛員行車前應對汽車全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及早處理，以保證行車安全。3.6.2.3 駕駛員須經(jīng)常檢查機油

6、、水箱等狀況，以免自燃、缺機油、缺冷卻水，確保車輛運轉(zhuǎn)正常。3.6.2.4 禁止在車內(nèi)吸煙，保持車內(nèi)衛(wèi)生、干凈、整潔。3.6.2.5 行車途中，司機要切實遵守交通安全法規(guī)，嚴禁酒后駕車。行車時，接、打電話要使用耳機，以保證行車安全。3.6.2.6 駕駛員要有服務理念，主動熱情為客人提供幫助。3.6.2.7 無發(fā)車任務時，駕駛員在公司運營辦公室休息，以確保隨叫隨到。上班時間嚴禁無事串崗，占用公司電腦，影響同事工作；嚴禁賭博，否則按相關(guān)規(guī)定處理。3.6.2.8駕駛員應確保手機24小時通訊暢通，以方便調(diào)度。無特殊原因，原則上要做到隨叫隨到，否則公司不予報銷話費。3.6.2.9 駕駛員要養(yǎng)成良好的成本

7、意識，杜絕長時間停放開空調(diào)，避免車輛過度損壞。3.6.2.10駕駛員對管理人員、調(diào)度員的工作安排，應無條件服從，不借故拖延、推諉或拒不出車。對出車安排有意見的，應先出車事后向上級領(lǐng)導反映，否則按規(guī)定處罰。3.6.2.11駕駛員應互相團結(jié)。發(fā)現(xiàn)打架斗毆現(xiàn)象的，按公司制度規(guī)定嚴肅處理。3.6.2.12利用假冒證件應聘駕駛員的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以開除。如發(fā)生交通事故，一切后果全由自己承擔，構(gòu)成犯罪的，交由公安機關(guān)依法處理。3.6.3 駕駛員違規(guī)處罰規(guī)定：3.6.3.1駕駛員駕車出現(xiàn)交通事故的，根據(jù)輕重給予處罰： 自己有責任，但沒有給公司帶來經(jīng)濟損失的，每次罰款100元，一年犯兩次的將調(diào)離崗位。 自己有責

8、任，又給公司帶來經(jīng)濟損失的，根據(jù)經(jīng)濟損失，按以下規(guī)定處罰： a、2000元（含）以下的，給予300元罰款； b、2001元-5000元（含），給予500元罰款，并書面警告； c、5001元-10000元（含），給予800元罰款，并記過一次； d、10001元-20000元（含），給予1000-2000元罰款，并處開除處理； e、20001元-50000元（含），給予3000-5000元罰款，并處開除處理； f、50001元（含）以上，給予6000-10000元罰款，并處開除處理。3.6.3.2駕駛員因服務態(tài)度不好，受到客戶投訴的，一次罰款100元，有兩次以上情況，將調(diào)離崗位，情節(jié)嚴重的，將處2

9、00-500元處罰，直至辭退處理。3.6.3.3駕駛員故意不接電話的，每次罰款30元，兩次以上扣除當月話費補貼。嚴重影響公司客戶接、送時間的，調(diào)離崗位直至辭退。3.6.3.4駕駛員弄虛作假、虛報發(fā)票侵吞公司資金的，視情節(jié)輕重，除扣除所報費用外，并給以運營處分直至開除。3.6.3.5駕駛員未經(jīng)領(lǐng)導批準，擅自將車輛交予他人駕駛的，每次處罰200元，屢教不改的，重罰直至辭退。3.6.3.6駕駛員沒有派車單而擅自出車的，每次處罰100元，情節(jié)嚴重或?qū)医滩桓牡?，予以辭退。3.6.3.7駕駛員出差空車回來的，應及時回公司報到，謊稱還沒回來，將處罰款200元一次；屢教不改嚴重耽誤公司派車，影響公司商務的，給

10、予重罰直至辭退。3.6.3.8 駕駛員須如實填寫每日情況統(tǒng)計表和油耗登記，影響統(tǒng)計的，每月每人罰款50元。3.6.3.9駕駛員闖紅燈和逆行，除公安機關(guān)處罰外，公司發(fā)現(xiàn)一次將處以每次100元罰款。3.6.3.10闖紅燈導致交通事故的，情節(jié)嚴重者予以辭退；駕駛員醉酒駕駛的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以開除。3.6.3.11駕駛員不聽從派車指定、不服從管理員調(diào)度，一次處罰100元，重犯者從嚴處理。3.6.3.12駕駛員沒批準休假而沒來上班的，按制度規(guī)定以曠工論處。3.6.3.13駕駛員打架斗毆的，予以辭退。3.6.3.14駕駛員晚上十點之前不按規(guī)定停放的，根據(jù)關(guān)于不按時停放車輛的處罰的請示的規(guī)定處罰，每次罰款50

11、元。3.6.3.15任何人員虛報車輛加油費，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，賠償損失金額并辭退。3.6.3.18 駕駛員損公肥私，路橋費、油費、維修費等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，費用不予報銷；在維修廠虛開并虛報發(fā)票的，予以辭退。3.6.4 駕駛員獎勵規(guī)定：3.6.4.1公司實行舉報獎勵制度。駕駛員有違規(guī)現(xiàn)象，一經(jīng)查實，將給予舉報人50%的獎勵，（即罰被舉報人金額的50%給予舉報人），并對舉報人身份實行保密。如有誣告行 為，將按公司規(guī)定嚴肅處理。3.6.4.2公司為駕駛員設立安全獎，駕駛員全年沒有出現(xiàn)一次交通事故，即沒有交通事故記錄的，公司獎勵每個駕駛員安全獎800元。 3.6.4.3公司為駕駛員設立節(jié)約獎。運營部每年根據(jù)駕駛員駕駛車輛的記錄，文員統(tǒng)計其一年當中費用，即油費、維修費（包括輪胎更換、內(nèi)飾等費用），與上年的費用對比，如果與上一年費用有所下降，公司將根據(jù)數(shù)據(jù)，然后按50%比例進行獎勵。3.6.4.4公司對晚上22：00以后加班的駕駛員進行獎勵，按