![2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/fb3d342dc44b253d93764b195000d652/fb3d342dc44b253d93764b195000d6521.gif)
![2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/fb3d342dc44b253d93764b195000d652/fb3d342dc44b253d93764b195000d6522.gif)
![2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/fb3d342dc44b253d93764b195000d652/fb3d342dc44b253d93764b195000d6523.gif)
![2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/fb3d342dc44b253d93764b195000d652/fb3d342dc44b253d93764b195000d6524.gif)
![2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/fb3d342dc44b253d93764b195000d652/fb3d342dc44b253d93764b195000d6525.gif)
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1、第PAGE5頁(yè)共NUMPAGES5頁(yè)2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施為了進(jìn)一步加大骨干教師培養(yǎng)的力度,使骨干教師迅速成長(zhǎng),根據(jù)學(xué)校教師培養(yǎng)的要求,以“讓教師與學(xué)校一起發(fā)展,讓教師與學(xué)生共同成長(zhǎng)”為培養(yǎng)目標(biāo),遵循骨干教師成長(zhǎng)的規(guī)律,采取全方位、多途徑的培養(yǎng)措施,建設(shè)一支具有現(xiàn)代教師素質(zhì)和創(chuàng)新精神的新型骨干教師隊(duì)伍,為學(xué)校教育教學(xué)的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。制定本學(xué)期骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃如下:一、培養(yǎng)目標(biāo):使其成為具有現(xiàn)代教育觀念,具有合理知識(shí)結(jié)構(gòu)、具有一定教育教學(xué)、科研能力,在本校范圍內(nèi)乃至全區(qū)具有指導(dǎo)、帶頭作用。二、培養(yǎng)目標(biāo):1.建設(shè)一支真才實(shí)學(xué),德才兼?zhèn)涞墓歉山處熽?duì)伍。2.使本來(lái)確定的學(xué)校骨干教師向
2、高層次發(fā)展,如市級(jí)骨干教師或名師,并充分發(fā)揮骨干教師的帶頭、示范作用。3.讓更多的青年教師脫穎而出而出,但做到寧缺勿濫,嚴(yán)格按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行三、培養(yǎng)方式:1、任職資格:學(xué)校中青年骨干教師:在工作_年以上(含_年)具備??茖W(xué)歷和中級(jí)以上教師職稱。學(xué)校教壇新秀:從事教師工作_年(含_年)的年輕教師中評(píng)選并培養(yǎng)。2、工作職責(zé):貫徹國(guó)家教育方針,遵循教育規(guī)律,實(shí)施素質(zhì)教育;愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,勇于創(chuàng)新,出色地做好本職工作。系統(tǒng)掌握現(xiàn)代教育理論和技能,了解本學(xué)科國(guó)內(nèi)外教育改革發(fā)展動(dòng)態(tài),自覺(jué)更新教育觀念,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)水平,努力形成個(gè)人風(fēng)格,成為學(xué)科教學(xué)和教育科研的帶頭人。堅(jiān)持工作在教育教學(xué)第一線,
3、發(fā)揮示范帶頭作用;承擔(dān)示范課、觀摩課等公開(kāi)教學(xué)任務(wù),促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。根據(jù)教育教學(xué)改革的目標(biāo)任務(wù),開(kāi)展教改和課題研究,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),具有較高的教育理論水平。根據(jù)教師隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,承擔(dān)培養(yǎng)優(yōu)秀青年教師的工作,積極參加各類教育科學(xué)研究活動(dòng),承擔(dān)支援教育相對(duì)落后地區(qū)或薄弱學(xué)校等工作任務(wù)。四、相應(yīng)的待遇:為在培養(yǎng)范圍內(nèi)的教師提供參加高層學(xué)術(shù)交流、高效培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)、考察、研究的機(jī)會(huì),讓他們了解國(guó)際、國(guó)內(nèi)先進(jìn)的教育理論、教育方法、教育手段,掌握學(xué)科教育發(fā)展的新動(dòng)態(tài)、新知識(shí)、新技能。同時(shí),各級(jí)各類的評(píng)先、評(píng)優(yōu)、職稱晉升將優(yōu)先考慮培養(yǎng)對(duì)象。五、培養(yǎng)措施及管理辦法1.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)教師的政治
4、學(xué)習(xí)與師德教育,教育并督促教師自覺(jué)遵守中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法、中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法、中華人民共和國(guó)教師法等有關(guān)法律法規(guī)。鼓勵(lì)教師愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn),形成過(guò)硬的思想作風(fēng)和師德修養(yǎng)。要?jiǎng)?chuàng)造條件讓他們?cè)趯?shí)踐中經(jīng)受鍛煉,安排他們班主任、輔導(dǎo)員或行政管理工作,以提高組織、管理能力,增長(zhǎng)才干。2.加強(qiáng)校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)。學(xué)校是骨干教師培養(yǎng)的主陣地。校本培訓(xùn)具有針對(duì)性強(qiáng)、實(shí)效性高、受訓(xùn)面大等特點(diǎn)。因此,校本研修是骨干教師培養(yǎng)的主要形式。充分利用教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),按照“研培結(jié)合,以研促培”的工作思路,通過(guò)舉辦講座,上研究課、觀摩課,開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)、專題活動(dòng)及常規(guī)教研活動(dòng),采取“實(shí)踐反思”、“同伴互
5、助”等行之有效的方法開(kāi)展培訓(xùn)工作。3.在分配教學(xué)任務(wù)、承擔(dān)科研課題、安排參加學(xué)術(shù)活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)方面,應(yīng)優(yōu)先考慮重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,為他們創(chuàng)造脫穎而出的條件,給他們壓擔(dān)子,提要求。4.結(jié)對(duì)帶徒,促進(jìn)成長(zhǎng)為了加快學(xué)校培養(yǎng)骨干教師的力度,進(jìn)一步促進(jìn)青年教師的成長(zhǎng),我校選派思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師與新參加工作的教師結(jié)對(duì),指導(dǎo)他們的教育教學(xué)工作,開(kāi)展聽(tīng)課學(xué)習(xí)、觀摩研討、反思總結(jié)等教學(xué)活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)的能力,促進(jìn)青年教師的成長(zhǎng)。5.在培養(yǎng)過(guò)程中,應(yīng)注意物色、選拔一批優(yōu)秀的學(xué)科帶頭人,并根據(jù)他們的實(shí)際水平和能力,及時(shí)提升相應(yīng)教師職稱或提拔到合適的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái),以適應(yīng)我校師資隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展的
6、需要。6.學(xué)校在骨干教師的培養(yǎng)期間,積極鼓勵(lì)他們參加各級(jí)各類的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng),積極鼓勵(lì)他們參加高一層次學(xué)歷進(jìn)修。骨干教師進(jìn)行進(jìn)修、學(xué)習(xí)、科研等活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)由學(xué)校支付,學(xué)歷進(jìn)修的費(fèi)用按教育局相關(guān)文件執(zhí)行外,學(xué)校還給予一定的補(bǔ)貼。7.學(xué)校定期召開(kāi)骨干教師培養(yǎng)工作座談會(huì)和經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),并對(duì)做出較大貢獻(xiàn)的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。2022年骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃及措施(二)今年_月,本人有幸來(lái)參加廣東省_年初中數(shù)學(xué)骨干教師省級(jí)培訓(xùn)班。在這十天的培訓(xùn)中,我們與不少知名的專家、教授面對(duì)面深入接觸,每位教授的講授都是高水平的陳述,為我們學(xué)員提供很好的理論學(xué)習(xí)。而且還有工作室的主持人作的開(kāi)題報(bào)告,導(dǎo)師引領(lǐng)我們?nèi)绾巫骱谜n題的
7、申報(bào)工作及課題的研究工作。加上我們這個(gè)班的同學(xué)都是來(lái)自全省各地的數(shù)學(xué)骨干教師,通過(guò)大家的不斷交流,使我學(xué)到了很多以前不知道的知識(shí),收獲非常大。_月份我們將要進(jìn)行第二階段的跟崗學(xué)習(xí),這次我也非常榮幸地分到了廣州市第八十六中分校,全國(guó)模范教師、省級(jí)德育標(biāo)兵、數(shù)學(xué)特級(jí)教師徐愛(ài)慧老師的門(mén)下,這是一個(gè)難得的學(xué)習(xí)好機(jī)會(huì),因此,為了使自己能更好地把握這次難得的機(jī)會(huì),學(xué)到的東西,特制訂以下計(jì)劃一、不斷充實(shí)自己的理論水平作為一線的數(shù)學(xué)老師,本人覺(jué)得自己的理論水平是非常薄弱的。在第一階段學(xué)習(xí)結(jié)束后,我也在不斷地充實(shí)自己,在課余找了一些名數(shù)學(xué)家的資料,閱讀他們的著作,希望能為后面的學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。所以,在這次學(xué)習(xí)中,
8、我會(huì)向徐老師以及其他骨干教師請(qǐng)教,在大家的指導(dǎo)下有針對(duì)性地多閱讀適合自己的書(shū)籍,充實(shí)自己的理論水平,同時(shí)也為課題研究做準(zhǔn)備。二、勤思、多問(wèn),虛心學(xué)習(xí)本次跟崗學(xué)習(xí)我們有很多任務(wù),例如:聽(tīng)課、評(píng)課、上課,課題研究等。我會(huì)虛心向每位老師學(xué)習(xí),聆聽(tīng)大家的意見(jiàn),勤于思考,有問(wèn)題多向大家提出,希望在每位老師的幫助下,學(xué)到的東西。同時(shí),我也會(huì)按要求完成每項(xiàng)任務(wù)。三、潛心研究課堂教學(xué)本次學(xué)習(xí)的一項(xiàng)重要的任務(wù)是深入課堂,這是最難能可貴的。因?yàn)橐郧暗膶W(xué)習(xí)往往只是紙上談兵,這次能與這么多優(yōu)秀的教師,特別是有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的徐老師研究課堂教學(xué),我會(huì)集大家所長(zhǎng),研究出適合我們學(xué)生發(fā)展的課堂教學(xué)模式。四、用心做好課題研究課題研究既是本次學(xué)習(xí)的一個(gè)重點(diǎn),對(duì)于本人來(lái)說(shuō)也是一個(gè)難點(diǎn),因此我會(huì)認(rèn)
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