公司員工試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 公司員工試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定 自我鑒定是個人對一個時期的學(xué)習(xí)或工作進行自我總結(jié)，它是增長才干的一種好方法，不如立刻行動起來寫一份自我鑒定吧。如何把自我鑒定做到重點突出呢？以下是我為大家整理的公司員工試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定，僅供參考，希望能夠幫助到大家。 公司員工試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定1 我自認(rèn)為是學(xué)習(xí)能力對比強的人，在上學(xué)的時候吸收知識也算是對比快的，在加入工作實習(xí)期開始的時候，我就始終保持著虛心求學(xué)的態(tài)度，由于在自己還沒有工作過的領(lǐng)域，好好學(xué)習(xí)是很有必要的。在實習(xí)期開始，我就自備一個筆記本，每天往上面寫自己不是很懂的地方，然后其次天去向相關(guān)的人討教，他們給我說的時

2、候，我也認(rèn)真的聽，手里也不忘掉將一些我認(rèn)為的重點記錄下來，下班后我就開啟我的筆記本，看看我自己記錄的東西。所以比較起同一批的實習(xí)生，我的成長速度是有目共睹的。 工作能力上面我也是樂意動手和嘗試的，這個分兩個方面。其一，就是本來就屬于我的工作范圍內(nèi)的事情，我都能按時的完成，依照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，快速有效的完成好我要做的那塊內(nèi)容。其二，我也會去拓展自己的認(rèn)知領(lǐng)域，就是自己的本職工作完成了，我會去和自己相關(guān)的工作的崗位去了解看看，將公司的整個運作自己串聯(lián)起來，有時還會發(fā)表下自己的看法，我也很愉快我的有些看法被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，這更加確定了我的工作能力。 在其他方面，我是個開朗的人。我和周邊部門的人都相處的很高

3、興，每次我有不懂的我都會去問他們，他們也都愿意幫助于我。我最感想的是，我做的不好或者做錯的時候，他們也不會由于我是實習(xí)生就寬容我，該批評的還是批評，這點對于我很是受用，由于我一直認(rèn)為，只有肯直接指出自己的不足的人，才是真正的對自己好的人。所以在這個期間，我心里感覺得到公司的其他同事都是真心對我的，我也速度的和他們?nèi)跒橐惑w。 現(xiàn)在實習(xí)期過去了，我也要即將迎來轉(zhuǎn)正了，我在學(xué)習(xí)方面、工作方面、為人處世方面都有了很大的提升，這都少不了公司和同事的幫助和認(rèn)可，我以后也會繼續(xù)努力工作，對于我的轉(zhuǎn)正申請，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)。 公司員工試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定2 X個月的試用期轉(zhuǎn)瞬就到了，在這X個月中，我較快地適應(yīng)了

4、新的工作，融入了新的團隊里，也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的確定，不過也存在一些不足的地方，我想這些都值得自己去總結(jié)，去思考，去提高。 記得剛來的時候?qū)Ω鞣矫娑疾皇呛苁煜ぃ苓叺耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)都給與了我很大的幫助，讓我盡快地完成團隊角色的定位?，F(xiàn)在的工作崗位是銷售統(tǒng)計分析和結(jié)算，主要負(fù)責(zé)編制每天的推移表，由于以前從事過相關(guān)崗位的工作，對ERP系統(tǒng)的操作以及EXCEL的數(shù)據(jù)處理還算對比熟練，所以上手起來對比快，僅X周的時間就可以單獨擔(dān)當(dāng)起每日銷售報表的編制工作。雖然每天的報表編制對比機械和重復(fù)，但是我認(rèn)識到了在重復(fù)工作中可以挖掘大量不重復(fù)的工作，在編制過程中可以學(xué)習(xí)到新的專著名詞，學(xué)習(xí)到怎樣儉約時間提高工作效率

5、等等。在結(jié)算工作中，除了高要求地完成結(jié)算表的編制以外，還努力做好銷售部和財務(wù)部之間的溝通，協(xié)同財務(wù)部的復(fù)核工作。 在實際工作中，更重要的是穩(wěn)固樹立了猛烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和團隊精神。作為一個入職新人，我會繼續(xù)以朝氣蓬勃、發(fā)憤有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，相信在公司的培養(yǎng)和自我的奮斗下，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。 公司員工試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定3 我于20 xx年x月xx日成為公司的試用員工，試用期已滿，工作的這一段時間里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，同事的幫助下，自己在工作，學(xué)習(xí)等各個方面都取得了較好的成績，現(xiàn)對自我作個鑒定如下： 作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該怎么與人共處，該如何

6、做好工作；但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。 在輪崗實習(xí)期間，我先后在制造部各個車間參觀實習(xí)近一個月時間。車間各個崗位以及生產(chǎn)流程都是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大；但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時間內(nèi)熟悉了生產(chǎn)部門的整個操作流程，對公司產(chǎn)品及生產(chǎn)崗位有了進一步了解。 在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己，在其位，謀其職，盡其力。當(dāng)然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)

7、歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的疏漏和不足的提醒和耐心指正，特別在離職手續(xù)辦理憑證、人員總表優(yōu)化、各類單據(jù)編號存檔電子備案等方面的建議與指導(dǎo)，更督促我應(yīng)時刻具備人事崗位所需的縝密心思與責(zé)任感。 經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉(zhuǎn)檔、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、合同續(xù)簽、獎勵教訓(xùn)、離職等根本人事手續(xù)，整理歸檔員工合同，協(xié)助提供員工保險繳納單據(jù)與名單，處理員工日常單據(jù)報銷，以及協(xié)助整理提供公司各部門所需的人事相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。在近兩個月加入了各高校20 xx年校園聘請會，學(xué)習(xí)并參考了各位同事與領(lǐng)導(dǎo)在聘請面試方面的閱歷與技巧，漸漸完善自己在招賢納才方面的知識欠缺。當(dāng)然我還有好多不足，處理問題的閱歷方面有待提高，部門協(xié)作能力也需要進一步加強，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。 這是我的第一份工作，這半年來我學(xué)到了好多，感悟了好多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到高傲和驕傲，也更加迫切的希