2022年關(guān)于企業(yè)年度工作總結(jié)十篇_第1頁
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1、第 頁2022關(guān)于企業(yè)年度工作總結(jié)十篇關(guān)于企業(yè)年度工作總結(jié)十篇總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它是增長才干的一種好方法,不如我們來制定一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?下面是我精心整理的企業(yè)年度工作總結(jié)10篇,希望對(duì)大家有所幫助。企業(yè)年度工作總結(jié) 篇120 xx年,我鎮(zhèn)依法行政工作在縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹依法治縣方針,全面推進(jìn)依法行政,轉(zhuǎn)變政府職能。深化依法行政,建立科學(xué)民主決策機(jī)制,堅(jiān)持緊貼改革開展穩(wěn)定中心任務(wù),著力把建設(shè)法治政府與建設(shè)高效、廉潔、效勞型政府融為一體。突出重點(diǎn),創(chuàng)新舉措,注重實(shí)效,有力地促進(jìn)了我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)健康開展?,F(xiàn)就我鎮(zhèn)20 x

2、x年依法行政工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提高依法行政能力為了加強(qiáng)對(duì)依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo),我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長為組長的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)的依法行政工作,對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行了分解,落實(shí)了工作任務(wù),在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),我們還組織了全鎮(zhèn)干部群眾對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),形成了領(lǐng)導(dǎo)守法、用法,干部學(xué)法的良好局面,組織學(xué)習(xí)了?憲法?行政許可法?土地管理法?林業(yè)法?信訪工作條例?方案生育法?等相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),使干部群眾的守法意識(shí)不斷增強(qiáng),為全面開展依法行政工作營造了良好的社會(huì)氣氛。二、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)監(jiān)督工作為了貫徹落實(shí)依法行政工作,我們制定了重大事項(xiàng)會(huì)議表決制等一系列規(guī)章制度,完善領(lǐng)導(dǎo)抓依法行政工

3、作的責(zé)任機(jī)制。優(yōu)化推進(jìn)依法行政的工作格局,著力構(gòu)建政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。各站所單位各司其職的工作機(jī)制,對(duì)涉及全鎮(zhèn)依法行政工作,在認(rèn)真調(diào)查研究的根底上,商討對(duì)策措施,明確相關(guān)責(zé)任單位的任務(wù),并注重工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)與配合,力求做到政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),站所單位各負(fù)其責(zé)、各司其職、協(xié)同動(dòng)作、形成合力的局面。在抓工作機(jī)制方面,把推進(jìn)過程督查、工作問責(zé)制、責(zé)任追究制作為推進(jìn)我鎮(zhèn)依法行政的重要措施。對(duì)涉及依法行政的重大事項(xiàng),按照責(zé)任管理、合法化實(shí)施的要求,開展全過程跟蹤督查,確保工作推進(jìn)到位,形成合力。為推進(jìn)依法行政,加快法治政府建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。三、抓住重點(diǎn),全力推進(jìn)各項(xiàng)工作的開展我們堅(jiān)持把嚴(yán)格執(zhí)法、標(biāo)準(zhǔn)程序、促進(jìn)

4、開展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定當(dāng)做群眾的根本利益的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。嚴(yán)格辦事程序,標(biāo)準(zhǔn)政府審批,提高為民效勞的意識(shí),依法履行政府職能,樹立親民愛民的政府形象。對(duì)事關(guān)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、民生開展的重大事項(xiàng),堅(jiān)持做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策。一是注重把好程序關(guān),決策前注重調(diào)查研究,以召開黨政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議的形式,傾聽大家的意見,力求使決策事項(xiàng)表達(dá)科學(xué)的要求。二是把好民意關(guān),在重大工程工程實(shí)施過程中,召開群眾代表會(huì)議和村民會(huì)議。廣泛征求基層干部群眾的意見,把政策交給群眾,把擬定方案告訴群眾,讓基層干部群眾充分發(fā)表意見。讓群眾參與,讓群眾監(jiān)督,尊重民意,表達(dá)民志,使工程的實(shí)施贏得基層干部群眾的廣泛認(rèn)同與積極支持。三是把好

5、法律關(guān),力求使政府的每一項(xiàng)決策,每一項(xiàng)行政行為都符合法律規(guī)定,有效防止行政訴訟行為的發(fā)生。政府制定的文件,事先都履行必要的審核、簽發(fā)、備案程序,并適時(shí)提交黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)充分醞釀研究。同時(shí)對(duì)不標(biāo)準(zhǔn)的文件進(jìn)行清理和廢止。四、夯實(shí)工作根底,提高效勞質(zhì)量今年以來,我們堅(jiān)持把建設(shè)一支政治可靠、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)政府法制工作隊(duì)伍,作為推進(jìn)依法行政的根底工作來抓。利用開展行業(yè)糾紛,結(jié)合開展群眾路線教育活動(dòng)和開展創(chuàng)立群眾滿意機(jī)關(guān)、群眾滿意站所等活動(dòng),以開展學(xué)法普法活動(dòng)為載體,著力提高我鎮(zhèn)行政執(zhí)法職能站所隊(duì)伍素質(zhì)。堅(jiān)持學(xué)習(xí),著力提升政府領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)法制水平,圍繞政府行政執(zhí)法,進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度。

6、實(shí)行每周學(xué)習(xí)制度,通過強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法,提升了政府領(lǐng)導(dǎo)的法治水平。今年來共學(xué)習(xí)法律法規(guī)23篇,撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)43篇,開展法制講座4次,培訓(xùn)120人次,發(fā)放法制宣傳品3000余冊(cè),營造了依法行政的優(yōu)良環(huán)境。使廣闊群眾置身于濃厚的法治氣氛之中,提高了全民法治意識(shí),促進(jìn)了依法行政工作順利開展。與此同時(shí),我鎮(zhèn)還結(jié)合日常行政工作,以提高群眾對(duì)行政工作滿意率為目標(biāo),有效開展了政府領(lǐng)導(dǎo)述職述評(píng)活動(dòng),與群眾面對(duì)面訪談活動(dòng),對(duì)群眾提出的建議和意見,認(rèn)真梳理,制定措施,及時(shí)加以改良。五、標(biāo)準(zhǔn)行政行為,嚴(yán)格依法行政在政府行政審批和政府執(zhí)法方面,我們嚴(yán)格按照行政審批程序,按時(shí)辦結(jié),限時(shí)審批,堅(jiān)決杜絕“拖、緩、等現(xiàn)象,提

7、高工作效能,方便群眾辦事。在行政執(zhí)法工作中,堅(jiān)持有法必依、執(zhí)法必嚴(yán),嚴(yán)格執(zhí)行行政許可制度。堅(jiān)持在法律許可的情況下辦事,強(qiáng)化行政權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督,標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)法行為。堅(jiān)持執(zhí)法事項(xiàng)告知制度,尊重群眾的知情權(quán)、申辯權(quán)、控申權(quán),以負(fù)責(zé)任的態(tài)度處理好行政執(zhí)法的相關(guān)事項(xiàng)。在政府依法行政工作中,為了不斷完善公共權(quán)力陽光運(yùn)行機(jī)制,強(qiáng)化政府信息公開,全面提高政府工作的透明度,大力開展陽光政務(wù),加強(qiáng)政府建設(shè)。實(shí)施上下聯(lián)通、橫向互通,以提高政府效勞效能,進(jìn)一步簡化辦事程序,提高辦事效率,方便人民群眾。我們實(shí)行了政府行政信息公開化,從年初開始,我們與縣政府政務(wù)電子網(wǎng)連接,將政府文件、承辦事項(xiàng)等在政務(wù)網(wǎng)上公開,做到全天候開通、

8、專人維護(hù)。同時(shí)積極探索共享模式,進(jìn)一步方便人民群眾,全方位拓展政務(wù)公開廣度,對(duì)政務(wù)信息、重大工程建設(shè)等信息做到及時(shí)公開發(fā)布。今年以來共發(fā)布黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開信息69條,全力提高群眾的滿意度。積極拓展網(wǎng)上效勞工程,接受群眾網(wǎng)上咨詢和監(jiān)督。我鎮(zhèn)依法行政工作雖然取得了一定的成績,但與縣上推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治鎮(zhèn)的工作目標(biāo)要求,還有一定的差距。一是全民法治教育需要進(jìn)一步加強(qiáng),遵法、守法的自覺性有待進(jìn)一步增強(qiáng);二是政府及依法行政的能力需要進(jìn)一步增強(qiáng)。特別要增強(qiáng)執(zhí)法人員對(duì)法律的理解力、執(zhí)行力和到位力;三是農(nóng)村中新情況、新矛盾、新問題層出不窮,日益顯現(xiàn)。對(duì)政府依法行政工作帶來新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),尤其是在處理重

9、大信訪事件和重大矛盾糾紛過程中,政府依法行政的能力顯得不夠強(qiáng),需要我們深入探討,積極應(yīng)對(duì),以適應(yīng)社會(huì)轉(zhuǎn)型期的要求。今后我們將在依法行政工作中,嚴(yán)格按照縣政府的依法行政工作部署,認(rèn)真制定好年度依法行政方案,明確目標(biāo),確定重點(diǎn),排列工程,落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn),不斷提升依法行政工作水平。以開拓進(jìn)取的精神,積極探索,大膽工作,運(yùn)用依法行政工作的新模式、新方法,以適應(yīng)形勢(shì)開展和政府職能轉(zhuǎn)變的新要求,不斷滿足人民群眾意愿;進(jìn)一步加大政府效勞力度,提高政府辦事效勞效率;進(jìn)一步強(qiáng)化法治宣傳教育,著力提升行政執(zhí)法水平;進(jìn)一步加大鎮(zhèn)村政務(wù)公開,標(biāo)準(zhǔn)政府行政行為,努力擴(kuò)大基層民主,全力推進(jìn)法治鎮(zhèn)建設(shè)。企業(yè)年度工作總結(jié)

10、 篇220 xx年,全市注冊(cè)個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)總戶到達(dá)18.7萬戶,同比增長12.7%;私營企業(yè)達(dá)22000家,同比增長12.8%;從業(yè)人員73萬人,同比增長9%。全市中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入9500億元,同比增長25.5%;增加值2200億元,同比增長18.8%;上繳稅金115 億元,同比增長15%。一、抓政策落實(shí)一是梳理中央、省、市支持中小微企業(yè)開展的優(yōu)惠政策,編印?中小企業(yè)政策百問百答?,在中國中小企業(yè)XX德州網(wǎng)上公布。二是聯(lián)合市移動(dòng)公司開通政策短信平臺(tái),不定期向我市中小微企業(yè)發(fā)送惠企政策。三是開展“政策宣傳月活動(dòng),每季度末對(duì)政策貫徹落實(shí)情況進(jìn)行大檢查。二、抓效勞創(chuàng)新1、投資效勞。編制了?中小企業(yè)

11、投資導(dǎo)向目錄?和?中小微企業(yè)投資工程庫?,在中國中小企業(yè)XX德州網(wǎng)上發(fā)布;做好在建續(xù)建工程跟蹤效勞;幫助工程單位申報(bào)國家、省、市各類工程方案,爭取上級(jí)扶持資金。今年共爭取國家和省級(jí)中小企業(yè)開展專項(xiàng)資金980萬元。2、融資效勞。一是與人民銀行評(píng)選出市級(jí)信用企業(yè)652家,其中279家獲得省級(jí)認(rèn)定。二是每月向市內(nèi)各家銀行和擔(dān)保機(jī)構(gòu)推薦100家有融資需求且開展后勁足的小微企業(yè),全年共推薦企業(yè)1000余家。三是與財(cái)政局等六個(gè)部門出臺(tái)了“貫徹實(shí)施?小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么?的指導(dǎo)意見,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和專家委員會(huì),建立了?應(yīng)執(zhí)行小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么企業(yè)臺(tái)賬?。全市小微企業(yè)?小會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么?執(zhí)行率92%。全市小微企業(yè)新增貸

12、款97.8億元,占全部貸款的47.2%;全市17家信用擔(dān)保機(jī)構(gòu)注冊(cè)資金到達(dá)15.5億元,為2230戶小微企業(yè)提供擔(dān)保貸款,新增擔(dān)保額17.67億元。3、科技效勞。新增“一企一技術(shù)研發(fā)中心36個(gè)、創(chuàng)新企業(yè)41個(gè),其中省級(jí)“一企一技術(shù)研發(fā)中心7個(gè)、創(chuàng)新企業(yè)12個(gè)。編制了?XX市“專精特新中小企業(yè)開展規(guī)劃?,方案到20 xx年,共培育“專精特新中小企業(yè)958家。企業(yè)年度工作總結(jié) 篇3在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,20 xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的?;貞涍@一年的工作歷程,作為卓能集團(tuán)公司一名員工,作為工程公司的負(fù)責(zé)人,我深深感到卓能集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)之高瞻遠(yuǎn)矚的霸氣,卓能企業(yè)之蓬勃開展的

13、熱氣,卓能人之拼搏奮斗 的朝氣。過去的一年在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多缺乏。回憶過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下一、 對(duì)20 xx年工作的總結(jié)回憶公司一年來的工作,可以用兩句話來概括:總的形勢(shì)是好的,取得了一定的成績。但同時(shí)也暴露出很多的問題和缺乏,需要我們加以改正。自工程公司8月份注冊(cè)以來,在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,全體干部員工圍繞公司最初所制定的目標(biāo),同心同德,開拓進(jìn)取,在大家的共同努力下,我們?nèi)〉昧烁玖钊藵M意的成績:20 xx年工程公司與中煤建安第六十九工程處簽署的工程有?圖克工業(yè)園區(qū)蒸發(fā)塘土工格柵采購工程?574xx

14、0元、?圖克工業(yè)園區(qū)蒸發(fā)塘砂礫石采購工程?2203594元、?圖克工業(yè)園區(qū)蒸發(fā)塘粘土夾石采購工程?1911640.5元、?人工湖取水泵站施工工程?xx80000元、?門克慶至圖克人工湖輸水管線施工工程?6856675元、共五項(xiàng)工程,合同總產(chǎn)值xx026059.5元,已完成總合同產(chǎn)值的47.36%,即已完成產(chǎn)值為61693840.5元。產(chǎn)生總利潤為27xx661.8元,利潤比例為35.002%,這一切為我工程公司的持續(xù)健康開展奠定了扎實(shí)的根底,這一切和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的思路以及工程公司全體員工的辛勤勞動(dòng)的,在此,我代表工程公司對(duì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)以及工程公司奮戰(zhàn)在工地一線的全體人員表示最真摯的謝意!回憶和

15、總結(jié)一年的工作,主要有以下幾個(gè)方面:1、工程公司于20 xx年8月份注冊(cè)成立2、初步建立工程公司根本組織架構(gòu)3、初步建立工程公司根本運(yùn)營制度4工程工程班組管理人員的根本確立以及勞務(wù)實(shí)力的考察回憶過去的一年,我們的各項(xiàng)工作所取得的成績大家有目共睹:生產(chǎn)經(jīng)營方面,產(chǎn)值、收入均表達(dá)了工程公司一直狠抓的 “保證本錢利潤再創(chuàng)新高方針;但是,成績并不能掩蓋我們工作中存在的缺乏,我們更應(yīng)該清醒地看到我們的工作中仍然存在著許多的問題和缺乏,主要表現(xiàn)在管理工作存在疏乎、不到位上,具體有以下幾點(diǎn):1、 工程全方面人力嚴(yán)重的缺乏,致使管理工程出現(xiàn)捉襟見肘的表現(xiàn)2、 管理制度的不完善導(dǎo)致工程工程管理一盤散沙3、 公司

16、管理結(jié)構(gòu)不明確無法對(duì)應(yīng)專業(yè)責(zé)任人5、 工程預(yù)算本錢與實(shí)際本錢的無有效比照數(shù)據(jù),無法對(duì)工程進(jìn)行跟蹤有效控制6、 盲目施工使工程本錢大大增加回憶我們過來這一年的工作,成績確實(shí)不小,但是有成績的同時(shí)也要正視我們的缺乏,善于查找和發(fā)現(xiàn)自身的缺點(diǎn),以求把我們的工作做 得更好。二、20 xx年主要工作思路為使我們的企業(yè)能在新的一年里有一個(gè)跨越式的開展,我們對(duì)新的一年的工作做如下安排:1、要建設(shè)企業(yè)文化,提升企業(yè)形象企業(yè)文化在一個(gè)企業(yè)中起著非常重要的作用,我們始終把企業(yè)文化的培樹、建設(shè)工作,放到企業(yè)開展過程中重中之重的位置上。1、對(duì)全體員工進(jìn)行定位式調(diào)崗。定位式調(diào)崗公司堅(jiān)持了“公開、公平、公正 的原那么,采

17、用民主和集中相結(jié)合的方法,本著企業(yè)的效益增長和職工增長相同步的精神于近日完成了此項(xiàng)工作。要充分表達(dá)了“以人為本,人人表達(dá)自我價(jià)值的理念。我相信,這必將更加激發(fā)廣闊員工的工作熱情,為企業(yè)的開展奉獻(xiàn)自己最大力量。2、加強(qiáng)培訓(xùn),力求打造一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍。我公司始終堅(jiān)持對(duì)新員工的培訓(xùn)制度,總之通過多種手段,力求提高廣闊員工的綜合素質(zhì)。3、教育員工自我定位,清醒認(rèn)識(shí)自己所負(fù)職責(zé)。上清醒認(rèn)識(shí)自己職責(zé)的教育課。檢查自我,認(rèn)識(shí)自我,找出自身的差距和缺乏并加以改正,做一名合格員工。4、獻(xiàn)愛心,暖人心,要充分表達(dá)了我們對(duì)工友的關(guān)愛之心,真正做到了“一人有難,眾人相幫。2、繼續(xù)完善我公司規(guī)章制度,做到公司有部門有

18、條有理有序開展各自的工作,部門銜接到位,共同維持一個(gè)健康、積極、向上的管理體系3、工程工程要做到分工明確,實(shí)時(shí)掌握工程進(jìn)展情況,要做到本錢嚴(yán)格控制、利潤及時(shí)實(shí)時(shí)表達(dá)的工程管理體系。4工程公司要表達(dá)“人、和、力、贏四字體系人:以人為本表達(dá)人人為我,我為人人的貫徹思想和:和睦和諧 團(tuán)結(jié)就是力量 力:執(zhí)行力、行動(dòng)力、思考力把執(zhí)行力加思考力轉(zhuǎn)化成行動(dòng)力贏:互利互贏打造一和諧共贏的卓能團(tuán)體20 xx年工程展望1、 針對(duì)20 xx年我公司的工程繼續(xù)發(fā)揮20 xx年未完成的工程?門克慶至圖克人工湖輸水管線施工工程?工程截止20 xx年1月xx日以完成總工程量的20%,后續(xù)工程施工要發(fā)揮20 xx年工程公司的

19、優(yōu)點(diǎn)防止缺點(diǎn)與缺乏爭取在此工程上再創(chuàng)輝煌再創(chuàng)佳績。2、 20 xx年巴圖灣烏審旗政府輸水工程168.7公里輸水管線現(xiàn)在正在籌備前期設(shè)計(jì)規(guī)劃階段,年前有望開始招投標(biāo)的程序,此工程總概算約為16.28億元,我們以及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)一直積極關(guān)注此工程的動(dòng)態(tài),此工程正式掛網(wǎng)招標(biāo),我公司將積極推進(jìn)工程的投標(biāo)等各項(xiàng)工作,如果中標(biāo),我們將以此工程為重點(diǎn)目標(biāo)工程,保證完成本錢目標(biāo)的前提下重新改寫歷史,再創(chuàng)佳績,再創(chuàng)輝煌!3、 20 xx年中煤能化公司規(guī)劃建立高位水池,總投資概算額約為2.47億元,我們將關(guān)注此工程招投標(biāo)的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),積極跟進(jìn),努力確保該工程正常上馬。 20 xx年已經(jīng)過去,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存、風(fēng)險(xiǎn)與收益

20、同在的20 xx年也已向我們走來。新的一年,萬象更新,我公司員工要積極行動(dòng)起來,團(tuán)結(jié)一心,愛崗敬業(yè),奮力開拓,以更加飽滿的熱情,以更加昂揚(yáng)的斗志,為實(shí)現(xiàn)公司20 xx年年度目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗!謝謝大家!企業(yè)年度工作總結(jié) 篇4一、提高思想認(rèn)識(shí),認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任制環(huán)境保護(hù)工作是關(guān)系到生態(tài)、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)可持續(xù)開展的大事。一年來,我場認(rèn)真貫徹全市環(huán)境保護(hù)工作會(huì)議精神,充分認(rèn)識(shí)環(huán)境保護(hù)工作的重要性和緊迫性,把環(huán)境保護(hù)工作列入重要工作日程,尤其把全場的環(huán)境保護(hù)工作作為環(huán)境保護(hù)工作的重中之重來抓。確保環(huán)保設(shè)施正常運(yùn)行,責(zé)任到人。二、扎實(shí)開展環(huán)境保護(hù)宣傳教育工作,全面貫徹?環(huán)境保護(hù)法?一是通過印標(biāo)語、辦板報(bào)、掛

21、橫幅、等多種形式,廣泛開展環(huán)境保護(hù)宣傳教育活動(dòng)。懸掛、張貼平安生產(chǎn)標(biāo)語10余幅,大力營造環(huán)境保護(hù)宣傳氣氛。二是用宣傳標(biāo)語、黑板報(bào)、電視錄象等輿論載體多形式、多渠道的廣泛開展環(huán)境保護(hù)宣傳教育,將環(huán)境保護(hù)傳遞與全場的職工心中,做到人人皆知。三是進(jìn)一步加強(qiáng)了自身廠容廠貌的整治,用于美化、亮化、硬化、綠化工程投入經(jīng)費(fèi)共計(jì)達(dá)20萬元。四是訂閱環(huán)境保護(hù)書刊。通過廣泛宣傳,使干部職工重視支持環(huán)保工作、保護(hù)環(huán)境、保護(hù)環(huán)境的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。三、環(huán)境監(jiān)理和管理工作任務(wù)落到了實(shí)處一是對(duì)對(duì)甲酚生產(chǎn)工序完善設(shè)施保障正常運(yùn)行:1、磺化工序結(jié)晶崗位設(shè)備及一樓的離心機(jī)出口、母液輸送溝和母液池散發(fā)氣味等部位。全部加玻璃鋼封閉,

22、安裝噴淋吸收裝置,通過引風(fēng)機(jī)將散發(fā)的氣味經(jīng)管道引至噴淋吸收裝置,進(jìn)行集中處理。2、對(duì)中和酸化工序,生產(chǎn)設(shè)備,中間槽,儲(chǔ)存容器現(xiàn)敞口操作,容易揮發(fā)氣味的地方。所有設(shè)備全部密封,加引風(fēng)機(jī)和噴淋回收裝置,回收成份套回生產(chǎn)使用。3、堿熔工序存在的的問題是反響生成的水蒸氣尾氣帶有氣味,雖然經(jīng)過堿霧吸收塔噴淋吸收,冷凝回收,但排放的水蒸氣中還存有氣味,效果不理想。我們通過考察論證,借鑒同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),決定進(jìn)行第三次改造,投資約200多萬元,對(duì)堿熔消化器尾氣采取獨(dú)立的冷凝系統(tǒng),加大噴淋堿流量,增大冷凝面積,改善吸收效果,最后尾氣作為堿熔爐的助燃風(fēng)進(jìn)行高溫燃燒。二是加強(qiáng)食鹽廠環(huán)保設(shè)施的監(jiān)控保障污染物達(dá)標(biāo)排放

23、。四、存在的問題在全場上下的共同努力,齊抓共管下,我場環(huán)境保護(hù)工作取得了一定的成績,但也存在不少問題:一是個(gè)別人在生產(chǎn)過程中對(duì)環(huán)境保護(hù)仍不夠重視,存在僥幸心理;二是宣傳教育工作還做的不夠,局部職工環(huán)保意識(shí)不強(qiáng);三是規(guī)章制度的落實(shí)不到位;四是環(huán)保力量薄弱,根底設(shè)施條件較差,影響環(huán)保工作的順利開展。以上問題,我們將在今后的工作中予以改良。企業(yè)年度工作總結(jié) 篇5隨著時(shí)間的流逝,參加百旺已經(jīng)一年了,總結(jié)xx年的工作以予在xx年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我。xx年過去了,在這一年里通過領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對(duì)我的幫助和關(guān)心,讓我也清楚的認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的缺乏,從而也讓我學(xué)到了很多,使我在工作方面有了很大的提升

24、,xx年的工作做出以下總結(jié);一、工作總結(jié):1。嚴(yán)格按照公司的管理制度進(jìn)行資金的把關(guān),杜絕浪費(fèi)及不正常的開支。2。按規(guī)定認(rèn)真收取營業(yè)款,核對(duì)無誤后除備留日常費(fèi)用開支款和自采款外,余款在每天上午十點(diǎn)以前存入公司指定賬戶,同時(shí)與總部出納進(jìn)行核實(shí)。3。嚴(yán)格保證現(xiàn)金的平安,及時(shí)收回公司各項(xiàng)收入,防止收付過失。對(duì)收入和付出的現(xiàn)金及支票都會(huì)雙重復(fù)核,以確保準(zhǔn)確無誤開出收據(jù),及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。4。嚴(yán)格執(zhí)行借款手續(xù),按時(shí)催收各專柜的租金和水電費(fèi)及其他有關(guān)費(fèi)用及時(shí)按時(shí)與借款人結(jié)算借款金額,按相關(guān)規(guī)定和流程結(jié)清前一天的借款,并掌管保險(xiǎn)柜、保管有關(guān)印章和空白收據(jù)及發(fā)票。5。堅(jiān)持以財(cái)務(wù)的規(guī)章制度為準(zhǔn),嚴(yán)格審核憑證上

25、必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付,對(duì)不符手續(xù)的憑證不付款。6。根據(jù)總部會(huì)計(jì)提供的依據(jù),確認(rèn)無誤后井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。7。堅(jiān)持每日進(jìn)行庫存現(xiàn)金盤點(diǎn),嚴(yán)格保證現(xiàn)金的平安,防止收付過失及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié)。每天核對(duì)現(xiàn)金日記賬與總賬。8。配合主管會(huì)計(jì)做好各種賬務(wù)處理,保守公司秘密,每天下班終前向主管會(huì)計(jì)報(bào)送現(xiàn)金日記賬和相關(guān)附表的報(bào)表。9。做好憑證、賬簿和有關(guān)業(yè)務(wù)記錄的保管與移交工作。二、xx年的工作方案1。吸取xx年遺憾與缺乏及收獲的經(jīng)驗(yàn),來進(jìn)一步完善自己的工作。2。嚴(yán)格執(zhí)行本職崗位工作制度,發(fā)揮財(cái)務(wù)控制、監(jiān)督的作用。3。學(xué)習(xí)、了解和掌握政

26、策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識(shí)技能。4。加強(qiáng)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通,把分內(nèi)的工作做好。5。完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。以上是我工作以來的一些體會(huì)和認(rèn)識(shí),也是我不斷在工作中將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合的一個(gè)過程。在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,我的20 xx年將在充實(shí)、喜悅、收獲中度過。在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對(duì)我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!企業(yè)年度工作總結(jié) 篇620 xx年,綜合部將認(rèn)真貫徹市公司有關(guān)指導(dǎo)思想和方針,落實(shí)分公司領(lǐng)導(dǎo)意圖和指示,堅(jiān)持從根底工作抓起,通過“制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理,努力抓好全公司工作的

27、組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施工作,為公司的經(jīng)營、生產(chǎn)活動(dòng)提供有力的支撐。20 xx年工作中存在的問題1、對(duì)黨的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)重視不夠,理論學(xué)習(xí)不夠,公司的要求有差距。2、管理工作不夠精細(xì),落實(shí)不到位,缺乏監(jiān)督檢查的力度,執(zhí)行制度還不夠嚴(yán)格。3、協(xié)調(diào)平衡工作不夠理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面,考慮不周到。下一步20 xx年方案:一是穩(wěn)固成果,吸取教訓(xùn),進(jìn)一步明確綜合辦工作的指導(dǎo)思想,細(xì)化綜合辦的職責(zé)分工。指導(dǎo)思想是緊緊圍繞公司的經(jīng)營工作,牢固樹立效勞思想,為公司各部門服好務(wù)。二是繼續(xù)健全完善各項(xiàng)工作制度,當(dāng)好參謀助手,加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督辦力度。進(jìn)一步做好催促檢查公司各項(xiàng)決議、決定、指示的落實(shí)情況,并

28、及時(shí)做好信息反響掌握特點(diǎn),總結(jié)規(guī)律,提高綜合辦公室的整體工作水平,綜合辦工作的根本原那么就是效勞、求實(shí)、高效;三是加強(qiáng)信息調(diào)研工作,加深對(duì)實(shí)際工作問題的調(diào)查研究,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策效勞,充分發(fā)揮溝通、協(xié)調(diào)作用,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通上下、聯(lián)絡(luò)四方;三是加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。四是做好領(lǐng)導(dǎo)和各部門臨時(shí)交辦的事宜,按領(lǐng)導(dǎo)意旨及時(shí)處理好突發(fā)性事件。謝謝!企業(yè)年度工作總結(jié) 篇7下面是有關(guān)制藥廠的工作總結(jié)一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:1、實(shí)現(xiàn)利潤:目標(biāo)數(shù)為000萬元,上半年完成000萬元,占年方案000;比去年同期增長000;2、銷售收入:目標(biāo)數(shù)為0000萬元,上半年完成0000萬元,占年方案000

29、0;比去年同期增長0000;3、工業(yè)總產(chǎn)值:目標(biāo)數(shù)為0000萬元,上半年完成0000萬元,占年方案的000;4、存貨周轉(zhuǎn)天數(shù):目標(biāo)數(shù)000天,上半年實(shí)績0000天,比去年同期加速000天;5、應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)天數(shù):目標(biāo)數(shù)00天,上半年實(shí)績00天,比去年同期加速0天;6、產(chǎn)銷率:目標(biāo)數(shù)為00,上半年實(shí)績00。二、上半年工作的總體評(píng)價(jià):一重點(diǎn)品種銷售下滑,傳統(tǒng)丸劑品種異軍突起。由于受到國家宏觀環(huán)境的影響,再加上各地醫(yī)藥市場整頓這把雙刃劍,導(dǎo)致有些醫(yī)院對(duì)正常的業(yè)務(wù)工作都不予接待,給我們的銷售帶來了重重困難。早在年初,公司為強(qiáng)化新品推廣力度,著力培育新的增量市場,對(duì)銷售隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整,強(qiáng)化市場的開發(fā)

30、與滲透,力爭通過高投入、高壓力及與之匹配的鼓勵(lì)機(jī)制,使我們的??朴盟庝N售再上一個(gè)新臺(tái)階。但由于醫(yī)藥行業(yè)宏觀環(huán)境的影響,??朴盟幍匿N售與我們的預(yù)期還有一定的差距。與此同時(shí),我們?cè)O(shè)置了專職人員梳理、強(qiáng)化渠道跟蹤管理,開拓維護(hù)公司普藥和傳統(tǒng)用藥市場,實(shí)現(xiàn)與現(xiàn)有醫(yī)藥業(yè)態(tài)相銜接的工作機(jī)制。我們?cè)谧ズ娩N售隊(duì)伍、銷售市場建設(shè)的同時(shí),利用企業(yè)的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)、品牌優(yōu)勢(shì),積極尋求對(duì)傳統(tǒng)特色品種的總代理和區(qū)域代理,充分借助代理商的渠道優(yōu)勢(shì)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)和機(jī)制優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大我們產(chǎn)品的銷售。上半年,我們企業(yè)跟蹤的5個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)品:000,與去年同期相比銷量均有所下降。但我們的傳統(tǒng)丸劑類品種異軍突起,因療效確切、易于吸收,市場前景被代理

31、商看好,一些多年沒有生產(chǎn)的老產(chǎn)品如00丸、000丸、000丸已成為代理商熱力推介品種,銷售市場陸續(xù)翻開,成為企業(yè)新的增長點(diǎn)。二新產(chǎn)品開發(fā)和科技進(jìn)步成果顯著,gmp管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。根據(jù)二個(gè)開發(fā)即市場開發(fā)、新品開發(fā)一起抓的原那么,企業(yè)加大了新品研發(fā)的跟蹤力度,并對(duì)已取得產(chǎn)品生產(chǎn)批件的品種著力做好產(chǎn)業(yè)化的前期準(zhǔn)備工作。上半年,獲得00新藥證書及生產(chǎn)批件、00生產(chǎn)批件、中藥9類00片、00生產(chǎn)批件等,同時(shí)進(jìn)行了包括00、00等新產(chǎn)品的大生產(chǎn)工藝參數(shù)摸索工作,為這些產(chǎn)品順利投放市場做好工藝技術(shù)準(zhǔn)備。與此同時(shí),我們還建立gmp長效管理機(jī)制,組織全員進(jìn)行相關(guān)文件的再學(xué)習(xí)和考核,要求每一位員工從思想上高度

32、重視、生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行。并且強(qiáng)化對(duì)進(jìn)廠原料、出廠成品質(zhì)量檢驗(yàn),加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)控考核,確保整個(gè)生產(chǎn)過程處于受控狀態(tài),減少不必要的生產(chǎn)過程中的本錢上升。今年上半年,我們主要產(chǎn)品一次合格率均到達(dá)考核指標(biāo),產(chǎn)品市場抽檢合格率100%。三降本增效成效明顯,管理工作得到加強(qiáng)。今年,我們繼續(xù)深化預(yù)算管理,以預(yù)算管理為中心,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出和生產(chǎn)本錢。同時(shí),面對(duì)近年來行業(yè)顯現(xiàn)的根本特征,即毛利率屢往低處走、銷售量增利減增銷不增效、利潤空間不斷下降的實(shí)際,從企業(yè)內(nèi)部挖潛入手,強(qiáng)化全員節(jié)約意識(shí),讓每個(gè)部門、每個(gè)流程、每個(gè)崗位訂出降本增效的目標(biāo)、措施,責(zé)任到人。同時(shí),還在05年降本增效量化考核取得成效的根底上按

33、照四定原那么即:定工程、定目標(biāo)、定責(zé)任人、定考核方法制定了00項(xiàng)降本增效量化指標(biāo),并修訂了相應(yīng)的考核方法,以最大限度的降低采購本錢、營銷本錢、管理本錢等,挖掘內(nèi)部潛力,從而控制和減緩了本錢費(fèi)用上升的勢(shì)頭。企業(yè)年度工作總結(jié) 篇8在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,20 xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的?;貞涍@一年的工作歷程,作為卓能集團(tuán)公司一名員工,作為工程公司的負(fù)責(zé)人,我深深感到卓能集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)之高瞻遠(yuǎn)矚的霸氣,卓能企業(yè)之蓬勃開展的熱氣,卓能人之拼搏奮斗的朝氣。過去的一年在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下,經(jīng)過自身的不懈努力,在工作上取得了必須的成果,但也存在了諸多缺乏?;貞涍^去的

34、一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下一、對(duì)20 xx年工作的總結(jié)回憶公司一年來的工作,能夠用兩句話來概括:總的形勢(shì)是好的,取得了必須的成績。但同時(shí)也暴露出很多的問題和缺乏,需要我們加以改正。自工程公司8月份注冊(cè)以來,在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,全體干部員工圍繞公司最初所制定的目標(biāo),同心同德,開拓進(jìn)取,在大家的共同努力下,我們?nèi)〉昧烁玖钊藵M意的成績:20 xx年工程公司與中煤建安第六十九工程處簽署的工程有?圖克工業(yè)園區(qū)蒸發(fā)塘土工格柵采購工程?574150元、?圖克工業(yè)園區(qū)蒸發(fā)塘砂礫石采購工程?2203594元、?圖克工業(yè)園區(qū)蒸發(fā)塘粘土夾石采購工程?1911640.5元、?人工湖取水泵站施工工程?148000

35、0元、?門克慶至圖克人工湖輸水管線施工工程?6856675元、共五項(xiàng)工程,合同總產(chǎn)值13026059.5元,已完成總合同產(chǎn)值的47.36%,即已完成產(chǎn)值為61693840.5元。產(chǎn)生總利潤為2714661.8元,利潤比例為35.002%,這一切為我工程公司的持續(xù)健康開展奠定了扎實(shí)的根底,這一切和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的思路以及工程公司全體員工的辛勤勞動(dòng)的,在此,我代表工程公司對(duì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)以及工程公司奮戰(zhàn)在工地一線的全體人員表示最真摯的謝意!回憶和總結(jié)一年的工作,主要有以下幾個(gè)方面:1、工程公司于20 xx年8月份注冊(cè)成立。2、初步建立工程公司根本組織架構(gòu)。3、初步建立工程公司根本運(yùn)營制度。4工程工程班

36、組管理人員的根本確立以及勞務(wù)實(shí)力的考察。回憶過去的一年,我們的各項(xiàng)工作所取得的成績大家有目共睹:生產(chǎn)經(jīng)營方面,產(chǎn)值、收入均表達(dá)了工程公司一向狠抓的“保證本錢利潤再創(chuàng)新高方針;可是,成績并不能掩蓋我們工作中存在的缺乏,我們更應(yīng)當(dāng)清醒地看到我們的工作中仍然存在著許多的問題和缺乏,主要表此刻管理工作存在疏乎、不到位上,具體有以下幾點(diǎn):1、工程全方面人力嚴(yán)重的缺乏,致使管理工程出現(xiàn)捉襟見肘的表現(xiàn)。2、管理制度的不完善導(dǎo)致工程工程管理一盤散沙。3、公司管理結(jié)構(gòu)不明確無法對(duì)應(yīng)專業(yè)職責(zé)人。4、工程初步成立部門人員不健全,部門設(shè)立不明確,導(dǎo)致公司無法構(gòu)成正常的部門職責(zé)制、部門與部門銜接制。5、工程預(yù)算本錢與實(shí)

37、際本錢的無有效比擬數(shù)據(jù),無法對(duì)工程進(jìn)行跟蹤有效控制。6、盲目施工使工程本錢大大增加?;貞浳覀冞^來這一年的工作,成績確實(shí)不小,可是有成績的同時(shí)也要正視我們的缺乏,善于查找和發(fā)現(xiàn)自身的缺點(diǎn),以求把我們的工作做得更好。二、20 xx年主要工作思路為使我們的企業(yè)能在新的一年里有一個(gè)跨越式的開展,我們對(duì)新的一年的工作做如下安排:1、要建設(shè)企業(yè)文化,提升企業(yè)形象企業(yè)文化在一個(gè)企業(yè)中起著十分重要的作用,我們始終把企業(yè)文化的培樹、建設(shè)工作,放到企業(yè)開展過程中重中之重的位置上。1、對(duì)全體員工進(jìn)行定位式調(diào)崗。定位式調(diào)崗公司堅(jiān)持了“公開、公平、公正的原那么,采用民主和集中相結(jié)合的方法,本著企業(yè)的效益增長和職工增長相

38、同步的精神于近日完成了此項(xiàng)工作。要充分表達(dá)了“以人為本,人人表達(dá)自我價(jià)值的理念。我相信,這必將更加激發(fā)廣闊員工的工作熱情,為企業(yè)的開展奉獻(xiàn)自我最大力量。2、加強(qiáng)培訓(xùn),力求打造一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍。我公司始終堅(jiān)持對(duì)新員工的培訓(xùn)制度,總之經(jīng)過多種手段,力求提高廣闊員工的綜合素質(zhì)。3、教育員工自我定位,清醒認(rèn)識(shí)自我所負(fù)職責(zé)。上清醒認(rèn)識(shí)自我職責(zé)的教育課。檢查自我,認(rèn)識(shí)自我,找出自身的差距和缺乏并加以改正,做一名合格員工。4、獻(xiàn)愛心,暖人心,要充分表達(dá)了我們對(duì)工友的關(guān)愛之心,真正做到了“一人有難,眾人相幫。2、繼續(xù)完善我公司規(guī)章制度,做到公司有部門有條有理有序開展各自的工作,部門銜接到位,共同維持一個(gè)健康

39、、進(jìn)取、向上的管理體系。3、工程工程要做到分工明確,實(shí)時(shí)掌握工程進(jìn)展情景,要做到本錢嚴(yán)格控制、利潤及時(shí)實(shí)時(shí)表達(dá)的工程管理體系。4工程公司要表達(dá)“人、和、力、贏四字體系。人:以人為本表達(dá)人人為我,我為人人的貫徹思想和:和睦和諧團(tuán)結(jié)就是力量力:執(zhí)行力、行動(dòng)力、思考力把執(zhí)行力加思考力轉(zhuǎn)化成行動(dòng)力贏:互利互贏打造一和諧共贏的卓能團(tuán)體企業(yè)年度工作總結(jié) 篇9根據(jù)市局部署安排,市地稅稽查局4至6月份組織檢查人員對(duì)15戶涉外企業(yè)20 xx年至20 xx年地方各稅費(fèi)繳納情況開展了專項(xiàng)檢查,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況采取調(diào)帳檢查和實(shí)地檢查相結(jié)合的方式,認(rèn)真詳細(xì)地檢查了企業(yè)的賬簿、憑證、報(bào)表及有關(guān)資料。目前15戶企業(yè)已檢查完

40、畢,共查補(bǔ)稅費(fèi)21.89萬元,加處分款5.42萬元,加收滯納金1.25萬元,合計(jì)28.56萬元有4戶尚在審理之中。一、主要工作做法一 查前吃透稅收政策4月上旬,國際稅務(wù)管理科就有關(guān)涉外稅收政策,召集檢查人員進(jìn)行了查前輔導(dǎo),并提出了嚴(yán)格的要求,通過學(xué)習(xí),檢查人員吃透了涉外企業(yè)的稅收政策,做到了有的放矢。二 查中宣傳稅收政策 由于涉外企業(yè)大多成立時(shí)很短,加上一局部財(cái)務(wù)人員素質(zhì)不高,對(duì)稅收政策掌握和理解不深,應(yīng)在日常申報(bào)的稅而未申報(bào)。檢查人員問其原因,答復(fù)說是不知道要交某種稅,或是說沒人告訴要交某種稅,甚至對(duì)要繳的稅產(chǎn)生疑惑。究其原因是對(duì)稅法知識(shí)不夠了解。檢查人員根據(jù)這種情況,不失時(shí)機(jī)的向納稅人宣傳

41、稅收政策,耐心解釋征稅的依據(jù)和規(guī)定。很多納稅人感慨到,通過這次檢查,學(xué)到了不少稅收知識(shí),防止了今后不出現(xiàn)或少出現(xiàn)類似的問題。三 查后及時(shí)溝通和交流大多數(shù)涉外企業(yè),被查出的稅款,并非主觀成心偷逃稅款,而是上面所說的,對(duì)稅收知識(shí)不清楚不懂所致,他們對(duì)查出的稅款不想因補(bǔ)稅而罰款。很多外商主觀意識(shí)上不想偷稅,更不想在稅收上而受到處分,一旦受到處分他們會(huì)責(zé)怪財(cái)務(wù)人員的。所以每查結(jié)一戶,檢查人員都要與企業(yè)的負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)人員進(jìn)行座談,一是講解稅法的規(guī)定,取得理解,二是給企業(yè)提出加強(qiáng)和改良財(cái)務(wù)管理的建議。通過交流溝通,企業(yè)感受到稅務(wù)人員的嚴(yán)格執(zhí)法和真誠效勞,不但按規(guī)定補(bǔ)交了稅款和罰款,而且稱贊地稅良好的作風(fēng)形

42、象。二、發(fā)現(xiàn)主要問題:一印花稅申報(bào)缺乏 在對(duì)涉外企業(yè)地方各稅進(jìn)行檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)涉外企業(yè)在增值稅等大的稅種繳納方面還是足額的,但在地方小稅種繳納方面,尤其是印花稅繳納普遍不夠足額,大局部納稅人僅對(duì)銷售收入這局部分月季按購銷合同核定申報(bào)繳納,但在企業(yè)經(jīng)濟(jì)交往中,經(jīng)常與對(duì)方簽訂的加工承攬、建筑工程、勘察設(shè)計(jì)、財(cái)產(chǎn)租賃、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸、技術(shù)效勞、借款合同、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移等一些合同或協(xié)議,大多數(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)人員對(duì)這些合同或協(xié)議不知道要繳納印花稅,有的企業(yè)在收到實(shí)收資本和增加的資本公積也沒有繳納資金帳簿印花稅,他們?cè)诒徊闀r(shí)都感到很冤枉。有一戶企業(yè)在被查補(bǔ)的印花稅中,僅上述列舉的合同協(xié)議中就有六項(xiàng)未申報(bào),加上資金帳

43、簿印花稅,共查補(bǔ)補(bǔ)繳了近2.8萬元的印花稅。二個(gè)人所得稅代扣代繳缺乏 一是少數(shù)企業(yè)對(duì)個(gè)人所得稅扣繳認(rèn)識(shí)缺乏,認(rèn)為全年平均每月達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)就不扣;二是大多數(shù)企業(yè)對(duì)工資以外的收入局部在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)不計(jì)入,如用現(xiàn)金發(fā)放的防暑降溫費(fèi)、值班補(bǔ)助費(fèi)、加班費(fèi)等,顯然造成代扣缺乏;三是少數(shù)財(cái)務(wù)人員對(duì)個(gè)人所得稅政策理解不透,造成少代扣;四是個(gè)別企業(yè)沒有把擔(dān)任董事職務(wù)并且取得年薪的外籍個(gè)人在外國取的收入合并計(jì)征個(gè)人所得稅;五是個(gè)別企業(yè)代職工繳納的應(yīng)由個(gè)人支付的保險(xiǎn),未計(jì)入工資薪金所得代扣個(gè)人所得稅;如某公司20 xx年在管理費(fèi)中支付職工儲(chǔ)金保險(xiǎn)32萬元,造成少扣繳個(gè)人所得稅3.2萬元。三城市房地產(chǎn)稅申報(bào)繳納有缺

44、乏現(xiàn)象。城市房地產(chǎn)稅是由于企業(yè)計(jì)稅依據(jù)弄錯(cuò)或疏忽漏報(bào);加上責(zé)任人未及時(shí)宣傳輔導(dǎo)造成少繳納。四個(gè)別企業(yè)對(duì)資源稅應(yīng)稅礦產(chǎn)品。例如:黃砂、石子等不能足額代扣代繳。五水利基金繳納仍重視不夠。我們?cè)跈z查的15戶企業(yè)中有12戶存在補(bǔ)繳水利基金,尤其是職工個(gè)人水利基金繳納缺乏,如某公司兩年補(bǔ)繳職工個(gè)人水利基金4000多元。六發(fā)票問題。少數(shù)企業(yè)在取得對(duì)方的發(fā)票時(shí),不能對(duì)稅收政策和發(fā)票管理規(guī)定掌握得很清楚,不能嚴(yán)格把關(guān)發(fā)票,出現(xiàn)收到不符合規(guī)定的發(fā)票入帳,如某企業(yè)進(jìn)行工程發(fā)包,應(yīng)取得建安發(fā)票,卻收到國稅普票和外地建安發(fā)票,容易造成對(duì)方偷逃稅款。三、幾點(diǎn)建議一加強(qiáng)對(duì)涉外企業(yè)的稅法宣傳和輔導(dǎo)尤為重要,企業(yè)對(duì)地稅部門征收的一些地方稅種不是主觀成心不繳,而是對(duì)稅法知識(shí)缺乏了解所致,征管責(zé)任人要常到企業(yè)走走,及時(shí)把稅收政策、容易出現(xiàn)的問題告知納稅人。二要注重對(duì)涉外企業(yè)個(gè)人工資以外發(fā)放的現(xiàn)金和實(shí)物的檢查,了解企業(yè)是否將工資以外的

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