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1、關(guān)于科學(xué)構(gòu)建課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的探究論文關(guān)鍵詞:課堂教學(xué);質(zhì)量;監(jiān)控;體系論文摘要:課堂教學(xué)是高等學(xué)校最主要的教學(xué)組織形式,課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是各高校共同關(guān)注的話題,課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的關(guān)鍵組成局部。安徽工程科技學(xué)院在課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方面進(jìn)展了積極探究,構(gòu)建了較為科學(xué)合理的課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。近年來,我國(guó)高等教育得到了前所未有的快速開展,截至2022年全國(guó)平均毛入學(xué)率已到達(dá)23%,高等院校的規(guī)模迅速膨脹,多數(shù)院校在校生超過萬人,群眾化教育的各項(xiàng)特征明顯,社會(huì)對(duì)高等教育教學(xué)質(zhì)量產(chǎn)生一定程度的擔(dān)憂是情理之中的事。作為高等教育群眾化主要承當(dāng)者和培養(yǎng)“數(shù)以千萬計(jì)的專門人才重任
2、承當(dāng)者的地方本科院校,教學(xué)質(zhì)量是其持續(xù)開展的生命線,因此,建立一套完善的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系,對(duì)課堂教學(xué)質(zhì)量施行有效的監(jiān)控,是保證和進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵措施之一。一、課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系的關(guān)鍵環(huán)節(jié)建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及學(xué)校的辦學(xué)理念和定位,涉及質(zhì)量觀,人才培養(yǎng)目的和規(guī)格,師資和生源,校風(fēng)與管理等諸多方面。因此,地方本科院校一定要針對(duì)自身特點(diǎn),設(shè)計(jì)和建立適應(yīng)自身需要的質(zhì)量監(jiān)控與保障體系,才能獲得確實(shí)的效果。課堂教學(xué)是教學(xué)工作的核心,本科教學(xué)方案中的大局部學(xué)分和大學(xué)生的大局部學(xué)習(xí)時(shí)間都用在課堂教學(xué)上,課堂教學(xué)是學(xué)校教育最直接、最主要的教育形式,
3、是施行素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育的主陣地。課堂教學(xué)質(zhì)量上下和效果好壞,直接影響學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量,課堂教學(xué)是本科教育教學(xué)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此,課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障在教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系中占有非常重要的地位。建立科學(xué)、客觀、公正、可行的課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系和方法是高校進(jìn)展教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的有效保證,可以增強(qiáng)老師的教學(xué)責(zé)任感,發(fā)揮老師的教學(xué)積極性和創(chuàng)造性,不斷進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量。安徽工程科技學(xué)院高度重視教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,構(gòu)建了課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、教學(xué)根本建立質(zhì)量監(jiān)控、教學(xué)效果監(jiān)控三大局部組成的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系,由管理決策、檢查督導(dǎo)、評(píng)估評(píng)價(jià)、信息反愧調(diào)節(jié)控制等五大局部組成。課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控子系統(tǒng)由主要教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量的
4、評(píng)價(jià)、日常教學(xué)檢查和信息的采取與搜集等幾個(gè)局部構(gòu)成,是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系的根底局部,同時(shí)又自成體系,與教學(xué)根本建立質(zhì)量監(jiān)控和教學(xué)效果監(jiān)控一起構(gòu)成一個(gè)有機(jī)的整體。學(xué)校希望通過建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系,對(duì)老師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)展評(píng)價(jià),幫助和促進(jìn)老師改良教學(xué)工作,不斷進(jìn)步教學(xué)程度;對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和效果進(jìn)展評(píng)估,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)自覺性的進(jìn)步,形成學(xué)生學(xué)習(xí)自我監(jiān)控機(jī)制;對(duì)院(系)等教學(xué)單位的教學(xué)根本建立和教學(xué)管理工作進(jìn)展評(píng)估和指導(dǎo),推進(jìn)教學(xué)管理質(zhì)量和程度不斷進(jìn)步。二、積極探究科學(xué)適用的課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系在不斷學(xué)習(xí)和研討國(guó)內(nèi)外先進(jìn)教學(xué)理念和借鑒兄弟院校成功經(jīng)歷的根底上,我校積極探究具有本校特色的課堂教
5、學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,創(chuàng)新課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方式,根據(jù)不同監(jiān)控手段的特點(diǎn),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),發(fā)揮所長(zhǎng),力爭(zhēng)最優(yōu)。(一)將鼓勵(lì)理論運(yùn)用于課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控高校老師主要從事的是創(chuàng)造性腦力勞動(dòng)。他們學(xué)歷、職稱較高,思想活潑,上進(jìn)心強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)、參與的意識(shí)和才能強(qiáng),渴望發(fā)揮自身最大的潛力。追求自主性、個(gè)體化、多樣化和創(chuàng)新精神是高校老師的顯著特點(diǎn),除了具有根本的物質(zhì)需要之外,蘊(yùn)藏著豐富的精神需要。隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來和終身教育理念的深化高校老師無時(shí)無刻不感受到教學(xué)、科研等方面的挑戰(zhàn)和壓力,有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)和開展的需要。另一方面,高校的可持續(xù)開展依賴于一大批高學(xué)歷、高職稱、高素質(zhì)、具有奉獻(xiàn)精神的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)。因此,高校應(yīng)與老師
6、一起共同制定老師職業(yè)開展規(guī)劃,把高校的開展目的與老師的職業(yè)開展規(guī)劃嚴(yán)密結(jié)合起來,在老師實(shí)現(xiàn)自身開展目的、自身價(jià)值的同時(shí),實(shí)現(xiàn)高校的總體開展目的。為提升課堂教學(xué)質(zhì)量,學(xué)??茖W(xué)制訂課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,并通過各種途徑和方式,使老師明確課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的意義和目的,加深教學(xué)崗位的認(rèn)識(shí),強(qiáng)化工作的自主性。同時(shí),將老師課堂教學(xué)程度作為職稱評(píng)聘、職務(wù)聘任、評(píng)優(yōu)、評(píng)先等活動(dòng)的根本根據(jù);選派老師繼續(xù)深造、培訓(xùn)甚至出國(guó)訪學(xué)時(shí),向教學(xué)程度高、教學(xué)效果好的老師傾斜;同時(shí)在評(píng)選教學(xué)名師、教學(xué)團(tuán)隊(duì)、精品課程乃至品牌、特色專業(yè)時(shí),都將老師的課堂教學(xué)程度作為一項(xiàng)重要評(píng)價(jià)指標(biāo)。將課堂教學(xué)效果與老師的切身利益掛鉤,從而激發(fā)
7、老師課堂教學(xué)的主觀能動(dòng)性和從事教學(xué)研究與改革的積極性,不斷提升課堂教學(xué)程度。(二)創(chuàng)新課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與監(jiān)控形式課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與監(jiān)控可以通過多方面、多渠道來進(jìn)展,我校沒有簡(jiǎn)單機(jī)械地套用他校的作法,而是理清思路,發(fā)揮各種手段和渠道的長(zhǎng)處,各有側(cè)重,互相配合,形成體系。1學(xué)生評(píng)教是根底作為課堂教學(xué)的主體,學(xué)生對(duì)老師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)準(zhǔn)備、教學(xué)程度、教學(xué)效果最具有發(fā)言權(quán),學(xué)校堅(jiān)持在每學(xué)期完畢前開展學(xué)生評(píng)教工作。鑒于課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的專業(yè)性與復(fù)雜性,在較短的時(shí)間內(nèi)學(xué)生不能很好的把握評(píng)教指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn),因此,學(xué)生評(píng)教采用模糊評(píng)教的方式綜合評(píng)價(jià)。2教學(xué)信息員、教學(xué)信箱、處長(zhǎng)信箱為實(shí)時(shí)監(jiān)控由于學(xué)生評(píng)教是對(duì)老師一
8、個(gè)學(xué)期教學(xué)的總評(píng)價(jià),其結(jié)果具有“遲效性,為了及時(shí)的掌握教學(xué)信息、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,學(xué)校建立教學(xué)信息員、教學(xué)信箱、教務(wù)處長(zhǎng)信箱等實(shí)時(shí)監(jiān)控渠道,及時(shí)搜集老師課堂教學(xué)方面的信息,以及學(xué)生對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的合理化建議,同時(shí)又將學(xué)校教學(xué)工作有關(guān)信息傳遞到學(xué)生中去,起到了溝通和橋梁作用。3督導(dǎo)員、指導(dǎo)聽課抓重點(diǎn)教學(xué)督導(dǎo)員和指導(dǎo)能從與學(xué)生不同的視野評(píng)價(jià)老師的教學(xué)質(zhì)量,他們的建議和意見往往具有很強(qiáng)的針對(duì)性和建立性。在隨機(jī)聽課的同時(shí),重點(diǎn)是教學(xué)效果好、學(xué)生評(píng)價(jià)后10%、學(xué)生反映問題較多的老師以及年輕老師。通過他們的聽課,一方面總結(jié)先進(jìn)教學(xué)經(jīng)歷樹立典型,加以總結(jié)推廣;另一方面為教學(xué)效果較差的老師以及教學(xué)經(jīng)歷少
9、的年輕老師找出效果差的影響因素,并分析原因所在,提出改良建議,促進(jìn)他們教學(xué)程度的進(jìn)步。轉(zhuǎn)貼于論文聯(lián)盟.ll.4期初、期中教學(xué)檢查、期末巡考是促進(jìn)期初教學(xué)檢查是對(duì)期初教學(xué)準(zhǔn)備和工作開展的全面檢查,并對(duì)上學(xué)期的教學(xué)工作尤其是教學(xué)效果的全面總結(jié),討論促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量進(jìn)步的方法和途徑。期中教學(xué)檢查主要對(duì)前半學(xué)期教學(xué)執(zhí)行方案的落實(shí)情況、教學(xué)進(jìn)度、老師輔導(dǎo)答疑、作業(yè)修改等情況進(jìn)展檢查,并重點(diǎn)解決l一2個(gè)存在問題。有關(guān)職能部門指導(dǎo)、院(系)負(fù)責(zé)人、教學(xué)督導(dǎo)員期末巡考,對(duì)監(jiān)考老師履行崗位職責(zé),處理考試突發(fā)事件,加強(qiáng)考風(fēng)建立,保證考試公平公正起到了積極的作用。5教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)、青年老師教學(xué)根本功競(jìng)賽等是鼓勵(lì)設(shè)立教學(xué)
10、優(yōu)秀獎(jiǎng)是為了鼓勵(lì)老師在教學(xué)第一線認(rèn)真鉆研,積極探究,不斷進(jìn)步課堂教學(xué)和理論教學(xué)程度;舉辦青年老師教學(xué)根本功競(jìng)賽,檢查和評(píng)價(jià)他們教學(xué)根本理論知識(shí)和技能,進(jìn)一步進(jìn)步青年老師教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)也展現(xiàn)青年老師專業(yè)素質(zhì)和精神風(fēng)貌。教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)和青年老師教學(xué)根本功競(jìng)賽實(shí)行精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,并作為職稱評(píng)定、職務(wù)聘任、教學(xué)名師和教壇新秀申報(bào)、攻讀學(xué)位、進(jìn)修、高訪等的一項(xiàng)重要根據(jù)。同時(shí),學(xué)校制訂教學(xué)事故認(rèn)定與處理相關(guān)制度,對(duì)影響正常教學(xué)秩序、教學(xué)進(jìn)程和教學(xué)質(zhì)量等不良行為或事件給予相應(yīng)的處分。(三)不斷完善課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,增強(qiáng)其系統(tǒng)性為適應(yīng)群眾化教育的要求,培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才,表達(dá)以人為本、以學(xué)生為
11、主體的教育理念,學(xué)校及時(shí)對(duì)課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系進(jìn)展補(bǔ)充與完善,近幾年學(xué)校修(制)訂的有關(guān)課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與監(jiān)控的規(guī)章制度就有:關(guān)于建立和完善學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系的通知、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系施行方法、課程教學(xué)根本標(biāo)準(zhǔn)、課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方案、指導(dǎo)干部聽課制度、教學(xué)督導(dǎo)員工作條例、學(xué)生教學(xué)信息員制度施行方法、課堂教學(xué)網(wǎng)上評(píng)教施行細(xì)那么、教學(xué)值勤施行方法、青年老師教學(xué)根本功競(jìng)賽施行方法、教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)評(píng)選方法、試卷質(zhì)量評(píng)價(jià)方案、課程建立與評(píng)估方法、教學(xué)事故認(rèn)定與處理方法等,對(duì)各主要教學(xué)環(huán)節(jié)提出了詳細(xì)細(xì)致的要求和標(biāo)準(zhǔn),不斷覆教學(xué)質(zhì)量蓋監(jiān)控的盲點(diǎn),增強(qiáng)了課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與監(jiān)控的科學(xué)性、操作性。三、建立有效的
12、課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控運(yùn)行機(jī)制學(xué)校實(shí)行校院兩級(jí)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控運(yùn)行機(jī)制。學(xué)校成立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障指導(dǎo)小組,黨政一把手是教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人,主管教學(xué)校長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障工作,學(xué)校每年暑假召開一次教學(xué)工作會(huì)議,全面布置教學(xué)工作,并且定期召開專題會(huì)議研究教學(xué)工作,廣泛開展調(diào)查研究,及時(shí)解決教學(xué)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。教學(xué)委員會(huì)、教學(xué)督導(dǎo)組、教務(wù)處、學(xué)生處、人事處、各院(系)等共同參與教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作。作為學(xué)校教育教學(xué)基層單位的院(系),其工作狀態(tài)和質(zhì)量,直接關(guān)系到教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量。院(系)根據(jù)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的有關(guān)制度和規(guī)定,制訂符合本院(系)特點(diǎn)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度和有關(guān)工作方案并加以
13、組織施行,對(duì)各主要教學(xué)環(huán)節(jié)尤其是畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)等理論性教學(xué)環(huán)節(jié)的過程控制和質(zhì)量評(píng)價(jià)有制度保障并實(shí)在執(zhí)行,創(chuàng)造性地開展院(系)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,確保學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控落實(shí)到位。為了確保各信息渠道的暢通,及時(shí)準(zhǔn)確地搜集、整理、反愧利用各種教學(xué)信息,學(xué)校建立以校長(zhǎng)辦公會(huì)、教學(xué)委員會(huì)會(huì)議為中樞,以教學(xué)督導(dǎo)員和教學(xué)信息員為骨干,以各種監(jiān)控渠道為根底的課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。教務(wù)處對(duì)各種渠道搜集的有關(guān)教育教學(xué)方面信息進(jìn)展分類整理和判斷,將其反應(yīng)到相關(guān)院(系)、部門,并要求他們予以及時(shí)核實(shí)、處理、答復(fù),對(duì)于共性問題及時(shí)研究處理措施,各部門認(rèn)真落實(shí)處理意見,有關(guān)處理結(jié)果通過一定的方式進(jìn)展反潰為保證教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體
14、系的有效運(yùn)行,實(shí)行全方位教學(xué)督查和監(jiān)控,采取了以下措施:第一,加強(qiáng)聽課。一是堅(jiān)持指導(dǎo)干部聽課制度。每學(xué)期學(xué)校指導(dǎo)、院(系)和各職能部門負(fù)責(zé)人都深化教學(xué)一線,隨堂聽課,理解教學(xué)情況,并將發(fā)現(xiàn)的問題通過信息渠道反應(yīng)給老師本人;二是加強(qiáng)督導(dǎo)員聽課。督導(dǎo)組按重點(diǎn)與隨機(jī)相結(jié)合的方式,常年堅(jiān)持在教學(xué)第一線聽課,理解教學(xué)情況,與老師討論交流,進(jìn)步課堂教學(xué)程度;三是堅(jiān)持老師互相聽課制度,同教研室的老師互相聽課,互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短。第二,加強(qiáng)教學(xué)檢查學(xué)校和各院(系)每學(xué)期按時(shí)進(jìn)展期初和期中教學(xué)檢查,期初主要保證開學(xué)的教學(xué)秩序正常,同時(shí)對(duì)上學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)展總結(jié)。期中檢查是教學(xué)檢查的重點(diǎn),持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)、參與面寬、檢
15、查形式多、涉及內(nèi)容廣。主要采用自查、抽查、互相聽課、座談會(huì)等方式,檢查教學(xué)過程運(yùn)行情況、教學(xué)主要環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況,理解教學(xué)信息、開展教學(xué)法研究。考試工作完畢后還對(duì)試卷進(jìn)展抽查。對(duì)檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)向有關(guān)院(系)反應(yīng),要求整改。第三,強(qiáng)化學(xué)生評(píng)教。學(xué)校堅(jiān)持在每學(xué)期完畢前開展學(xué)生評(píng)教工作,學(xué)生可以通過校園網(wǎng)自主地對(duì)老師的整體教學(xué)情況進(jìn)展模糊評(píng)價(jià)。評(píng)教由教務(wù)處負(fù)責(zé),各系按教務(wù)處下發(fā)的通知,認(rèn)真做好評(píng)教發(fā)動(dòng)工作,要求學(xué)生“認(rèn)真、客觀、公正的評(píng)價(jià)每一位任課老師。經(jīng)過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)據(jù)整理、匯總后,評(píng)價(jià)結(jié)果由教務(wù)處反應(yīng)給有關(guān)院(系)、老師,將其作為改良教學(xué)的參考,同時(shí)也作為老師評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)的根據(jù)之一。第
16、四,加強(qiáng)信息的搜集、反應(yīng)和調(diào)控。學(xué)校建立了多層次、立體式的教學(xué)信息搜集系統(tǒng)。一是督導(dǎo)反潰督導(dǎo)員通過督導(dǎo)聽課理解老師上課情況,并及時(shí)將聽課情況反應(yīng)給教務(wù)處;二是教學(xué)檢查反潰教務(wù)處通過教學(xué)值勤、教學(xué)檢查總結(jié)和不定期召開的老師和學(xué)生座談會(huì)等搜集教學(xué)信息;三是學(xué)生教學(xué)信息員、教學(xué)信息箱反潰通過學(xué)生教學(xué)信息員每半個(gè)月書面信息匯報(bào),以及在每棟教學(xué)樓設(shè)立教學(xué)信息箱每周定時(shí)開啟等渠道搜集教學(xué)信息;四是網(wǎng)絡(luò)教學(xué)信息反潰教學(xué)管理部門通過校長(zhǎng)信箱、教務(wù)處長(zhǎng)信箱、 等渠道搜集教學(xué)信息。多渠道的信息來源保證了教學(xué)質(zhì)量信息的真實(shí)性和時(shí)效性。同時(shí),學(xué)校重視信息的反應(yīng)與調(diào)控工作,教務(wù)處將搜集處理的信息通過文件、教學(xué)檢查通報(bào)、教學(xué)信息簡(jiǎn)報(bào)、教學(xué)督導(dǎo)信息通報(bào)、教學(xué)例會(huì)、座談會(huì)等方式及時(shí)反應(yīng)給有關(guān)院(系)、部門和個(gè)人,并采取有效措施認(rèn)真解決教學(xué)中存在的問題。通過科學(xué)構(gòu)建和施行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,及時(shí)理解老師的教學(xué)狀態(tài)、教學(xué)效果和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,對(duì)課堂教學(xué)中教與學(xué)的活動(dòng)和效果進(jìn)展價(jià)值上的判斷,幫助老師準(zhǔn)確地分析教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,總結(jié)課堂教學(xué)經(jīng)歷,獲得對(duì)課堂教學(xué)規(guī)律的共識(shí),鼓勵(lì)老師不斷改良教學(xué),進(jìn)步課堂教學(xué)質(zhì)量
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