全文預覽已結束
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
附件一、和利時公司員工個人績效考核表員工綜合評議表(年季度/月度)(本表由員工填寫: 個人工作自述 )時間:姓名工作部門崗位任現(xiàn)職時間人事考核季 /月記錄等級工作經(jīng)歷( 有過變動經(jīng)歷的填寫)時間工作部門崗位主要職責兼任職責現(xiàn)崗位(或季度內主要工作崗位)的關鍵績效指標或主要職責:本季度主要工作業(yè)績(針對個人績效計劃)主要工作任務績效目標完成情況及完成時間個人工作自述(請分別從工作績效、任職狀況、勞動態(tài)度三個方面以具體數(shù)據(jù)或實例總結自己季度的表現(xiàn)與改進點。)工作績效成績:改進點:任職狀況成績:改進點:勞動態(tài)度長處:改進點:員工個人評定:ABCDE員工簽字:時間:員工綜合評議表主管評定欄 (本表由直接主管征求相關環(huán)節(jié)意見填寫):績效評定:ABCD績效達標及公司導向方面好的事例:任職狀況評定:ABCD突出技能:優(yōu)點:改進點:勞動態(tài)度評定:ABCD優(yōu)點:改進點:綜合評定:ABCD主管簽字:日期:員工意見陳述欄(公司人力資源部評審結束后,通知主管與員工溝通考核結果和下一步改進方向):員工簽字:日期:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 廣播制作合同范例
- 房產(chǎn)代理中介合同范例
- 《消毒劑的相關知識》課件
- 向父親借款合同范例
- 惠山區(qū)租車合同范例
- 走向綠色:管道工程的挑戰(zhàn)
- 彎鋼玻璃采購合同范例
- 入股經(jīng)營協(xié)議合同模板
- 錄音師合同范例
- 大修設備出售合同范例
- 《煤礦重大危險源評估報告》
- 職業(yè)生涯規(guī)劃概述課件
- 人教版六年級數(shù)學上冊《全冊》完整版課件
- 九年級英語《Unit 6 When was it invented》說課稿
- 監(jiān)控工程驗收單-范本模板
- 陶行知與鄉(xiāng)村教育智慧樹知到期末考試答案2024年
- 2024屆高考英語復習語法填空課件
- 原地8字舞龍課課件高一上學期體育與健康人教版
- MOOC 大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱點問題-福建師范大學 中國大學慕課答案
- 如何有效應對學習中的困難和挑戰(zhàn)
- 《說話要算數(shù)》示范課件第1課時
評論
0/150
提交評論