2022年平臺運維工程師的工作職責

1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年平臺運維工程師的工作職責職責:1、對本公司基于Windows/Linu_系統(tǒng)部署的各平臺服務，進行日常的維護、更新升級。2、協(xié)助各辦事處工程師搭建各平臺服務出現(xiàn)的問題，和日常的答疑，并能承擔7_小時故障響應。3、面向各地辦事處工程師通過視聯(lián)網(wǎng)培訓各平臺服務的邏輯、搭建和使用。4、協(xié)助測試部門對即將進行上線的平臺版本在大網(wǎng)真是環(huán)境下進行測試。5、保障演示部門，向客戶演示本公司產(chǎn)品時所需要用到的各平臺功能，使其保持正常狀態(tài)，避免出現(xiàn)故障。任職資格:1、?？萍耙陨蠈W歷2、Linu_/計算機應用技術/電子與通信工程相關專業(yè)3、有_年獨自配合公司開發(fā)環(huán)境，測

2、試環(huán)境及生產(chǎn)運維支持經(jīng)驗;有_年豐富的Linu_平臺的安裝部署、服務管理與故障排查實戰(zhàn)經(jīng)驗4、熟悉Linu_操作系統(tǒng)，熟練運用日常運維需要的常見系統(tǒng)命令;5、熟練掌握Centos、Tomcat、JDK、keepalived，、Mysql、并能處理復雜故障問題;6、精通Shell/Perl/Python編程(至少一種)，使用腳本來完成日常系統(tǒng)運維工作;7、具備Linu_系統(tǒng)培訓與資質(zhì)認證的優(yōu)先，例如：紅帽認證管理員(RHCSA)、紅帽認證工程師(RHCE)。2022年平臺運維工程師的工作職責（二）1、負責平臺所有相關業(yè)務的運行狀況、網(wǎng)絡和服務器異常進行監(jiān)控;2、及時解決平臺服務器運行過程中遇到的

3、問題;3、負責與第三方平臺數(shù)據(jù)的對接，保障對接后數(shù)據(jù)的?準確性;4、數(shù)據(jù)庫的優(yōu)化備份，保障服務器穩(wěn)定可靠;5、負責服務器每年的升級優(yōu)化，辦理跟蹤續(xù)費事宜;6、負責交付平臺及微信充電、APP充電的驗收、交付確認;7、負責運營/運維平臺功能的測試;8、平臺及APP需求的收集、分析及平臺體驗的跟蹤反饋;9、負責數(shù)據(jù)的比對，要求手工數(shù)據(jù)與平臺數(shù)據(jù)準確率達_%以上;10、形成數(shù)據(jù)的日志和故障報告;11、負責平臺功能的文檔編寫和更新12、負責平臺使用的培訓;2022年平臺運維工程師的工作職責（三）職責：1、負責公司云平臺項目的日常運行維護和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。2、負責公司項目周報和月報的編制和數(shù)據(jù)匯總及分析

4、，輔助客戶進行日常運營。3、負責和參與數(shù)據(jù)治理、大數(shù)據(jù)集群的自動化運維和管理;4、負責大數(shù)據(jù)集群的擴容、參數(shù)調(diào)優(yōu)等相關工作;5、負責運維相關知識管理體系和流程以及文檔建設。任職要求：1、計算機或相關專業(yè)本科以上學歷，具備_年及以上hadoop等大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運維或相關工作經(jīng)驗;2、掌握Linu_操作系統(tǒng)的配置，管理及優(yōu)化，能夠獨立排查及解決操作系統(tǒng)層的各類問題;3、了解物聯(lián)網(wǎng)基礎框架和通信原理,熟練使用Python/Shell等腳本語言;4、具有良好的服務意識與職業(yè)素養(yǎng)，較強的溝通能力和語言表達能力，具備團隊協(xié)作精神5、對vmawre虛擬化有一定了解;6、學習能力強，執(zhí)行力強。2022年平臺運維工

5、程師的工作職責（四）職責：1、對大氣環(huán)境方面客戶提出問題做好做好臺賬管理工作并跟蹤問題解決;2、管理大氣環(huán)境客戶相關信息歸檔資料維護與更新;2、負責大氣環(huán)境方面平臺的日常運維，數(shù)據(jù)庫備份工作;3、客戶提出儀器數(shù)據(jù)接口、數(shù)采軟件問題做診斷，分析，解決。任職資格：1、計算機相關專業(yè)背景，本科以上學歷;優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;2、對IT運維項目管理及實施有興趣;3、有網(wǎng)絡、系統(tǒng)、SQLServer數(shù)據(jù)庫、軟件等方面的基礎知識，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;4、良好的客戶服務意識和優(yōu)秀的溝通表達能力，抗壓能力強，能適應出差;5、較強的責任心、具有良好的團隊合作精神;6、良好的自我學習、獨立處理問題能力。2022年平臺

6、運維工程師的工作職責（五）職責：1、負責客戶內(nèi)網(wǎng)建設和管理，進行網(wǎng)絡架構的規(guī)劃、設計、調(diào)整、性能優(yōu)化;2、網(wǎng)絡環(huán)境的管理，配置，排錯，維護;3、網(wǎng)絡設備的安裝、配置、管理，提供網(wǎng)絡設備維護方案;4、網(wǎng)絡安全，網(wǎng)絡質(zhì)量及網(wǎng)絡設備的監(jiān)控;5、建立完整的網(wǎng)絡系統(tǒng)文檔;6、協(xié)助辦公網(wǎng)絡環(huán)境的維護，終端設備的維護。任職要求：1、具備良好語言表達能力和溝通能力，本科及以上學歷，_年以上相關經(jīng)驗，對網(wǎng)絡建設有深入了解;2、熟悉網(wǎng)絡技術，有網(wǎng)絡配置、調(diào)試經(jīng)驗;3、有環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先擇錄。2022年平臺運維工程師的工作職責（六）1)統(tǒng)籌規(guī)劃公司行政管理，制定及落實行政戰(zhàn)略規(guī)劃;2)及時了解國家行政管理政策，組織

7、公司各項行政管理制度的制定、修訂，并監(jiān)控各項制度的執(zhí)行;3)對公司勞動紀律、規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督及違紀人員的處理工作;4)審閱行政、后勤的各類管理報表，及時發(fā)現(xiàn)重要問題并組織力量快速有效地解決;5)協(xié)助人力資源部完成企業(yè)組織系統(tǒng)建設各模塊的建立與導入工作;6)協(xié)助人力資源部進行全員培訓，實現(xiàn)組織系統(tǒng)正常運行;7)全面負責公司信息化建設和管理;8)規(guī)劃公司人才培養(yǎng)，并推動落地;9)負責公司成本管控;10)負責外聯(lián)公關工作;11)董事長交辦的其他工作。2022年平臺運維工程師的工作職責（七）1、app平臺日?；A運營，商品上下架，跟蹤日常數(shù)據(jù)，優(yōu)化主圖詳情頁，文案編輯等，以銷售額為導向，優(yōu)化app各

8、個板塊，提出可行的方案，提高日銷;2、挖掘和分析用戶使用習慣、行為及需求，周期性策劃專題運營活動，對活動結果負責;3、數(shù)據(jù)分析，提出可行的優(yōu)化方案，提高粉絲粘性和轉化率，推動階段性目標及整體目標的實現(xiàn);3、平臺內(nèi)外推廣拉新，能識別和挖掘合作機會，懂得整合渠道、資源支撐業(yè)務，從而拉動業(yè)務增長;5、關注競品商家，同類目商家動向，研究其商品結構及運營策略，并提出針對性的優(yōu)化方案;(能夠敏銳把握行業(yè)動態(tài)和受眾需求。)2022年平臺運維工程師的工作職責（八）1、具有豐富的餐飲店經(jīng)營管理能力，敢于挑戰(zhàn)，負責平臺維護，善于溝通，需要有擔當，責任心強，有較強的活動策劃和市場拓展能力。2、編輯菜品，定價，制定線

9、上外賣活動方案，競價方案，梳理菜品標簽，屬性，描述，規(guī)格，商品名稱等;3、新店運營單量提升計劃與實施，全面掌握外賣店面日常管理運營，協(xié)助制度并嚴格執(zhí)行餐廳的各項標準及制度。4、制定外賣增量目標，制定客單價，分析同行業(yè)活動方案，熟悉外賣店面管理和服務方面的知識，具有熟練的技巧技能，跟蹤，維護門店單量穩(wěn)定;5、門店主題活動策劃與實施，對經(jīng)營數(shù)據(jù)有分析的能力，針對門店數(shù)據(jù)，能夠分析解決問題2022年平臺運維工程師的工作職責（九）1、同決策層共同訂立市場發(fā)展戰(zhàn)略;2、全面負責自建跨境電商平臺(shopify)的運營管理工作;3、策劃和擬定公司運營戰(zhàn)略、長短期發(fā)展規(guī)劃，階段性計劃及方案;4、負責制定及優(yōu)

10、化運營平臺的運營方案、運營管理體系、推廣方案、資源整合，實現(xiàn)利潤_化，同時保障平臺的健康良性運營;5、打造運營團隊，負責運營團隊人員的培訓、考核與激勵，培養(yǎng)、搭建合適的、優(yōu)秀的精英。2022年平臺運維工程師的工作職責（十）1、負責制定公司生活平臺總體及階段性的平臺運營規(guī)劃、架構設計等;2、負責制定平臺推廣方案，進行實施節(jié)點的拆解，落實跟進效果達成;3、負責競品的深度研究及分析，制定差異化、競爭力的運營策略;4、負責平臺各項運營數(shù)據(jù)的分析總結，對各項運營目標達成負責，針對不同用戶群體實施專項運營策略。2022年平臺運維工程師的工作職責（十一）1.參與制定有效活躍流量的轉化策略，將直播和微信社群的引流成功導入線上;2.完成線上平臺直播社群線上運營DAU目標;3.參與制定線上平臺直播社群運營計劃和活動方案，有效推動執(zhí)行計劃和活動方案;4.針對方案執(zhí)行的