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1、第 PAGE3 頁 共 NUMPAGES3 頁大敗局讀后感范文精選大敗局讀后感篇1 吳曉波先生的大敗局系列以案例的形式,揭示了中國改革三十年來一些經(jīng)典企業(yè)的失敗規(guī)律,給人諸多啟示。近日讀大敗局第二部,筆記如下: 案例一:健力寶李經(jīng)緯的失敗,原因有二,一是自恃自己是企業(yè)的創(chuàng)始人,從而認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該轉(zhuǎn)讓給自己;二是對于那個時代,政府官員在國企股權(quán)轉(zhuǎn)讓和改制中的潛規(guī)則,或不了解,或不屈從。他的失敗緣于他的個性太強(qiáng)。 試想,如果那時的李經(jīng)緯肯放下身段,對相關(guān)官員進(jìn)行利益輸送,對當(dāng)?shù)卣窈蟮亩愂沼谐兄Z。估計,企業(yè)早就轉(zhuǎn)讓給他了。張海之所以順利拿到健力寶的股權(quán),不僅是他忽悠有術(shù),更大的可能是張海對相關(guān)官員

2、給予了一定的承諾。這就是潛規(guī)則,身在這個環(huán)境中,諸多事情往往身不由己意。 案例二:科龍潘寧的出局和李經(jīng)緯相似,都是中國特色的企業(yè)紅帽子問題。而顧雛軍的失敗,一是政治介入,二是擴(kuò)展過度,而這中間確有違規(guī)行為。令我疑惑的是,科龍作為香港和深圳兩地上市公司,如此眾多的違規(guī)操作,投資者和監(jiān)管當(dāng)局又是如何維護(hù)投資者利益的。 案例三:德隆唐萬新的失敗原因,一是資本運(yùn)作中賭性太重,二是戰(zhàn)略失誤,盲目多元化推進(jìn)不僅沒能實現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),反而導(dǎo)致資金鏈斷裂。這個案例是本書中寫的最精彩的案例,基本上概括了民營企業(yè)失敗的根源過分追求規(guī)模擴(kuò)張,管理能力跟不上企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張的速度,實體產(chǎn)業(yè)效益跟不上規(guī)模擴(kuò)張的資金需求。 案例

3、四:中科創(chuàng)業(yè)呂梁的失敗原因,是資本市場上久賭必輸?shù)慕?jīng)典案例。另外,老鼠倉涉及的利益相關(guān)者眾多,遠(yuǎn)超主謀者的控制能力。這個案例應(yīng)該算不上企業(yè)經(jīng)營的失敗案例,而是典型的資本市場坐莊失敗案例。 案例五:華晨仰融的失敗原因主要是政治因素,及企業(yè)的紅帽子問題,這都是中國特色市場經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物。仰融其人有商業(yè)天賦,雖不乏投機(jī)色彩,但是其商業(yè)運(yùn)營能力和后天學(xué)習(xí)能力是超群的。他的失敗讓人可嘆可惜。 案例六:順馳孫宏斌的失敗原因,一是盲目擴(kuò)張,后遭遇宏觀調(diào)控,導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂;二是破壞行業(yè)競爭規(guī)則,幾乎得罪了所有的同行。他的失敗主要緣于他的性格。 案例七:鐵本戴國芳的主要失敗原因是未能正確認(rèn)識社會,也未能正確認(rèn)識

4、自己,做了超出自己控制能力的事情。他的失敗主要緣于他的視野。 案例八:三九趙新先的失敗原因,一是盲目擴(kuò)張,非相關(guān)多元化的兼并收購耗費(fèi)了資源,卻不能產(chǎn)生互補(bǔ)效應(yīng);二是企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)張超出了趙新先的控制能力和管理能力;三是一人決策的弊端,沒能形成成熟的管理團(tuán)隊。 案例九:托普宋如華的失敗,主要原因是宋如華的能力不足以駕馭偌大的商業(yè)帝國。宋如華的個人經(jīng)驗和能力僅止于一家小企業(yè)的運(yùn)營和管理,后來托普的規(guī)模已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了他的企業(yè)運(yùn)營和管理能力。再加之,宋如華賭性過重,且集團(tuán)管理團(tuán)隊中無人能夠?qū)ζ滟€性進(jìn)行制衡。因此,失敗是必然的。 總結(jié)以上失敗企業(yè)的教訓(xùn),可以歸結(jié)為三條,一是沒有處理好中國特色下的政商關(guān)系,

5、二是資本運(yùn)營和企業(yè)經(jīng)營中違背了基本的商業(yè)規(guī)律,三是盲目追求規(guī)模,企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)張超出了經(jīng)營者的控制能力和管理能力,超出了企業(yè)的資金實力,即做了大量超出能力圈的事情。 其中一些案例的主人翁不乏有當(dāng)時大環(huán)境下的歷史宿命,“但歸根結(jié)底,商業(yè)是一場有節(jié)制的游戲。所有的天意或宿命,其實都是企業(yè)家性格的投射”(摘自書中德隆案例)。 看看諸多知名企業(yè)的失敗史,會對資本市場上的各種故事和概念保持警惕。從企業(yè)發(fā)展規(guī)律來說,各種神話和神奇終將灰飛煙滅。 大敗局讀后感篇2 我終于讀完了吳曉波的大敗局II,感受頗深。書中介紹了很多商界悲劇,看到了很多明星企業(yè)的隕落。在這本書中,吳曉波分別用健力寶、科龍、華晨、迅馳、三九

6、等9個企業(yè)的經(jīng)典敗局,講述2023年到2023年發(fā)生在中國商界的很多興衰往事。吳曉波將其9個敗局案例稱為“中國式失敗“,讓人感嘆不已。 吳曉波認(rèn)為,中國企業(yè)存在于一個獨特的中國式商業(yè)環(huán)境。在過去的三十年里,中國一直處在一個轉(zhuǎn)型的時代,法律制度在建設(shè)和完善之中,許多企業(yè)往往需要穿越現(xiàn)行的某些法規(guī)才能成功,這造成很多企業(yè)不時要處在灰色的中間地帶,企業(yè)家不可避免地遭遇商業(yè)之外的眾多挑戰(zhàn)。如同作者本人在書的最后強(qiáng)調(diào)的一點:本書所描述的失敗都發(fā)生在一場史無前例的偉大試驗之中。在此前提下,這些失敗的企業(yè)具備三大失敗共性因素:“政商博弈的敗局”、“創(chuàng)業(yè)原罪的困擾”和“職業(yè)精神的缺失”。 按照作者的總結(jié),該書

7、至少給當(dāng)今企業(yè)家如下警示: 首先,企業(yè)應(yīng)更策略性地應(yīng)對宏觀政策。在中國這樣一個特定的政治環(huán)境下,在中國這樣一個文化背景下,在中國這樣一個政府主導(dǎo)的改革開放、政府引導(dǎo)的帶有計劃又帶有市場經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,政府是裁判,政策是規(guī)則。要想贏球,首先得尊重裁判,遵守規(guī)則。企業(yè)要結(jié)合自身實踐,順應(yīng)政策潮流,小心謹(jǐn)慎、妥善應(yīng)對。誰逆宏觀經(jīng)濟(jì)政策而行,誰就可能被淘汰出局。 其次,規(guī)避創(chuàng)業(yè)原罪,創(chuàng)新營運(yùn)發(fā)展模式。“原罪”是一個變革時代的必然現(xiàn)象。但是,隨著政策漏洞的彌合,法律法規(guī)的不斷完善,反商業(yè)賄賂的常規(guī)化,進(jìn)行規(guī)范化的經(jīng)營,構(gòu)建良性的基于企業(yè)原點的經(jīng)營環(huán)境“生態(tài)平衡”,將直接關(guān)系創(chuàng)業(yè)企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者的安全和效率是創(chuàng)業(yè)企業(yè)不得不察之事。 第三,補(bǔ)足和重振職業(yè)精神。從敗局中可知,必須規(guī)避兩大“中國式企業(yè)家性格”缺陷:其一,不要違背了商業(yè)的基本邏輯,失去了對管理本質(zhì)的把握,不要無比兇險的大躍進(jìn);其二是遏制企業(yè)家內(nèi)心欲望的膨脹,任何超出能力極限的欲望,一味求大求快,都將引發(fā)可怕的后果。 由此可見,從人治到法

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