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文檔簡(jiǎn)介

1、第10頁共10頁2022年精選村綜治工作心得體會(huì)今年以來,我鎮(zhèn)深入貫徹黨的_和_、_精神,認(rèn)真落實(shí)安徽省社會(huì)治安綜合治理工作綱要(試行),緊緊圍繞建設(shè)平安譙城平安_要求,堅(jiān)持打防結(jié)合、預(yù)防為主的方針,大力開展嚴(yán)打整治斗爭(zhēng),切實(shí)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè),認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)處工作,積極構(gòu)建社會(huì)治安防控體系,社會(huì)治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢(shì)。全鎮(zhèn)共發(fā)生各類刑事案件_起,同比下降_起,破獲_起。其中可防性案件發(fā)生_起,破_起;治安案件立_起,查處率達(dá)_%;共排查調(diào)處糾紛_起,調(diào)解成功率_%。主要工作措施:一、抓住一個(gè)龍頭,建立健全綜合治理制約和激勵(lì)機(jī)制。鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視治安綜治工作,班子成員牢固樹立

2、發(fā)展是硬道理,是第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定是硬任務(wù),是第一責(zé)任的觀念,抓住落實(shí)綜治責(zé)任制這個(gè)龍頭,逐步建立健全綜治工作制約和激勵(lì)機(jī)制。一是全面實(shí)行四個(gè)納入。即把治安綜治工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部特別是村主干任期目標(biāo)責(zé)任制及政績(jī)考核的重要項(xiàng)目;納入黨委考核使用干部的必備條件;納入千分制目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容;納入評(píng)先評(píng)優(yōu)的必備條件。二是每年簽訂三份治安綜治責(zé)任狀。即黨委、政府和村(單位)、村和組、組和戶逐級(jí)簽訂責(zé)任狀,縱向到底,責(zé)任到人,形成了治安綜治工作人人有責(zé)的工作機(jī)制。三是認(rèn)真_兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取聽、查、看、議等方式嚴(yán)格檢查,把治安綜治工作檢查結(jié)果與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨建工作一起,與責(zé)任人的補(bǔ)貼獎(jiǎng)金掛

3、鉤,做到獎(jiǎng)勤罰懶。近年來,每年與綜治工作掛鉤的目標(biāo)獎(jiǎng)金均保持在_元以上。四是真正落實(shí)一票否決權(quán)。在今年_的各種評(píng)先評(píng)優(yōu)表彰中,因綜治工作被一票否決的單位、個(gè)人有_個(gè)(名)。二、堅(jiān)持三項(xiàng)制度,形成常抓不懈的工機(jī)制。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部掛片包村負(fù)責(zé)治安綜治工作制度。全鎮(zhèn)治安綜治工作_負(fù)總責(zé),四位班子成員分掛_片、_位鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系_個(gè)村(居)委會(huì),_名鎮(zhèn)村干部包_組,綜治成員單位各負(fù)其責(zé),形成了鎮(zhèn)、村(單位)、組三級(jí)都有人負(fù)責(zé)社會(huì)治安工作的責(zé)任體系。有效促進(jìn)了治安綜治工作責(zé)任的落實(shí),實(shí)現(xiàn)了基層治安綜治工作有人抓、有人管。二是堅(jiān)持穩(wěn)定分析會(huì)和治安情況通報(bào)制度。每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會(huì),研究分析全鎮(zhèn)治

4、安綜治形勢(shì),部署治安綜治工作,解決影響重、難點(diǎn)問題,起到了好的效果。分管領(lǐng)導(dǎo)在今年下半年分析會(huì)上,認(rèn)為如不認(rèn)真妥善處理將會(huì)對(duì)改革的順利進(jìn)行和社會(huì)的穩(wěn)定造成影響,引起鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視,日前已邀請(qǐng)相關(guān)單位進(jìn)行了座談,商定了解決措施,使這項(xiàng)牽涉到_戶農(nóng)戶的隱性矛盾糾紛得到了及時(shí)有效解決。針對(duì)階段性社會(huì)治安情況,特別是社會(huì)治安存在的突出問題,定期和不定期進(jìn)行通報(bào),既指出問題、危害、原因,又提出具體措施和要求。對(duì)各村、各單位及時(shí)掌握全鎮(zhèn)治安情況,針對(duì)問題采取有效措施,起到了警示和警醒作用。三是堅(jiān)持責(zé)任追究制度。嚴(yán)格實(shí)行分級(jí)管理,按照誰主管、誰負(fù)責(zé)原則,對(duì)因管理不善、制度不嚴(yán)、防范不實(shí)、工作不力致使

5、本村、本部門、本單位發(fā)生重大問題的,堅(jiān)決按照有關(guān)規(guī)定追究_和直接責(zé)任人的責(zé)任;造成嚴(yán)重后果的,堅(jiān)決實(shí)行一票否決。三、構(gòu)建_,增強(qiáng)群防群治能力。一是構(gòu)建法制宣傳網(wǎng)絡(luò)。首先,組建了_支由鎮(zhèn)掛村包組人員、村兩委干部和村民小組長(zhǎng)組成的法制宣傳隊(duì)伍。他們?cè)谪?fù)責(zé)收集、匯總、報(bào)送治安信息的同時(shí),結(jié)合各階段治安綜治工作重點(diǎn),開展法制、綜治宣傳教育。今年圍繞建設(shè)平安_,集鎮(zhèn)所在地特別制作了一條固定標(biāo)語,各村普遍也制作了一條以上固定標(biāo)語。發(fā)放致全鎮(zhèn)人民的一封信和帶法回家宣傳材料_余份,張貼標(biāo)語_多條,營(yíng)造了建設(shè)平安_的濃厚氣氛。此外,為了提高法制宣傳實(shí)效,去年以來,在中小學(xué)生中開展了法律進(jìn)校園活動(dòng),讓中小學(xué)生把農(nóng)

6、村實(shí)用法制知識(shí)宣傳材料帶回給家長(zhǎng),使法制教育走進(jìn)家庭,近萬名家長(zhǎng)受到了法制教育;司法所、派出所和學(xué)校結(jié)對(duì)共建,定期到學(xué)校進(jìn)行法制講座,提高了學(xué)生的學(xué)法熱情和守法自覺性。二是構(gòu)建矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)。首先是建立健全了鎮(zhèn)、村兩級(jí)矛盾糾紛排查網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)掛村領(lǐng)導(dǎo)干部和村兩委都是村級(jí)矛盾糾紛的排查調(diào)處員,一般性矛盾糾紛由掛包村人員協(xié)同村里調(diào)處,調(diào)處結(jié)果上報(bào);無法解決的矛盾交鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)調(diào)處;重大矛盾糾紛實(shí)行掛牌督辦,專門成立工作組解決。其次是實(shí)行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)墟日值班接待來訪制度。周一至周五安排兩名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)值班,現(xiàn)場(chǎng)接待群眾來訪,解答群眾疑問,化解矛盾。再是嚴(yán)格雙休日值班,每個(gè)周末安排一名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo),四名鎮(zhèn)干部值班,處理處

7、理_。基本做到了把矛盾解決在當(dāng)?shù)?、解決在基層、解決在萌芽狀態(tài),并有效處置了一些群體性_事件。1到_月,共排查各類矛盾糾紛_件,村調(diào)解_件,鎮(zhèn)調(diào)解_件,成功率_%。三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡(luò)。一方面成立治安巡邏隊(duì),協(xié)助治安管理。全鎮(zhèn)成立治安巡邏隊(duì)伍_支,_人,堅(jiān)持在重大節(jié)假日上街(路)巡邏。一年來,協(xié)助派出所偵破刑事案件_起,調(diào)解糾紛_起,起到較好防范作用。另一方面是在火災(zāi)高風(fēng)險(xiǎn)時(shí)期和春節(jié)前后,聘請(qǐng)打更員,作好防火防盜警示。三、高度重視四項(xiàng)工作,提高綜治工作整體水平。一是著力解決治安管理的突出問題。堅(jiān)持嚴(yán)打方針不動(dòng)搖,保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢(shì)。今年重點(diǎn)開展了刑事在逃案犯的追逃、整治農(nóng)村_、校園周邊治安環(huán)境治理

8、、整頓仔豬市場(chǎng)交易秩序和文化音像、網(wǎng)吧等,取得了較好效果。二是扎實(shí)推進(jìn)建設(shè)平安_工作。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府建設(shè)平安譙城有工作部署,今年完成了建設(shè)平安_實(shí)施方案,提出了創(chuàng)建規(guī)劃、工作措施,在鄒李村、三官村開展了創(chuàng)建平安村(居)試點(diǎn)。三是切實(shí)加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)。鎮(zhèn)、村兩級(jí)全部成立綜治委、調(diào)解委,鎮(zhèn)設(shè)有綜治辦。鎮(zhèn)綜治委主任由黨委書記擔(dān)任,綜治辦主任由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任。村綜治、調(diào)解委分別由一名副書記或副主任擔(dān)任,機(jī)構(gòu)基本健全,鎮(zhèn)村兩級(jí)綜治人員隊(duì)伍共_名。為提高綜治隊(duì)伍的整體素質(zhì),采取以會(huì)代訓(xùn)、專題講座、舉辦短期培訓(xùn)等多種形式,對(duì)村級(jí)治保、調(diào)解主任等相關(guān)人員進(jìn)行了教育培訓(xùn),進(jìn)一步提高了綜治干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)了

9、事業(yè)心和為官一任,保一方平安的責(zé)任意識(shí)。在落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障上,每年都把綜治經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,_年達(dá)到人均_元,超支部分,鎮(zhèn)財(cái)全部承擔(dān)。綜治工作人員崗位津貼和村級(jí)綜治、調(diào)解主任報(bào)酬均按規(guī)定予以了落實(shí)。穩(wěn)定基層綜治工作隊(duì)伍,夯實(shí)了工作基礎(chǔ)。四是注重協(xié)調(diào)各方作用,促進(jìn)形成整體工作合力。明確各綜治成員單位的職責(zé),在工作充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢(shì),既各負(fù)其責(zé),又協(xié)調(diào)配合,凡涉及哪個(gè)部門解決的問題,就由哪個(gè)部門解決,屬于多個(gè)部門解決的問題,由綜治委協(xié)調(diào)解決。每月召開綜治成員單位例會(huì),定期開展矛盾糾紛集中排查。中小學(xué)均配備了法制副校長(zhǎng)。鎮(zhèn)里成立了外來人口管理站,加強(qiáng)了流動(dòng)人口管理。全鎮(zhèn)成立刑釋解教人員幫教小組_個(gè),實(shí)

10、行一幫一幫教育轉(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)刑釋解教人員重新率為零。存在問題和建議:一是農(nóng)村稅費(fèi)改革后,鎮(zhèn)村可用財(cái)力減少,綜治工作人員的經(jīng)濟(jì)待遇特別是村級(jí)從事治保、調(diào)解工作人員的待遇落實(shí)面臨困難。請(qǐng)求上級(jí)財(cái)政專門予以統(tǒng)籌解決。二是治安綜治工作隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)急需提高,但由于基層條件有限,無法承擔(dān)培訓(xùn)教育職責(zé),建議上級(jí)綜治_基層綜治干部進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。三是隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,治安綜治工作面臨更大挑戰(zhàn),基層治安綜治工作硬件設(shè)施不足,經(jīng)費(fèi)緊張,請(qǐng)求上級(jí)給予_支持。2022年精選村綜治工作心得體會(huì)(二)今天,我們進(jìn)行了校本培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容為閱讀培訓(xùn),經(jīng)過一天的培訓(xùn),現(xiàn)將體會(huì)和感悟與大家交流一下。在新的教育理念下,教育工作者

11、不應(yīng)只滿足于“一桶水”,而要成長(zhǎng)為“長(zhǎng)流水”。不論是領(lǐng)導(dǎo)干部、教師,還是學(xué)生、家長(zhǎng)都需要讀書,讓讀書成為一種生活習(xí)慣。讀書不僅可以改變一個(gè)人的精神、氣質(zhì)和品質(zhì),還能增長(zhǎng)一個(gè)人的教育智慧,更能改變學(xué)校、教師、學(xué)生。做一件事情,最難的就是要堅(jiān)守,讀書活動(dòng)的開展更是這樣,最重要的是形成讀書的習(xí)慣,產(chǎn)生讀書的興趣,營(yíng)造學(xué)校讀書的氛圍和風(fēng)氣。在閱讀的內(nèi)容上應(yīng)該廣泛涉獵,在閱讀的形式上要把讀與寫緊密地結(jié)合起來,要讀有所悟,讀有所感,讀有所寫,真正實(shí)現(xiàn)閱讀成果的轉(zhuǎn)化。作為一名教師,我們?cè)谇啻盒@中與一個(gè)個(gè)靈動(dòng)的生命相遇,并進(jìn)行心靈的對(duì)話。閱讀使我們學(xué)會(huì)反思與精進(jìn),是內(nèi)心更加強(qiáng)大、心胸更加開闊、追求更加崇高。

12、學(xué)校要成為師生心靈相互靠近、彼此溫暖、幸福溝通的精神家園。學(xué)校教育就是在漫長(zhǎng)人生路上教師與學(xué)生的一次心靈之約。一旦讀書成為我們的讀書方式,我們便不會(huì)孤獨(dú)。在閱讀中追尋生命的意義,回答自我的提問,內(nèi)心會(huì)變得安靜而豐富。通過閱讀,我們將一個(gè)個(gè)美好的星空呈現(xiàn)在學(xué)校的課堂,呈現(xiàn)給學(xué)生。我們將對(duì)教育的愛,對(duì)學(xué)生的愛透過閱讀升華為豐滿與深刻、博學(xué)與智慧。我慶幸,我喜歡讀書。我讀書,我快樂,我就要努力讓我的學(xué)生們快樂,從中享受書香浸潤(rùn)生命的快樂。優(yōu)秀教師黃瑞萍說?!皼]有真正的閱讀就沒有真正的教育”,把閱讀帶給孩子,就是把詩(shī)意、溫暖和幸福帶給孩子,讓孩子擁有人生最大的財(cái)富。我深深意識(shí)到。作為一名教師,自己更要

13、重視閱讀和熱愛閱讀,自然會(huì)形成一種無形的向心力,潛移默化中引領(lǐng)著學(xué)生通過閱讀共同進(jìn)步。閱讀讓我領(lǐng)略學(xué)者們凝練的文字和獨(dú)到的見解,也改變了我的生活觀和教育觀。沒有真正的閱讀就沒有真正的教育。2022年精選村綜治工作心得體會(huì)(三)教師只有始終保持繼續(xù)學(xué)習(xí)的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展和自身素質(zhì)提高的必須,才能正確把握學(xué)校教育發(fā)展的方向,使自己的教學(xué)水平適應(yīng)形勢(shì)的需要,不斷走上新的臺(tái)階一、重視教育政策和教育理論的學(xué)習(xí),切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)觀念1、注重學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的打造和教師終身學(xué)習(xí)力的激發(fā)教師只有始終保持繼續(xù)學(xué)習(xí)的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適

14、應(yīng)形勢(shì)發(fā)展和自身素質(zhì)提高的必須,才能正確把握學(xué)校教育發(fā)展的方向,使自己的教學(xué)水平適應(yīng)形勢(shì)的需要,不斷走上新的臺(tái)階。近年來,學(xué)校把更新教師的教育觀念當(dāng)作提升教師綜合素質(zhì)的重要任務(wù)來抓。我們精心討論制定了“二期課改”精神的學(xué)習(xí)方案,引領(lǐng)教師把握新課程改革的內(nèi)涵,并通過教師成長(zhǎng)袋的形式激勵(lì)教師靜下心來進(jìn)行有目的、有計(jì)劃的學(xué)習(xí)。如今,本校教師新課程的核心理論可以說是耳熟能詳,對(duì)校本研修中的重要環(huán)節(jié)“校本研修”所要遵循的幾個(gè)環(huán)節(jié)“自主反思、伙伴協(xié)作、專業(yè)引領(lǐng)”更是津津樂道,為教師不斷更新觀念、自覺實(shí)踐新型的教學(xué)行為提供了可能。2、幫助樹立正確的質(zhì)量觀我們把指導(dǎo)和幫助教師樹立正確的質(zhì)量觀作為“校本研修”的

15、重要內(nèi)容之一。首先,我們不斷提高教師對(duì)學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃意義的認(rèn)識(shí):每個(gè)教師都明確,嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃是不能退的底線,以犧牲學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)和健全身心的培植做代價(jià)來換取的語數(shù)外學(xué)科成績(jī)的提高是不值得的,嚴(yán)格意義上來講是一種教育道德的淪喪。其次,我們從學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的角度,對(duì)“質(zhì)量觀”作了如下的界定:經(jīng)過若干年的努力,學(xué)校的綜合教育質(zhì)量達(dá)到中上水平。在日常的教學(xué)常規(guī)管理上,每學(xué)期,我們對(duì)任何一門學(xué)科都進(jìn)行“質(zhì)量監(jiān)控”,從整體上來把握學(xué)校的教學(xué)情狀況。二、“校本研修”要重視倡導(dǎo)教師在工作中的學(xué)習(xí)1、“校本研修”的內(nèi)容選擇要根據(jù)學(xué)校中教師的原有基礎(chǔ)、工作現(xiàn)狀和實(shí)際需要而展開,充分體現(xiàn)“校本研修”出它

16、植根于學(xué)校的特征。由于學(xué)校中教師發(fā)展的不平衡,培訓(xùn)的內(nèi)容必須體現(xiàn)具體性、針對(duì)性的。如:我校教師隊(duì)伍中原先存在著“出力不討好”的現(xiàn)象教師有良好的意愿,也肯付出,但有時(shí)急功近利,方法簡(jiǎn)單,從而導(dǎo)致家長(zhǎng)、學(xué)生的不理解、不配合,甚至不開心的狀況。針對(duì)這種情況,我們?cè)髁藢n}的培訓(xùn),不僅從法律意識(shí)角度幫助教師完成角色意識(shí)的轉(zhuǎn)變,而且,從為師者的責(zé)任、目標(biāo)、從形成教育合力的角度幫助教師轉(zhuǎn)變觀念、掌握讓學(xué)生真心順從、讓家長(zhǎng)理解的技能(如。與家長(zhǎng)、學(xué)生溝通,談話技巧的培訓(xùn))?,F(xiàn)在,很多教師都在自己的反思中提到了這方面的轉(zhuǎn)變。特別是近年來每學(xué)期的學(xué)生、家長(zhǎng)的問卷調(diào)查和座談會(huì)上對(duì)教師教學(xué)態(tài)度的滿意率非常高。特別是

17、一些轉(zhuǎn)學(xué)而來的學(xué)生及家長(zhǎng)更是對(duì)我們教師贊不絕口。2、“校本研修”中教師在工作中的學(xué)習(xí),必須與其實(shí)際的工作緊密結(jié)合我們認(rèn)為,“工作與學(xué)習(xí)的不可分”是設(shè)計(jì)“校本研修”的具體活動(dòng)的原則之一?!敖處熢诠ぷ髦袑W(xué)習(xí)”應(yīng)當(dāng)之無愧地成為“校本研修”的主要形式和根本點(diǎn)在這種探究與研討的過程中,每個(gè)參加的人員都經(jīng)歷著學(xué)習(xí)的過程。而往往這種培訓(xùn)更易受到老師的認(rèn)可和歡迎。我校語文組在工作中發(fā)現(xiàn)作文教學(xué)難于把握,大家就此問題作為學(xué)習(xí)研究的專題??傊?,幾年的實(shí)踐,帶給了我們走向成功的信心。盡管我們尚沒有產(chǎn)生過“跨越式”的飛躍,但我可以自豪地說:這種立足于教師不竭動(dòng)力挖掘、立足于學(xué)校教師可持續(xù)性發(fā)展的“校本研修”,卻使我們

18、邁出的每一步都感到扎實(shí)。2022年精選村綜治工作心得體會(huì)(四)一如往昔,漸進(jìn)_月的校園美麗依舊。工作的第四個(gè)年頭,漠然的向我走來,一些熟悉的面孔離開了,一些陌生的臉龐又充斥了進(jìn)來?!案母铩闭娴陌l(fā)生在了自己身邊、自己的周圍,像旋風(fēng)一樣把我吹來吹去,真的迷失了方向。幸好,倪校長(zhǎng)給我們所有人進(jìn)行講解和指導(dǎo)教育教學(xué)工作的經(jīng)驗(yàn)和方向。聽了這次為期兩天的校本培訓(xùn),深有感觸?!捌じ耨R利翁效應(yīng)”、“羅森塔爾效應(yīng)”埋藏在記憶深處再一次被喚醒,三種課堂的教學(xué)狀態(tài)、教師的五項(xiàng)修煉、教師的幸福指數(shù)及對(duì)工作的認(rèn)識(shí)和理解。感慨倪校長(zhǎng)知識(shí)的淵博的同時(shí),也對(duì)精湛的知識(shí)理解和抑揚(yáng)頓挫的發(fā)言深深震撼。好教育好人生的校本培訓(xùn)給了我

19、深深地觸動(dòng)。(一)教育要面向全體學(xué)生?!胺彩墙處熑狈鄣牡胤?,無論品格還是智慧,都不能充分地或自由地發(fā)展。”沒有任何真正的教育是可以建立在輕蔑與敵視之上的,也沒有任何一種真正的教育可以依靠懲罰與制裁來實(shí)現(xiàn)。真正的教育只能建立在尊重與信任的基礎(chǔ)上,建立在寬容與樂觀的期待上。真正的教育存在于人與人心靈距離最短的時(shí)刻,存在于無言的感動(dòng)之中。讓年輕一代在人性的光輝里,擁有一個(gè)關(guān)懷的人生,這應(yīng)是良好教育努力達(dá)成的一個(gè)目的。對(duì)學(xué)生要微笑,有愛心,真正的關(guān)心到每個(gè)學(xué)生,_到每個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)是教師最幸福的事。(二)“交流的總效果_%的文字+_%的音調(diào)+_%的面部表情?!苯處熣n堂的表現(xiàn)是很好的“有效教學(xué)”,對(duì)教師來說,意味著精神享受,意味著尊嚴(yán)的獲得與提升,意味著生

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