2022年區(qū)委宣傳部干部培訓(xùn)工作計劃

1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年區(qū)委宣傳部干部培訓(xùn)工作計劃各街道黨工委、辦事處，區(qū)委各部門、區(qū)政府各部門、區(qū)各直屬單位：根據(jù)_加強(qiáng)全區(qū)宣傳文化隊伍建設(shè)_(_委_發(fā)_號)和_年_區(qū)干部教育培訓(xùn)工作要點_(_干培_號)的精神，為切實提高全區(qū)宣傳文化系統(tǒng)干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮宣傳思想文化戰(zhàn)線主陣地和主力軍的作用，結(jié)合今年全區(qū)宣傳思想文化工作任務(wù)要求，制定_年干部培訓(xùn)工作計劃。一、培訓(xùn)安排(一)_-_年度基層黨員干部冬訓(xùn)理論骨干培訓(xùn)班培訓(xùn)對象：全區(qū)冬訓(xùn)理論培訓(xùn)骨干培訓(xùn)時間：_年_月，_天培訓(xùn)地點：區(qū)委黨校培訓(xùn)內(nèi)容及形式：黨的最新理論成果(集中輔導(dǎo)、交流參觀)承辦科室：理論科(

2、二)全區(qū)基層文聯(lián)干部和文藝骨干培訓(xùn)班培訓(xùn)對象：各街道(園區(qū))文聯(lián)干部和全區(qū)文藝骨干(約_人)培訓(xùn)時間：_年_月，_天培訓(xùn)地點：待定培訓(xùn)內(nèi)容及形式：如何開展文藝活動(講座輔導(dǎo)、研討考察)承辦科室：區(qū)文聯(lián)(三)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作培訓(xùn)班培訓(xùn)對象：主管部門及街道(園區(qū))分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人培訓(xùn)時間：_年_月，_天培訓(xùn)地點：區(qū)委黨校及外地(待定)培訓(xùn)內(nèi)容及形式：文化產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)(授課輔導(dǎo)、實地考察)承辦科室：文化產(chǎn)業(yè)科(四)全區(qū)新聞發(fā)言人培訓(xùn)班培訓(xùn)對象：各單位新聞發(fā)言人培訓(xùn)時間：_年_月，_天培訓(xùn)地點：區(qū)委黨校培訓(xùn)內(nèi)容及形式：新聞素養(yǎng)提升及媒體應(yīng)對技巧(授課輔導(dǎo))承辦科室：新聞宣傳科(五)全區(qū)基層宣傳干部網(wǎng)絡(luò)

3、媒體素養(yǎng)培訓(xùn)班培訓(xùn)對象：各單位網(wǎng)評小組組長和信息員培訓(xùn)時間：_年_月，_天培訓(xùn)地點：區(qū)委黨校培訓(xùn)內(nèi)容及形式：網(wǎng)絡(luò)媒體素養(yǎng)(授課輔導(dǎo))承辦科室：網(wǎng)絡(luò)宣傳管理科二、主要措施(一)注重培訓(xùn)質(zhì)量。堅持把提_部教育培訓(xùn)質(zhì)量和效益放在第一位。切實加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)建設(shè)，堅持從嚴(yán)治學(xué)。開展經(jīng)常性培訓(xùn)需求的調(diào)研，制定切實可行的教育培訓(xùn)計劃，優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容，精心選擇培訓(xùn)教材和配備師資，積極改進(jìn)教學(xué)方法，運用現(xiàn)代化的培訓(xùn)手段，采用情景模擬、案例教學(xué)、對策研究等方式，提高學(xué)員的參與度，注重能力培養(yǎng)。(二)堅持改革創(chuàng)新。適應(yīng)宣傳文化事業(yè)發(fā)展的需要和干_伍的新變化，遵循干部教育培訓(xùn)規(guī)律，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容，改進(jìn)培訓(xùn)方式，完善培訓(xùn)

4、機(jī)制，整合培訓(xùn)資源，著力推進(jìn)干部培訓(xùn)的理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。(三)分級分類培訓(xùn)。按照各自承擔(dān)的培訓(xùn)職責(zé)，整體規(guī)劃，歸口管理，注重發(fā)揮各方面的積極性和主動性，形成分層次、分類別、多渠道、多形式、重實效的干部教育培訓(xùn)格局。三、工作要求(一)高度重視，精心_。各單位要充分認(rèn)識干部培訓(xùn)工作的重要性，認(rèn)真做好參訓(xùn)學(xué)員的選派工作。要按照統(tǒng)籌考慮、有所側(cè)重、注重實際、分批安排的原則，足額選派成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀、有發(fā)展?jié)摿Φ母刹繀⒓优嘤?xùn)，確保培訓(xùn)任務(wù)圓滿完成。(二)強(qiáng)化考核，嚴(yán)肅紀(jì)律。各單位要確保干部調(diào)訓(xùn)工作落到實處。建立培訓(xùn)考核和激勵機(jī)制，嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)格學(xué)員管理，干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的表現(xiàn)納入干部日

5、常監(jiān)督管理范圍，作為年度評優(yōu)和干部考察的重要內(nèi)容，如有特殊情況不能按時報到參學(xué)或?qū)W習(xí)期間確需請假的，須由所在單位按規(guī)定請假。(三)認(rèn)真學(xué)習(xí)，學(xué)有所獲。2022年區(qū)委宣傳部干部培訓(xùn)工作計劃（二）一、以人為本，堅持公開、公正、公平，做好保障性住房配租和管理工作依據(jù)市國土資源和房屋管理局?jǐn)?shù)據(jù)中心提供區(qū)居民家庭住房和收入調(diào)查情況的相關(guān)數(shù)據(jù)，經(jīng)梳理、分析，區(qū)年-_預(yù)計廉租住房增長_戶；公租房(經(jīng)適房)增長_戶；限價房增長_戶。為使我區(qū)住房保障工作走在全市前列，我們將繼續(xù)對住房保障人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)政策的宣傳和執(zhí)行力度，堅持以人為本，實施陽光分配，做好廉租住房實物配租和住房保障工作，使我區(qū)住

6、房保障工作再上新臺階。二、努力打造康居公寓物業(yè)服務(wù)管理示范小區(qū)康居公寓是全市配套最齊全的廉租住房小區(qū)，我們將積極探索管理經(jīng)驗，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴(yán)格按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對廉租家庭提供親情式物業(yè)服務(wù)，本著廉租家庭收費低、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不降低的原則，針對特殊群體需求，突出人性化服務(wù)。盡最大的努力，做好物業(yè)服務(wù)管理工作。三、繼續(xù)做好房屋維修工作通過幾年來政府為民辦實事及維修基金的使用，房管處已對區(qū)直管的漏雨房屋進(jìn)行了維修，極大地改善了居民的生活條件。但目前還有部分建于上世紀(jì)四十至七十年代的危破陋房屋，均為不成套房屋。因房屋破損嚴(yán)重，造成周邊環(huán)境臟亂差，居民對此反應(yīng)強(qiáng)烈，我們將制定維修計劃。通過維修，消除房屋安全隱患，改善居民群眾的生活條件。四、抓經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收、促和諧穩(wěn)定房管處沒有固定的收入來源，所剩直管公房租金越來越少。因此，我們將在做好房產(chǎn)管理等日常工作的基礎(chǔ)上，牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的觀念，力爭通過各種創(chuàng)收渠道，創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。充分利用修建公司的資質(zhì)承攬外包工程，結(jié)合城區(qū)“兩改”項目的推進(jìn)和新建小區(qū)的增多，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，走房產(chǎn)管理和物業(yè)服務(wù)優(yōu)勢互補(bǔ)的發(fā)展路子，充分調(diào)動廣大職工的積極性，全方位、多層面的抓好經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收，多為職