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文檔簡介

1、餐飲勞動合同樣本餐飲市場的競爭最后必將是品牌之間的競爭,誰的品牌力更強,誰就能擁有更廣闊的市場,品牌力成為餐飲企業(yè)逐鹿市場的關鍵。以下是我整理的餐飲勞動合同,餐飲勞動合同范文一甲方:乙方:現(xiàn)居住地址:家庭地址:電話:因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務員,經甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:一、勞動合同期限1、本合同為固定期限勞動合同,合同期從年日止。二、工作內容和工作地點:1、工作內容:乙方在甲方餐廳從事服務工作。2 、工作地點:三、甲方對乙方的具體要求。1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準方可外出。2、乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作

2、,若在規(guī)定的時間不能完成,甲方有權批評乙方, 若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資。3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權開除乙方,并有權要求一定的第1頁 / 總共 8頁賠償 ( 包括本月工資和獎金扣除) 。4、甲方總共押乙方500 元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權不退回所押工資。四、勞動報酬:甲方每月支付乙方工資,月工資為元。五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數(shù)額根據乙方平時工作的表現(xiàn)來給。甲方:乙方:餐飲勞動合同范文二甲方 ( 用人單位 ) 名稱:_法定代表人 ( 主

3、要負責人 ) 或者委托代理人 _注冊地址_聯(lián)系電話 _乙方 ( 勞動者 ) 姓名:_居民身份證號 _戶口所在地 _省 ( 市 )_ 區(qū) ( 縣 )_ _ 鄉(xiāng)鎮(zhèn) _村郵政編碼 _現(xiàn)住址 _聯(lián)系電話 _根據勞動法、勞動合同法及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自第2頁 / 總共 8頁愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。一、合同期限第一條甲、乙雙方選擇以下第_種形式確定本合同期限:( 一 ) 有固定期限:自 _年 _月_日起至 _年 _月_日止。其中試用期自 _年 _月 _日起至 _年 _月 _日止。( 二 ) 無固定期限:自 _年 _月_日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_年_月_日起至 _年 _月

4、_日止。( 三 ) 以完成一定工作 ( 任務 ) 為期限 : 自 _年_月_日起至_工作 ( 任務 ) 完成時終止。二、工作內容和工作地點第二條乙方從事 _崗位 ( 工種 ) 工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。乙方的工作地點為_。經雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位( 工種 ) 和工作地點。乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務。乙方違反服務規(guī)范和勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應處理。三、工作時間和休息休假第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第_種工時制度:( 一 ) 執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8

5、小時,每周工第3頁 / 總共 8頁作不超過 40 小時。每周休息日為_。( 二 ) 經當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行以_為周期的綜合計算工時工作制度。( 三 ) 經當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行不定時工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產假、帶薪年休假等假期。甲方因顧客服務需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的,甲方按勞動法第四十四條規(guī)定支付加班工資。四、勞動報酬第四條甲方采用以下第 _種形式向乙方支付工資:( 一 ) 月工資 _元,試用期間工資_元。甲方每月 _日前向乙方支付工資。( 二 ) 日工資 _元,試用期間工資

6、_元。甲方向乙方支付工資的時間為每月 _日。甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為 _元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。甲乙雙方對工資支付的其他約定_五、社會保險第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。第4頁 / 總共 8頁乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件第六條甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生

7、、服務規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓。甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。甲方加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件 ; 健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規(guī)范、質量責任以及相應的考核辦法。七、解除和終止第七條本勞動合同的解除或終止,依勞動合同法規(guī)定執(zhí)行。乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前 30 日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經濟補償金

8、。八、勞動爭議處理第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照勞動爭議調解仲裁法的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。九、其他第5頁 / 總共 8頁第九條甲乙雙方約定的其他事項_。第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方( 公 章)乙方( 簽字或蓋章 )法定代表人或委托代理人( 簽字或蓋章 )簽訂日期:年 月 日餐飲勞動合同范文三甲方:乙方:現(xiàn)居住地址:家庭地址:電話:因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務員,經甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:一、勞動合同期限1、本合同為固定期限勞動合同,合同期從年日止。二、工作內容

9、和工作地點:1、工作內容:乙方在甲方餐廳從事服務工作。2 、工作地點:三、甲方對乙方的具體要求。1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準方可外出。2、乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,第6頁 / 總共 8頁若在規(guī)定的時間不能完成,甲方有權批評乙方, 若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資。3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權開除乙方,并有權要求一定的賠償 ( 包括本月工資和獎金扣除) 。4、甲方總共押乙方500 元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權不退回所押工資。四、勞動報酬:甲方每月支付乙方工資,月工資為元。五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數(shù)額根據乙方平時工作的表現(xiàn)來給。甲方:乙方:看過餐飲勞動合同的

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