銷售年終工作總結(jié)精選5篇

1、精品文檔Word格式 銷售年終工作總結(jié)精選5篇 有總結(jié)才會(huì)有進(jìn)步，才會(huì)有進(jìn)步，總結(jié)也是不斷進(jìn)步素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能的一項(xiàng)工作，總結(jié)是指導(dǎo)、推動(dòng)各項(xiàng)工作的一個(gè)步驟，更好地促進(jìn)下一歩工作的開展。下面是我給大家整理的銷售年終工作總結(jié)精選，歡送大家查閱。 銷售年終工作總結(jié)精選篇1 20_年已經(jīng)過(guò)去，在這一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作，也有了一些收獲，接近年終，我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于汲取教訓(xùn)，進(jìn)步自己，以致于把工作做的更好，自己有信念也有決心把明年的工作做的更好。下面我對(duì)一年的工作進(jìn)展簡(jiǎn)要的總結(jié)。 一、工作概況 我是去年_月份到公司工作的，僅憑對(duì)銷售工作的熱忱，而缺乏對(duì)汽車行業(yè)銷售閱歷和產(chǎn)

2、品學(xué)問(wèn)。為了快速融入到這個(gè)行業(yè)中來(lái)，到公司之后，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)，一邊探索市場(chǎng)，遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問(wèn)題，我常常請(qǐng)教各品系經(jīng)理和指導(dǎo)和其他有閱歷的同事，一起尋求解決問(wèn)題的方發(fā)和對(duì)一些比擬難纏的客戶進(jìn)展應(yīng)對(duì)方針，獲得了明顯的效果。 通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場(chǎng)閱歷，如今對(duì)我們?nèi)缃裉幍氖袌?chǎng)有了一個(gè)也許的熟悉和理解。如今我漸漸可以清楚、流利的應(yīng)對(duì)客戶所提到的各種問(wèn)題，準(zhǔn)確的把握客戶的需要，良好的與客戶溝通，因此漸漸獲得了客戶的信任。所以經(jīng)過(guò)大半年的努力，也成功談成了一些用戶購(gòu)置我們的產(chǎn)品，在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和積累閱歷的同時(shí)，自己的力量，業(yè)務(wù)程度都比以前有了一個(gè)較大幅

3、度的進(jìn)步，針對(duì)市場(chǎng)的一些變化和同行業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，如今可以拿出一個(gè)比擬完好的流程應(yīng)付一些突發(fā)大事。對(duì)于一整套流程可以完全的操作下來(lái)。 還有我的20_年工作重點(diǎn)是二線兼銷售，二線的工作環(huán)節(jié)是非常關(guān)鍵重要的，在我們_銷售的每臺(tái)車都要經(jīng)過(guò)二線的手。二線這個(gè)崗位是銷售一線和用戶之間的橋梁，一是，把一線的工作進(jìn)展補(bǔ)充和完善，二是給用戶進(jìn)展指導(dǎo)和維系。在20_年里我在二線的崗位上工作了一年，對(duì)我的全年工作滿足度根本上是良好，我效勞的用戶，全年計(jì)算來(lái)可以說(shuō)至少有一百多個(gè)!這么多用戶是我感覺(jué)有些驕傲感!_月底去總部進(jìn)展模壓訓(xùn)練，做一名合格的銷售人員，_月份在我們的二級(jí)_公司進(jìn)展據(jù)點(diǎn)銷售和市場(chǎng)考察，在中興我也學(xué)到

4、了許多的競(jìng)品的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，這對(duì)我們產(chǎn)品銷售非常有利。 二、本年度存在的問(wèn)題 在20_年_月_日國(guó)家施行“_政策，被迫我們把庫(kù)里的大局部車進(jìn)展了提早上牌，我們根據(jù)上半年銷售的車型，進(jìn)展了總結(jié)。用到了提早上牌的車上。我們也可以猜想到，上半年的車型在下半年消化確定不是很好，因?yàn)樯习肽甑能囆透窘咏柡?，所以提早上牌車型選擇有誤。 在_月_日和_月_日，一天只差車價(jià)相差一萬(wàn)，用戶有些承受不了，導(dǎo)致我們的產(chǎn)品到下半年庫(kù)存量比擬大，資金壓力也比擬大。到十月份又遇到全球性的_危機(jī)，使市場(chǎng)一天比一天差，我們的日子更難受。 三、對(duì)20_年工作中存在的問(wèn)題進(jìn)展改良的措施 對(duì)于車價(jià)差萬(wàn)元的狀況我們?cè)赺第三季度會(huì)議已經(jīng)

5、做了相應(yīng)的調(diào)整，如今的產(chǎn)品價(jià)格，用戶大局部都可以承受。還有一些提早上牌車型有誤的，我們已經(jīng)做好預(yù)備，趕在今年旺季把車消化一局部，看看市場(chǎng)，終究是什么狀況，做一個(gè)準(zhǔn)確的推斷!減輕公司和部門的資金壓力，讓我們_人輕松上陣，挑戰(zhàn)下一個(gè)工作任務(wù)! 四、20_年個(gè)人工作目的和方案 我在20_年中堅(jiān)持銷售人員的三項(xiàng)根本原那么，最守紀(jì)律，執(zhí)行命令，完成任務(wù)，做好此崗位的工作。再盼望公司多給我一些學(xué)習(xí)和受訓(xùn)的時(shí)機(jī)是自己的學(xué)問(wèn)更加豐富和充實(shí)! 我盼望再20_年里我能從二線的崗位進(jìn)到一線的銷售崗位，成為一個(gè)完好的銷售人員，我在20_年的全年中我已經(jīng)嫻熟的把握了一整套操作流程。再加上我從事銷售工作一年多的閱歷，應(yīng)對(duì)

6、和處理一些突發(fā)事情有自己的一些方法，我信任自己能做好一名合格的銷售人員。假設(shè)我能進(jìn)入到一線銷售的崗位上，我會(huì)努力使自己的銷量和利潤(rùn)化。 銷售年終工作總結(jié)精選篇2 自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了，回想自己這一年多所走過(guò)的路，所經(jīng)受的事情，沒(méi)有太多的感慨，沒(méi)有太多的驚喜，多了一份鎮(zhèn)靜，沉著的心態(tài)。在公司指導(dǎo)的帶著和關(guān)心下，加之部門同事的鼎力幫助，自己立足本職工作，使得銷售工作順當(dāng)進(jìn)展。雖然銷售狀況不錯(cuò)，但是回款率不太樂(lè)觀，緣由在于集團(tuán)總部結(jié)款不準(zhǔn)時(shí)。20_年我會(huì)盡量克制這方面的因素，準(zhǔn)時(shí)與各子分公司解決回款問(wèn)題。現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總結(jié)如下： 一、與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)，堅(jiān)守職業(yè)天職與使命。 既

7、然我們選擇了工作，就沒(méi)有理由不把它做好。一個(gè)人一生中除去休息的時(shí)間以及不具備勞動(dòng)力量的時(shí)間，剩下的大局部時(shí)間都是在勞動(dòng)中度過(guò)的，可以說(shuō)，工作等于一個(gè)人一生的價(jià)值。假設(shè)一個(gè)員工不能站在抱負(fù)的高度上去對(duì)待自己的工作，不能滿腔熱忱的去工作，那么他成功的時(shí)機(jī)就特別渺茫。對(duì)于絕大多數(shù)具有上進(jìn)心的員工來(lái)講，工作肯定不僅僅是為了生存，工作更應(yīng)當(dāng)是天職，是神圣的使命。 然而，現(xiàn)實(shí)中，經(jīng)常聽到有人抱怨自己被人無(wú)視、沒(méi)有被支配在好的工作崗位上、沒(méi)有高工資、沒(méi)有得到高度的重視等怨言，一副很受委屈的樣子。其實(shí)，你有沒(méi)有仔細(xì)的打量過(guò)自己：你真的應(yīng)當(dāng)被支配在那個(gè)你所認(rèn)為的重要位置、領(lǐng)到你所期望的工資、得到別人的重視嗎?不

8、勞無(wú)獲，一切都不是理所當(dāng)然的，沒(méi)有付出就沒(méi)有理由索取，當(dāng)你伸手向企業(yè)、向指導(dǎo)要這要那的時(shí)候，你有沒(méi)有仔細(xì)的打量過(guò)自己，你為企業(yè)付出了什么。你把企業(yè)當(dāng)成自己的家、與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)，全心全意的干好自己的本職工作了嗎?假設(shè)沒(méi)有，那就沒(méi)有資格抱怨別人，要怪只能責(zé)備你自己;假設(shè)沒(méi)有，你就應(yīng)當(dāng)摒棄抱怨，樂(lè)觀進(jìn)取，努力培育仆人翁意識(shí)，喜歡你所在的企業(yè)，喜歡你所從事的工作，盡你的努力，盡可能的發(fā)揮自己的才能，為企業(yè)多做奉獻(xiàn)，信任總有一天，大家會(huì)看到你的努力，你也會(huì)得到所期盼的一切。 二、堅(jiān)決聽從支配，不折不扣地完成工作任務(wù)。 企業(yè)是一個(gè)嚴(yán)密的組織，不是一個(gè)自由的組合體。它是一個(gè)有組織、有紀(jì)律、有制度、有目

9、的的合成體。在這個(gè)組織里，個(gè)人不能也不允許自由散漫，不聽從管理。聽從是天職，也是企業(yè)對(duì)員工的一項(xiàng)根本要求，即使指導(dǎo)的某個(gè)支配你內(nèi)心無(wú)法承受，也要告知自己丟掉不滿心情，因?yàn)槠髽I(yè)不只有你一個(gè)人，它是一個(gè)大集體。個(gè)人往往習(xí)慣于從自己的角度動(dòng)身，考慮問(wèn)題往往先考慮自己，你所看到的、你所關(guān)注的或許只是你個(gè)人或者是所在小組的利益，這就有很大的局限性。而指導(dǎo)那么不同，他所考慮的是全局、是整體。所以，對(duì)于指導(dǎo)安排的工作任務(wù)，我們肯定要不折不扣地去執(zhí)行。許多時(shí)候，許多我們開頭并不可以理解的事情，在施行的過(guò)程中，自斷后路、義無(wú)返顧地去執(zhí)行，本來(lái)想不通的事情往往可以得到很好的理解，從而激發(fā)了個(gè)人的主觀能動(dòng)性，反而促

10、成工作任務(wù)的圓滿完成。 三、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，苦練專業(yè)技能，努力進(jìn)步自身力量。 “工欲善其事，必先利其器。這就是說(shuō)，一個(gè)人要想真正成就一番事業(yè)，離不開過(guò)硬的根本功。還記得上高校時(shí)，教師對(duì)我們說(shuō)過(guò)的一句話：“關(guān)系是泥飯碗，是會(huì)碎的;文憑是鐵飯碗，是會(huì)銹的;本領(lǐng)是金飯碗，是會(huì)升值的。當(dāng)今社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈烈，做任何事情都需要技能?，F(xiàn)代企業(yè)最需要的、最緊缺的就是敬業(yè)的員工，就是具有專業(yè)力量的員工。在實(shí)際的工作中，對(duì)待自己，對(duì)待工作，肯定要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不要滿意于已經(jīng)把握的，這個(gè)世界是大變、多變、快變的，要努力尋求更好、更快、更富成效的專業(yè)技能和技巧，進(jìn)步自身競(jìng)爭(zhēng)力，唯有如此，才有可能制造出更好的成果，

11、才有可能從一個(gè)成功走向另一個(gè)成功。 四、努力培育團(tuán)隊(duì)精神，擅長(zhǎng)更要樂(lè)于與別人合作。 在現(xiàn)代社會(huì)，在專業(yè)分工越來(lái)越細(xì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越劇烈的前提下，單打獨(dú)斗的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去，合作變的越來(lái)越重要。團(tuán)隊(duì)的力氣遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于一個(gè)個(gè)單獨(dú)的優(yōu)秀人才的力氣。所以，現(xiàn)代企業(yè)聘請(qǐng)員工，雖然都有一套很嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，但是，最重要的條件就是要有團(tuán)隊(duì)精神。就算這個(gè)人是天才，假設(shè)其團(tuán)隊(duì)精神比擬差，這種人也沒(méi)有企業(yè)情愿用。不能與同事友好合作，沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí)的人，即使有很好的力量，也難以把自己的優(yōu)勢(shì)在工作中淋漓盡致的發(fā)揮出來(lái)，甚至，由于其自高自大、排擠別人，反而會(huì)把事情弄糟。一個(gè)人力量再?gòu)?qiáng)，總有力量不能到達(dá)之處，團(tuán)結(jié)才有力氣，團(tuán)隊(duì)成員之間

12、互相取長(zhǎng)補(bǔ)短，精誠(chéng)合作，會(huì)把事情做的更好，甚至收到意想不到的效果，這就是1+12的道理。 五、自信樂(lè)觀，樂(lè)觀向上。 現(xiàn)實(shí)生活中，我們做事之所以會(huì)半途而廢，往往不是因?yàn)槭《艞?，而是因?yàn)槭チ俗孕哦?。制造特別跡的人，憑借的都不是最初的那點(diǎn)士氣，而是一種自信樂(lè)觀的精神，在這種精神的支持下，向前邁一步，再邁一步，終會(huì)到達(dá)成功的顛峰。人的敵人不是別人，而是自己，凡事都不會(huì)是一帆風(fēng)順，一馬平川的，總會(huì)有這樣那樣的困難阻擋我們前行的腳步，不要被設(shè)想的困難嚇倒，要信任自己，鼓舞自己，要有戰(zhàn)勝困難的決心和士氣。假設(shè)你沒(méi)有做今日這件事情，或許你就永久不會(huì)知道給自己一些壓力之后，你可以做到些什么。一個(gè)人覺(jué)得

13、最驕傲的事情，是做那些做起來(lái)最困難的事情。一個(gè)人應(yīng)當(dāng)自信而不自負(fù)，執(zhí)著而又不僵化。人生必需背負(fù)重?fù)?dān)，一步一步漸漸的走，穩(wěn)穩(wěn)的走，總有一天，你會(huì)覺(jué)察，自己是那個(gè)的最遠(yuǎn)的人。 六、虛心慎重，戒驕戒躁，勇于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)。 “虛心使人進(jìn)步，傲慢使人落后這是我們?cè)趯W(xué)校就承受的教育。虛心是美德，人類假設(shè)失去虛心，那么自信就會(huì)變成自大。自大就是自滿，自滿就會(huì)失敗?；蛟S因?yàn)槲覀冞€年輕，沒(méi)有多少閱歷，所以比擬簡(jiǎn)單傲慢和急躁，辦事也總是急于求成。但是，要知道，沒(méi)有一個(gè)人有傲慢的資本，因?yàn)椴还苓^(guò)去你獲得了多少驕人的成果，即使是在某一方面的造詣很深，也不能說(shuō)是已經(jīng)徹底精通，因?yàn)閷W(xué)問(wèn)是無(wú)窮的。誰(shuí)也不可以認(rèn)為自己已經(jīng)到

14、達(dá)了境界而停步不前，趾高氣揚(yáng)。假設(shè)是這樣的話，那么必將很快就被同行趕上和超過(guò)。所以，在實(shí)際的工作中，我們肯定要虛心慎重，戒驕戒躁，求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地的做好每一件事。 但是，我們也不應(yīng)當(dāng)滿意于如今，不思進(jìn)取，停滯不前。而是應(yīng)當(dāng)可能的發(fā)揮主觀能動(dòng)性，要勇于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，把一切好的主見(jiàn)即刻付諸行動(dòng)。天下沒(méi)有場(chǎng)外的舉人，凡事都要敢于嘗試，假設(shè)不試一試，誰(shuí)也不知道自己的斤兩。雖然或許最終試出自己的重量不過(guò)二三斤，但我們也會(huì)得到自己的東西。哪怕是小小的進(jìn)步，我們也算是獲得了成效。 銷售年終工作總結(jié)精選篇3 不知不覺(jué)中，20_年已接近尾聲，參加國(guó)華房地產(chǎn)進(jìn)展公司已大半年時(shí)間，這短短的大半年學(xué)習(xí)工作中，我懂

15、得了許多學(xué)問(wèn)和閱歷。20_是房地產(chǎn)不平凡的一年，越是在這樣困難的市場(chǎng)環(huán)境下，越是能熬煉我們的業(yè)務(wù)力量，更讓自己的人生經(jīng)受了一份感動(dòng)，一份喜悅，一份哀痛，最重要的是增加了一份人生的閱歷?？梢哉f(shuō)從一個(gè)對(duì)房地產(chǎn)“一無(wú)所知的門外人來(lái)說(shuō)，這半年的時(shí)間里，收獲額多，特別感謝公司的每一位指導(dǎo)和同仁的關(guān)心和指導(dǎo)，如今已能獨(dú)立完本錢職工作，現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結(jié)。 一、學(xué)習(xí)方面;學(xué)習(xí)，永無(wú)止境，這是我的人生中的第一份正式工作，以前同學(xué)時(shí)代做過(guò)一些兼職銷售工作，以為看似和房地產(chǎn)有關(guān)，其實(shí)我對(duì)房產(chǎn)方面的學(xué)問(wèn)不是很理解，甚至可以說(shuō)是一無(wú)所知。來(lái)到這個(gè)工程的時(shí)候，對(duì)于新的環(huán)境，新的事物都比擬陌生，在公司指導(dǎo)的關(guān)心

16、下，我很快理解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng)，通過(guò)努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)參謀的真正內(nèi)涵以及職責(zé)，并且深深的喜歡上了這份工作，同時(shí)也意識(shí)到自己的選擇是對(duì)的。 二、心態(tài)方面：剛進(jìn)公司的時(shí)候，我們開頭了半個(gè)月的系統(tǒng)培訓(xùn)，開頭覺(jué)得有點(diǎn)無(wú)聊甚至枯燥。但一段時(shí)間之后，回頭再來(lái)看這些內(nèi)容真的有不一樣的感受。感覺(jué)我們的真的是收獲頗豐。心境也越來(lái)越安靜，更加趨于成熟。在公司指導(dǎo)的急躁指導(dǎo)和關(guān)心下，我漸漸懂得了心態(tài)打算一切的道理。想想工作在銷售一線，感受最深的就是，保持一顆良好的心態(tài)很重要，因?yàn)槲覀兠刻烀鎸?duì)形形色色的人和物，要學(xué)會(huì)掌握好自己的心情，要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、樂(lè)觀的心態(tài)去面對(duì)工作和生活。 三、專業(yè)學(xué)問(wèn)和技巧;

17、在培訓(xùn)專業(yè)學(xué)問(wèn)和銷售技巧的那段時(shí)間，由于初次接觸這類學(xué)問(wèn)，如建筑學(xué)問(wèn)，所以覺(jué)的特別乏味，每天都會(huì)不停的背誦，互相演練，由于面對(duì)考核，我可是下足了功夫。最終功夫不負(fù)有心人，我從接 接客戶的措手不及到如今的得心應(yīng)手，都充分證明白這些是何等的重要性。當(dāng)時(shí)確實(shí)感覺(jué)到苦過(guò)累過(guò)，如今回過(guò)頭來(lái)想一下，進(jìn)步要克制最大的困難就是自己，雖然當(dāng)時(shí)苦累，我們不照樣堅(jiān)持下來(lái)了嗎?當(dāng)然這份成長(zhǎng)與公司指導(dǎo)的關(guān)心關(guān)心是息息相關(guān)的，這樣的工作氣氛也是我進(jìn)步的重要緣由。在工作之余我還會(huì)去學(xué)習(xí)一些實(shí)時(shí)房地產(chǎn)專業(yè)學(xué)問(wèn)和技巧，這樣才能與時(shí)俱進(jìn)，才不會(huì)被時(shí)代所淘汰。 四、細(xì)節(jié)打算成敗：從接客戶的第一個(gè) 起，全部的稱呼， 禮儀都要做到位。

18、來(lái)訪客戶，從一不起眼的動(dòng)作到最根本的禮貌，無(wú)處不透露出公司的形象，都在于細(xì)節(jié)。看似簡(jiǎn)潔的工作，其實(shí)更需要細(xì)心和急躁，在整個(gè)工作當(dāng)中，不管是主管強(qiáng)調(diào)還是供給各類資料，總之讓我們從陌生到嫻熟。在平常的工作當(dāng)中，兩位專案也給了我許多建議和關(guān)心，準(zhǔn)時(shí)的化解了一個(gè)個(gè)問(wèn)題，從一切的措手不及到得心應(yīng)手，都是一個(gè)一個(gè)腳印走出來(lái)的，這些進(jìn)步的前提涵蓋了我們的努力與心酸。有時(shí)缺乏急躁，對(duì)于一些問(wèn)題較多或說(shuō)話比擬沖的客戶往往會(huì)針鋒相對(duì)。 其實(shí)，對(duì)于這種客戶可能采納迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加急躁，使客戶感覺(jué)更加貼心，才會(huì)有更多信任。對(duì)客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切，否

19、那么，他們有問(wèn)題可能不會(huì)找你詢問(wèn)，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會(huì)對(duì)他的成交喪失主動(dòng)權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時(shí)時(shí)關(guān)切，通過(guò)詢問(wèn)引出他們心中的問(wèn)題，再委婉解決，這樣不但可以把握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。 五、展望將來(lái)：20_這一年是最有意義最有價(jià)值最有收獲的一年，但不管有多精彩，他已是昨天它即將成為歷史。將來(lái)在以后的日子中，我會(huì)在高素養(yǎng)的根底上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)學(xué)問(wèn)和專業(yè)技能，此外還要廣泛的理解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的最前沿，。俗話說(shuō)“客戶是上帝，接好來(lái)訪和來(lái)電的客戶是我義不容辭的義務(wù)，在客戶心理樹立良好的公司形象，這里的

20、工作環(huán)境令我非常滿足，指導(dǎo)的關(guān)愛(ài)以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力。同事之間的友誼關(guān)心以及協(xié)作互助給了我工作的舒適感和踏實(shí)感。所以我也會(huì)全力以赴的做好本職工作，讓自己有更多收獲的同時(shí)也使自己變的更加強(qiáng)壯?？傊?，在這短短半年工作時(shí)間里，我雖然獲得了一點(diǎn)成果與進(jìn)步，但離指導(dǎo)的要求尚有肯定的差距。 六、總結(jié)一年來(lái)的工作，自己的工作仍存在許多問(wèn)題和缺乏，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)，20_年自己方案在去年工作得失的根底上取長(zhǎng)補(bǔ)短，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作： (一)、根據(jù)20_年銷售狀況和市場(chǎng)變化，自己方案將工作重點(diǎn)放在中重點(diǎn)類客戶群。 (二)、針對(duì)購(gòu)置力缺乏的客戶群中，查找有實(shí)

21、力客戶，以擴(kuò)大銷售渠道。 (三)、為樂(lè)觀協(xié)作其他銷售人員和工作人員，做好銷售的宣揚(yáng)的造勢(shì)。 (四)、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)方案仔細(xì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來(lái)完善自己的理論學(xué)問(wèn)，力求不斷進(jìn)步自己的綜合素養(yǎng)，為企業(yè)的再進(jìn)展奠定人力資源根底。 (五)、加強(qiáng)自己思想建立，增加全局意識(shí)、增加責(zé)任感、增加效勞意識(shí)、增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)。樂(lè)觀主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的力量減輕指導(dǎo)的壓力。 (六)制訂學(xué)習(xí)方案。、做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要根據(jù)市場(chǎng)不停的變化場(chǎng)面，不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路的工作，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力銷售年終工作總結(jié)5篇。我會(huì)

22、適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方一直補(bǔ)充新的能量。工業(yè)學(xué)問(wèn)、營(yíng)銷學(xué)問(wèn)、部門管理等相關(guān)廠房的學(xué)問(wèn)都是我要把握的內(nèi)容，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還盼望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。 (七)、為確保完成全年銷售任務(wù)，自己平常就樂(lè)觀搜集信息并準(zhǔn)時(shí)匯總，力爭(zhēng)在新區(qū)域開發(fā)市場(chǎng)，以擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額。 今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，充分發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng)，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，做一名合格的銷售人員，可以在日益劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地，為公司再創(chuàng)佳績(jī)做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)! 銷售年終工作總結(jié)精選篇4 20_年的工作順當(dāng)完畢了，我在公司的海外銷售部工作，一年來(lái)工作也算是勤勤懇懇，將自己的工作完全的做好了，公司的海外銷售在金融危機(jī)

23、的影響下，沒(méi)有消失像往年一樣的全面進(jìn)展的狀況，這也不完全是公司的問(wèn)題，經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形勢(shì)使許多人的購(gòu)置力和欲望降到了最低點(diǎn)。不過(guò)_年的工作還是有許多地方值得總結(jié)的。 一、改善與方案： a.產(chǎn)品的開發(fā) 1每個(gè)業(yè)務(wù)員要每月供給一個(gè)要開發(fā)的產(chǎn)品的建議。如被采納，或肯定金額的嘉獎(jiǎng)，與此刺激業(yè)務(wù)員多與客戶溝通，樂(lè)觀獵取產(chǎn)品開發(fā)的信息。 2獨(dú)立開發(fā)，多與產(chǎn)品設(shè)計(jì)公司合作，開發(fā)系列產(chǎn)品。 3對(duì)仿照的產(chǎn)品的開發(fā)，肯定要避開專利才能開發(fā)。 4對(duì)產(chǎn)品包裝要統(tǒng)一風(fēng)格，建立統(tǒng)一標(biāo)識(shí)，建立品脾，這對(duì)外銷合內(nèi)銷都有好處。 b銷售業(yè)務(wù) 1由于人民幣還不斷升值，對(duì)我們行業(yè)的沖擊會(huì)越來(lái)越大。在營(yíng)業(yè)額方面，不能要求太高，保持_年_月

24、_日萬(wàn)/月較為抱負(fù)，盈利方面保證就可以了。 2出口的環(huán)境惡劣，更要做好客戶的效勞和維護(hù)工作?？蛻舻男诤途S護(hù)，這是_年出口部要重點(diǎn)培訓(xùn)的內(nèi)容。 3要降低贈(zèng)品訂單和oem/odm的比例過(guò)大，要大力開發(fā)合適日本城，jumbo， cainz home，沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品，只有這些公司會(huì)給我們供給長(zhǎng)久穩(wěn)定的訂單，贈(zèng)品的訂單是可遇不行求的。旱 澇不均，對(duì)工廠來(lái)說(shuō)，不是好事。 4列出重點(diǎn)客戶，對(duì)這些客戶執(zhí)行vip客戶待遇，在產(chǎn)品的開發(fā)，訂單貨期，禮品的派送的都優(yōu)先出來(lái)。 5建立定期與買手通 的制度，要求業(yè)務(wù)要樂(lè)觀和買手溝通，理解客戶的真實(shí)意圖和他們的方案，以協(xié)作他們，擴(kuò)大營(yíng)業(yè)額。 c人員配置 1加強(qiáng)對(duì)新人的培訓(xùn)

25、，讓他們有良好的銷售技巧和有敬業(yè)精神，假設(shè)真的容不進(jìn)這個(gè)團(tuán)隊(duì)，要堅(jiān)決辭退。 2在搬出廣州后，要招一名會(huì)日文的業(yè)務(wù)。 3多舉辦業(yè)務(wù)間的溝通會(huì)，讓他們溝通閱歷，縮小參差的程度。 4定期單獨(dú)對(duì)每個(gè)業(yè)務(wù)進(jìn)展溝通，理解其的心態(tài)，穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)。 5鼓舞業(yè)務(wù)在業(yè)余時(shí)間進(jìn)修，包括日文，銷售技巧等，公司能給他們肯定比例的報(bào)銷。 6參與一些拓展活動(dòng)，讓他們更有團(tuán)隊(duì)精神。 d與工廠的合作 1對(duì)工廠的指示要明晰，讓工廠嚴(yán)格根據(jù)銷售部的指示消費(fèi)，打樣。 2多和工廠的主管溝通，讓他們理解銷售的工作，愿意協(xié)作銷售部的工作。 3為協(xié)作工廠的消費(fèi)進(jìn)度，我部要設(shè)立一個(gè)客戶資料供給和確認(rèn)表，內(nèi)容包括包裝物料確實(shí)認(rèn)，麥頭，設(shè)計(jì)稿等。 4

26、延長(zhǎng)交貨期，工廠有充分的消費(fèi)世間。(促銷單除外)。 二、缺乏和挑戰(zhàn)： a.產(chǎn)品的開發(fā) 1未能供給有效的產(chǎn)品開發(fā)的方向給工廠。 2現(xiàn)行的產(chǎn)品開發(fā)是在市場(chǎng)看到好的產(chǎn)品，買回來(lái)仿照/抄襲，對(duì)該產(chǎn)品專利不理解，這樣的風(fēng)險(xiǎn)大，有可能開發(fā)的產(chǎn)品，沒(méi)客戶敢買/賣。 3現(xiàn)行的產(chǎn)品包裝較差，設(shè)計(jì)風(fēng)格不統(tǒng)一，無(wú)法突出我們的品牌特點(diǎn)。 4客戶的地域劃分較雜，也無(wú)法針對(duì)特定的單一市場(chǎng)作一個(gè)市場(chǎng)的產(chǎn)品開發(fā)，也無(wú)法一款產(chǎn)品合適全部市場(chǎng)。 b銷售業(yè)務(wù) 1.總的來(lái)說(shuō)，出口部的銷售業(yè)績(jī)比去年會(huì)削減，主要表達(dá)在年初一二月份的開局和年中的_月份不好，訂單數(shù)量缺乏。訂單量的不穩(wěn)定，嚴(yán)峻影響全年的銷售業(yè)績(jī)。 2外部的政策和政治環(huán)境對(duì)銷

27、售業(yè)績(jī)影響重大，如人民幣在_年已累計(jì)升值7%，出口退稅由11%改為5%，工人的工資也大幅升了，這都影響了產(chǎn)品的定價(jià)，做成我們的價(jià)格體系不穩(wěn)定，直接影響客戶的下單意愿。按零售的定價(jià)規(guī)例，fob價(jià)的3到8倍，當(dāng)產(chǎn)品fob單價(jià)升5%，零售價(jià)要升15%到40%，這樣大的升幅，對(duì)產(chǎn)品的銷量是影響宏大的。 3.美泰大事也對(duì)客戶對(duì)中國(guó)制造有戒心加上全部的塑料產(chǎn)品要供給sgs證，不管對(duì)客戶或工廠都是一種負(fù)擔(dān)。短期內(nèi)下單的意愿削減。但事后證明，這是利好，客戶不敢壓價(jià)太甚，他們也會(huì)找規(guī)模大的標(biāo)準(zhǔn)的工廠合作，賺平安的錢。 4.贈(zèng)品的訂單比例過(guò)大，常規(guī)訂單的比例越來(lái)越小，oem/odm的訂單比例過(guò)大，自主開發(fā)的產(chǎn)品比

28、例越來(lái)越小，仿照/抄襲的產(chǎn)品多，遇到專利的問(wèn)題也多，對(duì)銷售的區(qū)域有限制，影響銷售量。 c人員配置 1nico 作為我老業(yè)務(wù)，她的分開對(duì)我們有肯定的影響，詳細(xì)的影響要在明年初才能表達(dá)。 2目前人員配置是夠用的，只是有點(diǎn)青黃不接的感覺(jué)，老的業(yè)務(wù)負(fù)荷過(guò)重，新的上手慢，幫不了太多忙。還有新的人性格和老的業(yè)務(wù)差異太大，較難平衡。 3新人的敬業(yè)精神缺乏。 4業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)程度參差不平，整體影響團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)。 5日本做為我廠的最重要市場(chǎng)，我們欠缺一名日語(yǔ)業(yè)務(wù)。 6我們有開周會(huì)，供給了業(yè)務(wù)之間的溝通平臺(tái)，對(duì)新的業(yè)務(wù)也供給培訓(xùn)，但總體效果不抱負(fù)。 d與工廠的合作 1總體是牽強(qiáng)可以，細(xì)致的地方不夠。如與工廠各部門的溝

29、通不到位，技巧欠缺，引起誤會(huì)。 2客戶品質(zhì)的要求和產(chǎn)品的消費(fèi)工藝的詳細(xì)狀況不理解，做成不良品多，有單沒(méi)利潤(rùn)的現(xiàn)象多。 3工廠對(duì)樣板的重視不夠，做成對(duì)客戶失信時(shí)，業(yè)務(wù)心情不穩(wěn)定。 4模具的模期未能按時(shí)完成，客戶投訴頻繁，影響業(yè)務(wù)的樂(lè)觀性。 _年是一個(gè)艱辛的一年，人民幣持續(xù)升值，勞動(dòng)力本錢的大幅進(jìn)步，能源租金的價(jià)格要進(jìn)步，政策正大力鼓舞促進(jìn)內(nèi)需的市場(chǎng)。這都是我們出口部要面對(duì)的困難。我們要苦練內(nèi)功，真正進(jìn)步效勞程度，加以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，我們才能打贏這場(chǎng)硬仗。 _年的公司海外銷售工作時(shí)歷年以來(lái)進(jìn)展最慢的一年，所以我們肯定要看清當(dāng)前的形勢(shì)，在充分的理解到海外市場(chǎng)的前景后再做出相應(yīng)的對(duì)策和方案，這樣對(duì)公司的進(jìn)

30、展無(wú)疑是最有利的。作為公司的一般工作人員，我肯定會(huì)看到當(dāng)前的形勢(shì)，我信任在公司海外銷售部全體員工的集體努力下，我們的工作肯定會(huì)越來(lái)越好! 銷售年終工作總結(jié)精選篇5 _年銷售工作根本完畢了，在整個(gè)團(tuán)隊(duì)的全年努力奮斗下，比_年銷量增幅12.5%，但在市場(chǎng)占有率和全國(guó)a類分公司排名中有所下降，主要的緣由有以下幾點(diǎn)： 一、外因： 1、20_年挪動(dòng)手機(jī)行業(yè)劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)環(huán)境的變化及公司在_年產(chǎn)品力的因素、產(chǎn)品力及市場(chǎng)政策未準(zhǔn)時(shí)跟上; 二、內(nèi)因： 1、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部氣氛、團(tuán)隊(duì)氣概，戰(zhàn)斗力、指導(dǎo)力量、員工態(tài)度、執(zhí)行力的下降; 2、營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)分散力、經(jīng)銷商的樂(lè)觀性、協(xié)作力量的下降;主要表現(xiàn)： 分公司營(yíng)銷工作根底不扎實(shí)，效率、效能欠缺; 員工工作樂(lè)觀性不高，缺乏斗志，做不到“盡心盡力，創(chuàng)新意識(shí)及才智能動(dòng)的工作力量差，協(xié)作力量差，做不到分公司平臺(tái)與辦事處上下同流; 渠道網(wǎng)絡(luò)、經(jīng)銷商激情及分散力下降。局部區(qū)域消失缺乏核心經(jīng)銷商或核心不核的問(wèn)題，經(jīng)銷商不愿擔(dān)當(dāng)