版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、泓域/保健品公司利潤分配方案保健品公司利潤分配方案目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc113131594 一、 產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc113131594 h 2 HYPERLINK l _Toc113131595 二、 行業(yè)壁壘 PAGEREF _Toc113131595 h 3 HYPERLINK l _Toc113131596 三、 必要性分析 PAGEREF _Toc113131596 h 5 HYPERLINK l _Toc113131597 四、 項(xiàng)目基本情況 PAGEREF _Toc113131597 h 5 HYPERLINK l
2、 _Toc113131598 五、 銷售價格的制定 PAGEREF _Toc113131598 h 8 HYPERLINK l _Toc113131599 六、 銷售收入的日常管理 PAGEREF _Toc113131599 h 10 HYPERLINK l _Toc113131600 七、 企業(yè)財務(wù)管理體制的設(shè)計原則 PAGEREF _Toc113131600 h 11 HYPERLINK l _Toc113131601 八、 集權(quán)與分權(quán)的選擇 PAGEREF _Toc113131601 h 15 HYPERLINK l _Toc113131602 九、 利潤及其構(gòu)成 PAGEREF _To
3、c113131602 h 18 HYPERLINK l _Toc113131603 十、 利潤分配程序 PAGEREF _Toc113131603 h 19 HYPERLINK l _Toc113131604 十一、 股利的發(fā)放程序 PAGEREF _Toc113131604 h 21 HYPERLINK l _Toc113131605 十二、 利潤分配政策 PAGEREF _Toc113131605 h 22 HYPERLINK l _Toc113131606 十三、 公司簡介 PAGEREF _Toc113131606 h 27 HYPERLINK l _Toc113131607 十四、
4、進(jìn)度計劃 PAGEREF _Toc113131607 h 28 HYPERLINK l _Toc113131608 項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計劃一覽表 PAGEREF _Toc113131608 h 28 HYPERLINK l _Toc113131609 十五、 項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益 PAGEREF _Toc113131609 h 30 HYPERLINK l _Toc113131610 營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 PAGEREF _Toc113131610 h 30 HYPERLINK l _Toc113131611 綜合總成本費(fèi)用估算表 PAGEREF _Toc113131611 h 31 HYPE
5、RLINK l _Toc113131612 利潤及利潤分配表 PAGEREF _Toc113131612 h 33 HYPERLINK l _Toc113131613 項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表 PAGEREF _Toc113131613 h 35 HYPERLINK l _Toc113131614 借款還本付息計劃表 PAGEREF _Toc113131614 h 38產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析預(yù)計全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長xx%左右,一般公共預(yù)算收入增長xx%,固定資產(chǎn)投資增長xx%,規(guī)模以上工業(yè)增加值增長xx%,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增速均達(dá)到或超過區(qū)域平均水平。xx年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,是打贏三大攻
6、堅(jiān)戰(zhàn)關(guān)鍵之年,是具有里程碑意義的一年,做好今年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作意義重大。當(dāng)今世界正處于百年未有之大變局,全球治理體系正在深刻變革,經(jīng)濟(jì)仍處在國際金融危機(jī)后的深度調(diào)整期,高風(fēng)險與低增長并存,不確定不穩(wěn)定因素明顯增多。我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)性、體制性、周期性問題相互交織,“三期疊加”影響持續(xù)深化,發(fā)展環(huán)境錯綜復(fù)雜,但經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中向好、長期向好的基本趨勢沒有變、也不會變。今年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要預(yù)期目標(biāo)是:地區(qū)生產(chǎn)總值增長xx%左右,一般公共預(yù)算收入增長xx%,規(guī)模以上工業(yè)增加值增長xx%,固定資產(chǎn)投資增長xx%,社會消費(fèi)品零售總額增長xx%,進(jìn)出口總額增長xx%,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在xx%以內(nèi),城鄉(xiāng)居民人均可支配收
7、入分別增長xx%和xx%,居民消費(fèi)價格漲幅控制在xx%左右,萬元生產(chǎn)總值能耗、PMxx平均濃度下降和化學(xué)需氧量、二氧化硫、氨氮、氮氧化物減排完成省下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。行業(yè)壁壘1、行業(yè)準(zhǔn)入壁壘藥品安全直接關(guān)系到人民生命安全和身體健康,因此國家在藥品行業(yè)準(zhǔn)入、生產(chǎn)經(jīng)營資質(zhì)等方面制定一系列的法律、法規(guī),以加強(qiáng)對醫(yī)藥市場的監(jiān)管,推動企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任,切實(shí)保障保人民群眾用藥安全。目前,我國對藥品上市、生產(chǎn)和經(jīng)營實(shí)行許可證制度,藥品上市前,應(yīng)當(dāng)取得藥品注冊證書;企業(yè)從事藥品生產(chǎn)活動,應(yīng)當(dāng)取得藥品生產(chǎn)許可證;企業(yè)從事藥品批發(fā)和零售活動,應(yīng)當(dāng)取得藥品經(jīng)營許可證。同時,國家通過一系列法律法規(guī)對藥品注冊管理、藥品定價
8、、藥品流通監(jiān)督管理、藥品廣告審查等進(jìn)行規(guī)范。這一系列的制度規(guī)范構(gòu)成醫(yī)藥行業(yè)準(zhǔn)入壁壘。2、品牌壁壘醫(yī)藥行業(yè)尤其是可由消費(fèi)者自行判斷、購買和使用的非處方藥,品牌效應(yīng)顯著,消費(fèi)者對某一藥品的品質(zhì)和藥效有了一定的認(rèn)可度以后,便會逐步強(qiáng)化對該品牌藥品的忠誠度,進(jìn)而形成品牌效應(yīng)。新進(jìn)入的品牌和產(chǎn)品需要付出較高的時間成本、人力成本和資金成本才可能在市場上占有一席之地。3、渠道壁壘非處方藥生產(chǎn)企業(yè)的下游客戶包括渠道經(jīng)銷商、連鎖藥店等。對于醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)而言,銷售渠道不僅是其實(shí)現(xiàn)銷售收入的載體,亦是將產(chǎn)品信息和品牌形象傳遞給消費(fèi)者的直接途徑。健全的銷售渠道,有利于企業(yè)在流通、營銷推廣、銷售信息采集、成本控制、新產(chǎn)
9、品市場導(dǎo)入等方面形成優(yōu)勢,而這些方面的優(yōu)勢又有利于進(jìn)一步強(qiáng)化銷售網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性,形成良性循環(huán)。銷售網(wǎng)絡(luò)的建立與完善,及優(yōu)質(zhì)客戶資源的積累需要長期穩(wěn)定的合作為基礎(chǔ),且往往對直接競品具有一定的排他性,后進(jìn)入者難爭奪既有的市場份額。因此,擁有健全的營銷網(wǎng)絡(luò),是醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,亦是進(jìn)入本行業(yè)的重要門檻。4、技術(shù)壁壘多組分制劑產(chǎn)品的生產(chǎn)過程往往涉及復(fù)雜的工藝流程,對生產(chǎn)環(huán)境要求很高,藥品生產(chǎn)企業(yè)需不斷優(yōu)化工藝,完善供應(yīng)鏈體系和品控體系,以形成產(chǎn)品競爭力。只有通過長期持續(xù)的研發(fā)投入和生產(chǎn)管理實(shí)踐積累才能掌握相關(guān)的核心技術(shù),進(jìn)而形成企業(yè)核心競爭力。新進(jìn)入者很難在短時間內(nèi)具備適應(yīng)行業(yè)發(fā)展要求的完善
10、技術(shù)體系,無法研發(fā)和生產(chǎn)出滿足相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求的藥品。因此,行業(yè)存在較高的技術(shù)壁壘。必要性分析1、現(xiàn)有產(chǎn)能已無法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求作為行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產(chǎn)品銷售形勢良好,產(chǎn)銷率超過 100%。預(yù)計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設(shè)備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強(qiáng)化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項(xiàng)目的建設(shè),公司將有效克服產(chǎn)能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機(jī)遇奠定基礎(chǔ)。2、公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產(chǎn)業(yè)升級,公司產(chǎn)品的性能也
11、需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術(shù)創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅(qū)動,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升到同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水準(zhǔn),提高生產(chǎn)的靈活性和適應(yīng)性,契合關(guān)鍵零部件國產(chǎn)化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領(lǐng)域的國內(nèi)領(lǐng)先地位。項(xiàng)目基本情況(一)項(xiàng)目投資人xxx有限責(zé)任公司(二)項(xiàng)目地點(diǎn)項(xiàng)目選址位于xxx(以選址意見書為準(zhǔn))。(三)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度項(xiàng)目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。(四)投資估算項(xiàng)目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算,項(xiàng)目總投資9272.40萬元,其中:建設(shè)投資7522.18萬元,占項(xiàng)目總投資的81.12%;建設(shè)期利息108.65萬元,占項(xiàng)目總投
12、資的1.17%;流動資金1641.57萬元,占項(xiàng)目總投資的17.70%。(五)資金籌措項(xiàng)目總投資9272.40萬元,根據(jù)資金籌措方案,xxx有限責(zé)任公司計劃自籌資金(資本金)4837.70萬元。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)測算,本期工程項(xiàng)目申請銀行借款總額4434.70萬元。(六)經(jīng)濟(jì)評價1、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):18400.00萬元。2、年綜合總成本費(fèi)用(TC):15460.24萬元。3、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年凈利潤(NP):2141.19萬元。4、財務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):16.84%。5、全部投資回收期(Pt):6.09年(含建設(shè)期12個月)。6、達(dá)產(chǎn)年盈虧平衡點(diǎn)(BEP):8602.24萬元(產(chǎn)值)。
13、(七)主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表序號項(xiàng)目單位指標(biāo)備注1總投資萬元9272.401.1建設(shè)投資萬元7522.181.1.1工程費(fèi)用萬元6543.401.1.2其他費(fèi)用萬元746.071.1.3預(yù)備費(fèi)萬元232.711.2建設(shè)期利息萬元108.651.3流動資金萬元1641.572資金籌措萬元9272.402.1自籌資金萬元4837.702.2銀行貸款萬元4434.703營業(yè)收入萬元18400.00正常運(yùn)營年份4總成本費(fèi)用萬元15460.245利潤總額萬元2854.926凈利潤萬元2141.197所得稅萬元713.738增值稅萬元707.019稅金及附加萬元84.8410納稅總額萬元150
14、5.5811盈虧平衡點(diǎn)萬元8602.24產(chǎn)值12回收期年6.0913內(nèi)部收益率16.84%所得稅后14財務(wù)凈現(xiàn)值萬元1076.38所得稅后銷售價格的制定在市場競爭中,形式上享有定價權(quán)的企業(yè),實(shí)際上受價格的支配,即任何企業(yè)都不能單獨(dú)決定產(chǎn)品的市場價格,只能接受由市場供求和競爭決定的價格,并據(jù)以調(diào)整自己生產(chǎn)經(jīng)營的方向和規(guī)模。企業(yè)確定商品銷售價格的方法主要有:(一)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品定價的基本方法最常用的就是成本加成定價法,這種方法最為簡單,企業(yè)只需按單位成本加上一定百分比的利潤,即為產(chǎn)品價格。(二)新產(chǎn)品定價的基本方法一般來講,新產(chǎn)品定價有兩種策略可供選擇:1.撇脂定價這是一種高價策略,即在產(chǎn)品生命周期的最
15、初階段,把產(chǎn)品的價格定得很高,以迅速從市場吸取高額利潤,有如從鮮奶中提取奶油。運(yùn)用這一定價策略的時機(jī)為:一是短期內(nèi)不會遇到競爭壓力(如具有專利權(quán)保護(hù)、市場進(jìn)入障礙很高或不易模仿的新科技產(chǎn)品);二是由于產(chǎn)品具有獨(dú)特性,故價格需求彈性不大;三是在產(chǎn)品普及以前,市場需求極為有限;四是企業(yè)希望能快速收回所投入的資金。2.滲透定價這是一種低價策略,即企業(yè)把它的創(chuàng)新產(chǎn)品的價格定得相對較低,以吸引大量顧客,迅速打入市場并擴(kuò)大市場占有率。這種定價策略通常在以下情況應(yīng)用:一是想迅速地在市場上占有一席之地;三是防止競爭者進(jìn)入;三是估計競爭者不會展開價格大戰(zhàn);四是以擴(kuò)大市場占有率與投資報酬率為目的。這是一種考慮未來
16、利益的長遠(yuǎn)的定價方法。(三)特殊情況下的定價方法這里所說的特殊情況,主要是指企業(yè)剩余生產(chǎn)能力未被充分利用:市場需求發(fā)生特殊變化、遇到強(qiáng)勁的競爭對手等。在這種特殊情況下,前述的定價方法無法應(yīng)用。此時,可按變動成本(邊際貢獻(xiàn))定價法確定價格。邊際貢獻(xiàn)是指銷售收入總額減去相應(yīng)的變動成本總額后的差額。單位邊際貢獻(xiàn)是指產(chǎn)品的單位售價減去單位變動成本的余額,即每增加一個單位產(chǎn)品銷售可提供的貢獻(xiàn)。邊際貢獻(xiàn)的大小將直接影響企業(yè)產(chǎn)品銷售盈虧水平的高低,產(chǎn)品銷售能否保本以及產(chǎn)品銷售利潤的高低將取決于邊際貢獻(xiàn)能否“吸收”全部固定成本,并有剩余額及剩余的大小。在固定成本不變的情況下,邊際貢獻(xiàn)的增減意味著利潤的增減。只
17、有當(dāng)邊際貢獻(xiàn)大于固定成本時才能為企業(yè)提供利潤,否則企業(yè)將會虧損。當(dāng)企業(yè)有多余的生產(chǎn)能力,暫時又不能作為其他利用,此時的訂貨價格,可以不考慮價格對總成本的補(bǔ)償,只考慮價格對變動成本的補(bǔ)償,只要所確定的價格不低于單位變動成本,即邊際貢獻(xiàn)大于變動成本,其超過部分的收益可用以補(bǔ)償固定成本。只要邊際貢獻(xiàn)能用于補(bǔ)償固定成本或形成利潤,該價格即為可行。如果企業(yè)遇到較強(qiáng)的競爭對手,為了增強(qiáng)產(chǎn)品的競爭能力,也可以以變動成本為基礎(chǔ)而把價格暫時定在全部成本之下;如果市場上某產(chǎn)品需求突然減少,迫使企業(yè)不得不降價出售時,只要價格略高于變動成本就能補(bǔ)償一部分固定成本,比完全停產(chǎn)損失要小些。銷售收入的日常管理(一)銷售合同
18、的簽訂與履行銷售合同是企業(yè)為取得營業(yè)收入而與購貨人或勞務(wù)接受人就雙方在購銷或服務(wù)過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系所簽訂的具有法律效力的書面文件。為了保證合同的順利履行,企業(yè)財務(wù)人員在銷售合同的簽訂和履行中應(yīng)認(rèn)真審查合同的簽訂與履行,因?yàn)楹贤灱s對方的資信狀況的好壞對合同的簽訂和未來的履約有很大影響。檢查合同價格,控制商業(yè)折扣。控制信用規(guī)模和信用期限,商業(yè)信用本身會在一定程度上占壓企業(yè)資金,影響企業(yè)營運(yùn)資金的周轉(zhuǎn),導(dǎo)致企業(yè)利息費(fèi)用增加,加大企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險。因而,企業(yè)對外提供的商業(yè)信用規(guī)模不宜過大,期限不可太長。監(jiān)督結(jié)算方式的選擇,不同的結(jié)算方式,其安全性是不一樣的,企業(yè)在簽訂銷售合同時,應(yīng)當(dāng)在合同中明確款項(xiàng)
19、的結(jié)算方式,財務(wù)部門應(yīng)提醒經(jīng)營部門盡可能選擇對本企業(yè)有利、能及時收回價款的結(jié)算方式。及時收回價款,在向?qū)Ψ教峤簧唐坊蛱峁﹦趧?wù)后,財務(wù)部門要按合同規(guī)定的期限、結(jié)算方式向?qū)Ψ绞杖】铐?xiàng)。監(jiān)督解除合同后的善后處理,銷售合同簽訂后,因己方或?qū)Ψ皆蛑率购贤瑹o法履行時,要解除合同,對解除合同的處理過程,財務(wù)部門應(yīng)實(shí)施監(jiān)督,以保證本企業(yè)合法利益不受損害。(二)銷售市場的擴(kuò)展穩(wěn)定的市場是取得營業(yè)收入的可靠保證。在激烈的市場競爭中,穩(wěn)定是相對的,企業(yè)只有不斷進(jìn)取,才能保住現(xiàn)有市場。為了擴(kuò)大營業(yè)收入,企業(yè)還必須不斷開拓新的市場。擴(kuò)展市場可以采取的措施主要有:進(jìn)行市場細(xì)分,選擇商品目標(biāo)市場;正確進(jìn)行廣告宣傳,選擇適
20、當(dāng)?shù)拿襟w,精心制作廣告內(nèi)容,選擇好廣告發(fā)布的時間和頻率,有計劃地通過各種媒體向公眾宣傳企業(yè)及產(chǎn)品;搞好售后服務(wù),企業(yè)的售后服務(wù)包括送貨、安裝、調(diào)試、退換、修理等許多方面,完善的售后服務(wù)可以解除客戶的后顧之憂,不但對鞏固現(xiàn)有市場不可或缺,也可以以此招攬新的客戶,提高企業(yè)的市場占有率。企業(yè)財務(wù)管理體制的設(shè)計原則一個企業(yè)如何選擇適應(yīng)自身需要的財務(wù)管理體制,如何在不同的發(fā)展階段更新財務(wù)管理模式,在企業(yè)管理中占據(jù)重要地位。從企業(yè)的角度出發(fā),其財務(wù)管理體制的設(shè)定或變更應(yīng)當(dāng)遵循如下四項(xiàng)原則。(一)與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求相適應(yīng)的原則現(xiàn)代企業(yè)制度是一種產(chǎn)權(quán)制度,它是以產(chǎn)權(quán)為依托,對各種經(jīng)濟(jì)主體在產(chǎn)權(quán)關(guān)系中的權(quán)利、
21、責(zé)任、義務(wù)進(jìn)行合理有效的組織、調(diào)節(jié)的制度安排,它具有“產(chǎn)權(quán)清晰、責(zé)任明確、政企分開、管理科學(xué)”的特征。企業(yè)內(nèi)部相互間關(guān)系的處理應(yīng)以產(chǎn)權(quán)制度安排為基本依據(jù)。企業(yè)作為各所屬單位的股東,根據(jù)產(chǎn)權(quán)關(guān)系享有作為終極股東的基本權(quán)利,特別是對所屬單位的收益權(quán)、管理者的選擇權(quán)、重大事項(xiàng)的決策權(quán)等,但是,企業(yè)各所屬單位往往不是企業(yè)的分支機(jī)構(gòu)或分公司,其經(jīng)營權(quán)是其行使民事責(zé)任的基本保障,它以自己的經(jīng)營與資產(chǎn)對其盈虧負(fù)責(zé)。企業(yè)與各所屬單位之間的產(chǎn)權(quán)關(guān)系確認(rèn)了兩個不同主體的存在,這是現(xiàn)代企業(yè)制度特別是現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度的根本要求。在西方,在處理母子公司關(guān)系時,法律明確要求保護(hù)子公司權(quán)益,其制度安排大致如下:確定與規(guī)定董
22、事的誠信義務(wù)與法律責(zé)任,實(shí)現(xiàn)對子公司的保護(hù);保護(hù)子公司不受母公司不利指示的損害,從而保護(hù)子公司權(quán)益;規(guī)定子公司有權(quán)向母公司起訴,從而保護(hù)自身利益與權(quán)利。按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,企業(yè)財務(wù)管理體制必須以產(chǎn)權(quán)管理為核心,以財務(wù)管理為主線,以財務(wù)制度為依據(jù),體現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)制度特別是現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度管理的思想。(二)明確企業(yè)對各所屬單位管理中的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)三者分立原則現(xiàn)代企業(yè)要做到管理科學(xué),必須首先要求從決策與管理程序上做到科學(xué)、民主,因此,決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)三權(quán)分立的制度必不可少。這一管理原則的作用就在于加強(qiáng)決策的科學(xué)性與民主性,強(qiáng)化決策執(zhí)行的剛性和可考核性,強(qiáng)化監(jiān)督的獨(dú)立性和公正性,從而
23、形成良性循環(huán)。(三)明確財務(wù)綜合管理和分層管理思想的原則現(xiàn)代企業(yè)制度要求管理是一種綜合管理、戰(zhàn)略管理,因此,企業(yè)財務(wù)管理不是也不可能是企業(yè)總部財務(wù)部門的財務(wù)管理,當(dāng)然也不是各所屬單位財務(wù)部門的財務(wù)管理,它是一種戰(zhàn)略管理。這種管理要求:從企業(yè)整體角度對企業(yè)的財務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)行定位;對企業(yè)的財務(wù)管理行為進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,做到高層的決策結(jié)果能被低層戰(zhàn)略經(jīng)營單位完全執(zhí)行;以制度管理代替?zhèn)€人的行為管理,從而保證企業(yè)管理的連續(xù)性;以現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)分層管理思想指導(dǎo)具體的管理實(shí)踐(股東大會、董事會、經(jīng)理人員、財務(wù)經(jīng)理及財務(wù)部門各自的管理內(nèi)容與管理體系)。(四)與企業(yè)組織體制相對應(yīng)的原則企業(yè)組織體制大體上有U型組織、H型組
24、織和M型組織三種形式。U型組織僅存在于產(chǎn)品簡單、規(guī)模較小的企業(yè),實(shí)行管理層級的集中控制。H型組織實(shí)質(zhì)上是企業(yè)集團(tuán)的組織形式,子公司具有法人資格,分公司則是相對獨(dú)立的利潤中心。由于在競爭日益激烈的市場環(huán)境中不能顯示其長期效益和整體活力,因此在20世紀(jì)70年代后它在大型企業(yè)的主導(dǎo)地位逐漸被M型結(jié)構(gòu)所代替。M型結(jié)構(gòu)由三個相互關(guān)聯(lián)的層次組成。第一個層次是由董事會和經(jīng)理班子組成的總部,它是企業(yè)的最高決策層。它既不同于U型結(jié)構(gòu)那樣直接從事各所屬單位的日常管理,又不同于H型結(jié)構(gòu)那樣基本上是一個空殼。沱的主要職能是戰(zhàn)略規(guī)劃和關(guān)系協(xié)調(diào)。第二個層次是由職能和支持、服務(wù)部門組成的。其中計劃部是公司戰(zhàn)略研究和執(zhí)行部門
25、,它應(yīng)向企業(yè)總部提供經(jīng)營戰(zhàn)略的選擇和相應(yīng)配套政策的方案,指導(dǎo)各所屬單位根據(jù)企業(yè)的整體戰(zhàn)略制定中長期規(guī)劃和年度的業(yè)務(wù)計劃。M型結(jié)構(gòu)的財務(wù)是中央控制的,負(fù)責(zé)整個企業(yè)的資金籌措、運(yùn)作和稅務(wù)安排。第三個層次是圍繞企業(yè)的主導(dǎo)或核心業(yè)務(wù),互相依存又相互獨(dú)立的各所屬單位,每個所屬單位又是一個U型結(jié)構(gòu)??梢?,M型結(jié)構(gòu)集權(quán)程度較高,突出整體優(yōu)化,具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略研究、實(shí)施功能和內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào)能力。它是目前國際上大的企業(yè)管理體制的主流形式。M型的具體形式有事業(yè)部制、矩陣制、多維結(jié)構(gòu)等。M型組織中,在業(yè)務(wù)經(jīng)營管理下放權(quán)限的同時,更加強(qiáng)化財務(wù)部門的職能作用。事實(shí)上,西方多數(shù)控股型公司,在總部不對其子公司的經(jīng)營過分干預(yù)的情
26、況下,其財務(wù)部門的職能更為重要,它起到指揮資本運(yùn)營的作用。有資料表明,英國的控股型公司,財務(wù)部門的人數(shù)占到管理總部人員的60% 70% ;而且主管財務(wù)的副總裁在公司中起著核心作用。他一方面是母子公司的“外交部長”,行使對外處理財務(wù)事務(wù)的職能;另一方面,又是各子公司的財務(wù)主管,各子公司的財務(wù)主管是“外交部長”的派出人員,充當(dāng)“外交部長”的當(dāng)?shù)卮匀私巧<瘷?quán)與分權(quán)的選擇企業(yè)的財務(wù)特征決定了分權(quán)的必然性,而企業(yè)的規(guī)模效益、風(fēng)險防范又要求集權(quán)。集權(quán)和分權(quán)各有特點(diǎn),各有利弊。對集權(quán)與分權(quán)的選擇、分權(quán)程度的把握歷來是企業(yè)管理的一個難點(diǎn)。從聚合資源優(yōu)勢,貫徹實(shí)施企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的角度來看,集權(quán)型財務(wù)
27、管理體制顯然是最具保障力的。但是,企業(yè)意欲采用集權(quán)型財務(wù)管理體制,除了企業(yè)管理高層必須具備高度的素質(zhì)能力外,在企業(yè)內(nèi)部還必須有一個能及時、準(zhǔn)確地傳遞信息的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并通過信息傳遞過程的嚴(yán)格控制以保障信息的質(zhì)量。如果這些要求能夠達(dá)到的話,集權(quán)型財務(wù)管理體制的優(yōu)勢便有了充分發(fā)揮的可能性。但與此同時,信息傳遞及過程控制有關(guān)的成本問題也會隨之產(chǎn)生。此外,隨著集權(quán)程度的提高,集權(quán)型財務(wù)管理體制的復(fù)合優(yōu)勢可能會不斷強(qiáng)化,但各所屬單位或組織機(jī)構(gòu)的積極性、創(chuàng)造性與應(yīng)變能力卻可能在不斷削弱。分權(quán)型財務(wù)管理體制實(shí)質(zhì)上是把決策管理權(quán)在不同程度上下放到比較接近信息源的各所屬單位或組織機(jī)構(gòu),這樣便可以在相當(dāng)程度上縮短信
28、息傳遞的時間,減小信息傳遞過程中的控制問題,從而使信息傳遞與過程控制等的相關(guān)成本得以節(jié)約,并能大大提高信息的決策價值與利用效率。但隨著權(quán)力的分散,就會產(chǎn)生企業(yè)管理目標(biāo)換位問題,這是采用分權(quán)型財務(wù)管理體制通常無法完全避免的一種成本或代價。集權(quán)型或分權(quán)型財務(wù)管理體制的選擇,本質(zhì)上體現(xiàn)著企業(yè)的管理決策,是企業(yè)基于環(huán)境約束與發(fā)展戰(zhàn)略考慮順勢而定的權(quán)變性策略。依托環(huán)境預(yù)期與戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,要求企業(yè)總部必須根據(jù)企業(yè)的不同類型、發(fā)展的不同階段以及不同階段的戰(zhàn)略目標(biāo)取向等因素,對不同財務(wù)管理體制及其權(quán)力的層次結(jié)構(gòu)做出相應(yīng)的選擇與安排。財務(wù)決策權(quán)的集中與分散沒有固定的模式,同時選擇的模式也不是一成不變的。財務(wù)管理
29、體制的集權(quán)與分權(quán),需要考慮企業(yè)與各所屬單位之間的資本關(guān)系和業(yè)務(wù)關(guān)系的具體特征,以及集權(quán)與分權(quán)的“成本”和“利益”。作為實(shí)體的企業(yè),各所屬單位之間往往具有某種業(yè)務(wù)上的聯(lián)系,特別是那些實(shí)施縱向一體化戰(zhàn)略的企業(yè),要求各所屬單位保持密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系。各所屬單位之間業(yè)務(wù)聯(lián)系越密切,就越有必要采用相對集中的財務(wù)管理體制。反之,則相反。如果說客所屬單位之間業(yè)務(wù)聯(lián)系的必要程度是企業(yè)有無必要實(shí)施相對集中的財務(wù)管理體制的一個基本因素,那么,企業(yè)與各所屬單位之間的資本關(guān)系特征則是企業(yè)能否采取相對集中的財務(wù)管理體制的一個基本條件。只有當(dāng)企業(yè)掌握了各所屬單位一定比例有表決權(quán)的股份(如50%以上)之后,企業(yè)才有可能通過指派
30、較多董事去有效地影響各所屬單位的財務(wù)決策,也只有這樣,各所屬單位的財務(wù)決策才有可能相對“集中”于企業(yè)總部。事實(shí)上,考慮財務(wù)管理體制的集中與分散,除了受制于以上兩點(diǎn)外,還取決于集中與分散的“成本”和“利益”差異。集中的“成本”主要是各所屬單位積極性的損失和財務(wù)決策效率的下降,分散的“成術(shù)”主要是可能發(fā)生的各所屬單位財務(wù)決策目標(biāo)及財務(wù)行為與企業(yè)整體財務(wù)目標(biāo)的背離以及財務(wù)資源利用效率的下降。集中的“利益”主要是容易使企業(yè)財務(wù)目標(biāo)協(xié)調(diào)和提高財務(wù)資源的利用效率,分散的“利益”主要是提高財務(wù)決策效率和調(diào)動各所屬單位的積極性。此外,集權(quán)和分權(quán)應(yīng)該考慮的因素還包括環(huán)境、規(guī)模和管理者的管理水平。由管理者的素質(zhì)、
31、管理方法和管理手段等因素所決定的企業(yè)及各所屬單位的管理水平,對財權(quán)的集中和分散也具有重要影響。較高的管理水平,有助于企業(yè)更多地集中財權(quán),否則,財權(quán)過于集中只會導(dǎo)致決策效率的低下。利潤及其構(gòu)成(一)利潤概念利潤是企業(yè)在一定時期內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營成果的最終體現(xiàn),在數(shù)量上表現(xiàn)為各項(xiàng)收入與支出相抵后的余額,是衡量企業(yè)經(jīng)營管理水平的重要指標(biāo)。(二)利潤構(gòu)成企業(yè)的利潤總額包括營業(yè)利潤、投資收益(減投資損失)、補(bǔ)貼收入以及營業(yè)外收支凈額。(1)營業(yè)利潤,是利潤總額的主要組成部分,是企業(yè)提供商品和勞務(wù)等營業(yè)活動所取得的凈收益。(2)投資凈收益,是指企業(yè)對外投資收益扣除對外投資損失后的凈額,也是利潤總額的構(gòu)成部分。其中
32、投資收益包括:企業(yè)以現(xiàn)金、實(shí)物、無形資產(chǎn)等形式進(jìn)行對外投資分得的利潤,以及聯(lián)營、合作分得的利潤;企業(yè)以購買股票形式分得的股息和紅利收入;企業(yè)以購買債券形式投資獲得的利息收入;投資到期收回或者中途轉(zhuǎn)讓取得款項(xiàng)高于投資賬面價值的差額;企業(yè)按照權(quán)益法核算的股權(quán)投資在被投資單位增加的凈資產(chǎn)中所擁有的數(shù)額。投資損失包括對外投資到期收回或者中途轉(zhuǎn)讓取得款項(xiàng)低于投資賬面價值的差額以及按照權(quán)益法核算的股權(quán)投資在被投資單位減少的凈資產(chǎn)中所分擔(dān)的數(shù)額。(3)營業(yè)外收入,是指與企業(yè)主要生產(chǎn)經(jīng)營活動無直接關(guān)系的各項(xiàng)收入。具體內(nèi)容有:固定資產(chǎn)的盤盈和出售凈收入、罰款收入、因債權(quán)人原因確實(shí)無法支付的應(yīng)付款項(xiàng)、教育費(fèi)附加返
33、還款等。(4)營業(yè)外支出,是指與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營無直接關(guān)系的各項(xiàng)支出。包括:固定資產(chǎn)盤虧、報廢、毀損和出售的凈損失,非正常停工損失,職工子弟學(xué)校經(jīng)費(fèi)和技工學(xué)校經(jīng)費(fèi),非常損失,公益救濟(jì)性捐贈,賠償金、違約金等。利潤分配程序(一)非股份制企業(yè)的利潤分配程序根據(jù)我國公司法等的規(guī)定,非股份制企業(yè)當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的利潤總額應(yīng)按國家有關(guān)稅法的規(guī)定做相應(yīng)的調(diào)整,然后依法繳納所得稅。繳納所得稅后的凈利潤按下列順序進(jìn)行分配:(1)彌補(bǔ)以前年度虧損。按照規(guī)定,企業(yè)當(dāng)年發(fā)生的虧損,可以用下一年度的稅前利潤彌補(bǔ)。下一年度稅前利潤不夠彌補(bǔ)時,可以連續(xù)5年繼續(xù)彌補(bǔ)。但超過5年仍未彌補(bǔ)的虧損,則用凈利潤彌補(bǔ)。(2)提取法定盈余公積金。
34、法定盈余公積金按凈利潤扣除以前年度虧損后的10%提取。法定盈余公積金達(dá)到注冊資本的50%時,可不再提取。它主要用于彌補(bǔ)企業(yè)虧損和按照國家規(guī)定轉(zhuǎn)增資本金,但轉(zhuǎn)增資本金后的法定盈余公積金一般不低于注冊資本的25%。(3)提取法定公益金。法定公益金按當(dāng)年凈利潤5%10%的比例提取,主要用于職工集體福利設(shè)施支出。(4)向投資者分配利潤。企業(yè)的凈利潤扣除彌補(bǔ)以前年度的虧損、提取法定盈余公積金和公益金后,再加上以前年度未分配的利潤,即為可供投資者分配的利潤。(二)股份制企業(yè)的利潤分配程序現(xiàn)行制度規(guī)定,股份制企業(yè)的利潤分配應(yīng)按以下順序進(jìn)行:(1)彌補(bǔ)以前年度虧損。(2)提取法定盈余公積金。(3)提取法定公益
35、金。(4)支付優(yōu)先股股利。(5)提取任意盈余公積金。任意盈余公積金按照公司章程或股東會議提取和使用。(6)支付普通股股利。股份制企業(yè)當(dāng)年無利潤時,原則上不得向投資者分配利潤,但為了維護(hù)企業(yè)股票的市價和信譽(yù),避免股票價格大幅度波動,經(jīng)股東大會特別決議,可以按照不超過股票面值6%的比例,用法定盈余公積金向股東分配股利,但在分配股利后,留存的法定盈余公積金不得低于注冊資本的25%。股利的發(fā)放程序股份公司分配股利必須遵循法定的程序,一般是先由董事會提出分配預(yù)案,然后提交股東大會決議通過才能進(jìn)行分配。股東大會決議通過分配預(yù)案后,要向股東宣布發(fā)放股利的方案,并確定股權(quán)登記日、除息日和股利發(fā)放日。這幾個日期
36、對分配股利是非常重要的。(1)股利宣告日,是董事會宣布發(fā)放股利的日期。股份公司董事會一般根據(jù)股東大會關(guān)于發(fā)放股利的決議,確定股利發(fā)放的具體政策及有關(guān)事宜。在股利宣告日,公司將決定支付的股利總額作為負(fù)債確認(rèn),同時通知股東辦理必要手續(xù),屆時領(lǐng)取股利。(2)股權(quán)登記日,是指股份公司規(guī)定的能獲得此次股利分派的最后日期界限,這是決定股東能否取得此項(xiàng)股利的期限。凡在這一天前列于企業(yè)股東名冊上的股東,都將有權(quán)獲得此次分派股利。證券交易所的中央清算系統(tǒng)為股權(quán)登記提供了很大的方便,一般在營業(yè)結(jié)束的當(dāng)天即可打印出股東名冊。(3)除息日,是指領(lǐng)取股利的權(quán)利與股票相互分離的日期。在除息日前,股利權(quán)從屬于股票,持有股票
37、者即享有股利的權(quán)利。從除息日開始,股利權(quán)與股票相分離,新購入股票的人不能分享股利。通常在除息日之前進(jìn)行交易的股票,其價格高于在除息目老后進(jìn)行交易的股票價格,其原因在于前種股票的價格包含了應(yīng)得的股利收入在內(nèi)。所以除息舊對股票價格有明顯影響。在不考慮股市波動的情況下,在除息日時,股票每股股價的跌幅般相當(dāng)于每股股利。(4)股利發(fā)放日,是將股利正式發(fā)放給股東的日期,也稱為付息日,公司應(yīng)從襯息日開始,以各種手段(如郵寄支票、匯款等)將股利付給股東,同時沖銷其負(fù)債記錄。利潤分配政策由于股利政策受多種因素影響,因此企業(yè)在實(shí)際財務(wù)管理過程中,要綜合考慮不同企業(yè)、不同時期的特點(diǎn)及各因素的影響程度,確定適合自身的
38、股利政策。股利政策主要有以下幾種:(一)剩余股利政策剩余股利政策是指企業(yè)在保證最佳資本結(jié)構(gòu)的前提下,將可供分配股利的凈利潤首先用于增加投資者權(quán)益(即增加資本金或公積金),若還有剩余的則用于分配股利。采用剩余股利政策的前提是企業(yè)必須有良好的投資機(jī)會,并且該投資機(jī)會預(yù)期報酬率要高于股東要求的報酬率,這樣才能為股東所接受。剩余股利政策確定股利支付額的程序是:(1)確定企業(yè)目標(biāo)資金結(jié)構(gòu),即確定最佳權(quán)益資本與債務(wù)資本的比率;(2)確定目標(biāo)資金結(jié)構(gòu)下所需的權(quán)益性資金數(shù)額;(3)將可供分配股利的凈利潤最大限度地滿足投資所需的權(quán)益性資金的數(shù)額;(4)投資方所需要的權(quán)益性資金數(shù)額滿足后,若有剩余的凈利潤,再將其
39、作為股利發(fā)放給股東。剩余股利政策的優(yōu)點(diǎn)是能充分利用籌資成本最低的資金來源,以保持最佳資金結(jié)構(gòu)。但股利支付的多少主要取決于企業(yè)盈利和再投資情況,往往會導(dǎo)致各期股利忽高忽低,甚至沒有,這會給股東傳遞公司不良的信息,從而引起股票價格下滑。(二)固定股利政策固定股利政策是指企業(yè)在一個較長的時期內(nèi),不管盈利多少,每年都按固定的金額支付股利。股利的發(fā)放,不受企業(yè)經(jīng)營狀況、當(dāng)期盈利多少的影響,一直維持固定的投資分紅額或股利,除非企業(yè)預(yù)期收益將會有顯著的、不可逆轉(zhuǎn)的增長。采用這種股利政策的優(yōu)點(diǎn)是:固定的股利給投資者傳遞公司穩(wěn)定發(fā)展的信號,有利于樹立企業(yè)的良好形象,增強(qiáng)投資者對企業(yè)的未來前景的信心,穩(wěn)定股票的價
40、格;穩(wěn)定的股利額有利于投資者安排收入和支出,特別是對那些對股利有著很高依賴性的股東更是如此;穩(wěn)定的股利政策不符合剩余股利理論,但考慮到股票市場受到多種因素的影響,其中包括股東的心理狀態(tài)和其他要求,因此為了使股利維持在穩(wěn)定的水平上,即使推遲某些投資案或者暫偏離目標(biāo)資金結(jié)構(gòu),也可能要比降低股利和降低股利增長率更為有利。實(shí)踐證明,一個有固定的股利發(fā)放記錄,并且穩(wěn)步發(fā)展的企業(yè),必然會受到銀行,退休養(yǎng)老金、保險公司等各類投資者的青睞。這種政策的主要缺點(diǎn)在于固定不變的股利可能會成為企業(yè)的一項(xiàng)財務(wù)負(fù)擔(dān),因?yàn)楣衫Ц稕]有與企業(yè)當(dāng)期的盈利掛鉤。當(dāng)盈利較低時仍要支付較高的紅利,從而易引起企業(yè)資金短缺,財務(wù)狀況惡化
41、;同時,不能像剩余股利政策那樣保持較低的資金成本。這種股利政策適用于盈利較為穩(wěn)定的企業(yè)。(三)固定股利支付率政策固定股利支付率政策是指企業(yè)每年從凈利潤中按固定的股利支付率發(fā)放股利。這樣,每年的股利會隨著企業(yè)盈利的變動而變動,從而保持了股利與利潤之間的一定比例關(guān)系,體現(xiàn)風(fēng)險投資與風(fēng)險收益的對等關(guān)系。推行這一股利政策的優(yōu)點(diǎn)是:可避免企業(yè)在盈利大幅度降低的年份,因支付較多的固定股利而陷入財務(wù)困境;可使股利與企業(yè)的盈余緊密地結(jié)合,以體現(xiàn)多盈多分、少盈少分、不盈不分的原則;對于實(shí)行內(nèi)部職工持股比例較高的企業(yè),如果采用這種股利政策,可將職工個人的利益與公司的利益緊密地結(jié)合起來,充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)
42、造性,增強(qiáng)企業(yè)活力,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。這一方面會使企業(yè)職工和股東的財富穩(wěn)步增加,另一方面會使企業(yè)的股價上揚(yáng),達(dá)到股東財富最大化的目的。固定股利支付率政策的缺點(diǎn)是:由于每年的股利支付額不穩(wěn)定,容易使投資者產(chǎn)生公司經(jīng)營不穩(wěn)定的感覺,尤其在經(jīng)營不佳的情況下,會向外界傳遞公司不良的信息,不利于股票價格的穩(wěn)定和上漲;不像剩余股利政策那樣能夠保持相對較低的資金成本。因此,企業(yè)很少采用這一股利政策。(四)低正常股利加額外股利政策這是一種介于固定股利政策和固定股利支付率政策之間的折中股利政策,即企業(yè)每年按固定的數(shù)額向股東支付較低的股利;當(dāng)企業(yè)盈利較多時,再根據(jù)企業(yè)的盈利狀況和實(shí)際需要,向股東額外加發(fā)一定金額的
43、股利。但額外股利額并不固定化,不意味著企業(yè)永久地提高了規(guī)定的股利率。這種股利政策的優(yōu)點(diǎn)是:具有較大的靈活性,企業(yè)在支付股利方面有充分的彈性。當(dāng)企業(yè)盈余較少或投資需用較多資金時,可維持設(shè)定的較低但正常的股利,股東不會有股利跌落感;而當(dāng)盈余有較大幅度增長時,則可適度增發(fā)股利,把經(jīng)濟(jì)繁榮的部分利益分配給股東,使他們增強(qiáng)對企業(yè)的信心,這有利于穩(wěn)定股票的價格;這種股利政策可使那些依靠股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低,但比較穩(wěn)定的股利收入,從而吸引住這部分股東。因此,在企業(yè)的凈利潤與現(xiàn)金流量不夠穩(wěn)定時,采用這種股利政策對企業(yè)和股東都有利。這一股利政策的不足之處表現(xiàn)在:如果企業(yè)經(jīng)濟(jì)狀況良好,并持續(xù)地支
44、付額外股利,很容易提高股東對股利派發(fā)的期望水平,從而將額外股利視為正常股利,一旦企業(yè)因盈利下降而減少額外股利,便會招致股東不滿。以上所述是企業(yè)在實(shí)際經(jīng)濟(jì)生活中常用的幾種股利政策,其中固定股利政策和低正常股利加額外股利政策是企業(yè)普遍使用并為廣大投資者所認(rèn)可的兩種基本政策。企業(yè)在進(jìn)行股利政策決策時,可以比照上述政策的思路、結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,選擇適宜的股利分配政策。公司簡介(一)公司基本信息1、公司名稱:xxx有限責(zé)任公司2、法定代表人:石xx3、注冊資本:1190萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機(jī)關(guān):xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2011-4-147、營業(yè)期限:20
45、11-4-14至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx(二)公司簡介公司秉承“誠實(shí)、信用、謹(jǐn)慎、有效”的信托理念,將“誠信為本、合規(guī)經(jīng)營”作為企業(yè)的核心理念,不斷提升公司資產(chǎn)管理能力和風(fēng)險控制能力。公司在“政府引導(dǎo)、市場主導(dǎo)、社會參與”的總體原則基礎(chǔ)上,堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu),提質(zhì)增效。不斷促進(jìn)企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理方式,補(bǔ)齊生態(tài)環(huán)境保護(hù)不足和區(qū)域發(fā)展不協(xié)調(diào)的短板,走綠色、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展道路,不斷優(yōu)化供給結(jié)構(gòu),提高發(fā)展質(zhì)量和效益。牢固樹立并切實(shí)貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以提質(zhì)增效為中心,以提升創(chuàng)新能力為主線,降成本、補(bǔ)短板,推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。進(jìn)度計劃(一)項(xiàng)目進(jìn)度安排結(jié)合
46、該項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)際工作情況,xxx有限責(zé)任公司將項(xiàng)目工程的建設(shè)周期確定為12個月,其工作內(nèi)容包括:項(xiàng)目前期準(zhǔn)備、工程勘察與設(shè)計、土建工程施工、設(shè)備采購、設(shè)備安裝調(diào)試、試車投產(chǎn)等。項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計劃一覽表單位:月序號工作內(nèi)容1234567891011121可行性研究及環(huán)評2項(xiàng)目立項(xiàng)3工程勘察建筑設(shè)計4施工圖設(shè)計5項(xiàng)目招標(biāo)及采購6土建施工7設(shè)備訂購及運(yùn)輸8設(shè)備安裝和調(diào)試9新增職工培訓(xùn)10項(xiàng)目竣工驗(yàn)收11項(xiàng)目試運(yùn)行12正式投入運(yùn)營(二)項(xiàng)目實(shí)施保障措施施工中應(yīng)遵照執(zhí)行下列工期保證措施,按合同規(guī)定如期完成。1、項(xiàng)目建設(shè)單位要在技術(shù)準(zhǔn)備、人員配備、施工機(jī)械、材料供應(yīng)等方面給予充分保證。2、選派組織能力強(qiáng)、技
47、術(shù)素質(zhì)高、施工經(jīng)驗(yàn)豐富、最優(yōu)秀的工程技術(shù)人員和施工隊(duì)伍投入該項(xiàng)目施工。3、認(rèn)真做好施工技術(shù)準(zhǔn)備工作,預(yù)測分析施工過程中可能出現(xiàn)的技術(shù)難點(diǎn),提前進(jìn)行技術(shù)準(zhǔn)備,確保施工順利進(jìn)行。4、科學(xué)組織施工平行流水作業(yè),交叉施工,使施工機(jī)械等資源發(fā)揮最大的使用效率,做到現(xiàn)場施工有條不紊,忙而不亂。5、項(xiàng)目建設(shè)單位要制定嚴(yán)密的工程施工進(jìn)度計劃,并以此為依據(jù),詳細(xì)編制周、月施工作業(yè)計劃,以施工任務(wù)書的形式下達(dá)給參與工程施工的施工隊(duì)伍。項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益(一)營業(yè)收入估算項(xiàng)目正常經(jīng)營年份預(yù)計每年可實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入18400.00萬元;具體測算數(shù)據(jù)詳見營業(yè)收入稅金及附加和增值稅估算表所示。營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表單位
48、:萬元序號項(xiàng)目第1年第2年第3年第4年第5年1營業(yè)收入11960.0012880.0015640.0018400.002增值稅418.43459.66583.34707.012.1銷項(xiàng)稅1554.801674.402033.202392.002.2進(jìn)項(xiàng)稅1136.371214.741449.861684.993稅金及附加50.2155.1670.0084.843.1城建稅29.2932.1840.8349.493.2教育費(fèi)附加12.5513.7917.5021.213.3地方教育附加8.379.1911.6714.14(二)正常經(jīng)營年份增值稅估算根據(jù)中華人民共和國增值稅暫行條例的規(guī)定和關(guān)于全國
49、實(shí)施增值稅轉(zhuǎn)型改革若干問題的通知及相關(guān)規(guī)定,項(xiàng)目正常經(jīng)營年份應(yīng)繳納增值稅計算如下:正常經(jīng)營年份應(yīng)繳增值稅=銷項(xiàng)稅額-進(jìn)項(xiàng)稅額=707.01萬元。(三)綜合總成本費(fèi)用估算項(xiàng)目總成本費(fèi)用主要包括外購原材料費(fèi)、外購燃料動力費(fèi)、工資及福利費(fèi)、修理費(fèi)、其他費(fèi)用(其他制造費(fèi)用、其他管理費(fèi)用、其他營業(yè)費(fèi)用)、折舊費(fèi)、攤銷費(fèi)和利息支出等。項(xiàng)目年綜合總成本費(fèi)用的估算是以產(chǎn)品的綜合總成本費(fèi)用為基點(diǎn)進(jìn)行,根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)測算,當(dāng)項(xiàng)目達(dá)到正常生產(chǎn)年份時,按正常經(jīng)營年份經(jīng)營能力計算,項(xiàng)目綜合總成本費(fèi)用15460.24萬元,其中:可變成本12879.19萬元,固定成本2581.05萬元。正常經(jīng)營年份項(xiàng)目經(jīng)營成本14837.5
50、5萬元。具體測算數(shù)據(jù)詳見綜合總成本費(fèi)用估算表所示。綜合總成本費(fèi)用估算表單位:萬元序號項(xiàng)目第1年第2年第3年第4年第5年1原材料、燃料費(fèi)7837.428440.3010248.9312057.572工資及福利費(fèi)821.62821.62821.62821.623修理費(fèi)258.04258.04258.04258.044其他費(fèi)用1700.321700.321700.321700.324.1其他制造費(fèi)用121.42121.42121.42121.424.2其他管理費(fèi)用166.18166.18166.18166.184.3其他營業(yè)費(fèi)用1412.721412.721412.721412.725經(jīng)營成本106
51、17.4011220.2813028.9114837.556折舊費(fèi)399.70399.70399.70399.707攤銷費(fèi)5.695.695.695.698利息支出217.30217.30217.30217.309總成本費(fèi)用11240.0911842.9713651.6015460.249.1其中:固定成本2581.052581.052581.052581.059.2可變成本8659.049261.9211070.5512879.19(四)稅金及附加項(xiàng)目稅金及附加主要包括城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和地方教育附加。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)測算,項(xiàng)目正常經(jīng)營年份應(yīng)納稅金及附加84.84萬元。(五)利潤總額及企
52、業(yè)所得稅根據(jù)國家有關(guān)稅收政策規(guī)定,項(xiàng)目正常經(jīng)營年份利潤總額(PFO):利潤總額=營業(yè)收入-綜合總成本費(fèi)用-稅金及附加=2854.92(萬元)。企業(yè)所得稅稅率按25.00%計征,根據(jù)規(guī)定項(xiàng)目應(yīng)繳納企業(yè)所得稅,正常經(jīng)營年份應(yīng)納企業(yè)所得稅:企業(yè)所得稅=應(yīng)納稅所得額稅率=2854.9225.00%=713.73(萬元)。(六)利潤及利潤分配該項(xiàng)目正常經(jīng)營年份可實(shí)現(xiàn)利潤總額2854.92萬元,繳納企業(yè)所得稅713.73萬元,其正常經(jīng)營年份凈利潤:凈利潤=正常經(jīng)營年份利潤總額-企業(yè)所得稅=2854.92-713.73=2141.19(萬元)。利潤及利潤分配表單位:萬元序號項(xiàng)目第1年第2年第3年第4年第5年
53、1營業(yè)收入11960.0012880.0015640.0018400.002稅金及附加50.2155.1670.0084.843總成本費(fèi)用11240.0911842.9713651.6015460.244利潤總額669.70981.871918.402854.925應(yīng)納所得稅額669.70981.871918.402854.926所得稅167.43245.47479.60713.737凈利潤502.27736.401438.802141.198期初未分配利潤0.00452.041069.602257.569可供分配的利潤502.271188.442508.404398.7510法定盈余公積金5
54、0.23118.84250.84439.8711可供分配的利潤452.041069.602257.563958.8712未分配利潤452.041069.602257.563958.8713息稅前利潤1054.431444.642615.303785.95(四)財務(wù)內(nèi)部收益率(所得稅后)項(xiàng)目財務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR),系指項(xiàng)目在整個計算期內(nèi)各年凈現(xiàn)金流量現(xiàn)值累計為零時的折現(xiàn)率,項(xiàng)目財務(wù)內(nèi)部收益率為:財務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR)=16.84%。項(xiàng)目投資財務(wù)內(nèi)部收益率16.84%,高于行業(yè)基準(zhǔn)內(nèi)部收益率,表明項(xiàng)目對所占用資金的回收能力要大于同行業(yè)占用資金的平均水平,投資使用效率較高。(五)財務(wù)凈現(xiàn)值(所得稅后)所得稅后財務(wù)凈現(xiàn)值(FNPV)系指項(xiàng)目按設(shè)定的折現(xiàn)率,計算項(xiàng)目經(jīng)營期內(nèi)各年現(xiàn)金流量的現(xiàn)值之和:財務(wù)凈現(xiàn)值(FNPV)=1076.38(萬元)。以上計算結(jié)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 風(fēng)景名勝區(qū)自行車租借協(xié)議
- 建筑安裝工程承包合作協(xié)議
- 廣告委托制作協(xié)議書
- 民間借款協(xié)議書的格式要求
- 私車出租給機(jī)構(gòu)協(xié)議
- 2024年加盟經(jīng)銷合同范本
- 建筑工程勞務(wù)擴(kuò)大分包合同完整2024年
- 2024正規(guī)版私人借款合同樣本
- 吉林省農(nóng)業(yè)產(chǎn)品訂購協(xié)議
- 房產(chǎn)物業(yè)抵押借款協(xié)議
- 人工智能在文化傳承與遺產(chǎn)保護(hù)中的價值實(shí)現(xiàn)
- 2024年汽修廠開業(yè)計劃書
- ISTA標(biāo)準(zhǔn)-2A、2B、2C系列解讀(圖文)
- 日間手術(shù)應(yīng)急預(yù)案方案
- 退費(fèi)賬戶確認(rèn)書
- 幼兒園小班《汽車滴滴響》
- 杭州娃哈哈精密機(jī)械有限公司新增年產(chǎn)40000臺展示冰柜產(chǎn)品生產(chǎn)線的技術(shù)改造項(xiàng)目環(huán)境影響報告
- 安徽省示范高中培優(yōu)聯(lián)盟2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期冬季聯(lián)賽數(shù)學(xué)試題(含答案)
- 聲母h教學(xué)課件-副本
- 印度尼西亞概況
- 變應(yīng)性支氣管肺曲霉病診治專家-共識(2022年修訂版)解讀
評論
0/150
提交評論