創(chuàng)建文明單位工作計(jì)劃范文

1、創(chuàng)建文明單位工作參考計(jì)劃范文為進(jìn)一步加強(qiáng)我局精神文明建立，穩(wěn)定和擴(kuò)大文明建立成果，實(shí)在提高我局隊(duì)伍整體素養(yǎng)，結(jié)合我局工作實(shí)際，制定我局文明單位創(chuàng)立工作計(jì)劃如下：一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以加強(qiáng)干部職工的思想道德教育為核心，以提高思想道德素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)、科學(xué)文化素養(yǎng)和健康素養(yǎng)，建立高效、廉潔、務(wù)實(shí)、文明、和諧單位為目的，努力建立好一支思想好、作風(fēng)好、明白業(yè)務(wù)、會(huì)治理的隊(duì)伍，為促進(jìn)新時(shí)期我局各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成提供支持。二、創(chuàng)立目的提高干部職工的思想道德素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)、科學(xué)文化素養(yǎng)和健康素養(yǎng)，建立高效、廉潔、務(wù)實(shí)、文明、和諧單位，爭(zhēng)創(chuàng)環(huán)保廳文明單位。三、工作重點(diǎn)(一)

2、思想道德建立。注重思想政治建立，加強(qiáng)干部職工經(jīng)常性的思想教育，理論學(xué)習(xí)有考勤，有記錄，個(gè)人學(xué)習(xí)有筆記、有心得，按時(shí)完成規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。思想政治工作責(zé)任制健全，經(jīng)常分析和掌握干部職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)征詢題。不斷加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，開展多種方式的道德實(shí)踐活動(dòng)。熱心公益事業(yè)，家庭鄰里和睦。(二)組織建立。注重黨建工作，落實(shí)黨建責(zé)任制。各項(xiàng)制度健全，“三會(huì)一課”制度落實(shí)，黨組織生活有創(chuàng)新。堅(jiān)持民主集中制原則，班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極開展批判與自我批判，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒作用發(fā)揮明顯。(三)黨風(fēng)廉政建立。落實(shí)黨風(fēng)廉政建立責(zé)任制，開展黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育，不

3、斷改良思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)。落實(shí)反腐倡廉任務(wù)，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范治理。執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和考勤、勞動(dòng)紀(jì)律;無以權(quán)謀私、吃、拿、卡、要征詢題，無濫用職權(quán)、瀆職瀆職行為，無黃、賭、毒等現(xiàn)象。(四)業(yè)務(wù)工作完成。單位內(nèi)部職責(zé)分工明確，工作標(biāo)準(zhǔn)，治理嚴(yán)格，辦事效率高?？剖抑g積極協(xié)助，配合到位。干部職工立足崗位，勤奮工作，積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)，主要工作有新打破，整體工作有新開展。(五)環(huán)境秩序建立。辦公環(huán)境干凈、整潔，辦公秩序良好。人員儀表端莊、言行得體、符合標(biāo)準(zhǔn)。積極參與綜合治理，平安防范責(zé)任制健全，措施得力。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，無失密、泄密事件發(fā)生。注重計(jì)劃生育工作，無計(jì)劃外生

4、育。(六)文化建立。注重知識(shí)的學(xué)習(xí)和更新，加強(qiáng)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、文化、科技和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)。積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式，廣泛開展豐富多彩、健康有益的文體活動(dòng)，干部職工參與程度高。四、施行步驟文明單位創(chuàng)立活動(dòng)施行步驟分為三個(gè)階段，詳細(xì)如下：(一)學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)階段按照廳機(jī)關(guān)黨委下達(dá)的文明單位創(chuàng)立要求，緊密聯(lián)絡(luò)實(shí)際，制定我局文明單位創(chuàng)立計(jì)劃，認(rèn)真做好組織、宣傳、發(fā)開工作，廣泛發(fā)動(dòng)全體干部職工積極參與文明單位創(chuàng)立活動(dòng)。(二)組織施行階段在制定我局文明單位創(chuàng)立計(jì)劃的根底上，通過分階段、分步驟、抓落實(shí)，特別要按照文明單位創(chuàng)立的考評(píng)內(nèi)容，結(jié)合我局實(shí)際，開

5、展方式多樣、突出特色的活動(dòng)，為創(chuàng)立活動(dòng)提供有效載體。(三)檢查考評(píng)階段通過文明單位創(chuàng)立活動(dòng)組織施行后，對(duì)文明單位創(chuàng)立活開工作進(jìn)展情況進(jìn)展適時(shí)總結(jié)檢查，開展自查自評(píng)、整改落實(shí)，以良好的精神風(fēng)貌和突出的業(yè)績(jī)迎接廳機(jī)關(guān)黨委的檢查考評(píng)，爭(zhēng)創(chuàng)環(huán)保廳文明單位。五、工作要求(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全局上下都要高度注重，要把物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建立擺在同等重要的位置和議事日程，把文明單位創(chuàng)立工作納入我局總體工作之中一起部署，一起落實(shí)，一起檢查。要建立“一把手親身抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓”的領(lǐng)導(dǎo)格局。(二)明確工作職責(zé)。成立文明單位創(chuàng)立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為組員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)立工作的組織、規(guī)劃、申報(bào)、考核驗(yàn)收等工作。各科室要按照各自的職能，分工協(xié)作，親切配合，認(rèn)真抓好干部職工隊(duì)伍的學(xué)習(xí)教育、機(jī)關(guān)作風(fēng)、反腐倡廉、業(yè)務(wù)工作等