《基本制度與政策》第四章模擬試題

1、房地產(chǎn)基本制度與政策第四章模擬試題一、單項(xiàng)選擇題 （共 20 題，每題的備選項(xiàng)中，只有一個(gè)最符合題意。）在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，國家或政府對(duì)個(gè)人收入的調(diào)節(jié)，應(yīng)集中在（）。微觀領(lǐng)域宏觀領(lǐng)域物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域非物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域個(gè)人收入經(jīng)過初次分配以后還要進(jìn)行再分配，其必要性在于（）。初次分配不公，導(dǎo)致貧富差距懸殊國家要從中分配一部分作為公共國有資產(chǎn)在微觀分配領(lǐng)域， 主要建立在市場(chǎng)機(jī)制自發(fā)作用基礎(chǔ)上的分配方式， 很難實(shí)現(xiàn)社會(huì)所追求的公平目標(biāo)，甚至可能引起兩極分化，從而影響社會(huì)穩(wěn)定政府管理國家財(cái)政的必要手段之一在經(jīng)濟(jì)學(xué)中，洛倫茨曲線所表明的是（）。經(jīng)濟(jì)增長、充分就業(yè)與穩(wěn)定物價(jià)之間的矛盾關(guān)系收入分配相對(duì)不平等的程度

2、公平與效率的替換關(guān)系。經(jīng)濟(jì)增長與充分就業(yè)之間的互補(bǔ)性4.1988 年，中國、印度、泰國和韓國的基尼系數(shù)分別為0.38、0.42、0.47 和 0.36 ，在上述四個(gè)國家中，收入分配最平等的國家是（）。中國 B. 印度泰國韓國5. 按生產(chǎn)要素分配是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的客觀要求，可以使生產(chǎn)要素資源得到有效的利用，但實(shí)行按生產(chǎn)要素分配，必須以（）為前提。生產(chǎn)資料社會(huì)主義公有制承認(rèn)生產(chǎn)要素的所有權(quán)和產(chǎn)權(quán)清晰機(jī)會(huì)平等勞動(dòng)具有謀生性質(zhì) 6. 對(duì)個(gè)人收入進(jìn)行調(diào)節(jié)或再分配的最重要的主體是（）國家社會(huì)團(tuán)體集體組織企業(yè)在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，個(gè)人收入的初次分配是在（）中進(jìn)行的。微觀領(lǐng)域宏觀領(lǐng)域物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域非物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域（）是

3、實(shí)行按勞分配的前提條件。社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相對(duì)低下舊的社會(huì)分工的存在生產(chǎn)資料社會(huì)主義公有制勞動(dòng)的謀生性質(zhì)實(shí)行按勞分配的物質(zhì)條件是（）。社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相對(duì)低下舊的社會(huì)分工的存在生產(chǎn)資料社會(huì)主義公有制勞動(dòng)的謀生性質(zhì)在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制中，實(shí)行按勞分配的主體（）是個(gè)人而不是企業(yè)是個(gè)人而不是國家是國家而不是企業(yè)是企業(yè)而不是國家產(chǎn)權(quán)所有者憑借其資本分配的收入通常表現(xiàn)為（）。工資利息租金特種津貼土地所有者憑借其產(chǎn)權(quán)獲得的收入通常表現(xiàn)為（）。工資利息租金特種津貼一般認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)效率與社會(huì)公平之間存在著（）性。替代互補(bǔ)相互排斥同一在現(xiàn)實(shí)生活中，一般認(rèn)為基尼系數(shù)在（）以下，屬于分配過于平等。0.10.20.

4、30.415.1995 年，我國的基尼系數(shù)為 0.452 ，這說明當(dāng)年收入分配狀況（）過于平等低度不平等中度不平等高度不平等貫徹效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，在不同的領(lǐng)域、不同的分配環(huán)節(jié)和不同的分配機(jī)制下可以有不同 的側(cè)重點(diǎn)。一般來說，在（）應(yīng)更強(qiáng)調(diào)效率。宏觀領(lǐng)域微觀領(lǐng)域再分配過程政府分配機(jī)制堅(jiān)持效率優(yōu)先、兼顧公平的收入分配原則，是從我國國情出發(fā)所作出的正確選擇，也是由（）所決 定的。我國人口狀況生產(chǎn)力發(fā)展水平、社會(huì)主義的本質(zhì)屬性共產(chǎn)主義的要求（）的分配方式是有效利用資源和提高資源配置效率的前提和有效途徑。按勞分配按生產(chǎn)要素分配按需分配按個(gè)人資產(chǎn)分配經(jīng)過再分配或調(diào)節(jié)以后的個(gè)人收入是居民的（）?？偸?/p>

5、入純收入勞動(dòng)收入可支配收入在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，按勞分配（）。不是每個(gè)公有制企業(yè)內(nèi)部惟一的個(gè)人收入分配方式是每個(gè)公有制企業(yè)內(nèi)部惟一的個(gè)人收入分配方式是整個(gè)社會(huì)惟一的個(gè)人收人分配方式是整個(gè)生產(chǎn)單位惟一的個(gè)人收入分配方式二、多項(xiàng)選擇題 （共 11 題，每題的備選項(xiàng)中，有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意。在微觀分配領(lǐng)域，個(gè)人收入的分配方式主要是（）。按勞分配按需分配按生產(chǎn)要素分配按個(gè)人資產(chǎn)分配按福利分配公有制經(jīng)濟(jì)中實(shí)行按勞分配的直接原因是（）。生產(chǎn)資料社會(huì)主義公有制社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相對(duì)低下舊的社會(huì)分工的存在勞動(dòng)差別的存在勞動(dòng)的謀生性質(zhì)對(duì)個(gè)人收入進(jìn)行調(diào)節(jié)或再分配的主體是（）。國家或政府個(gè)人社會(huì)團(tuán)體集體組織

6、國有企業(yè)公平包括的內(nèi)容有（）。機(jī)會(huì)公平收入分配的規(guī)則公平收入分配的結(jié)果公平絕對(duì)的收入平等人身與人格尊嚴(yán)平等在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，機(jī)會(huì)平等是指（）。勞動(dòng)者受教育或人力資本形成上的平等勞動(dòng)者在收入分配上不存在差距或過大差距社會(huì)成員對(duì)生產(chǎn)要素及其他自然資源占有和利用上的平等D .公平競(jìng)爭基尼系數(shù)接近于零導(dǎo)致社會(huì)成員之間收入分配不平等的主要原因是（）。二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的存在和地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡社會(huì)主義初級(jí)階段的分配制度經(jīng)濟(jì)政策的傾斜和經(jīng)濟(jì)體制的不完善居民消費(fèi)水平存在較大差異市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過程中經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的存在要使效率優(yōu)先、兼顧公平的原則在我國得以貫徹執(zhí)行，必須提供相應(yīng)的機(jī)制和制度保證，培育和完善市場(chǎng)體系，以發(fā)揮市

7、場(chǎng)配置資源的基礎(chǔ)作用轉(zhuǎn)變政府職能，構(gòu)建科學(xué)的權(quán)力均衡機(jī)制建立清晰、有效的公共產(chǎn)權(quán)制度建立科學(xué)的企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)制度。建立和健全社會(huì)保障制度關(guān)于效率和公平，說法正確的有（）。效率和公平不是截然對(duì)立的我國現(xiàn)階段收入分配總原則是效率優(yōu)先、兼顧公平在微觀領(lǐng)域更應(yīng)強(qiáng)調(diào)效率D .犧牲效率而追求社會(huì)公平易造成社會(huì)貧困只有收入分配的適當(dāng)公平，才能不斷地提高效率我國進(jìn)行社會(huì)保障制度改革的主要原則是（。）。社會(huì)保障水平要與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)公平原則和效率原則相結(jié)合政府的行政管理職能與基金的收繳運(yùn)營相結(jié)合城鎮(zhèn)保障制度與農(nóng)村保障制度相一致社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)合理分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)關(guān)于基尼系數(shù)（G）,描述正確的是（）。若M=O則G=Q表示收入絕對(duì)平等若G=Q表示收入絕對(duì)不平等在一般情況下， G0D .在一般情況下， G0在任何社會(huì)中，G不可能等于0.按生產(chǎn)要素分配是指按照資本、土地、勞動(dòng)力等要素在生產(chǎn)過程中的貢獻(xiàn)進(jìn)行分配的一種分配方式， 這種分配方式（）。是與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相聯(lián)系的一種分配制度