2022辦公室月度工作總結(jié)5篇

1、第 PAGE10 頁 共 NUMPAGES10 頁2022辦公室月度工作總結(jié)5篇 2022辦公室月度工作總結(jié)1 11月,在所有辦公室成員的努力下，辦公室的日常管理工作有序地開展著，文件檔案的制作收發(fā)整理都有條不紊地進行,財務管理工作也進一步規(guī)范,辦公室的職能管理越來越明確化規(guī)范化,辦公室人員各司其職,認真地開展著本職工作,積極發(fā)揮辦公室的紐帶橋梁作用?，F(xiàn)將11月工作總結(jié)如下: 一、為系慶做準備 為了更好得貫徹學院在發(fā)展中所倡導的各種精神，在即將到來的系慶活動中，辦公室將積極配合各部門在系慶中的工作以及統(tǒng)籌院慶的相關(guān)工作。在院慶晚會中，我們辦公室將會做好晚會現(xiàn)場工作人員的活動安排(包括現(xiàn)場保潔，

2、現(xiàn)場氣氛的帶動，現(xiàn)場的秩序維護等等)。幫助老師做些有關(guān)晚會統(tǒng)籌方面的工作。我們會落實好每一件小事，爭取本次院慶活動能夠圓滿落幕，辦得完美。 二、信息文化節(jié) 為了豐富大學生的課余生活，提高學生動手能力和綜合素質(zhì)。我們在11月份舉行第一屆信息文化節(jié)，活動期間，我們辦公室不僅調(diào)好各部門辦活動，而且我們還承辦一個打字比賽的活動，別的部門將會承辦電子設(shè)計，計算機組裝，視頻制作以及平面設(shè)計的比賽，我們并利用展板，宣傳單等多種渠道，充分做好了信息文化節(jié)的宣傳工作。最后，在這次信息文化節(jié)中，我們?nèi)〉梅浅４蟮某晒?，為信息學院的品牌活動打響招牌。 三、簽到 在十一月份，簽到相關(guān)事宜由大一新干事獨立完成。為了更好調(diào)

3、動學生會新干事的積極性，促進部門間的團結(jié)協(xié)作精神，提高學生會的戰(zhàn)斗力，辦公室將根據(jù)實情進一步完善了考勤制度，統(tǒng)計每個星期的考勤情況，并糾正上以往的缺點，使得簽到工作更加規(guī)范，有序。 以上即是辦公室11月的具體工作情況，11月辦公室的工作并不多，主要是協(xié)助第一屆信息文化節(jié)活動籌備系慶晚會的開展及處理辦公室的一些日常工作，工作有序進行，但同時也存在一些問題，比如部門人員合作不夠，其工作積極性沒有很好調(diào)動，由于工作任務較少有懈怠情緒，但總體而言還不錯。 在下一階段的工作中，辦公室會更積極發(fā)揮本部門的作用，在做好本職的同時有所創(chuàng)新! 2022辦公室月度工作總結(jié)2 5月份工作總結(jié)： 1、編發(fā)普陀建設(shè)和主

4、題教育各兩期、政府重點實事項目進展簡報一期，5月份被區(qū)級媒體錄用信息11條、市級7條、省建設(shè)廳4條。 2、5月份(在各科室部門及分管局長)的配合下，完成16件人大議案、政協(xié)提案協(xié)辦件答復辦理工作，完成主辦件2件。 3、根據(jù)5月1日將要實施的中華人民共和國政府信息公開條列，完成區(qū)政府布置的政務信息公開初步工作(辦公室整理近三年政府規(guī)范性文件及各類收費項目)。另外，建設(shè)網(wǎng)站改版工作完成網(wǎng)站框架部分搭設(shè)工作。 4、完成局機關(guān)相關(guān)人員工資調(diào)整，各類人員生活補助及退休人員手續(xù)辦理等工作。 5、組織召開“創(chuàng)建群眾滿意科室”述職述廉大會及“勞動合同”和“黨務知識”培訓會等。 6、做好8件區(qū)重點信訪突出問題最

5、新調(diào)處情況匯總工作。 7、做好并協(xié)調(diào)應“蓮橋銘城”日照影響的集體信訪群眾等工作。 8、做好局組織的“北城排污專家評審”等重大會議的后勤保障等工作。 6月份工作計劃： 1、繼續(xù)做好各類信息報道的編發(fā)及報送工作。 2、抓緊做好33件人大議案，政協(xié)提案主辦件的辦理、走訪答復等工作。 3、做好局機關(guān)08年度養(yǎng)老保險繳費、工資申報表填報等工作。 4、組織邀請檢察院等相關(guān)部門人員來我局預防職務罪等方面的授課。 5、做好“群眾滿意科室”后階段等各項工作。 6、辦理局機關(guān)租賃期滿房屋公開招投標等手續(xù)。 7、繼續(xù)穩(wěn)步做好各類群眾信訪件工作。 2022辦公室月度工作總結(jié)3 這個月我們辦公室在開學初重新明確了每個人

6、的工作任務，即落實任務到人。對上學期工作認真、積極的干事進行了表揚，同時對工作不認真態(tài)度悲看的干事分手進行了私下的交流與溝通。充分的調(diào)動了人人對這學期工作的積極性。我們?nèi)巳碎_會都各自頒發(fā)了對上學期工作上的觀法，并互相交流了在工作上的一些工作技術(shù)，分享了經(jīng)驗。最后各自表達了本身對這學期工作的態(tài)度與決心。 首先新學期開始由于各學院指點員的更改，我們重新宣布核查寢室的任務，寢室散布圖上有很大的更改，我們顛末改動并調(diào)劑把我們九個舍的散布圖上班級指點員更改都一一用赤色的字體現(xiàn)了出來。這樣使得各部門工作反省變得簡單起來，核查起來一目了然。其次我們部門對霉畚積極工作的部門的人員工作都進行了記錄，這樣到月底我

7、們工作起來變得精確且有效率。由于我們大學生宿舍治理辦事委員會的換屆更改，我們把老干部的聘書電子版都分手做好了。而且我們對第十一屆干部人員做了一個表格分手把他們的工作落實到個人。 我們依照主席的要求評選了上學期的優(yōu)秀學生干部人員，我們對他們分手一一進行了檢察。每周各部門由于工作都要請晚自習假，我們分手對各學院學習補垓出了假條，方便我們各部門的工作。其次由于我們工作上的每周早上反省宿舍，分手給我們各學院的學生干部進行了這一學期早操假的請示。我們霉畚的干部例會都對干部的出勤進行了反省，對每周各部門上交電子通報環(huán)境都邑列入部門稽核評比。 對先生下達的工作都實時的宣布和落實下去。積極與各學院學生會進行實

8、時的溝通。我們把我們的辦公室的情況每周都進行打掃和垃圾的清理。清潔的工作情況對付我們也是十分需要的。由于我們各學院指點員的更改，我們重新制作了新的電子版的衛(wèi)生反省表，并讓我們各樓管部分手與他們學院指點員溝通和生活部女生部確認。最后我們辦公室對表進行最后的反省與確認以及對款式翰墨的改動發(fā)給通報編輯部。通報編輯部以及各樓管部在工作中呈現(xiàn)的環(huán)境我們部積極共同并進行確認。在值班方面我們實時做了支配，對每天晚上209的值班工作實時的進行看護和反省。辦公室實時宣布并支配清明節(jié)干部的值班的支配。并實時對值班工作進行反省記錄最后對值班環(huán)境匯總例如部門及個人稽核中來。 我們辦公室會在下個月的工作中工作態(tài)度加倍積

9、極熱情。實時積極的與先生進行溝通，對部門的干事進行進一步的培訓讓他們工作才能獲得進一步的進步，在包管精確的環(huán)境下把工作效率進一步晉升。 2022辦公室月度工作總結(jié)4 在這一個月中，學生會各部門都組織了活動，我們同樣積極的參與了進去，在這一個月中我了解了什么叫做“家庭”，我們的學生會雖然分有不同的部門，分管不同的職責，但我們?nèi)允且粋€家庭，不論是哪個部門主辦的活動，不論活動規(guī)模的大小，作為學生會的一員，我們都會盡力協(xié)助，不論有什么困難我們都會共同面對。 同樣的，在辦公室中，我也學到了什么叫“制度”，什么叫“規(guī)范”。從制表到策劃，我充分了解到了辦公室嚴謹?shù)淖黠L，同時也使我在做任何事時都想到要嚴謹、踏

10、實，要規(guī)范，絕不能馬虎對待。而到其他部門去做會議記錄更能增強我們自己摘取信息的能力，雖然我還并未做過會議記錄，但是，在接下來的一個月中，我相信，我的能力一定會更加突出，我會學到更多東西。 每一次的例會，在辦公室中被強調(diào)最多的就是禮貌問題，同樣的，我也深知禮貌對于一個人有多么的重要，它可能就是他人眼中第一印象的標準，或者說是大部分時候的標準，在部長的一次又一次提示下，我更是時刻警醒自己的禮貌，我也相信，一個人的禮貌在某些時候可以代表著一個人的修養(yǎng)，所以，在今后的日子里，我一定更加重視禮貌問題。 在本月中，我被評為優(yōu)秀部員，我自知自己做的不夠優(yōu)秀，但能夠在本月中得到各位伙伴和部長的認可我還是很開心

11、，請相信在接下來的日子里，我會更加激勵自己做的更好，在下個月中有更加優(yōu)異的表現(xiàn)，同樣的，我們辦公室的其他伙伴們都是非常優(yōu)秀的，在下個月中我不一定仍然是優(yōu)秀部員，但是，我做的一定比這個月更加優(yōu)秀。 在進辦公室的第一個月里，我覺得部員與部長之間不夠親近，不愿之間也不夠了解，同樣的，我們與其他部門也不夠熟，所以，我認為在部門內(nèi)部和部門之間都要參加一些活動來使我們彼此更加了解。當然，這只是我們相識的第一個月，我們彼此需要時間來相處、磨合、了解。而在今后的每一天中，我相信我們會更加熱絡(luò)，我們會真正成為家人。我一直相信著，今后在辦公室，在學生會我會學習到更多的東西來充實、改善并完善自我! 部員：_ _年_

12、月_日 2022辦公室月度工作總結(jié)5 忙碌的九月已結(jié)束了，這也是我們接手中層工作的第一個月，在團委老師的指導和關(guān)懷下，各部門的支持下，辦公室部各項工作順利展開，并圓滿完成各項工作，為本學期做了良好的開端。九月份辦公室部主要做了如下工作： 一、上學期德育分的統(tǒng)計 這次的德育分統(tǒng)計我們采用了新的方式我們抽取各個班級的班長、團支書以及其他三位同學來做他們自己班級的德育分統(tǒng)計，然后再由我們來查漏補缺，做最后的審核。 前期準備：事先把德育分材料的加分標準發(fā)到各班負責人郵箱，再由班長通知班級學生根據(jù)名單標準把表格填完整再上交。 過程：班級評定小組沒有清楚加分條例，隨便亂加分。各班同學沒有及時通知班級同學，

13、以至于很多同學表格沒填好，加不了分。還有材料沒有收齊，導致我們在整理這些德育分時比較亂。 后期總結(jié)：加分時需特別注意，很容易出錯。由于采取了新的方式，對我們的統(tǒng)計工作也方便了許多，節(jié)省了不少時間。但同時，好多同學分數(shù)沒加全。 二、迎接新生的工作 迎新時，我們部門個人主要負責物資的領(lǐng)取登記，分發(fā)，簽到等。我們認真負責，但人手不夠，所以還是沒有做好，稍顯忙亂，以后我們會加強管理。 三、開始納新工作的安排和面試 納新時，我們提前到新生的各個宿舍走訪、講解我們的部門;且又在新生與兩委學生會的見面會上用我們在前期制作好的PPT，為其更全面的介紹了我們部門的情況。后通過新生的報名，我們進行了部門的干事的面試，選出了適合我們部門的十位新生，成為了我們新一屆的干事。9月25號我們召開了部門第一次例會，讓我對他們也有了進一步的了解，他們也