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1、金色童年幼兒園出納崗位職位說(shuō)明書(shū)職位標(biāo)識(shí):職務(wù)名稱(chēng):出納 部門(mén):財(cái)務(wù)職位目的:工作關(guān)系:直接上級(jí):公司督導(dǎo)部同僚:會(huì)直接下屬:無(wú)主要職責(zé):崗位名稱(chēng): 出納重要性1234567891011121314應(yīng)負(fù)職責(zé)負(fù)責(zé)辦理幼兒園的一切財(cái)務(wù)出納工作。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家頒發(fā)的財(cái)經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)規(guī)章制度,管理幼兒園各種資金,監(jiān)督合理使用。認(rèn)真做好銀行現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié),不出差錯(cuò),定期與會(huì)計(jì)對(duì)帳,做到票帳相符,帳帳相符.加強(qiáng)現(xiàn)金管理,嚴(yán)密手續(xù),要求采購(gòu)人員及時(shí)憑發(fā)票報(bào)賬,私人借款需經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn),并督促其按期歸還.按時(shí)發(fā)放職工工資,獎(jiǎng)金,津貼等。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,做好及時(shí)存款按需取款.做好幼兒入托收費(fèi)收取工作,做
2、到方便家長(zhǎng),提高效率,遇到問(wèn)題耐心解釋.與會(huì)計(jì)互相監(jiān)督,密切配合,抵制不合理的開(kāi)支。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園財(cái)務(wù)制度。當(dāng)日存入銀行。對(duì)伙食賬目,做到日清月結(jié)。幼兒伙食與成人分開(kāi)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)及專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理電算化。積極完成園長(zhǎng)安排的其他工作。保持衛(wèi)生分擔(dān)區(qū)的清潔工作.衡量標(biāo)準(zhǔn)遵守財(cái)務(wù)工作守則 監(jiān)督合理有效記賬詳細(xì)無(wú)差錯(cuò)、對(duì)賬及時(shí)票帳相符、帳賬相符發(fā)放及時(shí) 入托收費(fèi)無(wú)差錯(cuò)、對(duì)待家長(zhǎng)態(tài)度友好開(kāi)支合理、有章可循 入帳、存款及時(shí)伙食帳目明晰按時(shí)保質(zhì)完成園所整潔教育水平 專(zhuān)業(yè)要求 知識(shí)技能 工作經(jīng)驗(yàn)大專(zhuān)以上學(xué)歷。財(cái)務(wù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè).會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),助理會(huì)計(jì)師以上資格。3 年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉貨幣資金管理
3、流程,熟悉銀行相關(guān)規(guī)定。語(yǔ)言技能 自然條件素質(zhì)模型分析:熟練使用Microsoft office重要性1勝任素質(zhì)全局觀念素 質(zhì) 描 述把幼兒園看成一個(gè)整體,在工作中,站在全局的角度系統(tǒng)的去考慮問(wèn)題.有全局觀念,顧全大局.對(duì)幼兒園價(jià)值觀和企業(yè)文化有高度認(rèn)同感 ,為自己身為企業(yè)的一員而感到驕傲;對(duì)待組織,對(duì)待工作有主人翁精神;對(duì)幼兒園組織認(rèn)同的未來(lái)充滿(mǎn)信心;迅速溶入到團(tuán)隊(duì)之中,并能快速的展開(kāi)工作;組織榮譽(yù)感強(qiáng),積極地參加幼兒園的活動(dòng),爭(zhēng)得榮譽(yù);有非常強(qiáng)烈的使命感。熟悉公司及幼兒園的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度以及各種財(cái)務(wù)法規(guī),具備熟業(yè)務(wù)能力練的專(zhuān)業(yè)技能,持有一定的資格證書(shū)。明確公司及幼兒園的各種報(bào)賬流程。夠較深入
4、的分析事物的各種特征,并做出判斷;有一定的綜合分分析判斷能力析能力、推理能力,會(huì)在大量的工作后從眾多方案中找到一個(gè)合適的方案。敢于主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn),承擔(dān)相應(yīng)的工作與職責(zé);解決問(wèn)題時(shí)愿意嘗試創(chuàng)新能力新的方法;對(duì)于上級(jí)布置的各項(xiàng)工作,會(huì)以自己的角度出發(fā),靈活變通的完成。能有意識(shí)的學(xué)習(xí)一些新知識(shí),新技能,也能夠接受幼兒園給學(xué)習(xí)發(fā)展能力予的培訓(xùn);愿意就自己不明白的問(wèn)題向同事請(qǐng)教;經(jīng)常性地會(huì)總結(jié)一些工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為不斷學(xué)習(xí)是職業(yè)生涯中重要的一環(huán).了解溝通的作用,有較好的語(yǔ)言基礎(chǔ),能夠說(shuō)明自己的觀點(diǎn);溝通協(xié)調(diào)能力與工作中的各方都有比較好的關(guān)系;待人比較真誠(chéng)、大方,能獲得周?chē)蟛糠值闹С峙c信賴(lài);為人處世懂得變通。對(duì)于
5、上級(jí)的意圖領(lǐng)悟較好,能較好地把握方案計(jì)劃的初衷與方向;在計(jì)劃制定時(shí)能考慮到班級(jí)現(xiàn)實(shí),并征求各方面的意見(jiàn),有好地協(xié)調(diào)各方面的資源。遇到問(wèn)題時(shí),能夠在團(tuán)隊(duì)的幫助下認(rèn)清事物的本質(zhì),并在自己排除疑難的努力下獲得解決方案;有一定的危機(jī)管理能力,能較快的解決突發(fā)危機(jī)。工作條理較清楚,能夠較合理的安排和完成各項(xiàng)任務(wù);能夠條理性較全面的統(tǒng)籌安排工作能夠合理分配時(shí);對(duì)于自己應(yīng)承擔(dān)的工作有較清晰的認(rèn)識(shí),對(duì)計(jì)劃有較好的堅(jiān)持性。自律與內(nèi)省有一定的自知之明,能夠較清楚的認(rèn)識(shí)自己,知道自己的優(yōu)總結(jié),嘗試改進(jìn)。認(rèn)同幼兒園的文化,有較高的工作熱情;愛(ài)崗敬業(yè),有較強(qiáng)烈責(zé)任心的使命感;有較高的事業(yè)心和上進(jìn)心,努力追求更好的業(yè)績(jī);
6、愿意為幼兒園利益做出一定的自我犧牲,有較強(qiáng)烈的歸屬感。有較強(qiáng)烈的好勝心,對(duì)事業(yè)有一定的追求,敢于向未知領(lǐng)域進(jìn)取心挑戰(zhàn)有比較強(qiáng)烈的求知欲與好奇心會(huì)及時(shí)學(xué),更新自己的知識(shí)提高職業(yè)素養(yǎng);有較明確的個(gè)人目標(biāo),并為之奮斗。對(duì)自己有一定自信,相信自己,有著較明確的定位;遇到挑戰(zhàn)自信心團(tuán)隊(duì)合作能積極面對(duì),遇到困難也能以積極的心態(tài)去尋找解決方法。有一定的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能與團(tuán)隊(duì)成員配合好;意識(shí)到自己是團(tuán)隊(duì)中不可或缺的成員,能在自己的范圍承擔(dān)起責(zé)任;與團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)的一員而驕傲。有較強(qiáng)的客戶(hù)意識(shí),渴望去了解客戶(hù)的真正需求;能夠進(jìn)行客16以客戶(hù)為中心戶(hù)關(guān)系管理,努力提高客戶(hù)滿(mǎn)意度與忠誠(chéng)度,努力建立起與客戶(hù)的長(zhǎng)期關(guān)系.遇到問(wèn)題時(shí),能夠在同事的幫助下認(rèn)清事物的本質(zhì),并在自17危機(jī)意識(shí)己的努力下獲得解決方案;有一定的危機(jī)管理能力,能較快的解決突發(fā)危機(jī)。為人比較正直 ,有著健康良好的心態(tài) ,對(duì)他人比較尊重與真18誠(chéng)信誠(chéng);較嚴(yán)格的遵守公司的制度,不因個(gè)人情緒而影響組織利益;有較好的社會(huì)公德。能夠從別人的角度思考問(wèn)題,做事情會(huì)考慮到他人的感受;19同理心與人溝通比較真誠(chéng),愿意將自
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