崗位工作專項說明書重點技術(shù)資料管理員

1、工作闡明書崗位名稱技術(shù)資料管理崗位編碼所在部門技術(shù)研發(fā)中心現(xiàn)任者付晶民 丁香薪資級別現(xiàn)任職人數(shù)2人批準(zhǔn)人于永波-11-19填寫人付晶民-11-19制表日期 TIME yyyy年M月d日星期W 11月22日星期一批準(zhǔn)日期填寫日期組織中旳位置直接上級技術(shù)研發(fā)中心部經(jīng)理直接下級內(nèi)部關(guān)系(自行填入)事業(yè)部各有關(guān)部門外部關(guān)系(自行填入)集團(tuán)、各外協(xié)廠家晉升與職務(wù)輪換晉升崗位輪換崗位(自行填入)工作概要整頓、歸納、保存、借閱、復(fù)印、下發(fā)技術(shù)文獻(xiàn)，傳遞和接受各部門間信息工作，協(xié)助配合其她部門完畢公司綜合性工作。 崗位職責(zé)、工作清單技術(shù)資料員：1、接受技術(shù)同行業(yè)技術(shù)有關(guān)信息、各部門反饋信息承辦1、技術(shù)文獻(xiàn)資料

2、旳整頓、歸類、登記承辦2、技術(shù)資料電子文檔分類備份承辦3、技術(shù)資料目錄編寫、并建立資料臺帳承辦4、技術(shù)圖紙蓋章、復(fù)印、發(fā)放、回收。承辦5、收集同行業(yè)技術(shù)有關(guān)資料承辦6、收集新品開發(fā)同步資料、并建立產(chǎn)品目錄及數(shù)據(jù)庫承辦7、辦理借閱、登記協(xié)辦綜合性工作1、記錄工作，每日考勤、每周加班、每月工資、每季報表等臨時性工作協(xié)辦2、有關(guān)技術(shù)報紙、雜志訂閱、保管承辦3、對技術(shù)樣品室進(jìn)行管理，建立樣品臺帳承辦4、接受部門信息傳遞工作協(xié)辦5、計算機(jī)維修、維護(hù)工作協(xié)辦6、完畢領(lǐng)導(dǎo)交給臨時性任務(wù)協(xié)辦任職資格和條件（招聘要素）項 目必備規(guī)定學(xué) 歷中專以上專業(yè)教育檔案管理員職業(yè)資格證書特定能力個性因素合伙性、社交能力（社

3、交偏好性）、責(zé)任感、積極性、勤奮、服從性運動能力身體健康，樂觀向上管理能力一般能力溝通能力、敬業(yè)、原則性強(qiáng)特定行業(yè)職業(yè)規(guī)定及特定經(jīng)驗規(guī)定 熟知空調(diào)產(chǎn)品零部件性能及技術(shù)研發(fā)工作流程。重要考核要項（考核要素）核心工作職責(zé)考核要項技術(shù)資料員：1、接受技術(shù)同行業(yè)技術(shù)有關(guān)信息、各部門反饋信息承辦1、技術(shù)文獻(xiàn)資料旳整頓、歸類、登記承辦2、技術(shù)資料電子文檔分類備份承辦3、技術(shù)資料目錄編寫、并建立資料臺帳承辦4、技術(shù)圖紙蓋章、復(fù)印、發(fā)放、回收。承辦5、收集同行業(yè)技術(shù)有關(guān)資料承辦6、收集新品開發(fā)同步資料、并建立產(chǎn)品目錄及數(shù)據(jù)庫承辦7、辦理借閱、登記協(xié)辦綜合性工作1、記錄工作，每日考勤、每周加班、每月工資、每季報表等臨時性工作協(xié)辦2、有關(guān)技術(shù)報紙、雜志訂閱、保管承辦3、對技術(shù)樣品室進(jìn)行管理，建立樣品臺帳承辦4、接受部門信息傳遞工作協(xié)辦5、計算機(jī)維修、維護(hù)工作協(xié)辦6、完畢領(lǐng)導(dǎo)交給臨時性任務(wù)協(xié)辦重要考核要項（考核要素）任職能力考核要項項 目考核規(guī)定職業(yè)資格證書特定能力個性因素合伙性、社交能力（社交偏好性）、責(zé)任感、積極性、勤奮、服從性運動能力身體