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文檔簡介
1、產(chǎn)品成本本直接費費用的核核算第一節(jié) 材料費費用的核核算一、材料料費用、定義義:指用用于產(chǎn)品品生產(chǎn)并并構(gòu)成產(chǎn)產(chǎn)品實體體或有助助于產(chǎn)品品形成的的各種材材料費用用。、內(nèi)容容:包括括企業(yè)生生產(chǎn)經(jīng)營營過程中中所耗費費原材料料、輔助助材料、燃料、低值易易耗品、修理用用配件、包裝物物等發(fā)生生的費用用。、核算算:通常常列入生生產(chǎn)成本本各明細細帳戶的的“直接接材料”成本項項目。二、材料料收入及及計價(一一)按實實際成本本計價、外購購材料實實際成本本=買價價+運雜雜費+合合理的途途中損耗耗+入庫庫前的挑挑選整理理費+應(yīng)應(yīng)當(dāng)負擔(dān)擔(dān)的稅金金、自制制材料實實際成本本=直接接材料費費用+直直接人工工費用+應(yīng)負擔(dān)擔(dān)的制造造
2、費用、委托加加工材料料實際成成本=加加工中消消耗的材材料成本本+支付付的加工工費+往往返運費費+應(yīng)負負擔(dān)的有有關(guān)稅金金、接受捐捐贈材料料實際成成本=發(fā)發(fā)票或報報關(guān)單所所列金額額+支付付的運輸輸費+保保險費+應(yīng)交納納的稅金金或按同同類物資資的市價價入賬(二)按計劃劃成本計計價、設(shè)置置帳戶:“物資采采購”賬賬戶:核核算企業(yè)業(yè)購入材材料的實實際采購購成本。“原材料料”賬戶戶:核算算企業(yè)庫庫存的各各種材料料的計劃劃成本。“材料成成本差異異”賬戶戶:核算算庫存材材料計劃劃成本與與實際成成本的差差異。、一般般流程物物資采購購 原材材料采購購材料 入庫材材料 入庫庫材料的實實際成 的實際際成 的的計劃成成本
3、 本 材料料成本差差異 入入庫材料料成本入庫材材料成本本的的超支額額的節(jié)節(jié)約額二、原材材料費用用的核算算(一)原原材料費費用的歸歸集和分分配屬于直接接計入費費用的,可根據(jù)據(jù)領(lǐng)料憑憑證直接接計入各各種產(chǎn)品品成本的的原材料料項目;屬于于間接計計入費用用的:即即幾種產(chǎn)產(chǎn)品共同同耗用的的材料費費用,應(yīng)應(yīng)選擇適適當(dāng)?shù)姆址峙錁?biāo)準(zhǔn)準(zhǔn),在幾幾種產(chǎn)品品之間計計算分配配后,才才能計入入各種產(chǎn)產(chǎn)品成本本的原材材料項目目。原材料費費用分配配的標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn):產(chǎn)品品重量、產(chǎn)品體體積、材材料定額額消耗量量、材料料定額費費用比例例。1、分配配方法(1).材料料定額消消耗量比比例法 其其計算公公式如下下: 某某種產(chǎn)品品材料定定額消耗
4、耗量(或或定額費費用耗用用總額)=某種種產(chǎn)品實實際產(chǎn)量量單位位產(chǎn)材料料消消耗定額額(或費費用定額額) 待待分配的的原材料料費用總總額 材料費費用分配配率= 各各種產(chǎn)品品原材料料定額耗耗用總量量 (或或定額費費用總額額) 某種產(chǎn)產(chǎn)品應(yīng)分分配的材材料費用用= 該該種產(chǎn)品品定額耗耗用量總總量材材料費用用率、產(chǎn)品產(chǎn)產(chǎn)量比例例分配法法 待分配配的原材材料費用用總額材料費用用分配率率= 各各種產(chǎn)品品的實際際產(chǎn)量之之和某種產(chǎn)品品應(yīng)分配配的材料料費用=該種產(chǎn)產(chǎn)品的實實際產(chǎn)量量材料料費用分分配率(3)、產(chǎn)品重重量比例例分配法法 待分分配的原原材料費費用總額額材料費用用分配率率= 各各種產(chǎn)品品的實際際重量之之和某
5、種產(chǎn)品品應(yīng)分配配的材料料費用=該種產(chǎn)產(chǎn)品的實實際重量量材料料費用分分配率 例33-1:長江公公司一車車間生產(chǎn)產(chǎn)A、BB兩種產(chǎn)產(chǎn)品,22月共同同消耗甲甲材料775600千克,每千克克實際成成本100元,本本月A、B產(chǎn)品品的產(chǎn)量量分別為為5000件、8800件件,單位位產(chǎn)品消消耗定量量分別為為8千克克、4千克克。分配配甲材料料費用。計算:被被分配甲甲材料費費用=775600 110=7756000 (元) AA產(chǎn)品定定額耗用用量=5500 8=40000(元元)B 產(chǎn)品定定額耗用用量=8800 4=32000(元元)甲材材料材料料費用分分配率=75660 (40000+32000)=10.5(元元
6、/千克克)A產(chǎn)產(chǎn)品應(yīng)負負擔(dān)甲材材料費用用=40000 110.55=4220000元B產(chǎn)產(chǎn)品應(yīng)負負擔(dān)甲材材料費用用=32200 110.55=3336000(元)2、帳帳務(wù)處理理()材材料費用用的分配配,是通通過“材材料費用用分配表表”進行行的。()材料料費用分分配表是是按車間間、部門門和材料料的類別別,根據(jù)據(jù)歸類后后的領(lǐng)退退料憑證證和其他他有關(guān)資資料匯總總編制的的,()根根據(jù)原材材料費用用分配表表即可編編制原材材料費用用分配的的記賬憑憑證,并并登記有有關(guān)賬簿簿。舉例如下下:例3-22:某企企業(yè)基本本生產(chǎn)車車間生產(chǎn)產(chǎn)甲、乙乙兩種產(chǎn)產(chǎn)品,材材料按計計劃成本本計價,6月初初A材料料結(jié)存1100噸噸
7、,計劃劃單位成成本為每每噸2000元,期初材材料成本本差異賬賬戶為借借方余額額17000元,本月購購入A材材料6000噸全全部入庫庫,實際際采購成成本為11162200元元,本月月發(fā)出AA材料匯匯總?cè)缦孪拢杭桩a(chǎn)品直直接領(lǐng)用用材料 2000噸乙產(chǎn)品直直接領(lǐng)用用材料 1500噸甲、乙兩兩種產(chǎn)品品共同耗耗用材料料 50噸噸基本生產(chǎn)產(chǎn)車間一一般耗用用 材料料 30噸噸機修車間間領(lǐng)用材材料 40噸噸供電車間間領(lǐng)用材材料 20噸噸企業(yè)管理理部門耗耗用材料料 8噸噸甲、乙兩兩種產(chǎn)品品共同耗耗用的材材料按產(chǎn)產(chǎn)量比例例分配,甲、乙乙產(chǎn)品的的產(chǎn)量分分別為220000件、330000件。要求:根根據(jù)以上上資料編編制
8、“材材料費用用分配表表”,編編制會計計分錄計算:本本月購入入A材料料計劃成成本總額額=6000 2000=1120 0000(元) 本本月購入入A材料料成本差差異=11162200(2000 6000) =-38800(元) 17700+(-338000) 材料成成本差異異率= =-115 2200 1000+1120 0000 材料費費用分配配率= (5002000)/(20000+30000) =2元元/件 甲分配配材料=20000 2=4400000(元元) 乙分分配材料料=30000 2=600000(元)三、燃料料費用分分配的核核算(一)、燃料費費用分配配和方法法:與上上述原材材料費
9、用用分配的的程序和和方法相相同。在在材料費費用比重重較大并并與動力力費用一一起專設(shè)設(shè)“燃料料及動力力”成本本項目的的情況下下,應(yīng)增增設(shè)“燃燃料”一一級賬戶戶,并將將燃料費費用單獨獨進行分分配。燃料費用用的分配配:是指指對于車車間、部部門領(lǐng)用用并消耗耗掉的燃燃料,根根據(jù)燃料料的去向向和用途途,計入入成本、費用的的過程。直直接用于于產(chǎn)品生生產(chǎn)的燃燃料費用用:應(yīng)記記入“基基本生產(chǎn)產(chǎn)”總帳帳和所屬屬明細賬賬借方的的“燃料料及動力力”成本本項目。、如果燃燃料分產(chǎn)產(chǎn)品領(lǐng)用用:應(yīng)根根據(jù)領(lǐng)退退料憑證證直接計計入各該該產(chǎn)品成成本的“燃料計計動力”成本項項目。、如果不不能分產(chǎn)產(chǎn)品領(lǐng)用用:應(yīng)采采用適當(dāng)當(dāng)?shù)姆峙渑浞椒?/p>
10、,分配計計入各有有關(guān)產(chǎn)品品成本的的這一成成本項目目。分配配標(biāo)準(zhǔn)同同原材料料相同。車間管理理消耗的的燃料費費用:計計入“制制造費用用”輔助助生產(chǎn)耗耗用的燃燃料費用用:計入入“輔助助生 產(chǎn)成本”廠部進行行生產(chǎn)經(jīng)經(jīng)營管理理消耗的的燃料費費用:計計入“管管理費用用”進行產(chǎn)品品銷售消消耗的燃燃料費用用:計入入 “營營業(yè)費用用”賬戶戶已領(lǐng)用的的燃料總總額:應(yīng)應(yīng)記入“原材料料”或 “燃料料”賬戶戶的貸方方。四、低值值易耗品品費用的的分配低值易耗耗品價值值的轉(zhuǎn)移移:會計計上稱攤攤銷。攤銷的方方法通常常有:一一次攤銷銷法、分分次攤銷銷法和五五五攤銷銷法現(xiàn)行會計計制度規(guī)規(guī)定:產(chǎn)產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)用的低低值易耗耗品攤銷銷額
11、計入入“制造造費用”賬戶,常不管管理用低低值易耗耗品攤銷銷額計入入“管理理費用”賬戶(一).一次攤攤銷法:例33-3:某工業(yè)業(yè)企業(yè)對對于某些些單位價價值較低低的生產(chǎn)產(chǎn)工具采采用一次次攤銷法法攤銷。某月領(lǐng)領(lǐng)用一批批生產(chǎn)工工具,其其計劃成成本為110000元;以以前月份份領(lǐng)用的的一批生生產(chǎn)工具具在該月月報廢,其計劃劃成本為為7000元,其其材料驗驗收入庫庫,計價價40元元。低值值易耗品品的成本本差異率率為節(jié)約約3%。編制會會計分錄錄如下:領(lǐng)用時 借:制造費費用 10000 貸貸:低值值易耗品品 110000報廢廢時 借:原原材料 40 貸貸:制造造費用 400月末末調(diào)整當(dāng)當(dāng)月所領(lǐng)領(lǐng)生產(chǎn)工工具的成成
12、本節(jié)約約差異330(1100003)元時時 借借:制造造費用 300 貸:材材料成本本差異低值易易耗 品品差異 300分次攤銷銷法:將領(lǐng)用用的低值值易耗品品價值先先記入“待攤費費用”或或“長期期待攤費費用”賬賬戶,再再在預(yù)計計的受益益期內(nèi),分期均均衡地進進行攤銷銷并計入入各期的的成本費費用。報報廢處理理與前相相同。例3-44:某工工業(yè)企業(yè)業(yè)生產(chǎn)車車間領(lǐng)用用專用工工具一批批,計劃劃成本額額為3660000元,低低值易耗耗品的成成本差異異率為超超支2%,該批批低值易易耗品在在兩年內(nèi)內(nèi)分月平平均攤銷銷。分錄錄如下:領(lǐng)用時:借:長期待待攤費用用 360000 貸貸:低值值易耗品品 360000月末末調(diào)
13、整差差異7220(336000022%): 借借:長期期待攤費費用 7200 貸貸:材料料成本差差異 7200本月月攤銷低低值易耗耗品價值值時: 借:制制造費用用 115300(36600007220)/24 貸:長期待待攤費用用 15530(三三)、五五五攤銷銷法:在領(lǐng)領(lǐng)用低值值易耗品品時先將將一半的的價值計計入當(dāng)月月的成本本費用,報廢時時再將另另一半價價值扣除除殘值后后計入報報廢當(dāng)月月的成本本費用。例3-55:某工工業(yè)企業(yè)業(yè)生產(chǎn)車車間領(lǐng)用用專用工工具一批批,計劃劃成本額額為3660000元,報報廢時有有殘料作作價5000元入入庫。該該批低值值易耗品品采用五五五攤銷銷法。分分錄如下下:四、外
14、購購動力費費用的分分配(一)外外購電力力、蒸汽汽等動力力:在付付款時,按理應(yīng)應(yīng)按外購購動力的的用途,直接借借記有關(guān)關(guān)成本、費用賬賬戶,貸貸記“銀銀行存款款”賬戶戶。但為為貫徹權(quán)權(quán)責(zé)發(fā)生生制,實實際工作作中一般般通過“應(yīng)付帳帳款”帳帳戶核算算。(二)外外購動力力費用的的分配:是指根根據(jù)外購購動力費費用的用用途,歸歸入不同同賬戶的的過程。直接用于于產(chǎn)品生生產(chǎn)的,應(yīng)計入入“基本本生產(chǎn)成成本” 直接用用于輔助助生產(chǎn)的的,應(yīng)計計入“輔輔助生產(chǎn)產(chǎn)成本” 直接用用于車間間管理的的,應(yīng)計計入“制制造費用用” 直接用用于廠部部管理用用的,應(yīng)應(yīng)計入“管理費費用” 直接用用于銷售售機構(gòu)的的,應(yīng)計計入“營營業(yè)費用用”
15、分配時:有儀表的的按儀表表記錄的的數(shù)量和和單價計計算,沒有儀表表的,可可按生產(chǎn)產(chǎn)工時的的比例、機器功功率時數(shù)數(shù)的比率率,或定定額消耗耗量的比比例分配配。舉例例如下:見教材材31頁頁第二節(jié)節(jié) 人工工費用的的核算一、工資資費用分分配的核核算(一)工工資總額額的組成成工資總額額是指各各單位在在一定時時期內(nèi)直直接支付付給本單單位全部部職工的的全部勞勞動報酬酬總額。按國家統(tǒng)統(tǒng)計局規(guī)規(guī)定,工工資總額額由下列列各部分分組成: 1、計時工工資 22、計件件工資 3、獎獎金4、津貼和和補貼 5、加加班加點點 6、特殊情情況下支支付的工工資 在在進行工工資費用用核算時時,應(yīng)該該劃清工工資總額額組成與與非工資資總額
16、組組成的界界限。(二二)工資資費用的的原始記記錄1、考勤記記錄:登登記出勤勤和缺勤勤時間等等情況的的原始記記錄。一一般采用用考勤簿簿的形式式也可以以采用考考勤卡片片形式。月末經(jīng)經(jīng)過會計計部門審審核的考考勤記錄錄,即可可據(jù)以計計算每一一職工的的工資2、產(chǎn)量量記錄:登記工工人或生生產(chǎn)小組組在出勤勤時間內(nèi)內(nèi)完成產(chǎn)產(chǎn)品的數(shù)數(shù)量、質(zhì)質(zhì)量和生生產(chǎn)產(chǎn)品品所用工工時數(shù)量量的原始始記錄。經(jīng)過審審核的產(chǎn)產(chǎn)量記錄錄,即可可作為計計算計件件工資的的依據(jù)。(三三)計時時工資的的計算1、計時時工資的的計算 職工的的計時工工資:根根據(jù)考勤勤記錄登登記的每每一職工工出勤或或缺勤日日數(shù),按按照規(guī)定定的工資資標(biāo)準(zhǔn)計計算。其其中,
17、工工資標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)可分為為月薪、日薪、小時工工資 采用月月薪計算算應(yīng)付工工資時:日工資資率一般般以下列列兩種方方法之一一計算: (1)每每月固定定按300日計算算的日工工資率 (2)每每月固定定按200.922-(3665-1104-10)122 計算的的日工資資率應(yīng)付的月月工資,可以按按日工資資率乘以以出勤日日數(shù)計算算,也可可以按月月工資標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)扣除除缺勤工工資(即即日工資資率乘以以缺勤日日數(shù))計計算。應(yīng)付工資資歸結(jié)起起來一般般有四種種計算方方法:(1)按按30日日算日工工資率,按缺勤勤日數(shù)扣扣月工資資 (2)按300日算日日工資率率,按出出勤日數(shù)數(shù)算月工工資 (3)按200.922日算日日工資率率
18、,按缺缺勤日數(shù)數(shù)扣月工工資 (4)按200.922日算日日工資率率,按出出勤日數(shù)數(shù)算月工工資 采采用哪一一種方法法,由企企業(yè)自行行確定,確定以以后,不不應(yīng)任意意改變。思考、判判斷對錯錯: 在按330日計計算工資資的企業(yè)業(yè)中,由由于節(jié)假假日也算算工資,因而出出勤期間間的節(jié)假假日,也也按出勤勤日算工工資。事事假病假假等缺勤勤期間的的節(jié)假日日,也按按缺勤日日扣工資資。 在按220.992日計計算日工工資率的的企業(yè)中中,節(jié)假假日不算算、不扣扣工資。例3-66:某工工業(yè)企業(yè)業(yè)某工人人的月工工資標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)為8440元。8月份份31天天,病假假2日,事假44日,星星期休假假10天天,出勤勤15天天。根據(jù)據(jù)該工人
19、人的工齡齡,其病病假工資資按工資資標(biāo)準(zhǔn)的的90%計算。該工人人的病假假和事假假期間沒沒有節(jié)假假日,按按上述四四種方法法分別計計算該工工人8月月份的標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)工資資如下:1.按330天算算日工資資率,按按缺勤日日數(shù)扣月月工資 日日工資率率=8440330=228 應(yīng)應(yīng)扣缺勤勤病假工工資=22822(110090)%=55.6(元) 應(yīng)扣扣缺勤事事假工資資=2884=1122(元) 應(yīng)應(yīng)付工資資=844055.61122=7222.44(元)2.按330天算算日工資資率,按按出勤日日數(shù)月工工資 應(yīng)算算出勤工工資=228(115110)=7000 (元元) 應(yīng)算算病假工工資= 282990%=50.4(
20、元元) 應(yīng)付付工資=7000500.4=7500 .44 3.按220.992天算算日工資資率,按按缺勤日日數(shù)扣月月工資 日日工資率率=8440220.992=440.115(元元) 應(yīng)應(yīng)扣缺勤勤病假工工資= 40.15 2(1000 90)%=88.033(元) 應(yīng)應(yīng)扣缺勤勤事假工工資= 40.15 4=1600.6(元) 應(yīng)應(yīng)付工資資=8440558.0031160.6=6671.37(元)4.按220.992天算算日工資資率,按按出勤日日數(shù)月工工資 應(yīng)算算出勤工工資= 40.15 155=6002.225(元元) 應(yīng)算算病假工工資= 40.152990%=70.27(元) 應(yīng)付付工資=6
21、022.255722.277=6774.552(元元)思考:以以上四種種方法各各有利弊弊,但相相對哪一一種比較較好一些些,為什什么? 二、計件件工資的的計算(一)個人計計件工資資的計算算1、應(yīng)付付各人計計件工資資=(合格格品數(shù)量量+料廢廢 品數(shù)數(shù)量)單位計計件工資資2、工廢廢品:生生產(chǎn)中因因材料質(zhì)質(zhì)量原因因問題形形成 的的廢品3、料廢廢品:生生產(chǎn)中因因工人的的過失而而產(chǎn)生的的廢品例:某工工人本月月生產(chǎn)AA零件5500件件,其中中合格品品4955件,工工廢品22件,料料廢品33件。每每件A零零件的單單位計件件工資33元。計計算應(yīng)付付該工人人的計件件工資。(二)集集體計件件工資的的計算1、計算算集
22、體計計件工資資,計算算公式與與個人計計件工資資計算公公式相同同2、計算集集體計時時工資總總額3、計算算:計件件工資分分配率=集體計計件工資資/集體體計時工工資總額額4、計算算每人應(yīng)應(yīng)得計件件工資=該人計計時工資資計件件工資分分配率例:王仁仁、李義義、洪偉偉三人共共同生產(chǎn)產(chǎn)甲零件件20000只,全部為為合格品品,生產(chǎn)產(chǎn)乙零件件12000只,其中合合格品111755只,料料廢品115只,工廢品品10只只,甲、乙零件件的單位位計件工工資分別別為0.8元和和1.55元。三三人的計計時工資資分別為為4955元、5588.5元和和6099元。計計算每人人應(yīng)得計計件工資資。三、工資資費用分分配的核核算(一)、工資分分配:是是指企業(yè)業(yè)發(fā)放的的工資,于月末末按照工工資用途途計入有有關(guān)賬戶戶的過程程 借借:生產(chǎn)產(chǎn)成本-基本生生產(chǎn)成本本- 產(chǎn)產(chǎn)品 輔助生生產(chǎn)成本本- 車車間 制造費費用 管理費費用 營業(yè)費費用 應(yīng)付福福利費 貸:應(yīng)應(yīng)付工資資 (二)計件工工資分配配與核算算可直接接計入產(chǎn)產(chǎn)品的成成本(三)計計時工資資分配與與
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