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文檔簡介
1、第6頁共6頁2022年輪崗交流工作的感悟和體會建新路小學魏菊萍沐浴著春風,我懷著好奇與激動的心情,踏入了輪崗交流的學校-東壩小學。映入眼簾的是寬敞整潔,綠樹成蔭,布局優(yōu)美的校園和傾注了領導老師心血,布置一新,猶如花園的教學大樓。(正值周一)聽著石校長自信樸實,有理有據的周總結和新一周值周領導實實在在的周安排,讓我耳目一新,刮目相看。原先的猜想全部成泡影。說實在的,從事教育近三十,突然離開熟悉的學校,來到一個全然陌生的環(huán)境,心中的彷徨,壓力不言而喻,但經過短短一周的學習,使我感受頗多。一、農村小學工作老師雖忙綠辛苦卻不失陽光。來的這幾天,只見領導和老師都匆匆忙忙,似乎每個人都有忙不完的事。從早上
2、六點半起床開始,他們時刻跟著學生,陪學生吃早點,中餐,晚餐,和學生一起做衛(wèi)生,做課間操,低年級班主任要陪著學生上廁所,領著學生一周洗一次澡,_學生的學習和活動;高年級老師和學生一起植樹,種試驗田。老師們一有空就忙著布置教室和分管的少年宮活動室。晚自習一刻也不敢放松,生怕學生出半點差錯,直到九點半把學生送進寢室,還要看著學生洗臉刷牙,看學生安全睡下,一天的工作才結束。但他們臉上洋溢著熱情,充滿陽光,看不到神情的疲憊,聽不到言語的無奈,動作有絲毫的懈怠。農村孩子沒有城市孩子好動張揚,但他們乖巧質樸可愛。每每走進一間教室,看到孩子們一個個背著小手,整整齊齊坐著等待老師來上課,我就有說不出的激動和幸福
3、。望著他們那渴求,純真的眼神,就有一種說不出的動力,一定要使出渾身解數,讓農村的孩子也能享受到城市孩子一樣的知識營養(yǎng),給他們帶去新的知識,不一樣的東西,讓孩子們感受到更多的快樂和希望。上完公開課后,看見孩子們圍上來摸摸這看看那,問長問短,甚至天真地認為:我以后就是他們的數學老師,就被他們的可愛深深感染。覺得作為農村孩子的老師雖辛苦卻幸福。這里的校園環(huán)境優(yōu)美,人文氣氛濃厚,面面墻都張口說話,處處散發(fā)著濃郁清新的育人氛圍。這里的領導理念超新,以身作則,事事親力親為;這里的老師個個都是“多面手”,很多老師一兼多職,除每天上四,五節(jié)課外,還要兼任班主任,少年宮的輔導員,寢室服務員,衛(wèi)生員等工作。但他們
4、的臉上的笑容是多彩的。一有空籃球場上,排球場上,乒乓球臺旁就能看到老師們生龍活虎的身影和學生們陣陣喝彩聲。這種樂觀向上的精神真值得我們學習。四、應該慶幸自己工作在城郊小學,最起碼生活方便。要生在福中知福,惜福,懂得珍惜,學會回報。再不該有任何抱怨,怠慢,要知足常樂。五、小學教師應該有多面手的能力,什么事都回些,什么活動都能行,也許你的一點會,一些能會成就一大批能人行家。教師必須有活到老學到老,干一行專一行的境界,天天都要更新自己的思維知識。只有不斷學習,再學習。努力把自己不會的學會,這樣才不會誤人子弟,誤國誤民。此次輪崗交流,使我開闊了眼見,開拓了思維,變壓力為動力,認識又有了提升。2022年
5、輪崗交流工作的感悟和體會(二)單位:寨頭學區(qū)姓名:_霞時光飛逝,不知不覺已經來到初級中學學習兩年了。此前,雖然一直從事物理教學工作十幾年,但始終感覺在教學中存在很多的不足,也有很多困惑。學校地處山區(qū),教學條件、教學設施及其教學理念都比較差,所以在教學方法和策略上思路狹窄,教師輪崗交流這個平臺給了我提高自身素質、不斷地完善自己的機會,也讓我對“如何成為一名優(yōu)秀教師。如何成為一名合格的班主任。”有了更深刻的理解。下面,結合本次學習情況,簡單的談談自己的心得體會:一、教師-“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也?!苯處煹木唧w工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養(yǎng)
6、學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,并在此基礎上,培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,才能培養(yǎng)出祖國需要的,全面發(fā)展的,能適應競爭形勢的有用之才。二、一名優(yōu)秀教師要有一顆愛心。教師工作要有愛心。愛心是教育工作者必備的工作前提,是教師工作的動力源泉。高爾基說過:“要愛人,才能教育人”。愛,是師生間最有力、最自然的連接點。只有真心實意地熱愛、關心和尊重每一個學生,設身處地為學生著想,用欣賞的目光去
7、_學生們的每個閃光點,用喜悅的笑容去贊許學生們的每一點成功。教師必須熱愛自己的教育對象學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發(fā)揮,都會成為學生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加
8、以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質的飛躍。三、一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”教師要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。四、聽課、說課、評課,在學
9、習中進步,把壓力變?yōu)閯恿?,教師素養(yǎng)有所提升。聽課是最讓人開心的事情了,我發(fā)現聽一節(jié)課勝過教十節(jié)課,感覺教師們在課堂上的掌控能力都很強,經驗豐富。設計的教學內容與課標緊密相連又不會按部就班。師生互動環(huán)節(jié)氣氛融洽,學生參與意識強。而新的教學模式和理念在課程實踐中的運用也很到位,學生有較強的自主學習能力和探究能力,這與平時教師的引導和要求有很大關系。整個一節(jié)課下來,感覺很完整,教師輕松而有成就感。這是我在教學中一直有所欠缺的,很多時候設計的教學與實踐中有出入,不能很好的掌控課堂節(jié)奏,上課時自信心不足。這次聽了很多節(jié)課,讓我感覺到做為教師必須自信心十足的在課課堂上掌握一切。與學生要多溝通和引導,不能只
10、是用傳統(tǒng)的先講后練,而是要努力培養(yǎng)學生先讀書,再嘗試,教師觀察,在評講總結的模式來授課。雖然說,城里的學生和鄉(xiāng)下的學生在學習習慣上有很大差異,基礎也不同,但這是一個應該做的嘗試。這樣,可以真正做到授之以漁。五、教學環(huán)節(jié)是最好的歷練,認真完成本職教學任務,積累了寶貴的經驗。一直感覺在本校的教學工作很辛苦,有時教學不如預期效果,與學生素質有關系。而這次面對的是一批優(yōu)秀的學生,有很好的讀書習慣和熱情。這讓我有了一個全新的嘗試教學的平臺。以往在課堂上無法實現的教學構想,借這次機會,做了很多嘗試,采用新課標新理念進行教學,雖然有時節(jié)奏掌握得不太好,但發(fā)現學生們很喜歡這種教學模式。他們在課堂上開始動腦思考
11、,而不是一味接受。這讓人開心。我對將來的教學充滿自信,相信這次有效的嘗試會讓教學有所提升。六、教師工作的保證,班級管理工作的關鍵是恒心。班級管理是一項長期的工作,不可忽冷忽熱、忽緊忽松,必須常抓不懈。稍有疏忽,學生就會松懈。尤其是面對“屢教不改”的學生時,真是像歌詞里唱的“想說愛你不容易”,但還是要強迫自己耐著性子,采用多種方法,不遺余力地促成他們的轉變。否則前面的工作中取得的成績就會功虧一簣。努力創(chuàng)造一個良好的學習氛圍努力創(chuàng)造一個和諧、寬松、民主、平等的學習氛圍,使每個學生能輕松、愉快地學習,能充分調動每個學生學習的積極性,主動去學習是我們努力的目標。教師應給孩子一片晴朗的天空,讓他們汲取愛
12、的陽光健康成長,點燃孩子心中的希望之火,樹立孩子的自信。總之,一口氣吃不成胖子,對學生的教育也非一朝一夕之功,一個好教師,應當有足夠的耐心,等待每一個學生的每一次進步,并為學生的每一次進步感到由衷的高興,不管進步是大還是小。教師的工作是辛苦的,但也是其樂無窮的,讓每一個學生都在明媚的陽光中追求真知,奉獻愛心,實現自我,感受成功,是筆者追尋的目標。七、一名合格的班主任應放下師道的尊嚴,走進學生。作為一名合格的班主任應放下師道的尊嚴,走近學生,親近學生,與學生建立一種和諧、民主、平等的師生關系。要讓班里的每一個學生真正感到在這個班_里面,老師是他們其中的一員,是他們的朋友,與他們是平等的。在這個_
13、中,老師只不過是領頭雁、引路人而已。作為班級大小事務應先征得同學們的同意,再由全班同學_討論,最后做出決定。對班規(guī)的制定,大家出謀劃策然后舉手表決,一旦形成制度就要嚴格執(zhí)行。執(zhí)行時要嚴,特別是對班干部,即要樹立他的權威,又要加以嚴格要求。當然,在具體的操作過程中,還要講究個度的問題,畢竟我們的班規(guī)是為了規(guī)范學生的言行,促使他們努力學習,讓學生健康成長,成為國家的棟梁之材,有用之才才是我們的目的。只有這樣,同學們才會自覺自愿的遵守班規(guī),誰也不愿去違反他們自己作出的規(guī)定,即即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯。慢慢地,同學們的自覺性、_榮譽感會在無形中形成。八、班主任要處理好各學科教師及班級與班級之間的關系。班主任要協調各科平衡。班主任是一個班的主心骨,核心力量。學生對科任教師的反映,科任教師對同學的看法,班主任要及時了解,在中間發(fā)揮好橋梁與潤滑濟的作用,并且要有持久性。特別要讓學生平等對待每一位科任教師,不因自己的好惡而有所偏愛。這不僅是學習的問題,更
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