【高校就業(yè)工作研討會(huì)報(bào)告】光電學(xué)院

1、2010屆畢業(yè)生就業(yè)工作匯報(bào) 匯報(bào)的主要內(nèi)容： 1、光電學(xué)院暑期就業(yè)調(diào)研情況分析 2、學(xué)院2010屆基本情況分析 3、實(shí)現(xiàn)就業(yè)“雙高”的舉措一、假期就業(yè)調(diào)研情況大唐移動(dòng)通信設(shè)備有限公司富士康企業(yè)集團(tuán)微星科技-恩斯邁電子(深圳)有限公司濟(jì)南友信華康科技公司華為（成都）技術(shù)有限公司深圳光能科技有限公司昆山市威志電子有限公司武漢邁力特光通信有限責(zé)任公司海信集團(tuán)公司上海摩托羅拉通信產(chǎn)品有限公司成都京東方光電科技有限公司調(diào)研公司舉例受金融危機(jī)影響，就業(yè)沖擊比較大。招聘單位對(duì)人才要求也隨之增高。部分小型公司不愿意接受應(yīng)屆畢業(yè)生。大型公司一般都在精簡(jiǎn)人員，招聘數(shù)量相應(yīng)減少。深圳光能科技有限公司是一家集LED

2、顯示屏、LED照明及LED燈飾產(chǎn)品的研發(fā)、制造、銷售和服務(wù)為一體的綜合性專業(yè)企業(yè)。由于近幾年國(guó)家對(duì)節(jié)能的重視，使LED行業(yè)蓬勃發(fā)展，人才緊缺。這家企業(yè)以前沒有聘用過電子科技大學(xué)的學(xué)生，通過我們的走訪調(diào)查得知他們?cè)敢庹衅肝覀儗W(xué)校學(xué)生。當(dāng)聽說我們光電信息學(xué)院有顯示專業(yè)，他們表現(xiàn)出濃厚的興趣。該企業(yè)的人事部門負(fù)責(zé)人表示今年秋季會(huì)來我校招聘。海信集團(tuán)是特大型電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)公司，成立于1969年。海信集團(tuán)以前就在我們電子科技大學(xué)招聘過不少學(xué)生，并且對(duì)我校的畢業(yè)生評(píng)價(jià)很高，稱我校學(xué)生業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)可培養(yǎng)性強(qiáng)。而且在今年會(huì)來我校召開宣講會(huì)，在我校招聘人數(shù)比照去年不會(huì)減少。假期就業(yè)調(diào)研情況喜憂武漢

3、邁力特通信有限公司是一家專業(yè)從事通信傳輸及接入設(shè)備 、開關(guān)電源產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，創(chuàng)建于2001年，座落在“武漢中國(guó)光谷”武漢東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)。該公司對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生興趣不大，幾乎所有招聘的人員都是社會(huì)招聘，招收有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員。對(duì)電子科技大學(xué)不是很了解。盡管我們的對(duì)我們學(xué)校做了相應(yīng)的宣傳，該公司負(fù)責(zé)人明確表示不會(huì)來我校進(jìn)行招聘。二、光電學(xué)院06級(jí)基本情況專業(yè)名稱光電工程與光通信物理電子技術(shù)光信息科學(xué)與技術(shù)信息顯示與光電技術(shù)總計(jì)人數(shù)130人32人57人96人315人意向讀研人數(shù)（含保研）87人18人47人55人205人比例66%56%83%57%65%意向就業(yè)37人1

4、2人10人38人91人比例28%37%17%33%28%意向出國(guó)6人2人0人4人12人比例4.6%6%0%4.1%3.8%光電學(xué)院06級(jí)基本情況就業(yè)困難群體類別人數(shù)留級(jí)生10人學(xué)業(yè)提醒5人學(xué)業(yè)警示2人四級(jí)未過10人“三無”同學(xué)（無獎(jiǎng)學(xué)金、無證書、無學(xué)生干部或科研訓(xùn)練經(jīng)歷）25人左右數(shù)據(jù)的對(duì)比及分析和往屆的數(shù)據(jù)對(duì)比2008屆2009屆2010屆年級(jí)人數(shù)286人276人315人讀研比例44.4%47.8%65%（意向）就業(yè)比例46.8%50%28%（意向）出國(guó)比例2%2%3.8%（意向）數(shù)據(jù)分析總體氛圍較好，意向讀研人數(shù)比例增加大部分同學(xué)都已明確目標(biāo)，作出選擇個(gè)別同學(xué)還在搖擺，對(duì)考研有畏懼心理就業(yè)

5、困難群體數(shù)量較大高質(zhì)量就業(yè)讀研穩(wěn)定考研隊(duì)伍，提高錄研率動(dòng)態(tài)了解備考狀態(tài)，提供相應(yīng)幫助組織考研技巧講座組織專業(yè)課輔導(dǎo)優(yōu)化考研環(huán)境，調(diào)整寢室形成濃郁氛圍，組建考研小組模擬考試三、就業(yè)措施一：讀研設(shè)立“出國(guó)留學(xué)助理”收集出國(guó)留學(xué)資料建立出國(guó)留學(xué)交流平臺(tái)請(qǐng)有出國(guó)留學(xué)經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)和老師定期發(fā)回國(guó)外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)就業(yè)措施二：出國(guó)與創(chuàng)業(yè)形成出國(guó)團(tuán)隊(duì)舉辦留學(xué)講座引導(dǎo)學(xué)生多渠道就業(yè)，鼓勵(lì)學(xué)生靈活就業(yè)與創(chuàng)業(yè)收集創(chuàng)業(yè)成功案例舉辦創(chuàng)業(yè)講座就業(yè)措施三：全方位就業(yè)輔導(dǎo)部分同學(xué)狀態(tài)調(diào)整不到位，準(zhǔn)備不夠充分，缺乏簡(jiǎn)歷制作技巧和面試技巧個(gè)別同學(xué)就業(yè)定位不準(zhǔn)確，期望值調(diào)整不到位個(gè)別學(xué)業(yè)有困難的同學(xué)就業(yè)自信心不足 薪酬2000以上；包吃住職位設(shè)計(jì)研發(fā)；地域大城市或沿海地區(qū)就業(yè)講座（就業(yè)相關(guān)問題解答、經(jīng)驗(yàn)傳授等）幫助同學(xué)修改簡(jiǎn)歷，精心包裝提高面試技巧，模擬面試，增加面試技巧輔導(dǎo)員、科長(zhǎng)、副書記單獨(dú)談話，查找原因，解決實(shí)際困難就業(yè)工作雙校區(qū)運(yùn)行，就業(yè)工作難度增大就業(yè)存在的困難和問題利用年級(jí)就業(yè)工作小組，及時(shí)發(fā)布就業(yè)信息，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”推薦黨員同學(xué)“一幫一”全方位就業(yè)輔導(dǎo)就業(yè)措施四：開拓市場(chǎng)開拓市場(chǎng)，增加就業(yè)庫聯(lián)系“老關(guān)系”，發(fā)布光電就業(yè)單位信息庫拓展“新關(guān)系”校園招聘、網(wǎng)上招聘、社會(huì)招聘、家庭資源、學(xué)院老師推薦等就業(yè)措施五：點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、查缺補(bǔ)漏查缺補(bǔ)漏考研落榜同學(xué)一類、幫助聯(lián)系調(diào)劑二類、鼓勵(lì)攻讀工程碩士三類