2020年上半年工作參考總結(jié)范文【大合輯】

1、2021年上半年工作參考總結(jié)范文【大合輯】上半年工作總結(jié)【1】201x年上半年財務(wù)工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及各位同仁的共同努力下，各項工作獲得了較大的進展，回憶半年來的工作，我個人工作以本錢核算為重心，做好日常費用報銷和采購核算工作，通過加強本身學(xué)習(xí)、努力掌握消費工藝流程以及嚴(yán)格執(zhí)行費用報銷制度等措施不斷提高會計效勞質(zhì)量，促進工作正常有序地進展，圓滿完成了各項財務(wù)工作。作為我個人而言，上半年的工作讓我感受頗深，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、積極做好本錢核算和費用報銷工作。負責(zé)公司本錢核算工作，本錢治理是財務(wù)工作中重要的一項工作內(nèi)容，只有掌握消費工藝才能準(zhǔn)確的計算本錢，工作期間我認真學(xué)習(xí)公司消費工藝流程

2、，主要包括產(chǎn)品構(gòu)造構(gòu)成、產(chǎn)品消費工藝、設(shè)備運轉(zhuǎn)根本知識等，在費用報銷和付款單據(jù)審核過程中，做到及時準(zhǔn)確，嚴(yán)格把關(guān)，把不符合公司報銷規(guī)定和付款條件的單據(jù)予以退回，責(zé)令整改。詳細工作如下：(一)積極協(xié)調(diào)各部門做好本錢核算的根底工作。本錢治理工作來說，它是一項綜合性特別強、涉及面特別廣的治理工作，僅靠財會部門和本錢會計工作是難以完成的。為了使公司本錢治理工作有計劃地進展，按照我本身工作特點，發(fā)揮本錢崗位主導(dǎo)作用，積極協(xié)調(diào)消費統(tǒng)計和倉庫保管員對賬，到消費現(xiàn)場和倉庫進展實物盤點工作，做到賬賬相符，賬實相符，協(xié)調(diào)各部門，做好本錢治理根底工作。(二)及時、正確地進展本錢核算，開展本錢分析。制定公司本錢核算規(guī)

3、程，及時準(zhǔn)確的核算本錢。本錢核算在月末消費和倉庫、財務(wù)對賬正確，現(xiàn)場成品、廢料盤點完畢后，三日內(nèi)完本錢錢核算。在完本錢錢核算根底工作后，認真、全面地開展本錢分析工作。通過本錢分析，分析出阻礙本錢升降的各種要素及其阻礙程度，正確評價公司內(nèi)部各有關(guān)單位在本錢治理工作中的成績和公司本錢治理工作中的征詢題，從而促進本錢治理工作的改善，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。(三)嚴(yán)格審核和操縱各項費用支出，努力節(jié)約開支，不斷降低本錢。在審核公司報銷單據(jù)過程中，嚴(yán)格按照國家有關(guān)本錢費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，以及公司各項制度和規(guī)定，嚴(yán)格操縱各項費用的開支，審核各部門是否按照規(guī)定辦理，簽字是否齊全等，并積極探求節(jié)約開支、降低本錢

4、的途徑和方法，以促進公司更好的節(jié)約本錢，提高效益。二、與本錢會計交接，交出本錢崗位工作，與原財務(wù)部長交接，接手財務(wù)部工作。(一)4月份按照公司安排著手本錢會計交接工作。首先為接手人詳細介紹工作內(nèi)容和崗位職責(zé)，其次為接手人進展會計電算化軟件方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)，在為期兩個月的時間內(nèi)完成交接工作，接手人根天分順利開展工作，為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開展做好了根底。(二)6月末按照公司人事調(diào)整安排，進展財務(wù)部門工作交接。1、接手部門日常事務(wù)和根底工作。2、核對現(xiàn)金、銀行賬務(wù)，盤點現(xiàn)金、銀行和承兌匯票。3、做好銀行、稅務(wù)和工程貸款工作的交接。4、做好賬目核對，完善交接手續(xù)。三、協(xié)調(diào)財務(wù)部工作，保持財務(wù)工作的一貫

5、性和穩(wěn)定性。6月末接手財務(wù)部工作，由于在月底結(jié)賬時間緊，在接手工作后立即著手工作，積極做好財務(wù)日常工作，嚴(yán)格審核付款手續(xù)，做好物資清產(chǎn)盤點和賬務(wù)整理工作。審核6月份憑證，協(xié)調(diào)財務(wù)人員積極做好6月份結(jié)賬工作。召開財務(wù)部內(nèi)部會議，關(guān)于財務(wù)工作整改內(nèi)容有：財務(wù)核算中覺察的征詢題進展限期調(diào)整;實際工作中使用不便的單據(jù)按照總公司款式重新印制;財務(wù)憑證處理和摘要的書寫有了統(tǒng)一的調(diào)整和標(biāo)準(zhǔn);按照業(yè)務(wù)需要和人員分工，對財務(wù)人員工作內(nèi)容進展了劃分和調(diào)整;對倉庫工作中的征詢題進展了批判并提出整改措施;對財務(wù)和倉庫人員提出一些新的工作要求。四、工作中存在的征詢題和缺乏。由于剛接手財務(wù)部門工作，關(guān)于整個部門的治理工作

6、有些還不熟悉，需要時間來過渡，工作中與各部門和單位還需要加強溝通和配合，倉庫作為物資治理部門工作有待整改，本身業(yè)務(wù)素養(yǎng)和理論水平有待提高，實際業(yè)務(wù)處理需要向有經(jīng)歷的師傅請教，各項根底工作有待加強。上半年工作總結(jié)【2】光陰飛逝，轉(zhuǎn)眼間從配電室調(diào)出來工作已近半年。在這半年里，我在廠部和科室的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著積極的工作態(tài)度和熱情的效勞精神，一邊盡己所能的工作，一邊謙虛的學(xué)習(xí)新知識。為機電組和科室做了一些實實在在的事情，獲得了一定的成績。但還存在一些缺乏，有待提高和改良?，F(xiàn)將半年來有關(guān)工作情況總結(jié)如下：一、工作內(nèi)容我的工作內(nèi)容大致分為機電組工作和設(shè)備科科室工作。機電組工作：1.組織班組成員做

7、好車間設(shè)備的巡檢、維護和維修工作;2.參與巡檢和重點維護、維修工作;3.負責(zé)機電組和變配電室的現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)和治理科室工作：1.平安工作：填寫平安檢查記錄、平安整改記錄、平安月報表、平安季報表;2.質(zhì)量工作：整理維護設(shè)備檔案材料;搜集整理冰機、鍋爐、變配電運轉(zhuǎn)記錄、設(shè)備用油記錄和車間設(shè)備保養(yǎng)記錄;統(tǒng)計設(shè)備完好率和監(jiān)視測量裝置有效率;3.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;二、主要成績1.在機電組標(biāo)準(zhǔn)了個人用品的擺放，如：茶杯、工作鞋等;2.公用工具、備品備件和材料等實行專人分管整理;3.組織機電組成員及時完成車間設(shè)備的巡檢、維護和維修，保障了車間消費設(shè)備的正常運轉(zhuǎn);4.組織班組頂酷暑參與車間新設(shè)備安裝、放線、接

8、線及調(diào)試等工作，為新設(shè)備早日投產(chǎn)作好預(yù)備;5.參與能源組設(shè)備的部分維修，保證了能源設(shè)備的運轉(zhuǎn);6.在q10機液位操縱系統(tǒng)缺點時，實現(xiàn)了q10機的液位操縱系統(tǒng)的改造、并修復(fù)原液位操縱器，恢復(fù)原操縱器操縱液位后運轉(zhuǎn)正常，至今無異常;7.參與前加工段均質(zhì)冷卻水系統(tǒng)改造的電氣部分安裝工作;8.參與cip中心站系統(tǒng)改造的電氣和氣動部件的安裝和調(diào)試工作;9.完成車間設(shè)備巡檢表的更改，加大了設(shè)備巡檢力度;10.做好平安工作的各種記錄、報表;11.做好設(shè)備檔案的維護和設(shè)備運轉(zhuǎn)、設(shè)備用油、車間保養(yǎng)記錄的搜集;做好設(shè)備完好率和監(jiān)視測量裝置有效率的統(tǒng)計;三、經(jīng)歷體會1.塌實刻苦提高專業(yè)技能作為一名技術(shù)人員，專業(yè)技術(shù)

9、水平是根本。搞技術(shù)是學(xué)無止境的，還要發(fā)揚吃苦耐勞的精神。不光要學(xué)習(xí)書本上的理論知識，還要聯(lián)絡(luò)實際，在實際中不斷探究、不斷積累。同時，也要謙虛請教，掌握各種相關(guān)專業(yè)知識。2.努力研究提高治理才能關(guān)于剛從事機電組治理工作的我來說，面對的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實本人，我經(jīng)常用業(yè)余時間，看些與治理相關(guān)的書籍，或者上網(wǎng)查一些治理方面的材料及前輩們的治理心得。而運用這些治理知識到工作中才是最重要的，否則確實是“紙上談兵”了，我在這方面還做得夠，還需加大力度。注重考慮，有時遇到同一個征詢題，有的人處理得恰當(dāng)，而有些人就處理得草率。作為一名治理者，就要養(yǎng)成勤考慮的習(xí)慣，那確實是平時碰到征詢題，要勤

10、于考慮，以致帶著班組以的方案處理征詢題。同時還要經(jīng)常性的與班組成員工進展溝通，鼓舞成員提出一些本人的看法，及部門存在的征詢題。以便及時改善!3.注重細節(jié)逐步成長在工作中，任何細微環(huán)節(jié)的過失都可能導(dǎo)致整個工作的失敗。因此要注重每一個環(huán)節(jié)，一絲不茍的做好。學(xué)會記錄每一件事和每一個重要環(huán)節(jié)，為今后學(xué)習(xí)和回憶提供材料和按照。四、存在征詢題和缺乏1.工作中有時有點粗心、不夠細致;2.在專業(yè)技術(shù)上研究不夠;3.組織治理力度不夠;針對上述征詢題，在今后的工作中要克服粗心、加強專業(yè)技術(shù)、技能的學(xué)習(xí)力爭更大的進步，同時還要加強將所學(xué)到的治理知識運用到工作中去，發(fā)揮班組團隊的力量，把工作做得更上一個臺階?？傊?，半

11、年的工作，有成績也有缺乏，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中表達出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中，我會更加勤奮工作，不斷完善本人，提高本人。上半年工作總結(jié)【3】光陰荏苒，20 xx年過去了一半，回首過去，內(nèi)心不禁感慨萬千時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。財務(wù)工作二十余年，也寫了近二十份的年終總結(jié)，按說，我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對本人進展一番盤點。這也是對本人的一種鞭策吧。作為xx集團子公司的xx公司，財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)財務(wù)治理

12、水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務(wù)部的綜合工作才能相比20 xx年又邁進了一步?；貞浟⒓催^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的運營方針、主旨和效益目的上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、治理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)歷，發(fā)揚成績，克服缺乏，現(xiàn)將20 xx年的工作做如下簡要回憶和總結(jié)。今年上半年的工作可以分以下三個方面：一、費用本錢方面的治理1.標(biāo)準(zhǔn)了庫存材料的核算治理，嚴(yán)格操縱材料庫存的合理儲藏，減少資金占用。建立了

13、材料領(lǐng)用制度，改變了原來不管是否需要、不管那個部門使用、也不管購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊本錢。2.在原來的根底上細劃了本錢費用的治理，加強了運輸費用的工程治理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用工程，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸本錢。為運輸車輛的績效治理提供參考按照。二、會計根底工作(1)認真執(zhí)行會計法，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)根底工作的指導(dǎo)，標(biāo)準(zhǔn)記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進展審核，強化會計檔案的治理等。對所有本錢費用按部門、工程進展歸集分類，月底將共同費用進展分攤結(jié)轉(zhuǎn)表達部門效益。(2)國家財政部門對公司的財務(wù)等級評定仍然第一次。我們在無任何前期

14、預(yù)備的前提下，突然接受檢查，但長寧區(qū)財政局仍然對公司財務(wù)根底治理工作給予了確信。給公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來，評給分的一家公司。(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各品種型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作。三、財務(wù)核算與治理工作(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、本錢進展監(jiān)視、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時溝通、親切聯(lián)絡(luò)并留意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門

15、使用新的稅收申報軟件，及時覺察違犯稅務(wù)法規(guī)的征詢題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)絡(luò)，獲得他們的支持與指導(dǎo)。(3)在緊張的工作之余，加強團隊建立，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個治理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素養(yǎng)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。(4)作為基層治理者，我充分認識到本人既是一個治理者，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責(zé)詳細的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，如此才能保證在人員偏緊的情況下，大家都可以主動承擔(dān)工作。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的

16、挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。20 xx年我們將向財務(wù)精細化治理進軍，精細化財務(wù)治理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)治理手段”等，如此，就足以對公司的財務(wù)治理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，對每一崗位、部門的每一項詳細的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的本錢歸集。并將財務(wù)治理的觸角延伸到公司的各個運營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)視職能，拓展財務(wù)治理與效勞職能，實現(xiàn)財務(wù)治理“零”死角，挖掘財務(wù)活動的潛在價值。盡管，精細化財務(wù)治理是件極為復(fù)雜的事情，事實上正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。上半年工作總結(jié)【4】20XX年設(shè)備部的工作已經(jīng)接近尾聲，回憶立即過去的一年，設(shè)

17、備部全面貫徹公司20XX年TS16949的推行，提高治理、提高知識、提高專業(yè)才能”的方針，以制造部“提高消費、降低不良、節(jié)約本錢”的年度目的為指導(dǎo)，認真落實工作部署中提出的設(shè)備治理的各項工作，努力實現(xiàn)“限度的滿足消費需要，培養(yǎng)一只高效專業(yè)團隊”的部門年度目的?？v觀設(shè)備部20XX年全年的工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加，部門工作的重新分配，11個專項工程中又有多項涉及到的面較大，實際工作中遇到了許多困難，也存在一些征詢題，但設(shè)備治理部門全體員工通過認確實總結(jié)，細心的分析，從已經(jīng)出現(xiàn)的征詢題中汲取教訓(xùn)，在困難中鍛煉才能，在反思中進展自我提高，大

18、事講原則，小事講風(fēng)格，最終圓滿完成了全年工作。20XX年設(shè)備部KAIJO機臺金線使用量降低了3%，每年降低本錢合計約為人民幣200萬元。降低設(shè)備缺點率和提高設(shè)備的運轉(zhuǎn)，目前焊線零庫存一、節(jié)約本錢1、對已損壞價格昂貴的部品進展分解修理，使修理工作細致到元器件，縮小缺點范圍，使用最低的維修本錢修復(fù)設(shè)備，防止直截了當(dāng)更換新的部品2、減少設(shè)備外修次數(shù)，加大內(nèi)部修理力度二、降低不良1、對消費中發(fā)生質(zhì)量異常的管控，及時分析，找出處理方案，從而防止同樣錯誤再次發(fā)生2、對設(shè)備內(nèi)部參數(shù)的認證3、進展保養(yǎng)管控，組織對高缺點設(shè)備大修，減少因設(shè)備缺點而造成消費不良三、提高消費1、及時巡線，覺察征詢題及時處理2、制定設(shè)

19、備保養(yǎng)計劃，并安排落實設(shè)備保養(yǎng)工作，通過變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用功能，減少機臺缺點和停機時間，保證機臺正常消費運轉(zhuǎn)四、員工流淌本年度設(shè)備部焊線共7人，其中焊線白.夜班技術(shù)帶班2人(XXXXXX)，保養(yǎng)維修人員3人(XXXXXXXXXX)，新提升人員2人(XXXXX)，人員穩(wěn)定，圓滿完成公司給設(shè)備部20XX的設(shè)定目的。五、隊伍建立1、我們通過工作中遇到的實際情況，不斷的對員工進展教育，并制定了相應(yīng)的對策和處理方法，對新進員工進展系統(tǒng)的培訓(xùn)，專人授課，同時到工作崗位進展實際操作演練，讓每位員工都認識到提高技術(shù)素養(yǎng)的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養(yǎng)，提高互相協(xié)作才能，使組織更加團結(jié)，更富有戰(zhàn)斗力

20、。2、日常負責(zé)對焊線機臺進展維護保養(yǎng)，定人定時對設(shè)備的使用情況進展確認，保證其它設(shè)備日常消費需要的正常運轉(zhuǎn);并負責(zé)對特別產(chǎn)品(加工機械零部件，樣品及尺寸確實認工作)，在設(shè)備組織大修的時候也主動靈敏的作為維修主力參加設(shè)備搶修。六、工作中存在的缺乏1、在處理不是本人分管的工作時，表現(xiàn)不夠主動，究其緣故是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想，有時就表現(xiàn)出不主動提出本人的工作思路，致使工作節(jié)拍慢。2、對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)歷辦事，憑以往的工作套路去處理征詢題，表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。3、班組的治理還不夠細致、員工的平安和質(zhì)量認識仍不夠強，導(dǎo)致本年度的1起平安事故。盡管事后也對當(dāng)事人進展了教育和處理

21、，針對性的作出了相應(yīng)的對策。但還應(yīng)以預(yù)防為主，加大平時的教育力度，提高員工的平安認識，從根上減少平安事故隱患的發(fā)生。4、設(shè)備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠，應(yīng)加強本身學(xué)習(xí)多與治理人員溝通交流，保障設(shè)備維修有備用部品更換，減少消費耽誤的時間。七、總結(jié)以上的缺點我們將通過不斷的學(xué)習(xí)，努力提高本身的工作才能、工作水平的根底上來克服缺點，完善自我，以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業(yè)的開展添磚加瓦，為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備治理竭盡全力。展望20XX年，工作重點主要放在保證20XX年設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的好勢頭的同時，加強科室治理和建立上，使設(shè)備部的治理上臺階，工作上檔次。上半年工作總結(jié)【5】時間如梭，20 xx

22、上半年特別快就從我們四周溜走了?；厥走@半年的工作和學(xué)習(xí)覺得本人有了長足的進步，同時也存在著如此那樣的缺點，為了能在下半年中更好的工作和學(xué)習(xí)，現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下：一、工作方面：在過去的半年里，在廠黨委、公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真履行崗位職責(zé)，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。搞好財務(wù)根底工作，按照“兩責(zé)”、“兩制”進展財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)視。遵守財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格審查各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)報銷單據(jù)，按照審核無誤的原始憑證做好會計核算工作，及時記帳、結(jié)帳，做到帳帳相符、帳表相符。按月、季、年度及時上報會計報表及有關(guān)統(tǒng)計報表。負責(zé)公司收入、本錢、費用、利潤一套完好程序的核算工作，做到真實、準(zhǔn)確、完好。認真審核合同，及時貼印花稅。搞好固定資產(chǎn)核算工作，準(zhǔn)確計提固定資產(chǎn)折舊。嚴(yán)格按稅法規(guī)定準(zhǔn)確計算營業(yè)稅款及個人所得稅等各項稅金并負責(zé)按時及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件，及時覺察違犯稅務(wù)法規(guī)的征詢題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)絡(luò)，獲得他們的支持與指導(dǎo)。做好發(fā)票的領(lǐng)用、開具、繳銷工作，及時做好防偽稅控系統(tǒng)的抄稅工作。負責(zé)與有關(guān)部門聯(lián)絡(luò)做好系統(tǒng)軟件的晉級及維護保養(yǎng)工作。嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，按照財務(wù)制度進展核算。在日常的財務(wù)核算過程中，積極為二級公司經(jīng)理提供及時、可靠、完好的財務(wù)信息，配合二級公司進展資質(zhì)年檢，為他們提供