2022年小學(xué)校長(zhǎng)提高班培訓(xùn)總結(jié)_第1頁
2022年小學(xué)校長(zhǎng)提高班培訓(xùn)總結(jié)_第2頁
2022年小學(xué)校長(zhǎng)提高班培訓(xùn)總結(jié)_第3頁
2022年小學(xué)校長(zhǎng)提高班培訓(xùn)總結(jié)_第4頁
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1、第8頁共8頁2022年小學(xué)校長(zhǎng)提高班培訓(xùn)總結(jié)馬連莊鎮(zhèn)李家草泊小學(xué)周明寶在市教體局的統(tǒng)一_下,我積極參加了萊西市農(nóng)村中小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)提高培訓(xùn)班,帶著渴望,懷著激動(dòng),也帶著對(duì)學(xué)校管理、教育教學(xué)中的困惑,認(rèn)真聽取了著名專家的精彩講座以及班主任與點(diǎn)評(píng),不僅讓我拓寬了思路,開闊了視野,強(qiáng)化了學(xué)習(xí)與研究意識(shí),而且也讓我對(duì)下一步工作有了清晰的思路,特別是在學(xué)校隊(duì)伍建設(shè)、教育理念及辦學(xué)思想等方面有了深刻的認(rèn)識(shí),為促進(jìn)我校教育教學(xué)管理模式規(guī)范化提供了科學(xué)的理論指導(dǎo)。讓我得以與眾多專家一同學(xué)習(xí)和與其他校長(zhǎng)們面對(duì)面地互動(dòng)交流,了解他們對(duì)教學(xué)管理的理解,學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的管理方法和理念。在交流和思想碰撞中感受到了他們的教育

2、智慧,進(jìn)而引發(fā)自己的思考。下面就本次學(xué)習(xí)培訓(xùn),總結(jié)體會(huì)如下:一、校長(zhǎng)是學(xué)校品牌的設(shè)計(jì)者通過這次培訓(xùn),我進(jìn)一步明確了一個(gè)好校長(zhǎng)是成就一所好學(xué)校的關(guān)鍵。校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者。有什么樣的校長(zhǎng),就有什么樣的學(xué)校。因此,校長(zhǎng)必須用先進(jìn)的教育理念去影響、帶動(dòng)教師,把自己的辦學(xué)思想轉(zhuǎn)化為教師的行動(dòng)。要注重辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累與揚(yáng)棄,努力形成學(xué)校內(nèi)在的精神與材料累積和成功的管理理念。這種精神累積和管理理念是一所學(xué)校無形資產(chǎn)和寶貴財(cái)富,更是學(xué)校品牌的意義所在。二、校長(zhǎng)應(yīng)該遵循學(xué)校辦學(xué)的客觀規(guī)律,學(xué)習(xí)和借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作方法,不斷超越。1、以人為本,提升管理實(shí)效從各位校長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)介紹中,我發(fā)現(xiàn)他們學(xué)校管理

3、的核心內(nèi)容就是:寬容、理解、尊重、信任。把教師第一的人本管理思想做為學(xué)校管理的基本理念。重視教師的參與意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),使老師的才能得到充分發(fā)揮,人性得到最完善的發(fā)展。教師在學(xué)校事務(wù)中體現(xiàn)著主人的地位,通過各種方式和渠道讓教師參與學(xué)校管理。2、讓學(xué)習(xí)成為學(xué)校發(fā)展的不竭動(dòng)力新教育實(shí)驗(yàn)主要通過提倡教師閱讀、寫教育日記、教育敘事、教學(xué)案例、教育案例、教育隨筆等實(shí)現(xiàn)行為轉(zhuǎn)變。并實(shí)現(xiàn)以寫促讀、以寫帶動(dòng)交流、以寫實(shí)現(xiàn)教育的感悟與升華的目的。新教育為促進(jìn)學(xué)校書香校園建設(shè),開展了“晨誦、午讀、暮省”活動(dòng),其目的就是為了營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)的氛圍。教育需要?jiǎng)?chuàng)新,創(chuàng)新離不開學(xué)習(xí),從這一點(diǎn)說,學(xué)習(xí)是學(xué)校發(fā)展的不竭動(dòng)力。創(chuàng)建學(xué)

4、習(xí)型學(xué)校,校長(zhǎng)首先要成為一個(gè)愛學(xué)習(xí)的人。抓教師的培訓(xùn)是學(xué)習(xí),抓課堂教學(xué)改革、構(gòu)筑高效課堂是學(xué)習(xí),抓讀書活動(dòng)、大力開展閱讀工程更是學(xué)習(xí)。管理藝術(shù)、方式、優(yōu)秀案例在管理實(shí)踐中我們也經(jīng)常運(yùn)用,但我們?nèi)鄙俚氖菦]有像名校長(zhǎng)那樣的總結(jié)、提煉,沒有上升到一定的高度認(rèn)識(shí),沒有通過反思形成理論。這為我們學(xué)校以后的發(fā)展提供了很好的借鑒意義。三、_求發(fā)展。(一)借鑒與創(chuàng)新工作的實(shí)踐和探索1、立足農(nóng)村,規(guī)范化、特色化辦學(xué)作為校長(zhǎng),我首先要在努力學(xué)習(xí)中提高自己的綜合素質(zhì),在實(shí)踐中摸索自己的辦學(xué)策略,建構(gòu)自己的辦學(xué)思想,博采眾長(zhǎng),集思廣益,與教師共同討論和確定清晰的能夠促進(jìn)師生主動(dòng)、和諧、全面發(fā)展的辦學(xué)理念。立足農(nóng)村,規(guī)

5、范化、特色化辦學(xué),追求優(yōu)質(zhì),讓農(nóng)村學(xué)生不輸在起跑線上。2、立足農(nóng)村,以校為本,培優(yōu)師資,挖掘潛力,發(fā)揮教師教育主體作用(1)加強(qiáng)與名校的交流學(xué)習(xí),促進(jìn)我校發(fā)展。借助名校提升我校的發(fā)展空間。(2)樹立教師育人先育已的思想。學(xué)校要建立了教師自我評(píng)價(jià)、自我教育制度,從培養(yǎng)教師良好的行為習(xí)慣為切入點(diǎn),營(yíng)造良好的育人氛圍。(3)加強(qiáng)制度文化建設(shè),讓學(xué)校的管理公開、公正、公平。我會(huì)把學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)與我校的實(shí)際相結(jié)合,有取舍的運(yùn)用到我校的管理上面,充分調(diào)動(dòng)老師們的積極性,有力保障學(xué)校各項(xiàng)工作有序、高效地開展。(4)_校本研訓(xùn),推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教研,_優(yōu)質(zhì)資源,改變教師研訓(xùn)的“行走”方式,促進(jìn)農(nóng)村教師專業(yè)成長(zhǎng)。3、立足農(nóng)

6、村,以常規(guī)為抓手,加強(qiáng)教師的合作教學(xué)和教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,有效提高教學(xué)質(zhì)量(1)建立合作教學(xué)小組,合作備課,交流學(xué)習(xí),互相探討。(2)把常規(guī)檢查轉(zhuǎn)變?yōu)榻涣鞅O(jiān)控。定期、不定期_教師調(diào)研,交流備課、作業(yè)批改、上課、測(cè)試等情況,起到交流、監(jiān)控和促進(jìn)的作用。為促進(jìn)我校發(fā)展,打算做好如下幾方面的工作:一、_培訓(xùn)學(xué)習(xí)收獲,體驗(yàn)先進(jìn)學(xué)校教育文化氛圍1、匯報(bào)學(xué)習(xí)。利用學(xué)校校務(wù)會(huì)議匯報(bào)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的所見、所聞、所感,把專家、教授和名校長(zhǎng)的思想帶進(jìn)師生的思想和情感中,讓先進(jìn)的教育經(jīng)驗(yàn)帶進(jìn)我校的教育實(shí)踐中。2、給他們提供所有的培訓(xùn)學(xué)習(xí)的有關(guān)照片、資料、書籍,_學(xué)習(xí),加深理解名校長(zhǎng)的教育思想和經(jīng)驗(yàn)。二、認(rèn)真品味名校長(zhǎng)的成長(zhǎng)經(jīng)

7、歷和名校的發(fā)展態(tài)勢(shì),不難看出,伴隨成功的步伐,干事業(yè)的_和執(zhí)著的追求是必不可少的。但沒有明確的奮斗目標(biāo)就會(huì)失去方向和動(dòng)力,沒有執(zhí)著的勁頭終將一事無成。因此,我們要致力于提高農(nóng)村村小校長(zhǎng)的管理水平,要加大對(duì)農(nóng)村村小校長(zhǎng)和其他管理人員的培訓(xùn)力度。一個(gè)好校長(zhǎng)才能帶出一所好學(xué)校。要求村小學(xué)校必須培育自己的學(xué)校精神,從辦學(xué)理念上下功夫,使每個(gè)學(xué)校都找到持續(xù)發(fā)展的支撐點(diǎn),從而縮小差距,校長(zhǎng)要引領(lǐng)學(xué)校走特色發(fā)展之路。三、要重視基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在辦學(xué)設(shè)施上,我們要積極爭(zhēng)取上級(jí)教育行政主管部門的支持,抓住契機(jī),努力完善學(xué)校的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備,特別是村小的相關(guān)設(shè)施的配套問題,營(yíng)造優(yōu)美的育人環(huán)境。四、要實(shí)事求是、開拓創(chuàng)新

8、。2022年小學(xué)校長(zhǎng)提高班培訓(xùn)總結(jié)(二)劉壯志我與_年_月_日至_年_月_日期間參加市教育局_的第十次校長(zhǎng)提高班培訓(xùn),先將相關(guān)培訓(xùn)情況總結(jié)如下:一、培訓(xùn)班級(jí)情況簡(jiǎn)介:本次培訓(xùn)班共_人參訓(xùn),其中_人,_區(qū)_人,中方縣_人,_縣_人,_市_人,_縣_人,麻陽縣_人,辰溪縣_人,溆浦縣_人,沅陵縣_人,通道縣_人,靖州縣_人。2、班主任:武_3、班委會(huì)_:班長(zhǎng):楊_副班長(zhǎng):孫_周_學(xué)習(xí)委員:蔡_財(cái)經(jīng)委員:劉_李_紀(jì)律委員:吳_羅_4、培訓(xùn)地點(diǎn):市教育局教師培訓(xùn)中心二、培訓(xùn)內(nèi)容:理論培訓(xùn):先后由省督學(xué)潘_、原_三中鄧校長(zhǎng)、原_財(cái)校朱校長(zhǎng),原市教師培訓(xùn)中心李主任等授課進(jìn)行理論學(xué)習(xí);2、交流學(xué)習(xí):先后到中

9、方縣中興學(xué)校、新晃縣涼傘中學(xué)、_市振華職業(yè)中專,沅陵縣麻溪鋪中學(xué)、常德市五中、常德市十一中、_省安順九中、_市金馬中學(xué)等學(xué)校交流參觀學(xué)習(xí);三、培訓(xùn)時(shí)間;_日至_年_月_日;2、分四個(gè)階段進(jìn)行:第一階段:_月_日至_月_日;第二階段:_月_日至_月_日;第三階段_月_日至_月_日;第四階段_月_日至_月_日。四、培訓(xùn)心得;這次的培訓(xùn)是我參加工作來的第一次管理培訓(xùn),至始至終我都非常珍惜此次機(jī)會(huì),力求能夠得到最大的收獲,歷時(shí)三個(gè)月四個(gè)階段的培訓(xùn)在緊張而愉快中悄然而逝,然各位專家的授課余音懸梁,久久未絕?;蛞詫?shí)例演示理論,或以淺理解析深論,或嚴(yán)肅深刻,或幽默生動(dòng),將學(xué)校管理納入課堂,展示給我們所有學(xué)員

10、。同學(xué)之間互助和諧,經(jīng)常團(tuán)坐談心,共話教育。交流管理之經(jīng)驗(yàn),管理之得失,或共訴苦衷,相互鼓勵(lì)。本次學(xué)習(xí),讓我從更高的平臺(tái)審視自我,審視學(xué)校工作,對(duì)自我的要求將更趨全面,力爭(zhēng)在今后的工作生活中能做到:工作中人人需要我,生活中人人喜歡我。將培養(yǎng)終生學(xué)習(xí)之觀念,不斷用新的知識(shí)強(qiáng)化自己,武裝自己,讓知識(shí)不斷更新,能緊跟時(shí)代步伐。讓自己的管理更具科學(xué)性,進(jìn)一步搭建育師環(huán)境,給老師成_臺(tái),讓教師學(xué)有所用,用有所成,從而讓教師獲得成功之心理體驗(yàn)。教育需要奉獻(xiàn),學(xué)生、老師的成長(zhǎng)是我們作為管理者的最大愿望和收獲,通過本次學(xué)習(xí)使我在一定程度上減少了驕躁之氣,希望在今后的工作中能夠更多些儒雅,少些驕躁,多些理解,少

11、些草莽。樹立終身學(xué)習(xí)之觀念,做一名老師喜歡愛戴的校長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)滿意放心的校長(zhǎng)。通過學(xué)習(xí),我深深認(rèn)識(shí)到學(xué)校發(fā)展的主導(dǎo)思想要以科學(xué)發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作,以人為本,整合資源,聚焦質(zhì)量,創(chuàng)建特色,打造品牌,力爭(zhēng)辦人民滿意的教育,重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面抓起:一、重抓隊(duì)伍建設(shè)。_的核心是以人為本。學(xué)校發(fā)展的核心是人的發(fā)展,要促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,擔(dān)任育人任務(wù)教師首先要發(fā)展,故我們把隊(duì)伍的建設(shè)作為學(xué)校的頭等大事來抓。(1)抓中層領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè),我們從思想作為建設(shè)著手,增強(qiáng)學(xué)校管理人員的學(xué)習(xí),工作的自覺性和實(shí)效性,強(qiáng)化管理干部的示范作用,重點(diǎn)抓四方面的內(nèi)容:抓學(xué)習(xí)、抓制度、抓務(wù)實(shí)、抓和諧。_(2)抓黨員隊(duì)伍建設(shè)。我們要要求每

12、位黨員嚴(yán)格要求自己,善于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于實(shí)踐,大膽創(chuàng)新在工作中挑戰(zhàn)自我,超越自我,使每位黨員教師的教育理念,思維方式,業(yè)務(wù)水平,工作能力等方面都走在前列,真正地起到先鋒模范帶頭作用。(3)抓教師隊(duì)伍建設(shè)。要號(hào)召全體教師努力學(xué)習(xí)不斷進(jìn)取,以新時(shí)期現(xiàn)代教師的標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)自我修養(yǎng),提升教師品位,提高育人能力,提高工作藝術(shù)。要充分發(fā)揮骨干教師的作用,做到骨干引領(lǐng),資源整合,共享互贏。二、抓學(xué)校的規(guī)范管理。辦人民滿意的教育,歸根結(jié)底就是要提高教育教學(xué)質(zhì)量。首先要抓好教育教學(xué)常規(guī)管理。從校本、備課、上課、作業(yè)輔導(dǎo),教育教學(xué)活動(dòng)的開展都要重創(chuàng)新、講實(shí)效,積極推進(jìn)教育改革的方法和教師創(chuàng)新能力、教育教學(xué)藝術(shù)的提高,為每一位學(xué)生全面的成長(zhǎng)和發(fā)展提供最佳的營(yíng)養(yǎng)“套餐”。其次要強(qiáng)化教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)的調(diào)整,務(wù)必要求真務(wù)實(shí),分別制定出各層面的質(zhì)量目標(biāo),并要根據(jù)既定目標(biāo),采取切實(shí)可行的方法和措施,落實(shí)目標(biāo),提高質(zhì)量,在實(shí)施過程中不僅僅要重視其結(jié)果,更

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