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文檔簡(jiǎn)介

1、關(guān)于社會(huì)知覺偏差第一張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月一、社會(huì)知覺概述社會(huì)知覺,又稱社會(huì)認(rèn)知,主要是對(duì)人、群體、社會(huì)的知覺。簡(jiǎn)單地說就是對(duì)他人的認(rèn)識(shí)、對(duì)他人的知覺(印象)、人際知覺(人與人之間關(guān)系的知覺)、自我知覺、角色知覺第二張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月社會(huì)知覺對(duì)他人的知覺對(duì)自己的知覺對(duì)他人或自己行為原因的知覺對(duì)現(xiàn)實(shí)世界的評(píng)價(jià)印象自我歸因態(tài)度第三張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第四張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第五張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第六張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第七張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第

2、八張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第九張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第十張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月二、社會(huì)知覺偏差第十一張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月如何觀察、了解別人,又如何讓別人更好的接納自己-這是我們關(guān)心的話題。社會(huì)知覺偏差第十二張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月(一)社會(huì)知覺偏差1、首因效應(yīng)2、近因效應(yīng)3、暈輪效應(yīng)4、刻板效應(yīng)(定勢(shì)效應(yīng))5、投射效應(yīng)6、期待效應(yīng)(皮格馬利翁效應(yīng))第十三張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月1、首因效應(yīng)(primacy effect) “第一印象” 是指人們?cè)趯?duì)他人總體印象的形成過程中,最初獲

3、得的信息比后來獲得的信息影響更大的現(xiàn)象。 第十四張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月1.首因,是指首次認(rèn)知客體而在腦中留下的第一印象。( 教師的第一堂課)2.首因效應(yīng),是指?jìng)€(gè)體在社會(huì)認(rèn)知過程中,通過“第一印象”最先輸入的信息對(duì)客體以后的認(rèn)知產(chǎn)生的影響作用。3. 第一印象并不是無法改變,也不是難以改變的 (路遙知馬力,日久見人心。)二、首因效應(yīng)定義的理解第十五張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月心理學(xué)家陸欽斯(1957)用兩段文字材料描繪一個(gè)叫吉姆的學(xué)生。第十六張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月1)吉姆去買文具,與兩個(gè)朋友一起邊走邊曬太陽。他走進(jìn)一家文具店時(shí),店里擠滿了人,他

4、一面等待店員招呼,一面與一個(gè)熟人談話,出商店時(shí),他又停下來與同學(xué)聊天。離開商店時(shí),他遇到了頭天晚上結(jié)識(shí)的女孩。吉姆與她說了會(huì)兒話才去學(xué)校。第十七張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月2)吉姆放學(xué)后,獨(dú)自一人離校,在陽光明媚的馬路上,他走在背陰的一邊。路上他見到了頭天晚上結(jié)識(shí)的女孩,他穿過了馬路進(jìn)了一家糖果。店里學(xué)生很多,有幾個(gè)人他認(rèn)識(shí)。他靜靜地等到店員看到他,賣給他東西。他坐在桌旁喝完飲料就回家了。第十八張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月吉姆是一個(gè)友好、外向、樂于交往、快樂的人; 吉姆是一個(gè)呆板、害羞和內(nèi)向的人。把兩段材料結(jié)合起來,以1-2或2-1的順序呈現(xiàn),結(jié)果驗(yàn)證了首因效應(yīng)的存

5、在。第十九張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第二十張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月一個(gè)人永遠(yuǎn)不會(huì)有第二次機(jī)會(huì)給人以第一印象?!?第二十一張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月2、近因效應(yīng)(recently effect) 最后留下給人的印象,往往對(duì)人具有強(qiáng)烈的影響,近因效應(yīng)與首因效應(yīng)相反。思考:感知熟悉的人時(shí),什么效應(yīng)起較大作用?感知陌生人時(shí)呢?這兩個(gè)效應(yīng)對(duì)你的社會(huì)認(rèn)知有何啟示?第二十二張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月3、暈輪效應(yīng)(halo effect) 指知覺主體對(duì)一個(gè)人的特點(diǎn)形成好的或者壞的印象之后,就傾向于據(jù)此推論該人其他方面的特征。 暈輪效應(yīng)的實(shí)質(zhì)是以

6、點(diǎn)帶面,以偏概全。第二十三張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月為什么?愛屋及烏,情人眼里出西施 正的暈輪效應(yīng)厭惡和尚,恨及袈裟 負(fù)的暈輪效應(yīng)(掃帚星效應(yīng))第二十四張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月壞學(xué)生無論做什么都是壞的遲到上課睡覺打架不交作業(yè)考試不及格說粗口暈輪效應(yīng) 3第二十五張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月暈輪效應(yīng)的啟示A.怎樣走出暈輪效應(yīng)的迷宮,而不被別人的暈輪效應(yīng)所影響。1、理性。不僅要聽從心的聲音,也要聽從大腦的聲音。2、在交往中應(yīng)避免以貌取人,要實(shí)事求是。3、要盡量消除“偏見”,”橫看成嶺側(cè)成峰,遠(yuǎn)近高低各不同“多角度分析取舍4.多征求他人的意見或接受他人的

7、意見。第二十六張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月 B.我們可以盡量利用暈輪效應(yīng),增加自己的人際吸引力。突出的優(yōu)點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)來制造暈輪效應(yīng)第二十七張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月4、社會(huì)刻板印象(定勢(shì)效應(yīng)) 指人們對(duì)社會(huì)上某一類事物產(chǎn)生比較固定的看法老年人保守,年輕人辦事不牢靠。第二十八張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月臺(tái)灣大學(xué)李本華與楊國(guó)樞的調(diào)查國(guó)家刻板印象美國(guó)人印度人英國(guó)人德國(guó)人法國(guó)人日本人俄國(guó)人民主,天真,樂觀,友善,熱情迷信,懶惰,落伍,騎墻派保守,狡猾,善于外交,有教養(yǎng),嚴(yán)肅有科學(xué)精神,進(jìn)去,愛國(guó),聰明,勤勞好藝術(shù),輕浮,熱情,瀟灑,樂觀善于模仿,愛國(guó),尚武,進(jìn)取

8、,有野心狡猾,欺詐,有野心,殘酷,唯物第二十九張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第三十張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月注意定勢(shì)效應(yīng)的積極和消極作用。P80第三十一張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月5、投射效應(yīng)也叫以己度人,就是將自己的感覺、傾向或動(dòng)機(jī)投影到你對(duì)別人的判斷之中。假定對(duì)方與你有相似之處。第三十二張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月 在日本,洋娃娃代表著小女孩希望自己長(zhǎng)大后的形象。芭比娃娃在日本剛推出時(shí),在青少年眼中,胸部太大,腿也太長(zhǎng),藍(lán)眼睛一點(diǎn)也不像日本少女,因此銷售不佳。公司修正了芭比娃娃的胸部和腿,也將眼睛改變成咖啡色。兩年內(nèi)芭比娃娃賣出了近2

9、00萬件。 流行的“流氓兔”、“加菲貓”,也是利用了青少年的投射心理獲得成功。案例投射作用第三十三張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月“愛情來得快去得也快,只有豬肉卷才是永恒的?!?“要節(jié)約用水,盡量和女友一起洗澡。 ” “鈔票不是萬能的,有時(shí)還需要信用卡?!?“歐迪在窗外凍得瑟瑟發(fā)抖,真可憐。真有點(diǎn)不忍心看!不, 難道我能坐視不管嗎?我必須做點(diǎn)什么?!奔臃评狭舜昂??!懊刻煳抑怀运牟惋?jiān)顼?、午飯、晚飯和零食?!?“我向星星許了個(gè)愿。我并不是真的相信它,但是反正也是免 費(fèi)的,而且也沒有證據(jù)證明它不靈。 ” “睡了美美的一覺,16個(gè)小時(shí),我是喜歡睡短覺的?!卑咐臃曝埥?jīng)典語錄第三十四張,P

10、PT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月不要打算吃不夠再來第二輪,第一次就要拿夠食物。 把磅秤的零點(diǎn)調(diào)成負(fù)5公斤。 絕對(duì)不吃減肥糖。 不要結(jié)交家里開餐廳或糕餅店的女朋友。 減肥應(yīng)多吃蔬菜,所以該多吃南瓜派,蔬菜餅干等。 冷食不宜多吃(但冰激凌除外)。 每餐留一點(diǎn)兒,不要統(tǒng)統(tǒng)吃下肚比方說,冰激凌圣代上的那顆櫻桃。 多跟比你胖的人在一起。 案例加菲貓節(jié)食秘訣第三十五張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月6、期待效應(yīng)期待效應(yīng)也稱為“皮格馬利翁”效應(yīng) ,就是指在生活中人們真心期望常常會(huì)變成現(xiàn)實(shí)的現(xiàn)象。 第三十六張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月(二)知覺偏差的矯正、尊重個(gè)體差異、保持認(rèn)知的客觀

11、性、不斷調(diào)整自我認(rèn)知第三十七張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月問題1:如果你知道有個(gè)女人懷孕了,她已經(jīng)生了八個(gè)孩子,其中有三個(gè)耳朵聾了,兩個(gè)眼睛瞎了,一個(gè)智力低下,而這個(gè)女人自己又有梅毒,請(qǐng)問,你會(huì)建議她墮胎嗎?問題2:現(xiàn)在要選舉一名領(lǐng)袖,而你這一票是很關(guān)鍵的。下面是關(guān)于三位候選人的一些事實(shí): 候選人A跟一些不誠(chéng)實(shí)的政客有來往,而且會(huì)咨詢占星學(xué)家。 他有婚外情,是個(gè)老煙槍,每天喝8至10杯的馬丁尼。 候選人B他過去有兩次被解雇的記錄,睡覺睡到中午才起來, 大學(xué)時(shí)吸過鴉片,而且每天傍晚會(huì)喝一夸脫的威士忌。 候選人C他是一位受勛的戰(zhàn)爭(zhēng)英雄,素食主義者,不抽煙,只 偶爾喝一點(diǎn)啤酒,從沒有發(fā)生

12、過婚外情。 請(qǐng)問你會(huì)在三位候選人中選哪一個(gè)?課堂思考第三十八張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月 通過現(xiàn)象看本質(zhì),是眾所周知的道理,但是,某些時(shí)候,我們很容易被表面現(xiàn)象所迷惑,而對(duì)藏在深處的寶藏卻視而不見先入為主,既定的價(jià)值已經(jīng)在內(nèi)心形成,這時(shí),就算看到了一些與眾不同的東西,也容易否定自己,這就是思維定勢(shì)。因此,當(dāng)你做決定時(shí),應(yīng)慎重,再慎重課堂思考貝多芬的母親候選人A是富蘭克林.羅斯福;候選人B是溫斯頓.丘吉爾;候選人C是亞道夫.希特勒第三十九張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月規(guī)則:用四條線把它們連起來 筆不離紙,折筆為一筆 趣味測(cè)試九點(diǎn)連線第四十張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于20

13、22年6月 “A先生是個(gè)成功的行銷主管,帶著自信和接受挑戰(zhàn)的心情來到一家公司任職。所謂新官上任三把火,A先生決定在新公司的第一個(gè)星期就表現(xiàn)出自己的影響力。當(dāng)他與部屬會(huì)面時(shí),感覺到他們個(gè)個(gè)彬彬有禮、舉止優(yōu)雅,他推斷:下屬們還有很大的潛力,他們必須要顯現(xiàn)出更高的生產(chǎn)力。 于是,他給自己和部屬設(shè)立了高標(biāo)準(zhǔn),他訓(xùn)練他們,鼓勵(lì)他們,批評(píng)他們。在第一個(gè)季度結(jié)束時(shí),A先生難以置信地發(fā)現(xiàn),他的手下和同事都討厭他。A先生很困惑,他唯一的結(jié)論就是:這些人顯然覺得我的能力和積極對(duì)他們?cè)斐闪送{,他們急欲把我打倒。”案例研討第四十一張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月 你認(rèn)為A先生的看法是否正確?體現(xiàn)了哪些知覺

14、偏差?案例研討第四十二張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月第三節(jié)歸因與管理一、歸因的概念歸因是指人們對(duì)他人或自己的行為結(jié)果進(jìn)行分析,指出其性質(zhì)或推論其原因的過程(對(duì)他人行為原因的認(rèn)知)第四十三張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月在日常生活中,你的腦海里可能常常浮現(xiàn)出如下問題:為什么同樣是本科畢業(yè)別人得到了那份工作而你沒有?為什么同樣是考試別人的分?jǐn)?shù)比你的高?為什么別人有男/女朋友而你沒有?等等。面對(duì)生活中諸如此類的問題,你可能會(huì)試著去分析導(dǎo)致事件結(jié)果的可能原因。 第四十四張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月二、歸因理論及其基本觀點(diǎn)(一)歸因理論海德于1958年提出了歸因理論凱

15、利三分法歸因模式韋納的歸因因素理論第四十五張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月凱利三分法歸因模式按照人的行為的原因,可將人的行為歸為內(nèi)因行為和外因行為。一般認(rèn)為,內(nèi)因行為是指那些個(gè)體認(rèn)為在自己控制范圍之內(nèi)的行為,是個(gè)體內(nèi)因引起的;外因行為是由外部原因引起的,即是在情景因素的影響下而產(chǎn)生的。第四十六張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月比如,某人在與人談話時(shí)罵了對(duì)方,這便是一個(gè)行為。張三旁觀到這一行為后說:“這家伙脾氣真暴!”這就是內(nèi)歸因,歸因于一個(gè)人的脾氣秉性。李四也旁觀到這一場(chǎng)面,說:“唉,他可能是遇到不順心的事了。”這就是外歸因。對(duì)于歸因理論來說,此人到底為什么罵人并不重要,重要

16、的是張三和李四這兩種完全不同的歸因傾向。第四十七張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月對(duì)于某一具體行為到底應(yīng)歸結(jié)于內(nèi)部原因外部原因要取決于以下三個(gè)因素:一貫性:該行為是否反復(fù)出現(xiàn)以回應(yīng)這一情境 差異性:該行為是否是特定情況下的具體行為普遍性:是否所有人在同一情境中也產(chǎn)生同樣的行為 第四十八張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月一貫性一名員工今天遲到了。那么他為什么遲到?是因?yàn)橛问趾瞄e(內(nèi)部原因),還是因?yàn)榻煌ㄗ枞ㄍ獠吭颍├顝膩矶疾贿t到,今天遲到了,我們傾向于做外在歸因肯定是出了什么狀況。小李一天到晚都遲到,今天遲到,我們傾向于做內(nèi)在歸因小李昨晚又不知道在外面混到幾點(diǎn)。第四十九張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月差異性小李今天上班遲到,如果小李平常就是同事抱怨最會(huì)混的,那我們通常會(huì)做內(nèi)在歸因小李本來就是混出名的,你看今天又遲到了。如果小李平常都很準(zhǔn)時(shí),平常同事也都稱贊他很認(rèn)真,那我們通常會(huì)做外在歸因可能是是碰巧交通出了狀況或是.第五十張,PPT共五十四頁,創(chuàng)作于2022年6月普遍性如果小李遲到了,而且住城南的同事也都遲到,而小李也住城南,那我們就會(huì)做外在歸因肯定是城南到公司的交通出問題了。如果其它住城南的同事都準(zhǔn)時(shí)到,那我們就會(huì)做內(nèi)在歸因小李這家伙一

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