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文檔簡介

1、第 PAGE19 頁 共 NUMPAGES19 頁合作致辭發(fā)言稿合集合作致辭發(fā)言稿1各位老板、各位同仁:大家好!春節(jié)快到了,每逢過年,親人和朋友都會歡聚一堂,互訴友誼,祝福將來,共度美妙光陰。今天,奧博(國際)建材物流港舉辦這場新年聯(lián)誼會就是這個目的,因為奧博和商戶是一家人,一家人不說兩家話。x的誕生,各位老板親眼目睹,一直關(guān)注。奧博的今天,各位同仁親自參與,身有體會。這些都說明奧博的開展離不開廣闊商戶的積極配合和鼎力相助。奧博的明天會是什么樣子?這是廣闊商戶非常關(guān)注的話題。一些老板不太清楚,還有些老板心有余悸。今天,借此時機,我向在座的各位介紹一下奧博今后的開展和運營,講講奧博的明天。一、理

2、念創(chuàng)新、共謀開展大凡在建材市場從事過經(jīng)營的老板、商戶大都有這樣的感受:市場提供場地、攤位,負責水電供應(yīng)和保潔、安保,收取各項費用。商戶那么租賃場地、攤位,支付租金費用,自己做生意。市場和商戶各自為主,互不干預。市場以收取租金和費用為目的,不收不行。商戶做不做生意,怎么做生意是他們自己的事情,與市場互不相關(guān)。這種關(guān)系存在的理念、方式、業(yè)態(tài),我們稱之為傳統(tǒng)的、單一的建材市場的經(jīng)營形式。這種形式已經(jīng)存在了十幾年了,在全國四千多家家居建材市場中至今仍占到百分之八十以上。假設(shè)說當今全國有三分之二的家居建材市場不堪重負、在掙扎中經(jīng)營,那么這種經(jīng)營業(yè)態(tài)的存在是制約我國家居建材市場創(chuàng)新開展的難題和瓶頸。這其中

3、的原因主要有以下三點:1、市場經(jīng)濟的供求關(guān)系已經(jīng)發(fā)生了根本性的變化。2、單一的、獨立的、個體的經(jīng)濟實體很難適應(yīng)市場經(jīng)濟的劇烈競爭。3、家居建材和裝飾材料在家裝產(chǎn)業(yè)鏈中的地位所決定的。基于以上三點就足以說明,假設(shè)入駐了建材市場的商戶單靠自己的力量去打拼、去經(jīng)營,全憑自己的本領(lǐng)去奔波做生意,困難很大,成功很難。而作為建材市場,假設(shè)不理解商戶的情況、不考慮商戶的經(jīng)營,一味的在租金價位上做文章,不在市場與商戶的整體開展上下功夫,這樣的市場生存就困難,更不可能開展壯大。所以說,只有市場和商戶心往一處想,成為一家人,理念一樣、共謀開展才能實現(xiàn)雙贏。奧博建材市場的高層非常清醒的認識到,市場的開展壯大離不開商

4、戶的支持和幫助。而今天,各仁管理踏上南陽,我們相聚在這里,我可以負責任的告訴各位,奧博建材市場與其它市場最大的區(qū)別就在于奧博建材市場可以與商戶共生存、同開展。在新的一年里,奧博建材市場將以效勞商戶、效勞消費者、效勞社會這種“效勞、再效勞”的理念來指導我們的市場運營,這種創(chuàng)新效勞主要表達在滿足商戶經(jīng)營開展的全部需要之中,無論是商戶的經(jīng)營業(yè)務(wù)、物業(yè)保障,還是商戶的環(huán)境條件、生存開展等等,奧博建材都將作為最首要的任務(wù)來研究、部署、安排和解決。其二,面向廣闊的家居建材消費者做足文章,提供一流的效勞從而擴大消費需求,占領(lǐng)消費市場。將商戶與消費者,市場與社會嚴密的聯(lián)絡(luò)在一起是我們首選的研究課題??傊?,當商

5、戶以單獨的形態(tài)入駐了市場,而市場把商戶集成在一起,并使商戶的經(jīng)營可以增值,這種形式我們稱之為集成增值。而實現(xiàn)這一集成增值最有效的方法那么是貫穿始終的優(yōu)質(zhì)效勞,所以,我們奧博建材的經(jīng)營目的就是將其打造成“集成增值優(yōu)質(zhì)效勞”商。二、形式創(chuàng)新、實現(xiàn)共贏創(chuàng)新效勞是我們整個運營工作的理念,“走出去、請進來,市場搭臺、商戶唱戲、消費者做觀眾” 那么是我們運營形式的主要內(nèi)容之一。在我們的運營過程中,組織集體團購、深化小區(qū)活動、各項工程招投標以及特點突出、優(yōu)勢明顯、彰顯個性的廣告、宣傳、媒體投放等等都是我們的長期工作。但凡能作為我們商戶提供經(jīng)營活動、銷售渠道、擴大商戶影響的事情,我們都會經(jīng)常組織、不遺余力,甚

6、至不計本錢、不取利潤,這些活動要有我們的商戶積極配合、踴躍參加。為實現(xiàn)這一目的,我們奧博市場建立了一整套科學的、標準的管理體制和運營機制。針對商戶和不同消費群體,我們都有專門的效勞部門和效勞機構(gòu)。我們效勞的原那么是:二線效勞一線,一線效勞商戶;商戶效勞消費者,市場效勞社會。效勞的標準是“精細化效勞、從點滴入手”。三、開展創(chuàng)新、做大做強今天的奧博建材市場占地300畝,展廳面積3萬,倉儲5萬。截止到目前,展廳使用率已達98%以上。倉庫認租面積已超過方案開工面積,目前正在解決超過部分的倉儲的問題。應(yīng)該說,今天的奧博建材已經(jīng)獲得了階段性的成功,到達了預期的效果。但是,面對獲得的這些成績,面對奧博建材現(xiàn)

7、有的宏大優(yōu)勢,我們并不滿足。奧博建材市場的高層清楚的認識到南陽將來幾年宏大的市場潛力,已經(jīng)看到全國農(nóng)運會的舉辦給建材行業(yè)帶來的商業(yè)契機。尤其是南水北調(diào)工程、汽車客運站的西遷、國道改迎賓大道,以奧博建材市場為中心形成的又一城市、商業(yè)圈等等。這一切使奧博建材市場的決策者已經(jīng)決定,在今年適當?shù)臅r機,啟動市場二期工程,以家居建材一站式購物為建立目的。以占地700畝,總面積約40多萬 ,3.8億為投資方案將會很快實現(xiàn)。這一切說明,奧博的明天更加輝煌、宏偉。奧博明天的宏大成功關(guān)鍵是奧博建材市場有雄厚的經(jīng)濟實力,奧博建材高層有做大做強的信心,有名仁管理的加盟相助,而更為重要的是有在座各位的堅決支持和積極參與

8、。我們有理由相信,奧博的明天是美妙的,而美妙的明天屬于在座的各位老板、各位同仁。最后請允許我在這里,代表奧博建材市場的高層指導和全體員工,代表名仁管理的團隊成員,祝各位老板、全體同仁春節(jié)愉快、家庭幸福、生意興隆、萬事如意!謝謝大家。合作致辭發(fā)言稿2大家好!今天我為大家演講的題目就是:發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,共創(chuàng)南屏美妙希望。所謂團隊,是指一些才能互補、團結(jié)和諧并為負有共同責任的統(tǒng)一目的和標準而奉獻的一群人。團隊不僅強調(diào)個人的工作成果,更強調(diào)團隊的整體業(yè)績。列夫.托爾斯泰曾說過:“個人分開社會不可能得到幸福,正如植物分開土地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣?!笔灞救A也曾說過:“單個的人是軟弱無力的,就像

9、漂流的魯賓遜一樣,只有同別人在一起,他才能完成許多事業(yè)”。這充分說明了團結(jié)協(xié)作的重要性。我們南屏校區(qū)也是一個團結(jié)協(xié)作、發(fā)奮向上的團隊。雖然開業(yè)沒有多長時間,但是在校長和主人的指導下,我們大家齊心協(xié)力,共同努力也引進了不少學生。從這里我們不難看出,團結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的根底,個人和集體只有依靠團結(jié)的力量,才能把個人的愿望和團隊的目的結(jié)合起來,產(chǎn)生1+12的效果。我們講團結(jié)協(xié)作精神,有必要研究狼的捕獵過程。一只狼并不可怕,但當狼以集體的力量出如今攻擊目的面前時,卻表現(xiàn)出強大的攻擊力。狼的“團結(jié)協(xié)作精神”完全可以應(yīng)用到我們的工作中去。我們雖然每個教師的工作都具有相對的獨立性,但都與整個校區(qū)的工作相

10、關(guān)聯(lián);假設(shè)一個人只顧埋頭苦干,不肯與別人協(xié)作,勢必會影響到校區(qū)整體工作的推進。人們常說:“立足本行如下棋,輸贏系于每個棋子”,“一招不慎,滿盤皆輸”,假設(shè)整個棋局都輸了,那么再有力量的棋子也就沒有什么用了。那么在工作中,我們怎樣才能把團結(jié)協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢?第一、要明確我們的目的。這一共同的目的是一種意境。我們應(yīng)花費充分的時間、精力來討論、制定我們共同的目的,并在這一過程中使我們每個人都可以深化地理解團隊的目的。以后不管遇到任何困難,這一共同目的都會為團隊成員指明方向和方針。那我們共同的目的就是讓校區(qū)各項工作盡快走上正軌,盡快讓我們每一個教師都有課上。第二、要充分信任同事,彼此建立和諧的信賴

11、關(guān)系,營造良好的人際氣氛。信任別人本身就是一種美德,在與同事相處的時候,一定要給予充分的信任,同事的一句話,有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗,從而使問題迎刃而解。心理學家認為:假設(shè)我們能與同事、指導形成和諧的信賴關(guān)系,我們相處的氣氛就會融洽,就會有助于形成互相尊重、互相理解的工作氣氛。這將激發(fā)我們的工作熱情,更好地發(fā)揮我們的聰明才智。對我們南屏校區(qū)的人來說,就是要理清工作思路,明確工作目的,完成工作任務(wù)。另外還要虛心向其他教師學習,彼此多交流,多協(xié)調(diào),多溝通,互相幫助,共同進步,這樣才能營造和諧、融洽的氣氛,才能團結(jié)一致、齊心協(xié)力,共同把工作干好。第三、要積極參加集體活動,增強團結(jié)協(xié)

12、作精神。參加集體活動,可以增強我們的團結(jié)協(xié)作意識,進而產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng);在遇到困難的時候,就能共同想方法、出主意,凝聚集體的力量,做到“三個臭皮匠,頂過諸葛亮”。我們想一下,當我們在工作中遇到困難,內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時候,我們最需要的是什么呢?需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的宏大力量。第四、要營造你追我趕,力爭上游的工作氣氛。沒有流動的水就沒有活力,缺少春風的大地就缺少活力。競爭是保持團隊銳氣的必要條件,它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強,從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神,就是要在目的一致的前提下團

13、結(jié)起來,攜手爭一流。同時要防止惡性競爭,積極進展良性競爭,大家要心往一處想,勁往一處使,人人樹立良好的形象。最后還有就是我們自己在這個團隊中,自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主 動。試想一下,我們在這樣和諧的氣氛里工作和學習,心情還會不舒暢?工作效率還能不進步嗎?同 心山成玉,協(xié)力土變金。成功,需要克難攻堅的精神,更需要團結(jié)協(xié)作的合力。一個校區(qū),假設(shè)組織松散、人心浮動,人人自行其是、集體一盤散沙,何來活力與活力?何有形象與成績?在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里,個人再有雄心壯志,再有聰明才智,再有豐富經(jīng)歷,也不可能得到很好的發(fā)揮!只有懂得團結(jié)協(xié)作的人,才會把團結(jié)協(xié)作當成自己應(yīng)盡的責任,

14、才能明白團結(jié)協(xié)作對自己、對別人、對整個集體的重大意義。兄弟姐妹們,從如今開始,就讓我們攜起手來,繼續(xù)團結(jié)一致、奮力拼搏,為爭臺州NO.1校區(qū)!合作致辭發(fā)言稿3近幾年來,中國建立銀行縣支行以“謀求共贏,效勞地方”為宗旨,不斷加強銀企合作,積極效勞縣域經(jīng)濟。特別是去年下半年以來,在縣內(nèi)企業(yè)受到國際金融危機沖擊的情況下,該行積極給企業(yè)提供信貸支持,為促進縣域經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長作出了一點應(yīng)有的奉獻。截止去年底,該行全口徑存款余額達62611萬元,較年初增長10309萬元;貸款余額到達19531萬元,全年新發(fā)放貸款5063萬元。該行的主要做法是:一、瞄準市場,儲藏工程。銀行與地方的關(guān)系就如魚與水的關(guān)系,兩

15、者息息相關(guān)。多年來,中國建立銀行縣支行在不斷吸收地方存款的同時,始終不忘效勞地方經(jīng)濟,盡最大努力為企業(yè)提供信貸支持。在貸款投放上,他們始終堅持“抓大不放斜、“扶優(yōu)不忘培”,做到既搞“錦上添花”,又搞“雪中送炭”;在扶持企業(yè)開展上,做到“愛富不嫌貧”、“扶強又扶弱”,促進企業(yè)整體素質(zhì)進步。幾年來,根據(jù)縣域經(jīng)濟特點,該行組織全體員工對水電、礦產(chǎn)、林業(yè)、房地產(chǎn)、商貿(mào)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等企業(yè)進展走訪調(diào)查,詳細理解企業(yè)經(jīng)營狀況以及信貸資金需求。通過調(diào)查分析p ,對開展前景好、符合信貸政策和條件的企業(yè),該行主動上門銜接。去年,他們把鳳灘電廠、高灘電廠、長青礦業(yè)、礦業(yè)、眾興礦業(yè)、永鑫置業(yè)、鑫房產(chǎn)、雄鷹房產(chǎn)、辰龍

16、超市、家家旺超市、家潤超市等企業(yè)作為重點信貸支持對象,積極做好信貸工程儲藏工作。去年下半年,受國際金融危機影響,我縣部分礦產(chǎn)企業(yè)處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)。中國建立銀行縣支行積極響應(yīng)縣委、縣政府號召,主動上門與長青礦業(yè)、礦業(yè)進展溝通,給予最大限度信貸支持。二、加強聯(lián)絡(luò),爭取支持。近年來,隨著國家信貸宏觀調(diào)控政策施行,上級行實行“有保有壓”信貸投放原那么,縣、市級行貸款審批權(quán)限上收到省行,給企業(yè)貸款帶來了一定的困難。去年下半年,在國際金融危機下,該行積極向上級行銜接匯報,爭取信貸支持,為企業(yè)排憂解難。在進展貸款材料匯報時,從經(jīng)營環(huán)境、政策優(yōu)勢、企業(yè)經(jīng)營狀況、開展前景入手,努力尋找打破口,爭取上級行的理

17、解和支持。 年 月,縣礦業(yè)有限責任公司因經(jīng)濟危機影響,貨物積壓較多,流動資金嚴重缺乏,特向該行申請貸款1500萬元。礦業(yè)一直以來是縣建行行大力維護和拓展的重要客戶,理解情況后,該行行長、副行長、客戶經(jīng)理一行三人先后兩下長沙、兩上懷化,反復完善貸款審批材料,苦口婆心向上級行匯報。通過該行積極爭取,上級信貸審批部門認真評估,最終決定給予礦業(yè)信貸支持。這筆貸款于 年 月下旬撥付到礦業(yè)賬上,解決了企業(yè)的燃眉之急。三、當好參謀,優(yōu)化效勞。貸款發(fā)放到企業(yè)后,中國建立銀行縣支行積極做好跟蹤效勞,改變過去那種只監(jiān)管貸款去向,而不管貸款使用效果的做法,積極主動為企業(yè)出謀劃策。他們時刻關(guān)注國際形勢和國家政策變化,

18、理解企業(yè)經(jīng)營情況,幫助高效使用信貸資金,實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化,最終到達銀企“雙贏”目的。譬如,該行對教師新村、龍興花城、澳門花園等房地產(chǎn)工程經(jīng)常性進展走訪調(diào)查,為企業(yè)獻計獻策,提供優(yōu)質(zhì)效勞;為武陵山木業(yè)、力天商貿(mào)做好財務(wù)效勞、標準財務(wù)賬目。幾年來,該行共營銷高灘電廠額度授信1億元、鳳發(fā)電力5200萬元、長青礦業(yè)4000萬元、礦業(yè)1500萬元、永鑫置業(yè)1500萬元、鑫房產(chǎn)800萬元、邵東偉業(yè)1500萬元、酉能1600萬元等貸款,換扶持一批中小企業(yè)及個人貸款近5000萬元,有力地支持了中小企業(yè)開展。合作致辭發(fā)言稿4尊敬的各位評委、各位指導、同事們:大家好!在工作之余,我通讀了團隊八維這本書,讀后讓

19、我感到受益匪淺。其中第七章關(guān)于團結(jié)協(xié)作精神的描繪,給我的印象最為深化。今天我為大家演講的題目就是:發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,共創(chuàng)財政輝煌明天。 列夫.托爾斯泰曾說過:“個人分開社會不可能得到幸福,正如植物分開土 地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣?!笔灞救A也曾說過:“單個的人是軟弱無力的,就像漂流的魯賓遜一樣,只有同別人在一起,他才能完成許多事業(yè)”。這充分說明了團結(jié)協(xié)作的重要性。西安楊森制藥公司有一段精彩而感人的故事在業(yè)內(nèi)廣為流傳。有一天,楊森公司的幾位員工陪著他們的客戶在美麗的漓江游覽。正當他們歡聲笑語、興致盎然的時候,偏偏天公不作美,突然下起大雨來,眼看大家的衣服就要被淋濕,這時令人感動、讓人驚訝的

20、場面出現(xiàn)了:楊森公司的員工們不約而同地脫下自己的西服,用手張開,圍成人傘,使他們的客戶免受風吹雨淋。這場面不但令客戶驚訝和感動,也令在場的游客贊嘆不已。楊森公司的員工迅速而默契的配合,是公司文化和精神的詳細表達,他們的團結(jié)協(xié)作精神令人折服、讓人觀止。楊森公司可以在中國醫(yī)藥行業(yè)中遙遙領(lǐng)先,也就缺乏為怪了。我們財政局也是一個團結(jié)協(xié)作、發(fā)奮向上的團隊。在局黨組的正確指導下,大家齊心協(xié)力,求真務(wù)實,創(chuàng)造了一個又一個輝煌。今年我局成功舉辦了周口財政論壇,使財政干部的理論政策程度明顯進步。讀書演講活動的開展,營造了積極上進的讀書學習氣氛,進步了大家的文化素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。市財政局繼續(xù)保持了“省級文明單位”,

21、契稅所被團中央授予了“全國青年文明號”稱號,支付中心被團省委和省婦聯(lián)分別命名為“省級青年文明號”和 “巾幗文明示范崗”等等,這些成績的獲得,是我們大家團結(jié)協(xié)作、共同努力的結(jié)果。 從以上事例,我們不難看出,團結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的根底,個人和集體只有依靠團結(jié)的力量,才能把個人的愿望和團隊的目的結(jié)合起來,產(chǎn)生1+12的效果。我們講團結(jié)協(xié)作精神,有必要研究狼的捕獵過程。一只狼并不可怕,但當狼以集體的力量出如今攻擊目的面前時,卻表現(xiàn)出強大的攻擊力。狼的“團結(jié)協(xié)作精神”完全可以應(yīng)用到我們的工作中去。我們財政局各科室、各單位的業(yè)務(wù)流程是相連的,雖然每個人的工作都具有相對的獨立性,但都與全局工作相關(guān)聯(lián);假設(shè)

22、一個人只顧埋頭苦干,不肯與別人協(xié)作,勢必會影響到財政局的整體工作的推進。人們常說:“立足本行如下棋,輸贏系于每個棋子”,“一招不慎,滿盤皆輸”,假設(shè)整個棋局都輸了,那么再有力量的棋子也就沒有什么用了。在工作中,我們怎樣才能把團結(jié)協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢?第一、要建立和諧的信賴關(guān)系,營造良好的人際氣氛。心理學家認為:假設(shè)我們能與同事、指導形成和諧的信賴關(guān)系,我們相處的氣氛就會融洽,就會有助于形成互相尊重、互相理解的工作氣氛和x寬松的工作環(huán)境。這將激發(fā)我們的工作熱情,更好地發(fā)揮我們的聰明才智。對我們財政人來說,就是要領(lǐng)會好指導的意圖,理清工作思路,明確工作目的,完成工作任務(wù)。另外還要虛心向其他同志學習

23、,搞好與其他科室單位的協(xié)作配合,多交流,多協(xié)調(diào),多溝通,互相幫助,共同進步,這樣才能營造和諧、融洽的氣氛,才能團結(jié)一致、齊心協(xié)力,共同把工作干好。第二、要積極參加集體活動,增強團結(jié)協(xié)作精神。參加集體活動,可以增強我們的團結(jié)協(xié)作意識,進而產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng);在遇到困難的時候,就能共同想方法、出主意,凝聚集體的力量,做到“三個臭皮匠,頂過諸葛亮”。我們想一下,當我們在工作中遇到困難,內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時候,我們最需要的是什么呢?需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的宏大力量。第三、要營造你追我趕,力爭上游的工作氣氛。沒有流動的水就沒有活力,缺少春風的大地

24、就缺少活力。競爭是保持團隊銳氣的必要條件,它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強,從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神,就是要在目的一致的前提下團結(jié)起來,攜手爭一流。同時要防止惡性競爭,積極進展良性競爭,大家要心往一處想,勁往一處使,人人樹立良好的財政形象。第四、要充分信任同事和周圍的人。信任別人本身就是一種美德,在與同事相處的時候,一定要給予充分的信任,同事的一句話,有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗,從而使問題迎刃而解。同時和周圍的人共事,自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。 試想一下,我們在這樣和諧的氣氛里工作和學習,心情還會

25、不舒暢?工作效率還能不 進步嗎?同心山成玉,協(xié)力土變金。成功,需要克難攻堅的精神,更需要團結(jié)協(xié)作的合力。一個單位,假設(shè)組織松散、人心浮動,人人自行其是、集體一盤散沙,何來活力與活力?何談干事與創(chuàng)業(yè)?何有形象與成績?在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里,個人再有雄心壯志,再有聰明才智,再有豐富經(jīng)歷,也不可能得到很好的發(fā)揮!只有懂得團結(jié)協(xié)作的人,才會把團結(jié)協(xié)作當成自己應(yīng)盡的責任,才能明白團結(jié)協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。朋友們,從如今開始,就讓我們財政人攜起手來,繼續(xù)團結(jié)一致、奮力拼搏,為爭創(chuàng)國家級文明單位、為財政事業(yè)的安康開展做出新的更大的奉獻!我的演講完了,謝謝大家!合作致辭發(fā)言稿5尊敬的各位

26、指導、各位來賓、女士們、先生們:下午好! 通過一段時間的積極籌備,經(jīng)簽約雙方約定,今天,我們在這里隆重舉行科技職業(yè)學院與dhl(中外運敦豪)分公司合作辦學的簽約儀式。首先,請允許我代表科技職業(yè)學院黨委和行政對出席儀式的各位指導、各位朋友,對參加簽約儀式的dhl公司的張總及公司有關(guān)同志,表示最熱烈的歡迎!對為這次合作辦學做了大量工作的dhl(中外運敦豪)分公司人力資部、作業(yè)部和我院管理工程系表示最衷心的感謝! 二十一世紀是信息化、全球化、高科技的時代,這為高等職業(yè)教育提供了宏大的開展機遇。高等職業(yè)教育如何培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)才能,能適應(yīng)信息化、全球化、高科技時代以及滿足基層第一線需要的高層次實用型、技術(shù)型人才,已成為高等職業(yè)教育的重要課題。培養(yǎng)高級技術(shù)型人才的關(guān)鍵是理論性教學環(huán)節(jié)的落實,而理論性教學體系的建立決定了高職教育人才培養(yǎng)的特色。科技職業(yè)學院自建院以來,以“依托區(qū)域優(yōu)勢、鑄造品牌名?!睘檗k學宗旨,以培養(yǎng)高技能應(yīng)用型人才為根本任務(wù),追蹤高新技術(shù)開展前沿,緊跟企業(yè)人才需務(wù)實際,實行開放式辦學和產(chǎn)學教結(jié)合,并不斷加強與企業(yè)、行業(yè)的交流合作,建立穩(wěn)定的校外實驗、實習、實訓基地,加快建立新型人才培養(yǎng)的形式和途徑。學院始終實行與外資企業(yè)

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