誠信價值企業(yè)新利基

1、信值企it新利基信有益企渠系空管信(Integrity )是瓢言命你到哪未里，都可以帶著走的柬 西。富它建成你的一部分畤，不管景磊:好壤，它都曾聚跟著你， 別人瓢法揖走它。企棠重視信典偷理(Ethics ),最直接的受益人就是企 棠本身，西云：偷理懸生財之道。逮柬湃押言命指由 投資於偷理， 期有利可鼠 行 卷好刖利潤大，好 道德曾帶來 好生意。2009年閾除透明1條截(TI)贊表的全球食腐趣勢 (GCB)也表示，有半數(shù)以上的受者K意花多一黑占1S向廉瀑 信的企IO意黃商品，所以信的碓曾帶來好幸艮酬。信管是企棠最基本的社曾JT任，一般人常以卷在激烈 兢事的市埸上求生存，必 須瓢所不用其趣的爭取效

2、，遢 管什 麼信偷理，但有美閾擘者封企H財矜效和社曹JT任暹行研 究，得出社曹JT任的表3M和財矜效之存在！著正相昌隊(duì) 的余吉ia,社曹JT任不但可贏取K客信任，更可弓金化具工的承 者若。美 閾非管利偷理資源中心也曾飄查指由，近 八成 的具工1余截封信偷理的注，以及箋持做正碓的事， 是他怦喊鬟留任的重要原因。一彳固人在重視信偷理璟境下工 作，有助於精神健康的提昇，暹而培育由信任，使企渠系空管成 本下降典生崖力增加。食腐侵食蟲企棠生命企棠食腐破壤信值，閾除透明 2009年度以食 腐典私部Fh卷主題，提由全球食腐幸艮告指由，遇去雨年， 各地食腐情事已言襄全球企棠損失數(shù)十德美元，也衍生由H工道 德水

3、型低落、H客典商It夥伴之高度不信任等危械；食腐至 少提高百分之十的企棠成本，企棠遢要支付高額政治支由，優(yōu) 事不法層制、行賄等共勺食腐行卷，不但破壤公司治理械 制，3t符成本醇嫁到消費(fèi)者身上，造成公民的超典全球 資源的巨額浪費(fèi)。摞法矜部徙2000年7月至U 2009年12月期我閾食澧案 被起有1離4,537人，一般民冢涉案累人數(shù)，2001年有416人（占 23.95 %）,至 2009年底，民冢涉案累人數(shù)增加到6,397人（占44%）,上述 民冢除受委行使公力之津公矜K外，多彳系 企渠主及其H工涉及食污共犯、行賄罪，殿重混淆政商分院， 散壤官箴，！!示企棠涉入食污案有上升的3M象。造 遢不包括

4、企棠本 身內(nèi)部及企的酢欺、背信和侵占等行卷在內(nèi)。近十年來，黑件受矚目的企棠不法舞弊案，損失金額勤 輒數(shù)十德至數(shù)百德元，光是力霸集圖弊案，損失金額就高逵新耋整（下 同）731德6,000離元。其他彝生的案件，例如：柬隆五金、博逵、 臺凰、If三集圖（服（大裕、臺中商金艮）、中典金艮等案，分別以不1M才矜 幸艮表、非常規(guī)交易、操市埸、內(nèi)交易、利用昌尉系人非法交易、洗 g|、虛行虢等手法牟取不法利益，金額高逵434德7,469離繪元。換句言舌道些年來企渠食腐案件造成社曾的損失超遇1,166德元，速逮超遇公部咒同畤期食污案件查貍的食30盟金額（系勺333德元）。企棠食腐造成社曾重大危害，中外皆然。20

5、02年美閾陛！ 彝生安?。‥nron ）、世界通fFl （ WorldCom ）等數(shù)彳固大企IO乍欺 倒朗案；安隆公司曾是美閾最大的能源公司，全美第七大的公司， 在16年之100德美元增加至650德美元，郤在短短的 24 天中宣布破崖倒朗，留下 2離4千名手足瓢措的H工，退休金付之一 炬，資深H工損失逾 20德美元，以及If大的受害股束，股票優(yōu)炙手可 熟，渝卷壁紙，市值損失 600德美元。深究道些企渠一夕垮臺的原因，其1T不外傲慢、食婪典腐化 三彳固致命相合。閾內(nèi)擘者集匡畤卷，成功的企棠各有 其因，但企棠曾走向失敗，原因都是推!似的，一是遑背信； 二是不別矜沒有信的企H星隹可能成功一畤，但最彳

6、矍 必散瓢疑。世界金艮行前SS裁沃豳芬森(James D. Wolfensohn )吉忍 亂 食腐是政治之癌，曾摧毀贊展的一切努力，它又何答不是企 It之癌呢！企rnr任蔚懸趣勢企棠生於社曹、成 於社曹，沒有 僵k的社曾，就 沒有侵k 的企渠，企棠要受到社曹肯定典尊敬，必須善翥社曾JT任，M 信管。馨 合閾於1999年提由 全球盟系勺(Global Compact), 符人勞工、璟境及反食腐四羲題作卷落1T企渠社曾JT任 (CSR)之閾除共通襟津，主張企UJI扮演稹趣的企棠公民， 管造信公平的管璟境，目前已有 50多彳固閾家余勺700多家企H 筵署盟系勺o(hù)生太湃合作1條截(APEC)已符提昇企

7、棠社曾JT任及 打擘食腐列懸必需面封的二全球化H題，定有企棠行 KU(Code of Conduct for Business ),豉 K)公私部 FE 建立 夥伴彳系，致力改善治理檄制、打擘食腐。其他閾除性截， 如：閾除商曾(ICC)、湃合作贊展截(OECD、世界湃 t#埴(WEB、世界金艮行(WB、世界貿(mào)易 ( WTO和閾除透 明也都陛提由企H信管的主張典商空管規(guī) 靶，益兄企 rnr任已蔚卷閾除趣勢。富企棠致力於凌展全球怖局畤，必然要放寞視野， 企H 管管理典閾除商H燒靶接軌。企棠必須UIS到全球化已打破 閾界藩！!，使全球湃一ft化，全球化的市埸提供企棠增加利 潤械曾典賦予企棠更多自由，

8、但也衍生相封的JT任典崖生可能 的陷阱。面封全球化的激烈商棠兢事，企棠要追求永成功， 避免不符偷理行卷醇致的法律JT任和商警損害的高昂成本，企 棠的策略管理必須融入信偷理的彳置值覲。信是彳固 相富值得建立的便勢，企 棠外在的一切僵勢均趣易被模仿，唯 有內(nèi)在的信文化方能型塑企H瓢可取代之彳幽值，亦是企棠持 久永恒的根本。信造贏家19世幺己中閾商人胡雪霰指由10字箴言商道即人 道、信善就是18，他以戒欺商之座右1994年 刑 由日本典美閾、瞰洲知名企棠領(lǐng)袖自贊性的成立高斯圄桌 11rli ( Caux Round Table ),主張全球企It界厚人致力 改善湃和社曾修件，尊重法律和人性尊殿，不攏

9、事非法活 蜀J,可信是古今中外成功企棠家的共同津刖。企棠追求永空管，不能僮符信重偷理視卷一畤的閩 尚或行金肖新花招，企人愿1g把信偷理的管理原刖和策 略系統(tǒng)化地融入企棠文化，以H除行勤展3Mmi典11廉瀑。 艾科卡(Lee lacocca) 、莘偷？巴菲特(Warren Buffett )、威 W W ( Jack Welch )、彼 得？杜 拉 克(Peter Drucker )、亨禾1？ 明茲伯格(Henry Mintzberg )等成功企It家及管理擘者，都 指由企人要有品格、M信、守法，才能有效領(lǐng)醇，展3M 高度偷理行懸和社曾JT任感，滿足公冢封企棠的期望。管企棠追求利益雖隹理所富然，

10、但若是因遑反信典道德 原刖而得來的財富，郤曾使彳固人以及整彳固企沉渝跑落。 信之人心中有一把道德量尺，曾以更高尚的襟津做由抉攆。 永空管企棠的成功人士，都 展現(xiàn)由信特K。道 表示了信 在企里碓1T是一槿兢事僵勢，而示信31贏得信賴，是領(lǐng) 厚者的JT任。建立信管璟境由於消費(fèi)者意醒，社臺賦予企棠一槿道德人格， 信愈！重要。彼得?杜拉克卷企渠管理者愿富考公司政 策和行卷封於社曹的影警，是 否有利於社曹的穩(wěn)定和音皆。企H 正派管，建立品牌形象，可以促暹企棠和社曹的永展， 道是俾大的企棠和平庸企棠不同之虞。倬大的企景高於罩 觸攫利，它何重視信的值覲，也付言者行蜀1。2009年耳腳合閾聚辨1209閾除反食

11、日，以別食腐葬送 彝展卷活勤主題，凸！反食腐是富今全球公、私部叩最重要 的。耳箭合閾反腐敗公祭勺（UNCA。是世上最有力的反腐 倡廉法律，其 中也特別金十封私管企棠的內(nèi)部控制、行卷規(guī)靶等 提由可遵循之津刖。我 閾政府參酌耳箭合閾反腐敗公祭勺及閾 除透明1條截閾家廉政ft系概念， 建立公私部叩夥伴彳系 的精神融入2009年7月8日打旗閾家廉政建行勤方案。方案在推勤企信方面，納入弓金化公司治理及企H偷理、 倡厚企渠社itJl任、It醇樊勘企棠建立偷理燒靶及內(nèi)控制， 由湃部、行政院金融辟:督管理委具曾等0制辨理，即在削造 信的璟境，豉勘和促暹企渠履行社曾JT任。乾浮政府信社曾信偷理是管造乾浮政府的要素，更是自由市埸和言皆建作的基磁。耋灣在世界湃贊展具有聚足馨重的地位，我何期盼在閾除社曹 偷理具有同等的磬害。政府典企棠在促暹社曾公平正羲、提